55 vagas de emprego para Analista de Treinamento em Vitória de Santo Antão, PE

...e a colaboração entre os colegas.- Oportunidades de crescimento e um plano de carreira bem definido, para você se desenvolver profissionalmente.- Participação em programas de treinamento e desenvolvimento contínuo.Se você se identifica com esses valores e está em busca de estabilidade e desenvolvimento, essa vaga é para você!Para se candidatar: ...

Principais responsabilidades:Realizar lançamentos financeiros diários (contas a pagar, a receber, conciliações) em sistemas e planilhas dos clientes.Apoiar na emissão de boletos e notas fiscais conforme demanda dos clientes.Organizar e lançar informações necessárias para montagem de fichas técnicas dos produtos.Auxiliar na apuração de resultados financeiros e operacionais dos clientes.Executar rotinas de faturamento mensal (envio de NFs, relatórios e documentos).Responder e-mails de clientes, fornecedores e parceiros com clareza e organização.Controlar e organizar documentos digitais (extratos, comprovantes, contratos).Apoiar em outras rotinas administrativas conforme demanda da gestora.Inserção de informações em RP.Gerar dashboard.Requisitos:- Ensino médio completo (superior cursando ou completo é um diferencial);- Experiência prévia como Assistente Administrativo ou Financeiro;- Conhecimento em ferramentas de escritório, como Excel, Word e sistemas de gestão;- Boa comunicação, proatividade e habilidade para trabalhar em equipe;- Atenção aos detalhes e capacidade de organização.Benefícios:- Vale Alimentação;- Vale Transporte.

...o nos processos seletivos do Grupo Clínicas Inteligentes é gratuita, e nenhum fornecedor ou terceiro está autorizado a cobrar valores relacionados a candidatura à vaga, treinamento, material didático ou qualquer outra despesa. Sobre a Oportunidade:Suas principais responsabilidades incluem:Realizar atendimento presencial e fornecer informações sobre procedimentos. Registrar os dados dos pacientes ...

...m abordagem e negociação. Comunicação persuasiva e proatividade. Foco em metas e resultados. Disponibilidade de horário. CNH A. Moto própria. O que oferecemos:Comissões e premiações atrativas-Treinamento especializado e suporte contínuo. Oportunidades reais de crescimento em uma empresa líder de mercado. Ambiente dinâmico e colaborativo.

Nosso time está crescendo! #VEMSERGR Já conhece o GRUPO GR Estamos há mais de 30 anos no mercado e somos especialistas em proporcionar segurança aos nossos clientes e colaboradores, a qualidade, o respeito e o bem-estar. Nosso objetivo é proporcionar a sensação de tranquilidade aos nossos clientes e cuidar das pessoas ao nosso redor, e hoje contamos com mais de 13 mil colaboradores no Brasil que nos ajudam nessa missão e contribuem com um trabalho de excelência. Como é o processo seletivo >. Nas etapas do processo, você irá conversar com o nosso time de Atração de Talentos, depois com o gestor ou especialista da área e conhecer um pouco mais sobre o trabalho que oferecemos aos nossos clientes. >. A entrega de documentação e a nossa integração é digital, vamos salvar o planeta, nada de papel. Resumo das atividades:Controlar o fluxo de entrada e saída de pessoal, visitantes e automóveis. Transmitir e cumprir as ordens e normas de procedimentos do local de trabalho. Realizar de Rondas pelo Perímetro-Verificar sistematicamente o estado de equipamentos (Material Carga e Material controlado). IMPORTANTE:Necessário formação de Vigilante e Reciclagem em dia #DicaGR Quanto maior a disponibilidade de horário, vontade de aprender e crescer na nossa empresa, maior a sua chance de entrar para o nosso time. Remuneração e Benefícios:Salário Compatível com o mercado. Vale Alimentação (Cesta básica). Vale Transporte. Seguro de Vida em Grupo. Plano Odontológico (Coparticipação). UniGR (Plataforma exclusiva de cursos e treinamentos para o desenvolvimento da sua carreira). No GRUPO GR respeitamos a diversidade e trabalhamos para promover uma cultura inclusiva, que busca a equidade e valoriza as diferenças (Gênero, Religião, Pessoas com deficiência, o público LGBTQIAP+ e todas as Etnias). Todas as nossas vagas respeitam esse compromisso. Gostou Inscreva-se aqui mesmo, clicando no botão Enviar CV. Fique sempre atento ao seu e-mail, telefones cadastrados e whatsapp, pois será por meio destes canais que nos comunicaremos.

Você é movido por resultados e gosta de lidar com pessoas Essa é a sua chance de transformar esforço em ganhos reais e construir uma carreira sólida em vendas! O que oferecemos:Altas oportunidades de ganho – comissões atrativas, premiações e campanhas de incentivo. Plano de crescimento e desenvolvimento – treinamentos contínuos e possibilidade real de ascensão na carreira comercial. Suporte constante – equipe comprometida em ajudar você a alcançar seus resultados. Ambiente dinâmico – cada dia é uma nova rota e oportunidade de conquistar clientes e superar metas. O que buscamos:Pessoas comunicativas, resiliêntes, com garra e determinação. Disponibilidade para atuação externa. Experiência em vendas externas será um diferencial (mas não é obrigatória). O que você vai fazer:Abordagens e captação de clientes para apresentação das nossas soluções de assistência familiar Negociação e fechamento de contratos Participação em ações comerciais/rotas e eventos promovidos pela gestão Se você é apaixonado por desafios e quer transformar dedicação em resultados, essa vaga é para você! Candidate-se agora e venha crescer com a maior empresa do segmento no Brasil!

Formação acadêmica:Letras-inglês/Pedagogia. Gestão de sala de aula, liderança. Ministrar aulas dinâmicas de acordo com nossa metodologia para alunos a partir dos 3 anos de idade. Ensinar gramática e vocabulário com foco total na conversação e na fluência. Corrigir exercícios, aplicar testes e dar feedbacks para que o aluno saiba onde melhorar. Controlar a frequência, registrar o progresso das turmas e participar de treinamentos metodológicos. Certificações no idioma será um diferencial. Gostar de crianças, ter uma boa didática, disposição para aprender. Horário:Segunda à Sábado/Manhã, tarde , noite. R$1. 950,00 + Ajuda de custo + Alimentação + Bolsa de estudo..

Você é movido por resultados e gosta de lidar com pessoas Essa é a sua chance de transformar esforço em ganhos reais e construir uma carreira sólida em vendas! O que oferecemos:Altas oportunidades de ganho – comissões atrativas, premiações e campanhas de incentivo. Plano de crescimento e desenvolvimento – treinamentos contínuos e possibilidade real de ascensão na carreira comercial. Suporte constante – equipe comprometida em ajudar você a alcançar seus resultados. Ambiente dinâmico – cada dia é uma nova rota e oportunidade de conquistar clientes e superar metas. O que buscamos:Pessoas comunicativas, resiliêntes, com garra e determinação. Disponibilidade para atuação externa. Experiência em vendas externas será um diferencial (mas não é obrigatória). O que você vai fazer:Abordagens e captação de clientes para apresentação das nossas soluções de assistência familiar Negociação e fechamento de contratos Participação em ações comerciais/rotas e eventos promovidos pela gestão Se você é apaixonado por desafios e quer transformar dedicação em resultados, essa vaga é para você! Candidate-se agora e venha crescer com a maior empresa do segmento no Brasil!

.... Habilidade em abordagem e negociação. Comunicação persuasiva e proatividade. Foco em metas e resultados. Disponibilidade de horário. CNH A. O que oferecemos:Comissões e premiações atrativas-Treinamento especializado e suporte contínuo. Oportunidades reais de crescimento em uma empresa líder de mercado. Ambiente dinâmico e colaborativo.

...a Bom condicionamento físico e resistência para atividades operacionais Responsabilidade, comprometimento e facilidade para trabalho em equipe A experiência é exigida, porém a empresa oferece treinamento completo para padronização dos processos e reforço das normas de segurança. Benefícios oferecidos Café da manhã e almoço fornecidos pela empresa, iguais para todos os colaboradores Cartão para lanche da tarde no valor de R$ 38,00 por mês (destinado a itens básicos, como pão, manteiga e café) Bônus de assiduidade:R$ 300,00 mensais Plano de saúde (extensivo aos filhos) Plano odontológico Plano farmácia Treinamento contínuo e plano de carreira, com reais oportunidades de crescimento Alojamento Para colaboradores que não residem próximo ao local de trabalho, a empresa oferece ...

...a Bom condicionamento físico e resistência para atividades operacionais Responsabilidade, comprometimento e facilidade para trabalho em equipe A experiência é exigida, porém a empresa oferece treinamento completo para padronização dos processos e reforço das normas de segurança. Benefícios oferecidos Café da manhã e almoço fornecidos pela empresa, iguais para todos os colaboradores Cartão para lanche da tarde no valor de R$ 38,00 por mês (destinado a itens básicos, como pão, manteiga e café) Bônus de assiduidade:R$ 300,00 mensais Plano de saúde (extensivo aos filhos) Plano odontológico Plano farmácia Treinamento contínuo e plano de carreira, com reais oportunidades de crescimento Alojamento Para colaboradores que não residem próximo ao local de trabalho, a empresa oferece ...

Estágio em Vendas (Call Center) em Camaragibe-PE Você está procurando uma oportunidade para desenvolver suas habilidades em vendas e crescer profissionalmente A RHF Talentos está à procura de estagiários entusiastas e motivados para se juntar ao nosso time de vendas em um ambiente dinâmico e inovador. Se você tem paixão por interagir com clientes e busca uma experiência prática em um call center, esta é a chance perfeita para você. Nossa empresa está localizada em Camaragibe-PE e oferece um ambiente de trabalho acolhedor e desafiador, onde você aprenderá e crescerá ao lado de profissionais experientes. Como estagiário em vendas, você será responsável por realizar vendas telefônicas, entrar em contato com potenciais clientes, seja presencialmente, por telefone ou email, para identificar suas necessidades financeiras, Auxiliar na gestão de propostas de empréstimo e no acompanhamento dos processos de crédito dentro dos sistemas, Trabalhar para atingir metas de vendas, buscando superar objetivos de crédito concedido para cada cliente manter relacionamentos com clientes existentes. Além disso, você terá a oportunidade de participar de treinamentos e workshops que visam aprimorar suas habilidades de comunicação e atendimento ao cliente. Requisitos básicos para o cargo incluem:estar cursando a partir do 1 ano de cursos relacionados a administração, marketing, gestão ou áreas afins. disponibilidade para trabalhar em turnos, incluindo finais de semana. boa comunicação e habilidades de interação com o público. e comprometimento com o aprendizado e desenvolvimento pessoal. Oferecemos um ambiente de trabalho acolhedor, com oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Venha fazer parte de uma equipe que valoriza o trabalho em equipe e busca sempre inovar para alcançar os melhores resultados. Interessados devem se candidatar diretamente através do sistema de seleção da RHF Talentos. Não perca esta oportunidade de iniciar sua carreira em um ambiente que valoriza o potencial de cada um. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que faz a diferença! Aguardamos seu interesse!.

...a Bom condicionamento físico e resistência para atividades operacionais Responsabilidade, comprometimento e facilidade para trabalho em equipe A experiência é exigida, porém a empresa oferece treinamento completo para padronização dos processos e reforço das normas de segurança. Benefícios oferecidos Café da manhã e almoço fornecidos pela empresa, iguais para todos os colaboradores Cartão para lanche da tarde no valor de R$ 38,00 por mês (destinado a itens básicos, como pão, manteiga e café) Bônus de assiduidade:R$ 300,00 mensais Plano de saúde (extensivo aos filhos) Plano odontológico Plano farmácia Treinamento contínuo e plano de carreira, com reais oportunidades de crescimento Alojamento Para colaboradores que não residem próximo ao local de trabalho, a empresa oferece ...

...a equipe de vendas, oferecendo suporte, orientação e acompanhamento contínuo para garantir desempenho elevado e o atingimento das metas. Contribuir nos processos de seleção, integração, treinamento e desenvolvimento dos profissionais da área comercial. Avaliar o potencial das regiões atendidas, realizando ajustes, melhorias e redefinições de territórios quando necessário. Acompanhar o ...

Responsabilidades:Auxiliar na prospecção de novos clientes. Participar de reuniões de equipe e treinamentos comerciais Apoiar na elaboração de propostas comerciais e apresentações Realizar follow-up com cliente potencial Contribuir para o desenvolvimento de estratégia de vendas Atendimento ao cliente por multi canais, telefone e canais digitais. Requisitos:Cursando ensino superior gestão comercial,administração ou áreas relacionadas. Conhecimento básico em técnicas de vendas e negociação Proatividade e interesse na área comercial Habilidade de comunicação e negociação. Residir em Recife e Olinda.

...e documentos, elaboração de contratos e organização de treinamentos de integração. Administração de Pessoal: Controlar ponto eletrônico, auxiliar na folha de pagamento, benefícios e férias. Treinamento e Desenvolvimento: Apoiar na logística de treinamentos, inscrição de colaboradores e acompanhamento de avaliações. Comunicação Interna: Contribuir para a divulgação de comunicados e campanhas ...

...a Bom condicionamento físico e resistência para atividades operacionais Responsabilidade, comprometimento e facilidade para trabalho em equipe A experiência é exigida, porém a empresa oferece treinamento completo para padronização dos processos e reforço das normas de segurança. Benefícios oferecidos Café da manhã e almoço fornecidos pela empresa, iguais para todos os colaboradores Cartão para lanche da tarde no valor de R$ 38,00 por mês (destinado a itens básicos, como pão, manteiga e café) Bônus de assiduidade:R$ 300,00 mensais Plano de saúde (extensivo aos filhos) Plano odontológico Plano farmácia Treinamento contínuo e plano de carreira, com reais oportunidades de crescimento Alojamento Para colaboradores que não residem próximo ao local de trabalho, a empresa oferece ...

...a equipe de vendas, oferecendo suporte, orientação e acompanhamento contínuo para garantir desempenho elevado e o atingimento das metas. Contribuir nos processos de seleção, integração, treinamento e desenvolvimento dos profissionais da área comercial. Avaliar o potencial das regiões atendidas, realizando ajustes, melhorias e redefinições de territórios quando necessário. Acompanhar o ...

Responsabilidades Auxiliar nas atividades administrativas do setor. Organizar documentos e arquivos físicos e digitais. Realizar atendimento telefônico e presencial. Elaborar planilhas e relatórios simples. Prestar suporte em eventos e treinamentos. Requisitos Ensino Médio completo ou em curso. Disponibilidade para trabalhar em regime de aprendizagem. Conhecimentos básicos de informática (Pacote Office). Habilidades Boa comunicação oral e escrita. Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e vontade de aprender. Capacidade de trabalhar em equipe. Responsabilidade e comprometimento.

Responsabilidades: Gerenciar carteira de clientes e em prospecção; Atendimento a clientes de forma presencial e remota; Executar planos comerciais alinhados à estratégia corporativa; Apresentar a empresa e o os produtos oferecidos (soluções) em clientes e eventos; Realizar reunião com gestores de outras áreas e pré-vendas envolvidos em oportunidades e projetos; Acompahar CRM; Participar de treinamentos e webinar; Requisitos: Formação completa em ensino superior. Experiência em vendas B2B, preferencialmente no segmento de tecnologia. Histórico comprovado de superação de metas e gestão de contas complexas. Experiência em metodologias de vendas. Domínio em CRM e ferramentas de análise (Excel, Power BI). Habilidades: Excelente comunicação verbal e escrita. Capacidade analítica para interpretar dados de vendas e transformar insights em ações estratégicas. Negociação avançada, fechamento de contratos de alto valor. Orientação a resultados. Proatividade, adaptabilidade e foco na experiência do cliente.