83 vagas de emprego para Gerente de Merchandising em Sabará, MG

...o os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado. !!Requisitos e qualificaçõesEnsino médio completo;Experiência em supermercado, com reposição e abastecimento de mercadorias.#PromotorDeVendas #Merchandising #Abastecimento #TradeMarketing #PontoDeVendaEmpresaLíder Global em Alimentos e Bebidas

...o os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado. !!Requisitos e qualificaçõesEnsino médio completo;Experiência em supermercado, com reposição e abastecimento de mercadorias.#PromotorDeVendas #Merchandising #Abastecimento #TradeMarketing #PontoDeVendaEmpresaLíder Global em Alimentos e Bebidas

..., efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;"Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEnsino médio completo;Experiência em supermercado, com reposição e abastecimento de mercadorias.#PromotorDeVendas #Merchandising #PontoDeVenda #ReposiçãoDeProdutos #ExecuçãoNoPDV

...e alinhada ao padrão da marca. Conferir validade, organização e limpeza do espaço. Acompanhar estoque na loja e sinalizar necessidade de reposição. Aplicar materiais de merchandising e campanhas promocionais. Coletar informações de concorrência e feedback dos clientes. Registrar visitas e resultados em relatórios simples. Jornada presencial Horário de trabalho de segunda a sexta-feira das 07:00 às 16:48 Requisitos Requisitos obrigatórios: Experiência prévia como promotor(a) de vendas, repositor(a) ou função similar em varejo. Facilidade para lidar com pessoas (lojistas, gerentes e clientes). Organização, atenção a detalhes e cuidado com exposição de produtos. Disponibilidade para deslocamento entre diferentes pontos de venda. Ensino médio completo. Diferenciais: Experiência com alimentos, snacks ou biscoitos. Vivência com merchandising e montagem de pontos extras. Já ter atuado em distribuidoras ou indústrias de bens de consumo. Habilidade básica com aplicativos para registro de visitas ...

...s finais de semana. Necessário ter Smartphone para utilização do App de vendas. Perfil:Atuação com reposição de mercadorias, conquista de espaço, implementação de material de merchandising, envio de relatórios, sistema BI de vendas, diagnóstico de PDV (pontos quentes, frios, oportunidades), relacionamento com gerentes e de lojas, trabalhar com metas e ...

Estamos em busca de um(a) Promotor(a) de Merchandising para atuar no canal farma. O(a) profissional será responsável por garantir a correta execução das estratégias de merchandising no ponto de venda, assegurando a visibilidade da marca, o fortalecimento do portfólio e o aumento das vendas. Rendimentos Totais Bruto + Benefícios:R$ 4. 736,00 Remuneração Salário Fixo CLT + antecipação de dissídio:R$ 2. 700,00 Premiação:R$ 900,00 Vale Refeição:R$836,00 Antecipação de dissídio:300,00 Principais Responsabilidades:Realizar a exposição e organização dos produtos nos PDV’s, especialmente em farmácias, seguindo o layout e as orientações de merchandising. Garantir a correta visibilidade dos produtos, zelando pela boa apresentação, limpeza e reposição quando necessário. Desenvolver e manter um bom relacionamento com os balconistas, gerentes e demais colaboradores do PDV, buscando oportunidades para ampliar e melhorar as exposições. Executar ações de merchandising conforme estratégia definida, contribuindo para o aumento da presença e competitividade dos produtos no ponto de venda. Acompanhar a disponibilidade dos produtos, sinalizando possíveis rupturas. Registrar informações de campo e reportar atividades conforme orientação da supervisão. Requisitos:Ensino Superior Cursando ou completo. Experiência anterior como promotor(a) de merchandising ou em funções similares. Boa comunicação, proatividade, organização e didática para treinamentos. Habilidade para trabalhar com metas e relatórios. Conhecimento no Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint). Disponibilidade para deslocamentos diários entre farmácias e eventuais viagens. Candidato:Espírito de equipe e comprometimento. Foco em resultados e atenção aos detalhes. Capacidade de representar a marca com excelência e profissionalismo.

O Grupo Seres, seleciona profissional para a posição de Gerente de Loja, com a missão de supervisionar as operações diárias da loja, garantindo que ela funcione de maneira eficiente e eficaz, com base em um profundo conhecimento do mercado de moda, liderando a equipe para atingir as metas de vendas e os resultados do negócio.Responsabilidades:Supervisionar as operações diárias da loja, assegurando organização, eficiência e qualidade no atendimento;Gerir a equipe de vendas, realizando processos de contratação, integração, treinamentos, feedbacks contínuos e avaliações de desempenho;Motivar e desenvolver o time, promovendo um ambiente de alta performance e engajamento;Atuar diretamente nas vendas, apoiando a equipe no atendimento ao cliente e no fechamento de negócios;Desenvolver e executar estratégias de vendas e ações comerciais;Planejar e executar ações de Visual Merchandising, marketing e ambientação da loja;Garantir a execução das campanhas e ações comerciais definidas pela marca;Analisar indicadores financeiros e operacionais, gerenciando KPIs, estoque e desempenho ...

Estamos em busca de um Promotor de Merchandising dinâmico e entusiasta para se juntar à nossa equipe na região de Belo Horizonte e Contagem. Se você tem paixão por eventos e gosta de interagir com o público, esta é a oportunidade perfeita para você! Como Promotor de Merchandising, você será responsável por promover produtos e serviços em eventos, garantindo a máxima visibilidade e interação com os visitantes. Sua principal função será representar a marca de forma atraente e convincente, utilizando técnicas de vendas e comunicação eficazes para incentivar as pessoas a experimentar e comprar os produtos. Você deve ter uma excelente capacidade de interação com o público, ser proativo e ter uma forte orientação para resultados. Experiência anterior em merchandising ou em funções similares é um diferencial, mas não é obrigatória. O que é essencial é seu entusiasmo e habilidade para se conectar com as pessoas. Nossa equipe é jovem e dinâmica, e valorizamos muito a criatividade e o trabalho em equipe. Você terá a oportunidade de participar de uma variedade de eventos, desde grandes festivais até feiras de negócios, e aprenderá muito sobre o mercado e as tendências atuais. Se você é alguém que se anima com desafios e gosta de estar em movimento, esta é a sua chance de fazer parte de uma equipe que valoriza o trabalho árduo e o sucesso coletivo. Junte-se a nós e faça parte de uma experiência inesquecível!

Vaga:Promotor(a) de Merchandising – Contagem e Região A Broker Horizonte Nestlé está com processo seletivo aberto para Promotor(a) de Merchandising. Principais atividades:Visitação e abastecimento dos pontos de venda-Garantir exposição correta dos produtos Nestlé-Execução de ações promocionais, registro fotográfico e relatórios-Acompanhamento de metas de execução-Relacionamento com equipes de loja Requisitos:Ensino Médio completo-CNH A ativa-Veículo próprio (moto)-Organização e atenção aos detalhes-Facilidade com uso de aplicativos Benefícios:Vale-refeição de R$ 37,50 por dia útil-Salário fixo + variável-Aluguel do veículo-Plano odontológico 100% pago pela empresa-Plano de saúde com coparticipação-Seguro de vida-Gympass Como se candidatar Envie seu currículo agora para vagasbrokerhorizonte. com. br Ou fale diretamente pelo WhatsApp +55 31 9938-2497 Venha crescer com a gente e fazer parte de um time que transforma oportunidades em grandes resultados!

A GENIALE PROMOÇÃO DE EVENTOS E MERCHANDISING está buscando um Promotor de Merchandising para atuar em nosso time de operações. O profissional selecionado será responsável por garantir a excelência do nosso serviço de merchandising, garantindo a exposição adequada dos produtos de nossos clientes nos pontos de venda. Responsabilidades:Realizar a reposição de materiais escolares nos pontos de venda de acordo com as orientações da empresa. Garantir a exposição adequada dos produtos nas gôndolas, prateleiras e displays. Realizar a organização dos materiais nos pontos de venda. Realizar a verificação de produtos com defeitos e solicitação de trocas junto aos clientes. Reportar informações e dados de campo para a equipe de supervisão. Requisitos:Ensino médio completo. Experiência em merchandising. Conhecimento de técnicas de exposição de produtos. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis e aos finais de semana. CNH categoria B e carro próprio. O candidato ideal para esta posição possui habilidade para trabalhar em time, é organizado e atencioso aos detalhes. Excelente comunicação, dinamismo e proatividade são valorizados em nosso ambiente de trabalho. A GENIALE PROMOÇÃO DE EVENTOS E MERCHANDISING é comprometida com a diversidade e valoriza a inclusão. Encorajamos candidaturas de pessoas de diferentes origens, raças, gêneros, idades, habilidades e orientações sexuais. Oferecemos salário compatível com o mercado, vale-transporte e refeição. Além disso, oferecemos oportunidade de crescimento profissional em uma empresa em expansão. Se você é dinâmico, comprometido e possui as habilidades e requisitos acima, envie seu currículo para nossa equipe de recrutamento. Analisaremos sua candidatura com atenção e entraremos em contato caso seu perfil esteja alinhado com a posição.

...m relacionamento em loja. Perfil que buscamos:Pessoas comunicativas, responsáveis, dispostas a desenvolver trabalho em equipe e comprometidas com as atribuições do cargo de Promotor de Merchandising. Pré-requisitos:Residir próximo ao roteiro. Ter experiência como Promotor de Merchandising. Disponibilidade para download de aplicativos no celular pessoal. Se você tem experiência como:promotor de merchandising/vendas/repositor, seu perfil se encaixa no que estamos buscando. Especificações:Tipo de vaga:Efetivo CLT Carga horária:Tempo integral Salário:R$1. 699,23 por mês Benefícios:Vale Alimentação/Refeição. Cesta Básica. Auxílio Internet. Celular da Empresa. Plano Odontológico (Bradesco). Convênio Estácio. Convênio Sesc. Total Pass. Sobre nós:Somos uma agência de Promoção de Vendas e Merchandising que promove e alavanca as vendas, no varejo de auto serviço de nossos clientes, por meio das melhores práticas e expertises de Trade Marketing ...

PROMOTORES/DEMONSTRADORES-SETOR BAZAR (PILHAS) Local:Belo Horizonte-MG Se você tem experiência como promotor(a) de vendas, gosta de colocar a mão na massa e quer representar uma grande marca do setor de bazar, essa vaga é para você! O que você vai fazer:Vai garantir que os produtos estejam sempre bem expostos, organizados e com aquele destaque que chama atenção no ponto de venda! Oferecemos: Salário:R$ 1. 661,64/mês Vale Refeição:R$ 26,00/dia VT:Conforme Relatório de Percurso Ajuda de Custo Internet:R$ 29,90/mês Horário de Trabalho:Seg à Sex-08h às 17h/Sáb-08h às 12h Interessados devem enviar:Currículo*Áudio de apresentação WhatsApp:(11) 94217-7603 Kamila Geniale

Estamos em busca de um Promotor de Merchandising para atuar na região de Contagem, MG, focado no setor de congelados. Buscamos um profissional dinâmico, com experiência em merchandising e promoção de produtos, capaz de trabalhar em ambientes variados e com uma forte capacidade de interação com o público. Você será responsável por promover e divulgar produtos de forma eficaz, garantindo a visibilidade e o posicionamento adequado dos mesmos nas gôndolas e pontos de venda. Seu papel inclui a execução de estratégias de merchandising, a manutenção da organização e a apresentação dos produtos, além de auxiliar na organização e montagem de displays. Experiência prévia em promoção de produtos, especialmente no setor de congelados, é um diferencial importante. Conhecimento em técnicas de merchandising e uma boa capacidade de interagir com clientes e equipes de vendas são essenciais. Além disso, é fundamental que você tenha uma boa aparência, seja comunicativo e demonstre comprometimento com o trabalho. A Geniel Promoção de Eventos e Merchandising valoriza profissionais que buscam crescimento e desenvolvimento dentro de um ambiente de trabalho dinâmico e desafiador. Se você está pronto para se destacar e fazer a diferença na promoção de produtos de qualidade, esta é uma oportunidade para você. Interessados devem enviar seu currículo diretamente para a vaga. Não perca esta chance de fazer parte de uma equipe comprometida com o sucesso e a excelência em merchandising.

...e de tomar decisões visuais sem depender o tempo todo da liderança Experiência com marcas de moda ou lifestyle premium Diferenciais Experiência anterior com visual merchandising digital Vivência em marcas de moda praia ou luxo Noções de CRO e conversão para e-commerce premium Sensibilidade para público A / alto luxoSeg ...

Requisitos e Qualificação:Ensino Superior Completo em Mecânica, Elétrica, Mecatrônica ou Automação. Pós-graduação ou MBA em Engenharia, Gestão Industrial, Manutenção ou áreas afins (desejável). Qualificações:Gestão de Projetos, Engenharia de Manutenção e Inglês Avançado (leitura e escrita), Inglês intermediário (conversação). Conhecimento:Conhecimento de ferramentas e sistemas:Autocad, Análises de Falha e desejável Totvs. Experiência em:Gestão de Equipes e Processos de Manutenção. Gestão de manutenção com foco em confiabilidade e disponibilidade. Habilidade ferramentas Microsoft:Word, Excel e Power Point Responsabilidades e Atribuições:Definir e implementar a estratégia/política de manutenção (preventiva, preditiva, corretiva e melhorias) alinhada aos requisitos GMP e às necessidades produtivas. Desdobramento da hierarquia sistêmico funcional e definição da criticidade dos ativos. Definição da estratégia de manutenção dos ativos de acordo com a criticidade. Definição da política de gestão de materiais e contratação de serviços de manutenção. Garantir o cumprimento dos planos e padrões pelos seus subordinados. Assegurar a disponibilidade e confiabilidade dos equipamentos produtivos e utilidades críticas. Gerir indicadores de desempenho (MTBF, MTTR, backlog, disponibilidade, custo de manutenção, desvios GMP). Gerir o módulo Manutenção Industrial TOTVS. Gerenciar a elaboração/revisão dos planos e padrões de manutenção. Gerenciar grandes paradas/reformas de manutenção. Realizar a interface com os Projetos de Engenharia que venham ser implementados na organização. Suporte na definição das especificações e manutenabilidade dos equipamentos, validação das listas de sobressalentes e itens de garantia operacional, participação no comissionamento etc. Promover a capacitação do time de manutenção (coordenadores, supervisores, analistas e mantenedores) quanto às atualizações técnicas, sistemas de manutenção etc. Gerenciar as análises de falha e projetos de melhorias nas unidades. Gerenciar o almoxarifado de Manutenção. Identificar e implementar as oportunidades de atividades de manutenção autônoma. Manter o time motivado e perseguir as metas da área. Definir metas próprias para a área e atingir as metas desdobradas oriundas da direção. Fazer gestão dos projetos de melhoria da área. Aprovar planos de manutenção, escopo técnico de projetos e especificações de equipamentos. Avaliar tecnicamente e economicamente investimentos em novos equipamentos e tecnologias. Assegurar que projetos sejam conduzidos conforme GMP, boas práticas de engenharia, gestão de mudanças e validação. Contribuir para decisões estratégicas da planta, suportando crescimento, inovação e competitividade. Garantir que os ativos e sistemas estejam em estado de controle e em conformidade com as normas aplicáveis a planta. Assegurar tratamento adequado de desvios, investigações e gestão de mudanças (Change Control) relacionadas à engenharia e manutenção. Realizar reuniões de resultados (verificação dos resultados, análises de falha, projetos de melhorias, planos de ação, treinamentos etc. ). Treinar colaboradores na função de Supervisão e Coordenação. Definir necessidades de capacitação técnica e comportamental da equipe. Gerencias atividades de manutenção nas Unidades I e II. Outras atividades à critério da Gestão. Informações adicionais:Horário de trabalho:08h as 17h48 Local:Sabará.

Requisitos e Qualificação:Formação em Farmácia. Conhecimento:Domínio das legislações RDC 964/25. RDC 166/17. RDC 318/19. RDC 31/2010 entre outras relacionadas. Ingl ê s intermedi á rio. Ferramentas da qualidade. Responsabilidades e Atribuições:Gerenciar projetos e processos de desenvolvimento/validação analítica de métodos de insumos farmacêuticos ativos e produtos acabados e estudos de estabilidade visando aumento do portfólio da empresa, manutenção dos registros de medicamentos e atendimento as alterações pós registro em conformidade com as legislações vigentes. Habilidades Vivência desenvolvimento/validação analítica/estabilidade. técnicas cromatograficas em geral (líquida, gasosa e CCD), espectrofotometria (UV, IV, Raman, MS, detectores espectrometricos ópticos e analisadores de massas) e volumétricas (volumetria potenciometrica, ácido-base, oxi-redução, complexação, precipitação). Estudo de degradação forçada e avaliação de impurezas orgânicas, orgânicas voláteis e inorgânicas. Gestão de laboratório. Atitudes*Comprometimento com resultados. Autodesenvolvimento. Resolutividade. Resiliência. Comunicação. Informações adicionais:Horário de trabalho:08h as 18h Local:Sabará.

Estamos em busca de um(a) Gerente de Relacionamento para fortalecer parcerias e impulsionar resultados. Se você é formado(a) em Arquitetura ou Engenharias e tem vivência como Agente de Relacionamento com o Cliente, Customer Service ou áreas afins, queremos te conhecer! Principais responsabilidades-Gerenciar o relacionamento com clientes, compreendendo necessidades e objetivos. Conduzir onboarding, treinamentos e alinhar demandas entre clientes e equipe interna. Atuar de forma proativa na prevenção e resolução de riscos e situações críticas. Garantir a satisfação, fidelização e cumprimento dos acordos. Coletar feedbacks e acompanhar KPIs da carteira, propondo planos de ação. Identificar oportunidades de expansão e apoiar o time comercial. Supervisionar a equipe de relacionamento, definindo metas e acompanhando performance. Requisitos e habilidades-Formação Superior em Arquitetura ou Engenharias. Ter vivência como Agente de Relacionamento com o Cliente, Customer Service ou áreas afins. Comunicação clara, empatia e habilidade para construir relacionamentos. Orientação a resultados e boa capacidade analítica. Conhecimento das soluções, do mercado e dos objetivos do cliente. Capacidade de resolver problemas e gerenciar situações críticas.

...a operacional. Valoriza profissionais comprometidos, responsáveis e capazes de liderar equipes de forma humanizada, mantendo a organização e o bom funcionamento do espaço. DESCRIÇÃO DO CARGO:GERENTE DE OPERAÇÕES. ENTRETENIMENTO O Gerente será responsável por planejar, coordenar e supervisionar as atividades diárias da operação, garantindo o funcionamento eficiente do estabelecimento, o cumprimento dos padrões de atendimento e a entrega de uma excelente experiência aos clientes. Será responsável pela gestão de equipe, acompanhamento de indicadores, controle de custos e suporte às demandas administrativas. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Coordenar as atividades operacionais da casa, assegurando que todos os setores funcionem de forma integrada e eficiente. Liderar, orientar, desenvolver e monitorar o desempenho da equipe. Garantir o cumprimento de padrões de atendimento, normas sanitárias e boas práticas operacionais. Controlar estoque, consumo e custos operacionais, realizando pedidos e reposições quando necessário. Organizar escalas de trabalho, supervisionar pontualidade e conduta da equipe. Atuar na resolução de problemas e no suporte à equipe durante o atendimento. Acompanhar feedbacks de clientes e propor melhorias contínuas. Manter alinhamento direto com a diretoria, reportando resultados e necessidades da operação. REQUISITOS NECESSÁRIOS Experiência como Gerente de Operações ou Gerente Geral no segmento de entretenimento, bares, restaurantes, casas de eventos ou similares. Experiência comprovada em liderança e gestão de equipes. Boa comunicação, cordialidade e ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.