1.489 vagas de emprego para Gerente de Inbound Marketing em Osasco, SP

...s simples, eficientes e justas Atuamos como parceiros de negócio e estamos em busca de talentos para crescer com a gente! Sua missão como SDR Inbound & Outbound , sua missão será atuar na qualificação e geração de oportunidades comerciais por meio de leads inbound e prospecção outbound, garantindo velocidade de contato, organização do CRM e conversão de leads qualificados em reuniões comerciais para a Nexti. Contamos com você para (atividades):Atender e qualificar leads inbound dentro do SLA definido, entendendo contexto, dor e aderência ao ICP. Conduzir discovery curto (qualificação) e agendar reuniões para o time de vendas quando houver fit. Executar nutrição e reengajamento de leads que não estejam prontos, por meio de cadências e follow-ups. Manter o CRM atualizado e higienizado, registrando origem do lead, etapa, motivo de desqualificação e próximas ações. Realizar prospecção outbound para contas-alvo via e-mail, telefone, LinkedIn e outros canais definidos. Pesquisar empresas e personas para personalizar abordagens em escala, seguindo critérios mínimos de personalização. Contornar objeções, manter cadências ativas e gerar volume com qualidade. Trabalhar em parceria com Marketing e Vendas, fornecendo feedbacks estruturados para melhoria contínua do funil.

A nossa empresa está à procura de um Gerente de Marketing experiente para liderar nossa equipe de profissionais de marketing. O candidato ideal deverá ter um perfil hands on, excelentes habilidades de comunicação e criatividade, bem como iniciativa para desenvolver campanhas inovadoras que impulsionem o crescimento da empresa. Somos uma empresa em constante crescimento e estamos em busca de um gerente de marketing que possua um histórico comprovado de criar estratégias de marketing de alto impacto. O candidato ideal deverá ser capaz de trabalhar em equipe e colaborar com nossas outras equipes para garantir que as campanhas de marketing estejam alinhadas com as metas de negócio da empresa. O Gerente de Marketing será responsável pela criação e execução de campanhas de marketing que aumentem a visibilidade da nossa marca, promovam nossos produtos e serviços e gerem leads qualificados. Será necessário ter uma visão analítica e de negócio para entender o impacto dos esforços de marketing, criar planos de ação e aprimorar a execução das campanhas. Deverá estar atualizado com as tendências do mercado e ser capaz de utilizar as mais recentes ferramentas e plataformas de marketing digital para impulsionar o crescimento da empresa. Essa é uma oportunidade única para um profissional que busca desenvolver sua carreira em uma empresa em crescimento. Experiência no segmento SUPERMERCADISTA será considerado DIFERENCIAL Os requisitos para a função são:Experiência em marketing, com histórico comprovado de criação de campanhas de sucesso-Graduação em marketing, publicidade, jornalismo, ou áreas correlatas-Habilidades de comunicação e liderança-Criatividade e pensamento estratégico-Familiaridade com plataformas de marketing digital-Experiência com gestão de equipes

...e comerciais para equipes internas, força de vendas e parceiros;.Desenvolver e atualizar materiais promocionais, apresentações, catálogos e conteúdos de apoio ao time comercial;.Apoiar estratégias de marketing de produto, garantindo a correta comunicação dos diferenciais e do posicionamento da linha de máquinas de lavar;.Atuar na gestão de conteúdos para redes sociais, campanhas institucionais e lançamentos de produtos, em alinhamento com o time global;.Organizar e apoiar eventos, feiras, ações promocionais e treinamentos presenciais ou online;.Realizar interface com áreas globais para adaptação de materiais e campanhas ao mercado brasileiro;.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEscolaridade mínima: graduação concluída;Formação superior em marketing, comunicação, administração ou áreas correlatas;.Inglês avançado ou fluente e português fluente;.Experiência em marketing de produto, treinamento comercial ou trade marketing, preferencialmente no setor de eletrodomésticos ou bens de consumo duráveis;.Experiência prévia com washing machines ou linha branca, como diferencial;.Vivência em empresas multinacionais ou interface com times globais, como diferencial;.Conhecimento em estratégias de marketing digital e lançamento de produtos, como diferencial.#GerenteDeMarketing #Treinamento #VagaAfirmativa #PCD #OportunidadeDeCarreira

Seu dia a dia como Gerente de Marketing de Produto (Comunicação Unificada) Responsável por Marketing de Produto com o objetivo de promoção técnica comercial de plataformas de Telefonia IP e comunicação unificada em nuvem. Elaboração de manuais, catálogos, folha de dados (datasheet), apresentações técnicas comerciais e demonstração de produtos. Interação com fornecedores. O que buscamos Experiência em marketing de produtos comercial: Telefonia IP e Comunicação Unificada. Atuação focada na interação e colaboração com fornecedores. Experiência em criação de catálogos online e apresentações para revendas. Conhecimento básico em plataformas de colaboração (Microsoft Teams, Zoom, Google Meet, Webex). Superior/Técnico completo ou cursando em Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Desenvolvimento de Software, Sistema de Telecomunicações, Engenharia, Técnico em Eletrônica ou Telecomunicações. Inglês avançado. Pacote de benefícios Assistência médica e odontológica. Estacionamento no local. Restaurante na empresa. Seguro de vida. Previdência Privada. Incentivos educacionais e acadêmicos: cursos e parcerias com universidades. Local de trabalho: Santana de Parnaíba Se você se identifica com essa oportunidade e acredita que pode contribuir com a nossa equipe, participe do nosso processo seletivo e junte-se ao nosso time!

VAGA:GERENTE DE MARKETING B2B (TRÁFEGO, VÍDEO & BRANDING) Modelo:Presencial ou híbrido Tipo:PJ Faixa salarial:R$ 6. 000 + bônus por performance Jornada:Segunda a Sexta 08h00 às 17h00 Sobre a vaga Buscamos um(a) Gerente de Marketing B2B para liderar nossa estratégia digital, gerar demanda qualificada e posicionar nossa marca como referência técnica no setor industrial. Essa pessoa será responsável por conectar marketing e vendas, com foco em resultado. Responsabilidades. Planejar e executar estratégias de tráfego pago (Google, Meta e LinkedIn). Gerir orçamento de mídia e indicadores de performance. Estruturar funil de marketing B2B (lead venda). Liderar produção de vídeos técnicos, institucionais e comerciais. Desenvolver branding e posicionamento da marca. Integrar marketing com equipe comercial. Liderar e desenvolver equipe interna. Analisar métricas e apresentar relatórios à diretoria. Requisitos. Experiência comprovada em marketing digital B2B. Domínio de tráfego pago e análise de métricas. Experiência com liderança de equipe. Visão estratégica e orientação a resultados. Desejável:experiência em indústria ou mercado técnico. Diferenciais. Certificações Google ou Meta Ads. Vivência com funil de vendas B2B. Conhecimento em CRM. #LI-Hybrid.

...s a candidatura de profissionais de todos os perfis.- Atuação estratégica na expansão da rede de canais indiretos, em parceria com as áreas de BI, Marketing e Planejamento Comercial, com foco nas regiões com maior potencial de negócios.- Geração de novas oportunidades comerciais por meio de prospecção ativa (outbound), utilizando listas segmentadas, redes sociais (principalmente LinkedIn), cold calling, e-mails e networking para identificar e atrair parceiros alinhados ao modelo de canais interno.- Qualificação de leads inbound e outbound com abordagem consultiva, entendendo o modelo de negócio dos parceiros, seus diferenciais e o potencial de vendas.- Mapeamento de informações estratégicas para ...

Estamos em busca de um(a) Project Manager ou Gerente de Projetos com sólida experiência em projetos fiscais e regulatórios integrados ao SAP, para atuação como consultor(a) da UCM alocado(a) em um cliente multinacional do setor de bens de consumo. Trata-se de uma oportunidade estratégica para quem deseja liderar iniciativas de alta complexidade em um ambiente dinâmico e multicultural, contribuindo ativamente para a adequação da organização às exigências da nova Reforma Tributária no Brasil. Responsabilidades Atuar com parceiros locais e globais na integração de sistemas e nos dois ambientes SAP do cliente (ECC e S/4HANA), alinhando-os aos requisitos da Reforma Tributária. Servir de elo entre o time global de SAP (responsável pela aplicação de OSS Notes) e o parceiro SAP local, assegurando suporte técnico e alinhamento eficaz. Mapear riscos, dependências e ações no escopo de TI para as áreas de Manufatura e Comercial (inbound e outbound). Gerenciar orçamento (forecast vs. actual), fornecedores e garantir compliance contratual. Validar os requisitos da Reforma Tributária com stakeholders globais e locais, assegurando plano de deployment definido. Requisitos Experiência comprovada em gestão de projetos legais e fiscais com SAP, com foco em localização Brasil. Participação em projetos de grande porte envolvendo localização fiscal brasileira e mudanças regulatórias complexas (ex: eSocial, Reinf, SPED, NF-e). Inglês fluente (comunicação frequente com stakeholders globais). Diferenciais Vivência em integração de ferramentas fiscais ao SAP, como TaxOne, Synchro, NDD, etc. Atuação como ponto focal de compliance fiscal em projetos multidisciplinares ou multinacionais. Perfil proativo, com forte habilidade de comunicação e gestão de múltiplos stakeholders. Local de trabalho: Modelo híbrido – 2x por semana em São Paulo (Zona Sul) Início: Imediato Projeto: 1 ano

...a do setor de energia solar fotovoltaica, busca um SDR para atuação presencial em São Paulo/SP. Atividades a desenvolver: Qualificar leads provenientes de ações de Marketing (site, landing pages e campanhas); Realizar contato rápido com leads inbound; Conduzir discovery para identificação de ICP; Atualizar CRM e gerir pipeline de oportunidades; Fornecer feedback ao Marketing sobre a qualidade dos leads. Requisitos: Experiência anterior na área comercial; Vivência com qualificação e contato com leads; Conhecimento em CRM e Pacote Office ...

...a o crescimento e o sucesso da empresa no mercado imobiliário. Responsabilidades: Através de contatos telefônicos, mapear e prospectar novas oportunidades de negócios (outbound e Inbound); Qualificar leads originados pelas ações de marketing e comercial, coletando todas as informações necessárias, seguindo a metodologia adotada pela Lello; Cadastrar e registrar via CRM (Hubspot) as informações sobre o perfil ...

...r em área correlatas (Cursando/Completo). Necessário experiência na área. Habilidades técnicas com Ferramentas de CRM. Copywriting. Prospecção Digital e Técnicas de Vendas. Atividades:Gestão de Pipeline (Inbound/Outbound):Monitorar e gerenciar o fluxo de novos contatos vindos de campanhas de marketing ou listas de prospecção ativa. Prospecção Ativa (Cold Outreach):Realizar o primeiro contato com potenciais clientes através de canais como telefone, e-mail, LinkedIn e WhatsApp. ...

Responsabilidades Realizar prospecção ativa e receptiva via DM, WhatsApp, e-mail e inbound. Identificar cenário, dor, objetivo, timing e orçamento dos potenciais clientes. Conduzir reuniões de diagnóstico e apresentações de propostas com postura estratégica. Elaborar propostas comerciais, gerenciar follow-ups e fechar contratos. Manter o CRM rigorosamente atualizado (histórico, previsões e próximos passos). Colaborar com as equipes de marketing e produção para alinhar escopo e entrega. Bater metas semanais e mensais de atividades e vendas com consistência. Requisitos Técnicos Vivência prévia como SDR, Closer ou Executivo Comercial. Escrita e fala seguras para conduzir reuniões e contornar objeções. Organização impecável para rotina de follow-up e gestão de funil. Foco em entender a necessidade do cliente para construir a oferta ideal. Diferenciais Experiência na venda de serviços (agências, produtoras audiovisuais, marketing ou branding). Domínio de ferramentas de CRM (Pipedrive, HubSpot, RD Station, etc. ). Conhecimento em funis de vendas e construção de propostas de valor. ...

A KITE Têxtil busca um(a) Analista de Marketing para integrar o time de Marketing com foco em performance digital, geração e nutrição de leads, automação de marketing e acompanhamento de análises e indicadores de desempenho. PRINCIPAIS ATIVIDADES:Planejar e executar campanhas digitais (orgânico e pago). Gerenciar o funil de marketing (inclusive automação via RD Station e CRM). Analisar dados e indicadores (leads, CAC, engajamento, performance de campanhas). Trabalhar em conjunto com o time comercial, garantindo alinhamento e acompanhamento de resultados. Apoiar lançamentos, eventos e ações promocionais. Criar relatórios e reports baseados em dados. COMPETÊNCIAS E EXPERIÊNCIA QUE VALORIZAMOS:Formação em Marketing, Comunicação, Publicidade ou áreas correlatas. Experiência prática com marketing digital inbound. Conhecimento em ferramentas de automação e CRM (RD Station). Domínio de tráfego pago, SEO e analytics. Perfil analítico, organizado e orientado a resultados. Experiência no segmento de moda, atacado ou mercado B2B. Capacidade de transformar dados em decisões comerciais. Visão estratégica aliada à execução. Comunicação clara e pensamento baseado em dados. ETAPAS DO PROCESSO:1) Candidatura 2) Entrevista-Time de Gente 3) Testes de tendência comportamental e específicos para a função. 4) Entrevista-Gestor da Área 5) Contratação.

Responsabilidades Realizar o primeiro contato com leads (inbound e outbound) por WhatsApp e ligação, conduzindo a abordagem inicial de acordo com o fluxo definido; Qualificar os leads com base nos critérios estabelecidos pela área de pré-vendas, identificando necessidades, interesse e fit com o produto; Agendar reuniões qualificadas para os vendedores, garantindo a entrega de oportunidades reais e contextualizadas; Manter o CRM atualizado, registrando todos os contatos, tentativas, feedbacks e status dos leads.; Seguir o processo de follow-up e reengajamento de leads, conforme a cadência estabelecida; Acompanhar os resultados de conversão (contato reunião) e reportar métricas de performance; Apoiar em testes e otimizações de abordagem, participando ativamente na melhoria de pitchs e mensagens comerciais; Contribuir para o alinhamento entre Marketing, Pré-vendas e Vendas, garantindo fluidez no funil comercial. Habilidades Comportamentais: Comunicação clara, objetiva e persuasiva (oral e escrita); Capacidade de escuta ativa e entendimento rápido das dores do cliente;Organização e atenção aos detalhes, especialmente no uso do CRM e registro de informações; Disciplina e consistência para manter o volume de contatos diários e seguir a cadência de follow-ups; Proatividade e senso de urgência, buscando soluções rápidas para gerar resultados;Perfil analítico, capaz de interpretar métricas e identificar oportunidades de melhoria; Capacidade de adaptação, especialmente em projetos novos, que exigem aprendizado e ajustes rápidos; Espírito colaborativo, atuando em sinergia com SDRs, marketing e vendas;

Analisar mercado e clientes para identificar oportunidades de geração de valor; Desenvolver e executar estratégias de product marketing: posicionamento, mensagens-chave e lançamentos; Criar conteúdos estratégicos: estudos de caso, campanhas digitais, apresentações e eventos; Estruturar ações de geração de demanda qualificada, com foco em inbound, parcerias e indicações; Apoiar o time de vendas com materiais, treinamentos e insights de mercado; Monitorar métricas de desempenho e otimizar continuamente as estratégias. Experiência comprovada em Product Marketing, preferencialmente em SaaS ou empresas de tecnologia; Formação em Marketing, Administração, Comunicação ou áreas relacionadas; Vivência com Customer.io; Capacidade analítica forte, comunicação clara e habilidade para conectar produto, cliente e vendas; Adaptabilidade, criatividade e ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Procuramos um Assistente de Marketing talentoso e proativo para integrar nossa equipe de comunicação em uma clínica odontológica. Este profissional será responsável por apoiar as iniciativas de marketing e aumentar a presença digital da clínica através de estratégias criativas e eficazes.ResponsabilidadesAuxiliar no planejamento, execução e análise de campanhas de marketing digital.Gerenciar e criar conteúdo para redes sociais, aumentando o engajamento e a visibilidade da clínica.Editar vídeos e imagens para campanhas publicitárias e redes sociais.Capturar e editar fotografias profissionais de pacientes (com o devido consentimento) e da equipe para uso em campanhas de marketing.Colaborar com a equipe para desenvolver conteúdos interessantes e relevantes para nosso público-alvo.Utilizar sistemas de CRM para acompanhar campanhas e interações com pacientes.Apoiar nas estratégias de tráfego pago para melhorar a captação de novos pacientes.RequisitosHabilidade em Gerenciamento de Redes Sociais: gestão de contas corporativas em plataformas como Facebook, Instagram, gerenciador de anúncios (tráfego pago)Conhecimentos e habilidade em edição de vídeo e imagem utilizando softwares como Adobe Photoshop, Premiere, ou ferramentas similares.Boa comunicação escrita e verbal.Perfil criativo, inovador e atento às tendências de mercado.Salário R$1.800,00 + possibilidade de bonificação com sucesso nas campanhasBenefícios: CLT, Assistencia odontológica, cesta basica, vale transporte,Como se CandidatarEnviar um currículo para WhatsApp 11 96434-6693 ou email institutobomfimlouzada@gmail.com

Gerente de Loja Salario:3500,00 Beneficios:VR ( R$ 15,00 por dia) + Premiações + Vale transporte + vale combustivel Atribuiçoes:Principais atividades:Gerenciar a equipe comercial, acompanhando metas e desempenho individual. Desenvolver estratégias de vendas e planos de ação para expansão de negócios. Realizar análise de mercado, concorrência e tendências. Estabelecer e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs). Gerir carteira de clientes, identificando oportunidades de novos negócios. Participar de negociações e fechamento de contratos. Apoiar a diretoria na definição de políticas e metas comerciais. Garantir a qualidade do atendimento e o fortalecimento do relacionamento com clientes. Requisão:Ensino superior completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas. Experiência consolidada em gestão comercial e liderança de equipes. Habilidade em negociação, comunicação e tomada de decisão. Conhecimento em técnicas de vendas, CRM e estratégias de mercado. Experiência de Gestão em loja de Varejo.

Realizará atividades pertinentes ao cargo, conforme orientação de seus superiores.

Etamo em buca de um Analita de Marketing Pleno para atar em Guarulho. Ete profiional erá reponável por apoiar o planejamento etratégico de marketing, deenvolvimento.

ASSISTENTE DE MARKETING Tipo de vaga:Efetiva (CLT) Remuneração:R$ 2. 500,00 Benefícios:Vale Transporte. Vale Refeição. Comissão + Bonificação por produtividade Horário:Segunda a sexta-feira. Horário comercial Local:Mooca-SP Principais atividades:Gestão de campanhas Google Ads e Meta Ads. Estruturação de funil e análise de métricas (CPL, CPA, ROAS, CTR). Apoio em campanhas digitais, conteúdos e landing pages. Relatórios e análise de resultados. Suporte ao time comercial com dados de leads Requisitos:Experiência com tráfego pago. Conhecimento em funil de vendas. Noções de copy e CRM. Perfil analítico e organizado Diferenciais:RD Station. Tag Manager. WhatsApp API. Ticket médio/alto Envie seu currículo para:juliana. gamaelloselecao. com. br Assunto:Assistente de Marketing.