37 vagas de emprego para Lider de Vendas em Marmeleiro, PR

Gerente de Vendas de Lubrificantes Automotivos-1023 Principais Atribuições:Gerenciar a equipe de vendas especializada no segmento de lubrificantes. Planejar, acompanhar e executar estratégias comerciais voltadas ao mercado de lubrificantes. Definir, monitorar e garantir o cumprimento de metas de vendas e indicadores de desempenho (KPIs). Acompanhar resultados por região, clientes e canais de venda. Apoiar negociações estratégicas com clientes do segmento automotivo, industrial e correlatos. Atuar com disponibilidade para viagens em todo o estado do Paraná. Requisitos:Desejável experiência anterior em gestão de equipe de vendas no segmento de lubrificantes. Desejável vivência comercial com lubrificantes automotivos e/ou industriais. Desejável experiência com gestão de metas, indicadores de desempenho (KPIs) e resultados. Desejável habilidade com análise e controle de dados comerciais. Desejável disponibilidade para viagens no estado do Paraná. Competências Comportamentais:Liderança e desenvolvimento de equipe. Visão estratégica e orientação para resultados. Comunicação clara e assertiva. Negociação e relacionamento comercial. Jornada de Trabalho:Horário comercial, de segunda a sexta-feira. Remuneração:Salário + Bonificação + Premiação + Vale alimentação + Plano de saúde + Seguro de Vida + Veículo da empresa + Telefone e notebook para trabalho..

...o investidores a comprar ativos para rentabilização ou vender patrimônios com inteligência financeira, sempre com foco em retorno, segurança e visão de longo prazo. Aqui, vendas não são volume vazio — são operações financeiras de alto valor. Missão do Cargo O Supervisor de Vendas será responsável por liderar, desenvolver e escalar o time comercial (Trainee, Júnior e Pleno), garantindo alta performance, disciplina comercial e alcance de metas agressivas de faturamento. É uma posição estratégica: menos discurso motivacional e mais processo, número e resultado. Principais Responsabilidades Liderar e supervisionar o time de vendas (Trainee, Júnior e Pleno); Garantir execução do processo comercial e disciplina no funil de vendas; Acompanhar metas individuais e coletivas; Atuar no desenvolvimento do time (feedbacks, correções e direcionamentos); Apoiar negociações estratégicas e fechamentos relevantes; Monitorar indicadores: faturamento, conversão, ticket médio e produtividade; Garantir alinhamento do time com o posicionamento da empresa; Reportar resultados e projeções à direção. Perfil Ideal Perfil liderança comercial, orientado a metas e números; Forte capacidade de gestão de pessoas e cobrança por resultado; Comunicação clara, postura firme e influência sobre o time; Visão estratégica e mentalidade de crescimento; Capacidade de trabalhar sob metas agressivas e variáveis; Perfil executor: planeja, cobra e entrega. Requisitos Experiência comprovada em liderança de equipes de vendas; Vivência com metas financeiras altas (milhões); Conhecimento em vendas consultivas (imobiliário, investimentos ou serviços financeiros será diferencial); Atuação como Pessoa Jurídica (PJ) ou disponibilidade para abertura; Residir em Francisco Beltrão – PR ou ...

...s e contratos recorrentes. Apoiar melhorias contínuas junto ao marketing, trazendo feedback de objeções e argumentos de venda. Requisitos:Desejável Ensino Médio completo. Desejável experiência com vendas consultivas e negociação B2B. Desejável conhecimento em informática. Competências Comportamentais:Comunicação clara. Perfil consultivo e estratégico. Organização e disciplina. Foco em resultados. Negociação e persuasão. ...

...s tradicionais e especiais a partir da desossa de carne bovina e suína. Receber carnes de aves e ovelhas, etiquetá-las e organizá-las nas áreas de vendas. Verificar preços e validades dos produtos expostos no balcão, ilhas e gôndolas. Manter limpos e organizados materiais e equipamentos que compõem seu cargo. Auxiliar o Açougueiro líder e Encarregado de açougue no balanço mensal e semanal, realizando descarga e conferência de produtos. Atender o cliente conforme os padrões de atendimento exigidos ...

Se você é uma pessoa organizada, estratégica e com experiência em gestão de pessoas, essa oportunidade pode ser ideal para você. Buscamos alguém com visão sistêmica, capacidade de liderança e habilidade para estruturar políticas e processos de RH que apoiem o crescimento sustentável da empresa, fortalecendo a cultura e garantindo um ambiente de trabalho saudável e engajado. Principais Responsabilidades: Desenvolver e implementar o planejamento estratégico de RH alinhado aos objetivos da empresa. Conciliar as relações entre gestão e colaboradores, solucionando demandas e promovendo um ambiente saudável. Gerenciar processos e estratégias de recrutamento e seleção. Apoiar o desenvolvimento, engajamento, motivação e retenção dos colaboradores. Desenvolver e monitorar estratégias, sistemas e procedimentos gerais de RH. Gerenciar sistemas de feedback e avaliação de desempenho, estimulando o crescimento profissional. Avaliar necessidades de treinamento e acompanhar programas anuais de capacitação. Reportar à administração e subsidiar decisões com métricas e indicadores de RH. Assegurar conformidade legal nas práticas de gestão de pessoas. Liderar a equipe de RH e apoiar diretoria e líderes nas demandas estratégicas. Requisitos: Recrutamento e seleção. Experiência com métricas e indicadores de RH. Softwares de gestão de pessoas. Google Workspace. Conhecimento de sistemas e bancos de dados de RH. Domínio das melhores práticas de Recursos Humanos. Curso Superior Completo em Administração, Psicologia ou áreas afins. Pós-graduação em Gestão de Pessoas será considerada um diferencial. Habilidades Comportamentais: Organização e atenção aos detalhes. Boa comunicação e habilidades interpessoais. Capacidade de trabalhar em equipe e lidar com prazos. Proatividade e autonomia. Habilidade para atuar em ambientes dinâmicos. Foco em pessoas e direcionamento para resultados. Capacidade de planejar estrategicamente e liderar equipes. Excelente habilidade de escuta, negociação e apresentação. Capacidade de construir relacionamentos em todos os níveis da empresa. Todas as vagas são abertas para pessoas com deficiência (PcD) Nos processos seletivos da Realize Gestão de Pessoas, não há qualquer tipo de distinção em virtude de gênero, idade, orientação sexual, religião, crença, condição social ou raça. Envie seu currículo para o WhatsApp (46) 99970-0213. REALIZE Gestão & Pessoas

A Security, líder em gestão de pessoas com 45 anos de história no mercado, está em busca de talentos para integrar nossa equipe operacional. Com mais de 8000 colaboradores em todo o país e atuação em mais de 900 municípios, oferecemos uma oportunidade única para você fazer a diferença em um ambiente que valoriza ética, profissionalismo e segurança. Venha fazer parte do nosso time e contribuir para a construção de um futuro mais seguro e promissor. Inscreva-se agora e junte-se à nossa missão de excelência! Atividades:DESCRIÇÃO GERAL:Este cargo tem como missão principal auxiliar os trabalhos de limpeza e conservação em geral. ATIVIDADES ESPECÍFICAS:Auxiliar na llimpeza e arrumação de todo o local em seus mínimos detalhes:janelas, vidraças, banheiros, cozinhas, área de serviço, garagens e pátios, assoalhos e móveis, carpetes e tapetes, atuar com limpeza de área externa e interna, lavagem de vidros, abastecer os ambientes com materiais, retirar lixo, limpeza no escritório, banheiros, vestiários, persianas, varrer a fábrica ou empresa, realizar a reposição de material de higiene, bebedouro, manter rotinas de higiene e limpeza. Atender às normas de segurança e medicina do trabalho, estabelecidas pela empresa. Prestar auxílio as demais atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido. Escala/Horário:08H AS 17:48H-Escala 5X2 #LI-Onsite.

A Security, líder em gestão de pessoas com 45 anos de história no mercado, está em busca de talentos para integrar nossa equipe operacional. Com mais de 8000 colaboradores em todo o país e atuação em mais de 900 municípios, oferecemos uma oportunidade única para você fazer a diferença em um ambiente que valoriza ética, profissionalismo e segurança. Venha fazer parte do nosso time e contribuir para a construção de um futuro mais seguro e promissor. Inscreva-se agora e junte-se à nossa missão de excelência! Atividades:DESCRIÇÃO GERAL:Este cargo tem como missão principal auxiliar os trabalhos de limpeza e conservação em geral. ATIVIDADES ESPECÍFICAS:Auxiliar na limpeza e arrumação de todo o local em seus mínimos detalhes:janelas, vidraças, banheiros, cozinhas, área de serviço, garagens e pátios, assoalhos e móveis, carpetes e tapetes, atuar com limpeza de área externa e interna, lavagem de vidros, abastecer os ambientes com materiais, retirar lixo, limpeza no escritório, banheiros, vestiários, persianas, varrer a fábrica ou empresa, realizar a reposição de material de higiene, bebedouro, manter rotinas de higiene e limpeza. Atender às normas de segurança e medicina do trabalho, estabelecidas pela empresa. Prestar auxílio as demais atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido. Escala/Horário:08h as 12:24H-Escala 5X2 #LI-Onsite.

A Security, líder em gestão de pessoas com 45 anos de história no mercado, está em busca de talentos para integrar nossa equipe operacional. Com mais de 8000 colaboradores em todo o país e atuação em mais de 900 municípios, oferecemos uma oportunidade única para você fazer a diferença em um ambiente que valoriza ética, profissionalismo e segurança. Venha fazer parte do nosso time e contribuir para a construção de um futuro mais seguro e promissor. Inscreva-se agora e junte-se à nossa missão de excelência! Atividades:DESCRIÇÃO GERAL:Este cargo tem como missão principal Vigiar dependências, áreas públicas e privadas com a finalidade de prevenir, controlar e combater irregularidades. Zelar pela segurança das pessoas, do patrimônio e pelo cumprimento das leis e regulamentos. Recepcionar e controlar a movimentação de pessoas em áreas de acesso livre e restrito. Fiscalizar pessoas, cargas e patrimônio, escoltar pessoas e mercadorias. ATIVIDADES ESPECÍFICAS:Relatar os fatos ocorridos, durante o período de vigilância, à chefia imediata. Controlar a movimentação e permanência de pessoas, como medida de segurança, veículos e bens materiais procedendo a identificação e registros quando exigidos. Realizar a vigilância da empresa, percorrendo e inspecionando suas dependências, para evitar incêndios, roubos, entrada de pessoas estranhas e outras anormalidades. Anotar as ocorrências e as providências tomadas durante o seu turno, redigindo no diário de ocorrência, a fim de informar o seu superior imediato e permitir a tomada de decisão para corrigir as irregularidades apontadas. Realizar vistorias e rondas em todas as dependências do posto de serviço, prevenindo situações que coloquem em risco a integridade do prédio, dos equipamentos e a segurança dos servidores e usuários. Em casos eventuais, se solicitado, a limpeza básica do armamento utilizado no posto de serviço. Requisitos:ESCOLARIDADE:4 ano primário completo e Curso de Formação de Vigilante. CONHECIMENTOS:Reciclagem de curso de vigilância e CNV. Escala/Horário:08h as 17h-Escala 5X2 #LI-Onsite.

A Security, líder em gestão de pessoas com 45 anos de história no mercado, está em busca de talentos para integrar nossa equipe operacional. Com mais de 8000 colaboradores em todo o país e atuação em mais de 900 municípios, oferecemos uma oportunidade única para você fazer a diferença em um ambiente que valoriza ética, profissionalismo e segurança. Venha fazer parte do nosso time e contribuir para a construção de um futuro mais seguro e promissor. Inscreva-se agora e junte-se à nossa missão de excelência! Auxiliar na llimpeza e arrumação de todo o local em seus mínimos detalhes:janelas, vidraças, banheiros, cozinhas, área de serviço, garagens e pátios, assoalhos e móveis, carpetes e tapetes, atuar com limpeza de área externa e interna, lavagem de vidros, abastecer os ambientes com materiais, retirar lixo, limpeza no escritório, banheiros, vestiários, persianas, varrer a fábrica ou empresa, realizar a reposição de material de higiene, bebedouro, manter rotinas de higiene e limpeza. Atender às normas de segurança e medicina do trabalho, estabelecidas pela empresa. Prestar auxílio as demais atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido. #LI-Onsite.

A Security, líder em gestão de pessoas com 45 anos de história no mercado, está em busca de talentos para integrar nossa equipe operacional. Com mais de 8000 colaboradores em todo o país e atuação em mais de 900 municípios, oferecemos uma oportunidade única para você fazer a diferença em um ambiente que valoriza ética, profissionalismo e segurança. Venha fazer parte do nosso time e contribuir para a construção de um futuro mais seguro e promissor. Inscreva-se agora e junte-se à nossa missão de excelência! Atividades:Executar trabalhos de limpeza em geral em edifícios e outros locais, para manutenção das condições de higiene e conservação do ambiente, coletando o lixo. Auxiliar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão. Executar os serviços de limpeza dos prédios, pátios, escritórios, instalações, salas de aula, etc. Requisitos:Experiência anterior na área de limpeza. Escala/Horário:Segunda a sexta-feira. #LI-Onsite.

...o com clientes e apoiar o crescimento da operação. Responsabilidades Identificar e qualificar leads por meio de pesquisas, ligações e e-mails. Gerenciar o pipeline de vendas utilizando CRM, mantendo informações atualizadas e precisas. Elaborar propostas comerciais e conduzir negociações. Colaborar com a equipe de marketing em ações de geração de demanda e prospecção. Cumprir metas mensais de geração de oportunidades e conversão. Monitorar o mercado e concorrência, fornecendo feedback estratégico. Realizar atendimento consultivo, manter contato ativo com clientes e administrar a carteira sob sua responsabilidade. Organizar rotinas comerciais, planejar atividades e garantir disciplina no cumprimento das metas estabelecidas. Requisitos Ensino Médio completo (Graduação será considerada diferencial). Excelente comunicação verbal e escrita. Postura profissional e orientação para resultados. Experiência comprovada na área comercial. Diferencial: experiência prévia com vendas de policarbonato, ACM ou aço inox. Residir em Marmeleiro/PR ou região. Competências Técnicas Domínio de CRM e informática básica. Conhecimento do funil de vendas e da jornada do cliente. Capacidade de comunicação clara e objetiva. Habilidade de negociação, persuasão e escuta ativa. Organização para gerenciar múltiplos contatos simultaneamente. ...

..., propostas e negociações em sistema. Atuar no pós-venda, garantindo satisfação do cliente e suporte comercial inicial. Requisitos:Desejável Ensino Médio completo. Desejável experiência prévia com vendas internas, televendas ou atendimento comercial. Desejável habilitação B. Competências Comportamentais:Comunicação. Proatividade. Foco em resultados. Comprometimento. Jornada de Trabalho:De segunda a sexta-feira das 08h às ...

...r a fidelização de clientes. Realizar visita a clientes presentes na carteira. Requisitos:Desejável a possuir disponibilidade para viagem. Desejável Ensino Médio Completo. Desejável Experiência com vendas externas. Desejável CNH B. Competências Comportamentais:Boa comunicação. Responsabilidade. Proatividade. Organização. Jornada de Trabalho:Horário Comercial..

Como Promotor suas principais atividades serão:RESPONSAVEL DEMONSTRAR E PROMOVER OS PRODUTOS AO CLIENTE. ORGANIZAR A EXPOSIÇÃO E ROTATIVIDADE EM PONTOS DE VENDA DE ACORDO COM LAYOUT ESTABELECIDO PELA EMPRESA. GARANTIR A MELHOR APRESENTAÇÃO DA MARCA E SEUS PRODUTOS NAS LOJAS. Requisitos:Ensino Médio completo. Necessário ter experiência com abastecimento, rotinas em loja. Habilidades com sistema de reporte de pesquisas. Ser comprometido (a) com o trabalho. Ser cuidadoso (a), mantendo o zelo com os materiais e uniforme. Ser pontual.

...3 Principais Atribuições:Realizar atendimento ao cliente de forma cordial e eficiente. Efetuar recebimento de valores e realizar fechamento de caixa. Realizar cadastramento de clientes. Lançar vendas no sistema. Emitir notas fiscais. Requisitos:Desejável experiência anterior com atendimento ao público. Desejável vivência com rotinas de caixa. Desejável familiaridade com informática básica. Competências ...

Caixa em Loja-1023 Principais Atribuições:Executar rotinas de caixa. Registrar vendas de produtos e serviços no sistema. Receber pagamentos em dinheiro, cartões e outros meios. Emitir documentos fiscais conforme as normas vigentes. Requisitos:Desejável experiência anterior ...

...s rotinas administrativas do setor. Realizar emissão de notas fiscais. Efetuar controle de estoque no sistema. Prestar suporte ao time comercial e às demandas de vendas. Manter organização de documentos e apoiar nas atividades internas. Requisitos:Desejável Ensino Médio completo. Desejável experiência prévia em rotinas administrativas. Desejável conhecimento básico ou intermediário ...

Farmacêutico(a). A Royal Face é uma rede de clínicas de estética que nasceu, se concretizou e cresceu a partir do sonho de facilitar o acesso a tratamentos estéticos inovadores e de qualidade. Nós acreditamos que estética facial e corporal é sinônimo de autoestima e, por sua vez, de saúde. Trabalhamos com a democratização dos procedimentos de alto padrão, realizados com os melhores produtos e pelos mais capacitados profissionais do mercado. Farmacêutico(a) Esteta Responsável pela avaliação, indicação e execução técnica dos procedimentos estéticos:Vivência prática com os procedimentos:Toxina Botulínica Preenchimento Facial Fios de Sustentação Bioestimuladores Lipo de papada Microagulhamento Intradermoterapia Skinbooster Peelings entre outros. Avaliação:Avaliar e analisar criteriosamente as necessidades do cliente, realizando as melhores indicações de procedimentos conforme cada caso. Realizar a negociação e venda do(s) procedimento(s) mais adequado(s) ao perfil do cliente. Explicar sobre os procedimentos realizados pela Royal Face indicados, assim como sanar possíveis dúvidas. Conduzir o cliente para finalização da venda e agendamento do(s) procedimentos. Responsável Técnico:Assistência, coordenação e supervisão dos serviços técnicos Controle do estoque Documentação da clínica pertinente. Acompanhamento de práticas técnicas de demais profissionais se houve, garantindo padrão exigido e melhor qualidade dos procedimentos. Graduação em Farmácia. Registro ativo no Conselho Regional de Farmácia (CRF) Experiência em estética farmacológica ou áreas afins Habilidade em comunicação e atendimento ao cliente.

Vendedor (a) – 1023 Principais Atribuições:Realizar atendimento ao cliente e vendas presenciais e via plataformas oficiais da empresa. Efetuar atendimento consultivo, elaborando e encaminhando orçamentos personalizados de viagens. Prestar orientações aos clientes sobre documentações necessárias para viagens. Realizar reservas, emissão de contratos de pacotes de viagem e acompanhamento das formas de pagamento. Atuar no cumprimento de metas individuais, integradas às metas da loja e do grupo ao qual a agência pertence. Manter comunicação clara, profissional e alinhada aos padrões da empresa. Requisitos:Desejável experiência com atendimento ao cliente. Desejável experiência com vendas. Desejável conhecimento em informática básica. Desejável disponibilidade de horário. Desejável disponibilidade para viagens a trabalho. Competências Comportamentais:Comunicação clara e profissional. Foco em resultados e ...

...; Acompanhar negociações do início ao fechamento; Construir e gerenciar carteira própria de clientes; Registrar e acompanhar oportunidades no funil comercial; Cumprir metas individuais de vendas e faturamento. Perfil que Buscamos Perfil ambicioso, orientado a resultados e ganhos variáveis; Forte habilidade de comunicação e negociação; Facilidade para relacionamento com clientes de médio e alto padrão; Organização, disciplina comercial e visão de negócio; Interesse real por investimentos, mercado imobiliário e crescimento financeiro; Capacidade de aprender rápido (vaga Trainee com grande potencial de evolução). Requisitos Ensino médio completo (superior em andamento ou concluído será diferencial); Experiência prévia em vendas, representação comercial ou área financeira (diferencial); Veículo próprio e disponibilidade para visitas externas; Atuação como Pessoa Jurídica (PJ) ou disponibilidade para abertura; Residir em Francisco Beltrão – PR ou região. Modelo de Remuneração Mínimo garantido: R$ 2.500,00 Comissão sobre vendas: De 0,6% até 1%, conforme volume e performance Sem teto de ganhos Quanto mais vende, mais ganha. Simples assim. O que Oferecemos Modelo Trainee ...