20 vagas de emprego para Gestor de Comunidade em Paulista, PE

Requisitos: Ensino médio completo, Conhecimento no Sistema de Gestão Condomob ou Superlógica. Já ter trabalhado com administração de condomínios.Atividades: Contas a pagar /receber; Gerenciamento da conta do condomínio; Emissão e envio de boletos de taxas; Elaborar pasta de prestacão de contas; Controle da inadimplência no condominio realizando cobranças e emitindo relatórios; Elaboração de notificações ,multas e advertências aos condôminos; Orçamentos; Disponibilidade para participação em Assembléias ,Atendimento direto aos síndicos, condôminos e prestadores de serviços; Horário: 8h as 12h e 14h as 18h de Segunda a Sexta. Salário: R$ 1.949.00 + R$ 900,00 a R$ 1.000,00 comissão + VT + VA.

...s para redes sociais (Instagram, Facebook, TikTok, entre outras) Desenvolver legendas criativas alinhadas à identidade da marca Criar e acompanhar calendário editorial Interagir com a comunidade (responder comentários e mensagens) Monitorar métricas e gerar relatórios de desempenho Acompanhar tendências, memes e novidades do universo digital Trabalhar em conjunto com as ...

...r turno) nas ações de organização administrativa, gerencia de equipe e controle/segurança do acervo. RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES:Catalogar e indexar material bibliotecário e divulgar junto a comunidade acadêmica. Controlar as estatísticas de atividades e relatórios semanais do setor. Análisar as condições de uso do acervo para envio da encadernação. Análisar projetos ...

CONTEXTO E DESCRIÇÃO DO PROJETO:A AVSI Brasil é uma organização da sociedade civil, sem fins lucrativos, criada em 2007, que atua com foco na melhoria das condições de vida de pessoas em situação de vulnerabilidade. Trabalha em parceria com atores da cooperação internacional, setor público e iniciativa privada. Vinculada à Fundação AVSI, ONG italiana atuante no Brasil desde os anos 1980, tem como missão promover o protagonismo das pessoas em seu desenvolvimento, de suas famílias e comunidades. Implementa projetos sociais com base em uma metodologia de desenvolvimento integral e solidário, voltada à autonomia e à dignidade humana. O projeto Energia com Cidadania é realizado em comunidades populares da região metropolitana do Recife e interior do Estado. Por meio de ações sociais com unidades móveis, o projeto proporciona de forma gratuita aos nossos clientes residenciais, a troca das lâmpadas ineficientes (incandescentes, halógenas e/ou fluorescentes compactas) por lâmpadas com a tecnologia LED, mais econômicas e eficientes. DESCRIÇÃO RESUMIDA DO CARGO:Dirigir a Unidade Móvel ou outro veículo do projeto para a realização de ações na capital, região metropolitana e municípios de Pernambuco. Apoiar a equipe do projeto com a mobilização e desmobilização da unidade móvel e na rotina com os visitantes. Acompanhar a necessidade de manutenções preventivas e corretivas do veículo. PRINCIPAIS ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES DO CARGO:Disponibilidade para viagens. Condução da Unidade Móvel Educativa ou carro da empresa na capital e/ou interior para atendimento ao público contemplado pelo projeto. Habilitação Categoria E. Apoio na rotina da equipe durante as ações. Disponibilidade de Viagem.

CONTEXTO E DESCRIÇÃO DO PROJETO:A AVSI Brasil é uma organização da sociedade civil, sem fins lucrativos, criada em 2007, que atua com foco na melhoria das condições de vida de pessoas em situação de vulnerabilidade. Trabalha em parceria com atores da cooperação internacional, setor público e iniciativa privada. Vinculada à Fundação AVSI, ONG italiana atuante no Brasil desde os anos 1980, tem como missão promover o protagonismo das pessoas em seu desenvolvimento, de suas famílias e comunidades. Implementa projetos sociais com base em uma metodologia de desenvolvimento integral e solidário, voltada à autonomia e à dignidade humana. Os espaços Aulas de Energia são ambientes interativos com tecnologias, experimentos, maquetes, painéis e vídeos que promovem experiências imersivas por meio do uso de energia elétrica, geração de energia e eficiência energética. DESCRIÇÃO RESUMIDA DO CARGO:Interlocução com os líderes locais para a apresentação, entrada e permanência das ações nas comunidades, em municípios de toda a área de abrangência das distribuidoras. Acompanhar a equipe subordinada em suas atividades, quando necessário. Fazer palestras educativas sobre Eficiência Energética. Supervisionar e monitorar as instalações físicas e condições para execuções dos serviços inerentes às ações, identificando necessidades de reparos ou manutenção. Supervisionar e monitorar os materiais e equipamentos disponibilizados para execução das ações. Supervisionar e coordenar o trabalho das equipes diretamente subordinadas monitorando os indicadores e gerando relatórios. Validar a localização e solicitar a ligação provisória de energia elétrica da UM nas localidades onde serão realizados os atendimentos. Interlocução com secretarias de Educação e demais órgãos competentes para convênios e parcerias. Identificar e sinalizar a necessidade de treinamentos específicos para as equipes. Identificar e sinalizar problemas na execução das atividades, propondo melhorias no processo. PRINCIPAIS ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES DO CARGO:Gestão de equipe. Guia e orientação da visita do público nos espaços aulas de energia. Realização de palestra educativas sobre uso eficiente e seguro da energia elétrica. Montagem e desmontagem das unidades móveis educativas. Acompanhamento dos serviços de reparo e manutenção nas UME e nos equipamentos dos acervos. Operação dos equipamentos no processo. Atendimento ao público, estudantes e professores. Auxílio nas atividades de rotina do processo. Elaboração de relatórios, gestão de metas e qualidade de atendimento. Habilidade com o pacote Officce (word, excel, power point). Apoio administrativo (pesquisas diversas, prestação de contas, organização e controle de material. elaboração de planilhas, etc). Disponibilidade de viagem. Habilitação categoria B.

..., promovendo a venda. Levantar oportunidades sobre as novidades do mercado observando ações da concorrência. Criar relacionamentos legítimos e duradouros com clientes, consumidores e a comunidade, fazendo-se reconhecer como consultor de negócios, produtos e equipamentos, capaz de oferecer soluções.

..., promovendo a venda. Levantar oportunidades sobre as novidades do mercado observando ações da concorrência. Criar relacionamentos legítimos e duradouros com clientes, consumidores e a comunidade, fazendo-se reconhecer como consultor de negócios, produtos e equipamentos, capaz de oferecer soluções.

..., valorizamos profissionais talentosos e comprometidos como você. Você terá a oportunidade de crescer em um ambiente de alta performance, contribuir para o bem-estar da comunidade e desenvolver sua carreira em um hospital de referência, reconhecido pela inovação e qualidade certificada'. Junte-se a nós e faça a diferença na vida ...

O que esperamos de você Ensino Médio Completo Curso em Instituição Formadora relacionado a atividade desempenhada. Seguir orientações do gestor direto. Prestar apoio as atividades de arquivo, digitalização e organização do setor. Apoiar na organização do setor. Realizar atividades administrativas inerentes ao setor. Realizar ...

Experiência Desejável: A partir de 1 ano Experiências Essenciais: Ensino médio completo, conhecimentos em mecânica básica, domínio dos produtos Caterpillar e noções de microinformática. Apoio à montagem e desmontagem de estruturas, componentes e equipamentos, garantindo o cumprimento dos prazos das Ordens de Serviço. Registro e comunicação ao Supervisor das informações dos serviços realizados, como horas trabalhadas e peças substituídas, para lançamento no sistema DBS e apoio à consolidação do orçamento. Lavagem e limpeza de peças e equipamentos conforme os padrões da oficina. Preparação de componentes para manutenção ou entrega, com utilização de ferramentas manuais como lixadeiras, esmerilhadeiras, espátulas e talhadeiras. Execução de pintura de componentes reformados, assegurando bom acabamento e adequada apresentação ao cliente. Organização, atenção aos detalhes e disposição para aprender, com atuação focada em qualidade e compromisso. Indique seu currículo para esta posição! Cadastre-se agora para fazer parte do Comtalento e ter acesso a essa e muitas outras vagas.

Assistente Administrativo (RH/DP) — Resumo para site de vagasAtue no suporte às rotinas administrativas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, garantindo organização, cumprimento de prazos e conformidade dos processos, além de apoiar gestores e colaboradores no dia a dia.Principais atividadesApoio a ações internas de endomarketing, campanhas e eventosDivulgação de vagas, triagem de currículos e suporte aos gestores no recrutamento e seleçãoOrganização e condução da integração de novos colaboradoresControle, conferência e organização do ponto eletrônico (faltas, atrasos, horas extras e fechamento mensal)Recebimento, registro e organização de atestados e documentosApoio às rotinas administrativas do DP (documentos admissionais, férias, atualização cadastral e arquivos)Atendimento e orientação a colaboradores e gestores sobre procedimentos e prazos de RH/DPRequisitosEnsino médio completo (obrigatório); técnico ou superior em andamento em Administração, RH ou áreas correlatas (diferencial)Experiência com rotinas de RH e/ou DP, especialmente controle/fechamento de pontoPacote Office (Word/Excel/e-mail) e facilidade com sistemas digitaisPerfilOrganização, atenção aos detalhes, responsabilidade, boa comunicação, ética e discrição com informações confidenciais. Disponibilidade para apoiar em períodos de fechamento (ponto/folha).* Local: Ipsep – Recife/PE* Horário: segunda a sexta, 07:30 às 17:20 (1h de almoço)* Salário: R$ 1.920,00 + alimentação R$ 17/dia (iFood)

..., telemetria e rastreamento. Esse profissional será responsável por supervisionar as operações de transporte, distribuição de frota própria e terceirizada, por definir junto com o gestor da área as rotas, malhas logísticas e janelas de entrega, bem como por garantir cumprimento de SLA (Contrato/Acordo do nível de serviços),os indicadores de ...

Responsabilidades: Gerenciar carteira de clientes e em prospecção; Atendimento a clientes de forma presencial e remota; Executar planos comerciais alinhados à estratégia corporativa; Apresentar a empresa e o os produtos oferecidos (soluções) em clientes e eventos; Realizar reunião com gestores de outras áreas e pré-vendas envolvidos em oportunidades e projetos; Acompahar CRM; Participar de treinamentos e webinar; Requisitos: Formação completa em ensino superior. Experiência em vendas B2B, preferencialmente no segmento de tecnologia. Histórico comprovado de superação de metas e gestão de contas complexas. Experiência em metodologias de vendas. Domínio em CRM e ferramentas de análise (Excel, Power BI). Habilidades: Excelente comunicação verbal e escrita. Capacidade analítica para interpretar dados de vendas e transformar insights em ações estratégicas. Negociação avançada, fechamento de contratos de alto valor. Orientação a resultados. Proatividade, adaptabilidade e foco na experiência do cliente.

.... Como é o processo seletivo >. Nas etapas do processo, você irá conversar com o nosso time de Atração de Talentos, depois com o gestor ou especialista da área e conhecer um pouco mais sobre o trabalho que oferecemos aos nossos clientes. >. A entrega de documentação e a ...

DescriçãoVocê vai fazer parte de uma equipe que valoriza colaboração, respeito e foco no cliente, em uma empresa em expansão e com oportunidades reais de desenvolvimento. Aqui, cada atendimento conta e você será peça-chave na experiência de quem entra na loja.Atender clientes com simpatia, entendendo necessidades e oferecendo soluções.Organizar, repor e precificar produtos.Operar caixa (quando necessário), garantindo conferência e fechamento correto.Manter a loja limpa, organizada e atrativa.Apoiar na conferência de mercadorias precificação e controle de validade.Seguir procedimentos e padrões de atendimento da empresa.Requisitos:Ensino médio completo.Disponibilidade para trabalhar, incluindo finais de semana e feriados alternados.Boa comunicação e gosto por atendimento ao público.Organização, responsabilidade e vontade de aprender.Facilidade para trabalhar em equipe e em ambiente dinâmico. Benefícios:- Vale Alimentação;- Plano odontológico;- Seguro de vida;- Gestora de benefícios (telemedicina: psicólogo, clínico, cardiologista, endocrinologista ), desconto em redes credenciadas;- Vale-transporte.

.... Como é o processo seletivo >. Nas etapas do processo, você irá conversar com o nosso time de Atração de Talentos, depois com o gestor ou especialista da área e conhecer um pouco mais sobre o trabalho que oferecemos aos nossos clientes. >. A entrega de documentação e a ...

...m relação aos processos administrativos comerciais. Organizar, controlar e arquivar documentos diversos. Abrir e acompanhar as demandas jurídicas e as demandas de preços requisitados pelo gestor. Abertura de chamados de qualidade e devoluções de produto. Requisitos e qualificações:Ensino médio concluído. Desejável cursando superior em Administração, Marketing, Economia, Ciências Contábeis ou ...

VAGA. Analista de Negócios de TI (PMO) Local de trabalho:Presencial – Grupo Parvi. Ilha do Retiro – Recife/PE Será responsável por garantir a governança, padronização e acompanhamento dos projetos corporativos, assegurando alinhamento com as diretrizes estratégicas da organização. Atuará como referência em metodologias de gestão de projetos, apoiando líderes e equipes na execução eficiente, controle de prazos, custos e qualidade. A função exige alta capacidade de organização, visão analítica e habilidade para conduzir processos de melhoria contínua. Responsabilidades Principais:Definir, implementar e manter padrões, processos e metodologias de gestão de projetos (PMBOK, Agile, híbrido). Apoiar gestores na elaboração de cronogramas, planos de risco, estimativas de custo e recursos. Garantir conformidade dos projetos com políticas internas e requisitos regulatórios. Atuar na gestão de portfólio, priorizando iniciativas conforme critérios estratégicos. Identificar oportunidades de melhoria nos processos e propor soluções para aumentar eficiência e qualidade. Requisitos Técnicos:Domínio de metodologias como PMBOK, Scrum, Kanban e práticas de governança. Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos (MS Project, Jira, Trello, Power BI). Habilidade para análise de indicadores e elaboração de relatórios executivos. Competências Comportamentais-Organização, disciplina e foco em resultados. Capacidade analítica e visão estratégica. Comunicação clara e habilidade para lidar com pessoas. Proatividade e orientação para melhoria contínua.

Principais responsabilidades:Realizar lançamentos financeiros diários (contas a pagar, a receber, conciliações) em sistemas e planilhas dos clientes.Apoiar na emissão de boletos e notas fiscais conforme demanda dos clientes.Organizar e lançar informações necessárias para montagem de fichas técnicas dos produtos.Auxiliar na apuração de resultados financeiros e operacionais dos clientes.Executar rotinas de faturamento mensal (envio de NFs, relatórios e documentos).Responder e-mails de clientes, fornecedores e parceiros com clareza e organização.Controlar e organizar documentos digitais (extratos, comprovantes, contratos).Apoiar em outras rotinas administrativas conforme demanda da gestora.Inserção de informações em RP.Gerar dashboard.Requisitos:- Ensino médio completo (superior cursando ou completo é um diferencial);- Experiência prévia como Assistente Administrativo ou Financeiro;- Conhecimento em ferramentas de escritório, como Excel, Word e sistemas de gestão;- Boa comunicação, proatividade e habilidade para trabalhar em equipe;- Atenção aos detalhes e capacidade de organização.Benefícios:- Vale Alimentação;- Vale Transporte.

Descrição:- Carregar e descarregar caminhões, utilizando equipamentos como empilhadeiras e paletes.- Conferir e organizar a entrada e a saída de produtos, garantindo a integridade das mercadorias.- Manter a área de armazenamento limpa e arrumada, seguindo os padrões de segurança e qualidade.- Auxiliar a equipe de estoque na realização de inventários periódicos.- Apoiar outras atividades do setor logístico, de acordo com as necessidades da operação.Requisitos:- Ter experiência prévia em funções similares, como repositor, estoquista ou auxiliar de logística.- Possuir boa condição física e disposição para realizar tarefas que exijam esforço físico.- Ser detalhista, organizado e ter facilidade em trabalhar em equipe.- Compreender e seguir as normas de segurança do trabalho.- Estar disponível para trabalhar em escalas, incluindo finais de semana e feriados.Benefícios:Vale Alimentação;Plano odontológico + seguro de vida + gestora de benefícios (telemedicina: psicólogo, clinico, cardiologista, endocrinologista ), desconto em redes credenciadas.