Dados internos Empregos.com.br + dados públicos de terceiros (CAGED/RAIS) · 20 de agosto de 2026
Quanto ganha um Coordenador de Pós-venda?
O Coordenador de Pós-venda ganha em média R$ 8.300 por mês. A maior parte recebe entre R$ 6.650 e R$ 11.650 por mês, e os 10% que mais ganham chegam a R$ 15.000.
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Qual a faixa salarial do Coordenador de Pós-venda?
A faixa salarial vai de cerca de R$ 5.000 (início de carreira) a R$ 15.000 (os mais experientes e com equipes maiores).
Quanto ganha um Coordenador de Pós-venda por nível?
Por nível, o Coordenador de Pós-venda ganha em torno de R$ 5.000 a R$ 6.650 como júnior, de R$ 6.650 a R$ 11.650 como pleno e de R$ 11.650 a R$ 15.000 como sênior, conforme o tamanho da equipe e a complexidade dos casos gerenciados.
| Nível | Experiência | Faixa salarial |
|---|---|---|
| Júnior | 0–2 anos | R$ 5.000 – R$ 6.650 |
| Pleno | 2–5 anos | R$ 6.650 – R$ 11.650 |
| Sênior | 5+ anos | R$ 11.650 – R$ 15.000 |
Onde o Coordenador de Pós-venda ganha mais?
Mediana salarial mensal no Brasil, por estado
A remuneração do Coordenador de Pós-venda varia conforme a região, o setor da empresa (indústria, varejo, tecnologia) e o porte da operação de atendimento.
Quais cargos pagam mais que Coordenador de Pós-venda?
Cargos como Gerente de Pós-venda e Gerente de Customer Success costumam pagar mais, por acumularem responsabilidade sobre múltiplas equipes ou áreas.
Sobre os dados de salário
Os valores têm base em dados públicos de terceiros (pesquisa de mercado), cruzados com dados internos do Empregos.com.br.
Resumo salarial do Coordenador de Pós-venda
Veja num só lugar quanto ganha o Coordenador de Pós-venda: a distribuição salarial, a variação por nível e por porte da operação.
