113 vagas de emprego para Lider de Vendas em Itaguaí, RJ

1. Elaborar planos e estratégias de vendas para alcance dos objetivos da área;2. Definir metas individuais e coletivas para a equipe de televendas;3. Acompanhar indicadores de desempenho (KPI's) e propor melhorias contínuas;4. Atuar no desenvolvimento, capacitação e motivação da equipe de vendedores;5. Garantir o cumprimento de scripts, políticas comerciais e padrões de atendimento;6. Realizar a gestão do funil de vendas, identificando oportunidades e pontos de melhoria;7. Promover ações para aumento de conversão e retenção de clientes;8. Relacionar-se com outras áreas (marketing, logística, financeiro) para assegurar a eficácia dos processos;9. Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados à diretoria.

...a Zona da Mata e Leste de Minas gerais Atividades Desenvolvidas: Visitação efetiva da carteira de clientes (lojas Pet, consultórios e clínicas veterinárias); Realização de vendas e atingimento de metas; Gerenciamento de clientes; Gerar demandas de vendas; Voltado a Resultados.

Responsabilidades Prospectar e qualificar leads. Realizar apresentações de produtos e serviços. Negociar e fechar vendas. Gerenciar o funil de vendas. Manter relacionamento com clientes. Requisitos Experiência comprovada em vendas (mínimo 2 anos). Conhecimento em técnicas de negociação. Ensino médio completo. Informática Intermediária. CNH B. Curso relacionados na área de vendas. Habilidades Comunicação eficaz. Orientação para resultados. Proatividade. Organização. Foco no cliente.

...s de negócio. Realização de visitas técnicas para avaliação das necessidades dos clientes. Elaboração de propostas comerciais e negociação de contratos. Acompanhamento do processo de vendas desde a prospecção até a entrega do produto. Manutenção do relacionamento com clientes, visando a fidelização e a identificação de novas oportunidades. Requisitos Desejável ensino superior completo ou andamento. Experiência em vendas consultivas é um dierencial. Disponibilidade para viagens. Possuir CNH categoria B. Habilidades Excelentes habilidades de comunicação e negociação. Capacidade de análise e interpretação de ...

Se você é uma pessoa que gosta de design, decoração e tem paixão por vendas, essa oportunidade é para você. Venha fazer parte de uma das mais sólidas e conceituadas empresas brasileiras do mercado de mobiliário residencial e corporativo. Fundada em 1980, a Novo Ambiente oferece há mais de 30 anos o que há de mais especial no design mundial para lares, empresas e áreas de convivência em todo o Brasil, representando marcas icônicas e reconhecidas internacionalmente. Buscamos um(a) Consultor(a) de Vendas para atuar com produtos de alto padrão, sendo responsável por proporcionar uma experiência de compra diferenciada, técnica e consultiva, transmitindo todo o legado e os valores da marca aos clientes. Se você gosta de desafios e se identifica com o universo do luxo, design e decoração, essa vaga é para você. Venha transformar projetos em experiências únicas conosco! Conheça mais sobre a Novo Ambiente: Site oficial: www.novoambiente.com Instagram: @novoambiente O SEU PRINCIPAL DESAFIO Dominar a apresentação técnica dos produtos, garantindo um atendimento diferenciado e consultivo, baseado em informação de qualidade, com foco no atendimento, venda e pós-venda. Atuar na construção e manutenção de uma carteira de clientes alinhados ao posicionamento e aos valores da marca, sempre com foco em resultados. PRINCIPAIS ATIVIDADES Realizar atendimento consultivo a clientes de alto padrão; Apresentar os produtos de forma técnica, destacando diferenciais, materiais e design; Conduzir o processo de venda do primeiro contato ao pós-venda; Cumprir metas e indicadores comerciais; Construir e manter relacionamento com clientes, arquitetos e parceiros; Acompanhar pedidos, prazos e entregas; Manter-se atualizado(a) sobre tendências de design, decoração e mercado de luxo. O QUE VOCÊ PRECISA TER: Experiência comprovada em vendas no varejo de luxo; Vivência com vendas técnicas; Disponibilidade para atuar presencialmente em Ipanema. VAMOS AMAR SE VOCÊ TIVER Vivência com mobiliário de luxo/alto padrão; ESPERAMOS QUE VOCÊ Tenha capacidade de ...

...a com forte foco em relacionamento comercial e excelência no atendimento a clientes. Em um momento de fortalecimento da área comercial, busca um(a) Consultor(a) de Vendas Pleno para atuar de forma consultiva, acompanhando demandas comerciais, pedidos e interface com áreas internas. Buscamos um(a) profissional com boa comunicação, organização e visão comercial, que se sinta confortável em ambientes estruturados e orientados a processos. O que você vai fazer no dia a dia: Prospecção e desenvolvimento de clientes; Gestão de carteira e relacionamento com clientes; Análise do mercado e planejamento; Elaboração de propostas comerciais personalizadas; Conduzir negociações, garantindo que os acordos estejam alinhados com as políticas da empresa; Apresentar soluções técnicas apropriadas para os clientes com apoio de outras equipes; Contribuir para estratégias de crescimento e metas comerciais; Providenciar cadastro de novos clientes e solucionar pendências geradas no setor de crédito que impeçam o faturamento aos clientes; Avaliar solicitação de devoluções de produtos pelos clientes em conjunto com a gestão comercial. O que esperamos de você Conhecimento técnico: Conhecimento em técnicas de vendas consultivas; Domínio de ferramentas de CRM (ex.: Salesforce); Capacidade de análise de mercado e concorrência; Elaboração de propostas comerciais e apresentações; Noções de negociação ...

...l (não obrigatória).CRECI ativo (oferecemos suporte para obtenção).Proatividade, boa comunicação e vontade de crescimento Suas responsabilidades:Atender clientes com agilidade e atenção, entendendo suas necessidades.Atuar em vendas, locações, lançamentos e captação de imóveis.Garantir credibilidade e profissionalismo em todos os atendimentos, seguindo o padrão de vestimenta profissional da empresa. Se você busca ...

Estamos em busca de um Líder de Limpeza-Higienização Hospitalar para se juntar à nossa equipe na Brasanitas. Como líder, você será responsável por supervisionar e coordenar as atividades de limpeza e higienização em ambientes hospitalares, garantindo a manutenção de altos padrões de higiene e segurança. Sua função será vital para assegurar que todos os espaços estejam livres de contaminantes e atendam aos rigorosos padrões sanitários exigidos. Você deverá gerenciar uma equipe de profissionais de limpeza, treiná-los e orientá-los sobre as melhores práticas de higienização hospitalar. Além disso, será necessário garantir que todos os procedimentos de limpeza estejam alinhados com as normas regulatórias e as políticas internas da empresa. Experiência anterior em gestão de equipes de limpeza, especialmente em ambientes hospitalares, é um requisito fundamental. É essencial que você possua conhecimentos profundos sobre produtos e equipamentos de limpeza hospitalar, além de ser capaz de implementar e monitorar protocolos de higienização eficazes. Você deve ser uma pessoa organizada, responsável e capaz de trabalhar sob pressão, com uma forte ética de trabalho e comprometimento com a qualidade. Habilidades de comunicação e liderança são cruciais para garantir que as instruções sejam passadas corretamente e que a equipe esteja sempre alinhada com os objetivos da empresa. Se você tem paixão por manter ambientes limpos e higienizados e deseja fazer uma diferença significativa na saúde e segurança dos pacientes, esta é uma oportunidade perfeita para você. Junte-se à Brasanitas e contribua para criar um ambiente hospitalar seguro e limpo. Aplicar diretamente na Brasanitas é simples e rápido. Basta preencher o formulário de candidatura disponível em nosso site. #LI-Onsite.

Oportunidade de Carreira em EVER Trade Marketing*Estamos em busca de um Promotor de Vendas dinâmico e entusiasta para se juntar à nossa equipe. Se você é uma pessoa comunicativa, com uma paixão por interagir com clientes e gerar vendas, esta é a oportunidade perfeita para você. Como Promotor de Vendas na EVER Trade Marketing, você será responsável por promover nossos produtos de forma eficaz, garantir a satisfação do cliente e aumentar as vendas. Seu papel será fundamental para a promoção e divulgação de nossos produtos em eventos, pontos de venda e feiras comerciais. Você deverá interagir com clientes de forma agradável e profissional, demonstrando conhecimento sobre os produtos e respondendo às perguntas dos clientes de forma clara e convincente. Além disso, você será responsável por manter um alto nível de organização e relatórios sobre suas atividades de promoção. Experiência em promoção de vendas ou em um ambiente similar é um diferencial. Conhecimento sobre produtos de varejo e habilidades de comunicação são essenciais. Se você é uma pessoa proativa, com uma mentalidade de crescimento e uma paixão por vendas, esta posição é para você. A EVER Trade Marketing oferece um ambiente de trabalho acolhedor e uma oportunidade de crescimento profissional. Junte-se à nossa ...

...a exposição e visibilidade dos produtos em supermercados e atacados. Atua diretamente no fortalecimento da presença da marca no PDV, contribuindo para o aumento das vendas, maior rotatividade dos produtos, redução de rupturas e melhoria da experiência do consumidor final. Principais Atividades Abastecer gôndolas, ilhas e pontos extras de venda Verificar validade, preços, layout e organização dos produtos Identificar, registrar e reportar rupturas no ponto de venda Apoiar a execução de ações promocionais e campanhas comerciais Garantir o cumprimento dos acordos comerciais negociados com as lojas Manter relacionamento e comunicação com líderes de loja, encarregados e repositores Requisitos Experiência anterior como promotor(a) de vendas ou repositor(a) no varejo Conhecimento básico em montagem e organização de expositores, visando melhor visibilidade do produto Organização, atenção aos detalhes e disciplina na ...

...s sobre a vaga Principais atividades: Apoiar o gerente na gestão da loja e da equipe Supervisionar as operações diárias do supermercado Acompanhar indicadores de vendas e perdas Garantir o cumprimento dos procedimentos internos Auxiliar na organização de escalas e cobertura de folgas Atuar no atendimento ao cliente e resolução de ocorrências Substituir o gerente em sua ausência Requisitos Imprescindíveis Ensino médio completo Experiência anterior como subgerente, encarregado, líder de setor ou função similar Perfil de liderança e senso de organização Disponibilidade de horário, inclusive fins de semana e feriados Buscamos alguém que: ...

...a melhor possível, garantindo um atendimento de qualidade, acolhimento e respeito! Vamos conhecer mais sobre a vaga Principais atividades: Gerenciar a operação geral da loja (vendas, estoque, equipe e atendimento) Liderar, treinar e desenvolver a equipe Acompanhar indicadores de desempenho (vendas, perdas, quebras, metas) Garantir o cumprimento de normas, procedimentos e padrões da empresa Controlar escalas, férias e ponto dos colaboradores Atuar na prevenção de perdas e redução de desperdícios Garantir a organização da loja, layout e exposição de produtos Atender clientes e solucionar ocorrências quando necessário Requisitos Imprescindíveis Ensino médio completo (superior será diferencial) Experiência anterior como gerente ou líder em supermercados ou varejo alimentar Conhecimento em gestão de pessoas e rotinas operacionais Disponibilidade de horário, inclusive finais de semana e feriados Buscamos alguém ...

SOBRE A EMPRESA: O Business Exchange é um ecossistema de crescimento estratégico e colaboração de alto nível, reunindo empresários e líderes do Rio de Janeiro. Somos movidos pela visão de que o crescimento sustentável de um negócio é impulsionado por conexões de valor e conhecimento aplicável. Para isso, focamos em quatro pilares essenciais: Networking com Propósito, Aprendizado Contínuo, Troca de Experiências Reais e Oportunidades de Negócios. Se você é um Profissional de Marketing que busca um ambiente onde a estratégia, o aprendizado contínuo e a excelência são o padrão, o seu lugar é aqui. Quer saber mais, acesse nossas redes sociais: www.instagram.com/businessexchangeoficial SOBRE A OPORTUNIDADE! Suas principais atividades serão: Participar do planejamento geral de eventos corporativos; Criação e execução de cronogramas e checklists; Visitas técnicas para análise de instalações e viabilidade; Solicitação de cotações, negociações e fechamento com fornecedores; Acompanhar os eventos, garantindo a execução; Garantir o registro digital do evento; Auxiliar na montagem e desmontagem; Elaboração de planilhas pré e pós-evento, garantindo o cumprimento do orçamento; Ser responsável pelas redes sociais, criando e publicando conteúdos relevantes; Desenvolver criativos para posts e editar vídeos para diferentes plataformas; Promover engajamento e posicionamento no ambiente digital. Requisitos Básicos: Formação em Marketing, Comunicação, Publicidade ou afins; Experiência em gestão de redes sociais e produção de conteúdo digital; Excelente comunicação oral e escrita; Edição de vídeo. Será um diferencial Interesse por negócios, empreendedorismo, networking e ambiente corporativo/business; Experiência com produção de eventos B2B. Buscamos alguém que: Goste de trabalhar em ambientes dinâmicos, como eventos e ativações; Seja muito organizado e ágil na execução de tarefas; Seja proativo e determinado para alcançar resultados; Goste de desafios e tenha facilidade na resolução de problemas. O que oferecemos Contrato de prestação de serviços; Remuneração atrativa; Mentorias e treinamentos; Jornada híbrida: 3 dias home office e 2 dias presenciais no Jardim Botânico (RJ). Etapas do Processo 1. Cadastramento 2. Triagem eletrônica 3. Alinhamento com RH 4. Entrevista de competências 5. Entrevista com os Gestores E aí CurtiuEntão, inscreva-se e venha fazer parte do nosso time!

Empresa líder no mercado está contratando!Se você busca crescimento profissional, liberdade financeira e altos ganhos, essa oportunidade é para você. Atividades:• Prospecção e captação de clientes• Relacionamento e atendimento ao cliente• Negociação e acompanhamento de oportunidades Não exigimos experiência!Você receberá treinamento completo e contínuo, com encontros semanais, para desenvolver suas habilidades e acelerar seus resultados. O que buscamos: Postura profissional e comprometimento Boa comunicação e poder de negociação Facilidade com ferramentas digitais Perfil proativo e foco em resultados Requisitos:• Ensino médio completo• Disponibilidade de horárioModelo de contratação: ComissionadoDiferencial: ALTOS GANHOS, sem limite de comissões — quanto mais você produz, mais você ganha!Aqui, seu esforço define seu sucesso.Venha construir uma carreira de resultados com a gente.

Estamos em busca de uma Gestor(a) de Recursos Humanos para atuar de forma estratégica e operacional em empresa do segmento de eventos, garantindo a gestão eficiente de pessoas, alinhada à cultura organizacional e às demandas dinâmicas do setor. A profissional será responsável por conduzir os processos de RH e Departamento Pessoal, além de atuar fortemente na análise de perfil comportamental, desenvolvimento de equipes e suporte à liderança. Principais Responsabilidades Gerir e estruturar os processos de Recursos Humanos e Departamento Pessoal; Conduzir processos de recrutamento e seleção, incluindo análise de perfil técnico e comportamental; Aplicar e interpretar ferramentas de avaliação comportamental Atuar no desenvolvimento organizacional, clima e cultura da empresa; Apoiar líderes na gestão de pessoas, feedbacks e planos de desenvolvimento; Gerenciar rotinas de DP: admissão, demissão, folha de pagamento, controle de ponto, benefícios, férias e encargos; Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e normas internas; Desenvolver e acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, desempenho etc.); Implementar ações de treinamento, integração e engajamento de equipes; Atuar como ponte entre colaboradores e diretoria, promovendo comunicação clara e humanizada. Requisitos Formação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas; Experiência comprovada em RH generalista e DP; Vivência com análise de perfil comportamental; Conhecimento sólido em legislação trabalhista; Perfil estratégico, organizado, proativo e com excelente comunicação interpessoal. Competências Comportamentais Liderança e visão estratégica; Capacidade analítica e tomada de decisão; Flexibilidade e adaptação a ambientes dinâmicos; Inteligência emocional; Organização e senso de prioridade. Diferenciais Experiência com equipes temporárias e freelancers; Conhecimento em sistemas de folha e gestão de RH; Atuação em empresas de ritmo acelerado ou projetos sazonais.

Atribuições:Gerir as vendas diárias, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas. Realizar abordagem proativa e atendimento ao cliente dentro das lojas do Atacadão. Efetuar análise de crédito e inserir as propostas no sistema para formalização. Incentivar e monitorar a ativação dos cartões pelos clientes. Assegurar a organização do setor, garantindo um ambiente propício para as vendas. Entregar resultados de metas de vendas e participar ativamente das campanhas de cartão. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Aptidão para atendimento ao cliente e vendas de produtos financeiros. #LI-Onsite.

Atribuições:Gerir as vendas diárias, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas. Realizar abordagem proativa e atendimento ao cliente dentro das lojas do Atacadão. Efetuar análise de crédito e inserir as propostas no sistema para formalização. Incentivar e monitorar a ativação dos cartões pelos clientes. Assegurar a organização do setor, garantindo um ambiente propício para as vendas. Entregar resultados de metas de vendas e participar ativamente das campanhas de cartão. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Aptidão para atendimento ao cliente e vendas de produtos financeiros. #LI-Onsite.

Atribuições:Gerir as vendas diárias, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas. Realizar abordagem proativa e atendimento ao cliente dentro das lojas do Atacadão. Efetuar análise de crédito e inserir as propostas no sistema para formalização. Incentivar e monitorar a ativação dos cartões pelos clientes. Assegurar a organização do setor, garantindo um ambiente propício para as vendas. Entregar resultados de metas de vendas e participar ativamente das campanhas de cartão. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Aptidão para atendimento ao cliente e vendas de produtos financeiros. #LI-Onsite.

Atribuições:Gerir as vendas diárias, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas. Realizar abordagem proativa e atendimento ao cliente dentro das lojas do Atacadão. Efetuar análise de crédito e inserir as propostas no sistema para formalização. Incentivar e monitorar a ativação dos cartões pelos clientes. Assegurar a organização do setor, garantindo um ambiente propício para as vendas. Entregar resultados de metas de vendas e participar ativamente das campanhas de cartão. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Aptidão para atendimento ao cliente e vendas de produtos financeiros. #LI-Onsite.

Atribuições:Gerir as vendas diárias, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas. Realizar abordagem proativa e atendimento ao cliente dentro das lojas do Atacadão. Efetuar análise de crédito e inserir as propostas no sistema para formalização. Incentivar e monitorar a ativação dos cartões pelos clientes. Assegurar a organização do setor, garantindo um ambiente propício para as vendas. Entregar resultados de metas de vendas e participar ativamente das campanhas de cartão. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Aptidão para atendimento ao cliente e vendas de produtos financeiros. #LI-Onsite.