262 vagas de emprego para Emissor Nacional E Internacional em Jundiaí, SP

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de (colocar o segmento da empresa). Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Estágio Horário de Trabalho:09h00 as 16h00 Local de Trabalho:Castelo Branco-SP Modelo de Atuação:Híbrido O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Suporte aos Projetos de Melhoria. Desenvolvimento e Manutenção de KPIs. Gerenciamento e Controle de Custos da Equipe. Ajudar em apresentações internas e para clientes. Participar de reuniões quando pertinente. Extração e Preparação de Dados O QUE É NECESSÁRIO:Cursando Engenharias, Administração, Relações Internacionais ou Ciência da Computação. Disponibilidade para trabalho híbrido (presencial 2x p/semana). Pacote Office. Inglês Intermediário O QUE É DESEJÁVEL:Conhecimento em Sharepoint (diferencial),. Conhecimento em Power BI (diferencial). Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional. #LI-Hybrid.

Especialista de RH . Desenvolvimento & Universidade Corporativa Nosso cliente é uma multinacional, com forte presença industrial, atuação internacional e cultura orientada à inovação, qualidade e desenvolvimento de pessoa. Buscamos um(a) Especialista de RH para atuar de forma hands on em programas de ...

Requisitos e funções: Workcell RHestá com 1 vaga(s) em aberto para Campinas / SP Responsabilidades: Elaborar draft BL para verificação das informações. Digitação da DUE. fatura comercial, Packing List e nota fiscal para efetuar registro. Recepção e emissão da DUE. Contatar transportadoras e terminais. Anexar documentação no dossiê de DUE, quando no canal vermelho. Acompanhar o desembaraço até seu destino, verificando confirmação de embarque, canal de parametrização e posicionamento da carga. Enviar VGM e ISF para o agente o carga armador. Suportar o cliente na emissão da Declaração de Origem. Analisar documentação do despacho de exportação. Requisitos: Cursando Superior em Comércio Exterior, logística ou Relações Internacionais. Experiencia com tramites de exportação preferencialmente no segmento logístico será um diferencial. Observações: Vaga CLT Entre em contato pelo WA 19 98996-2798 Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de Geovana para o e-mail atendimentoworkcell.com.br ou pelo WA http://wa.me/19989962798 Tipo de contratação: Efetivo / CLT Quantidade: 1 Salário: 3300 Turno: SEGUNDA A SEXTA Local: CAMPINAS Benefícios: Benefícios: VT ou Fretado (para algumas regiões de Campinas) + VR + Cesta básica + Assistência Médica e Odontológica + Seguro de vida --.

O que buscamos: Profissional em início de carreira em DevOps, com sólidos fundamentos em Linux/Unix, controle de versão e automação, além de vontade de aprender e se desenvolver. Atuação híbrida em São Paulo, colaborando com times internacionais e contribuindo para a construção da área de DevOps no Brasil. Responsabilidades: Atuar com suporte e manutenção de pipelines CI/CD utilizando Jenkins e GitHub Actions. Colaborar com implantações em OpenShift (Kubernetes), ambientes AWS e servidores bare-metal. Trabalhar com gestão de configuração utilizando Ansible. Atuar no suporte a sistemas Linux/Unix e auxiliar ambientes Windows quando necessário. Contribuir com monitoramento e observabilidade usando Dynatrace e ELK Stack. Colaborar com equipes de desenvolvimento utilizando Jira, Confluence e GitHub. Participar da entrega baseada em Kanban. Utilizar ferramentas com IA para apoio ao desenvolvimento, como GitHub Copilot, Rovo e Devin. Elaborar documentação e apoiar a melhoria de processos operacionais. Colaborar com equipes internacionais por meio de comunicação clara em inglês. Requisitos e Qualificações: Inglês nível B2 ou superior (oral e escrito). Bons fundamentos em Unix/Linux. Conhecimento básico a intermediário em Ansible. Conhecimento em Git e fluxos de controle de versão. Experiência básica em codificação ou scripting (Bash, Python ou similar). Forte interesse em aprender e se desenvolver em DevOps. Capacidade de atuar em times distribuídos e internacionais. Diferenciais: Experiência com Jenkins e/ou GitHub Actions. Conhecimento em Kubernetes ou OpenShift. Experiência com AWS ou outras nuvens. Familiaridade com ELK Stack. Conhecimento em Dynatrace ou outras ferramentas de monitoramento. Administração de sistemas Windows. Vivência no setor bancário, financeiro ou FX. Experiência prévia com Kanban. Contato com ferramentas de desenvolvimento assistido por IA. Descrição comportamental: Procuramos uma pessoa que: Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições. Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento. Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina. Tenha habilidades de resolução de problemas. Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo. Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico. Big enough to deliver – small enough to care. #VempraGFT #VamosVoarJuntos #ProudToBeGFT.

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de (colocar o segmento da empresa). Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetiva Horário de Trabalho:08h00 as 17h48 Local de Trabalho:Tamboré-SP Modelo de Atuação:Híbrido O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Analisar informações contratuais (data de vencimento, quantidade restante, condições de pagamento) e compartilhá-las com os stakeholders da categoria para apoiar a tomada de decisões. Participar de reuniões estratégicas da categoria, fornecendo insumos relevantes para construir/atualizar estratégias de materiais dentro da categoria. Desenvolver expertise no portfólio para apoiar a equipe da categoria com inteligência de mercado:buscando informações com os parceiros atuais e coletando dados de fontes externas (índices de preços, condições, status de oferta e demanda, tendências, etc. ). Garantir que todos os processos sob sua responsabilidade sigam os Procedimentos Operacionais Padrão (SOPs) da empresa e melhores práticas, assegurando conformidade. Apoiar a padronização de processos (RFx, etc. ), acompanhamento de KPIs, relatórios e outras atividades específicas da categoria. Analisar o desempenho dos fornecedores e fornecer insumos à categoria sobre esse tema, incluindo a identificação de novos fornecedores. Apoiar o processo de integração de fornecedores nos sistemas de TI estabelecidos pela empresa. Garantir que as listas de preços estejam atualizadas. Resolver problemas relacionados a pagamentos. Estabelecer relacionamentos com stakeholders e solicitantes frequentes, atuando como embaixador da área de Suprimentos. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Graduação ou pós-graduação em Administração, Economia, Engenharia, Logística, Cadeia de Suprimentos, Relações Internacionais, etc. Idiomas:Inglês Avançado. Conhecimentos:Conhecimento em ERP (SAP, Oracle), MS Office, Pacote Office. Experiência:Vivência em compras, contato com fornecedor, análise de documento e catálogo de compra. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional. #LI-Hybrid.

...e atuar no monitoramento, análise e investigação de ameaças, contribuindo para processos de detecção de vulnerabilidades, resposta a incidentes e melhoria contínua em um cliente internacional. Responsabilidades: Atuar com monitoramento, detecção e resposta a ameaças, anomalias e deficiências no ambiente. Colaborar com a implantação e manutenção de controles de segurança, ...

...o Ensino Superior em Comércio Exterior, Relações Internacionais, Administração ou áreas correlatas, Inglês intermediário, possuir conhecimento básico do Pacote Office. Se possuir noções de logística internacional, Incoterms e documentação de importação/exportação será considerado um diferencial.Bolsa Auxílio: R$ 1.753,64Benefícios: Vale Refeição (R$ 38,70 por dia) + Vale Transporte ( R$ 352,00).Observações: ...

Especialista de RH | Desenvolvimento & Universidade Corporativa Nosso cliente é uma multinacional, com forte presença industrial, atuação internacional e cultura orientada à inovação, qualidade e desenvolvimento de pessoas. Buscamos um(a) Especialista de RH para atuar de forma hands on em programas de ...

1231 Assessor Executivo e de Voluntariado Prezado Candidato OBJETIVO DO CARGO Assessorar diretamente a Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva da EDS na organização, coordenação e acompanhamento de agendas estratégicas, processos decisórios e fluxos institucionais, bem como estruturar, coordenar e fortalecer a gestão do voluntariado, assegurando alinhamento com a missão, os valores, as diretrizes técnicas e as necessidades operacionais das expedições e projetos institucionais. Organograma Presidente Executivo Vice-Presidente Executivo Coordenador de Relações Institucionais Assessor Executivo e de Voluntariado PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES DO CARGO Assessorar o Presidente Executivo, a Vice-Presidente Executiva e o Diretor Executivo no planejamento, organização e acompanhamento da agenda estratégica, reuniões internas e externas, conselhos, comitês e fóruns institucionais. Apoiar a preparação de pautas, relatórios executivos, apresentações institucionais, atas e documentos estratégicos. Monitorar deliberações, encaminhamentos e prazos definidos, garantindo fluidez na tomada de decisão. Atuar como ponto focal de articulação entre a Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva e as áreas internas, promovendo alinhamento institucional. Apoiar processos de governança, planejamento estratégico, monitoramento de metas e resultados institucionais. Gestão de Voluntariado Planejar, estruturar e implementar a política de voluntariado da EDS, em alinhamento com a missão institucional e as demandas operacionais. Coordenar os processos de atração, cadastro, seleção, integração, acompanhamento e fidelização de voluntários (especialmente profissionais de saúde). Articular-se com as áreas técnicas e de operações para dimensionamento e alocação adequada de voluntários em projetos e expedições. Apoiar a construção de fluxos, normas, termos, manuais e instrumentos de gestão do voluntariado. Monitorar indicadores relacionados ao voluntariado (adesão, permanência, satisfação, desempenho e impacto). Apoiar ações de reconhecimento, comunicação e engajamento da rede de voluntários da EDS. Articulação Institucional Apoiar a interlocução com parceiros institucionais, apoiadores, conselhos e redes colaborativas, quando demandado pela Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva. Contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional, dos valores institucionais e do profissionalismo na gestão. PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS Complexidade:Alta – atuação estratégica e operacional integrada. Abrangência:Institucional e transversal. Relacionamento Interno:a Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva, Diretorias de Áreas, coordenações, equipes técnicas, comunicação, administrativo-financeiro e operações. Relacionamento Externo:Voluntários, parceiros institucionais, conselhos, assessorias especializadas. Autonomia:Média a alta, com reporte direto à Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva. REQUISITOS DO CARGO Ensino superior completo, preferencialmente em Administração, Gestão Pública, Relações Internacionais, Ciências Sociais, Psicologia, Saúde Coletiva ou áreas correlatas. Experiência Experiência prévia em assessoria executiva, gestão institucional ou apoio à alta liderança. Experiência comprovada em gestão de voluntariado, projetos sociais ou organizações do terceiro setor será considerada diferencial relevante. Vivência em ambientes organizacionais complexos, com múltiplos stakeholders. Competências Técnicas Organização, planejamento e gestão de processos. Elaboração de relatórios executivos e documentos institucionais. Noções de governança, gestão de projetos e indicadores. Competências Comportamentais Discrição, ética e elevado senso de responsabilidade. Capacidade de articulação, comunicação clara e relacionamento interpessoal. Proatividade, visão sistêmica e orientação para resultados. Alinhamento com a missão, valores e propósito da EDS. Benefícios Bônus de desempenho de até o valor mensal do contrato..

Especialista de RH . Desenvolvimento & Universidade Corporativa Nosso cliente é uma multinacional, com forte presença industrial, atuação internacional e cultura orientada à inovação, qualidade e desenvolvimento de pessoa. Buscamos um(a) Especialista de RH para atuar de forma hands on em programas de ...

Há mais de 25 anos, a EVT é referência em soluções corporativas de TI, promovendo a transformação digital de seus parceiros e cliente. Com uma equipe altamente qualificada, atuamos tanto no desenvolvimento de soluções quanto na alocação de profissionais especializados dentro dos nossos cliente. Atendemos grandes empresas dos mais diversos segmentos, sempre com foco em oferecer tecnologia de ponta, contato próximo e resultados que geram valor real para os negócio. Na EVT, vivemos nossos valores no dia a dia: Respeito, Parceria, Eficiência, Inovação e Resultados . É isso que garante entregas de qualidade e relações duradouras com nossos clientes e parceiro. Se você busca um ambiente colaborativo, cheio de desafios que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional! Informações da oportunidade: Atuação: Remoto . com viagens para o exterior Período: Indeterminado Modelo de trabalho: Prestador de serviço (PJ) Responsabilidades: Estamos em busca de um(a) Consultor(a) Funcional SAP para integrar nosso time com foco em Master Data Governance (MDG) especialmente nos processos relacionados a BP. O(a) profissional ideal deverá possuir visão funcional, boa capacidade de comunicação e habilidades para atuar em ambientes colaborativos e dinâmico. Requisitos Disponibilidade para viagens internacionais Experiência comprovada como Consultor Funcional SAP, com forte atuação em MDG. Conhecimento em BP Inglês avançado (oral e escrito) – será utilizado no dia a dia. Excelente capacidade de comunicação, organização e trabalho em equipe. Diferenciais: Participação em projetos internacionais de dados mestres ou rollout. Certificações SAP ou cursos relevantes na área de dados mestres e governança. Softskill: Visão funcional Boa capacidade de comunicação Habilidades para atuar em ambientes colaborativos e dinâmicos Organização Trabalho em equipe Benefícios Programas de incentivo a aprendizados (udemy). Aulas de inglês corporativo com valores acessivos. Etapas do processo: Cadastro Entrevista RH Entrevista Cliente/Técnica Contrato Vamos juntos

Diagnóstico e reparo de bombas, sensores NOX, válvulas dosadoras e bicos injetores. Validação técnica de lotes importados (análise de falhas e homologação). Suporte em garantia/pós-venda ( análise de falhas e relatórios técnicos). Desenvolvimento e execução de treinamentos internos. Interface técnica com clientes estratégicos e fornecedores internacionais.

1231 Assessor Executivo e de Voluntariado Prezado(o) Candidato (a) OBJETIVO DO CARGO Assessorar diretamente a Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva da EDS na organização, coordenação e acompanhamento de agendas estratégicas, processos decisórios e fluxos institucionais, bem como estruturar, coordenar e fortalecer a gestão do voluntariado, assegurando alinhamento com a missão, os valores, as diretrizes técnicas e as necessidades operacionais das expedições e projetos institucionais. Organograma Presidente Executivo Vice-Presidente Executivo Coordenador de Relações Institucionais Assessor Executivo e de Voluntariado PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES DO CARGO Assessoria Executiva Assessorar o Presidente Executivo, a Vice-Presidente Executiva e o Diretor Executivo no planejamento, organização e acompanhamento da agenda estratégica, reuniões internas e externas, conselhos, comitês e fóruns institucionais. Apoiar a preparação de pautas, relatórios executivos, apresentações institucionais, atas e documentos estratégicos. Monitorar deliberações, encaminhamentos e prazos definidos, garantindo fluidez na tomada de decisão. Atuar como ponto focal de articulação entre a Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva e as áreas internas, promovendo alinhamento institucional. Apoiar processos de governança, planejamento estratégico, monitoramento de metas e resultados institucionais. Gestão de Voluntariado Planejar, estruturar e implementar a política de voluntariado da EDS, em alinhamento com a missão institucional e as demandas operacionais. Coordenar os processos de atração, cadastro, seleção, integração, acompanhamento e fidelização de voluntários (especialmente profissionais de saúde). Articular-se com as áreas técnicas e de operações para dimensionamento e alocação adequada de voluntários em projetos e expedições. Apoiar a construção de fluxos, normas, termos, manuais e instrumentos de gestão do voluntariado. Monitorar indicadores relacionados ao voluntariado (adesão, permanência, satisfação, desempenho e impacto). Apoiar ações de reconhecimento, comunicação e engajamento da rede de voluntários da EDS. Articulação Institucional Apoiar a interlocução com parceiros institucionais, apoiadores, conselhos e redes colaborativas, quando demandado pela Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva. Contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional, dos valores institucionais e do profissionalismo na gestão. PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS Complexidade:Alta – atuação estratégica e operacional integrada. Abrangência:Institucional e transversal. Relacionamento Interno:a Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva, Diretorias de Áreas, coordenações, equipes técnicas, comunicação, administrativo-financeiro e operações. Relacionamento Externo:Voluntários, parceiros institucionais, conselhos, assessorias especializadas. Autonomia:Média a alta, com reporte direto à Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva. 6) REQUISITOS DO CARGO Formação Ensino superior completo, preferencialmente em Administração, Gestão Pública, Relações Internacionais, Ciências Sociais, Psicologia, Saúde Coletiva ou áreas correlatas. Experiência Experiência prévia em assessoria executiva, gestão institucional ou apoio à alta liderança. Experiência comprovada em gestão de voluntariado, projetos sociais ou organizações do terceiro setor será considerada diferencial relevante. Vivência em ambientes organizacionais complexos, com múltiplos stakeholders. Competências Técnicas Organização, planejamento e gestão de processos. Elaboração de relatórios executivos e documentos institucionais. Noções de governança, gestão de projetos e indicadores. Competências Comportamentais Discrição, ética e elevado senso de responsabilidade. Capacidade de articulação, comunicação clara e relacionamento interpessoal. Proatividade, visão sistêmica e orientação para resultados. Alinhamento com a missão, valores e propósito da EDS..

Requisitos e funções: Workcell RHestá com 1 vaga(s) em aberto para Campinas / SP Responsabilidades: Elaborar draft BL para verificação das informações. Digitação da DUE. fatura comercial, Packing List e nota fiscal para efetuar registro. Recepção e emissão da DUE. Contatar transportadoras e terminais. Anexar documentação no dossiê de DUE, quando no canal vermelho. Acompanhar o desembaraço até seu destino, verificando confirmação de embarque, canal de parametrização e posicionamento da carga. Enviar VGM e ISF para o agente o carga armador. Suportar o cliente na emissão da Declaração de Origem. Analisar documentação do despacho de exportação. Requisitos: Cursando Superior em Comércio Exterior, logística ou Relações Internacionais. Experiencia com tramites de exportação preferencialmente no segmento logístico será um diferencial. Observações: Vaga CLT Entre em contato pelo WA 19 98996-2798 Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de Geovana para o e-mail atendimentoworkcell.com.br ou pelo WA http://wa.me/19989962798 Tipo de contratação: Efetivo / CLT Quantidade: 1 Salário: 3300 Turno: SEGUNDA A SEXTA Local: CAMPINAS Benefícios: Benefícios: VT ou Fretado (para algumas regiões de Campinas) + VR + Cesta básica + Assistência Médica e Odontológica + Seguro de vida --.

...m 2007, que atua com foco na melhoria das condições de vida de pessoas em situação de vulnerabilidade. Trabalha em parceria com atores da cooperação internacional, setor público e iniciativa privada. Vinculada à Fundação AVSI, ONG italiana atuante no Brasil desde os anos 1980, tem como missão promover o protagonismo ...

Requisitos e funções: Workcell RHestá com 1 vaga(s) em aberto para Campinas / SP Responsabilidades: Elaborar draft BL para verificação das informações. Digitação da DUE. fatura comercial, Packing List e nota fiscal para efetuar registro. Recepção e emissão da DUE. Contatar transportadoras e terminais. Anexar documentação no dossiê de DUE, quando no canal vermelho. Acompanhar o desembaraço até seu destino, verificando confirmação de embarque, canal de parametrização e posicionamento da carga. Enviar VGM e ISF para o agente o carga armador. Suportar o cliente na emissão da Declaração de Origem. Analisar documentação do despacho de exportação. Requisitos: Cursando Superior em Comércio Exterior, logística ou Relações Internacionais. Experiencia com tramites de exportação preferencialmente no segmento logístico será um diferencial. Observações: Vaga CLT Entre em contato pelo WA 19 98996-2798 Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de Geovana para o e-mail atendimentoworkcell.com.br ou pelo WA http://wa.me/19989962798 Tipo de contratação: Efetivo / CLT Quantidade: 1 Salário: 3300 Turno: SEGUNDA A SEXTA Local: CAMPINAS Benefícios: Benefícios: VT ou Fretado (para algumas regiões de Campinas) + VR + Cesta básica + Assistência Médica e Odontológica + Seguro de vida --.

Coordenar embarques internacionais (aéreo, marítimo, rodoviário e multimodal) desde a coleta até a entrega final. Enviar e analisar instruções de embarque, garantindo conformidade com Incoterms e regulamentos aduaneiros. Atualizar e emitir documentação no sistema (House, dados do embarque, pré-alerta). Realizar follow up com clientes, despachantes, agentes, armadores e cias aéreas. Monitorar prazos, status dos embarques e possíveis ocorrências. Solicitar reservas, coordenar estufagem e inspeções. Validar documentos (HBL, MBL, AWB, Invoice, Packing List). Conferir invoices, profit share e solicitar pagamentos ao financeiro. Fechamento completo dos processos.

...m 2007, que atua com foco na melhoria das condições de vida de pessoas em situação de vulnerabilidade. Trabalha em parceria com atores da cooperação internacional, setor público e iniciativa privada. Vinculada à Fundação AVSI, ONG italiana atuante no Brasil desde os anos 1980, tem como missão promover o protagonismo ...

O Grupo Efiteg está em busca de um Recepcionista Bilíngue para se juntar ao nosso time dinâmico e internacional. Este é um papel fundamental que exige habilidades de comunicação e interação com executivos e parceiros de todo o mundo. O candidato ideal deve ...

...s a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Atividades de rotina da área de Importação e Exportação;Emissão de pedido de compra internacional, invoice, packing list e documentos de embarque;Controle e emissão de pagamentos de faturas de prestadores de logística internacional;Follow de embarques juntos aos prestadores logísticos;Controle e atualização de sistemas internos de gerenciamento de importação e exportação;Contato com os departamentos financeiros e contábil.No ManpowerGroup, ...