149 vagas de emprego para Gerente de Obras Industriais em Limeira, SP

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

...e Clientes após a matrícula. Realizar pesquisa de satisfação com alunos de sua carteira de clientes. Atendimento aos alunos. Observar e cumprir as determinações do gerente. Realizar cobranças. Averiguar e relatar reclamações. Planejar o trabalho diário. Manter sua mesa organizada para atendimentos, com:folha de follow-up, tabela, caneta, calculadora, folders, computador ...

Estamos em busca de um profissional para atuar com atendimento consultivo ao cliente, acompanhando pedidos, promovendo políticas comerciais e liderando boas práticas operacionais junto à rede. Atividades:Identificar oportunidades e apoiar no desenvolvimento de estratégias comerciais. oferecer suporte consultivo, incluindo revisão de pedidos, previsão de demanda e alternativas. Monitorar status dos pedidos e analisar pendências para garantir a fluidez do processo. Acompanhar casos críticos no portal, atuando proativamente desde a abertura até a resolução, em parceria com as áreas envolvidas. Liderar a implementação de processos de padronização e boas práticas comerciais. Colaborar com gerentes regionais e suas equipes na resolução de problemas, assegurando eficiência operacional e satisfação dos stakeholders. Requisitos:Ensino superior completo Inglês intermediário/avançado Conhecimento em Pacote Office, desejável ERP/SAP Disponibilidade para viagens Atuação 100% presencial na cidade de Rio das pedras/SP

Controle dos Indicadores de Resultado dos Gerentes e Média chefia – análise do indicador, planos de ação e análise de causas. Padronização de documentos de 100% da empresa – guardiã da padronização. Desdobramento e apoio a descrição das metas bonificáveis. Incentivo às boas práticas de gestão para fomentar a melhoria contínua. Participação em eventos externos, conferências e benchmarking. Implantação de processos de certificação, através de metodologias/ferramentas e normatização de gestão e qualidade para toda a empresa.

...a para melhoria do ambiente de trabalho, propor açõe corretiva, preventiva e de melhoria a fim de aperfeiçoar a capacidade de produção. uporte ao Getore, Gerente e Diretoria, através de uma orientação etratégica. Verificar conformidade de proceo da produção em conjunto com PCP. Trabalhar em conformidade com a norma e ...

..., efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;"Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes ...

Estamos em busca de um profissional para atuar com atendimento consultivo ao cliente, acompanhando pedidos, promovendo políticas comerciais e liderando boas práticas operacionais junto à rede. Atividades:Identificar oportunidades e apoiar no desenvolvimento de estratégias comerciais. oferecer suporte consultivo, incluindo revisão de pedidos, previsão de demanda e alternativas. Monitorar status dos pedidos e analisar pendências para garantir a fluidez do processo. Acompanhar casos críticos no portal, atuando proativamente desde a abertura até a resolução, em parceria com as áreas envolvidas. Liderar a implementação de processos de padronização e boas práticas comerciais. Colaborar com gerentes regionais e suas equipes na resolução de problemas, assegurando eficiência operacional e satisfação dos stakeholders. Requisitos:Ensino superior completo Inglês intermediário/avançado Conhecimento em Pacote Office, desejável ERP/SAP Disponibilidade para viagens Atuação 100% presencial na cidade de Rio das pedras/SP

Aprenda uma nova profissão, tenha treinamento completo e oportunidade real de ganhos e contratação. Buscamos pessoas com perfil comercial, vontade de crescer e interesse em atuar com vendas de imóveis. O QUE VOCÊ VAI TER:Formação prática no mercado imobiliário. Treinamento com gerentes e líderes experientes. Curso de TTI custeado pela empresa. Ajuda de custo. Possibilidade de ganhos durante o programa. DURAÇÃO:Mínimo de 3 meses, com preferência de contratação ao final como Corretor Associado. PERFIL DESEJADO:Ensino médio completo. Carro próprio. Interesse em vendas e atendimento ao cliente. Dedicação e organização. Cadastre-se agora e comece sua carreira no mercado imobiliário!

..., efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;''Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes ...

...o os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos ...

Empresa de Tecnologia e Desenvolvimento está em busca de Inside Sales. Requisitos:Residir em Americana ou cidades vizinhas. Ensino Técnico ou Superior cursando ou completo. Experiência como Inside Sales. Vivência com sistemas de CRM e pacote office (Word, Excel, Outlook etc). Responsabilidades:Prospecção ativa de novos clientes, qualificação de leads inbound e outbound, agendamento de reuniões para o time de vendas, atualização do CRM, acompanhamento de métricas comerciais e integração com marketing e gerentes de contas. Salário:R$ 3. 500,00 Benefícios:Vale Refeição/Alimentação de R$29,10 por dia trabalhado + Convênio médico (após período de experiência) + Comissão sobre 100% da cota. Tipo de contrato:CLT Horário de trabalho:08h00 às 17h00 – Segunda a Sexta-feira. Observação:Os primeiros 5 meses serão 100% presencial em Americana para ter o treinamento, após esse período será home office com idas programadas ao escritório em Americana.

...o os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos ...

Realizar abastecimento, reposição e organização dos produtos no ponto de venda, conforme layout e planograma estabelecido.Garantir a exposição adequada dos produtos, mantendo gôndolas limpas, organizadas e com boa visibilidade.Conferir validade, precificação e giro de estoque, evitando rupturas e produtos vencidos.Executar roteiro de atendimento conforme carteira de clientes definida.Atuar com produtos compartilhados, seguindo as diretrizes de cada marca atendida.Preencher e enviar relatórios de visita e informações de campo (quando solicitado).Identificar oportunidades de melhoria no ponto de venda e comunicar à supervisão.Manter bom relacionamento com gerentes, encarregados e equipe de loja.Cumprir metas e padrões de qualidade definidos pela empresa.Representar a marca com postura profissional e foco em resultados.

A BM VAGAS, em parceria com empresa de terceirização de mão de obra, está contratando Auxiliar Fiscal será responsável por apoiar a área contábil e fiscal da empresa, garantindo a correta execução das rotinas relacionadas a tributos e ao cumprimento das obrigações acessórias. Contratação: CLT + Benefícios Horário: das 08hs às 17:48hs Responsabilidades Lançamento e conferência de notas fiscais de entrada e saída. Apoio na apuração de impostos (ISS, ICMS, PIS, COFINS, IR, entre outros). Organização, controle e arquivamento de documentos fiscais. Auxílio na preparação e entrega de obrigações acessórias (SPED, DCTF, entre outras). Atendimento a demandas internas e suporte em processos de auditoria. Requisitos: Ensino médio completo. Desejável curso técnico ou superior em andamento em Contabilidade, Administração ou áreas correlatas. Conhecimento básico em legislação tributária e rotinas fiscais. Boa organização, atenção aos detalhes e capacidade de trabalho em equipe. Diferencial: Experiência prévia na área fiscal. Conhecimento no sistema ISF. Benefícios Plano de Saúde Hapvida VT VR (R$ 840,00)

VAGA MARCENEIRO SALÁRIO: Salário compatível com o mercado. BENEFÍCIOS: Cartão Alimentação; Cartão Alelo POD. HORÁRIO DE TRABALHO: Segunda a sexta-feira, das 07:30 às 17:30. REQUISITOS: Experiência comprovada em marcenaria; Maior de 18 anos; Não possuir tatuagem no rosto; Não fumar; Desejável veículo próprio (moto); Conhecimento em desenho técnico. ATIVIDADES: Fabricação de móveis planejados (armários, cozinhas e gabinetes); Atuação na pré-montagem dos móveis dentro da marcenaria; Execução das atividades sob orientação técnica do encarregado; Não realizará plano de corte; Não realizará medições em obra; Não executará montagem externa.

...e que valoriza o desenvolvimento técnico e o impacto positivo no planeta. Contribua para um futuro mais verde e sustentável! Responsabilidades:Orientar e fiscalizar atividades e obras para prevenção e preservação ambiental e da saúde. Realizar vistorias, inspeções e análises técnicas de locais, atividades, obras, projetos e processos. Garantir o cumprimento da legislação ambiental e sanitária. Promover educação sanitária e ambiental. Elaborar laudos, relatórios e pareceres técnicos. Realizar levantamento ...

...s e documentação técnica, além de organizar check-lists e diário de obra. Auxiliará no monitoramento do uso de EPIs e práticas seguras no canteiro de obras, e facilitará a comunicação entre equipes, mestres de obra, encarregados e engenheiros. Também dará suporte no levantamento de quantitativos e apoio a orçamentos, utilizando ...