21 vagas de emprego para Gerente de Responsabilidade Social em Camaçari, BA

...o de desempenho, pesquisa de clima, cargos e salários, treinamento e desenvolvimento, alinhadas à realidade da Flex Maker.Atuar de forma próxima à gestão, auxiliando o gerente da área em demandas administrativas e de gestão de pessoas.Apoiar os processos de Recrutamento e Seleção para níveis operacionais.Atuar de forma ativa e presente junto às lideranças e equipes, garantindo o cumprimento de normas, políticas internas e rotinas de trabalho.Acompanhar o desempenho e a conduta da equipe, com postura firme, orientativa e alinhada às diretrizes da empresa.Realizar acompanhamento de indicadores de pessoas, como absenteísmo, horas extras, turnover e clima organizacional.Apoiar e conduzir tratativas de feedback, alinhamento de comportamento e gestão de conflitos.Garantir a correta aplicação de processos, prazos e controles de Departamento Pessoal.Atuar como ponto focal de RH no dia a dia da operação, com presença constante e acompanhamento próximo da equipe.COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:Comunicação Inteligência Emocional Ética e Integridade Gestão de Conflitos Análise Crítica DADOS EMPRESA CONTRATANTE:Empresa:Flex Maker.Local de Trabalho:Camaçari/BA.Modelo de Contratação:CLT.Jornada de Trabalho:44 horas semanais, em horário comercial.Requisitos Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.Experiência comprovada com rotinas de Departamento Pessoal.Conhecimento nos subsistemas de Recursos Humanos.Experiência no acompanhamento, controle e análise de indicadores de RH.Pacote Office em nível intermediário, com ênfase em Excel (planilhas, controles e relatórios).Experiencia com sistemas de folha de pagamento e/ou ponto eletrônico.Benefícios Faixa Salarial R$3.500,00-R$4.000,00 Alimentação (R$14,85/dia ou almoço pago no restaurante próximo à fabrica) Transporte Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.

Área e especialização profissional:Transportes-Motorista-Hab D Nível hierárquico:Operacional Local de trabalho:Camaçari, BA Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Modelo de Trabalho:Presencial REQUISITO*Mínimo 02 anos de experiência em operações com guindastes articulados. Dirigir e operar guindastes articulados manipulando o mecanismo de elevação e movimentação de cargas. Isolar a área de operação, medir raio de operação, ajustar linhas de cabo, montar a lança, contra peso e demais implementos, patolar o equipamento. Inspecionar acessórios de içamento e amarração de peças, inspecionar cabos de aço/acessórios, assim como inspecionar os materiais de içamento:ganchos, cabos, manilha, olhais, líneas, etc. Interpretar plano de içamento (Rigging), assim como tabelas de acessórios de içamento. Monitorar o painel de instrumentos e operar o guindaste de forma eficaz e segura, conhecendo os mecanismos básicos do equipamento. Realizar a amarração das peças. Solicitar ao cliente o peso da carga, assim como certificar-se que o mesmo está correto de acordo com o painel de instrumentos. CNH categoria C, D ou E 'Valorizamos a igualdade de oportunidades e incentivamos a candidatura de pessoas com deficiência (PCDs) e de diversos perfis culturais, sociais e de gênero. '.

Área e especialização profissional:Construção, Manutenção-Construção Civil Nível hierárquico:Operacional Local de trabalho:Camaçari, BA Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Modelo de Trabalho:Presencial REQUISITOS No mínimo 06 meses de experiência em operações em movimentação de cargas. Conhecimento em amarração de cargas. Conhecimento em isolamento de área. Vivência na movimentação de Cargas. Habilidade em comunicar-se via rádio e conhecimento em sinais. 'Valorizamos a igualdade de oportunidades e incentivamos a candidatura de pessoas com deficiência (PCDs) e de diversos perfis culturais, sociais e de gênero. '.

Área e especialização profissional:Transportes-Motorista-Hab D Nível hierárquico:Operacional Local de trabalho:Camaçari, BA Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Modelo de Trabalho:Presencial REQUISITOS Experiência em operações com guindastes de 2 a 3 anos de experiência Dirigir e operar guindastes de até 80 toneladas Interpretar plano de içamento (Rigging), assim como tabelas de acessórios de içamento. Monitorar o painel de instrumentos e operar o guindaste de forma eficaz e segura, conhecendo os mecanismos básicos do equipamento. Realizar a amarração das peças. Realizar o abastecimento adequado de combustível e fluídos. Consultar Gráfico de carga e realizar a correta leitura de peso da carga, capacidade do equipamento, identificação do centro de gravidade das peças e símbolos de segurança. CNH categoria C, D ou E 'Valorizamos a igualdade de oportunidades e incentivamos a candidatura de pessoas com deficiência (PCDs) e de diversos perfis culturais, sociais e de gênero. '.

Área e especialização profissional:Transportes-Motorista-Hab D Nível hierárquico:Operacional Local de trabalho:Camaçari, BA Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Modelo de Trabalho:Presencial REQUISTOS Experiência em operações com guindastes de 2 a 3 anos de experiência Dirigir e operar guindastes de até 130 toneladas Interpretar plano de içamento (Rigging), assim como tabelas de acessórios de içamento. Monitorar o painel de instrumentos e operar o guindaste de forma eficaz e segura, conhecendo os mecanismos básicos do equipamento. Realizar a amarração das peças. Realizar o abastecimento adequado de combustível e fluídos. Consultar Gráfico de carga e realizar a correta leitura de peso da carga, capacidade do equipamento, identificação do centro de gravidade das peças e símbolos de segurança. CNH categoria C, D ou E 'Valorizamos a igualdade de oportunidades e incentivamos a candidatura de pessoas com deficiência (PCDs) e de diversos perfis culturais, sociais e de gênero. '.

Área e especialização profissional:Construção, Manutenção-Lubrificação de Máquinas e Equipamentos Nível hierárquico:Operacional Local de trabalho:Camaçari, BA Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Modelo de Trabalho:Presencial Residentes Locais CNH B. Especialização em elétrica. Curso técnico em mecânica ou afins. Conhecimento em manutenção preventiva e corretiva de guindastes. Conhecimento em Elétrica automotiva e Hidráulica Conhecimento avançado de mecânica. Conhecimento de Mecatrônica. Conhecimento básico em Metrologia. Conhecimento em Elétrica e mecânica de Guindastes será um diferencial. 'Valorizamos a igualdade de oportunidades e incentivamos a candidatura de pessoas com deficiência (PCDs) e de diversos perfis culturais, sociais e de gênero. '.

Principais responsabilidades: Promover os produtos comercializados pela empresa, organizando a exposição e a rotatividade em pontos de vendas de acordo com layout e procedimentos estabelecidos, esclarecendo dúvidas, afixando material promocional, Acompanhar recebimento dos produtos junto aos pontos de vendas e afins, possibilitando visibilidade/atratividade dos produtos e facilidade de aquisição pelos clientes. Requisitos: Ensino Médio Completo, CNH A e Motocicleta Própria, Residir na região, Boa comunicação e habilidade em atendimento ao público. Benefícios: Reembolso KM rodado, Vale Refeição, Vale Alimentação, Assistência Médica e odontológica, Seguro de vida, Wellhub (gympass), Programa de saúde e bem estar (telemedicina gratuito estendido a dependentes), Encarreiramento.

.... Domínio do Pacote Office (Word, Excel). Habilidades Organização e atenção aos detalhes. Boa comunicação interpessoal. Capacidade de trabalhar em equipe. Proatividade e senso de responsabilidade.

Sobre a vaga A UPTEC Solutions, empresa de tecnologia de manutenção que valoriza o talento humano como seu maior ativo, busca um Analista de Desenvolvimento Humano que atuará no planejamento, implementação e aprimoramento de projetos de Desenvolvimento Humano e Organizacional , alinhados à estratégia do negócio e ao fortalecimento da cultura, clima e engajamento. Este profissional atuará no desenvolvimento de lideranças e talentos, monitorando indicadores e assegurando a aplicação das políticas e práticas de pessoas conforme diretrizes internas e legislação vigente. Responsabilidades Implantar e conduzir projetos estruturantes de Desenvolvimento Organizacional e Humano, garantindo prazos, qualidade e resultados. Planejar, aplicar e analisar pesquisas de clima organizacional, elaborando diagnósticos e planos de ação junto às lideranças. Mapear necessidades de treinamento (LNT), estruturar trilhas de aprendizagem e acompanhar a efetividade das ações de T&D. Apoiar os ciclos de avaliação de desempenho, assegurando a correta aplicação das ferramentas e o acompanhamento dos PDIs, junto a liderança. Atuar nos processos de recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores, quando demandado. Desenvolver e acompanhar indicadores de pessoas (KPIs), relatórios gerenciais e controles orçamentários da área. Apoiar lideranças na gestão de pessoas, cultura, engajamento e performance. Apoiar a estruturação e revisão de planos de cargos, salários, carreira e sucessão, com visão de médio e longo prazo. Atuar como referência técnica, disseminando boas práticas, metodologias e padrões de qualidade. Garantir aderência às políticas internas, valores organizacionais, compliance e legislação trabalhista aplicável. Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência na função; Conhecimentos em Subsistemas de RH (Recrutamento e Seleção, Planos de Cargos e Salários, Avaliação de Desempenho, Treinamento, Cultura Organizacional e indicadores de RH); Conhecimento em avaliação de perfil e processos. Conhecimento em implantação de Projetos voltados para cultura, clima e desenvolvimento. Pacote Office, plataformas de RH, Excel intermediário. Pós-graduação em áreas relacionadas à Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional. Experiência no setor de engenharia, construção ou manutenção industrial. Inglês intermediário. Sistema de gestão integrada.

...l para garantir que todas as áreas do nosso estabelecimento estejam abastecidas e organizadas, contribuindo para a eficiência e a satisfação do nosso cliente. Sua responsabilidade principal será repor os produtos nas prateleiras, garantindo que os itens estejam sempre disponíveis e em boas condições. Além disso, você será responsável por ...

Sobre a vaga Buscamos um Analista de Custo e Operações Júnior, com formação em Engenharia, para atuar diretamente no apoio às atividades operacionais da UPTEC Solutions, empresa de tecnologia de manutenção , realizando o controle, conferência e acompanhamento de custos, receitas e indicadores operacionais, garantindo a acuracidade das informações financeiras e contribuindo para a eficiência dos processos e suporte à tomada de decisão gerencial. Responsabilidades Conferir diariamente os custos operacionais, lançamentos financeiros e despesas associadas aos projetos; Elaborar, atualizar e manter planilhas de controle , dashboards internos e relatórios gerenciais ; Validar receitas, notas fiscais, contratos, boletins de medição (BM) e pedidos antes do envio para faturamento; Realizar conferências entre dados operacionais e financeiros, identificando inconsistências e propondo correções; Acompanhar a alocação de recursos, horas trabalhadas, despesas de viagem e demais insumos operacionais; Apoiar a análise de margem bruta, custos de projetos, desvios e variações mensais; Suportar o fechamento mensal, fornecendo informações precisas ao time administrativo e financeiro; Manter comunicação constante e alinhada com as áreas Financeira, Operacional e Liderança; Zelar pela organização, guarda de dados, equipamentos e informações utilizadas no dia a dia; Cumprir normas internas, procedimentos e legislação vigente, garantindo segurança e boas condições de trabalho; Executar outras atividades de mesmo grau de complexidade, conforme necessidade da área. Graduação em Engenharia Domínio de Excel (tabelas dinâmicas, PROCV/PROCX, análise de dados); Conhecimento em Power BI; Inglês em nível intermediário; Conhecimentos em Pacote Office.

...r as transformações do mercado de trabalho e da sociedade para adequar o programa do curso; Acompanhar e avaliar os indicadores dos cursos sob sua responsabilidade, entre outros. VAGA SISTEMA FIEB - RP 1517729 - 1 vaga %3 Efetivo %3 Camaçari / BA Inscrição: 14/01/26 a 26/01/26 Etapas do processo ...

Responsabilidades Organizar e manter arquivos físicos e digitais. Preparar documentos e relatórios administrativos. Atender e direcionar chamadas telefônicas. Realizar atividades de apoio aos demais setores da empresa. Requisitos Ensino médio completo. Conhecimento em pacote Office (Word, Excel, PowerPoint). Experiência em rotinas administrativas em Parada de Manutenção. Experiência com mobilização e desmobilização de pessoas em Parada de Manutenção. Cadastro para emissão de crachá no PrestServ. Liberação de crachá, programação de alimentação e transporte. Controle e fechamento do registro de ponto eletrônico. Controle de documentação da Parada. Disponibilidade para viajar. Boa comunicação escrita e verbal. Habilidades Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe. Habilidade em lidar com sistemas de gestão. Conhecimento em softwares de organização de documentos.

...s práticas.Organizar o ambiente de trabalho durante e após o preparo das refeições.Apoiar a rotina operacional da cozinha conforme demanda.COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:Organização.Trabalho em equipe.Proatividade.Dinamismo.Orientação para resultados.Boa comunicação.Responsabilidade no cumprimento de processos.DADOS EMPRESA CONTRATANTE:Empresa:Hotel Cambuci.Local de Trabalho:Camaçari/BA.Modelo de Contratação:CLT.Jornada de Trabalho:Escala 6x1, das 15h00 até 23h20 com possibilidade de ajustes conforme necessidade operacional.Requisitos Ensino médio completo.Experiência comprovada como cozinheiro(a).Disponibilidade para escala 6x1.Benefícios Salário:R$ 2.300,00 mensais.Transporte.Alimentação de R$ 20,00 por dia.Plano Odontológico.Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.

...$ 700,00.Vale-transporte.Alimentação:R$ 19,00 por dia.Cesta básica:R$ 130,00.Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.

...s Salário:R$ 3.000,00.Auxílio Alimentação R$ 170,00.Vale Transporte.Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.

...e cumprimento das normas sanitárias.Atuar como ponto de apoio da equipe operacional durante o processo de conferência e carregamento.COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:Comunicação.Organização.Atenção aos detalhes.Proatividade.Trabalho em equipe.Senso de responsabilidade.Dinamismo.DADOS EMPRESA CONTRATANTE:Empresa:Água Mineral Itagy.Local de Trabalho:Dias d’Ávila/BA.Modelo de Contratação:CLT.Jornada de Trabalho:Regime de 44h semanais.Segunda a sábado 1 turno:06h30 às 15h30 (1h de intervalo) e 2 turno:15h30 à 00h30.Sábados:Turno manhã:07h às 11h e Turno tarde:13h às 17h.Possibilidade de horas extras conforme demanda.Requisitos Ensino médio completo.Experiência anterior como conferente (em qualquer segmento).Disponibilidade para atuar em turnos e possível troca de turno conforme necessidade operacional.Diferencial ter conhecimento em Informática básica e facilidade para operar sistemas internos.(implantação do sistema TOS).Diferencial ter experiência em liderança.Benefícios Salário fixo:R$ 2.000,00.Meta mensal de produção:R$ 400,00 (valor integral mediante atingimento da meta).Vale-transporte (transporte público).Alimentação:R$ 19,00 por dia.Cesta básica:R$ 130,00.Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.

...$ 700,00.Vale-transporte.Alimentação:R$ 19,00 por dia.Cesta básica:R$ 130,00.Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.

Descrição da vagaSomos uma empresa inclusiva e diversa, cheia de oportunidades de crescimento, clima alegre e descontraído.Para que tudo dê certo nas lojas, um time enorme trabalha na administração e no centro de distribuição. Isso significa que há muito espaço para quem quer fazer parte do nosso super time!Seguimos juntos, sonhando & realizando ainda mais! Responsabilidades e atribuiçõesQual será sua tarefa na Le biscuit• Vender: celulares, produtos eletrônicos, eletroportáteis e/ou de informática;• Ofertar produtos de seguro, como: serviço de garantia estendida, proteção extra, roubo e furto, dentre outros;• Ofertar serviços financeiros como: Cartão Le biscuit, empréstimo e/ou título capitalização;• Operar o caixa (pdv) para realizar as vendas;• Abastecer, organizar, precificar e repor mercadorias no salão de vendas;• Auxiliar no processo de recebimento de mercadorias (descarregamento de caminhões com produtos) em loja;• Receber, conferir e realizar o inventário diário dos produtos;• Abordar os clientes com panfletagem e/ou locução;• Auxiliar os clientes na compra de produtos do site que não temos em estoque;• E, o principal: proporcionar a melhor experiência de compra, encantando e fidelizando cada vez mais nossos clientes!Requisitos e qualificações Para conquistar um lugar no time de talentos da Le biscuit, você precisa:• Ensino médio completo. Será considerado como diferencial ter ensino superior em andamento ou completo (aceitamos qualquer área de formação);• Experiência em varejo, com foco em vendas. Será considerado como diferencial venda de celular e/ou seguros;• Gostar de trabalhar com vendas e metas;• Ser comunicativo, dinâmico, organizado e ter foco em resultado.Informações adicionais Além do ótimo clima para trabalhar e se desenvolver, oferecemos:Assistência médica;Assistência odontológica;Seguro de vida;Vale alimentação e/ou refeição;Cesta básica;Vale transporte;Auxílio creche;TotalPass;Folga de aniversário;Descontos em nossas lojas;Plano de carreira; Parcerias para desconto em cursos e graduaçãoLembramos que nossas oportunidades são para todos! Aqui no Grupo CVLB somos uma empresa inclusiva!Curtiu Então candidate-se e venha trabalhar conosco!

Você tem paixão pelas pessoas e gosta de cuidar de gente Na Dasa, além de uma empresa reconhecida em gestão em cuidados, contamos com mais de 59 marcas entre medicina diagnóstica e hospitais, distribuídas em mais de 900 unidades no Brasil. Cuidamos e acolhemos mais de 20 milhões de pessoas por ano, acolhemos a vida, a saúde e as relações, de forma integral e apaixonada. Saúde é uma área complexa. No time assistencial, você encontra um ambiente ágil com pessoas que cuidam, acolhem e transformam o jeito de fazer saúde. Seja você a pessoa que transforma o futuro da saúde, #VemSerDasa. Importante:não efetuamos cobranças de taxas em nossos processos seletivos Responsabilidades e atribuições:Realizar exames de Ressonância Magnética com excelência técnica e sensibilidade no atendimento ao paciente. Garantir a qualidade das imagens obtidas, assegurando suporte adequado para o diagnóstico médico. Seguir normas e protocolos de radioproteção, biossegurança e boas práticas em saúde. Zelar pela segurança, conforto e acolhimento dos pacientes durante os procedimentos. Requisitos e qualificações:Ensino superior completo em Biomedicina (com habilitação em imagem e CRBM ativo) Pós Graduação em BioImagem completo. Experiência prévia na realização de exames de Ressonância Magnética Conhecimento nos sistemas GE, Siemens, Toshiba. Informações adicionais:É cuidando da nossa gente que vamos ser a saúde que as pessoas desejam e que o mundo precisa, confira os nossos benefícios:Cuidados com a alimentação:Vale Refeição/Vale Alimentação ou Refeitório no local de trabalho (de acordo com a localidade). Cuidados com a saúde:Plano de Saúde e Seguro de Vida. Cuidados com o seu desenvolvimento:Universidade Dasa, Ciclo de Desenvolvimento e Carreira, Academias de Tecnologia/PMAX e Programa Crescer dentro da Dasa. Outros:Vale Transporte e Bonificação por desempenho (PPR). Só a Dasa tem – Programa de Saúde , pautado em 5 pilares:Espiritual:yoga, meditação e mindfulness. Físico:Totalpass, clínica de atenção primária, descontos em exames e vacinas. Intelectual:Universidade Dasa. Relacional:Clube de vantagens UAU e benefícios SESC. Emocional:Telepsicologia. Os benefícios podem sofrer alteração de acordo com a região da vaga e da marca.