498 vagas de emprego para Gerente de Hotel em São Caetano do Sul, SP

...a área de Hospedagem, realizando o processo de check-in e check-out dos hóspedes, assegurando quetodas as informações sejam devidamente registradas no sistema de gestão do hotel; acolhendo os hóspedes,oferecendo orientações sobre as instalações do hotel e serviços disponíveis; respondendo prontamente àssolicitações dos hóspedes, garantindo a resolução de problemas e a satisfação do cliente; oferecendo informaçõessobre atrações locais, restaurantes e ...

Recepcionista de hotel , com experiência , inglês básico para atendimento , salário , vale alimentação e refeição de r$ 1096,91 ., vaga CLT.O hotel se localiza na zona sul , a 1 km da estação esmeralda do metro

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Recepcionar hópeder,realizar cadatro no itema. Boa comunicação,experiência na função,Inglês intermediário. .

VAGA:COPEIRA DE HOTEL Local de trabalho:São Paulo – SP-Zona Norte-Vila Guilherme Tipo de contratação:Efetivo CLT Horário:Das 06h00 às 14h20 (Escala 6x1) Salário e Benefícios Salário:R$ 1. 800,00 10% de assiduidade Vale Refeição-R$ 20,00 por dia trabalhado Vale Transporte Atividades Atender a demanda do café da manhã para hóspedes (das 7h às 10h) Preparar alimentos como tapioca, omeletes, bolos e itens do café Realizar reposição contínua durante o serviço Após o café, realizar preparações para o dia seguinte Manter a organização e limpeza da copa e cozinha Requisitos Maior de 18 anos Ensino fundamental completo Experiência na função será um diferencial Organização, agilidade e responsabilidade.

• Abrir OS na plataforma SIM para atendimentos de manutenção.• Atender chamadas telefônicas internas e externas, anotar as solicitações em log book, direcionar à área responsável, e ao receber o feedback do mesmo, encerrar a ação certificando a satisfação do hóspede, condômino e cliente.• Checar Ordem de Serviços (OS) de eventos para o dia para direcionamento de hóspedes/condôminos/clientes• Conferir cada observação das Reservas do dia, a fim de identificar solicitações especiais, como: cama extra, berço, preferência de algum andar, e pré-determinar apartamento (designar)• Entregar RPP (NFC-e's) /RPS ao hóspede• Esclarecer ou direcionar dúvidas em geral de hóspedes• Identificar através do log book todas as pendencias e/ou solicitações para aquele turno para acompanhamento e realização.• Imprimir extrato para conferência• Ler e atualizar o log book• Orientar hóspedes, condôminos e clientes sobre as facilidades do empreendimento• Providenciar e entregar as chaves dos apartamentos aos hospedes/condôminos• Realizar o check in e check out dos hóspedes no sistema• Realizar o fechamento do caixa de seu turno.• Realizar welcome call / courtesy call• Recepcionar hóspedes, condôminos e clientes de forma cortês• Salvar ou imprimir relatórios de contingência / segurança• Solicitar aos hóspedes, condôminos e clientes o preenchimento da FNRH com todos os campos obrigatórios• Solicitar documentação dos hóspedes no check in cumprindo os padrões e procedimentos internos e legais

Escala de trabalho 6 x 1Horario 09h40 as 18h00Benefícios – assistência medica, VT, seguro de vida, vale alimentação 552,00 e vale refeição 17,90 por dia.Alameda Lorena, 521 – Jardim Paulista.Sobre a vagaAuxiliar na organização do evento, atendendo as necessidades do cliente.Acompanhar a operação dos eventos, montagem e desmontagem das salas.Conhecimentos necessários: Experiência em Eventos, preferencialmente em hotelaria, conhecimento básico no Pacote Office.Salario 2.200,00

VAGA:CAMAREIRA DE HOTEL Local de trabalho:São Paulo – SP-Vila Guilherme-Zona Norte Tipo de contratação:Efetivo CLT Horário:Das 08h00 às 16h20, escala 6x1 Salário e Benefícios Salário:R$ 1. 800,00 10% de assiduidade Vale Refeição-R$ 20,00 o dia trabalhado Vale Transporte Atividades Realizar a limpeza e organização das acomodações Arrumação diária e limpeza após check-out dos hóspedes Manter o padrão de limpeza e organização dos quartos Limpeza das áreas internas do prédio Verificar funcionamento de itens como ar-condicionado, TV e frigobar Reportar necessidades de manutenção à equipe responsável Requisitos Maior de 18 anos Experiência na função será um diferencial Ensino fundamental completo Organização, atenção aos detalhes e comprometimento Perfil desejado Buscamos uma profissional responsável, dedicada e com foco em qualidade e padronização do serviço..

Limpam, arrumam, organizam, vistoriam e abastecem apartamentos, quartos e banheiros, em hotéis, limpeza de corredores e escadas .Escala 5x2 com folgas variáveis.Tipo de vaga: Efetivo CLTBenefícios:Assistência médicaAssistência odontológicaVale-alimentaçãoVale-transporte

Mensageiro de Hotel-Grupo Good Service O Grupo Good Service está em busca de um profissional responsável, proativo e comprometido para atuar como Mensageiro de Hotel. O colaborador será responsável por apoiar o atendimento aos hóspedes, realizando o transporte de encomendas, malas e demais itens internos. Esta função é essencial para garantir organização, fluidez nas operações e uma experiência acolhedora aos hóspedes do hotel. Responsabilidades:Atender hóspedes no transporte de encomendas, malas e pertences. Realizar movimentação de fardos de roupas entre apartamentos, recepção, maleiro e ônibus de excursão. Apoiar a recepção em demandas operacionais e logística interna. Organizar o maleiro e zelar pelos itens transportados. Atuar com cordialidade, profissionalismo e agilidade. Requisitos Ensino Médio completo Boa dicção e postura profissional Disponibilidade para atuar em ambiente hoteleiro e rotina operacional. Dispnibilidade de realizar atividades de movimentação física Experiência anterior em hotelaria ou atendimento será diferencial Salário e Benefícios Salário:R$ 1. 987,12 Vale Alimentação:R$ 174,10/mês Vale Refeição:R$ 24,80/dia Vale Transporte Participação nos Lucros (PLR) Convênio Médico e Farmácia Gympass Local Local:Brás – São Paulo/SP Horário:Segunda a Sábado, das 07h as 15h20 Tipo de contratação:Temporario, com possibilidade de efetivação. Se você se identifica com o perfil descrito e está interessado em fazer parte de uma equipe comprometida e dedicada, esta é a oportunidade ideal para você. #VemSerGood

Consultor é responsável pelo atendimento HORECA, redes de hotéis e de restaurantes mais importantes de São Paulo, gerando a estratégia de venda mais adequada para cada um, também educando e motivando a equipe do estabelecimento para criar crescimento sustentável de vendas e conscientização ao nosso portfólio. assim, impulsionará o desempenho e o crescimento das marcas Bacardi em seu território, negociando condições comerciais, contratos e construindo relacionamentos duradouros com os clientes. Sua forte comunicação, habilidades de negociação e direcionamento a resultados serão a chave para o sucesso nesta função.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

RECEPCIONISTA TOURNANT PARA HOTEL (COM CNH)-REPÚBLICA (CENTRO DE SÃO PAULO) REQUISITOS:Experiência em recepção hoteleira, hostels ou pousadas, ter boa comunicação, ser simpático com os hóspedes e fácil acesso à região da República, centro de SP. FUNÇÃO:Responsável pela recepção dos hóspedes, controle de reservas, acompanhar os hóspedes, check-in e check-out, operações de sistemas hoteleiros, conferências de consumos, auditorias de notas, entre demais rotinas das funções. SALÁRIO:R$2. 100,00 + Gorjeta fixa R$650,76 + Adic Noturno BENEFÍCIOS:Refeição Local, Vale Transporte e Registro CLT ESCALA-6x1 de segunda à domingo, das 15:00 às 23:00h, com uma folga semanal e um domingo mês. Disponibilidade para cobrir folgas e férias, no turno das 23:00h às 07:00h. Observação:Necessário ser habilitado. #LI-Onsite.

...r em um dos nossos contratos no setor hoteleiro. Se você tem atenção aos detalhes e perfil técnico, essa pode ser a sua oportunidade! O Hotel hotel popular a estrutura conta com 15 andares e cerca de 10 quartos por andar, exigindo um profissional atento, organizado e com agilidade para responder às demandas do dia a dia. Atividades da função:Realizar manutenções preventivas e corretivas em sistemas elétricos. Atuar em quadros de energia, iluminação, tomadas, comandos e circuitos. Apoiar a manutenção geral do prédio com pequenos reparos quando necessário. Garantir a segurança e o bom funcionamento das instalações elétricas do hotel. Requisitos:Experiência comprovada em manutenção elétrica predial. Certificação NR-10 atualizada (obrigatória). NR-35 será um diferencial. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Salário e Benefícios:Salário:R$ 2. ...

Abrir OS na plataforma SIM para atendimentos de manutenção.Atender chamadas telefônicas internas e externas, anotar as solicitações em log book, direcionar à área responsável, e ao receber o feedback do mesmo, encerrar a ação certificando a satisfação do hóspede, condômino e cliente.Checar Ordem de Serviços (OS) de eventos para o dia para direcionamento dehóspedes/condomínios/clientesConferir cada observação das Reservas do dia, a fim de identificar solicitações especiais, como: cama extra, berço, preferência de algum andar, e pre-determinar apartamento (designar) Entregar RPP (NFC-e's) /RPS ao hóspedeEsclarecer ou direcionar dúvidas em geral de hóspedesIdentificar através do log book todas as pendencias e/ou solicitações para aquele turno para acompanhamento e realização.Imprimir extrato para conferência Ler e atualizar o log bookOrientar hóspedes, condôminos e clientes sobre as facilidades do empreendimento Providenciar e entregar as chaves dos apartamentos aos hospedes/condominios Realizar o check in e check out dos hóspedes no sistemaRealizar o fechamento do caixa de seu turno. Realizar welcome call / courtesy callRecepcionar hóspedes, condôminos e clientes de forma cortês Salvar ou imprimir relatórios de contingência / segurançaSolicitar aos hóspedes, condôminos e clientes o preenchimento da FNRH com todos os campos obrigatóriosSolicitar documentação dos hóspedes no check in cumprindo os padrões e procedimentosinternos e legaisApoiar os demais setores quando necessárioAuxiliar os hóspedes/condomínios/clientes com bagagens Consultar os canais de vendaFazer reservas no sistema

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Objetivo do Cargo Liderar e estruturar o Setor de Serviço de Atendimento ao Cliente (SAC), garantindo a excelência no relacionamento com clientes corporativos e assegurando que as demandas sejam atendidas de forma ágil, humanizada e alinhada às exigências legais e técnicas da área de Saúde e Segurança do Trabalho. Principais Responsabilidades Gestão Estratégica do SACEstruturar, implementar e acompanhar indicadores de performance (KPIs) e SLA’s de atendimento.Garantir a melhoria contínua dos processos e ferramentas utilizadas no atendimento. Relacionamento com ClientesSupervisionar atendimentos de maior complexidade e demandas críticas.Garantir comunicação clara, assertiva e personalizada para clientes corporativos.Atuar como elo entre o cliente e as demais áreas da empresa (técnica, comercial, jurídica). Gestão de EquipeLiderar, treinar e desenvolver a equipe de atendimento.Distribuir demandas, monitorar produtividade e aplicar feedbacks. Compliance e NormasAssegurar que os atendimentos estejam em conformidade com as legislações trabalhistas e normas regulamentadoras (NRs).Apoiar a equipe com orientações técnicas sobre Saúde e Segurança do Trabalho para melhor direcionamento das respostas. Análise e RelatóriosElaborar relatórios de desempenho e apresentar resultados à diretoria.Identificar padrões de problemas recorrentes e propor soluções preventivas. Requisitos Formação: Graduação em Administração, Gestão de Pessoas, Engenharia de Produção, ou áreas correlatas. Desejável pós-graduação/MBA em Gestão de Atendimento, Experiência do Cliente (CX) ou Gestão Empresarial. Experiência:Mínimo de 2 anos em gestão de SAC ou áreas de atendimento ao cliente, preferencialmente em empresas de serviços B2B.Vivência no segmento de Saúde e Segurança do Trabalho será um diferencial. Conhecimentos:Normas Regulamentadoras (NRs) e legislações aplicáveis à SST.Ferramentas de CRM e sistemas de gestão de chamados.Pacote Office avançado (principalmente Excel e PowerPoint). Competências Comportamentais Liderança inspiradora e capacidade de motivar equipes. Comunicação clara e empática. Resolução de conflitos e tomada de decisão rápida. Visão estratégica e foco em resultados. Organização e atenção aos detalhes.Salário: A combinar

Principais Atribuições / Responsabilidades: Para atuar em Assessoria de Seguros em todos os Ramos. - Capacitar o corretor de sua carteira através de treinamentos. - Apoio operacional e comercial relacionado a demandas diárias e analises junto as Seguradoras. - Realizar visitas comerciais promovendo aumento da carteira do corretor. Requisitos Requisitos e qualificações: Ensino Superior Completo ou Cursando. - Experiência mínima em todos os ramos de seguros mínimo 3 anos. - Disponibilidade para trabalhar em São Caetano do Sul. Será considerado diferencial: Possuir carteira de corretor de seguros. Benefícios Benefícios: Salário fixo + variável. Vale Transporte. Vale Refeição. Seguro de Vida. Ajuda de custo para visitas. Informações adicionais: Contratação CLT 100% presencial Segunda-feira a sexta-feira das 8:30 às 17:30 São Caetano do Sul - SP Sobre a empresa Assessoria de seguros, com mais de 30 anos de crescimento, colocando a serviço dos clientes com inovação.

Requisitos e funções: EPPERIÊNCIA NA ÁREA. COM UMA GRANDE CARTEIRA DE CLIENTES. JÁ TER TRABALHADO EM BANCO SERÁ O DIFERENCIAL. Tipo de contratação: Efetivo/CLT Quantidade: 6 Salário: A COMBINAR Turno: A COMBINAR Local: SÃO PAULO Benefícios: VARIA COM O TIPO DE CONTRATAÇÃO Voltar.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.