48 vagas de emprego para Coordenador de Planejamento Estrategico em Araquari, SC

Estamos com oportunidade para atuação na área de SGQ sistema de gestão da qualidade, responsável por garantir a padronização e a melhoria contínua dos processos da companhia, assegurando a conformidade com normas e requisitos legais. a área atua de forma estratégica na gestão de documentos, indicadores e auditorias, além de apoiar o tratamento de não conformidades e fortalecer a cultura da qualidade em toda a organização. principais atividades:Elaborar e atualizar procedimentos, instruções de trabalho e registros do sgq, garantindo aderência às normas aplicáveis, como a iso 9001. Monitorar indicadores de desempenho da qualidade, identificando desvios e propondo ações corretivas e preventivas. Realizar auditorias internas de processos, avaliando a conformidade com políticas e padrões estabelecidos. Acompanhar auditorias externas, atuando como facilitador entre as áreas internas e os organismos certificadores.

A BM Vagas em parceria com uma empresa referência no ramo de óticas, está selecionando Consultor Óptico, em Joinville/SC PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Atendimento ao cliente presencialOrientação na escolha de armações, lentes e produtos ópticosVendas e fechamento de pedidosOrganização do ambiente de trabalhoCumprimento de metas individuais e da equipeAtuação em ações externas de captação de clientes em pontos estratégicos da cidadeContato com clientes via canais digitais e mensagens REQUISITOS Idade mínima de 18 anosFacilidade com tecnologia, uso de celular, mensagens e sistemas digitaisEnsino médio completo ou em andamentoExperiência em vendas ou área óptica será um diferencial, mas não é obrigatória HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO Local de trabalho: Bairro CentroSegunda a sexta das 08:30 às 18:30Sábado das 08:30 às 12:00 REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS Salário fixo CLT de R$2.098,00Comissão variável atrativa conforme desempenho (ganhos em média de 5 à 7k mensal)Vale alimentaçãoVale transporteAmbiente com espaço para refeições OPORTUNIDADE DE CRESCIMENTO Ambiente de forte desenvolvimento profissional, com incentivo a treinamentos, capacitação contínua e possibilidade real de crescimento conforme performance e expansão da operação.

Buscamos um(a) profissional para avaliar a eficácia dos controles internos, garantir a conformidade com leis e regulamentos e assegurar a confiabilidade das informações financeiras. Principais Responsabilidades:Conduzir auditorias internas de acordo com o plano anual, procedimentos e políticas da empresa. Analisar, interpretar e elaborar relatórios sobre os resultados das auditorias. Apresentar recomendações estratégicas para a melhoria dos processos. Acompanhar a implementação de ações corretivas e monitorar a evolução dos planos de ação. Participar de projetos especiais ligados à governança corporativa, gestão de riscos e controles internos. Fornecer orientações e suporte técnico às demais áreas da empresa em questões de auditoria. Requisitos Técnicos e Comportamentais:Graduação em Ciências Contábeis. Sólidos conhecimentos em técnicas de auditoria e controles internos. Experiência prévia na área. Proficiência em análise de dados utilizando Planilhas Google e Excel. Diferenciais:Familiaridade com o sistema SoftExpert aplicado à auditoria. Experiência prática na automatização de análises de dados, visando agilidade e redução de erros operacionais. Conhecimento em linguagens de programação ou scripts de auditoria (Python ou ACL). Benefícios:Plano de saúde e Odontológico (extensivo a dependentes, sem mensalidade). Refeitório na empresa e Seguro de Vida em grupo. Vale transporte ou Estacionamento próprio. Participação nos Lucros e Resultados (PLR). Acesso ao Wellhub (Gympass) e Licença maternidade/paternidade estendida. Bolsa de Estudos (até 70% após 1 ano, conforme processo interno). Programas de desenvolvimento e Plataforma EAD. Atendimento Psicológico e Consultório Odontológico na empresa. Brinde de Natal. Local:Joinville-Matriz. Modelo:Presencial. Jornada:Comercial.

Realizar análises e ações no processo de vendas, dando suporte à equipe por meio de informações, relatórios e indicadores, com foco no aumento dos resultados. elaborar relatórios e apresentações estratégicas, analisar mensalmente o desempenho de vendas por representante e região e conduzir reuniões periódicas para alinhamento e definição de planos de ação. contatar clientes inativos ou em queda para identificar motivos, realizar pesquisas e ofertar campanhas ou ajustes visando à reativação. desenvolver e dar suporte ao sistema comercial, atuando como key account e ponto de referência técnica para a equipe. criar, divulgar e acompanhar materiais de lançamentos, eventos, ofertas e ações comerciais, mantendo a base de contatos de clientes sempre atualizada no sistema.

Supervisora de Cobrança – Joinville/SC (Região Central) Contratação:Cooperativa Profissional sênior, com perfil de liderança e visão estratégica, orientada a indicadores, metas e entrega de resultados. Posição-chave, com autonomia de gestão e impacto direto na performance do negócio. Aqui não é cargo decorativo:é cadeira de comando. Remuneração:Salário negociável , compatível com a senioridade. Comissão por performance e atingimento de metas Principais Atividades:Supervisão, gestão e desenvolvimento de equipes de cobrança. Definição, acompanhamento e entrega de metas operacionais. Elaboração, análise e apresentação de relatórios gerenciais. Atuação direta sobre indicadores de produtividade, eficiência e resultados. Criação e execução de estratégias para melhoria contínua da performance. Tomada de decisão com foco em resultado e sustentabilidade da operação Perfil Esperado:Experiência comprovada em cobrança e liderança de equipes. Forte orientação a metas, indicadores e resultados. Capacidade analítica, visão estratégica e senso crítico apurado. Comunicação clara, postura profissional e responsabilidade na gestão. Autonomia, maturidade emocional e foco em alta performance Local de atuação:Região Central – Joinville/SC Vaga para quem lidera pelo exemplo, cobra com método e entrega com consistência. Aqui, gestão é ação, não discurso. .