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24 vagas de emprego para Gerente de Hotel em Guarapari, ES

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Técnico de Suporte Nível 2 - Intermitente

Ilha Service Informática

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Colatina, ES

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Publicada há 254 dias

..., bem como contatos realizados com os usuários. Realizar os procedimentos de transferência patrimonial no sistema oficial da Contratante de qualquer equipamento movimentado. Solicitar ao gerente de suporte itens de informática que lhe foram apresentados como demanda. Manter organizado os racks de cabeamento dos pontos de rede no CPD. Verificar ...
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Fiscal de Loja - Cariacica

Grupo Avenida

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Cariacica, ES

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Publicada há 258 dias

.... Vistorias de Saída:Verificar as saídas de colaboradores e prestadores de serviços, garantindo que não haja saída não autorizada de produtos ou materiais. Inventário:Auxiliar o gerente na execução de inventários cíclicos e gerais, garantindo a precisão nas contagens e registros. Abertura e Fechamento da Loja:Enviar os formulários de abertura e fechamento da loja, garantindo a comunicação eficaz e o cumprimento de protocolos internos. Rondas de Segurança:Realizar rondas periódicas na loja e na retaguarda, mantendo o ambiente seguro e livre de irregularidades. Acompanhamento de Prestadores de Serviços:Acompanhar a execução de serviços realizados por prestadores dentro da loja, assegurando que os procedimentos de segurança sejam seguidos. Organização e Controle de Cabides:Responsável pela separação e organização das caixas e cabides, mantendo o ambiente organizado e eficiente. Recebimento de Mercadorias:Verificar os lacres do caminhão de entrega, acompanhar o descarregamento, realizar a leitura dos códigos de barras (bipagem) e liberar o caminhão após conferência. Organização de Insumos:Realizar a organização e amarração de papelões e outros insumos, contribuindo para a manutenção da ordem no estoque e áreas de apoio. Depósito de Valores:Acompanhar o Gerente no processo de depósito externo de valores, quando a loja não contar com a coleta de empresas especializadas (Prosegur/Brinks). REQUISITOS DESEJÁVEIS (NÃO OBRIGATÓRIOS):Experiência prévia ...
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Arrumadeira(o) Jr. (cód. 3636)

Atrio Hotel Management

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Vitória, ES

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Publicada há 229 dias

Título do Cargo: Arrumadeira(o) Jr.Principais Responsabilidades: - Realizar a limpeza e arrumação de quartos, áreas comuns e outros espaços da empresa, de acordo com os padrões de qualidade estabelecidos. - Cuidar da reposição de suprimentos e materiais de higiene e limpeza nos ambientes. - Identificar problemas ou necessidades de manutenção e reportá-los à supervisão. - Zelar pela organização, conservação e boa apresentação dos ambientes. - Atender prontamente as solicitações dos hóspedes/clientes, buscando oferecer um serviço de excelência. Requisitos Necessários: - Ensino Fundamental completo. - Experiência prévia na função de arrumadeira(o) ou atividades similares, de no mínimo 6 meses. - Habilidades manuais e atenção aos detalhes. - Aptidão para trabalhar em equipe e com boa comunicação. - Organização, agilidade e proatividade. - Disponibilidade para cumprir escala de trabalho. Diferenciais: - Conhecimento em técnicas de higienização e uso correto de produtos de limpeza. - Experiência em hotelaria ou estabelecimentos similares. - Noções básicas de atendimento ao cliente. Informações Complementares: - Horário de Trabalho: Escala automática móvel, com jornada de 07:20.
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Arrumadeira(o) Jr. (cód. 3636)

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Publicada há 230 dias

Título do Cargo: Arrumadeira(o) Jr.Principais Responsabilidades: - Realizar a limpeza e arrumação de quartos, áreas comuns e outros espaços da empresa, de acordo com os padrões de qualidade estabelecidos. - Cuidar da reposição de suprimentos e materiais de higiene e limpeza nos ambientes. - Identificar problemas ou necessidades de manutenção e reportá-los à supervisão. - Zelar pela organização, conservação e boa apresentação dos ambientes. - Atender prontamente as solicitações dos hóspedes/clientes, buscando oferecer um serviço de excelência. Requisitos Necessários: - Ensino Fundamental completo. - Experiência prévia na função de arrumadeira(o) ou atividades similares, de no mínimo 6 meses. - Habilidades manuais e atenção aos detalhes. - Aptidão para trabalhar em equipe e com boa comunicação. - Organização, agilidade e proatividade. - Disponibilidade para cumprir escala de trabalho. Diferenciais: - Conhecimento em técnicas de higienização e uso correto de produtos de limpeza. - Experiência em hotelaria ou estabelecimentos similares. - Noções básicas de atendimento ao cliente. Informações Complementares: - Horário de Trabalho: Escala automática móvel, com jornada de 07:20.