25 vagas de emprego para Tecnico de Sinistro em Linhares, ES

Sobre a Oportunidade COBERTURA DE FÉRIAS TEMPORÁRIA-TECNICO DE SUPORTE NIVEL 2 Horário de trabalho:10:00h às 19:00h de segunda a sexta-feira (podendo ser alterado a critério da empresa ou do cliente). Endereço do local de trabalho:Av. Hans Schmoger, 808-Bairro Na. Sa. Da Conceição – Linhares – CEP 29900-495 Regime:CLT. O Que Procuramos:Formação: Ensino médio completo a ser comprovado por meio de certificado expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação. Informática: Intermediária. Idioma:Português. Experiência:6 meses. Principais atividades essenciais ao cargo (responsabilidades/tarefas):Receber e realizar o atendimento presencial das demandas de atendimento técnicos vindos do 1 nível, recebidas pelos canais de atendimento definidos pela contratante. Atender as requisições de serviço direcionadas ao seu nível, conforme suas atribuições. Realizar o diagnóstico e tratamento de incidentes. Solicitar os escalonamentos necessários para outros grupos solucionadores, sempre que necessário. Registrar no sistema de controle de atendimento da contratante todos os procedimentos realizados ao longo de cada atendimento, bem como contatos realizados com os usuários. Realizar os procedimentos de transferência patrimonial no sistema oficial da Contratante de qualquer equipamento movimentado. Solicitar ao gerente de suporte itens de informática que lhe foram apresentados como demanda. Manter organizado os racks de cabeamento dos pontos de rede no CPD. Verificar a necessidade de atualização ou inclusão de novos artigos na base de conhecimento ao longo do processo de atendimento, registrando a demanda no respectivo atendimento. Contribuir com a elaboração de novos artigos ou atualização dos artigos já existentes na base de conhecimento, sempre que necessário. Avaliar e sugerir medidas visando o aprimoramento do atendimento técnico, bem como a redução do quantitativo de incidentes. Esclarecer dúvidas e orientar usuários a respeito da utilização, disponibilidade, instalação e configuração de software, aplicativos, ...

Sobre a Oportunidade COBERTURA DE FÉRIAS TEMPORÁRIA-TECNICO DE SUPORTE NIVEL 2 Horário de trabalho:10:00h às 19:00h de segunda a sexta-feira (podendo ser alterado a critério da empresa ou do cliente). Endereço do local de trabalho:Av. Hans Schmoger, 808-Bairro Na. Sa. Da Conceição – Linhares – CEP 29900-495 Regime:CLT. O Que Procuramos:Formação: Ensino médio completo a ser comprovado por meio de certificado expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação. Informática: Intermediária. Idioma:Português. Experiência:6 meses. Principais atividades essenciais ao cargo (responsabilidades/tarefas):Receber e realizar o atendimento presencial das demandas de atendimento técnicos vindos do 1 nível, recebidas pelos canais de atendimento definidos pela contratante. Atender as requisições de serviço direcionadas ao seu nível, conforme suas atribuições. Realizar o diagnóstico e tratamento de incidentes. Solicitar os escalonamentos necessários para outros grupos solucionadores, sempre que necessário. Registrar no sistema de controle de atendimento da contratante todos os procedimentos realizados ao longo de cada atendimento, bem como contatos realizados com os usuários. Realizar os procedimentos de transferência patrimonial no sistema oficial da Contratante de qualquer equipamento movimentado. Solicitar ao gerente de suporte itens de informática que lhe foram apresentados como demanda. Manter organizado os racks de cabeamento dos pontos de rede no CPD. Verificar a necessidade de atualização ou inclusão de novos artigos na base de conhecimento ao longo do processo de atendimento, registrando a demanda no respectivo atendimento. Contribuir com a elaboração de novos artigos ou atualização dos artigos já existentes na base de conhecimento, sempre que necessário. Avaliar e sugerir medidas visando o aprimoramento do atendimento técnico, bem como a redução do quantitativo de incidentes. Esclarecer dúvidas e orientar usuários a respeito da utilização, disponibilidade, instalação e configuração de software, aplicativos, ...

VAGA:TÉCNICO DE SUPORTE NÍVEL 2 (INTERMITENTE) Estamos com oportunidade aberta para Técnico de Suporte Nível 2 para atuação presencial em Linhares/ES. Local de trabalho:Av. Hans Schmoger, 808 – Bairro Nossa Senhora da Conceição – Linhares/ES Tipo de contratação:Intermitente Remuneração:R$ 12,72 por hora Pagamento proporcional às horas trabalhadas Direitos trabalhistas inclusos (13 salário e férias proporcionais) Benefícios:Vale Alimentação (R$ 31,59 – sem desconto) Vale Transporte Convênio SESC Seguro de Vida Prêmio por Disponibilidade:R$ 100,00 no primeiro acionamento de cobertura (limite de até 10 acionamentos/mês) Principais Atividades Atendimento técnico presencial de 2 nível Diagnóstico e solução de incidentes Registro de atendimentos em sistema Escalonamento para outros níveis quando necessário Organização de racks e cabeamento Suporte a softwares, sistemas, aplicativos e equipamentos Atualização da base de conhecimento Apoio na melhoria contínua do atendimento técnico Requisitos Ensino médio completo Informática intermediária Experiência mínima de 6 meses em suporte técnico presencial Certificados obrigatórios:Microsoft Office (mín. 20h) Montagem e configuração de microcomputadores (mín. 20h) MCSA Windows 7 ou superior Perfil Comportamental Boa comunicação e argumentação Capacidade de tomada de decisão Perfil proativo e dinâmico Pensamento analítico e foco na resolução de problemas

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

O Grupo Estel está em busca de um Técnico de Informática talentoso e dedicado para se juntar à nossa equipe dinâmica. Se você possui habilidades técnicas excepcionais, paixão por resolver problemas e desejo de crescer em um ambiente desafiador e inovador, esta vaga é para você! Responsabilidades: Instalação, configuração e manutenção de hardware e software. Atendimento e suporte técnico aos usuários. Diagnóstico e resolução de problemas técnicos. Monitoramento de desempenho e segurança dos sistemas. Atualização e manutenção de redes e sistemas de comunicação. Requisitos: Formação técnica em Informática ou áreas relacionadas. Experiência comprovada como Técnico de Informática. Conhecimentos sólidos em sistemas operacionais, redes e segurança da informação. Habilidade para resolver problemas de forma eficiente e eficaz. Boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipe. Carteira de Habilitação

Descrição da vaga:Principais Atividades:Realizar o contato e a captação de pacientes provenientes de leads gerados pela clínica.Retomar negociações e fechar orçamentos que não foram concluídos no primeiro contato.Converter leads em agendamentos efetivos, garantindo o comparecimento dos pacientes.Metas e Indicadores de Desempenho:Número de agendamentos realizados.Comparecimento de pacientes aos atendimentos.Conversão em novas montagens de aparelhos e próteses.Responsabilidades:Gerenciar todos os leads da clínica, com foco em maximizar o agendamento de pacientes.Manter o controle e a organização dos leads em planilhas, acompanhando o status de cada contato.Acompanhar o funil de vendas, garantindo follow-ups eficientes e organizados.Competências Técnicas:Alto conhecimento em vendas.Habilidade em negociações e tratativas assertivas.Capacidade comprovada de fechamento de vendas.Competências Comportamentais:Boa comunicação e facilidade no relacionamento com pessoas.Organização e senso de responsabilidade.Perfil proativo, com desejo de crescimento e desenvolvimento profissional.Remuneração e Benefícios:Salário fixo: R$ 1.621,00Comissões:Comissão por comparecimento de pacientesComissão por fechamento de tratamentoComissão por vendas via boletoAssiduidadeVale-transportePlano odontológicoDay off no aniversárioHorário de Trabalho:Segunda a sexta-feira: das 08:00 às 18:00 (com 2 horas de almoço)Sábado: das 08:00 às 12:00

...s até 18 meses) Convênio farmácia-Limite de compras de R$ 700,00 Bônus de aniversário Convênio Laboratório Requisitos Ensino médio completo. Cursando áreas da saúde (Biomedicina, Técnico em Enfermagem ou áreas correlatas). Desejável experiência em laboratório, manuseio de materiais e equipamentos laboratoriais. Atenção a detalhes, organização e comprometimento com segurança e ...

Consultor Comercial A Royal Face é uma rede de clínicas de estética que nasceu, se concretizou e cresceu a partir do sonho de facilitar o acesso a tratamentos estéticos inovadores e de qualidade. Nós acreditamos que estética facial e corporal é sinônimo de autoestima e, por sua vez, de saúde. Trabalhamos com a democratização dos procedimentos de alto padrão, realizados com os melhores produtos e pelos mais capacitados profissionais do mercado. Consultor Comercial R ealizar e acompanhar toda interação nas redes sociais Realizar/acompanhar a produção de conteúdo e impulsionamento nas mídias sociais Captação de leads e devidas tratativas para captação de clientes. Realizar e acompanhar prática da equipe comercial para encantar clientes e atraí-los para avaliação na clínica, conforme padrões. Contato e interação com clientes através de ligações e Whatsapp. Desejável possuir experiência com vendas, atendimento ao cliente e redes sociais e práticas para obtenção de metas. Manter contato com os clientes para acompanhar os tratamentos e garantir a satisfação. Apoiar a equipe de vendas na conversão de leads e aumento do ticket médio. Promover um atendimento de excelência, criando vínculos duradouros. Garantir o fluxo adequado de avaliações e manter os registros atualizados no sistema da clínica. Experiência em vendas B2B. Domínio de técnicas de prospecção ativa e fechamento de contratos. Habilidade comprovada em negociação e construção de relacionamentos. Conhecimento prático de CRM (Salesforce, HubSpot ou similar). Ótima comunicação verbal e escrita em português.

Buscamos um profissional para atuar com alinhamento de pneus, na elaboração e realização de planos de manutenção, análise e inspeção do sistema de suspensão de veículos leves. Se você é uma pessoa que gosta de desafios e tem paixão por carros, essa pode ser uma excelente oportunidade! Venha fazer parte do nosso time! REQUISITOS:Ensino Médio completo. CNH na categoria B. ATIVIDADES:Montagem e desmontagem dos pneus. Inspeção e diagnóstico do estado dos pneus. Execução de serviços de alinhamento de direção, balanceamento e cambagem das rodas. Realizar conferência na calibragem e inspecionar o estado dos pneus, com relação a desgaste, avarias, etc. Análise e inspeção do sistema de suspensão. Realizar conferência do aperto das rodas em 100% dos veículos que passarem pelo box. Manter a assistência técnica e o local de trabalho limpos e organizados.

Planejar e acompanhar as atividades de operação do Ovolift , garantindo conformidade com requisitos técnicos, de segurança e com o LiftPlan . Identificar e controlar riscos operacionais, assegurando o cumprimento dos procedimentos de segurança e interface com a área de SST . Avaliar as condições de execução dos serviços em campo em conjunto com o cliente, garantindo o correto planejamento e execução. Realizar check-list , inspeção e registros dos equipamentos e ferramentas antes do início das atividades. Executar e acompanhar os serviços junto aos operadores, assegurando posicionamento adequado dos equipamentos e a liberação da área ao final. Conduzir DDS , registrar as atividades no Relatório de Obra , com informações técnicas e registros fotográficos. Realizar interface com a liderança da empresa e do cliente, acompanhando prazos, metas e andamento dos trabalhos. Solicitar materiais, realizar manutenção preventiva dos equipamentos e apoiar treinamentos operacionais e de segurança. Apoiar visitas técnicas, atendimento a clientes e, quando necessário, a área comercial. Conduzir veículo da empresa para atividades operacionais e supervisão em campo. Formação técnica em mecânica, eletromecânica, manutenção industrial ou áreas correlatas. Experiência na Liderança em caldeiraria, mecânica e/ou civil Conhecimento sobre normas de segurança e regulamentos aplicáveis Noções de mecânica e levantamento de cargas. Conhecimento em aplicativos corporativos em celular/tablet; Word e Excel intermediário. CNH categoria B

Estamos contratando para a WAP:Analista de Facilities Junior – Linhares/ES-gestão de infraestrutura. controle de recursos. suporte À segurança patrimonial. gestão financeira e administrativa. execução de processos de compra. acompanhamento de fornecedores. treinamento e engajamento. atendimento e solução de demandas. contribuição para melhorias Contratação:Temporário, com chance de efetivação Requisitos:ESCOLARIDADE:Formação técnica completa em edificações e/ou cursando superior em áreas correlatas (ENGENHARIAS, ADMINISTRAÇÃO E LOGÍSTICA), e disponibilidade de horário Salário:R$ 3. 060,00 Benefícios:Transporte fretado, alimentação no local e vale-alimentação de R$ 340,00. Horário:1 turno:07h30 às 17h18-SEGUNDA A SEXTA Interessados, enviar currículo para: WhatsApp:41 9222-7434-Rafaela

Estamos em busca de um Assistente Administrativo-Contábil/Fiscal para se juntar à nossa equipe. O candidato será responsável por garantir que o fluxo de entrada de notas de consumo e serviços esteja em conformidade com a legislação, servindo de base para a apuração de impostos e geração de obrigações acessórias, perfil precisa mesclar atenção aos detalhes, organização e uma base técnica.

Com quase duas décadas de atuação no Espírito Santo, nosso cliente é referência no desenvolvimento habitacional e econômico do estado, de norte a sul. Especializado em construção civil e incorporação imobiliária, alia experiência, inovação e tecnologia, sempre orientado por seus valores e pelo compromisso de entregar empreendimentos dentro do prazo e com elevado padrão de qualidade. Agora, nosso cliente busca um(a) Engenheiro civil sênior para fortalecer sua equipe e apoiar os próximos lançamentos e empreendimento. Principais Responsabilidades Planejar, coordenar e supervisionar a execução de obras, assegurando o cumprimento de prazos, custos, qualidade, segurança e conformidade técnica e legal, atuando de forma estratégica no suporte às equipes de obra e à diretoria. Gestão Técnica da Obra. Analisar e validar projetos executivo. garantir a correta interpretação e aplicação dos projetos em campo. propor soluções técnicas para interferências, incompatibilidades e ajustes de projeto. aprovar métodos construtivos e sequências executiva. Planejamento e Controle - Elaborar, revisar e acompanhar o cronograma físico-financeiro da obra. monitorar avanço físico, produtividade e marcos contratuai. analisar desvios de prazo e custo, propondo planos de ação corretivo. acompanhar medições, controle de produção e validação de serviços executado. Gestão de Pessoas e Liderança - Coordenar engenheiros, técnicos, encarregados e mestres de obra. distribuir atividades e acompanhar desempenho das equipe. Qualidade, Segurança e Meio Ambiente - assegurar o cumprimento das normas técnicas (ABNT), legislações vigente. Requisitos Graduação em Engenharia Civil. Experiência consolidada em obras prediais (residenciais, comerciais ou corporativas). Sólidos conhecimentos em planejamento, orçamento e controle de obra. Domínio de leitura e compatibilização de projeto. Conhecimento das normas técnicas e legislação aplicável à construção civil. DESEJÁVEL: Pós-graduação / MBA MBA ou Pós-graduação em Planejamento e Controle de Obras Pós-graduação em Gestão de Obras e Projetos MBA em Gestão da Construção Civil Pós-graduação em Gestão de Projetos (PMI / PMBOK) Pós-graduação em Engenharia de Produção aplicada à Construção Cursos de curta duração e certificações Planejamento e Controle de Obras (PCO) – cronogramas físicos e financeiros Orçamento, Custos e Viabilidade de Obras Sistema de Gestão da Qualidade – ISO 9001 aplicada à Construção Civil PBQP-H (SiAC) – interpretação e aplicação Lean Construction Gestão de Riscos em Obras Gestão de Contratos e Medições MS Project e/ou Primavera P6 aplicados à construção BIM (nível básico ou intermediário) Benefícios O modelo de remuneração é anualizado, considerando 11 meses de prestação de serviço e o pagamento equivalente a 13 remunerações ao longo do ano. Alimentação 1. 100,00 Plano de Saúde

Coordenar o planejamento executivo dos contratos, consolidando cronogramas, histogramas de mão de obra, curvas S e planos de mobilização/desmobilização. Garantir a integração entre planejamento dos contratos e setores do CSC. Apoiar os gestores de contrato na definição e atualização das linhas de base (escopo, prazo, custo) e no controle das variações (EVA, desvios, reprogramações). Conduzir reuniões periódicas de acompanhamento junto às equipes de contrato e ao PMO, consolidando informações de progresso. Analisar e propor ações corretivas e preventivas frente a desvios de prazo, custo e produtividade. Elaborar e revisar relatórios executivos de desempenho (dashboards, curvas, indicadores, relatórios gerenciais). Apoiar a célula de gestão contratual na avaliação de impactos de pleitos, aditivos e claims, fornecendo análises de base técnica e de cronograma. Padronizar e aprimorar métodos, templates e ferramentas de planejamento adotadas pelo PMO. Participar na formação e treinamento das equipes de planejamento dos contratos, promovendo disseminação de boas práticas. Formação superior completa em Engenharia ou áreas correlatas. Experiência mínima de 5 anos em planejamento de obras ou contratos industriais. Desejável experiência anterior em ambiente de PMO. Disponibilidade para viagens eventuais a obras e reuniões presenciais. Domínio de softwares de planejamento (MS Project, Primavera P6). Experiência com planejamento físico-financeiro de contratos industriais (montagem eletromecânica). Conhecimento em Power BI. Capacidade de leitura e interpretação de contratos, cronogramas, medições e relatórios técnicos. Excel avançado e domínio de fórmulas de análise e consolidação de dados. Noções de controle de custos e medição de produtividade. Inglês Intermediário/avançado

..., relatórios e sistemas de recrutamento. Ensino Superior completo ou em andamento em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas , Experiência com recrutamento operacional, técnico e/ou corporativo , Vivência com captação ativa e uso de plataformas digitais, Boa comunicação, organização e senso de prioridade, Facilidade em lidar com múltiplas ...

...s de dados eficientes e escaláveis, com domínio avançado de SQL;Comunicação altamente assertiva, com capacidade de negociar escopo e expectativas com stakeholders de diferentes níveis (técnico e executivo);Experiência na gestão de incidentes de maior criticidade, análise de impacto e definição de planos de ação;Experiência na condução de sessões de treinamento/transferência ...

MODELO DE TRABALHO: HibridoLOCAL DE TRABALHO: Espírito Santo (ES)MODELO DE CONTRATAÇÃO: CLT ou PJEXPERIÊNCIA MÍNIMA: 10 anos atuando como ProgramadorDESCRIÇÃO DA VAGA:Integre um time de desenvolvimento ágil, contribuindo de forma ativa no desenvolvimento, implementação, evolução e manutenção de sistemas, participando as definições técnicas e garantindo qualidade nas entregas.Buscamos profissionais com, no mínimo, X anos de experiência em desenvolvimento Web, atuação em diferentes modelos de programação e capacidade de liderança técnica.Requisitos necessários:Ensino Superior completo na área de Tecnologia da Informação, com experiência prática consolidada em desenvolvimento de aplicações Web.Domínio em Java e Spring (Spring Boot, Spring MVC, Spring JPA e Spring Security), com atuação em definições técnicas e arquiteturais;Experiência com versionamento de código com Git e controle de versões de banco de dados com Liquibase;· Experiência no desenvolvimento de interfaces Web utilizando HTML, CSS, JavaScript, Vue (imprescindível) e Bootstrap, com integração eficiente entre front-end e back-end; Requisitos desejáveis:Experiência com AngularJS, JHipster, LangChain4J / Spring IA, Linux, Docker, Kubernetes e Camunda;· Atuação com integrações via APIs REST, consumindo e expondo serviços;Vivência em metodologias ágeis, especialmente Scrum, com apoio nas decisões, capacidade de estimar prazos e qualidade das entregas;Noções de UX.

MODELO DE TRABALHO: HíbridoLOCAL DE TRABALHO: Espírito Santo (ES)MODELO DE CONTRATAÇÃO: CLT ou PJEXPERIÊNCIA MÍNIMA: 2 anos atuando como ProgramadorDESCRIÇÃO DA VAGA:Integre um time de desenvolvimento ágil, contribuindo de forma ativa no desenvolvimento, implementação, evolução e manutenção de sistemas, participando as definições técnicas e garantindo qualidade nas entregas.Buscamos profissionais com, no mínimo dois anos de experiência, com vontade de evoluir tecnicamente, boa capacidade de trabalho em equipe e proativos.Requisitos necessários:Ensino Superior em áreas afins à Tecnologia da Informação, com noções de desenvolvimento Web e vivência inicial em projetos práticos.Conhecimento em Java e Spring (Spring Boot, Spring MVC, Spring JPA e Spring Security), com aplicação sob orientação técnica;· Noções de versionamento de código com Git e controle de versões de banco de dados utilizando Liquibase;· Desenvolvimento de interfaces Web utilizando HTML, CSS, JavaScript, Vue (imprescindível) e Bootstrap, com integração eficiente entre front-end e back-end.Requisitos desejáveis:Conhecimento com AngularJS, JHipster, LangChain4J / Spring IA, Linux, Docker, Kubernetes e Camunda;· Conhecimento com integrações via APIs REST, consumindo e expondo serviços;Conhecimento em metodologias ágeis, especialmente Scrum, com capacidade de estimar prazos, cumprir entregas e colaborar com o time;Noções de UX.

MODELO DE TRABALHO: HíbridoLOCAL DE TRABALHO: Espírito Santo (ES)MODELO DE CONTRATAÇÃO: CLT ou PJEXPERIÊNCIA MÍNIMA: 4 anos atuando como Analista de Testes (QA)DESCRIÇÃO DA VAGA:Buscamos profissionais com perfil analítico e visão estratégica, que possuam, experiência sólida e comprovada em análise de testes e qualidade, com, no mínimo, quatro anos de atuação. Que possuam autonomia na garantia da qualidade, análise de requisitos e apoio à evolução dos processos de QA.REQUISITOS NECESSÁRIOS:Ensino Superior completo na área de Tecnologia da Informação;· Experiência na análise crítica de requisitos funcionais e técnicos, com comunicação clara para reporte, acompanhamento e priorização de bugs;· Domínio na análise e interpretação de documentos de requisitos e especificações, com clara comunicação oral e escrita para reporte de bugs e interação com o time;Experiência em metodologias ágeis, especialmente Scrum, com capacidade de estimar prazos, cumprir entregas e colaborar com o time;Domínio em banco de dados relacionais (Oracle ou similar) para apoio na validação de dados;Domínio em UML (casos de uso, diagramas de classes e atividade) para apoio à definição e validação das soluções;Domínio de ferramentas de testes automatizados de API (Postman ou similar) e com conceitos, tipos e metodologias de teste de software.REQUISITOS DESEJÁVEIS:Experiência em automação de testes,Experiência no uso de Git para versionamento de artefatos de QA;Experiência com ferramentas de integração contínua (Jenkins ou similar).