5.470 vagas de emprego para Auxiliar de Folha de Pagamento em São Roque, SP

Estamos em busca de um(a) Auxiliar de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe! Necessário vivência em administração de benefícios. Habilidades em Excel e informática. Salário:R$2. 000,00 + Vale transporte + Vale cesta básica.

...s , localizada no Campolim , entre as maiores de Sorocaba. Principais responsabilidades:Atuar como ponto focal entre a empresa e a contabilidade, com conferência de folha de pagamento, férias, rescisões, controle de ponto, admissões e demissões, além de relatórios de reembolsos, vendas e premiações. Será responsável pela manutenção do sistema interno, ações ...

...e como: admiõe, reciõe e apoio no envio de Encargo, controle de ponto e cálculo de hora, getão de benefício e apoio no cálculo de Folha de Pagamento. São requiito: Experiência atalizada em rotina de Departamento Peoal e eocial. Enino uperior completo ou em andamento em área relacionada ao DP/RH, além de familiaridade com oftare de folha de pagamento. Além de um ambiente de trabalho acolhedor e dinâmico, oferecemo benefício competitivo, incluindo plano de aúde, participação em programa de deenvolvimento profiional e um ...

Atividades:· Tratamento de ponto (faltas, atrasos, horas extras e banco de horas);· Apoio no fechamento da folha;· Orientação a colaboradores sobre marcação de ponto;· Suporte às rotinas de DP (admissões, férias e rescisões). Requisitos:· Experiência em DP com foco em controle ...

...! Responsabilidades: Gestão de Admissão e Desligamento (realizar todo processo de admissão, incluindo conferência de documentos, elaboração de contratos e inclusão no sistema) Administração de Folha de Pagamento/Férias/Contrato Trabalho (efetuar lançamentos e conferências de variáveis, controle vencimento de férias e contrato de trabalho) Controle de Ponto (manual, mecânico e eletrônico) Obrigações Acessórias ...

Responsabilidades:Auxiliar nos processos de admissão, férias e demissões:Coleta de documentos;Envio ao contador ou sistema de folha;Acompanhamento de exames admissionais.Apoiar no processo de desligamento:Checklist básico;Entrega de documentos;Agendamento de exame demissional.Auxiliar na conferência de benefícios (VT, VR, assistência médica — quando houver).Apoiar nas demandas mensais enviadas à contabilidade:Ponto;Admissões;Alterações;Faltas;Benefícios.Organizar documentos e apoiar no atendimento a colaboradores.Organizar e manter atualizadas as pastas físicas e digitais dos colaboradores.Criar e padronizar a estrutura de pastas da área, garantindo fácil acesso e rastreabilidade.Arquivar contratos, ASOs, comprovantes e demais documentos trabalhistas.Manter atualizada a pasta compartilhada (SharePoint).Auxiliar na elaboração de planilhas de controle simples (admissões, férias, ASO, ponto, benefícios).Atualizar indicadores em planilhas simples (Excel/Google Sheets).Preparar pequenos relatórios mensais com informações consolidadas.Requisitos:Noções de rotinas de Departamento Pessoal;Conhecimentos em Word, Excel e SAP;Ensino técnico em andamento (desejável técnico ou superior em RH, Administração ou áreas correlatas);Conhecimento básico das rotinas de DP;Organização, atenção aos detalhes e confidencialidade;Domínio básico ou intermediário de Excel;Boa comunicação e postura colaborativa;Diferenciais:Experiência prévia em empresas de pequeno porte;Conhecimento em sistemas simples de folha;Noções básicas de legislação trabalhista.Benefícios:Vale Alimentação;Vale Transporte;Assistência Médica; Assistência Odontológica (titular sem custo) Seguro de Vida

Empresa de São Paulo contrata CLT/PJ-Presencial Residir em Barueri e região Superior cursando ou completo em Administração, Gestão Empresarial, Processos gerenciais e correlatas. Pacote office e Excel Domínio em WhatsApp, e-mail, Google Agenda , Google Workspace Vivencia com rotinas administrativas e financeiras Desejável Inglês Experiência com viagens nacionais e internacionais será um diferencial Experiência anterior CNH B e Veículo próprio Atividades Organização de agenda pessoal e profissional. Gestão de compromissos médicos, jurídicos e administrativos. Atendimento telefônico, WhatsApp e e-mail. Organização de documentos físicos e digitais. Apoio em assuntos pessoais ( pagamentos, agendamentos , compras , viagens). Interface com fornecedores , prestadores de serviço e equipe domestica. Follow-up de pendências ( cobranças , prazos, retornos). Apoio em demandas confidenciais. Suporte e solução para todas as demandas apresentadas. Segunda a Sexta-feira das 08h às 18h00 Remuneração e benefícios a combinar.

Recrutamento e Seleção. Divulgação de vagas, triagem de currículo, entrevistas de candidatos, fechamento de vagas. Auxilio em toda rotina de RH/DP. Arquivos, apontamento de cartão de ponto, manual e digital. controle de benefícios, uniformes, EPI, férias, experiência etc. trabalho de segunda a sexta feira em horário comercial-Ser pro ativo, responsável, atento.

Irá responder por todas rotinas de administração de pessoal da filial, executando atribuições diárias relativo tratamento de ponto eletrônico, organização de escalas de folgas junto as lideranças, controle, inclusão e exclusão de benefícios, controle e lançamento de atestados médicos, rotinas de admissão e demissões no sistema, orientação a lideranças e colaboradores quanto as políticas e prazos. #LI-Onsite.

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...L VAGA URGENTE Região:Centro-Diadema. Salário:R$ 3. 200,00 Horário:Segunda à sexta. Atividades:Admissão e demissão. Administração da grade de treinamento. Gestão de uniformes e benefícios. Fechamento da folha de pagamento. Descontos de multas. Gestão do Atestado de Saúde Ocupacional (ASO). Programação e emissão de férias. Atendimento aos colaboradores. Gestão de encargos e impostos. Documentação ...

VAGA ABERTA – ASSISTENTE DE RH | METTRALA empresa METTRAL está com oportunidade aberta para Assistente de Recursos Humanos.Principais atividades: • Apoio nos processos de recrutamento e seleção • Controle de documentos e arquivos • Atendimento a colaboradores • Suporte nas rotinas administrativas do RHRequisitos: • Ensino médio completo (desejável superior em RH ou áreas afins) • Organização, boa comunicação e proatividade • Conhecimento básico em informática Envie seu currículo para: cv@mettral.com.br Ou entre em contato pelo telefone: (15) 99157-5161Venha fazer parte do nosso time!

Responsabilidades Atuar no recrutamento e seleção de candidatos. Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários. Apoiar no cálculo da folha de pagamento e encargos sociais. Controlar e atualizar os registros de funcionários. Organizar treinamentos e eventos internos. Requisitos Ensino superior completo em Recursos Humanos ou áreas ...