257 vagas de emprego para Lider de Cobranca em Pedreira, SP

Funções:Armazenamento e distribuição de EPI’s, convocação diária para os turnos necessários, auxílio na captação de mão de obra, auxílio no registro de ponto, responsável por organizar os colaboradores dentro dos setores da DHL, posicionar o cliente em tempo real das questões discutidas no grupo, posicionar sobre quantidade diária. Endereço:DHL (Estrada Cruz Grande, Santo Antônio, Louveira-SP, CEP 13294-004) Horário:Integral – Segunda a Sábado 08 as 16:20. (com disponibilidade de hora extra) Salário:2400,00 Beneficios:Refeição no Local + VT

PEOPLE RH em parceria com Industria de Grande Porte em Campinas está com oportunidade aberta para Líder de ExpediçãoResponsabilidades:Análise e acompanhamento de fretes; Atendimento e contato com clientes; Suporte às rotinas da equipe de expedição; Controle e acompanhamento de inventários de ...

Planeja, executa e supervisiona as operações de recebimento, armazenagem, separação, expedição e distribuição, gerenciando a equipe para garantir entregas no prazo, controle de estoque e eficiência, atuando na motivação, treinamento, acompanhamento de indicadores (KPIs) e tomada de decisões corretivas para otimizar os processos e reduzir custos e perdas.

Estamos em busca de um profissional com experiência e perfil de liderança para coordenar o setor de frios, garantindo a qualidade dos produtos, a organização do ambiente e o desenvolvimento da equipe. Essa pessoa será responsável por orientar os colaboradores, acompanhar os resultados e assegurar o melhor atendimento aos clientes. Principais responsabilidades:Coordenar e orientar a equipe do setor de frios em suas atividades diárias. Direcionar tarefas e acompanhar o desempenho dos colaboradores. Identificar falhas operacionais e propor soluções eficazes. Garantir a correta precificação e sinalização dos produtos. Monitorar a validade e qualidade dos itens comercializados. Controlar rupturas e excessos de estoque. Acompanhar relatórios e indicadores de desempenho do setor. Garantir a organização, limpeza e higiene do estoque e das áreas de exposição. Supervisionar o abastecimento dos balcões de venda. Promover um ambiente saudável e colaborativo para o desenvolvimento da equipe. Requisitos e Qualificações:Experiência comprovada na área de frios. Habilidade de liderança e gestão de pessoas. Agilidade física e de raciocínio. Assiduidade, pontualidade e responsabilidade. Atenção aos detalhes e disciplina. Espírito de equipe e método de trabalho. Interesse em aprender e desenvolver a equipe. Empatia, boa comunicação e relacionamento interpessoal. Alegria em atender e servir com excelência. Ética, comprometimento e sentimento de dono. Ensino médio completo.

Oportunidade de trabalho para atuar com Líder de Limpeza na cidade de Campinas-SP. Se você busca uma uma oportunidade de trabalho está vaga poderá ser sua! Informações da vaga:Função:Líder de limpeza Escala:6x1 Horário:08:00 ás 16:20 Folga aos domingos. Duas vezes na semana irá liderar outra loja. SALÁRIO:R$ 2. 134,08 VALE REFEIÇÃO:R$ 20,76 VALE TRANSPORTE:CONFORME USO CESTA BÁSICA:R$ 144,68 PRÊMIO ASSIDUIDADE:R$ 300,00 (sem faltas).

Estamos em busca de um profissional com experiência e perfil de liderança para coordenar o setor de Hortifruti, garantindo a qualidade dos produtos, a organização do ambiente e o desenvolvimento da equipe. Essa pessoa será responsável por orientar os colaboradores, acompanhar os resultados e assegurar o melhor atendimento aos clientes. Principais responsabilidades:Coordenar e orientar a equipe do setor de FLV (Frutas, Legumes e Verduras). Direcionar tarefas e acompanhar o desempenho dos colaboradores. Identificar falhas operacionais e propor soluções eficazes. Garantir precificação correta e sinalização adequada dos produtos. Monitorar a validade e qualidade dos itens comercializados. Controlar rupturas e excessos de estoque. Acompanhar relatórios e indicadores de desempenho do setor. Participar de balanços e inventários. Realizar reuniões e feedbacks com a equipe. Organizar escalas de trabalho e folgas. Zelar pela limpeza, higiene e organização do estoque. Promover um ambiente saudável e colaborativo para o desenvolvimento da equipe. Participar de processos de movimentação de pessoal (seleção, promoção, transferência e desligamento). Criar estratégias e implementar boas práticas de gestão. Alinhar as expectativas da equipe com os objetivos da empresa. Requisitos e Qualificações:Experiência comprovada na área de Hortifruti. Habilidade de liderança e gestão de pessoas. Agilidade física e de raciocínio. Assiduidade, pontualidade e responsabilidade. Atenção aos detalhes e disciplina. Espírito de equipe e método de trabalho. Interesse em aprender e desenvolver a equipe. Empatia, boa comunicação e relacionamento interpessoal. Alegria em atender e servir com excelência. Ensino Médio Completo. Ética, comprometimento e sentimento de dono.

Sobre a vaga:Estamos em busca de um Líder Operacional para atuar na gestão de equipes responsáveis pela contagem de estoque em empresa do seguimento de varejo. Esse profissional terá como principal desafio garantir a execução das atividades com qualidade, precisão e dentro dos prazos estabelecidos. Ter trabalhado a noite e com inventário será considerado um diferencial. Principais atividades:Liderar, orientar e acompanhar a equipe de auxiliares operacionais na contagem de estoque. Distribuir tarefas e garantir o cumprimento dos procedimentos operacionais. Realizar a conferência dos relatórios de contagem e assegurar a acuracidade das informações. Acompanhar produtividade, controle de ponto e desempenho da equipe. Resolver ocorrências operacionais durante o turno. ESCALA:5X2 TURNO:NOTURNO HORÁRIO:SEGUNDA A SEXTA FEIRA:22:00hrs ás 06:48hrs SALÁRIO:COMPATÍVELCOM O MERCADO VALE REFEIÇÃO:R$23,30 CESTA BÁSICA:R$163,83 VALE TRANSPORTE:CONFORME O USO BONUS:R$ 300,00 Se você é comprometido, responsável e está em busca de uma oportunidade de trabalho está vaga poderá ser pra você. Estamos ansiosos para te conhecer.

...e fazer parte do nosso #DNAAscenty! Já imaginou fazer parte de uma empresa que valoriza seu crescimento e bem-estar Aqui na Ascenty estamos buscando um(a) Líder de Obras para se juntar ao nosso time e fazer a diferença! Escolaridade:Ensino Superior Cursando ou Completo em Engenharia Elétrica/Civil/Mecânica. Curso:Desejável Inglês Básico Local ...

Liderar, orientar e acompanhar a equipe do almoxarifado, garantindo eficiência operacional. Assegurar o recebimento, conferência, armazenagem e saída correta dos materiais. Organizar layout, identificação e padronização dos itens em estoque. Controlar níveis de estoque, apoiar inventários rotativos e gerais e garantir acuracidade. Elaborar relatórios gerenciais e apoiar a tomada de decisão. Assegurar o cumprimento de normas internas, práticas de 5S e procedimentos de segurança. Acompanhar transmissões de notas fiscais e entradas de materiais no sistema. Atuar em interface com as áreas de compras, produção e manutenção.

Vaga Aberta:Líder de Serviços Estamos em busca de um Líder de Serviços para integrar nossa equipe e atuar na supervisão das operações diárias, garantindo excelência no atendimento, organização e eficiência dos processos. Este é um cargo estratégico, ideal para profissionais com perfil de liderança, boa comunicação e experiência em gestão de equipes. Responsabilidades Supervisionar, orientar e motivar a equipe de serviços. Acompanhar as operações diárias garantindo qualidade e eficiência. Planejar, coordenar e distribuir atividades da equipe. Resolver problemas operacionais e propor melhorias contínuas. Garantir que os serviços sejam prestados conforme os padrões estabelecidos. Ser o ponto de contato principal entre equipe, clientes e gestão. Requisitos Experiência comprovada em liderança e gestão de equipes. Vivência em operações de serviços. Boa comunicação, organização e capacidade de tomada de decisão. Perfil proativo e foco em resultados. Escala e Horário Escala:6x1 (segunda a sábado) Horários disponíveis:06h00 às 14h20 22h00 às 05h20 Benefícios Benefícios:Vale-Transporte (VT) Refeição no local Assistência Médica (AM) Assistência Odontológica (AO) Vale-Alimentação:R$ 290,00 Prêmio Assiduidade:R$ 300,00 Como se candidatar Estamos ansiosos para conhecer profissionais que desejam crescer e fazer a diferença conosco!

...a em cada detalhe, valorizando nossas raízes e reinventando-nos continuamente. Nossos móveis elevam o conforto a uma experiência completa para todos os sentidos. Junte-se à LIDER! Seja parte da nossa história de inovação, paixão pelo design e compromisso com a excelência. Venha fazer parte da nossa equipe de vendas! Atividades:Atendimento ...

..., além de excelente relacionamento interpessoal. Responsabilidades:Lançamento de contas a pagar e receber. Emissão de notas fiscais. Emissão e envio de boletos. Conciliação bancaria e cobrança. Auxiliar no processo de importação de matérias primas. Responsável pelas licenças e alvarás da empresa. Participação em reuniões periódicas com a diretoria para apresentação ...

1288 Atuar no Departamento Jurídico , com foco em licitações públicas, cobranças e suporte jurídico às áreas internas, contribuindo de forma estratégica para o crescimento da empresa no setor público e para a regularidade jurídica das operações do grupo. Principais Responsabilidades Licitações Públicas Mapeamento, análise e acompanhamento de editais e oportunidades de licitação. Elaboração e revisão de documentos jurídicos e administrativos para participação em certames. Coordenação da montagem de propostas técnicas e comerciais. Acompanhamento de impugnações, recursos administrativos e diligências. Controle de prazos, certidões e atualização do acervo técnico da empresa. Suporte jurídico às áreas de produção e comercial na execução de contratos públicos. Cobranças e Contencioso Atuação em cobranças judiciais e extrajudiciais. Elaboração de notificações, acordos e acompanhamento de execuções. Interface com escritórios jurídicos parceiros. Controle de processos ativos. Análise de inadimplência e apoio ao setor financeiro na recuperação de crédito. Demandas Internas Apoio jurídico à diretoria em temas contratuais, societários e administrativos. Elaboração, revisão e gestão de contratos com fornecedores, prestadores de serviço e clientes. Acompanhamento de demandas trabalhistas em conjunto com o RH. Apoio na elaboração de políticas internas, regimentos e termos de responsabilidade. Participação em reuniões estratégicas e projetos de expansão. Remuneração Período de Experiência (3 meses):R$ 3. 500,00 Após Experiência:R$ 3. 900,00 Benefícios Vale Transporte. Alimentação no local. Participação nos Lucros e Resultados (PLR). Seguro de Vida. Wellhub (Gympass). Plano de Carreira. Apoio a cursos e especializações (mediante projeto aprovado)..

..., além de excelente relacionamento interpessoal. Responsabilidades:Lançamento de contas a pagar e receber. Emissão de notas fiscais. Emissão e envio de boletos. Conciliação bancaria e cobrança. Auxiliar no processo de importação de matérias primas. Responsável pelas licenças e alvarás da empresa. Participação em reuniões periódicas com a diretoria para apresentação ...

Controlar e apoiar as rotinas administrativas e financeiras da loja. Realizar análise de crédito, controle de cobrança e gestão da inadimplência. Realizar o lançamento e controle de contas a pagar e a receber. Efetuar a conferência de caixa e a conciliação ...

Adonai RH em parceria com uma empresa que atua no ramo de clínica veterinária está com 2 vaga(s) em aberto para Hortolândia. Responsabilidades: Digitação de documentos, organização do setor de lançamento de fichas, organização de materiais internais, digitação de notas, aux no setor de cobranças, aux no atendimento interno (WhatsApp) do adm. ad Requisitos: Estar cursando técnico ou superior na área, ser proativo e comunicativo, ser disposto a resolver problemas e trabalhar bem em equipe. Salário: R$ 1.200,00 Benefícios: Seguro de vida + VT

Adonai RH em parceria com uma empresa que atua no ramo de clínica veterinária está com 2 vaga(s) em aberto para Hortolândia. Responsabilidades: Digitação de documentos, organização do setor de lançamento de fichas, organização de materiais internais, digitação de notas, aux no setor de cobranças, aux no atendimento interno (WhatsApp) do adm. ad Requisitos: Estar cursando técnico ou superior na área, ser proativo e comunicativo, ser disposto a resolver problemas e trabalhar bem em equipe. Salário: R$ 1.200,00 Benefícios: Seguro de vida + VT

Atividades da área de vendas que envolvem atendimento direto ao público em loja de shopping. aprenderá todo o processo de venda, atendimento, cobrança e embalagem, além de atividades administrativas na área. Requisitos Obrigatórios:Cur sando o Ensino médio, morar em CamRinas, ter fácil acesso ao shopping. Reu! sitos ...

...s correlatas (formação jurídica não é requisito). Requisitos comportamentais Perfil estruturador e executor, com alta disciplina de implementação e acompanhamento. Organização, priorização e capacidade de cobrança com firmeza e respeito. Comunicação clara e objetiva (condução de alinhamentos, treinamentos, feedbacks e ajustes de rota). Postura ética e profissional, com zelo pela ...

Análise em geral (análise de documentação, análise de cadastro). Extrair dados do sistema. Fluxo de cobrança. Negativação. Contato e tratativas do reclame aqui. Levantar dados e mostrar relatórios. Mandar SMS e disparar e-mail. Analisar informações. Responder e-mail.