31 vagas de emprego para Diretor de Midia Paga em Porto Alegre, RS

...o preventiva do caminhão. Horário de trabalho:Segunda à Sexta, 7h30 às 17h30, com 1h de intervalo. Pode exceder em alguns dias, nestes casos a empresa paga hora extra. Requisitos:Ensino Fundamental Completo, CNH C. Não é obrigatório experiência como motorista, contará como um diferencial.

ATENÇÃO! Ao se cadastrar para qualquer vaga, nesse portal, fique atento ao recebimento de e-mails, cadastre seu whats de forma correta, preencha o Recrutest e o formulário de perguntas, são etapas fundamentais e com seu cadastro completo o processo seletivo se torna mais rápido. Empresa fundada em 2019, que está transformando o setor energético do Rio Grande do Sul através de soluções inovadoras e sustentáveis. Com apenas 6 anos, evoluímos como um dos líderes no mercado de energia renovável. Através de nossa trajetória, acumulamos mais de 1.000 projetos bem-sucedidos, atendendo clientes em diversos segmentos com comprometimento e excelência. Missão Auxiliar na Instalação e manutenção de sistema fotovoltaico com segurança. Valores Inovação: Perseguimos constantemente novas ideias e tecnologias para fornecer as melhores soluções energéticas. Sustentabilidade: Comprometemo-nos com práticas que respeitam o meio ambiente e promovem o uso responsável dos recursos naturais. Excelência: Nosso foco está na qualidade superior, desde a concepção do projeto até a entrega e suporte pós-venda. Integridade: Agimos com honestidade, transparência e ética em todas as nossas interações. Parceria: Acreditamos no poder da colaboração com nossos clientes, fornecedores e comunidades para alcançar objetivos comuns. Atribuições e Responsabilidades Auxiliar na instalação e manutenção de sistema fotovoltaico (placas solares); Auxiliar nas instalações de todos equipamentos fotovoltaicos, incluindo lançamento e conexão dos cabos nos inversores e toda parte de infraestrutura elétrica fotovoltaica; Auxiliar na montagem das estruturas mecânicas e elementos de fixação do sistema fotovoltáico; Descarregar/carregar equipamentos no local de trabalho; Realizar trabalho em altura; Garantir a limpeza de sistemas fotovoltaicos; Realizar troca de equipamentos fotovoltaicos; Realizar revisão de sistemas fotovoltaicos; Realizar manutenção preventiva em sistemas fotovoltaicos. Perfil Comprometido; Organizado; Dinâmico e disponível; Proatividade e criatividade na resolução de problemas. Requisitos Ensino Médio Completo ou Cursando Superior; Desejável curso do SENAI em elétrica predial ou industrial; NR35 e NR 10 são diferenciais Desejável experiência de 1 ano com instalações elétricas; Desejável experiência com trabalho em altura; Desejável conhecimento em elétrica Alinhamento aos valores da Empresa. Disponibilidade para atuar externo, 100% presencial. Benefícios Salário base R$1850,00 + 30% de periculosidade R$555,00; Contratação CLT; Vale Refeição R$600,00. Bônus assiduidade e pontualidade R$ 600,00. Vale transporte; Horário comercial de segunda a sexta-feira, com 1 hora de intervalo, total de 44 horas semanais, 07:30 as 17:30; Horas extras pagas dentro do mês; Possibilidade de crescimento profissional; Seguro de vida.

...$ 2. 500,00-R$ 2. 774,00 (salário + insalubridade) Benefícios:Bônus trimestral frente avaliação + benefícios (Plano Unimed ambulatorial para funcionário e +1, Odontológico Bradesco Dental (empresa paga metade – R$ 20), Vale Alimentação bandeira master, R$ 598,00, VT ou auxílio combustível valor por km. Duas cozinhas no local. )

ATENÇÃO! Ao se cadastrar para qualquer vaga, nesse portal, fique atento ao recebimento de e-mails, cadastre seu whats de forma correta, preencha o Recrutest e o formulário de perguntas, são etapas fundamentais e com seu cadastro completo o processo seletivo se torna mais rápido. Empresa fundada em 2019, que está transformando o setor energético do Rio Grande do Sul através de soluções inovadoras e sustentávei. Com apenas 6 anos, evoluímos como um dos líderes no mercado de energia renovável. Através de nossa trajetória, acumulamos mais de 1. 000 projetos bem-sucedidos, atendendo clientes em diversos segmentos com comprometimento e excelência. Missão Auxiliar na Instalação e manutenção de sistema fotovoltaico com segurança. Valores Inovação : Perseguimos constantemente novas ideias e tecnologias para fornecer as melhores soluções energética. Sustentabilidade : Comprometemo-nos com práticas que respeitam o meio ambiente e promovem o uso responsável dos recursos naturai. Excelência : Nosso foco está na qualidade superior, desde a concepção do projeto até a entrega e suporte pós-venda. Integridade : Agimos com honestidade, transparência e ética em todas as nossas interaçõe. Parceria : Acreditamos no poder da colaboração com nossos clientes, fornecedores e comunidades para alcançar objetivos comun. Atribuições e Responsabilidades Auxiliar na instalação e manutenção de sistema fotovoltaico (placas solares). Auxiliar nas instalações de todos equipamentos fotovoltaicos, incluindo lançamento e conexão dos cabos nos inversores e toda parte de infraestrutura elétrica fotovoltaica. Auxiliar na montagem das estruturas mecânicas e elementos de fixação do sistema fotovoltáico. Descarregar/carregar equipamentos no local de trabalho. Realizar trabalho em altura. Garantir a limpeza de sistemas fotovoltaico. Realizar troca de equipamentos fotovoltaico. Realizar revisão de sistemas fotovoltaico. Realizar manutenção preventiva em sistemas fotovoltaico. Perfil Comprometido. Organizado. Dinâmico e disponível. Proatividade e criatividade na resolução de problema. Requisitos Ensino Médio Completo ou Cursando Superior. Desejável curso do SENAI em elétrica predial ou industrial. NR35 e NR 10 são diferenciais Desejável experiência de 1 ano com instalações elétrica. Desejável experiência com trabalho em altura. Desejável conhecimento em elétrica Alinhamento aos valores da Empresa. Disponibilidade para atuar externo, 100% presencial. Benefícios Salário base R$1850,00,30% de periculosidade R$555,00 . Contratação CLT. Vale Refeição R$600,00. Bônus assiduidade e pontualidade R$ 600,00. Vale transporte. Horário comercial de segunda a sexta-feira, com 1 hora de intervalo, total de 44 horas semanais, 07:30 as 17:30. Horas extras pagas dentro do mê. Possibilidade de crescimento profissional. Seguro de vida.

...s demais criativos-Desenvolver e ou auxiliar em projetos gráficos, layouts e identidades visuais. Fazer desdobramentos de peças e KVs para os mais variados formatos de mídia e canais digitais preservando a identidade, o conceito e a estética original.

Auxiliar no atendimento ao cliente por telefone e mídias digitais, no registro de informações, e nas rotinas administrativas do atendimento.

ESTÁGIO-JORNALISMO/RELAÇÕES PÚBLICAS. HÍBRIDA (COD 44995) Cidade:PORTO ALEGRE Atividades:APOIO NA PRODUÇÃO, REVISÃO E EDIÇÃO DE CONTEÚDOS JORNALÍSTICOS E DIGITAIS. MONITORAMENTO DE NOTÍCIAS E CLIPPING DE MÍDIA. ATUALIZAÇÃO DE MAILING E RELACIONAMENTO COM VEÍCULOS DE COMUNICAÇÃO. SUPORTE NA ORGANIZAÇÃO DE COLETIVAS, ENTREVISTAS, EVENTOS E COBERTURA DE AÇÕES. AUXÍLIO NA GESTÃO DE CONTEÚDOS PARA REDES SOCIAIS E ELABORAÇÃO DE RELATÓRIOS SIMPLES. PESQUISA DE INFORMAÇÕES PARA PAUTAS E PROJETOS. APOIO ÀS ROTINAS ADMINISTRATIVAS DA ÁREA E PARTICIPAÇÃO EM REUNIÕES DE PLANEJAMENTO E PAUTA. Horário:10:00 até 13:00. 14:00 até 17:00 Carga horária:6H/DIA SEG-SEX Remuneração:R$ 1. 500,00 POR MÊS Vale-Transporte:SIM. IDA E VOLTA Outros Benefícios:VAGA HÍBRIDA (PRESENCIAL E REMOTO, À COMBINAR) Semestre:5 até 7 Possibilidade de Efetivação:Sim Cursos:ADMINISTRAÇÃO-MARKETING-COMUNICAÇÃO DIGITAL-COMUNICAÇÃO E MARKETING-COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB EM RELAÇÕES PÚBLICAS E JORNALISMO-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB. COMUNICAÇÃO DIGITAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB. EM JORNALISMO-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB. EM MÍDIA AUDIOVISUAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB. PRODUÇÃO EDITORIAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-JORNALISMO-COMUNICAÇÃO SOCIAL-PRODUÇÃO EDITORIAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-PUBLICIDADE E MARKETING-COMUNICAÇÃO SOCIAL-PUBLICIDADE E PROPAGANDA-COMUNICAÇÃO SOCIAL-REALIZAÇÃO AUDIOVISUAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-RELAÇÕES PÚBLICAS-GESTÃO DE MARKETING-JORNALISMO-JORNALISMO DIGITAL-MARKETING-MARKETING-GRADUAÇÃO EXECUTIVA-MARKETING DIGITAL-MARKETING E PROPAGANDA-MARKETING ...

Local:Centro-Porto Alegre/RS. Atividades:Realizar análise avançada de dados para avaliar campanhas da entidade identificando oportunidades de melhoria. Liderar iniciativas de SEO (Otimização para mecanismos de busca) e SEM (Marketing de mecanismos de busca) para melhorar e potencializar a visibilidade online, impulsionando o tráfego qualificado e fortalecer a presença digital da entidade. Criar conteúdo estratégico para plataformas digitais, incluindo copy e peças de divulgação. Cobertura de eventos híbridos (presenciais/online). Atendimento a clientes. Gestão de crise e media trainning. Comunicação digital, mídias sociais e google ADS. Criação e manutenção de relatórios. Remuneração:R$ 4. 300,00 a R$ 4. 500,00 + VA/VR (R$ 40,00/dia) + VT + Seguro de Vida + Plano de Saúde + Convênio Panvel. Requisitos:Graduação em Marketing, Publicidade, Comunicação ou áreas relacionadas. Ter conhecimento da prática no uso de IA e plataformas de criação. Horário:Segunda à Sexta-feira, das 09:00 às 18:00 com 1hr de intervalo. Benefícios:Plano de Saúde-Convênio Panvel-Vale Transporte-Vale Alimentação-Seguro de Vida.

...a envio para gráfica). Criar e-mail e cards de whatsapp. Criar material para eventos internos e externos em conjunto com o time (banners, totens, faixas, mídia externa). Participar de reuniões com as áreas internas, agência e fornecedores. Requisitos:Formação:publicidade e propaganda, jornalismo, relações públicas ou afins. Habilidades:boa redação, propositivo, dinâmico e ...

...e de Efetivação:Sim Cursos:ADMINISTRAÇÃO-MARKETING-ARTES VISUAIS-ARTES VISUAIS-DESIGN GRÁFICO-COMUNICAÇÃO DIGITAL-COMUNICAÇÃO E MARKETING-COMUNICAÇÃO SOCIAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB EM RELAÇÕES PÚBLICAS E JORNALISMO-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB. COMUNICAÇÃO DIGITAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB. EM JORNALISMO-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB. EM MÍDIA AUDIOVISUAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-HAB. PRODUÇÃO EDITORIAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-JORNALISMO-COMUNICAÇÃO SOCIAL-PRODUÇÃO EDITORIAL-COMUNICAÇÃO SOCIAL-PUBLICIDADE E MARKETING-COMUNICAÇÃO SOCIAL-PUBLICIDADE E PROPAGANDA-COMUNICAÇÃO SOCIAL-RELAÇÕES PÚBLICAS-DESIGN-DESIGN-COMUNICAÇÃO VISUAL-MARKETING-DESIGN DE GAMES-DESIGN DE PRODUTO-DESIGN GRÁFICO-DESIGN VISUAL-FOTOGRAFIA-GESTÃO DE MARKETING-MARKETING-MARKETING-GRADUAÇÃO ...

...o e concorrência. Como será seu dia a dia Atender e prospectar clientes a partir de leads gerados por redes sociais, e-mail, telefone e outras mídia. Realizar negociações comerciais, apresentação de produtos e acompanhamento do cliente até o fechamento. Agendar e acompanhar visitas com cliente. Elaborar propostas, simulações e contrato. ...

Construtora de Empreendimentos, busca profissionais para Vendedor Interno. Requisitos: Experiência prévia com vendas em geral (não obrigatório no ramo imobiliário); Diferencial ter CNH B. Perfil: Boa comunicação, negociação e relacionamento interpessoal; Organização e atenção a processos e documentação; Proatividade, foco em metas e orientação para resultados; Interesse em aprender sobre produtos, mercado e concorrência. Como será seu dia a dia Atender e prospectar clientes a partir de leads gerados por redes sociais, e-mail, telefone e outras mídias; Realizar negociações comerciais, apresentação de produtos e acompanhamento do cliente até o fechamento; Agendar e acompanhar visitas com clientes; Elaborar propostas, simulações e contratos; Atualizar cadastros e organizar documentação dos clientes no sistema; Acompanhar metas de vendas e buscar constantemente os resultados; Participar de ações externas, eventos e campanhas para captação de clientes; Contribuir com melhorias no processo comercial e cumprir normas da empresa. Salário base + Comissão. Faz sentido para você e sua carreira! Se inscreve aqui! Estamos te esperando!

Você atuará na área Comercial como Gerente de Loja, sendo responsável por:Gestão diária de pessoas: seleção, treinamento e desenvolvimento constante da equipe.Gestão administrativa do ponto de vendas: manutenção da estrutura e controle das despesas.Apoiar reuniões periódicas com a equipe.Auxiliar no desenvolvimento de mídias.Apoiar negociações de vendas com clientes.Participar da análise de produtividade da equipe.Participar e conduzir treinamentos para o aperfeiçoamento da equipe.Organizar e promover a rotina diária da equipe de vendas.Coordenar e acompanhar o fluxo dos contratos.Requisitos e QualificaçõesEnsino superior completo.Conhecimento do pacote Office.Experiência como líder comercial.Habilidades de relacionamento e engajamento de pessoas.Capacidade para análise de mercado.Capacidade de influência.Disciplina e organização.

Você atuará na área Comercial como Gerente de Loja, sendo responsável por: Gestão diária de pessoas: seleção, treinamento e desenvolvimento constante da equipe. Gestão administrativa do ponto de vendas: manutenção da estrutura e controle das despesas. Apoiar reuniões periódicas com a equipe. Auxiliar no desenvolvimento de mídias. Apoiar negociações de vendas com clientes. Participar da análise de produtividade da equipe. Participar e conduzir treinamentos para o aperfeiçoamento da equipe. Organizar e promover a rotina diária da equipe de vendas. Coordenar e acompanhar o fluxo dos contratos. Requisitos e Qualificações Ensino superior completo. Conhecimento do pacote Office. Experiência como líder comercial. Habilidades de relacionamento e engajamento de pessoas. Capacidade para análise de mercado. Capacidade de influência. Disciplina e organização.

Responsabilidades: Colaborar com as equipes de Comercial & Marketing, para desenvolver soluções visuais criativas. Criar e produzir conteúdo visual de alta qualidade para mídias sociais, tablóides, cartazes e comunicação visual. Desenvolver e aplicar a identidade visual da marca em todos os materiais. Gerenciar múltiplos projetos e cumprir prazos de forma eficaz. Requisitos Sólido conhecimento e experiência em PhotoShop e CorelDraw; Experiência comprovada em design gráfico (digital e impresso). Desejável experiência no ramo de supermercados. Vaga 100% presencial para atuar de segunda à sexta (horário comecial) no distrito industrial de Cachoeirinha.

Ensino superior em áreas de Processos Gerenciais ou semelhantes. Expêriencia na função. Residir em Porto Alegre ou região metropolitana.

Desenvolver e implementar estratégias para redução de carga tributária e otimização fiscal dentro da legislação vigente. Analisar e aplicar benefícios fiscais estaduais e federais, como FUNDOPEM-RS, Programa Integrar-RS, Lei do Bem, entre outros. Monitorar e gerenciar regimes especiais (Drawback, RECOF, Substituição Tributária, ZPE, PPB etc. ). Estruturar operações para aproveitamento de créditos tributários (ICMS, PIS, COFINS, IPI). Gerenciar e calcular tributação sobre exportação e importação, garantindo a correta aplicação de incentivos e isenções. Assessorar na tomada de decisão estratégica relacionada a impactos tributários em operações de mercado nacional e internacional. Acompanhar alterações na legislação tributária e propor adaptações nas estratégias fiscais da empresa. Elaborar estudos e pareceres tributários, suportando auditorias e fiscalizações. Trabalhar em conjunto com as áreas financeira, contábil, logística e comercial para garantir a melhor estrutura tributária para a empresa.

Especialista em Serviços de Refrigeração Porto Alegre 2 Call Consultoria Join to apply for the Especialista em Serviços de Refrigeração Porto Alegre 2 Call Consultoria role at Call Especialista em Serviços de Refrigeração Porto Alegre-2 Call Consultoria-RS Descrição da vaga:A 2 Call Consultoria atua como consultora especializada na prestação de serviços de consultoria. Estamos buscando um Técnico em Refrigeração para integrar nossa equipe. Responsabilidades*Instalação, manutenção preventiva e corretiva de equipamentos de refrigeração. Garantir o funcionamento adequado dos equipamentos, evitando interrupções. Benefícios*Benefícios à saúde e bem-estar. Oportunidade de trabalhar com uma empresa líder no setor. Ambiente profissional dinâmico e de apoio. Requisitos*Formação acadêmica:Não informado, porém experiência prática e conhecimentos técnicos adquiridos por cursos ou workshops serão considerados. Experiência combinada, com habilidades técnicas sólidas e comunicação efetiva com equipe e clientes. Informações adicionais Salário:A combinar, dependendo da experiência e qualificação. Empresa:2 Call Consultoria-Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria #J-18808-Ljbffr. Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (CE). Formação Acadêmica Não informado Salário A combinar Cargo Técnico em refrigeração Empresa 2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo Consultoria/Auditoria (BH).

Especialista em Soluções de Refrigeração Porto Alegre 2 Call Consultoria-RSEspecialista em Soluções de Refrigeração Porto Alegre 2 Call Consultoria-RSEspecialista em Soluções de Refrigeração-Porto Alegre*Empresa:2 Call Consultoria Descrição da vaga:A 2 Call Consultoria, especializada em soluções de auditoria e consultoria, está com vaga aberta para Técnico em Refrigeração em Porto Alegre. O profissional deve possuir experiência em instalação, manutenção preventiva e corretiva de equipamentos de refrigeração. Responsabilidades:Realizar atividades de instalação, manutenção preventiva e corretiva dos equipamentos. Garantir o funcionamento eficiente dos sistemas de refrigeração. Requisitos:Formação acadêmica e experiência no setor de refrigeração. Benefícios:Salário a combinar, benefícios compatíveis com o cargo, regime de trabalho CLT, jornada e horário a serem definidos. Outras informações:Seniority level:Entry level Employment type:Full-time Job function:Sales and Business Development Industries:Professional Services Referrals aumentam suas chances de entrevista na Call em 2x. Para receber alertas de vagas, faça login na plataforma. J-Ljbffr. Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (CC). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (FF). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (CK). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (DI). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (FJ). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (EJ). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (FB). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (EJ). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (BG). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (DK). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (CH). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (EF). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (CF). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (EI). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (DJ). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Técnico em refrigeração Empresa:2 call consultoria Atua com consultoria. Ramo:Consultoria/Auditoria (DF). Formação AcadêmicaNão informadoSalárioA combinarCargoTécnico em refrigeraçãoEmpresa2 call consultoriaAtua com consultoria. RamoConsultoria/Auditoria(CE)São Leopoldo, Rio Grande do Sul, Brazil 2 weeks agoVendedor Interno-Equipamentos de Refrigeração-PresencialCachoeirinha, Rio Grande do Sul, Brazil 1 month agoMontador de Equipamentos de Refrigeração AutomotivoCachoeirinha, Rio Grande do Sul, Brazil R$1, R$1, weeks agoAuxiliar de Refrigeração-Porto Alegre ( Urgente)Especialista em Serviços de Refrigeração Porto AlegreEspecialista em Serviços de Refrigeração Porto Alegre 2 ConsultoriaEspecialista em Serviços de Refrigeração Porto Alegre 2 Call Consultoria-RSEspecialista em Serviços de Refrigeração Porto Alegre 2 Call ConsultoriaSão Leopoldo, Rio Grande do Sul, Brazil 9 months agoEspecialista em Soluções de Refrigeração Porto Alegre 2 Call Consultoria #J-18808-Ljbffr. Formação AcadêmicaNão informadoSalárioA combinarCargoTécnico em refrigeraçãoEmpresa2 call consultoriaAtua com consultoria. RamoConsultoria/Auditoria(CF).

Especialista em Soluções de Refrigeração Porto Alegre 2 Call Consultoria A 2 Call Consultoria, especializada em soluções de auditoria e consultoria, está com vaga aberta para Técnico em Refrigeração em Porto Alegre. O profissional deve possuir experiência em instalação, manutenção preventiva e corretiva de equipamentos de refrigeração. Realizar atividades de instalação, manutenção preventiva e corretiva dos equipamentos. Garantir o funcionamento eficiente dos sistemas de refrigeração. Formação acadêmica e experiência no setor de refrigeração. Salário a combinar. Benefícios compatíveis com o cargo. Regime de trabalho CLT. Jornada e horário a serem definidos. #J-#J-18808-Ljbffr.