225 vagas de emprego para Coordenador de Logistica em Porto Belo, SC

Nosso cliente possui uma distribuidora e comercialização de produtos de EPI e busca profissional para gerir o desenvolvimento de produtos, desde a identificação de oportunidades de mercado até o lançamento, assim como apoio técnico aos clientes e equipes de vendas. Atividades:Analisar o mercado (demanda e oferta) e identificar oportunidades Definir as especificações dos produtos Gerir o ciclo de vida dos produtos Gerir projetos junto aos parceiros fabricantes e aos clientes Elaborar propostas técnicas-comerciais Requisitos:Curso superior completo (ou próximo da conclusão) de Química, Engenharia de Produção ou Design de Produtos Experiência mínima de 1 ano. Capacidade de comunicação eficaz Habilidades de planejamento e gestão de tempo Capacidade de análise de mercado Capacidade de análise comparativa de produtos Capacidade de gestão de projetos Capacidade de coordenação de equipes multifuncionais Benefícios:Vale Refeição Plano de saúde (após a experiência). Bônus trimestral sobre volume de vendas. PLR anual. Período de Trabalho:Segunda a quinta-feira das 8h às 12h e das 13h às 18h Sexta-feira das 8h às 12h e das 13h às 17h Local de Trabalho:Bairro:Dos Estados Cidade:Balneário Camboriú Estado:Santa Catarina.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

...s a identificar e apresentar os melhores profissionais para cada desafio. Uma empresa dedicada com uma equipe de profissionais altamente especializados. No momento, estamos recrutando Coordenador(a) de RH para um de nossos clientes, uma empresa em forte crescimento no mercado Catarinense. Sobre a equipe do nosso cliente: Você terá a ...

A D1 Fitness esta em busca de um(a) Coordenador(a) de Marketing com visão estratégica, mentalidade orientada a resultados e bom conhecimento em marketing digital para liderar a construção, execução e evolução das estratégias de marketing da D1 Fitness.Esse profissional será responsável por conectar marca, performance digital e crescimento, garantindo coerência entre posicionamento, geração de demanda, experiência do cliente e metas do negócio — em um ambiente dinâmico e em constante evolução.Principais ResponsabilidadesDesenvolver e liderar estratégias de marketing alinhadas às metas da empresa, com foco em crescimento e performance digital;Planejar, executar e acompanhar o plano anual de marketing, com desdobramento em ações mensais e campanhas táticas;Coordenar campanhas de marketing digital orientadas a resultado, incluindo geração de leads, automações, inbound e mídia paga;Supervisionar a execução de campanhas, ações promocionais, eventos, lançamentos e ativações de marca;Gerir, desenvolver e orientar o time de marketing, garantindo clareza de responsabilidades e ritmo de execução;Coordenar o cronograma de comunicações em todos os canais (site, redes sociais, e-mail, WhatsApp, materiais institucionais e de apoio à venda);Coordenar a produção de materiais gráficos, digitais e institucionais, assegurando alinhamento com a estratégia da marca;Atuar de forma integrada com o time de vendas, apoiando estratégias de geração, nutrição e conversão de leads;Garantir a consistência da identidade visual, posicionamento e tom de voz da marca D1 Fitness em todos os pontos de contato;Gerenciar e negociar com fornecedores, parceiros, agências e freelancers de marketing;Analisar concorrência, mercado e comportamento do cliente, transformando informações em ações estratégicas;Liderar reuniões de briefing, alinhamento e acompanhamento de campanhas e projetos;Colaborar ativamente com outras áreas da empresa, garantindo integração entre marketing, vendas e operações;Recrutar, desenvolver, motivar e supervisionar a equipe de marketing.O que você precisa ter ou saber:Experiência em marketing digital, com bom entendimento de estratégias de geração de demanda e presença online;Capacidade de transformar estratégia em execução prática;Visão de negócio e entendimento da jornada do cliente;Habilidade de liderança, organização e comunicação clara;Perfil colaborativo, proativo;Vivência em ambientes de crescimento será considerada um diferencial.

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Compras para atuar de forma estratégica e operacional, liderando o time de compradores e garantindo resultados sólido. Principais Responsabilidades Liderar e desenvolver o time de compradores, alinhando performance às metas comerciais Acompanhar indicadores-chave como vendas, giro, rupturas, margem e estoque Definir estratégias de sortimento, negociações e campanhas promocionais Participar do planejamento anual e da definição de políticas comerciais Conduzir negociações estratégicas e de alta complexidade com fornecedores Desenvolver projetos de inovação, melhoria de processos e eficiência comercial Local de trabalho: Florianópolis – SC Carga horária: 08h48 por dia (08h00 às 18h18), com 1h30 de intervalo Regime de contratação: CLT Modelo de trabalho: 100% Presencial Requisitos Formação: Tecnólogo ou Bacharel em Administração, RH, Comercial ou áreas afin. Experiência Necessária: Vivência prévia em cargos de liderança na área de Compras e/ou Suprimentos Gestão e desenvolvimento de equipes Histórico em negociações estratégicas com fornecedores de médio e grande porte Atuação em ambientes comerciais complexos, com foco em margem e rentabilidade Experiência com planejamento anual, orçamento e definição de estratégias Participação em projetos de inovação e melhoria de processos Vivência em empresas de varejo, atacado ou indústria com forte gestão de categorias Competências Técnicas: Gestão estratégica de compras e categorias Planejamento de sortimento e gestão de mix Análise de indicadores comerciais Negociação avançada com fornecedores estratégicos Gestão de contratos, acordos e políticas comerciais Planejamento comercial e campanhas promocionais Análise de mercado, concorrência e precificação Conhecimento de supply chain, processos internos e abastecimento Competências Comportamentais: Visão estratégica e pensamento analítico Liderança inspiradora e capacidade de engajar pessoas Tomada de decisão orientada por dados Comunicação clara, assertiva e influência estratégica Proatividade, senso de dono e foco em resultados Organização, flexibilidade e adaptação a mudanças Excelente relacionamento interpessoal e gestão de stakeholders Benefícios Assistência Médica Assistência Odontológica Refeitório no local Seguro de Vida Day off no aniversário Prêmio por assiduidade Desconto para colaboradores (lojas, farmácias e postos) Bolsa de estudos

HORÁRIO:De segunda a sexta-feira, das 8h30 às 12 h e das 13 h às 18h18. PROPOSTA:Salário de R$ 6. 668,71. VA/VR de R$ 250,00. auxílio combustível de R$ 500,00. Plano de Saúde e Odontológico. bolsa de estudos para filhos menores de idade estudarem inglês. programas de desenvolvimento profissional. plano de cargos e salários. REQUISITOS:Ensino superior completo em Contabilidade, Administração, Economia ou afins. Conhecimentos técnicos em fluxo de caixa, contas a pagar e a receber, controles financeiros e planilhas. Experiência prévia em rotinas financeiras e análises de dados. Vivência em coordenação ou liderança de equipes. Desejável habilidade com o sistema TOTVS – Protheus. Disponibilidade para atuar presencialmente no bairro Coqueiros. ATRIBUIÇÕES:Coordenar e executar as atividades do setor financeiro. Garantir a manutenção e o controle das contas a pagar e a receber. Realizar análises de planilhas financeiras, indicadores e resultados. Acompanhar fluxo de caixa, conciliações e controles financeiros. Apoiar o planejamento financeiro e a tomada de decisão da gerência/diretoria. Assegurar a organização, confiabilidade e atualização das informações financeiras..

..., como faturamento, margem de contribuição, volume, mix de produtos, rentabilidade por cliente, inadimplência e carteira de pedidos. Atuar de forma integrada com PCP, Produção, Logística, Qualidade e Suprimentos, garantindo alinhamento entre demanda comercial, capacidade produtiva e prazos de entrega. Garantir a correta entrada, conferência e acompanhamento dos pedidos, considerando ...

Buscamos um(a) Coordenador(a) de Marketing com visão estratégica, sensibilidade para marca e forte capacidade de execução. Essa pessoa será responsável por planejar, coordenar e garantir a consistência das ações de marketing da marca, atuando de forma integrada com os times internos e parceiros externos, conectando branding, conteúdo e performance aos objetivos comerciais. Principais responsabilidades Planejamento Estratégico de Marketing Planejar e coordenar o calendário anual de marketing, alinhado às coleções, lançamentos e datas comerciais. Traduzir o posicionamento da marca em ações consistentes de comunicação on e offline. Definir prioridades, cronogramas e recursos em conjunto com a liderança. Gestão de Conteúdo e Comunicação Coordenar a produção de conteúdo para redes sociais, e-commerce, campanhas e materiais institucionais. Garantir coerência de linguagem, estética e narrativa em todos os pontos de contato da marca. Validar pautas, roteiros, textos e direcionamentos visuais. Coordenação de Campanhas e Lançamentos Liderar a execução de campanhas de coleção, drops, collabs e ativações especiais. Organizar shootings, cronogramas de entrega e desdobramentos de campanha. Assegurar alinhamento entre produto, storytelling e timing comercial. Interface com Times e Fornecedores Atuar como ponte entre estilo, comercial, e-commerce, PR, mídia e agências. Coordenar fornecedores (fotografia, vídeo, social media, influenciadores, assessoria de imprensa). Garantir briefings claros, entregas dentro do prazo e qualidade final. Gestão de Mídias Sociais e Influência Supervisionar a estratégia de redes sociais, influenciadores e parcerias. Garantir que os conteúdos reforcem branding, desejo e conversão. Acompanhar tendências de comportamento, formatos digitais e mercado. Performance e Análise de Resultados Monitorar KPIs de marketing (engajamento, alcance, tráfego, conversão e ROI). Analisar resultados e propor ajustes estratégicos. Apoiar decisões com leitura de dados e insights de mercado. Suporte ao Comercial e Branding Desenvolver materiais de apoio para showroom e atacado. Garantir consistência entre discurso de marca, produto e experiência de compra. Apoiar eventos, feiras e ativações presenciais. Perfil esperado Experiência prévia em marketing, preferencialmente no segmento de moda, lifestyle ou marcas de consumo. Visão estratégica aliada à capacidade de execução e organização. Forte sensibilidade estética, narrativa de marca e comunicação. Boa capacidade de gestão de projetos, prazos e múltiplos stakeholders. Perfil colaborativo, analítico e orientado a resultados.

A MHunting está conduzindo o processo seletivo para Coordenador Comercial e Marketing para integrar um clube de futebol sediado em Itajaí/SC. Buscamos um profissional estratégico, com vivência no futebol (obrigatório), perfil de liderança ...

A MHunting está conduzindo o processo seletivo para Coordenador(a)/Especialista em Marketing para empresa localizada em Itajaí/SC Principais responsabilidades e atribuições Esse(a) profissional será responsável por estruturar o departamento de Marketing do zero , ...

A MHunting está selecionando Coordenador(a) de Departamento Pessoal para empresa localizada em Itajaí/SC Principais responsabilidades e atribuições:Coordenar e supervisionar todas as rotinas de Departamento Pessoal, incluindo admissão, folha de pagamento, férias, rescisão, encargos sociais, eSocial e demais obrigações acessórias. Acompanhar e validar o fechamento de folha e as entregas legais do setor, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária. Orientar e apoiar a equipe técnica, promovendo a padronização dos processos e a atualização constante sobre mudanças legais. Gerir o desempenho da equipe, definindo prioridades, prazos e metas, assegurando a qualidade das entregas. Realizar atendimento direto e consultivo aos clientes, esclarecendo dúvidas trabalhistas, previdenciárias e de rotinas de DP. Propor melhorias em processos internos, fluxos de trabalho e utilização de sistemas, buscando maior produtividade e eficiência. Acompanhar indicadores do setor e reportar resultados à diretoria. Apoiar a implantação de novos clientes, integrando informações e processos de forma organizada e segura. Formação, experiências e diferenciais:Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis , Direito, ou áreas correlatas. Pós-graduação em DP, Direito do Trabalho, Controladoria ou afins será diferencial. Experiência sólida em Departamento Pessoal, com fechamento de folha (média/alta complexidade), eSocial , férias, rescisões e encargos. Domínio de legislação trabalhista e previdenciária e rotinas acessórias (CAGED/eSocial/RAIS/DIRF – quando aplicável). Excel intermediário/avançado. Atuação prévia em escritório contábil é um grande diferencial. Perfil consultivo para atendimento a clientes e atualização constante frente às mudanças legais. Para assumir o desafio de Coordenador(a) de Departamento Pessoal , procuramos por profissionais que tenham como principais comportamentos, habilidades e atitudes:Liderança e desenvolvimento de equipe. Organização e gestão do tempo. Foco em resultados e melhoria contínua. Capacidade analítica e tomada de decisão. Comunicação clara e empática com equipe e clientes. Proatividade e senso de responsabilidade. Salário:A combinar Benefícios:Auxílio Creche, Auxílio Educação/Bolsa de Estudos, Banco de horas, Benefício SESC, Código de Cultura, Day-off Aniversário, Desconto em Farmácia, Estacionamento, Ginástica Laboral, Plano de Saúde, Plano Odontológico, Treinamentos, Uniforme, Vale Alimentação ou Refeição Horário:Segunda à Sexta-feira das 08h às 18h00 (Sexta até às 17h00) Modelo de contratação:CLT ou PJ Modelo de trabalho:Presencial Localização:Itajaí-SC.

...a Headcargo para o registro e controle de todas as rotinas operacionais da área. Requisitos: Formação: Ensino Superior completo ou em andamento em Comércio Exterior, Logística ou áreas correlatas. Experiência Técnica: Vivência consolidada em controle de equipamentos e rotinas de Agenciamento de Carga. Softwares: Domínio obrigatório do sistema Headcargo . ...

ATIVIDADES DESENVOLVIDAS:Realizar a separação de pedidos conforme distribuição feita pelo PCP. através do coletor. para finalizar e enviar o pedido ao cliente. Contar e conferir as peças do estoque. através de contagem manual, conferindo com o sistema WMS. para garantir a acuracidade do estoque. Embalar os produtos e identificar as caixas com o código dos produtos e quantidade. através de etiqueta manual. para finalizar os pedidos. Operar a transpaleteira elétrica conforme necessidade após a realização do curso. movimentando as mercadorias através dos pallets. a fim de alocar os itens nos locais corretos. REQUISITOS:Mínimo 01 ano de experiência na função. Ensino fundamental completo. Conhecimento WMS será um diferencial. HORÁRIO:Segunda a Sexta feira das 07:30 as 17:18 ou 08:30 as 18:18. SALÁRIO:R$ 2. 024,00 apos experiência R$ 2. 235,00. BENEFÍCIOS:Refeitório Próprio. Auxílio deslocamento-concedido o valor de R$120,00 em cartão benefício. Prêmio Assiduidade concedido R$400,00 em cartão alimentação (vinculado a faltas/atestados). SESC. Estacionamento próprio. Parceria com escola de idiomas. Plano de Saúde Unimed. Plano Odontológico Uniodonto. Adiantamento salarial. Desconto para compra de produtos da empresa. Convênio com rede de farmácias BRACOV. Kit Natalino. Kit Maternidade.

Bairro:Santa Regina. Realizar recebimento, conferência e armazenamento de mercadorias. separação e embalagem de produtos para expedição. controle de estoque e atualização de registros em sistema. apoio no inventário físico. dar suporte nas rotinas de transporte e distribuição de cargas, entre outras atividades da função.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Principais Atividades:Atendimento ao cliente realizar agendamentos em portos e terminais Emissão de documentos Follow-up Formação Ensino médio completo.

Bairro:Itaipava Auxiliar no processo de expedição dos pedidos de vendas e transferências. Separar e embalar. Auxiliar na área de recebimento. Realizar a reposição de mercadorias no estoque.

O PERFIL QUE PROCURAMOS: Estamos em busca de um Auxiliar de Operações Logística para compor nosso time de operações. Então, se você é um profissional dinâmico, ágil, resolutivo e com boas habilidades de organização e execução, é de você que precisamos! Para nós, a habilidade de trabalhar com multitarefas visando assegurar a conclusão de um volume de trabalho contínuo em tempo hábil é uma característica essencial para o sucesso nesta posição. Além disso, abertura para o aprendizado, proatividade, facilidade em se comunicar, interagir e trabalhar em equipe são características importantes na pessoa que estamos buscando. Se você tem interesse por desafios, se identifica com os processos operacionais da logística, essa vaga é para você!. A MISSÃO E O DIA-A-DIA DA VAGA: O Auxiliar de Operações tem como missão garantir o cumprimento das atividades de atribuição do Centro de Distribuição (processamento de pedidos, atendimento dos clientes internos e externos, controle e guarda dos materiais, organização, limpeza, armazenamento, inventários, emissão de notas fiscais etc.) Suas principais atividades e responsabilidades serão: Auxiliar no recebimento, movimentação e armazenagem dos produtos no Centro de Distribuição Auxiliar no recebimento e conferência das notas fiscais de entrada dos materiais adquiridos Verificar quantidade, descrição e as condições gerais dos materiais e embalagens Auxiliar no controle do estoque através de registos realizados no sistema ERP Auxiliar periodicamente o inventário do estoque, através de procedimentos de conferencia pré-estabelecidos Atender às requisições de retiradas e devoluções de materiais do Centro de Distribuição, realizando os procedimentos de movimentação em tempo hábil e mantendo o estoque controlado Atender os pedidos de venda, realizando o processo de separação, conferencia, embalagem e expedição dos produtos para os clientes Contribuir para a manutenção da limpeza e organização do Centro de Distribuição Realizar ressuprimento do estoque e áreas de pickings Atender às transportadoras e expedição de pedidos Acompanhar os processos de trocas e devoluções Requisitos O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ Ensino Fundamental Completo Experiência prévia e conhecimentos em logística (recebimento, conferência, armazenagem, contagem, separação e expedição de mercadorias) Curso e prática como operador de empilhadeira será um diferencial Flexibilidade de horários Disponibilidade para ...

Candidatar-se 7982-Auxiliar de Logística E-Commerce Localidade Florianópolis/SC Regime de trabalho CLT Tipo de vaga Presencial AUXILIAR DE LOGÍSTICA E-COMMERCE Descrição da função: O auxiliar logístico de e-commerce é responsável por operacionalizar o fluxo de mercadorias na loja virtual, abrangendo o recebimento, conferência, organização do estoque, e principalmente, o picking (separação) e packing (embalagem) de pedidos. Ele garante a precisão do inventário, emite notas fiscais, etiqueta produtos e prepara a expedição para envio, assegurando agilidade na entrega ao consumidor final. Principais atividades: Realizar separação (picking) de pedidos de e-commerce, garantindo acuracidade, cuidado com os materiais e cumprimento do tempo padrão de separação. Controlar tempo de separação, qualidade e conferência dos pedidos, assegurando atendimento aos indicadores de SLA e OTIF. Efetuar embalagem adequada dos produtos, com atenção a itens frágeis, volumosos ou de alto valor, evitando avarias e retrabalho. Organizar, manter e zelar pela arrumação do estoque, seguindo padrões de endereçamento, identificação e boas práticas de armazenagem. Apoiar no recebimento, conferência e registro de devoluções, realizando lançamento em sistema ERP e controles via Teams, quando aplicável. Atuar no atendimento balcão – modalidade retira, conferindo pedidos, liberando mercadorias e orientando clientes quando necessário. Apoiar processos de entrada e saída de mercadorias, garantindo conformidade física e sistêmica. Monitorar divergências, avarias ou atrasos, comunicando o time responsável para rápida tratativa. Contribuir com propostas de melhoria contínua nos processos de separação, embalagem, organização e fluxo operacional. Atuar de forma proativa, dinâmica e colaborativa, apoiando outras atividades do CD sempre que necessário. Requisitos: Desejável experiência prévia em operações de e-Commerce. Habilidades em trabalho em equipe e boa comunicação. Conhecimento em informática: internet e excel. Conhecimento em sistema ERP. Disponibilidade para trabalho em horário comercial (segunda a sexta – das 8h às 18h – com 1h15 de intervalo). Competências Esperadas: Organização e atenção aos detalhes. Senso de urgência e foco em resultado. Responsabilidade com prazos e qualidade. Boa comunicação e trabalho em equipe. Perfil proativo e orientado a melhoria contínua Formação: 2 grau Completo Será um diferencial ter o ensino superior completo ou em andamento na área de logística ou áreas afins. Salário: R$ 2. 271,00/mensal Benefícios: Vale alimentação. Vale transporte ou Auxílio combustível. Plano odontológico (após período de experiência). Plano de saúde (após período de experiência). Convênio SESC. Seguro de vida. Day Off de aniversário. Bônus por desempenho (após período de experiência). Oportunidade de desenvolvimento profissional. Desejável: Residir dentro da ilha de Florianópolis Local: Florianópolis CD Itacorubi. Candidatar-se.

Se você tem paixão pelo mundo de #duasrodas e vontade de fazer a diferença, venha construir um futuro conosco. Na LM 2 Rodas trabalhamos com entusiasmo, despertando a paixão de ser e pertencer, pois, aqui todos somos essenciais e podemos fazer a diferença. Responsabilidades do cargo:Realizar a separação de pedidos. Auxiliar na carga e descarga de caminhões. Ajudar a manter o local de trabalho limpo e organizado. Requisitos:Ensino Fundamental Completo. Conhecimento em Informatica. E se você ainda tem alguma dúvida se somos um bom lugar para se trabalhar, esses são os benefícios de ser do Time LM:Trabalhar em empresa de um Grupo Econômico de grande porte (LAGOAPAR). Bonificação por produtividade. Plano de Saúde Unimed. Plano Odontológico OdontoPrev. Oferecemos diariamente frutas para incentivar a alimentação saudável. Campanha de descontos em nossos produtos (X11, Scud , HighOne Bike, entre outros). Conheça sobre nossa história e estrutura em nossos sites:LM 2Rodas:lm2rodas. com. br LAGOAPar:lagoaparticipacoes. com. br.