446 vagas de emprego para Instrutor de Treinamento em Sumaré, SP

...e já tiver uma vivência em atendimentos. O QUE OFERECEMOS:Ao ingressar na rede Buddha Spa, o profissional técnico passa por um importante processo de imersão, treinamento e preparação para estar apto a atuar no padrão de excelência da marca. Estas etapas envolvem:Apresentação de boas-vindas e introdução ao mercado de bem-estar. 104 horas de treinamento inicial de padronização e direcionamento nos protocolos técnicos, rituais de atendimento, treinamentos sobre produtos utilizados na experiência do cliente e direcionamento estratégico dos atendimentos em um centro de treinamento renomado Buddha College. Vivência de aprendizado e aperfeiçoamento prático em unidade Buddha Spa. Atualizações e treinamentos semanais através de plataforma EAD, com dicas, orientações de atendimento e tira dúvidas com a equipe de coordenação técnica da franqueadora. Acesso a conteúdo permanente de treinamento e desenvolvimento em rede social corporativa Buddha Spa. O Buddha Spa reconhece e valoriza todos os profissionais técnicos e parceiros da rede. Periodicamente realizamos ...

...e São Paulo, Modelo de Atuação:Presencial. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:O profissional será responsável por apresentar e demonstrar o funcionamento da máquina embaladora, realizando o treinamento dos clientes quanto à sua utilização. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Formação em Gastronomia (formado ou cursando),. Conhecimentos:Vendas,. Veiculo próprio,. CNH Ativa Caso tenha interesse, disponibilidade ...

...o nos processos seletivos do Grupo Clínicas Inteligentes é gratuita, e nenhum fornecedor ou terceiro está autorizado a cobrar valores relacionados a candidatura à vaga, treinamento, material didático ou qualquer outra despesa. Sobre a Oportunidade Estamos em busca de um profissional responsável pelo agendamento de visitas e consultas. Suas principais ...

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Estamos com processo seletivo aberto, uma multinacional de grande porte que atua no segmento de telecomunicações. Não é necessário ter experiência. a empresa oferece treinamento completo Veículo fornecido pela empresa para realização das atividades.

...O 45001 e SiaC); Consolidar os resultados de desempenho do SGI para Análise Crítica de Direção; Ministrar treinamentos sobre o SGI, políticas e procedimentos; Ministrar treinamento de formação de Auditores Internos; Elaborar e atualizar Objetivos e Metas junto aos Gestores; Elaborar em conjunto com o departamento o Mapeamento de Riscos; ...

Empresa no segmento de transporte de cargas intermodal Atuar como RH generalista, com foco no atendimento aos colaboradores, suporte aos processos de rotina de RH e apoio às lideranças, garantindo o cumprimento das práticas internas e da legislação trabalhista. Principais atividades Atendimento aos colaboradores para orientações e esclarecimento de dúvidas. Condução do processo de integração de novos colaboradores. Acompanhamento de exames admissionais, periódicos e demissionais. Controle e entrega de EPIs. Apoio na aplicação de treinamentos e ações de desenvolvimento. Suporte aos processos administrativos de RH. Requisitos Experiência anterior como RH generalista. Conhecimento em rotinas de departamento pessoal e legislação trabalhista básica. Boa comunicação, organização e postura colaborativa. Facilidade no atendimento ao público interno. Horário:Segunda a sexta, das 9h às 18h. Sábado, das 8h às 12h.

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Comunicamos a abertura de vaga para EXECUTIVO DE VENDAS em nossa empresa.Requisitos básicos:Formação superior completa ou cursando em Administração, Marketing, Engenharia ou áreas afins.Experiência mínima de 2 anos em vendas B2B ou B2C (preferencialmente no setor de atuação da empresa).Conhecimento em técnicas de prospecção, negociação e fechamento de contratos.Habilidade com ferramentas de gestão de clientes e planilhas.Perfil pró-ativo, resiliente e com forte orientação para resultados.Disponibilidade para viagens, se necessário.Atribuições principais:Prospecção ativa de novos clientes e desenvolvimento do portfólio existente.Elaboração de propostas comerciais, negociação e fechamento de contratos.Acompanhamento do ciclo de vendas e gestão do relacionamento com clientes.Manter relacionamento estratégico com clientes, garantindo satisfação e fidelização.Participar de feiras, eventos e apresentações comerciais.Alinhar estratégias com a equipe de marketing e pós-vendas.Oferecemos:Remuneração atrativa (fixa + comissões + bônus por metas).Benefícios completos (plano de saúde, vale-alimentação, auxílio home office, etc.).Oportunidade de crescimento profissional em empresa em expansão.Treinamentos constantes e ferramentas de trabalho modernas.Ambiente dinâmico e desafiador.

...s 08hs às 12hs. Salário: R$ 2.120,00 CLT + Benefícios Responsabilidades Atendimento ao cliente presencial e virtual. Manuseio de equipamentos hospitalares de forma técnica, conforme treinamento fornecido. Preenchimento de contratos e pedidos no sistema da empresa. Organização dos produtos e do espaço de trabalho. Apoio nas rotinas comerciais e no ...

...a Brokers Brasil oferece Estrutura no escritório da Berrini (o candidato deve ter computador e celular próprio). Comissionamento agressivo. Cultura de alta performance e resultado. Treinamento contínuo e plano real de crescimento.

...s informa que sua participação em nossos processos seletivos é gratuita e nenhum fornecedor ou terceiro está autorizado a cobrar valores para candidatura à vaga, treinamento, material didático ou qualquer outra despesa relacionada. Sobre a Oportunidade Responsabilidades do cargo:Executar serviços gerais de escritório, como:cálculo, compilação, controle de dados, faturamento, arquivamento, ...

...o nos processos seletivos do Grupo Clínicas Inteligentes é gratuita, e nenhum fornecedor ou terceiro está autorizado a cobrar valores relacionados a candidatura à vaga, treinamento, material didático ou qualquer outra despesa. Sobre a Oportunidade Estamos em busca de um profissional responsável pelo agendamento de visitas e consultas. Suas principais ...

...a alimentar e boas práticas na cozinha.Oferecemos:Salário compatível com o mercado + benefícios (conforme política da empresa).Ambiente de trabalho dinâmico.Possibilidade de crescimento na área de cozinha.Treinamento e uniforme fornecidos.

4. 1-Descrever ou listar as principais atribuições, responsabilidades e atividades desempenhadas pelo cargo:1. Gestão da Carteira de Clientes oGerir e desenvolver a carteira ativa, mantendo os clientes informados sobre lançamentos, campanhas, condições especiais e ações comerciais. oAtuar de forma ativa e receptiva na prospecção e registro de novas oportunidades. 2. Negociação Comercial oNegociar preços, prazos, volumes e condições dentro das políticas vigentes. oEncaminhar para a supervisão negociações que envolvam exceções, condições especiais ou maior complexidade. 3. Atendimento Multicanal oRealizar atendimento consultivo via telefone, WhatsApp, e-mail e demais canais disponíveis. oGarantir agilidade, clareza e qualidade na comunicação. 4. Apresentação do Portfólio de Produtos oDemonstrar toda a linha de produtos, destacando diferenciais competitivos, fichas técnicas e vantagens comerciais. 5. Visitas a Clientes (eventuais) oRealizar visitas presenciais estratégicas para negociações, acompanhamento e fortalecimento do relacionamento. 6. Gestão do Funil de Vendas oMonitorar as etapas do funil desde o orçamento até o faturamento, despacho e entrega. oConfirmar o recebimento com o cliente, assegurando o cumprimento de prazos e combinados. 7. Acompanhamento de Orçamentos oAcompanhar diariamente os orçamentos registrados no sistema e definir estratégias de abordagem para conversão em vendas. 8. Pré-cadastro e Atualização de Clientes oExecutar o pré-cadastro de novos clientes, inserindo dados completos (CNPJ, endereço, contatos, referências). oGarantir que as informações estejam atualizadas para facilitar futuras negociações. 9. Negociação de Cobranças oAtuar na tratativa de débitos, auxiliando na negociação e orientando o cliente sobre regularizações. 10. Pós-venda e Fidelização oRealizar acompanhamento pós-venda, garantir satisfação e coletar feedbacks para melhoria contínua. 11. Apoio em Treinamentos oAcompanhar clientes em treinamentos internos e externos, apoiando na preparação, logística e follow-up. 12. Atividades Complementares oExecutar outras atividades inerentes ao cargo e ao setor, contribuindo para o alcance das metas e a excelência no atendimento.

Responsável pela instalação e Montagem:, Medir, cortar, dobrar e instalar tubos (PVC, cobre, PEX), Assentar louças, metais, registros e caixas d'água. Interpretar plantas técnicas para definir traçados, dimensões e o layout dos sistemas hidráulicos. Identificar e corrigir vazamentos, obstruções (desentupimentos), corrosão ou quebras em redes de água e esgoto. Realizar testes de estanqueidade (pressão) para verificar se há vazamentos antes de finalizar o fechamento de paredes. Instalar redes de água quente, sistemas de combate a incêndio e infraestrutura para gás.cursos profissionalizantes (bombeiro hidráulico, instalador de tubulações, hidráulica residencial/industrial). Experiência com instalações de tubulações, reparos, manutenção, esgoto, água fria/quente e gás. Habilidades Técnicas: Leitura e interpretação de projetos/plantas hidráulicas, manuseio de ferramentas. Normas de Segurança (NRs): Treinamentos em NR-35 (Trabalho em Altura) e NR-33 (Espaços Confinados)

...o nos processos seletivos do Grupo Clínicas Inteligentes é gratuita, e nenhum fornecedor ou terceiro está autorizado a cobrar valores relacionados a candidatura à vaga, treinamento, material didático ou qualquer outra despesa. Sobre a Oportunidade Estamos em busca de um profissional responsável pelo agendamento de visitas e consultas. Suas principais ...

...s informa que sua participação em nossos processos seletivos é gratuita e nenhum fornecedor ou terceiro está autorizado a cobrar valores para candidatura à vaga, treinamento, material didático ou qualquer outra despesa relacionada. Sobre a Oportunidade:Realiza coleta dos materiais nos consultórios para esterilização diária e guarda em lugar específico, para ...

- Atuação externa de segunda a sexta-feira, das 13h às 19h. - Realizar a prospecção externa de novos clientes (porta a porta) em rotas pré-definidas, expandindo nossa base de parceiros.- Apresentar e negociar os serviços e as soluções financeiras da Stone. - Participar ativamente das reuniões para alinhamento de metas, planejamento de rotas e troca de aprendizados com a equipe.- Prestar um atendimento consultivo e de alta qualidade, garantindo a satisfação e o sucesso do cliente.Requisitos e Qualificações-Ensino médio completo-Perfil comunicativo, dinâmico e com iniciativa-Motivação para crescer e se desenvolver na área comercialNossos Benefícios:SSalário fixo R$2.500 + Remuneração variável sem teto (média inicial de R$ 1.500,00) Trilha de carreira estruturada, ferramentas como Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), rotinas de 1:1 e avaliações de desempenho focadas em sua evolução profissional Plano de Saúde e OdontológicoHospital Virtual Verde, disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, de forma rápida e prática Auxílio Flexível de Deslocamento: R$200,00 Auxílio Creche - para crianças até 5 anos e 11 meses Auxílio Filho com Deficiência Seguro de Vida Acolhe360 Férias &Co (Opcional) Meu Pet Club (Opcional) Kit Acolhimento para novos paisConvênio SESC Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo)