143 vagas de emprego para Gerente de E Commerce em Sorocaba, SP

liderar equipe organização dos processos operacionais (limpeza, abastecimento, organização das áreas) preenchimento de relatórios apoio em todas as áreas da lanchonete ter disponibilidade de horário experiência na função mínima de 2 anos ser pro ativo foco em vendas ter trabalhado em Fast Food será um diferencial.

O Gerente de Vendas Web será responsável por liderar a equipe de vendas digitais, desenvolvendo estratégias para aumentar a presença online da empresa e impulsionar as vendas através de canais virtuais. Entre suas principais atividades, destacam-se:Definir e implementar a estratégia comercial para plataformas de e-commerce, garantindo alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa. Gerenciar e supervisionar a equipe de vendas, promovendo treinamentos e capacitação contínua para otimizar o desempenho e a eficácia das operações de vendas. Analisar o desempenho das vendas online, acompanhar indicadores-chave de performance (KPIs) e elaborar relatórios para a alta gestão, identificando oportunidades de melhoria e crescimento. Conduzir pesquisas de mercado para entender tendências, comportamento do consumidor e concorrência, utilizando esses dados para adaptar estratégias e ofertas. Trabalhar em colaboração com as equipes de marketing digital, oferecendo insights valiosos sobre campanhas e ações promocionais a serem realizadas em canais online. Gerenciar o orçamento da área de vendas web, monitorando gastos, investimentos e retorno sobre investimentos (ROI) das ações implementadas. Estabelecer e manter relações comerciais com parceiros-chave, fornecedores e plataformas de e-commerce, buscando sempre o fortalecimento das parcerias existentes e o desenvolvimento de novas oportunidades de negócios. Supervisar o atendimento aos clientes, garantindo que a experiência de compra online seja eficaz e satisfatória, e implementando melhorias quando necessário. Monitorar e implementar as melhores práticas de eficiência na operação de vendas online, buscando inovação e tecnologia que agreguem valor ao processo. Realizar a gestão da equipe em termos de metas e desempenho, promovendo um ambiente motivador e desafiador que estimule resultados positivos. Esse profissional deverá ter habilidade em liderança, forte visão analítica e conhecimento das melhores práticas em vendas online e marketing digital, com o objetivo de atingir e superar as metas estabelecidas pela empresa.

Responsável pelas definições de politicas e estratégias comerciais, para atingir as metas comerciais de sua unidade. Coordenação de equipe de Vendedores, tanto web como em showroom.

Instalar acessórios em veículos novos e seminovos.

Será responsável pela realização da folha de pagamento dos funcionários utilizando sistema de gestão de informações.

Atender clientes, apresentar produtos e propostas de vendas. Acompanhar o processo de vendas e dar suporte ao cliente.

Para Indústria de Fundição de Alumínio em Sorocaba/SP REQUISITOS:Graduação Completa. Experiência em Indústria metalmecânica com gestão:de pessoas, melhoria contínua, planejamento de capacidade e produção. Conhecimentos:Office, ERP, ferramentas de qualidade e NR’s. CNH e disponibilidade p/viagens esporádicas. BENEFÍCIOS:Assistência Médica e Odontológica. Refeição no local. Cesta Básica. PLR. Seguro de Vida. Vale Transporte.

Gerente de Pizzaria Código da vaga:260018 Jornada:Presencial Ramo:Pizzaria Local:Sorocaba – SP Horário:Terça a domingo das 17h00 às 00h00. Folga:1 domingo por mês Salário:R$ 3. 500,00 Benefícios:Vale Alimentação R$ 300,00 (pago em dinheiro). Vale Refeição R$ 167,00 (pago em dinheiro). Vale Transporte (pago em dinheiro) Atividades:Gerenciar as operações diárias da pizzaria delivery com foco em eficiência, controle de custos e excelência no atendimento. liderar, escalar e treinar a equipe garantindo o cumprimento das normas de higiene e segurança. controlar despesas, analisar CMV e acompanhar o desempenho financeiro. supervisionar a produção de pizzas, gerenciar estoques e garantir o fluxo eficiente de pedidos. coordenar a logística de delivery assegurando agilidade nas entregas e satisfação do cliente. Imprescindível:Experiência comprovada em gestão de restaurantes ou pizzarias/delivery Diferencial:Conhecimento no sistema T4L

Oportunidade para Gerente de Vendas Seminovos Multimarcas.

Oportunidade de carreira em Nutrição! Estamos em busca de um profissional dedicado e experiente para se juntar à nossa equipe como Nutricionista/Gerente de Unidade. Se você tem um CRN ativo, um foco incansável no cliente e habilidades sólidas em gestão de pessoas,processos e resultado esta é ...

Graduação em Nutrição Residir em Itajubá MG Experiência com cozinha industrial Produção de alimentos Gestão de pessoas gestão de custos Experiência em gestão e segurança alimentar

Estamos buscando um Gerente de Operações com perfil técnico-estratégico para liderar nossa frente de Pós-Vendas e Assistência Técnica. Esta é uma posição-chave para quem possui sólido background em engenharia e deseja atuar na interface direta com nossa matriz na Itália. Se você possui experiência no setor de compressores de processo e excelência na gestão de operações em campo, esta oportunidade é para você. Atribuições: Interface Global: Contato direto com a Engenharia na matriz (Itália) e elaboração de relatórios técnicos de alto nível. Gestão de Field Service: Planejamento e supervisão de manutenções in loco, gestão de recursos humanos e materiais para serviços externos. Gestão de Pós-Vendas: Suporte técnico especializado a clientes e ao time de assistência técnica. Conformidade e Segurança: Garantir a aplicação rigorosa de normas técnicas e de segurança do trabalho. Definir índices de controle das manutenções. Identificar necessidade de treinamento e avaliar desempenho da equipe. Orçar equipamentos e especificar peças e materiais para realizar manutenção. Supervisionar o envio de peças e equipamentos para manutenção no cliente. Controlar arquivos de manuais e desenhos técnicos. Requisitos Formação Superior completa. Inglês Fluente – Interface internacional constante. Experiência sólida em gestão de equipes e planejamento de manutenção. Perfil resiliente, com visão analítica e facilidade com cálculos/normas técnicas. Disponibilidade para viagens e atuação em escalas de prontidão. Condução de reuniões. Informática intermediária. Comunicação interpessoal clara, objetiva e constante. Organização, iniciativa e comprometimento. Diferenciais: 02 anos de experiência no ramo de compressores de processo. Italiano avançado. Pós-graduação. Carteira de Habilitação categoria B Benefícios Salário: A Combinar O que Oferecemos: Ticket Alimentação/Refeição. Convênio Médico e Odontológico. Auxílio Educação. Bônus anual por Performance.

Com experiência em liderança e gestão de equipe, experiência em indústria de manufatura tradicional ou na indústria da construção civil. Conhecimento em gestão e elaboração de projetos no segmento de mineração, siderurgia e/ou construção civil. Necessário ter disponibilidade para viagens nacionais e internacionais, superior completo em administração ou engenharia. Conhecimento em gestão de projetos de investimentos será um diferencial.

Buscamos um(a) Gerente de Trade Marketing para liderar e desenvolver a estratégia de Trade Marketing da Label Rouge, garantindo excelência na execução em ponto de venda, fortalecimento das marcas e maximização da performance comercial. Este(a) profissional terá atuação estratégica e tática, sendo responsável pela gestão de equipes, orçamento, campanhas promocionais, materiais de PDV e pelo alinhamento entre as áreas de Marketing, Comercial e parceiros externos. Principais Responsabilidades Definir e liderar a estratégia de Trade Marketing para os diferentes canais de venda. Planejar, gerenciar e acompanhar ações promocionais, campanhas e ativações em PDV. Gerenciar o orçamento de Trade Marketing, assegurando eficiência no uso das verbas. Desenvolver, aprovar e garantir a correta aplicação dos materiais de merchandising. Acompanhar e analisar indicadores de execução em PDV, sell-out, ROI e efetividade das campanhas. Liderar, desenvolver e acompanhar o desempenho das equipes de campo e parceiros. Realizar análises de mercado, comportamento e ações da concorrência. Atuar de forma integrada com as áreas Comercial, Marketing e Operações para execução das estratégias. Garantir padronização, visibilidade e excelência na exposição dos produtos nos pontos de venda. Elaborar relatórios gerenciais, apresentando resultados, insights e planos de melhoria. Conduzir negociações com agências, fornecedores, distribuidores e parceiros estratégicos. Requisitos Experiência sólida e comprovada em Trade Marketing, preferencialmente em posição de liderança. Vivência na gestão de equipes, campanhas promocionais e execução em PDV. Forte capacidade analítica, com domínio de indicadores de performance e resultados. Ensino superior completo em Marketing, Administração, Publicidade ou áreas correlatas. Disponibilidade para viagens e atuação em campo, conforme demanda.

Gerente de Loja – Supermercado* Local:São Roque/SP – Supermercado Estamos em busca de um(a) Gerente de Loja para atuar em supermercado, responsável por garantir o bom funcionamento da unidade e liderar a equipe. Atividades:Supervisionar as operações diárias da loja. Coordenar e direcionar a equipe. Acompanhar metas e resultados. Resolver conflitos e propor melhorias nos processos. Requisitos:Experiência mínima de 1 ano na função. Disponibilidade de horário. Perfil de liderança e boa comunicação. Salário:5000,00 á 7000,00 + vale transporte.

Estamos buscando um Gerente de Operações com perfil técnico-estratégico para liderar nossa frente de Pós-Vendas e Assistência Técnica. Esta é uma posição-chave para quem possui sólido background em engenharia e deseja atuar na interface direta com nossa matriz na Itália. Se você possui experiência no setor de compressores de processo e excelência na gestão de operações em campo, esta oportunidade é para você. Atribuições: Interface Global: Contato direto com a Engenharia na matriz (Itália) e elaboração de relatórios técnicos de alto nível. Gestão de Field Service: Planejamento e supervisão de manutenções in loco, gestão de recursos humanos e materiais para serviços externos. Gestão de Pós-Vendas: Suporte técnico especializado a clientes e ao time de assistência técnica. Conformidade e Segurança: Garantir a aplicação rigorosa de normas técnicas e de segurança do trabalho. Definir índices de controle das manutenções. Identificar necessidade de treinamento e avaliar desempenho da equipe. Orçar equipamentos e especificar peças e materiais para realizar manutenção. Supervisionar o envio de peças e equipamentos para manutenção no cliente. Controlar arquivos de manuais e desenhos técnicos. Requisitos Formação Superior completa. Inglês Fluente – Interface internacional constante. Experiência sólida em gestão de equipes e planejamento de manutenção. Perfil resiliente, com visão analítica e facilidade com cálculos/normas técnicas. Disponibilidade para viagens e atuação em escalas de prontidão. Condução de reuniões. Informática intermediária. Comunicação interpessoal clara, objetiva e constante. Organização, iniciativa e comprometimento. Diferenciais: 02 anos de experiência no ramo de compressores de processo. Italiano avançado. Pós-graduação. Carteira de Habilitação categoria B Benefícios Salário: A Combinar O que Oferecemos: Ticket Flex: R$ 550,00 (Alimentação e Refeição). Saúde e Bem-estar: Convênio Médico (Samaritano) e Odontológico (Unimed Odonto). Educação: Auxílio Educação de até R$ 300,00. Reconhecimento: Bônus anual por Performance e Vale Presente de Aniversário.

Para Indústria Multinacional na região de Sorocaba/SP. REQUISITOS:Graduação completa. Experiência na função, em Indústria, com gestão de equipe, e processo de planejamento fabril (peças estampadas, soldadas e usinadas). Conhecimentos em:CAD/CAM-Catia, NX, Hyper Mill, pacote Office e sistemas ERP. BENEFÍCIOS:Assistência Médica e Odontológica. Refeição no local. Vale Transporte ou Auxílio Combustível. PLR. Seguro de Vida.

Para Indústria Multinacional na região de Sorocaba/SP. REQUISITOS:Graduação completa em Administração de Empresas, RH ou Direito. Experiência em Indústria com a Coordenação da área de RH (administração de pessoal, cargos e salários, recrutamento e seleção, benefícios, entre outros) através de sistemas ERP, gestão de indicadores e dos fornecedores da área. Conhecimentos em:Legislação Trabalhista e Previdenciária. Pacote Office intermediário/avançado e sistemas ERP. Inglês em nível intermediário. BENEFÍCIOS:Assistência Médica e Odontológica. Refeição no local. Vale Transporte ou Auxílio Combustível. PLR. Seguro de Vida.

Principais funções Manter o controle de estoque, inventário e mercadoria Gerenciar a equipe de conferência e armazenagem Controlar a movimentação de entradas e saídas Realizar contagens cíclicas e inventários físicos Implementar programas de redução de perdas e prevenção de erros Assegurar limitação de acesso ao depósito e aos dados de estoque Habilidades e competências Organização e limpeza Atenção aos detalhes Capacidade de manter o controle eficiente dos produtos e materiais Comunicação Conhecimento dos produtos Trabalho em equipe Eficiência Resiliência Melhoria contínua Categorizar as peças Inserir códigos e etiquetas em todos os itens Considerar o tamanho e peso de cada peça Avaliar a sazonalidade da loja Contratar pessoas Criar estratégias para desovar produtos encalhados Registrar as entradas e saídas Coordenar motoristas.

Responsável pela gestão corporativa do planejamento, abastecimento e controle de materiais produtivos (insumos, embalagens e matérias-primas), garantindo disponibilidade, otimização de estoques, redução de custos e aderência às políticas corporativas. Atua de forma estratégica junto às áreas de Compras, PCP, Operações, Qualidade e Finanças, apoiando a tomada de decisão e a padronização de processos entre unidades. Principais Atividades e Responsabilidades Gestão Corporativa de Materiais e Estoques Definir e implantar políticas corporativas de planejamento e controle de materiais (estoque mínimo, máximo, segurança e giro), assegurando o atendimento à produção com equilíbrio entre nível de serviço e capital empregado. Planejamento de Demanda e Abastecimento Coordenar o planejamento de materiais com base nas previsões de demanda, planos de produção e estratégias comerciais, alinhando prazos de fornecimento, capacidades produtivas e lead times de fornecedores. Integração com Compras e Fornecedores Atuar em conjunto com a área de Compras na definição de estratégias de abastecimento, contratos, consolidação de volumes, negociação de lead times e avaliação de desempenho de fornecedores estratégicos. Governança, Padronização e Melhoria de Processos Desenvolver, padronizar e monitorar processos corporativos de gestão de materiais entre unidades/plants, promovendo boas práticas, melhoria contínua, redução de rupturas e eliminação de excessos e obsolescência. Análise de Indicadores e Gestão de Performance Acompanhar e analisar KPIs como nível de serviço, cobertura e giro de estoque, OTIF, custo de estoque, perdas e obsolescência, propondo planos de ação e reportando resultados à liderança. Projetos Estratégicos e Suporte à Tomada de Decisão Liderar ou apoiar projetos estratégicos (expansões, novos produtos, mudança de fornecedores, S&OP, MRP, digitalização), fornecendo análises técnicas e dados para decisões de médio e longo prazo. Requisitos: Ensino Superior Vivência sólida com Logística e gestão de pessoas Inglês intermediário Conhecimento em SAP MRP (Materials Requirements Planning) Excel e Power BI. Modelo Híbrido - 3x semana em Boituva/SP Benefícios que fazem a diferença: Plano de Saúde Plano Odontológico Seguro de Vida Vale Alimentação e Refeição no local Convênio Farmácia Wellhub (Gympass) Fretado (para algumas cidades da região) Parcerias com universidades Programa Saber Viver Assistência ao Empregado (PAE) e Telemedicina Auxílio Material Escolar PLR Plano de saúde pra pets (Guapeco) Pack mensal e Kit Aniversariante e Natal.