233 vagas de emprego para Gerente de Recrutamento E Selecao em Ibirama, SC

Responsabilidades e atribuições: Recrutamento e seleção da equipe (banco de dados atualizado); Liderar, orientar e promover o desenvolvimento da equipe; Acompanhar e garantir o alcance de metas da loja; Garantir o funcionamento geral da loja (operacional); Gerenciar o estoque da loja, reposição e inventário; Auxiliar no atendimento ao cliente sempre que for necessário; Preparar relatórios para acompanhamento de vendas junto à Supervisão; Acompanhar os indicadores de vendas; Dar feedback para equipe regularmente, criar plano de ação e prazo para efetivá-lo; Atuar na gestão e resolução de problemas; Conferir o fechamento diário do caixa; Estudar o comportamento de mercado (concorrência). Requisitos e qualificações: Experiência comprovada como Gerente, mínimo um ano, no segmento de moda; Familiaridade com dados financeiros; Disponibilidade para trabalhar em turnos flexíveis; Fundamental conhecimento e experiência no varejo de moda; Ensino superior completo ou cursando, bacharelado em Gestão Comercial ou áreas afins será um diferencial.

Analista de RH#1362 Ibirama-SC Se de fora da região precisa está apto para troca de domicilio. Remuneração:R$ 5. 000,00 Atribuições:Atividades generalistas Apoiar processos de recrutamento e seleção Auxiliar no controle de registros de colaboradores. Dar suporte na administração de benefícios e folha de pagamento. Organizar e manter atualizados os documentos e ...

-Mapear e organizar os processos da unidade. Atender e garantir a melhor experiência ao público. Gerenciar e liderar as equipes da unidade. Acompanhar fechamentos administrativos e financeiros. Apoiar e monitorar campanhas publicitárias e ações de marketing. Realizar a administração completa da unidade. Fazer a interface direta com a produção da cervejaria (PCP, planejamento e linha de produção), garantindo alinhamento entre produção e atendimento. REQUISITOS:Experiência em gestão de negócios, administração de unidades ou similares. Habilidade em liderança e gestão de pessoas. Conhecimento em processos administrativos e operacionais. Boa comunicação, visão estratégica e foco em resultados. JORNADA DE TRABALHO:De quarta a sábado, das 14h às 23h , e aos domingos, das 15h às 22h. (Por se tratar de cargo de gestão, é necessário ter flexibilidade e disponibilidade para atender demandas que possam surgir fora desses horários. ) REMUNERAÇÃO:A combinar. DIFERENCIAL:Vivência em gastronomia, bares/restaurantes ou indústria de bebidas. Experiência em PCP ou interface com produção.

Atividades:Gerir e otimizar processos operacionais, garantindo eficiência e produtividade. Liderar equipes, implementar estratégias para melhoria contínua e assegurar o cumprimento de metas e padrões de qualidade. Requisitos:Formação em Engenharia de Produção, Administração ou áreas afins. Ampla vivência na função. Disponibilidade para atuação presencial.

-Realizar o atendimento (Interno e visitas externas) ao associado e público em geral apresentando soluções financeiras. Prospectar novos associados. Comercializar produtos e serviços financeiros disponibilizados pela Cooperativa. Realizar negociações de acordo com as estratégias, normas e políticas definidas pela Cooperativa. REQUISITOS:Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas afins. Especialização nas áreas correlatas. Vivência em Instituição Financeira na carteira PJ. Boa comunicação, ética, profissionalismo, facilidade de interação, relacionamento e trabalho em equipe. Disponibilidade para eventuais viagens, reuniões e cursos. Certificação CPA-10 ou 20. CNH B. JORNADA DE TRABALHO:De segunda á sexta das 08h às 17h. REMUNERAÇÃO:Á combinar. BENEFÍCIOS:Vale Alimentação e/ou Refeição (robusto). Seguro de Vida. Plano de Saúde (integral para o colaborador). Auxílio Pós-Graduação. Previdência Privada. PPR. Educação Corporativa. Prêmio de Reconhecimento. Kit do Bebê. Uniforme. Convênio Beto Carrero. Parcerias Educacionais.

-Realizar o atendimento (Interno e visitas externas) ao associado e público em geral apresentando soluções financeiras. Prospectar novos associados. Comercializar produtos e serviços financeiros disponibilizados pela Cooperativa. Realizar negociações de acordo com as estratégias, normas e políticas definidas pela Cooperativa. REQUISITOS:Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas afins. Especialização nas áreas correlatas. Vivência em Instituição Financeira na carteira PJ. Boa comunicação, ética, profissionalismo, facilidade de interação, relacionamento e trabalho em equipe. Disponibilidade para eventuais viagens, reuniões e cursos. Certificação CPA-10 ou 20. CNH B. JORNADA DE TRABALHO:De segunda á sexta das 08h às 17h. REMUNERAÇÃO:Á combinar. BENEFÍCIOS:Vale Alimentação e/ou Refeição (robusto). Seguro de Vida. Plano de Saúde (integral para o colaborador). Auxílio Pós-Graduação. Previdência Privada. PPR. Educação Corporativa. Prêmio de Reconhecimento. Kit do Bebê. Uniforme. Convênio Beto Carrero. Parcerias Educacionais.

Responsabilidades:Realizar visitas diárias em sua área de atuação para prospecção de novos clientes (PAP);Atendimento a uma meta diária de prospecção, vendas de serviços e de produtos;Gerir uma carteira de clientes com perfil Varejo;Realizar visitas aos clientes;Realizar pós-vendas e visitas periódicas (encantar e rentabilizar);Estabelecer networking comercial e ações de fidelização (conhecer bem a região de atuação, os formadores de opinião, lideranças e estar atento às oportunidades);Atuar com recuperação e blindagem de clientes visando ganho de rentabilidade de carteira;Participar de treinamentos e se manter sempre atualizado (a) sobre nossos produtos, processos e serviços (ter atitude protagonista, ser líder de si).Requisitos:Ensino médio completo; superior completo ou cursando é um diferencial, mas não é obrigatório;Experiência com vendas externas;Vivência em negociação com clientes de grande porte, vendas, prospecção, com busca de estratégias de relacionamento e fidelidade;Possuir carteira de clientes na região;Conhecimento no Pacote Office.Benefícios:Plano de Saúde Bradesco ou Unimed (de acordo com a região);Assistência Odontológica;RVM de até R$ 9.200,00* (TETO)PPR anual de até 2 salários;VR ou VA de R$1.197,00/mês;Seguro de Vida;Previdência Privada;Edupass (plataforma de estudos);Gympass;Licença Maternidade e Paternidade estendida;Plano de carreira;Auxílio Creche (filhos de até 2 anos) R$ 342,00;Auxílio Mobilidade a partir de R$ 900,00/mês para cobrir os gastos de locomoção para realizar a rota. Horário de trabalho: de segunda a sexta-feira, 8 horas diárias

VAGA: HUNTER COMERCIAL Regiões de Atuação: Oeste/SC Tipo de vaga: Presencial / Externa Nível: Pleno / Sênior MISSÃO DO CARGOAtuar de forma estratégica e ativa na prospecção de novos clientes, expansão de mercado e fortalecimento da marca Sallubi nos canais varejo, atacado e food service nas regiões de Criciúma e Oeste de Santa Catarina, garantindo crescimento sustentável, aumento de faturamento e controle eficiente de estoques e quebras. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESProspectar ativamente novos clientes nos canais varejo, atacado e food serviceRealizar visitas comerciais externas nas regiões de Criciúma e Oeste/SCDesenvolver relacionamento direto com decisores (donos, compradores e gerentes)Executar estratégias comerciais para atingimento das metas de vendasAcompanhar indicadores de performance (KPIs) e propor planos de açãoGarantir a positivação da carteira e expansão da base de clientesAtuar junto aos principais clientes da região, fortalecendo parceriasApoiar ações de trade marketing no ponto de vendaMonitorar e atuar na redução de quebras por produtos vencidos (meta Registrar informações, visitas e oportunidades em CRM INDICADORES DE DESEMPENHOFaturamento e crescimento (YoY)Número de novos clientes ativosTaxa de conversão de prospecçãoPositivação de carteira (meta = 85%)Índice de quebras (meta Frequência de visitas REQUISITOSExperiência comprovada em prospecção ativa (Hunter)Vivência em vendas externas e negociaçãoExperiência com varejo, atacado ou food serviceConhecimento em CRM e indicadores comerciaisDisponibilidade para deslocamentos constantes na regiãoDesejável experiência no segmento de alimentos COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAISPerfil proativo, comunicativo e persuasivoForte habilidade de negociaçãoCapacidade de ouvir e entender o clienteSenso de responsabilidade e comprometimentoAmbição por crescimento e resultadosÉtica, disciplina e foco em performance OFERECEMOSAtuação estratégica em empresa sólida do segmento alimentícioAutonomia e espaço para crescimento profissionalRemuneração compatível com o mercado + variável por resultados

Venha construir sua carreira com a gente! Estamos com vaga aberta para Assistente Financeiro no Supermercado de Rio do Sul! Recrutamento interno e externo Requisitos:Experiência comprovada na área financeira. Idade mínima de 18 anos. Disponibilidade de horário (domingo) Principais atividades:Realizar rotinas financeiras da loja, incluindo ...

PARA TRABALHAR EM EMPRESA SEGMENTO METALURGICA CIDADE: INDAIAL BAIRRO: MULDE CONTRATAÇÃO CLT OU PJ SERRALHEIRO Estamos em busca de um serralheiro para atuar com solda, montagem e manutenção de estruturas metálicas. ATIVIDADES E REQUISITOS: Experiência comprovada na área de serralheria; Leitura e interpretação de projetos técnicos, especialmente relacionados à construção civil; Habilidade com solda e montagem de estruturas metálicas; CNH válida pois fará serviços externos nos clientes com o carro da empresa; Desejável possuir curso na área; Profissional comprometido, com vontade de aprender e crescer; Proatividade e responsabilidade na execução das atividades. Horário de trabalho de segunda a sexta-feira das 08:00 as 18:00 horas. BENEFÍCIOS: Vale-transporte, Cesta básica.

Essa oportunidade é para atuar como vendedor interno na região do Centro em Timbó/SC. O QUE A EMPRESA OFERECE:Salário:R$2. 098,00 + comissão*Auxílio Alimentação de R$300,00*Plano odontológico*VT*Horário:Segunda à sexta-feira:9:00 às 18:00 e sábado das 9:00 às 13:00h O QUE VOCÊ PRECISA TER:Ensino médio completo. Experiência como vendedor em comércio varejista/lojas. O QUE VOCÊ IRÁ REALIZAR:Atendimento ao cliente. Vendas de produtos e serviços. Negociação e fechamento. Pós-venda. Cumprimento de metas. Organização da loja. Registro de informações..

Estamos em busca de uma Atendente de Sac para integrar a equipe de uma renomada empresa de Rio do Sul SC. Essa pessoa será responsável por fornecer suporte e informações por meio de canais virtuais e telefônicos, orientando clientes sobre os serviços e processos da empresa. Entre suas principais atividades, estão:Organizar e preparar a documentação necessária para a execução de serviços e processos. Coletar assinaturas físicas ou digitais em procurações, contratos de honorários e demais documentos relevantes. Realizar o cadastro e upload de documentos em sistemas de gestão eletrônica, garantindo a organização e integridade dos arquivos digitais. Cumprir os procedimentos e requisitos exigidos para a execução de serviços e ingresso de ações, assegurando a conformidade com as normas e padrões da empresa. Validar os procedimentos realizados pelos setores responsáveis. Executar outras atividades relacionadas à função. Buscamos alguém comprometido(a), organizado(a) e com boa comunicação para contribuir com a excelência do nosso atendimento. Experiência profissional:Experiência em atendimento ao cliente. Salário e benefícios:Salário:R$ 2. 385,14 + comissão + bonificação por meta batida Benefícios:Vale alimentação/refeição (iFood):R$ 30,00/dia Requisitos obrigatórios:Ambos os sexos. Maior de 18 anos. Conhecimento em informática e sistemas. Habilidades em comunicação verbal e escrita. Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe. Mentalidade orientada para resultados e foco em metas. Responsável e pontual. Ensino médio completo..

Essa oportunidade é para atuar como vendedor interno na região do Centro em Indaial/SC. O QUE A EMPRESA OFERECE:Salário:R$2. 098,00 + comissão*Auxílio Alimentação de R$500,00*Plano odontológico*VT*Horário:Segunda à sexta-feira:9:00 às 18:00 e sábado das 9:00 às 13:00h O QUE VOCÊ PRECISA TER:Ensino médio completo. Experiência como vendedor em comércio varejista/lojas. O QUE VOCÊ IRÁ REALIZAR:Atendimento ao cliente. Vendas de produtos e serviços. Negociação e fechamento. Pós-venda. Cumprimento de metas. Organização da loja. Registro de informações..

Horário de trabalho: segunda à sexta das 08h00-12h00-13h12-18h00 Quais serão as suas responsabilidades: Atender às demandas dos clientes por telefone, celular, WhatsApp e demais meios disponibilizados pela empresa Manter relacionamento constante com os clientes da sua carteira através de contatos periódicos e frequentes Prospectar novos clientes diariamente, buscando sempre aumentar sua base de clientes ativos Realizar ações para reativar clientes inativos e/ou clientes sem compra a mais de 90 dias Prestar bom atendimento, entendendo a necessidade do cliente, identificando corretamente a peça solicitada, e oferecendo soluções personalizadas utilizando os produtos do portfólio da empresa Administrar sua carteira de clientes, empenhando-se para aumentar suas vendas e atingir as metas estabelecidas Cobrar diariamente os orçamentos em aberto, buscando sempre aumentar sua taxa de conversão Coletar informações úteis e estratégicas sobre produtos e preços com os clientes e concorrentes, repassando para gerência Realizar as negociações com os clientes de acordo com a política comercial da empresa Registrar suas atividades no CRM e acompanhar seu funil de vendas Lançar todos os orçamentos e pedidos no sistema ERP de forma correta preenchendo todos os campos necessários para a melhor eficácia do processo em todos os setores Realizar os cadastros corretamente e manter sempre atualizados os dados cadastrais dos clientes Seguir os procedimentos da empresa para o correto andamento do fluxo do pedido de venda, desde o orçamento, a análise de crédito, envio para separação e para faturamento O que você precisa para concorrer a essa oportunidade: Experiência com vendas ou área comercial Conhecimentos Desejáveis: Conhecimento em mecânica e/ou peças para máquinas pesadas é um diferencial. O que a empresa oferece: Comissões atrativas VR de R$ 25,00 ao dia Cartão-presente no mês de aniversário com valor de R$ 150,00 Uniforme Seguro de vida Vale transporte

Colocar tinta nos quadros e observar as cores a serem utilizadas. Fazer a regulagem nas mesas de estampar e colocação das peças a serem estampadas. Estampar as peças, recolher e fazer a limpeza das mesas. Ajudar no processo de flocagem, trabalhar em conformidade com as normas e procedimentos técnicos de qualidade e segurança.

Programar riscos por processo manual, enfestar tecidos, operar máquina de talhar, preparar lotes e pacotes.