87 vagas de emprego para Gerente Contabil Fiscal em Gramado, RS

Atendimento aos clientes via whatsapp e presencial. Importação e escrituração das notas fiscais no sistema contábil. Geração das DMS’s das Prefeituras e arquivo nas pasta. Geração mensal das DESTDA dos clientes do Simples Nacional e arquivo nas pasta. Organização dos documentos físicos dos clientes nas pastas e digitação de lançamentos no sistema. Organização dos documentos enviados pela plataforma nas pastas e digitação de lançamentos no sistema. Cobrança dos clientes dos documentos faltantes para a contabilidade. Lançamentos Contábeis de extratos, comprovantes de pagamento e outros no sistema. Integração contábil e conferência dos lançamentos da folha de pagamento e fiscal. Conciliação contábil das conta. Criação e digitação de planilhas e documentos sob demanda. Fechamentos do Simples Nacional das empresas com menor complexidade, envio do material via plataforma aos clientes e salvamento nas pasta. Recálculo de guias de impostos, emissão de guias de parcelamento mensal e salvamento nas pasta. Demais atividades relacionadas ao departamento contábil e fiscal designado pelo contador responsável. HORÁRIO DE TRABALHO: 09h as 12:00 e das 13:00 as 18:00 com possibilidade de fazer 00:30 de intervalo caso almoce ...

Atendimento aos clientes via whatsapp e presencial; Importação e escrituração das notas fiscais no sistema contábil; Geração das DMS’s das Prefeituras e arquivo nas pastas; Geração mensal das DESTDA dos clientes do Simples Nacional e arquivo nas pastas; Organização dos documentos físicos dos clientes nas pastas e digitação de lançamentos no sistema; Organização dos documentos enviados pela plataforma nas pastas e digitação de lançamentos no sistema; Cobrança dos clientes dos documentos faltantes para a contabilidade; Lançamentos Contábeis de extratos, comprovantes de pagamento e outros no sistema; Integração contábil e conferência dos lançamentos da folha de pagamento e fiscal; Conciliação contábil das contas; Criação e digitação de planilhas e documentos sob demanda; Fechamentos do Simples Nacional das empresas com menor complexidade, envio do material via plataforma aos clientes e salvamento nas pastas; Recálculo de guias de impostos, emissão de guias de parcelamento mensal e salvamento nas pastas; Demais atividades relacionadas ao departamento contábil e fiscal designado pelo contador responsável. HORÁRIO DE TRABALHO: 09h as 12:00 e das 13:00 as 18:00 com possibilidade de fazer 00:30 de intervalo caso almoce ...

Executar processos de admissão e demissão, conferindo documentos e lançando informações em sistemas. Elaborar, conferir e processar a folha de pagamento, adiantamento, 13ordm. salário e demais verbas. Calcular e recolher encargos trabalhistas e previdenciários (INSS, FGTS, IRRF, entre outros). Administrar e controlar férias, ponto eletrônico, banco de horas e afastamentos. Gerenciar e acompanhar a concessão de benefícios (vale-transporte, vale-alimentação, assistência médica, etc). Preparar e transmitir obrigações acessórias como e-SOCIAL, GFIP, RAIS, DIRF, CAGED e outros. Apoiar e auditorias internas e externas, fornecendo relatórios e informações trabalhistas. Prestar atendimento a colaboradores, gestores e órgãos públicos em assuntos relacionados ao Departamento Pessoal. Assegurar que os processos estejam alinhados com a legislação trabalhista e previdenciária vigente. Acompanhar, responder e encerrar chamados nas ferramentas do dia a dia:Messenger, Portal do Cliente, Trello, Goto das suas empresas. Auxiliar na limpeza e ordem do seu Setor. Responsabilizar-se pelas atividades do PQC, pertinentes ao seu setor.

Escritório contábil contrata ASSISTENTE CONTÁBIL Seg. a sex. 08h às 12h / 13h às 17h48 Organização de documentos, lançamentos contábeis, conciliações básicas e apoio no fechamento. Cursando ou formado em Ciências Contábeis Sistema Domínio Salário a combinar VR VT Plano de saúde (40%) Convênios

Atuará no setor administrativo.

...s e outras atividades pertinentes ao cargo.2. Requisitos: Necessário possuir experiência na função e conhecimento com empresas do simples nacional e lucro presumido na área contábil de escritório.3. Ensino superior completo ou em andamento na área. 4. Salário: A negociar.5. Benefícios: Auxílio transporte, auxílio saúde e parceria com instituição de ...

Lançamentos contábeis, importação de extratos, conciliação bancária, conferência de balancetes, atendimento ao cliente.

Escritório contábil contrata Analista Contábil. Horário: Seg–Sex: 08h–12h 13h–17h48 Escolaridade: Sup. em andamento ou completo (Ciências Contábeis) Cursos: Ciências Contábeis Sistema: Domínio Benefícios: VR, VT (Visate), Plano de saúde (40%), Convênios

Sobre a Função:Estamos em busca de um(a) Gerente de Gente e Gestão para liderar estrategicamente as áreas de Desenvolvimento Humano Organizacional (DHO) e Departamento Pessoal, assegurando a excelência dos processos, o cumprimento da legislação e o desenvolvimento contínuo dos colaboradores. Esse profissional terá papel fundamental na construção de uma cultura forte e positiva , no engajamento das equipes e no alinhamento das práticas de Gestão de Pessoas aos objetivos do negócio. Responsabilidades:Gerenciar as equipes de Desenvolvimento Humano Organizacional (DHO) e Departamento Pessoal, definindo metas, acompanhando desempenho e promovendo o desenvolvimento dos profissionais da área. Assegurar o cumprimento das obrigações trabalhistas, previdenciárias e fiscais, garantindo total conformidade com a legislação vigente. Desenvolver, revisar e implementar políticas, procedimentos e normas relacionadas à gestão de pessoas. Promover ações de desenvolvimento, clima organizacional, engajamento e retenção de talentos. Atuar de forma estratégica junto às lideranças e demais áreas da empresa, apoiando decisões relacionadas à gestão de pessoas. Contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional e das práticas de liderança. Elaborar e analisar indicadores e relatórios gerenciais de Gestão de Pessoas , apresentando resultados e planos de ação à Diretoria. Propor melhorias contínuas nos processos de Gestão de Pessoas , visando eficiência, conformidade e impacto no negócio. Apoiar projetos estratégicos de crescimento, sucessão e desenvolvimento organizacional. Requisitos:Graduação em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas. Experiência consolidada em cargos de liderança na área de Gestão de Pessoas, com forte atuação em Departamento Pessoal e DHO. Sólido conhecimento em legislação trabalhista, previdenciária e fiscal. Habilidade em gestão de equipes, comunicação e relacionamento interpessoal. Capacidade analítica, visão estratégica e tomada de decisão. Perfil proativo, ético e orientado a resultados. Disponibilidade para viagens, conforme necessidade da função. No Grupo Filler somos apaixonados por proporcionar momentos especiais aos nossos clientes. Nosso compromisso é entregar produtos e serviços de QUALIDADE, com ATENDIMENTO de excelência e sempre prezando pelo DESENVOLVIMENTO de nossos colaboradores, clientes, parceiros e da comunidade. Aqui, acreditamos no poder das pessoas. Nosso ambiente é inclusivo e colaborativo, incentivando todos a darem o melhor de si. Valorizamos a Paixão por Fazer, a Inovação, o Foco em Resultados e, acima de tudo, Gostar de Gente. Buscamos pessoas que compartilhem desse mesmo entusiasmo, que sejam curiosas e tenham a coragem de desafiar o comum. Juntos, podemos transformar cada momento em algo inesquecível. Venha fazer parte dessa jornada!

...o e agendamento de pagamento a fornecedores, prestadores de serviços e impostos. Realizar a baixa de títulos no sistema ERP e garantir que o saldo contábil reflita fielmente o extrato bancário-conciliação diária. Garantir que todos os pagamentos estejam suportados por documentação idônea (notas fiscais, boletos, contratos e autorizações de pagamento). ...

Atividades : Prestar suporte a clientes via telefone e ferramenta específica; identificar no software os problemas reportados vinculados a área fiscal/contábil, descobrir a origem dos problemas, orientar os clientes, corrigir os problemas que não envolvem programação, e esclarecer dúvidas. Requisitos : Experiência na área fiscal; Graduação em andamento em Ciências Contábeis, Administração, Processos Gerenciais, Gestão de TI ou Sistemas de Informação; Competências: Boa comunicação, foco no resultado e trabalho ...

...m base nas ordens de compra, prestando suporte ao setor financeiro. Mantém os registros fiscais atualizados, parametrizando ou corrigindo CFOPs no sistema conforme a nota fiscal. Propõe, cria e sugere melhorias contínuas nos processos e procedimentos adotados pelo setor fiscal, visando maior eficiência, redução de riscos e otimização das rotinas de trabalho. Executa atividades adicionais compatíveis com a natureza e o nível de complexidade do cargo, conforme solicitação do superior imediato ou necessidade interna da empresa. Diferencial possuir curso técnico em departamento fiscal. Conhecimento SPED (EFD) PIS/COFINS e substituição tributária – ICMS SPED – Escrituração Contábil e Fiscal Digital.

..., VT Salário: R$ 1.810,00 (experiência) R$ 1.914,00. Empresa contrata Auxiliar de Faturamento para emissão de notas fiscais, organização de documentos e apoio ao setor contábil. Preferência residir próximo à empresa.

...m base nas ordens de compra, prestando suporte ao setor financeiro. Mantém os registros fiscais atualizados, parametrizando ou corrigindo CFOPs no sistema conforme a nota fiscal. Propõe, cria e sugere melhorias contínuas nos processos e procedimentos adotados pelo setor fiscal, visando maior eficiência, redução de riscos e otimização das rotinas de trabalho. Executa atividades adicionais compatíveis com a natureza e o nível de complexidade do cargo, conforme solicitação do superior imediato ou necessidade interna da empresa. Diferencial possuir curso técnico em departamento fiscal. Conhecimento SPED (EFD) PIS/COFINS e substituição tributária – ICMS SPED – Escrituração Contábil e Fiscal Digital.

...s notas fiscais de serviços e seu comissionamento , registrando as informações da movimentação nas notas de entrada no sistema informatizado para controle financeiro e contábil além de cumprir as normas e procedimentos da legislação. Realizar o apoio em transporte, envolvendo a retirada de carros em oficinas, lavagens e deslocamento ...

...s fiscais (vendas, industrialização, devoluções, remessas e MTR), agendamento de coleta, entrada de notas fiscais e preenchimento do DRE e mapas de rateio. Noções de contábil e fiscal.

Descrição Estamos em busca de um(a) Analista Fiscal altamente competente e dedicado(a) para se juntar à nossa equipe. O(a) profissional será responsável por gerenciar e executar atividades fiscais estratégicas, garantindo conformidade tributária e contribuindo para a eficiência dos processos. Responsabilidades Realizar a análise e interpretação da legislação fiscal, assegurando a aplicação correta das normas tributárias. Apurar e conferir impostos diretos e indiretos, como ICMS, IPI, PIS, COFINS e ISS. Elaborar e entregar obrigações fiscais acessórias, incluindo SPED Fiscal, EFD-Contribuições e outras declarações. Participar de projetos de planejamento tributário, visando a otimização dos processos fiscais. Acompanhar mudanças na legislação tributária e orientar a equipe sobre as atualizações. Requisitos Experiência sólida em rotinas fiscais, preferencialmente em um papel analítico. Conhecimento em legislação tributária e obrigações acessórias. Capacidade de analisar dados fiscais complexos e gerar relatórios detalhados. Habilidades avançadas em sistemas de gestão contábil e pacote Office. Graduação em Contabilidade Salário: a combinar Horário de trabalho: 2ª a 6ª das 8hs às 12hs - 13hs às 17hs30 Benefícios: VR ($25,00 por dia); VT; Plano de Saúde (Unimed - co-participação) Local: Rua General Osório, 1145 - Hamburgo Velho | Novo Hamburgo - RS

...s tributários, promovendo ajustes que se fizerem necessários. Monitoramento, cobrança e acompanhamento junto aos setores quanto as notas emitidas para escrituração dentro da competência. Conciliação Contábil dos tributos gerados e composições/correções necessárias. Condução do fechamento Fiscal e Apuração dos Tributos Diretos e Indiretos. Confecção, Validação e Envio das Obrigações Acessórias (Sped Fiscal, Sped Contribuições), ECF, ECD, DCTFWeb. Acompanhamento de Pedidos de Compensação/Ressarcimento e correção quando necessário junto a RFB. Busca constante de conhecimento de Legislação Fiscal e Reforma Tributária. Confecção de Procedimentos do Setor Fiscal. Apoio aos demais setores quanto a operação da empresa de acordo com a legislação Fiscal.

Gestão da equipe comercial nível regional RS. Foco na expansão de negócios, acompanhamento de equipe (vendedores internos e externos, representantes). Familiaridade com as áreas de Automação e Engenharia será um diferencial.

1164 – Gerente de Loja (Móveis) – Campo Bom/RS Local:Campo Bom/RS Modelo:Presencial Regime:CLT Horário:Segunda a sábado – 9h às 18h ATIVIDADES Elaborar relatórios de performance. Controlar metas individuais e coletivas. Treinar, desenvolver e acompanhar a equipe de vendedores. Recrutar e integrar novos vendedores. Participar de campanhas promocionais. Apoiar no fechamento de vendas e resolução de conflitos. Garantir excelência no atendimento e organização da rotina comercial. Gerenciar atendimento via WhatsApp e vendas presenciais. Organizar a loja e atuar em interface com estoque, marketing e diretoria. REQUISITOS Residir em Campo Bom ou região próxima. Ensino médio completo (superior é diferencial). Experiência comprovada em liderança de equipes comerciais (mín. 1 ano). Vivência em varejo e atendimento presencial. Perfil proativo, organizado e comunicativo. Capacidade de análise de metas e indicadores. Habilidade com conflitos, tomada de decisão e cobrança com empatia. Domínio de ferramentas digitais:WhatsApp Web, planilhas e sistema de vendas. Disponibilidade total para trabalhar de segunda a sábado. Histórico com metas agressivas e campanhas promocionais. BENEFÍCIOS Comissões. Bônus por resultado. Vale-transporte (VT)..