489 vagas de emprego para Instrutor de Treinamentono estado doRio de Janeiro

...e marcam a vida de cada um. Se você tem o desejo de #fazertudodarcerto, prepare-se para se apaixonar! Desafio:Estamos em busca de um Supervisor de Treinamento do Varejo para atuar com um portfólio de lojas em várias regiões do Brasil, incluindo Rio de Janeiro, Nordeste e Centro-Oeste, atendendo tanto lojas franqueadas quanto próprias de diversas marcas. O profissional será responsável por gerir e acompanhar as operações do dia a dia, implementando e monitorando processos de treinamento, desenvolvimento e performance das equipes de vendas e operações, sempre visando excelência no atendimento ao cliente e no desempenho comercial. Principais Responsabilidades:Coordenar e executar treinamentos para as equipes de vendas e operação em lojas franqueadas e próprias. Realizar gestão do time de Instrutores de Treinamento de cada região. Acompanhar o desempenho das lojas em diversas regiões (RJ, Nordeste e Centro-Oeste), garantindo a implementação e execução dos programas de treinamento de forma eficiente. Realizar o acompanhamento e desenvolvimento contínuo das equipes, visando melhorar os resultados operacionais e o atendimento ao cliente. Elaborar, revisar e aplicar conteúdos de treinamentos específicos de acordo com as necessidades de cada marca e região. Monitorar indicadores de performance, como vendas, produtividade, e qualidade de atendimento, com base nos resultados dos treinamentos aplicados. Elaboração de relatórios e análises sobre a evolução dos treinamentos e impactos nas lojas. Gerir o treinamento e a capacitação a distância, mantendo uma comunicação eficiente e clara com as equipes, mesmo à distância. Ser um elo de comunicação entre as ...

Instrutor Offshore-#1134 Local de Embarque:Macaé/RJ Responsabilidades:Ministrar treinamentos teóricos e práticos conforme os projetos definidos. Orientar, acompanhar e avaliar o desempenho e aprendizado dos participantes. Elaborar, revisar e atualizar materiais didáticos. Manter registros precisos e atualizados das atividades realizadas. Desenvolver recursos instrucionais alinhados aos objetivos dos treinamentos. Planejar e conduzir atividades que garantam uma aprendizagem eficaz. Prestar suporte aos participantes, esclarecendo dúvidas e reforçando o entendimento do conteúdo. Requisitos:Formação Técnica em Segurança do Trabalho com registro ativo no MTE. Residir em Macaé/RJ ou proximidades. Certificações CBSP (SPR – CDP-TSP-PCI), HUET e T-HUET válidas. Experiência comprovada em treinamentos na área de Segurança do Trabalho. Remuneração e Benefícios:Salário base:R$ 2. 580,34 (Salário base) + Adicionais de periculosidade:30% + R$ 168,00 diária) + Plano de Saúde + Plano Odontológico + Seguro de Vida + Vale Transporte Escala de Trabalho:Regime Offshore 14x14 (Plataforma).

Utiliza recursos simples de imagem, vídeo e tecnologia para incentivar a criatividade, a comunicação e a inclusão digital dos atendidos, de forma educativa e acessível.Atividades principais:• Apoiar atividades com fotos, vídeos e produções visuais simples• Incentivar os atendidos a expressarem ideias por meio de recursos digitais• Auxiliar no uso de celulares, tablets e outros equipamentos• Organizar materiais e dar suporte durante as oficinas• Estimular o trabalho em grupo e a troca de ideias Carga horária: 24 horas semanais• Divisão de 3 dias na semanaRemuneração:• R$ 999,60 Aqui você desenvolve: criatividade, comunicação, domínio de ferramentas digitais e vivência em projetos educativos e sociais.

Promove atividades artísticas e sensoriais de forma leve e criativa, ajudando os atendidos a se expressarem por meio de cores, formas e diferentes materiais.Atividades principais:• Apoiar oficinas de desenho, pintura e trabalhos manuais• Incentivar a livre expressão e a criatividade dos atendidos• Auxiliar na preparação e organização dos materiais• Estimular coordenação motora e percepção sensorial• Contribuir para um ambiente acolhedor e participativoCarga Horária: 24 horas semanais• Divisão de 3 dias na semanaAqui você desenvolve: habilidades criativas, condução de grupos, olhar sensível para o desenvolvimento humano e experiência na área social.

Concessionária Honda de motos busca instrutores de moto com CNH A para trabalhar no nosso Centro de Treinamento na nossa loja de Caxias. Obrigatório:CNH de moto-Curso de capacitação para instrutores-Ensino Médio completo Funções:Ministrar aulas para os nossos clientes sobre direção segura, curiosidades, ...

A BM VAGAS em parceira com a Academia de Educação Clássica Dulcis Domus selecionam — Instrutor(a) na cidade de Resende-RJ Sobre a vaga A Academia de Educação Clássica Dulcis Domus busca Instrutor(a) para atuar presencialmente em sua unidade de Resende – RJ, ministrando aulas de Mousiké e Arte da Linguagem, dentro do método de educação clássica adotado pela instituição. O profissional será responsável por conduzir aulas que integram conhecimento, sensibilidade estética, linguagem e formação humana, alinhadas aos pilares da educação clássica. Principais Responsabilidades Ministrar aulas presenciais de Mousiké, abrangendo: Artes inspiradas pelas musas (poesia épica, poesia lírica, tragédia, comédia, dança, mímica, história, astronomia e música) Ministrar aulas de Arte da Linguagem, com foco em: Língua Portuguesa Literatura Aplicar o conteúdo conforme o método pedagógico da Academia Dulcis Domus (treinamento oferecido pela instituição) Planejar e conduzir aulas de forma didática, estruturada e envolvente Estimular o pensamento crítico, a expressão oral e escrita e o apreço pelas artes e pela linguagem Atuar de forma colaborativa com a equipe pedagógica da unidade Requisitos • Formação superior em Letras (requisito desejável) • Disponibilidade para aulas presenciais na unidade de Resende – RJ • Disponibilidade para atuar nos turnos da manhã e tarde Diferenciais • Perfil multidisciplinar • Afinidade com educação clássica, humanista ou integral • Experiência ou interesse em artes, literatura, música, história ou linguagem • Facilidade para aprender e aplicar novos métodos pedagógicos Competências Comportamentais • Boa comunicação oral e escrita • Didática e clareza na transmissão do conhecimento • Sensibilidade artística e cultural • Organização e comprometimento • Abertura para aprendizado contínuo Remuneração • R$ 19,50 por hora/aula Horário • Aulas nos turnos da manhã e tarde • Carga horária conforme grade da instituição O que a Dulcis Domus oferece • Treinamento completo no método pedagógico da academia • Ambiente educacional estruturado e alinhado à educação clássica • Oportunidade de desenvolvimento pedagógico e cultural

...a existentes e propondo inovações para melhorar a experiência de ensino. O que buscamos (Requisitos): Profundo conhecimento técnico nos tópicos a serem lecionados. Experiência como instrutor(a) ou em posições que exigiram treinamento e suporte a usuários. Perfil calmo, paciente e estável, com excelente habilidade para lidar com pessoas, especialmente iniciantes e público mais velho. Didática excepcional, ...

Área e especialização profissional:Comercial, Vendas-Atendimento Nível hierárquico:Auxiliar Local de trabalho:Petrópolis, RJ Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Modelo de Trabalho:Presencial DESCRIÇÃO DA VAGA:RESPONSABILIDADE:Recepção e atendimento de clientes de forma cordial e profissional. Auxiliar na organização da agenda de atendimentos. Realizar o fechamento de caixa e controle de pagamentos. Contribuir ativamente com o processo de vendas dos serviços da clínica, apresentando pacotes e tratamentos de forma consultiva. Auxiliar na organização do ambiente da clínica, garantindo que tudo esteja limpo e bem apresentado. Manuseio e controle de agenda, agendando, confirmando e lembrando os clientes sobre seus atendimentos. REQUISITOS:Experiência prévia em vendas (preferencialmente em áreas de saúde, estética ou bem-estar). Habilidade para lidar com o público e excelente comunicação. Proatividade, organização e dinamismo. Conhecimento básico em rotinas administrativas e financeiros (controle de caixa, fluxo de pagamentos, etc). Desejável experiência em clínicas ou salões de beleza. JORNADA DE TRABALHO:Segunda a sexta 09h as 19h, com duas horas de intervalo, e sábado das 09h as 13h. ESCOLARIDADE:Ensino médio completo Benefícios:Vale-transporte.

Descrição do cargo: (Quais as atividades que serão realizadas pelos funcionários)· MANOBRAS, COLETAS NOS CLIENTES, ENTREGAS REGIÃODOS LAGOS DO RJ. Metas e indicadores que será diretamente responsável1. Metas Principais Pontualidade nas entregas – Cumprir os prazos estabelecidos para carga e descarga. Redução de custos operacionais – Dirigir de forma econômica, reduzindo o consumo de combustível e desgaste do veículo. Segurança na condução – Evitar multas, acidentes e infrações de trânsito. Satisfação do cliente – Garantir um transporte eficiente e sem avarias na carga.2. Indicadores de Desempenho (KPIs) Índice de pontualidade (%) – Percentual de entregas feitas dentro do prazo. Consumo médio de combustível (km/l) – Eficiência na condução. Número de infrações/multas – Avaliação da direção responsável. Tempo médio por entrega (horas/dias) – Eficiência no trajeto. Taxa de sinistralidade (%) – Índice de acidentes e avarias na carga. Tempo de ociosidade (horas paradas sem justificativa) – Monitoramento do tempo produtivo. Responsabilidades:1. Condução Segura e ResponsávelDirigir respeitando as leis de trânsito e normas de segurança.Manter a atenção na estrada e dirigir de forma defensiva.Respeitar os limites de velocidade exigidos por lei.2. Carga e DescargaAcompanhar o carregamento e descarregamento da mercadoria.Garantir que a carga esteja bem distribuída e devidamente amarrada para evitar acidentes.Conferir notas fiscais e documentos da carga.3. Manutenção e Conservação do VeículoRealizar inspeções diárias no caminhão (óleo, pneus, freios, luzes, etc.).Relatar qualquer problema mecânico à empresa ou oficina responsável.Manter o caminhão limpo e organizado.4. Planejamento de Rota e LogísticaSeguir o itinerário planejado e respeitar os prazos de entrega.Identificar e evitar rotas com riscos de segurança ou restrições para caminhões.Utilizar aplicativos de navegação e rastreamento.5. Documentação e RegistrosPortar e apresentar documentos do veículo e da carga quando necessário.Manter o diário de bordo atualizado com informações sobre a viagem.Cumprir normas trabalhistas, como horas de descanso e jornada de trabalho.6. Atendimento e ComunicaçãoManter contato com a transportadora e clientes para atualizações sobre a entrega.Ser educado e profissional ao interagir com clientes e fiscais.Resolver problemas na estrada, como atrasos ou mudanças de rota.Essas responsabilidades fazem do motorista carreteiro um profissional indispensável para a logística e a economia, garantindo que produtos e materiais cheguem ao destino com segurança e eficiência. Competências técnicas:1. Habilitação e Conhecimento das Leis de TrânsitoPossuir CNH categoria D, obrigatória para dirigir caminhões.Conhecer e aplicar as leis de trânsito e regulamentos específicos para transporte de carga.Estar atualizado sobre as normas da ANTT (Agência Nacional de Transportes Terrestres).2. Direção Defensiva e Segurança ViáriaHabilidade para dirigir de forma segura em diferentes condições (chuva, neblina, estradas de terra, serras).Prevenir acidentes adotando técnicas de direção defensiva.Capacidade de reagir corretamente em situações de risco.3. Operação de Veículos PesadosConhecimento sobre os diferentes tipos de caminhões (baú)Controle preciso do caminhão, considerando peso e estabilidade da carga.Habilidade para manobras em locais apertados e docas.4. Noções de Mecânica e Manutenção PreventivaVerificação e manutenção básica de óleo, água, pneus, freios e outros componentes.Identificação de falhas mecânicas e comunicação eficiente com a equipe de manutenção.Troca de pneus e pequenos reparos emergenciais.5. Logística e Planejamento de RotasUso de GPS, mapas e aplicativos de transporte.Planejamento de rotas considerando pedágios, postos de abastecimento e pontos de descanso.Controle do tempo de viagem para cumprir prazos e normas de descanso.6. Controle de Carga e DescargaConhecimento sobre amarração e distribuição correta da carga.Verificação de documentos como CT-e, MDF-e e Nota Fiscal.Atenção às normas de transporte de cargas perigosas (quando aplicável).7. Tecnologias EmbarcadasUso de rastreadores, telemetria e sistemas de monitoramento de frota.Conhecimento em sistemas eletrônicos do caminhão, como freios ABS e controle de tração.Manuseio de tacógrafo digital e diário de bordo eletrônico. Competências comportamentais1. Responsabilidade e ComprometimentoCumprir horários e prazos de entrega.Seguir normas de segurança e regulamentações do setor.Manter a organização e conservação do veículo.2. Atenção e ConcentraçãoEstar sempre atento ao trânsito, condições da estrada e movimentação ao redor.Evitar distrações e manter o foco na direção.Tomar decisões rápidas e seguras em situações de risco.3. Disciplina e OrganizaçãoRespeitar as regras de jornada de trabalho e períodos de descanso.Manter documentos do veículo e da carga organizados.Planejar bem a viagem, evitando imprevistos.4. Paciência e Controle EmocionalLidar com o estresse do trânsito e longas viagens.Ter paciência em filas, inspeções e processos de carga e descarga.Manter a calma em situações adversas, como acidentes ou atrasos.5. Boa Comunicação e Relacionamento InterpessoalTratar bem clientes, colegas e equipes de logística.Saber se comunicar com clareza para resolver problemas e dar informações sobre a viagem.Ser educado e profissional em todas as interações.6. Proatividade e Solução de ProblemasAntecipar-se a dificuldades na viagem, como mudanças de rota e manutenção do caminhão.Resolver problemas inesperados, como falhas mecânicas ou documentação pendente.Buscar alternativas para garantir a entrega dentro do prazo.7. Resiliência e Capacidade de AdaptaçãoAdaptar-se a diferentes condições climáticas e rodoviárias.Lidar com mudanças de itinerário, clientes e tipos de carga.Manter a motivação e disposição para longas jornadas.8. Zelo pela Segurança e Bem-EstarSeguir boas práticas de saúde, como alimentação equilibrada e descanso adequado.Evitar hábitos prejudiciais, como excesso de cafeína ou direção cansado.Priorizar a própria segurança e a dos outros na estrada.Um bom motorista carreteiro precisa ter não apenas habilidades técnicas, mas também uma atitude profissional, responsável e colaborativa. Essas competências comportamentais fazem a diferença na rotina e no sucesso da profissão! · Salário: R$ 2178,66· Horários de trabalho: 06:00h as 16:00h Benefícios: Vale alimentação SodexoVale transporteGympassPlataforma de cursos SEST SENAT A empresa funciona de domingo a domingo, mas a escala e 5x2

Realizará atividades pertinentes ao cargo, conforme orientação de seus superiores.

Atuar prospectando, atendendo e convertendo clientes interessados em capacitação, utilizando abordagens consultivas para entender necessidades e oferecer a solução educacional ideal. Eles realizam o ciclo completo de vendas, desde a demonstração do conteúdo e negociação até o fechamento e pós-venda para garantir a satisfação.Prospecção e Abordagem: Localizar potenciais alunos através de redes sociais, telefone ou indicações, e realizar o atendimento inicial.Venda Consultiva: Identificar as dores e objetivos do cliente, demonstrando como o curso ajuda no desenvolvimento profissional ou pessoal.Apresentação e Negociação: Explicar o conteúdo programático, diferenciais, formas de pagamento e fechar o contrato.Gestão de CRM: Registrar interações, acompanhar o funil de vendas e manter dados organizados.Pós-venda: Acompanhar o início das aulas para fidelizar o cliente e evitar cancelamentos.

Realizará atividades pertinentes ao cargo, conforme orientação de seus superiores.

Realizará atividades pertinentes ao cargo, conforme orientação de seus superiores.

Realizará atividades pertinentes ao cargo, conforme orientação de seus superiores.

Realizará atividades pertinentes ao cargo, conforme orientação de seus superiores.

Realizará atividades pertinentes ao cargo, conforme orientação de seus superiores.

Contrata-se para função Consultora de vendas interno para início imediato para fazer parte de nosso quadro de funcionários e trabalhar em curso técnico e profissional em Bonsucesso de Segunda à sexta de 9:00 às 18:00 e Sáb 8:00 às 16:00 (ESCALA). Conhecimento em Windos, Word e excel. Que more perto , uma passagem para ir e outra para voltar Salário fixo + ÓTIMA PREMIAÇÃO+ transporte, SOMENTE Interessados e QUALIFICADOE EM VENDAS OU TELEMARKETING : enviar currículo.Tipo de vaga: CLTSalário: de R$1.700 a R$ 3.800,00 /mês + PassagemEmpresa de cursos técnicos e profissionais com mais de 20 anos no mercadoTipo de vaga: Tempo Integral, ComissionadoTipo de vaga: Tempo Integral, Comissionado, Efetivo/CLTPagamento: R$1.800,00 - R$3.800,00 por mêsBenefícios:Vale-transportePergunta(s) de seleção:Mora perto de Bonsucesso, qual o valor que gastaria por diaExperiência:Vendas Internas ou telemarketing Local do trabalho: Presencial

O jovem aprendiz será responsável por realizar atendimentos telefônicos, prestar informações aos clientes, realizar registros no sistema e auxiliar nas rotinas do setor de telemarketing. Atuará com orientação e acompanhamento, desenvolvendo habilidades de comunicação, organização e trabalho em equipe.Atividades:Atendimento telefônico ativo e receptivoRegistro de informações no sistemaApoio nas rotinas do setorOrganização de dados e informaçõesCumprimento de metas e procedimentos internosRequisitos:Idade conforme programa Jovem AprendizEstar cursando ou ter concluído o ensino médioBoa comunicação verbalConhecimentos básicos de informáticaVontade de aprender e se desenvolver profissionalmente

A vaga será para realização das tarefas operacionais dando suporte a toda organização na área administrativa referente documentos, atendimento , recepção e, apoiando as lideranças e outros setores.