121 vagas de emprego para Lider de Loja em Manaus, AM

Excel e Power BI avançados. Graduação em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou correlatas. Disponibilidade de horário. Escolaridade mínima:Ensino Superior-Concluído.

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Loja para atuar em uma conveniência de alto padrão, garantindo a excelência no atendimento, organização e performance da equipe e da operação. Este profissional terá papel fundamental na gestão da loja e no alcance dos resultados. Principais responsabilidades: Supervisionar e orientar a equipe de atendentes, caixas e repositores, garantindo bom desempenho e engajamento. Acompanhar abertura e fechamento da loja, conferência de caixa e relatórios diários. Assegurar a organização, limpeza e correta reposição dos produtos no ponto de venda. Monitorar estoque e validade dos produtos, além de realizar inventários periódicos. Garantir o cumprimento das normas de segurança, higiene e atendimento. Apoiar nos processos de seleção, treinamento, integração e desenvolvimento dos colaboradores. Acompanhar indicadores de vendas, perdas, ticket médio e satisfação do cliente. Implementar campanhas promocionais e estratégias de merchandising. Atuar na prevenção de perdas. Resolver conflitos e demandas de clientes de forma ágil e eficiente. Tem interesse É só conferir os requisitos da oportunidade e enviar o currículo para participar do processo! Não é a sua área Que tal compartilhar, quem sabe não é a oportunidade que alguém está esperando Requisitos Graduação completa em Administração, Gestão Comercial, Processos Gerenciais ou áreas correlatas. Experiência em cargos de supervisão ou liderança no varejo. Conhecimento em gestão de pessoas, processos de loja e indicadores de vendas. Disponibilidade para atuar em jornada 6x1 noturno. Desejável CNH A ou B. Boa capacidade de comunicação, organização e tomada de decisão.

SUPERVISOR (A) EXTERNO (A) DE VENDAS A Alsco Uniformes é uma empresa global, referência em soluções B2B de locação, higienização e gestão de uniformes, EPIs, toalhas e tapetes, com atuação no Brasil desde 1944. Somos um negócio sólido, em expansão contínua, com foco em excelência operacional, relacionamento de longo prazo e crescimento sustentável. Descrição Responsável por supervisionar e acompanhar as equipes de vendas externas, garantindo a execução das estratégias comerciais, o cumprimento das metas estabelecidas e a padronização dos processos de vendas, atuando de forma tática no apoio à liderança da área comercial. Descrição Detalhada Supervisionar as equipes de vendas externas, acompanhando rotinas de campo, visitas a clientes e atividades comerciais. Acompanhar o desempenho da equipe por meio de indicadores comerciais e metas previamente estabelecidas, identificando desvios e oportunidades de melhoria. Desdobrar, comunicar e reforçar junto à equipe as metas, diretrizes e estratégias comerciais definidas pela liderança da área. Conduzir reuniões periódicas com a equipe e reuniões individuais para alinhamento, feedback, orientação e acompanhamento de performance. Apoiar a equipe em negociações comerciais de maior complexidade, atuando dentro das políticas comerciais e alçadas definidas. Atuar em conjunto com a equipe na prospecção e desenvolvimento de novos clientes, contribuindo para a ampliação da carteira. Assegurar a correta execução dos processos, políticas comerciais, padrões de atendimento e rotinas operacionais da área. Acompanhar o pós-vendas junto à equipe, monitorando a satisfação dos clientes e identificando oportunidades de melhoria. Monitorar e reportar à liderança da área comercial informações sobre desempenho, riscos, não conformidades e oportunidades de mercado. Elaborar e consolidar relatórios de acompanhamento de resultados, indicadores e atividades da equipe. Zelar pelo bom andamento das atividades comerciais, administrando conflitos operacionais e apoiando a equipe sempre que necessário. Escolaridade Obrigatória:Ensino Superior completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing, Economia ou áreas correlatas. Desejável:Pós-graduação ou MBA em Gestão Comercial, Vendas, Negócios ou áreas afins. Competências Técnicas Supervisão de equipes de vendas externas. Acompanhamento e análise de indicadores comerciais. Técnicas de vendas e negociação. Execução de estratégias comerciais. Elaboração de relatórios e controles de performance. Competências Comportamentais Liderança tática e influência. Comunicação clara, direta e objetiva. Foco em execução e disciplina operacional. Organização e gestão de prioridades. Capacidade de mediação e gestão de conflitos. Conhecimentos Processos e rotinas de vendas externas. Indicadores de performance comercial (KPIs). Boas práticas de acompanhamento e pós-vendas. Experiência Experiência em vendas externas com vivência em acompanhamento ou supervisão de equipes comerciais.

Ensino médio completo. Experiência comprovada na função e com processo produtivo SMT. Vivência em orientar os operadores quanto a execução da operação. Domínio no controle diário do relatório de absenteísmo dos operadore. Expertise no monitoramento e apontamento dos índices de produção e qualidade da área operacional. Pacote Office.

Ensino médio completo; Experiência comprovada na função e com processo produtivo SMT; Vivência em orientar os operadores quanto a execução da operação; Domínio no controle diário do relatório de absenteísmo dos operadores; Expertise no monitoramento e apontamento dos índices de produção e qualidade da área operacional; Pacote Office.

Será responsável pela gestão e desenvolvimento da equipe, garantir que a fiscalização de entrada e saída de clientes, colaboradores e mercadorias em loja sejam executadas com excelência e garantir a aplicação dos treinamentos obrigatórios. aplicáveis. Supervisionar todos os postos de trabalho da unidade. Controlar relatórios do movimento de entrada e saída de automóveis e caminhões. Realizar o controle das escalas, acompanhar escalas da equipe. Acompanhar o processo de 'Sangria' e circuito fechado de TV. Atendimento aos clientes externos e internos. Acompanhar as ocorrências e furtos nas mercadorias sugerindo medidas preventivas. Responder pela administração, avaliação, motivação, desenvolvimento da equipe. Executar funções correlacionadas visando o bom desempenho do setor e da unidade. Realizar ronda nas dependências da loja, garantir a melhor experiência dos clientes as dependências da loja. Requisitos:Mínimo ensino superior #LI-Onsite.

Será responsável pela gestão e desenvolvimento da equipe, garantir que a fiscalização de entrada e saída de clientes, colaboradores e mercadorias em loja sejam executadas com excelência e garantir a aplicação dos treinamentos obrigatórios. aplicáveis. Supervisionar todos os postos de trabalho da unidade. Controlar relatórios do movimento de entrada e saída de automóveis e caminhões. Realizar o controle das escalas, acompanhar escalas da equipe. Acompanhar o processo de 'Sangria' e circuito fechado de TV. Atendimento aos clientes externos e internos. Acompanhar as ocorrências e furtos nas mercadorias sugerindo medidas preventivas. Responder pela administração, avaliação, motivação, desenvolvimento da equipe. Executar funções correlacionadas visando o bom desempenho do setor e da unidade. Realizar ronda nas dependências da loja, garantir a melhor experiência dos clientes as dependências da loja. Requisitos:Mínimo ensino superior #LI-Onsite.

...s equipes. Gestão de pessoas, treinamento, feedbacks, desenvolvimento de pessoas, elaborar escalas, controle de férias. Entrega de resultados de metas, indicadores de pessoal e de loja. Responsável por auditar as operações de frente de caixa:estorno, cancelamentos, contagem de moedas, utilização de material, abertura e fechamento de caixas/loja, devolução de mercadorias, manutenção equipamentos (check out, carrinhos, terminais, cadeiras, contadores, etc) entre outras. Atendimento ao cliente. #LI-Onsite.

Como Líder de Produção, você será responsável por coordenar e supervisionar as atividades operacionais da linha de produção, assegurando que os processos sejam realizados de forma eficiente e segura. Suas principais atribuições incluirão o planejamento e a organização da produção diária, com foco na otimização dos recursos e no cumprimento das metas estabelecidas. Você deverá monitorar o desempenho da equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e incentivando a melhoria contínua dos processos. Outra responsabilidade importante será a realização de treinamentos e avaliações de desempenho dos colaboradores, visando o desenvolvimento das habilidades e a motivação da equipe. É fundamental garantir que toda a produção atenda aos padrões de qualidade e segurança exigidos, além de realizar inspeções regulares nas máquinas e equipamentos, realizando manutenção preventiva quando necessário. Você também ficará encarregado de gerenciar a solução de problemas operacionais, identificando e implementando ações corretivas para minimizar impactos na produção. O controle de estoque de matérias-primas e produtos acabados será parte do seu dia a dia, assim como a elaboração de relatórios de produção para a alta gestão, fornecendo informações precisas sobre o andamento das atividades e eventuais necessidades de ajustes. A interação com outras áreas da empresa, como logística e qualidade, será essencial para garantir a fluidez dos processos e o atendimento das demandas dos clientes. Além disso, você deverá atuar de forma proativa na identificação de oportunidades de melhoria e eficiência, propondo inovações que contribuam para o aumento da produtividade da equipe. Por fim, sua liderança será crucial para manter a motivação da equipe e garantir um ambiente de trabalho seguro e saudável, respeitando todas as normas e políticas da empresa. Se você possui experiência na área industrial e está preparado para assumir este desafio, venha fazer parte do nosso time!

Estamos em busca de um Líder de Manutenção Industrial para se juntar à nossa equipe. O profissional será responsável por:Promover o desenvolvimento contínuo das competências técnicas e comportamentais da equipe, contribuindo para um ambiente de aprendizado e crescimento. Realizar coaching, fornecer feedbacks construtivos e realizar avaliações de desempenho, garantindo a evolução dos colaboradores. Assegurar um ambiente de trabalho seguro e colaborativo, priorizando a saúde e a segurança dos colaboradores. Acompanhar as rotinas de Planejamento e Controle de Manutenção (PCM), além de gerenciar as atividades de manutenção corretiva e preventiva. Gerenciar o sistema SAP-PM, monitorar os principais indicadores de desempenho (KPIs) e manter históricos de manutenção atualizados. Liderar projetos voltados para melhoria contínua, aplicando metodologias como Lean, TPM (Total Productive Maintenance), MPS (Manutenção Productiva e Sustentável) e Gestão de Ativos. Coordenar a prestação de serviços de terceiros, assegurando que os padrões de qualidade e segurança sejam cumpridos. Garantir um atendimento eficiente às demandas emergenciais e planejadas, garantindo a continuidade das operações. Buscamos um profissional proativo, com habilidades de liderança e que tenha experiência em ambientes industriais. Se você está pronto para enfrentar novos desafios e fazer parte de um time comprometido com a excelência, venha conversar conosco!

VAGA:LIDER MANUTENCAO P30 Responsabilidades:Liderar a equipe de manutenção nas rotinas de manutenção e também executar os serviços de manutenção elétrica, mecânica, hidráulica, carpintaria e alvenaria, tanto preventiva, preditiva, corretiva e emergencial. Avaliar condições de funcionamento de componentes e acompanhar com o superior imediato a programação de parada das máquinas e equipamentos para manutenção. Diferencial:Experiência com comandos, Chiller e compressores. Requisitos:Ensino Superior cursando Experiência comprovada na área de manutenção Boas habilidades de comunicação Pacote Office intermediário Bom relacionamento interpessoal e trabalho em equipe Desejável experiencia em indústria Benefícios:Salário:R$ 4. 000,00 Escala 6X1 Horário:07:00 às 16:00 Vale Alimentação R$150,00 p/mês Plano odontológico Refeição no local Transporte fretado Envio de currículo para:rs. filial. manausgrupobrasanitas. com. br A Brasanitas valoriza a diversidade e inclusão, portanto, todas as candidaturas serão consideradas independentemente de raça, cor, religião, gênero, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou qualquer outra característica protegida por lei. #LI-Onsite.

...s equipes. Gestão de pessoas, treinamento, feedbacks, desenvolvimento de pessoas, elaborar escalas, controle de férias. Entrega de resultados de metas, indicadores de pessoal e de loja. Responsável por auditar as operações de frente de caixa:estorno, cancelamentos, contagem de moedas, utilização de material, abertura e fechamento de caixas/loja, devolução de mercadorias, manutenção equipamentos (check out, carrinhos, terminais, cadeiras, contadores, etc) entre outras. Atendimento ao cliente. #LI-Onsite.

...o estoque de alimentos e realizar pedidos, evitando desperdícios e garantindo a disponibilidade dos ingrediente. Requisitos Ensino médio completo. Experiência comprovada na função de cozinheiro líder ou em cargos de liderança na área de cozinha. Capacidade de liderar euipes de produção de cozinha. Conhecimento em técnicas de cozinha, manipulação de ...

...a e organização da cozinha, seguindo as normas sanitárias e os procedimentos de segurança alimentar. Requisitos Ensino médio completo. Experiência comprovada na função de cozinheiro líder ou em cargos de liderança na área de cozinha. Conhecimento em técnicas de cozinha, manipulação de alimentos e gestão de estoque. Disponibilidade para trabalhar ...

Domínio de Pacote Office e sistemas ERP. Graduação em Administração, Marketing ou áreas correlatas. Escolaridade mínima:Ensino Superior-Concluído.

Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Será responsável por liderar a linha de produção.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEnsino médio completo, sendo desejável curso técnico em eletrônica, eletrotécnica ou mecânica.Cursando ensino superior em Ciências Humanas ou Engenharia de Produção como diferencial.Experiência em processos produtivos de manufatura eletroeletrônica.Conhecimentos nos processos de manuseio, embalagem e técnicas produtivas.Noções de processos de soldagem de placas, técnicas de reparo, equipamentos e materiais.Pacote Office.#LíderDeProdução #VagaJúnior #VagaPCD #Inclusão #Oportunidade

Responsabilidades: Gerenciar as operações de recebimento, armazenagem e expedição. Supervisionar a equipe, garantindo o cumprimento de metas e procedimento. Otimizar processos logísticos, visando a redução de custos e a melhoria da eficiência. Elaborar relatórios de desempenho e indicadores de performance. Assegurar a conformidade com normas de segurança e legislação vigente. Requisitos: Ensino superior completo em Logística, Administração ou áreas afin. Experiência comprovada em gestão de equipes e operações logística. Conhecimento em sistemas de gestão de estoque (WMS) e ERP. Domínio de ferramentas de análise de dados e indicadores de desempenho. Familiaridade com legislação e normas de segurança em logística. Habilidades: Liderança e gestão de equipe. Capacidade de análise e resolução de problema. Boa comunicação e habilidade de negociação. Organização e capacidade de planejamento. Orientação para resultados e foco em melhoria contínua.

Responsabilidades: Gerenciar as operações de recebimento, armazenagem e expedição. Supervisionar a equipe, garantindo o cumprimento de metas e procedimentos. Otimizar processos logísticos, visando a redução de custos e a melhoria da eficiência. Elaborar relatórios de desempenho e indicadores de performance. Assegurar a conformidade com normas de segurança e legislação vigente. Requisitos: Ensino superior completo em Logística, Administração ou áreas afins. Experiência comprovada em gestão de equipes e operações logísticas. Conhecimento em sistemas de gestão de estoque (WMS) e ERP. Domínio de ferramentas de análise de dados e indicadores de desempenho. Familiaridade com legislação e normas de segurança em logística. Habilidades: Liderança e gestão de equipes. Capacidade de análise e resolução de problemas. Boa comunicação e habilidade de negociação. Organização e capacidade de planejamento. Orientação para resultados e foco em melhoria contínua.

...a ética e os valores organizacionais. Executar outras atividades compatíveis com as exigências para o exercício da função. Verificar todos os itens de segurança da loja. Ter atuado no segmento de Varejo ou Atacado é um diferencial. Requisitos:Mínimo ensino superior cursando #LI-Onsite.

Estamos em busca de um Líder de Projetos para integrar nossa equipe e impulsionar iniciativas de investimento, melhoria contínua e desenvolvimento de novos produtos (NPD). O profissional será responsável pela implementação e gestão de projetos, garantindo que o escopo, tempo, custo, qualidade, riscos, comunicação, aquisições e stakeholders sejam adequadamente gerenciados. As principais responsabilidades incluem:Conduzir treinamentos técnicos para a equipe, promovendo a capacitação e o desenvolvimento de habilidades necessárias para o sucesso dos projetos. Criar e implementar uma matriz de habilidades, assegurando que todos os membros da equipe estejam alinhados com os objetivos do projeto. Planejar, monitorar e controlar cronogramas, custos, qualidade e riscos, assegurando a realização de entregas dentro dos prazos e padrões estabelecidos. Identificar oportunidades de melhoria de performance, aplicando metodologias como Lean Manufacturing e 5S para otimizar processos. Gerenciar sistemas como SAP e SharePoint, facilitando a gestão de informações e a colaboração entre equipes. Coordenar auditorias de qualidade, segurança e meio ambiente, garantindo que os processos estejam em conformidade com normas e regulamentações vigentes. Participar ativamente de projetos de novos produtos, buscando inovações e melhorias nos processos produtivos. Se você é um profissional proativo, com habilidades sólidas em gestão de projetos e uma visão voltada para resultados, queremos conhecê-lo! Venha fazer parte da nossa equipe e contribuir para o nosso crescimento e sucesso.