81 vagas de emprego para Gerente de Recrutamento E Selecao em Ituporanga, SC

Requisitos:Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas. Experiência como Gerente de RH. Vivência consolidada na liderança de equipes de RH. Experiência com indicadores, metas e gestão por resultados. Familiaridade com gestão de projetos e ...

Responsabilidades e atribuições: Recrutamento e seleção da equipe (banco de dados atualizado); Liderar, orientar e promover o desenvolvimento da equipe; Acompanhar e garantir o alcance de metas da loja; Garantir o funcionamento geral da loja (operacional); Gerenciar o estoque da loja, reposição e inventário; Auxiliar no atendimento ao cliente sempre que for necessário; Preparar relatórios para acompanhamento de vendas junto à Supervisão; Acompanhar os indicadores de vendas; Dar feedback para equipe regularmente, criar plano de ação e prazo para efetivá-lo; Atuar na gestão e resolução de problemas; Conferir o fechamento diário do caixa; Estudar o comportamento de mercado (concorrência). Requisitos e qualificações: Experiência comprovada como Gerente, mínimo um ano, no segmento de moda; Familiaridade com dados financeiros; Disponibilidade para trabalhar em turnos flexíveis; Fundamental conhecimento e experiência no varejo de moda; Ensino superior completo ou cursando, bacharelado em Gestão Comercial ou áreas afins será um diferencial.

Responsabilidades:Realizar visitas diárias em sua área de atuação para prospecção de novos clientes (PAP);Atendimento a uma meta diária de prospecção, vendas de serviços e de produtos;Gerir uma carteira de clientes com perfil Varejo;Realizar visitas aos clientes;Realizar pós-vendas e visitas periódicas (encantar e rentabilizar);Estabelecer networking comercial e ações de fidelização (conhecer bem a região de atuação, os formadores de opinião, lideranças e estar atento às oportunidades);Atuar com recuperação e blindagem de clientes visando ganho de rentabilidade de carteira;Participar de treinamentos e se manter sempre atualizado (a) sobre nossos produtos, processos e serviços (ter atitude protagonista, ser líder de si).Requisitos:Ensino médio completo; superior completo ou cursando é um diferencial, mas não é obrigatório;Experiência com vendas externas;Vivência em negociação com clientes de grande porte, vendas, prospecção, com busca de estratégias de relacionamento e fidelidade;Possuir carteira de clientes na região;Conhecimento no Pacote Office.Benefícios:Plano de Saúde Bradesco ou Unimed (de acordo com a região);Assistência Odontológica;RVM de até R$ 9.200,00* (TETO)PPR anual de até 2 salários;VR ou VA de R$1.197,00/mês;Seguro de Vida;Previdência Privada;Edupass (plataforma de estudos);Gympass;Licença Maternidade e Paternidade estendida;Plano de carreira;Auxílio Creche (filhos de até 2 anos) R$ 342,00;Auxílio Mobilidade a partir de R$ 900,00/mês para cobrir os gastos de locomoção para realizar a rota. Horário de trabalho: de segunda a sexta-feira, 8 horas diárias

VAGA: HUNTER COMERCIAL Regiões de Atuação: Oeste/SC Tipo de vaga: Presencial / Externa Nível: Pleno / Sênior MISSÃO DO CARGOAtuar de forma estratégica e ativa na prospecção de novos clientes, expansão de mercado e fortalecimento da marca Sallubi nos canais varejo, atacado e food service nas regiões de Criciúma e Oeste de Santa Catarina, garantindo crescimento sustentável, aumento de faturamento e controle eficiente de estoques e quebras. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESProspectar ativamente novos clientes nos canais varejo, atacado e food serviceRealizar visitas comerciais externas nas regiões de Criciúma e Oeste/SCDesenvolver relacionamento direto com decisores (donos, compradores e gerentes)Executar estratégias comerciais para atingimento das metas de vendasAcompanhar indicadores de performance (KPIs) e propor planos de açãoGarantir a positivação da carteira e expansão da base de clientesAtuar junto aos principais clientes da região, fortalecendo parceriasApoiar ações de trade marketing no ponto de vendaMonitorar e atuar na redução de quebras por produtos vencidos (meta Registrar informações, visitas e oportunidades em CRM INDICADORES DE DESEMPENHOFaturamento e crescimento (YoY)Número de novos clientes ativosTaxa de conversão de prospecçãoPositivação de carteira (meta = 85%)Índice de quebras (meta Frequência de visitas REQUISITOSExperiência comprovada em prospecção ativa (Hunter)Vivência em vendas externas e negociaçãoExperiência com varejo, atacado ou food serviceConhecimento em CRM e indicadores comerciaisDisponibilidade para deslocamentos constantes na regiãoDesejável experiência no segmento de alimentos COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAISPerfil proativo, comunicativo e persuasivoForte habilidade de negociaçãoCapacidade de ouvir e entender o clienteSenso de responsabilidade e comprometimentoAmbição por crescimento e resultadosÉtica, disciplina e foco em performance OFERECEMOSAtuação estratégica em empresa sólida do segmento alimentícioAutonomia e espaço para crescimento profissionalRemuneração compatível com o mercado + variável por resultados

Venha construir sua carreira com a gente! Estamos com vaga aberta para Assistente Financeiro no Supermercado de Rio do Sul! Recrutamento interno e externo Requisitos:Experiência comprovada na área financeira. Idade mínima de 18 anos. Disponibilidade de horário (domingo) Principais atividades:Realizar rotinas financeiras da loja, incluindo ...

Possuir carro próprio. Ensino médio completo. Disponibilidade para deslocamentos e atendimento presencial. Experiência prévia na área comercial será considerada um diferencial. CNH válida. Boa comunicação, postura profissional e facilidade de relacionamento. Organização e responsabilidade com agenda e compromissos. Proatividade e autonomia. Comprometimento com resultados. Visitas externas quinzenais.

Experiência comprovada em manutenção industrial. Vivência com manutenção corretiva, preventiva e preditiva. Conhecimento sólido em:– Mecânica industrial e usinagem básica – Sistemas elétricos industriais e automação – Sistemas hidráulicos e pneumáticos – Manutenção de máquinas e equipamentos industriais de grande porte. Capacidade de leitura e interpretação de esquemas elétricos, hidráulicos e manuais técnicos. Experiência com equipamentos como:máquinas de corte e dobra de aço, estribadeiras, centrais dosadoras de concreto, compressores, pontes rolantes, unidades hidráulicas de proteção e ferramentas elétricas. Ensino Médio completo. Formação técnica em Mecânica, Eletromecânica, Manutenção Industrial ou áreas correlatas (obrigatória). Ensino Superior em Engenharia Mecânica, Elétrica ou Produção será diferencial. Cursos em elétrica industrial, hidráulica, pneumática, automação, NR-10, NR-12, NR-35 ou similares serão considerados diferenciais. Perfil de liderança técnica, com capacidade de coordenar e orientar equipes de manutenção. Organização, disciplina e forte senso de responsabilidade. Capacidade analítica para diagnóstico de falhas e solução de problemas. Atuação prática e presente no chão de fábrica. Comprometimento com segurança do trabalho, uso correto de EPIs e aplicação de procedimentos (LOTO). Postura proativa, foco em melhoria contínua e padronização de processos. Boa comunicação, clareza nas orientações e postura profissional. Estabilidade emocional e capacidade de atuar sob pressão. Comprometimento com a cultura 5S, organização do setor, controle de ferramentas, peças e ambientes técnicos. Flexibilidade e disponibilidade para atender demandas emergenciais e paradas programadas.

Experiência prévia em indústria de pré-fabricados ou construção civil. Conhecimento sólido em leitura e interpretação de projetos técnicos. Vivência com armaduras, soldagem simples, execução de insertos, montagem de consoles e práticas de acabamento. Capacidade de identificar, registrar e tratar não conformidades. Ensino Médio completo (mínimo exigido). Formação técnica em edificações, estruturas, construção civil ou áreas afins será considerada diferencial. Cursos de leitura de projetos, soldagem, liderança ou gestão de produção serão valorizados. Perfil de liderança operacional, com postura firme, ética e responsável. Atuação prática, próxima da equipe e presente no chão de fábrica. Organização, disciplina e atenção aos detalhes. Capacidade de tomada de decisão e resolução de problemas. Comprometimento com qualidade, segurança, prazos e cultura 5S. Habilidade para orientar, treinar e desenvolver equipes. Boa comunicação, estabilidade emocional e atuação sob pressão. Foco em melhoria contínua e resultados.

Técnico em Segurança do Trabalho(Curso Técnico Concluído). Registro profissional ativo. Experiência na área industrial. Desejável atualização constante em normas e procedimentos de segurança. Capacidade de atuação direta no chão de fábrica. Boa comunicação. Organização. Atenção aos detalhes. Postura profissional. Proatividade. Capacidade de atuar sob pressão. Postura preventiva e orientativa em relação à segurança. Presença ativa no chão de fábrica. Capacidade de orientar, cobrar e conscientizar equipes. Comprometimento com normas, processos e pessoas. Atuação prática, próxima e responsável.

Ensino Superior cursando ou completo em Engenharia Civil. Conhecimento em estruturas pré-fabricadas (preferencial). Leitura e interpretação de projetos arquitetônicos e estruturais. Facilidade com números, cálculos e análise de custos. Domínio do Pacote Office. Conhecimento em AutoCAD e SketchUp será considerado diferencial. Cursos em leitura de projetos, orçamentos ou estruturas pré-fabricadas serão valorizados. Perfil dinâmico e proativo. Boa comunicação verbal e escrita. Organização e atenção aos detalhes. Capacidade de trabalhar sob pressão e com prazos. Postura profissional e foco em resultados. Capacidade de estruturar propostas com qualidade técnica e comercial.

Estamos em busca de uma Atendente de Sac para integrar a equipe de uma renomada empresa de Rio do Sul SC. Essa pessoa será responsável por fornecer suporte e informações por meio de canais virtuais e telefônicos, orientando clientes sobre os serviços e processos da empresa. Entre suas principais atividades, estão:Organizar e preparar a documentação necessária para a execução de serviços e processos. Coletar assinaturas físicas ou digitais em procurações, contratos de honorários e demais documentos relevantes. Realizar o cadastro e upload de documentos em sistemas de gestão eletrônica, garantindo a organização e integridade dos arquivos digitais. Cumprir os procedimentos e requisitos exigidos para a execução de serviços e ingresso de ações, assegurando a conformidade com as normas e padrões da empresa. Validar os procedimentos realizados pelos setores responsáveis. Executar outras atividades relacionadas à função. Buscamos alguém comprometido(a), organizado(a) e com boa comunicação para contribuir com a excelência do nosso atendimento. Experiência profissional:Experiência em atendimento ao cliente. Salário e benefícios:Salário:R$ 2. 385,14 + comissão + bonificação por meta batida Benefícios:Vale alimentação/refeição (iFood):R$ 30,00/dia Requisitos obrigatórios:Ambos os sexos. Maior de 18 anos. Conhecimento em informática e sistemas. Habilidades em comunicação verbal e escrita. Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe. Mentalidade orientada para resultados e foco em metas. Responsável e pontual. Ensino médio completo..

-Manutenção e limpeza do espaço interno da faculdade. Eventualmente do espaço externo. Limpeza das salas de aula, escritórios, clínicas práticas, laboratórios, área de convivência, entre outros. O serviço será dividido entre duas pessoas. JORNADA DE TRABALHO:De segunda a sexta das 09h às 16h45. Jornada de 6 horas diárias com 15 minutos de intervalo. REMUNERAÇÃO:R$1. 397,25. Adicional de insalubridade de R$279,45. Prêmio assiduidade de R$117,37. Vale alimentação de R$27,12 por dia trabalhado.

Curso de Mecânica-não obrigatório, porém considerado diferencial. Necessário experiência. Disponibilidade total para viagens.

-Conciliar extratos bancários, contas financeiras e contábeis. Analisar crédito financeiro para liberação dos pedidos de venda. Efetuar cobrança e negociar títulos vencidos. Manter o fluxo de caixa atualizado e analisar necessidades. Fornecer orientação financeira e apoio a outros departamentos, conforme necessário. Analisar dados financeiros e preparar relatórios, incluindo demonstrações de resultados, balanços e demonstrações de fluxo de caixa. Lançar NFs e faturas de despesas. Emitir notas de devolução de compra e venda. Resolver pendências, agendamentos e cotações com transportadoras. Fechamento mensal fiscal/contábil. REQUISITOS:Superior completo ou cursando em Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas. JORNADA DE TRABALHO:De segunda a sexta das 07h30 às 12h e das 13h12 às 17h30. REMUNERAÇÃO:A combinar. BENEFÍCIOS:Unimed. Uniodonto. Convênio com farmácias. PPR. Refeitório na empresa ou vale alimentação. Banco de horas.

-Organizar espaço e liderar equipes de treino. REQUISITOS:Superior completo ou cursando em Educação Física. JORNADA DE TRABALHO:Disponibilidade de horários nos três turnos. REMUNERAÇÃO:A combinar.

Experiência comprovada em costura de malhas. Conhecimento em diferentes tipos de tecidos de malha. Atenção à qualidade, acabamento e detalhes das peças. Comprometimento com prazos e metas de produção. Capacidade de trabalhar em equipe. Responsabilidade, disciplina e foco em resultados.

Ensino médio completo. Conhecimentos em informática e boa digitação. Agilidade, foco e atenção aos detalhes.

-Coletar, analisar e interpretar dados financeiros para fornecer informações estratégicas à alta administração. Preparar relatórios financeiros precisos e apresentar resultados de forma clara e concisa. Auxiliar na elaboração e acompanhamento do orçamento e projeções financeiras. Realizar análises de tendência de mercado, custos e receitas para apoiar a tomada de decisões. Gerenciar contas a pagar e receber, monitorando fluxos de caixa e garantindo a liquidez necessária. Auxiliar na negociação e relação com instituições financeiras e fornecedores. Identificar oportunidades de economia e eficiência financeira. Apoiar auditorias internas e externas, garantindo a conformidade com normas e regulamentos. REQUISITOS:Super completo em Finanças, Contabilidade, Administração ou áreas correlatas. Conhecimento em análise financeira, orçamentação e planejamento financeiro. Habilidades avançadas em Excel e software de contabilidade. Habilidade analítica e capacidade de resolução de problemas. Capacidade de comunicação informações financeiras de forma clara e eficaz. Comprometimento com a integridade e conformidade financeira. Orientação para resultados. Familiaridade com sistemas ERP e softwares de gestão financeira (desejável). JORNADA DE TRABALHO:De segunda a quinta das 07h15 às 11h50 e das 12h50 às 17h52. Sexta das 07h15 ás 13h. REMUNERAÇÃO:A combinar. BENEFÍCIOS:Seguro de vida. Prêmio assiduidade. Auxílio alimentação. Auxílio transporte. Convênio odontológico. Convênio com plano de saúde. Convênio com academia. Convênio com farmácia mercado e restaurantes. DIFERENCIAL:Empresa em pleno desenvolvimento.

-Atuação no modelamento e detalhamento de máquinas e/ou peças de fabricação. REQUISITOS:Cursando engenharia mecânica (ou recém formado). Conhecimento em Solidworks. Conhecimento em desenho técnico mecânico, planificação de chapas e cotagem de peças. JORNADA DE TRABALHO:De segunda a sexta das 07h30 às 17h18. REMUNERAÇÃO:R$6. 000,00 (podendo ser negociável). BENEFÍCIOS:Vale alimentação. Refeitório na empresa. Convênio odontológico. Cartão alimentação. Convênio com médicos, laboratórios, nutricionistas e psicólogos. DIFERENCIAL:Empresa com mais de 40 anos no mercado. Atendimento médico semanal na empresa.

Ensino Superior em TI ou Administração (em andamento ou concluído). Suporte técnico básico (computadores, impressoras, arquivos, e-mail e sistemas). Conhecimento em sistemas e softwares. Excel intermediário ou avançado. Automação de rotinas e processos. Noções de segurança da informação. Uso de Inteligência Artificial para otimização de processos (desejável).