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3 vagas de emprego para Secretaria de Diretoria em Vila Velha, ES

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Auxiliar Administrativo - Auxiliar de Secretaria

Wizard

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Vila Velha, ES

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Publicada há 262 dias

Esse cargo tem como missão principal o atendimento a alunos e aos demais funcionários da escola, oferecendo apoio a todos os departamentos:pedagógico, comercial, financeiro e administrativo, seguindo os preceitos do Padrão Operacional.
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Estágio de Engenharia

Rema tip top

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Publicada há 235 dias

Elaboração e formatação de documentação técnica de engenharia, garantindo precisão e clareza das informações. Organização e consolidação da base de dados técnica nos diretórios da engenharia, assegurando fácil acesso e atualização contínua. Suporte na realização de cálculos e dimensionamento de consumo de materiais, garantindo a eficiência nos processos. Condução de pesquisas de mercado e avaliação de aplicações para identificar novas oportunidades de desenvolvimento. Levantamento de dados sobre processos e atividades industriais para apoiar novos desenvolvimentos e aplicações de soluções. Acompanhamento de novos desenvolvimentos e registros de dados, monitorando o progresso e resultados das iniciativas. Realizar as atividades atribuídas a função, tendo conhecimento e colaborando com a melhoria contínua dos processos e aplicação de todos os procedimentos relacionados a Saúde, Segurança, Qualidade e Meio Ambiente.
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Gerente de Operações

Rhopen consultoria

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Publicada há 260 dias

...s operações logísticas da Matriz e filiais (ES, SC e PE), assegurando estabilidade operacional, padronização de processos e performance consistente. Traduzir as diretrizes estratégicas da diretoria em planos operacionais claros, acompanhando execução, prazos, recursos e resultados. Liderar coordenadores e supervisores, garantindo governança da operação , clareza de papéis, desdobramento de metas e acompanhamento contínuo de desempenho Monitorar e analisar indicadores operacionais, financeiros e de nível de serviço , identificando gargalos, riscos e oportunidades de melhoria Conduzir, em parceria com o RH , decisões relacionadas à estrutura organizacional, desenvolvimento de lideranças, performance e sucessão Garantir comunicação estruturada com a diretoria, fornecendo análises, diagnósticos e recomendações para sustentação do crescimento do negócio.
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