61 vagas de emprego para Chief Client Officer em Prudente de Morais, MG

Sobre a vaga:Preparar e executar a produção da culinária japonesa, criando e sugerindo novos cardápios a la carte e acompanhamentos, visando atender a demanda do cliente, em conformidade a normas e procedimentos técnicos e de qualidade, segurança e higiene. Principais atribuições:Preparar e executar a produção da culinária japonesa, acondicionando e expondo os produtos. Criar e sugerir novos cardápios a la carte e acompanhamentos, visando atender às necessidades dos clientes. Verificar e acompanhar na área de vendas dos produtos de culinária japonesa, a quantidade dos produtos expostos, conferindo a data de validade e recolher os impróprios para o consumo e as embalagens danificadas. Atender o cliente direto no balcão, sugerindo acompanhamento da culinária japonesa, explicando a procedência dos peixes, efetuando a montagem das embalagens de acordo com o pedido do cliente e anotando encomendas personalizadas. Acompanhar as condições de funcionamento do balcão de refrigeração e verificar se o balcão está abastecido de gelo. Orientar e treinar o operador II, no desenvolvimento das atividades desenvolvidas na culinária japonesa. Controlar o estoque de matéria-prima para a produção da culinária japonesa, sinalizando os produtos que necessitam de reposição, verificando os itens que faltam, e encaminhando a chefia imediata para as providências necessárias. Manter a qualidade e padronização dos produtos da culinária japonesa, seguindo as receitas fornecidas pela empresa. Participar de eventuais balanços, contando, pesando e anotando a quantidade de mercadorias e matéria prima para apuração dos resultados do setor. Realizar os procedimentos na culinária japonesa, respeitando todas as normas técnicas estabelecidas. Acompanhar e preparar os alimentos que serão utilizados na criação da comida japonesa, tais como cozimento do arroz, grelha de peixes e frutos do mar, cozimento dos molhos, higienização e cortes dos legumes e verduras. Detectar e se possível corrigir eventuais alterações de qualidade de matéria-prima, comunicando imediatamente a chefia imediata. Contribuir com a qualidade dos produtos da empresa, mediante aplicação das normas e procedimentos de qualidade na execução das atividades conforme estabelecido. Efetuando limpeza de utensílios e equipamentos utilizados, recolhendo e colocando em recipientes apropriados, o lixo e resíduos, de modo a preservar normas de segurança e meio ambiente, de acordo com os padrões pré-estabelecidos no manual de boas práticas. Usar adequadamente o(s) EPI’s (Equipamento de Proteção Individual), visando manter a proteção individual no ambiente de trabalho, a fim de evitar acidentes, cumprindo as normas de segurança estabelecidas pela empresa. Requisitos obrigatórios:Ensino médio completo. Experiência na área. Cursos de especialização. Requisitos desejáveis(diferencial):Experiência prévia de acima de 4 anos. Concentração. Habilidade e destreza manual. Benefícios:Alimentação na empresa-Vale Transporte-Plano de Saúde-Plano Odontológico-Farmácia-Seguro de vida-Desconto de até 20% na conta de energia-Convênios educaciomnais-Sesc-Clube Prime-Clube Certo Jornada de trabalho e carga horária:44 horas semanais (Escala 06 x 01).

Gestão de Agenda e Compromissos:Organizar e gerenciar agendas, coordenando reuniões, viagens corporativas, eventos e compromissos. Comunicação:Atender e filtrar chamadas telefônicas, gerenciar correspondências (físicas e eletrônicas), redigir e revisar documentos, e-mails e relatórios. Atuar como ponto de contato para comunicação interna e externa. Organização de Documentos:Manter arquivos físicos e digitais organizados, realizar digitalização, catalogação e recuperação de documentos, garantindo a confidencialidade quando necessário. Suporte a Reuniões:Preparar salas de reunião, organizar materiais, registrar atas, acompanhar deliberações e providenciar follow-ups. Gestão de Materiais e Suprimentos:Controlar e solicitar materiais de escritório, equipamentos e outros insumos necessários para o funcionamento do setor ou da diretoria. Apoio Financeiro (quando aplicável):Organizar recibos, despesas de viagem, apoiar na preparação de relatórios financeiros básicos e controlar orçamentos menores. Apoio a Eventos:Auxiliar na organização de eventos internos e externos, seminários e workshops. Atendimento:Recepcionar clientes, fornecedores e visitantes, encaminhando-os adequadamente. Outras Tarefas Administrativas:Desenvolver apresentações, planilhas, organizar viagens, solicitar serviços de manutenção, entre outras atividades de suporte. segunda a quinta de 07:00 as 17:00 e sextas De 07:00 as 16:00 Benefícios oferecidos (VT, VR/VA, plano de saúde, ajuda de custo etc. ) Caso positivo especificar:VT, Transporte Fretado, PLR. Após a experiência, vale assiduidade de R$300,00, plano de saúde co-participativo (50% da mensalidade) Jornada de trabalho Presencial Horário/escala:segunda a quinta de 07:00 as 17:00 e sextas De 07:00 as 16:00.

Olá, nós somos a Metropax! Nascemos há 48 anos com o propósito de acolher com amor e por amor. Acreditamos que as lembranças devem ser eternizadas e construímos a nossa história a partir de homenagens com a valorização da trajetória de cada vida. Nossas ações ultrapassam o discurso e exalam em cada etapa do nosso atendimento. Amor é vida. Valorize o presente e eternize memórias de vida ao nosso lado. E, com esses objetivos traçados, o setor de Comercial da METROPAX está em busca de pessoas com muita energia para fazer parte de histórias encantadoras. Nosso Vendedor (PDV) irá atuar alocado(a) nos pontos de vendas (Supermercados, Shoppings, áreas comerciais) e será responsável por mapear e promover venda de Planos Metropax de acordo com as estratégias pré-estabelecidas pela área comercial. Para fazer bem este trabalho, estamos buscando um perfil proativo, comunicativo, comprometido e que goste de lidar com o atendimento ao cliente de forma cortês e com sorriso no rosto. Jornada de trabalho:Segunda a Sexta de 08h ás 17h e Sabádo de 08h ás 12h Pré-requisitos Ensino médio completo. Experiência em atendimento ao cliente e vendas. Conhecimento em pacote office. Habilidades Bom relacionamento interpessoal. Boa comunicação verbal e escrita. Facilidade de organização e cumprimento de prazos. Foco em resultados.

Sobre a vaga:Atender o cliente, orientando-o e sugerindo-o na aquisição de vinhos e outros, assegurando a qualidade dos produtos e a satisfação do cliente. Principais atribuições:Executar atividades de controle comercial da adega, verificando atendimento ao público, estoques, etc. , para assegurar o perfeito andamento dos processos relacionados à sua responsabilidade. Esclarecer para os clientes a procedência das bebidas, quando solicitado. Guardar e arrumar no estoque ou adega climatizada as garrafas de vinho do setor, seguindo os padrões estabelecidos. Atender clientes, de forma a atender as expectativas dos mesmos. Manter a ordem e a higiene no ambiente de trabalho e depósito da adega, lavando, conforme a necessidade, os balcões, utensílios, equipamentos e efetuando tarefas relativas à proteção e limpeza do ambiente em geral, para evitar acidentes. Repor e expor as garrafas de vinho de acordo com as normas e procedimentos. Providenciar a remoção de garrafas que estejam fora dos padrões de comercialização, registrando cada uma delas em planilha específica e informado posteriormente ao superior imediato. Executar e acompanhar o processo de precificação ou alterações de etiquetas de preços de mercadorias. Conferir a data de validade, qualidade e aparência dos produtos expostos. Realizar sempre que necessário ou solicitado a contagem de estoque. Efetuar o recebimento dos produtos do setor, sempre que necessário e/ou na ausência e/ou impossibilidade do superior imediato. Acompanhar os trabalhos dos promotores, reportando ao encarregado se o promotor de vendas esta desenvolvendo suas atividades de forma correta e satisfatória. Cumprir com os requisitos que regem a política e os objetivos da qualidade na empresa. Requisitos obrigatórios:Ensino médio completo. Experiência na área. Requisitos desejáveis(diferencial):Desejável cursos de especialização. Orientação para resultados. Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita. Organização, atenção aos detalhes e habilidade para lidar com prazos. Benefícios:Alimentação na empresa-Vale Transporte-Plano de Saúde-Plano Odontológico-Farmácia-Seguro de vida-Desconto de até 20% na conta de energia-Convênios educaciomnais-Sesc-Clube Prime-Clube Certo Jornada de trabalho e carga horária:44 horas semanais (escala 06 x 01).

Com experiência em gestão de negócios, desde 1955, a WLM atua no segmento automotivo e no agronegócio. O principal foco dos negócios da WLM é a comercialização de produtos e serviços da marca Scania , como caminhões pesados e extrapesados, chassis para ônibus rodoviários e urbanos, venda de peças genuínas, na prestação de serviços de manutenção corretiva e preventiva e assistência técnica especializada. No segmento de concessionárias Scania , a WLM está presente em mais 20 pontos do país, atendendo a 06 estados diferentes, sendo Equipo-RJ, Itaipu-MG, Itaipu Norte-PA, Quinta Roda-SP e Supermac-AM e RR. No segmento do agronegócio , por meio de suas controladas Fartura (Sul do Pará) e Itapura (Norte do Mato Grosso, Sul de Minas e região de Campinas/SP) , a WLM atua nas atividades de cria, recria e engorda de bovinos e produção e comercialização de café, soja e milho. Com grande preocupação pela conservação do meio ambiente, as atividades produtivas são executadas visando as melhores práticas de preservação da fauna e flora nativas e cuidados com as águas e o solo. Em 2025, a WLM anunciou a aquisição de 60% da CHP Brasil , empresa referência em geração distribuída e eficiência energética. Com essa aquisição, a WLM amplia sua presença estratégica, diversifica seu portfólio e dá um passo significativo em direção ao futuro, reforçando seu compromisso com a sustentabilidade e a criação de novas oportunidades de negócio no setor de energia. A localização estratégica das unidades permite uma atuação com abrangente cobertura geográfica, garantindo presteza, qualidade e agilidade no atendimento. A sua holding está localizada no Rio de Janeiro e possui uma filial corporativa em Minas Gerais, na Cidade de Contagem. Vem acelerar a sua carreira com o Grupo WLM! Confira as atribuições e vantagens da vaga de VENDEDOR DE PEÇAS E SERVIÇOS abaixo e venha fazer parte desse time de sucesso:Sua missão:Fazer prospecção, promover e administrar a venda de peças, informando aos clientes sobre suas utilidades, qualidades e vantagens de aquisição. Planejar e discutir metas e estratégias de venda. Avaliar e entrevistar os clientes para fechar contratos de venda. Acompanhar a entrega dos produtos aos clientes. Elaborar relatórios de vendas, de promoções, de demonstrações e de pesquisa de preços. Requisitos:Graduação em Administração, Gestão Comercial ou áreas afins. Pacote Office intermediário. Experiência na área de vendas de peças diesel. Imprescindível residir na cidade de Formiga ou região. Vantagens/Benefícios:Ticket Alimentação-pensado para garantir praticidade no cuidado com a sua casa e família. Assistência Médica-cuidando da sua saúde e de quem você ama. Assistência Odontológica-cuidando do seu sorriso e de toda a sua família. Seguro de Vida em Grupo e Assistência Funeral-proteção e segurança para você e sua família em momentos delicados. Wellhub (Gympass)-incentivo à prática de atividades físicas e ao bem-estar. Telemedicina:Dra. On. Conexa Saúde-apoio à sua saúde com praticidade e rapidez, sempre que precisar. Programa de Desenvolvimento Educacional (PDE)-apoio financeiro e institucional para formações, cursos ou especializações alinhadas às suas atividades e ao desenvolvimento da empresa. Comissão por venda. Para sua comodidade a empresa também oferece Vale Transporte e Uniforme. Horário de trabalho:Segunda a sexta-feira, das 08:00 às 17:48 Ficou interessado (a) Clique abaixo no link Quero me candidatar!

Quem somos Design com alma brasileira é mais do que um conceito:é nossa essência. Somos uma marca que, há 80 anos, transforma casas em lares. Referência no setor, oferecemos soluções completas para todos os ambientes, unindo tradição, inovação e excelência em cada detalhe. Valorizamos nossas raízes e combinamos tradição com a expertise de profissionais excepcionais, reinventando-nos continuamente para criar móveis que elevam o conforto a uma experiência completa para todos os sentidos. Venha fazer parte de uma história de inovação, paixão pelo design e compromisso com a excelência. Seja Líder! Principais atividades:Atendimento e captação de clientes e profissionais parceiros. Realizar apresentação dos produtos, juntamente com suas qualidades, benefícios e diferenciais, buscando a satisfação do cliente e o fechamento da venda. Pré-requisitos:Experiência mínima de 2 anos na área de vendas, de preferência móveis soltos ou planejados. Conhecimento no Promob é um diferencial. Desejável graduação (completa ou em andamento) em Arquitetura, Design de Interiores, Design de Ambientes e/ou áreas afins. Habilidade em vendas, proatividade, pacote office, bom relacionamento interpessoal. Horário de trabalho:Segunda a sexta de 09h às 18h e sábado de 09h às 13h.

Sobre a vaga:Zelar pela segurança e tranqüilidade dos colaboradores e clientes contribuindo para uma ambiente seguro. Principais atribuições:Fiscalizar o ambiente de trabalho (loja) aplicando os check list da Prevenção de Risco e propondo ações corretivas. Orientar e informar processos e normas aos empregados e clientes da Empresa, com o objetivo de garantir o cumprimento das mesmas. Responsável por identificar os riscos e promover ações corretivas imediatas e os de maior complexidade acionar o líder para promoção da solução em conjunto. Comunicar aos responsáveis todo e qualquer ato e condição insegura e providenciar atendimento aos acidentados. Acompanhar todas as movimentações das sangrias e fechamento de caixa e garantir da segurança. Conferir, diariamente, até cinco produtos da listagem de PAR, confrontando a relação teórica com a física encontrada. Realizar abordagens preventivas os clientes e com atenção especial (Crianças, Idosos e Deficientes, Gestantes). Manter controle de todas as chaves das portas internas dos setores de trabalho, garantindo que na retirada e entrega da chave seja assinado um controle próprio. Inspecionar, periodicamente, os equipamentos de combate a incêndio, preenchendo a planilha de controle a cada 30 dias. Faz acompanhamento de situações suspeitas e operar o sistema de CFTV, com rodízio cada uma hora entre essa atividade e as demais. Assegurar o bom funcionamento do sistema de alarme eletrônico noturno. Assegurar o bom funcionamento do sistema anti-furto da Empresa. Checar na chegada dos caminhões e validar se as mercadorias estão em condições adequadas (temperatura de perecíveis, condições dos produtos no pallets) para recebimento. Requisitos obrigatórios:Ensino fundamental completo. Facilidade de compreensão de texto. Facilidade em redação e coerência das idéias. Disponibilidade de mudança de loja (a cada 06 meses). Requisitos desejáveis(diferencial):Discrição (saber lidar com situações sigilosas). Observador (atenção aos detalhes). Saber lidar com o público em geral. Orientado para seguir processos e normas. Aderência aos valores da empresa:Respeito, Rapidez, Resultado, Coração na frente. Benefícios:Alimentação na empresa-Vale Transporte-Plano de Saúde-Plano Odontológico-Farmácia-Seguro de vida-Desconto de até 20% na conta de energia-Convênios educaciomnais-Sesc-Clube Prime-Clube Certo Jornada de trabalho e carga horária:44 horas (06 x 01) 13:00 ÁS 22:20.

Atuar no desenvolvimento e evolução da experiência do usuário (UX) e do front-end dos indicadores de BI e da Torre de Controle, garantindo visualizações claras, intuitivas e eficientes que suportem a integração B2B do WMS da companhia com seus clientes, promovendo tomada de decisão ágil, confiável e orientada a dados. Desenvolver interfaces front-end para dashboards, indicadores e painéis operacionais de BI e Torre de Controle. Projetar e evoluir a experiência do usuário (UX), garantindo usabilidade, acessibilidade e consistência visual. Traduzir requisitos de negócio e dados logísticos em visualizações claras e acionáveis. Atuar em conjunto com times de BI, Dados, WMS, Integração B2B e Produto. Garantir que os indicadores reflitam corretamente SLAs, KPIs logísticos e fluxos operacionais do WMS. Desenvolver componentes reutilizáveis e padronizados para dashboards. Apoiar a integração visual e funcional entre sistemas internos e portais B2B de clientes. Realizar testes de usabilidade e melhorias contínuas baseadas em feedback dos usuários. Assegurar performance, responsividade e compatibilidade entre navegadores. Manter documentação de padrões de UX/UI e componentes front-end.

Sobre a vaga:Atender o cliente, orientando-o e sugerindo-o na aquisição de vinhos e outros, assegurando a qualidade dos produtos e a satisfação do cliente. Principais atribuições:Executar atividades de controle comercial da adega, verificando atendimento ao público, estoques, etc. , para assegurar o perfeito andamento dos processos relacionados à sua responsabilidade. Esclarecer para os clientes a procedência das bebidas, quando solicitado. Guardar e arrumar no estoque ou adega climatizada as garrafas de vinho do setor, seguindo os padrões estabelecidos. Atender clientes, de forma a atender as expectativas dos mesmos. Manter a ordem e a higiene no ambiente de trabalho e depósito da adega, lavando, conforme a necessidade, os balcões, utensílios, equipamentos e efetuando tarefas relativas à proteção e limpeza do ambiente em geral, para evitar acidentes. Repor e expor as garrafas de vinho de acordo com as normas e procedimentos. Providenciar a remoção de garrafas que estejam fora dos padrões de comercialização, registrando cada uma delas em planilha específica e informado posteriormente ao superior imediato. Executar e acompanhar o processo de precificação ou alterações de etiquetas de preços de mercadorias. Conferir a data de validade, qualidade e aparência dos produtos expostos. Realizar sempre que necessário ou solicitado a contagem de estoque. Efetuar o recebimento dos produtos do setor, sempre que necessário e/ou na ausência e/ou impossibilidade do superior imediato. Acompanhar os trabalhos dos promotores, reportando ao encarregado se o promotor de vendas esta desenvolvendo suas atividades de forma correta e satisfatória. Cumprir com os requisitos que regem a política e os objetivos da qualidade na empresa. Requisitos obrigatórios:Ensino médio completo. Experiência na área. Requisitos desejáveis(diferencial):Desejável cursos de especialização. Orientação para resultados. Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita. Organização, atenção aos detalhes e habilidade para lidar com prazos. Benefícios:Alimentação na empresa-Vale Transporte-Plano de Saúde-Plano Odontológico-Farmácia-Seguro de vida-Desconto de até 20% na conta de energia-Convênios educaciomnais-Sesc-Clube Prime-Clube Certo Jornada de trabalho e carga horária:44 horas semanais (escala 06 x 01).

Sobre a vaga:Preparar e executar a produção da culinária japonesa, criando e sugerindo novos cardápios a la carte e acompanhamentos, visando atender a demanda do cliente, em conformidade a normas e procedimentos técnicos e de qualidade, segurança e higiene. Principais atribuições:Preparar e executar a produção da culinária japonesa, acondicionando e expondo os produtos. Criar e sugerir novos cardápios a la carte e acompanhamentos, visando atender às necessidades dos clientes. Verificar e acompanhar na área de vendas dos produtos de culinária japonesa, a quantidade dos produtos expostos, conferindo a data de validade e recolher os impróprios para o consumo e as embalagens danificadas. Atender o cliente direto no balcão, sugerindo acompanhamento da culinária japonesa, explicando a procedência dos peixes, efetuando a montagem das embalagens de acordo com o pedido do cliente e anotando encomendas personalizadas. Acompanhar as condições de funcionamento do balcão de refrigeração e verificar se o balcão está abastecido de gelo. Orientar e treinar o operador II, no desenvolvimento das atividades desenvolvidas na culinária japonesa. Controlar o estoque de matéria-prima para a produção da culinária japonesa, sinalizando os produtos que necessitam de reposição, verificando os itens que faltam, e encaminhando a chefia imediata para as providências necessárias. Manter a qualidade e padronização dos produtos da culinária japonesa, seguindo as receitas fornecidas pela empresa. Participar de eventuais balanços, contando, pesando e anotando a quantidade de mercadorias e matéria prima para apuração dos resultados do setor. Realizar os procedimentos na culinária japonesa, respeitando todas as normas técnicas estabelecidas. Acompanhar e preparar os alimentos que serão utilizados na criação da comida japonesa, tais como cozimento do arroz, grelha de peixes e frutos do mar, cozimento dos molhos, higienização e cortes dos legumes e verduras. Detectar e se possível corrigir eventuais alterações de qualidade de matéria-prima, comunicando imediatamente a chefia imediata. Contribuir com a qualidade dos produtos da empresa, mediante aplicação das normas e procedimentos de qualidade na execução das atividades conforme estabelecido. Efetuando limpeza de utensílios e equipamentos utilizados, recolhendo e colocando em recipientes apropriados, o lixo e resíduos, de modo a preservar normas de segurança e meio ambiente, de acordo com os padrões pré-estabelecidos no manual de boas práticas. Usar adequadamente o(s) EPI’s (Equipamento de Proteção Individual), visando manter a proteção individual no ambiente de trabalho, a fim de evitar acidentes, cumprindo as normas de segurança estabelecidas pela empresa. Requisitos obrigatórios:Ensino médio completo. Experiência na área. Cursos de especialização. Requisitos desejáveis(diferencial):Experiência prévia de acima de 4 anos. Concentração. Habilidade e destreza manual. Benefícios:Alimentação na empresa-Vale Transporte-Plano de Saúde-Plano Odontológico-Farmácia-Seguro de vida-Desconto de até 20% na conta de energia-Convênios educaciomnais-Sesc-Clube Prime-Clube Certo Jornada de trabalho e carga horária:44 horas semanais (Escala 06 x 01).

As Empresas Funcional atua há 34 anos no mercado de facilities, intralogística, segurança patrimonial, lavanderia industrial e gestão integrada de serviços, as Empresas Funcional são hoje, referência nacional em serviços integrados e fullservice. Pensando nisso, buscamos profissionais únicos para integrar nosso time. Então venha fazer parte da nossa equipe! Transparência é com a gente mesmo, então segue as etapas do processo seletivo para você não ficar ansioso:1-Análise do currículo. 2-Convite para etapa da entrevista com o RH de forma presencial ou vídeo. 3-Conversa com o gestor. 4-Etapas admissionais. Prezamos pelo respeito com todos e por isso o candidato recebe o retorno positivo ou negativo em cada etapa. O Gestor de Contratos será responsável por:Garantir a qualidade dos serviços prestados nos contratos sob sua responsabilidade. Realizar visitas periodicas nas frentes de serviço. Gerir os pedidos de materiais, ferramentas e insumos necessarios nas frentes serviço (programadas). Realizar reunioes com seus liderados e equipes e promover interface com o cliente. Executar atividades administrativas (cartoes de ponto, aplicação de medidas disciplinares, apropriaçao de horas extras, etc. ). Realizar avaliação da qualidade do serviço (check list operacional). Gestao das necessidades de treinamentos tecnicos e operacionais para as equipes nas frentes de serviço. Garantir o cumprimento dos escopos contratuais. Elaborar e implementar melhorias para otimização e execução das atividades e processos. Responder pela qualidade, confiabilidade e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade. Conhecer, aplicar, promover e sugerir normas e condutas voltadas para a segurança no trabalho e preservação ambiental, participando dos programas promovidos pela Organização, contribuindo para a eliminação de situações que possam representar riscos de acidentes no trabalho e degradação do meio ambiente. Zelar pela conservação dos bens patrimoniais, solicitando manutenção, reparo e/ou reposição. Apoiar seu superior imediato em assuntos inerentes ao sua área de atuação, apresentando e discutindo problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de procedimentos e ações a serem adotadas. Zelar pelas condições de higiene e organização em seu posto de trabalho. Relatar e alertar para situações críticas ou de perigo iminente, em sua área de atuação, de forma a permitir ação corretiva imediata do SSMA, no sentido de prevenir acidentes e preservar o patrimônio da Organização. Manter-se atualizado quanto aos avanços tecnológicos referentes ao seu departamento de atuação, visando o aprimoramento profissional, repasse de conhecimentos, sugestões de melhorias em equipamentos e processos, contribuindo para a melhoria contínua. Venha fazer parte do nosso time incrível! Caro candidato(a), essa é uma vaga das Empresas Funcional para o cargo de Gestor de Contratos, divulgada pela plataforma Sólides, caso tenha qualquer problema na candidatura, gentileza utilizar o botão AJUDA, que está localizado no canto inferior direito da tela e peça ajuda no atendimento Sólides. Gostou da vaga Veja outras oportunidades e participe do nosso banco de talentos. Vagas aqui:(https:empresasfuncional. com. br/).

Responsável pela Gestão do time. Garantir o abastecimento, exposição e o acondicionamento adequado das mercadorias recebidas. Atender as solicitações e necessidades dos clientes. Participar e liderar reuniões com o time. Acompanhar as mercadorias recebidas, por meio de documentos de entradas. Verificar, manter e propor mudanças no layout do setor e das mercadorias. Responder pela integração do setor. Supervisionar o processo de troca e devolução de mercadorias no setor, através do controle de validade e condições das mercadorias. Responder pela gestão de pessoas. Responder pela ordem e manutenção de equipamentos e por boas condições higiênicas. Conhecer os riscos de suas atividades as medidas de controle, visando eliminar fontes de riscos (perigos) no trabalho e comportamentos inseguros. Combater ajustes, avarias. Cumprir as normas e procedimentos da empresa, respeitando a ética e os valores organizacionais. Executar outras atividades compatíveis com as exigências para o exercício da função. Verificar todos os itens de segurança da loja. Ter atuado no segmento de Varejo ou Atacado é um diferencial. Requisitos:Mínimo ensino médio completo. #LI-Onsite.

SDR (Sales Development Representative) Cargo:SDR – Pré-vendas Local:Presencial Regime:CLT Responsabilidades:Realizar o primeiro contato com leads por telefone, WhatsApp, e-mail e redes sociais Qualificar leads de acordo com o perfil definido pela empresa Entender as necessidades do cliente e identificar oportunidades de negócio Agendar reuniões para o time de vendas Atualizar informações no CRM Acompanhar indicadores de desempenho (contatos, conversões, agendamentos) Trabalhar em parceria com os times de marketing e vendas Requisitos:Ensino médio completo (superior será um diferencial) Boa comunicação verbal e escrita Organização e disciplina para rotina de contatos Perfil proativo, persuasivo e orientado a resultados Conhecimento básico em informática (CRM será um diferencial) Diferenciais:Experiência prévia em vendas, telemarketing ou pré-vendas Interesse em crescimento na área comercial Remuneração e Benefícios:Salário fixo:R$ 1. 621,00 Bonificação variável:até R$ 3. 000,00 conforme desempenho Vale Transporte Refeição no local O que oferecemos:Plano de desenvolvimento profissional Ambiente dinâmico e colaborativo Oportunidade real de crescimento na área comercial.

Estamos em busca de um(a) Analista de Qualidade para garantir padrões elevados de excelência nos nossos processos logísticos. Se você é detalhista, gosta de analisar, organizar e propor melhorias, e quer atuar em uma empresa que valoriza eficiência e resultados. essa oportunidade é pra você! Responsabilidades Monitorar, analisar e garantir o cumprimento dos procedimentos e padrões de qualidade. Realizar auditorias internas nos processos logísticos, operacionais e administrativos. Desenvolver, revisar e manter atualizados os POPs, instruções de trabalho e políticas internas. Tratar e acompanhar não conformidades, realizando plano de ação (5W2H, Ishikawa, PDCA). Criar e acompanhar indicadores de qualidade (KPI’s), gerando relatórios e sugestões de melhoria. Treinar times operacionais e administrativos sobre normas, boas práticas e processos. Apoiar as áreas em iniciativas de padronização, compliance operacional e melhoria contínua. Acompanhar certificações e auditorias externas (ISO, cliente, SGQ). Requisitos Formação em Logística, Administração, Engenharia, Qualidade ou áreas correlatas. Experiência com processos de qualidade, auditorias ou melhoria contínua. Conhecimento de ferramentas de análise (PDCA, 5S, 5W2H, Ishikawa, Kaisen). Excelente organização, atenção aos detalhes e capacidade analítica. Boa comunicação para interação com equipes operacionais e gestores. Diferenciais Vivência em logística, transporte, armazenagem ou supply chain. Experiência com indicadores e criação de dashboards. Certificação em auditoria, Lean ou Qualidade. Experiência com sistemas de gestão de qualidade (SGQ).

Atuar no levantamento, análise, desenvolvimento e sustentação de integrações entre o WMS, sistemas B2B e sistemas operacionais das operações logísticas, garantindo a correta troca de informações entre plataformas internas e externas, suportando processos de recebimento, armazenagem, separação, expedição, faturamento e transporte. de todo o background executivo da gestão, principalmente orçamento e centro de custos. contratos e contas a receber. compras e contas a pagar. obrigações e rotinas licitatórias. Analisar processos logísticos e traduzi-los em requisitos técnicos e funcionais. Desenvolver, manter e monitorar integrações entre WMS, ERP, sistemas B2B e sistemas operacionais. Atuar na integração com parceiros externos (clientes, fornecedores, transportadoras). Trabalhar com APIs, Web Services (REST/SOAP), EDI e troca de arquivos (XML, JSON, TXT). Realizar testes de integração, homologação e acompanhamento em produção. Atuar na resolução de incidentes e problemas relacionados a integrações sistêmicas. Garantir a integridade, consistência e rastreabilidade das informações trocadas. Apoiar usuários das áreas de Operações, Logística, Transportes e Atendimento. Elaborar e manter documentação técnica e funcional das integrações. Atuar em conjunto com fornecedores de WMS, ERP e parceiros B2B.

Responsabilidades Zelar diariamente pela apresentação pessoal, conforme as exigências da empresa e do cliente; Conduzir o veículo com perícia e prudência dentro da unidade, respeitando a legislação de trânsito vigente; Garantir a correta utilização dos equipamentos e acessórios do veículo; Zelar pela conservação do patrimônio da empresa (veículos, equipamentos, recursos e instalações); Cumprir rigorosamente todos os procedimentos, normas e especificações da empresa e do cliente; Utilizar corretamente os uniformes e equipamentos de proteção individual (EPIs) disponibilizados pela empresa; Comprometer-se com as metas operacionais definidas em conjunto com o cliente, DPO/VPO e Programa de Excelência; Executar atividades correlatas, atendendo às solicitações dos superiores. Requisitos Conhecimento e cumprimento das normas de trânsito e segurança; Disponibilidade para atuar conforme escala e necessidades operacionais; Comprometimento com normas, procedimentos e padrões da empresa. Categoria E Habilidades Direção segura e responsável; Atenção aos detalhes e zelo com os equipamentos; Disciplina, responsabilidade e postura profissional; Capacidade de seguir procedimentos e trabalhar em conformidade com metas; Bom relacionamento interpessoal e trabalho em equipe.

VAGA FREELANCER. ATENDIMENTO Estamos com oportunidade para Atendimento Freelancer , ideal para quem busca renda extra ou flexibilidade de horários. Modelo de trabalho:Atendimento por demanda Duração de cada atendimento:1 hora Valor por atendimento:R$ 28,50 Atividades. Realizar atendimento conforme padrão estabelecido. Prestar suporte e orientações ao cliente. Garantir qualidade, cordialidade e bom relacionamento no atendimento Requisitos Ser maior de 18 anos. Boa comunicação e postura profissional. Comprometimento com horários e qualidade do atendimento Experiência com atendimento será um diferencial Interessados devem entrar em contato para mais informações:(11) 97509-2216 ou (11) 91235-2112.

Sobre a vaga:Zelar pela segurança e tranqüilidade dos colaboradores e clientes contribuindo para uma ambiente seguro. Principais atribuições:Fiscalizar o ambiente de trabalho (loja) aplicando os check list da Prevenção de Risco e propondo ações corretivas. Orientar e informar processos e normas aos empregados e clientes da Empresa, com o objetivo de garantir o cumprimento das mesmas. Responsável por identificar os riscos e promover ações corretivas imediatas e os de maior complexidade acionar o líder para promoção da solução em conjunto. Comunicar aos responsáveis todo e qualquer ato e condição insegura e providenciar atendimento aos acidentados. Acompanhar todas as movimentações das sangrias e fechamento de caixa e garantir da segurança. Conferir, diariamente, até cinco produtos da listagem de PAR, confrontando a relação teórica com a física encontrada. Realizar abordagens preventivas os clientes e com atenção especial (Crianças, Idosos e Deficientes, Gestantes). Manter controle de todas as chaves das portas internas dos setores de trabalho, garantindo que na retirada e entrega da chave seja assinado um controle próprio. Inspecionar, periodicamente, os equipamentos de combate a incêndio, preenchendo a planilha de controle a cada 30 dias. Faz acompanhamento de situações suspeitas e operar o sistema de CFTV, com rodízio cada uma hora entre essa atividade e as demais. Assegurar o bom funcionamento do sistema de alarme eletrônico noturno. Assegurar o bom funcionamento do sistema anti-furto da Empresa. Checar na chegada dos caminhões e validar se as mercadorias estão em condições adequadas (temperatura de perecíveis, condições dos produtos no pallets) para recebimento. Requisitos obrigatórios:Ensino fundamental completo. Facilidade de compreensão de texto. Facilidade em redação e coerência das idéias. Disponibilidade de mudança de loja (a cada 06 meses). Requisitos desejáveis(diferencial):Discrição (saber lidar com situações sigilosas). Observador (atenção aos detalhes). Saber lidar com o público em geral. Orientado para seguir processos e normas. Aderência aos valores da empresa:Respeito, Rapidez, Resultado, Coração na frente. Benefícios:Alimentação na empresa-Vale Transporte-Plano de Saúde-Plano Odontológico-Farmácia-Seguro de vida-Desconto de até 20% na conta de energia-Convênios educaciomnais-Sesc-Clube Prime-Clube Certo Jornada de trabalho e carga horária:44 horas (06 x 01) 13:00 ÁS 22:20.

Este profissional será responsável por desenvolver e implementar estratégias de vendas eficazes, gerenciar equipes regionais e garantir o cumprimento das metas comerciais da empresa. Atuará como elo entre a diretoria executiva e as equipes de vendas regionais, garantindo que as diretrizes corporativas sejam implementadas de forma eficaz em todas as regiões. Ele também será responsável por identificar novas oportunidades de mercado, analisar tendências de consumo e concorrência, e propor ações que aumentem a participação da empresa no mercado. Irá acompanhar o desempenho das equipes, estabelecer metas claras, oferecer treinamentos e suporte contínuo, e garantir a motivação e o engajamento dos colaboradores. Manter relacionamentos com clientes-chave, parceiros comerciais e stakeholders, promovendo a imagem da empresa e assegurando a satisfação do cliente.

Estamos à procura de um(a) Auxiliar de produção para atuar em nossa equipe na unidade de Lagoa Santa.Quem somosA Takono é uma tradicional empresa no mercado de aço da região metropolitana de Belo Horizonte. Fundada em 1969, possui a mais completa linha de produtos em aço para a aplicação em construção civil, indústria e agropecuário. Oferece ainda serviços variados em aço, corte e dobra de vergalhões para construção civil, oxicorte de chapas, calandragem e corte e dobra de chapas.Missão do cargo :Responsável por auxiliar nas atividades que garantem o bom funcionamento da linha de produção, incluindo a preparação e abastecimento de materiais, operação de máquinas, controle de qualidade e classificação dos produtos.Requisitos :Ensino médio completo ;Conhecimento do Pacote Office;Domínio básicodesistemas de gestão de clientes (CRM).Experiência na área comercial, com atuação na venda de produtos e serviços.Etapas do processo seletivoTriagem de currículosEntrevista com Recursos HumanosEntrevista com o gestor da área.Nossos ValoresValorização e Desenvolvimento das Pessoas ;Compromisso com a Verdade e a ética ;Segurança ;Responsabilidade Social.