1.703 vagas de emprego para Supervisor de Reservasno estado deSão Paulo

Vagas Disponíveis na MAXXCOMP*Estamos em busca de um Porteiro Reserva para se juntar à nossa equipe. Este cargo é ideal para alguém que busca sua primeira oportunidade no mercado de trabalho e está disposto a aprender e crescer conosco. O trabalho exige comprometimento, responsabilidade e uma atitude positiva. Como Porteiro Reserva, você será responsável por garantir a segurança do nosso prédio e dos nossos funcionários. Suas principais tarefas incluirão monitorar a entrada e saída de pessoas, controlar acessos, atender visitantes e prestar suporte em situações de emergência. Embora não exija experiência prévia, valorizamos muito a seriedade, a atenção aos detalhes e a capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e de alta demanda. Nossa empresa oferece um ambiente de trabalho acolhedor e uma oportunidade de desenvolvimento profissional. Você terá a chance de aprender sobre segurança, atendimento ao público e outras áreas relevantes para o seu crescimento pessoal e profissional. Além disso, oferecemos benefícios como vale-transporte e um ambiente de trabalho agradável. Se você é uma pessoa responsável, proativa e está buscando sua primeira oportunidade no mercado de trabalho, esta é a chance perfeita para você. Junte-se à MAXXCOMP e faça parte de uma equipe dedicada e comprometida com a segurança e o bem-estar de todos. Aguardamos seu interesse e ansiamos para conhecer seu perfil.

Enfermeiro Pleno para Hemodinâmica-Hospital Santa Marcelina Itaquera para formação de cadastro reserva Requisitos:Formação Superior em Enfermagem em Instituição de Ensino reconhecida pelo MEC. Certificado de Pós-Graduação:MBA ou Lato Sensu (Especialização ou Residência, com carga horária igual ou superior a 360h – requisito do INEP/MEC) em Cardiologia. Necessário possuir experiência de 6 meses no setor. Informações sobre a vaga:Horário:07h ás 13hrs. Vagas Efetivas e temporárias Principais Atribuições:Participar da elaboração e execução de plano de ação para melhorias assistenciais e educacionais no processo de trabalho da equipe de enfermagem de sua área de atuação. Liderar as equipes de Enfermagem, acolhendo, orientando, supervisionando, avaliando e investindo no seu desenvolvimento técnico e no alinhamento à cultura organizacional. Planejar e coordenar a assistência de enfermagem juntamente com a equipe sob sua responsabilidade. Planejar, realizar, registrar, avaliar e aprimorar os procedimentos assistenciais e educacionais da equipe de enfermagem em sua área de atuação. Fazer o relatório do turno anotando:intercorrências, presença da equipe sob sua responsabilidade, conferindo com a escala de serviço e registrando as trocas ou faltas que por ventura existam. Acompanhar as anotações de Cuidados de Enfermagem realizada pelos Enfermeiros Júnior, Técnicos e Auxiliares de enfermagem. Inserir as informações em sistemas, para acesso e consulta por todas as equipes para fundamentar as condutas e a continuidade assistencial. Receber e passar plantão junto com a equipe e horário estabelecido, devidamente uniformizado, com a presença do enfermeiro do período anterior. Planejar, realizar, registrar, avaliar e aprimorar os procedimentos assistenciais, fortalecendo análises e decisões com as equipes multiprofissionais. Monitorar e garantir a realização dos exames periódicos de suas equipes e gerenciar os indicadores de absenteísmo, turnover, adoecimento de acidentes de trabalho, analisando estratégias com os apoiadores e supervisores. Manter a comunicação técnica, clara, objetiva e afável com pacientes, familiares, equipe multiprofissional, alunos e demais colaboradores da Instituição, mediando conflitos e promovendo convivência respeitosa, livre de assédio, dano moral ou desrespeito à diversidade, fortalecendo a Política de Humanização. Manter o gestor informado quanto aos fatos relevantes e intercorrências que acontecem na sua unidade, transmitindo com precisão as informações. Ser facilitador no desenvolvimento dos Auxiliares, Técnicos de Enfermagem e Enfermeiros Junior. Colaborar e participar de programas de treinamento e educação continuada e identificar necessidade de capacitação para os Auxiliares e Técnicos de Enfermagem, bem com Enfermeiros Junior, mantendo treinamento contínuo com implantação de normas, rotinas e procedimentos posteriormente aos programas executados. Participar de reuniões, contribuindo com os processos assistenciais e tomada de decisão. Participar e apoiar os processos de ensino e pesquisa institucional. Participar nos processos educativos que ocorrem no Hospital Santa Marcelina, sejam em nível técnico, superior, de Pós-graduação ou residência, organizando-se para o acolhimento dos alunos, apresentação dos processos de trabalho e das equipes ATENÇÃO A rede Santa Marcelina Saúde alerta que NÃO realiza nenhum tipo de cobrança ou solicitação de pagamentos via PIX, boleto ou outros. A participação nos processos seletivos da Instituição são totalmente isentas de qualquer tipo de pagamento.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

VIGILANTE PATRIMONIAL (RESERVA TÉCNICA) Atuação na Região de Sorocaba, Votorantim e Salto de Pirapora/SP Estamos contratando Vigilante Patrimonial – Reserva Técnica para realizar coberturas de postos conforme necessidade operacional, atuando em diferentes clientes da região. Principais Atividades Realizar coberturas de postos de vigilância conforme escala e demanda. Atuar na segurança patrimonial, controle de acessos e rondas preventivas. Cumprir rigorosamente os procedimentos e normas de segurança de cada posto. Registrar ocorrências e elaborar relatórios operacionais. Apoiar as equipes locais sempre que necessário. Requisitos Residir em Sorocaba, Votorantim ou Salto de Pirapora Condução própria CNH categorias A/B em dia Curso de formação e reciclagem de vigilante em dia Disponibilidade total de horário e escala Flexibilidade para deslocamento entre postos da região Remuneração e Benefícios Salário compatível com a função + 30% de periculosidade Auxílio combustível Vale Refeição/Refeição no local Convênio Médico e Odontológico Seguro de Vida Parceria com Faculdade – bolsa de até 70% de desconto Venha fazer parte de nossa equipe! #LI-Onsite.

VIGILANTE PATRIMONIAL (RESERVA TÉCNICA) Atuação na Região de Sorocaba, Votorantim e Salto de Pirapora/SP Estamos contratando Vigilante Patrimonial – Reserva Técnica para realizar coberturas de postos conforme necessidade operacional, atuando em diferentes clientes da região. Principais Atividades Realizar coberturas de postos de vigilância conforme escala e demanda. Atuar na segurança patrimonial, controle de acessos e rondas preventivas. Cumprir rigorosamente os procedimentos e normas de segurança de cada posto. Registrar ocorrências e elaborar relatórios operacionais. Apoiar as equipes locais sempre que necessário. Requisitos Residir em Sorocaba, Votorantim ou Salto de Pirapora Condução própria CNH categorias A/B em dia Curso de formação e reciclagem de vigilante em dia Disponibilidade total de horário e escala Flexibilidade para deslocamento entre postos da região Remuneração e Benefícios Salário compatível com a função + 30% de periculosidade Auxílio combustível Vale Refeição/Refeição no local Convênio Médico e Odontológico Seguro de Vida Parceria com Faculdade – bolsa de até 70% de desconto Venha fazer parte de nossa equipe!

A Security, líder em gestão de pessoas com 45 anos de história no mercado, está em busca de talentos para integrar nossa equipe operacional. Com mais de 8000 colaboradores em todo o país e atuação em mais de 900 municípios, oferecemos uma oportunidade única para você fazer a diferença em um ambiente que valoriza ética, profissionalismo e segurança. Venha fazer parte do nosso time e contribuir para a construção de um futuro mais seguro e promissor. Inscreva-se agora e junte-se à nossa missão de excelência! Atividades:Executar trabalhos de limpeza em geral em edifícios e outros locais, para manutenção das condições de higiene e conservação do ambiente, coletando o lixo. Auxiliar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão. Executar os serviços de limpeza dos prédios, pátios, escritórios, instalações, salas de aula, etc. Requisitos:Disponibilidade de horário. Conhecimento na área será um diferencial. Escala/Horário:5x2 das 07:42 às 18:00h #LI-Onsite.

AUXILIAR DE LIMPEZA-RESERVA TECNICA-ZONA SUL Salário:R$:1. 717,20 Beneficios:Assistência Social Familiar + Seguro de Vida + Vale Transporte + Vale Refeição (R$20,76) + Cesta Basica Física + Premiação de Assiduidade e Convênio Médico Após período de 90 Dias. Escala:6X1 Horário:Á Combinar Local:Zona Sul

AUXILIAR DE LIMPEZA-RESERVA TECNICA-CENTRO Salário 1. 717,20 Benefícios:Vale Transporte + Cesta Basica + Seguro de Vida+ Vale Refeição (20,76) + Assitência Social Familiar e Convênio médico após perido de 90 dias. Escala:6X1 Horário:07:00 ás 16:00/08:00 ás 12:00 Local:CENTRO #LI-Onsite.

AUXILIAR DE LIMPEZA-RESERVA TECNICA-ZONA SUL Salário:R$:1. 717,20 Beneficios:Assistência Social Familiar + Seguro de Vida + Vale Transporte + Vale Refeição (R$20,76) + Cesta Basica Física + Premiação de Assiduidade e Convênio Médico Após período de 90 Dias. Escala:6X1 Horário:Á Combinar Local:Zona Sul #LI-Onsite.

A Security, líder em gestão de pessoas com 45 anos de história no mercado, está em busca de talentos para integrar nossa equipe operacional. Com mais de 8000 colaboradores em todo o país e atuação em mais de 900 municípios, oferecemos uma oportunidade única para você fazer a diferença em um ambiente que valoriza ética, profissionalismo e segurança. Venha fazer parte do nosso time e contribuir para a construção de um futuro mais seguro e promissor. Inscreva-se agora e junte-se à nossa missão de excelência! Atividades:Solicitar ao responsável a autorização da entrada do visitante, identificar e efetuar registro de dados pessoais dos visitantes e veículos ao local. Controle de entrada e saída de pessoas, veículos e mercadorias, através de ferramentas disponibilizadas pelo cliente. Orientar pessoas para os lugares desejados, evitar entrada de pessoas estranhas e comunicar o responsável sobre qualquer outra anormalidade. Requisitos:Ensino médio completo. Conhecimento em informática. Necessário disponibilidade total de horário Escala 12x36 07:00 ás 19:00 e 19:00 ás 07:00 #LI-Onsite.

AUXILIAR DE LIMPEZA-RESERVA TECNICA-CENTRO Salário 1. 717,20 Benefícios:Vale Transporte + Cesta Basica + Seguro de Vida+ Vale Refeição (20,76) + Assitência Social Familiar e Convênio médico após perido de 90 dias. Escala:6X1 Horário:07:00 ás 16:00/08:00 ás 12:00 Local:CENTRO

Supervisionar a equipe de salão (garçons, cumins ). Organizar o salão e coordenar o atendimento ao cliente. Acompanhar reservas e controle de fluxo. Garantir a qualidade do serviço e a satisfação dos clientes. Apoiar a supervisora e atuar como elo entre cozinha e ...

Buscamos um profissional dinâmico e proativo para assumir a posição de Supervisor de Salão em nosso restaurante. Você será o elo principal entre a gestão e a nossa equipe de atendimento (garçons, cumins, recepcionistas), garantindo que a experiência de cada cliente seja inesquecível. Sua missão será planejar, coordenar e supervisionar todas as atividades do salão, garantindo um serviço de excelência, a total satisfação do cliente e a máxima eficiência operacional, sempre em conformidade com as normas sanitárias e os elevados padrões da nossa casa. Principais Responsabilidades Gestão de Equipe: Liderar, treinar, motivar e supervisionar a equipe de frente de casa, garantindo um serviço cortês e eficiente. Operações Diárias: Organizar as rotinas de trabalho, escalas de serviço e a disposição das mesas (layout do salão) para otimizar o fluxo de clientes. Controle de Qualidade: Monitorar a qualidade do serviço prestado, a apresentação impecável do salão e da equipe, e a higiene geral do ambiente. Gestão de Clientes: Recepcionar clientes, gerenciar reservas, lidar com feedback (elogios e reclamações) e garantir uma experiência memorável. Gestão de Recursos: Controlar o inventário de utensílios (pratos, talheres, copos), supervisionar o ...

...e de ativos (celulares, linhas, chips e notebooks). Atualizações, aportes e ajustes de limite em sistema (Ticket Log). Controle e processamento de reembolsos. Orçamento e reservas de viagens para supervisores. Gestão de ajuda de custo. Controle e envio de correspondências. Controle de uniformes e EPIs. Suporte ao time de campo ...

Responsabilidades Supervisionar as operações di vendas diárias da loja, garantindo o atingimento das metas e KPIs estabelecidos. Gerenciar o estoque físico e sistêmico, realizando inventários cíclicos e anuais para assegurar a acuracidade dos dados. Implementar e fiscalizar a correta execução das políticas de visual merchandising e layout de loja para otimizar a exposição de produtos. Analisar relatórios de vendas, fluxo de caixa e margem de lucro para identificar oportunidades de melhoria e ajustes estratégicos. Coordenar a abertura e fechamento da loja, incluindo a conferência de numerários e relatórios fiscais do PDV. Requisitos Experiência comprovada em gestão operacional de varejo, com foco em otimização de processos e resultados. Conhecimento avançado em sistemas de Ponto de Venda (PDV) e ferramentas de gestão de estoque. Aptidão para análise de dados e métricas de desempenho (KPIs) para tomada de decisões estratégicas e táticas. Habilidade na elaboração e acompanhamento de escalas de trabalho e rotinas de equipe. Formação acadêmica em áreas como Administração, Gestão Comercial ou afins é um diferencial. Habilidades Gestão de Indicadores de Performance (KPIs) de vendas e operacionais. Domínio de software de gestão de varejo e Microsoft Excel para análise de dados. Elaboração e execução de planos de ação para otimização de vendas e redução de perdas. Treinamento e desenvolvimento de equipes em técnicas de vendas e normas operacionais. Conhecimento em legislação comercial e práticas de compliance no varejo.

Empresa de grande porte no segmento varejista busca Supervisor(a) de Vendas – Atendimento para integrar sua equipe em São Paulo. Responsabilidades e atribuições:Responsável pelos departamentos comerciais, realizando a gestão das equipes, garantindo a ...

1231 Supervisor(a) de Apoio em Saúde Prezado(a) Candidato(a), OBJETIVO DO CARGO Supervisionar, planejar e atualizar as ações de educação em saúde da EDS, elaborando protocolos institucionais, capacitando equipes multiprofissionais e apoiando programas educacionais e assistenciais (Mulheres da Floresta e Telefloresta), garantindo qualidade e padronização das práticas na Amazônia e saúde indígena. ORGANOGRAMA Presidência Executiva Vice-Presidência Executiva Diretoria Executiva Diretoria Operacional de Saúde Coordenação Operacional de Saúde Supervisor(a) de Educação em Saúde Enfermeiro(a) de Educação em Saúde PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Supervisionar ações de educação em saúde Elaborar, revisar e atualizar protocolos institucionais, assegurando padronização Monitorar aplicação de protocolos orientando equipes Planejar programas de educação continuada para profissionais de enfermagem e equipes multiprofissionais Elaborar conteúdos educativos (aulas, manuais, materiais digitais) Realizar treinamentos presenciais e à distância Atuar na CCIH:elaborar e monitorar protocolos de biossegurança Apoiar tecnicamente programas Mulheres da Floresta e Telefloresta Supervisionar ações educativas e assistenciais desses programas Atuar como referência técnica em educação em saúde e protocolos Participar de auditorias oferecendo suporte técnico Manter-se atualizado sobre evidências científicas e normas CARACTERÍSTICAS Autonomia técnica, domínio de protocolos, capacidade didática, organização, comunicação clara e respeito à diversidade cultural. REQUISITOS Formação:Graduação em Enfermagem com COREN ativo Experiência:Mínimo 2 anos em supervisão, educação em saúde ou elaboração de protocolos. Experiência com CCIH Conhecimentos:Educação em saúde, saúde pública, controle de infecção, metodologias educativas Idiomas:Desejável inglês Competências:Liderança, comunicação, empatia, organização, análise e adaptação sociocultural BENEFÍCIOS Plano de Saúde, Seguro de Vida, Vale alimentação, Vale transporte, Cesta básica, bônus por meta ORGANOGRAMA Presidência Executiva Vice-Presidência Executiva Diretoria Executiva Diretoria Operacional de Saúde Coordenação Operacional de Saúde Supervisor(a) de Educação em Saúde Enfermeiro(a) de Educação em Saúde PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Supervisionar ações de educação em saúde Elaborar, revisar e atualizar protocolos institucionais, assegurando padronização Monitorar aplicação de protocolos orientando equipes Planejar programas de educação continuada para profissionais de enfermagem e equipes multiprofissionais Elaborar conteúdos educativos (aulas, manuais, materiais digitais) Realizar treinamentos presenciais e à distância Atuar na CCIH:elaborar e monitorar protocolos de biossegurança Apoiar tecnicamente programas Mulheres da Floresta e Telefloresta Supervisionar ações educativas e assistenciais desses programas Atuar como referência técnica em educação em saúde e protocolos Participar de auditorias oferecendo suporte técnico Manter-se atualizado sobre evidências científicas e normas CARACTERÍSTICAS Autonomia técnica, domínio de protocolos, capacidade didática, organização, comunicação clara e respeito à diversidade cultural. REQUISITOS Formação:Graduação em Enfermagem com COREN ativo Experiência:Mínimo 2 anos em supervisão, educação em saúde ou elaboração de protocolos. Experiência com CCIH Conhecimentos:Educação em saúde, saúde pública, controle de infecção, metodologias educativas Idiomas:Desejável inglês Competências:Liderança, comunicação, empatia, organização, análise e adaptação sociocultural BENEFÍCIOS Plano de Saúde, Seguro de Vida, Vale alimentação, Vale transporte, Cesta básica, bônus por meta..

..., Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Supervisor Operacional para atuar na região de cidade/ESTADO! Responsabilidades e atribuições:Supervisionar as operações diárias em todas as áreas do hotel, incluindo recepção, governança, manutenção, alimentos ...

..., Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Supervisor Operacional para atuar na região de cidade/ESTADO! Responsabilidades e atribuições:Supervisionar as operações diárias em todas as áreas do hotel, incluindo recepção, governança, manutenção, alimentos ...

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de Energia. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:(informe aqui o tipo de contrato:Efetivo. CLT Horário de Trabalho:De segunda a sexta-08h00 as 17h30-1 hora de almoço. Local de Trabalho:Campinas Modelo de Atuação:Presencial O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:O profissional é responsável por gerir todo o ciclo de compras, desde a identificação da necessidade até a entrega final do material ou serviço, garantindo processos eficientes e alinhados às diretrizes estratégicas da empresa. Atua no planejamento e execução das estratégias de suprimentos, sempre buscando as melhores condições comerciais, técnicas e logísticas, além de conduzir negociações e contratos com foco em redução de custos e mitigação de riscos. Também realiza a seleção, homologação e desenvolvimento de fornecedores estratégicos, avaliando desempenho, qualidade e prazos, assegurando que todos os processos estejam em conformidade com normas técnicas, requisitos legais e boas práticas de auditoria. Quando necessário, coordena atividades relacionadas à importação, cotações internacionais e logística, mantendo forte integração com as áreas de Engenharia, Produção, Financeiro e Projetos para garantir sinergia nas demandas de materiais e serviços. No âmbito operacional, controla níveis de estoque e abastecimento em parceria com as áreas internas, supervisiona equipes de compradores e assistentes, e assegura o cumprimento dos procedimentos internos e políticas corporativas. Além disso, elabora relatórios gerenciais, monitora indicadores de performance (KPIs) e participa de reuniões estratégicas, contribuindo diretamente para a definição do orçamento anual da área de compras. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Formação superior completa em Engenharia, Administração, Logística ou áreas correlatas. Idiomas:Inglês intermediário para avançado. Conhecimentos:em negociação, gestão de contratos, planejamento de compras e importação. Experiência:em empresas industriais, de engenharia ou construção, com foco em materiais técnicos e serviços especializados e ERP corporativo (Radar, SAP, Totvs ou similar) e ferramentas de controle de performance. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.