915 vagas de emprego para Auxiliar de Folha de Pagamento em Caçapava, SP

EXIGÍVEL-Ensino Médio completo-Experiência em departamento pessoal e fechamento de folha de pagamento-Conhecimento em legislações trabalhistas REQUISITOS DESEJÁVEIS-Residir em Iperó Caro Candidato! Candidate-se a vaga somente se atender o ÍTEM EXIGÍVEL.

...a e operacional em nossos processos internos. Responsabilidades Atuar em todo o processo de admissão e demissão de funcionários, incluindo homologações Realizar o cálculo da folha de pagamento Calcular encargos sociais: INSS, FGTS, IRRF Gerir e enviar obrigações acessórias: eSocial Controlar ponto eletrônico, férias, licenças e afastamentos Calcular e administrar benefícios Prestar ...

Sobre o Grupo Clínicas Inteligentes Com mais de 38 anos de atuação, o Grupo Clínicas Inteligentes é uma das maiores redes de clínicas odontológicas do Brasil, presente em mais de 20 estados e contando com mais de 2. 100 colaboradores e um dos melhores corpos clínicos do país. Requisitos:Estar cursando Tecnólogo em Recursos Humanos, Técnico/Graduação em Administração ou Psicologia. Experiência com Pacote Office (principalmente Excel). Boa organização, proatividade e agilidade no dia a dia. Principais responsabilidades:Apoiar nas rotinas de Recrutamento e Seleção, realizando:Disparo de mensagens para agendamento de entrevistas. Envio semanal de feedbacks negativos aos candidatos. Solicitação de documentação dos aprovados e cadastro na plataforma Pandapé. Agendamento de exames admissionais e cartas salarios. Validação de dados e documentos enviados. Comunicação das orientações de início aos aprovados. Apoiar nas rotinas do Departamento Pessoal, incluindo:Verificação de ponto das unidades e escritório. Envio de atestados aos sistemas. Emissão de holerites. Local:Escritório Regional – São José dos Campos/SP (Centro) Horário:Segunda a sexta-feira, das 08h às 18h48-100% Presencial Regime de contratação:CLT. Benefícios:Vale Refeição/Alimentação (R$ 29,00 por dia) + TotalPass

...m busca de um Assistente de Recursos Humanos para integrar nossa equipe e atuar em atividades do departamento de RH. O profissional será responsável por auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores, treinamentos e outras atividades relacionadas à gestão de pessoas. É essencial que o candidato ...

Recruamento e eleção: Apoiar no proceo de recruamento e eleção para toda a unidade da rede, realizando triagem de currículo, agendamento de entrevita e participação.

Responsabilidades Processamento da folha de pagamento mensal e adiantamentos. Cálculo de encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF). Emissão de guias de recolhimento e relatórios gerenciais. Conferência e validação de dados para o eSocial. Atendimento a funcionários para esclarecimento de dúvidas. Requisitos Ensino superior completo em áreas correlatas. Experiência comprovada em folha de pagamento. Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária. Domínio do sistema de folha de pagamento (ex: ADP, SAP, Sênior). Excel avançado. Habilidades Capacidade analítica. Organização e atenção aos detalhes. Comunicação clara e eficaz. Trabalho em equipe. Resolução de problemas.

Responsabilidades Processamento da folha de pagamento mensal e adiantamentos. Cálculo de encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF). Emissão de guias de recolhimento e relatórios gerenciais. Conferência e validação de dados para o eSocial. Atendimento a funcionários para esclarecimento de dúvidas. Requisitos Ensino superior completo em áreas correlatas. Experiência comprovada em folha de pagamento. Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária. Domínio do sistema de folha de pagamento (ex:ADP, SAP, Sênior). Excel avançado. Habilidades Capacidade analítica. Organização e atenção aos detalhes. Comunicação clara e eficaz. Trabalho em equipe. Resolução de problemas.

Responsabilidades Processar a folha de pagamento mensalmente, assegurando a exatidão e pontualidade. Calcular e gerenciar encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF). Administrar benefícios (VT, VR, plano de saúde). Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de folha. Manter-se atualizado com a legislação trabalhista e previdenciária. Requisitos Ensino superior completo em áreas correlatas. Experiência comprovada em folha de pagamento. Sólido conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária. Domínio de sistemas de folha de pagamento (ex:SAP, ADP, Sênior). Habilidades Conhecimento em eSocial. Excel avançado. Capacidade analítica e atenção aos detalhes. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Habilidade em gestão de tempo e cumprimento de prazos.

Responsabilidades Processar a folha de pagamento mensalmente, assegurando a exatidão e pontualidade. Calcular e gerenciar encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF). Administrar benefícios (VT, VR, plano de saúde). Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de folha. Manter-se atualizado com a legislação trabalhista e previdenciária. Requisitos Ensino superior completo em áreas correlatas. Experiência comprovada em folha de pagamento. Sólido conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária. Domínio de sistemas de folha de pagamento (ex: SAP, ADP, Sênior). Habilidades Conhecimento em eSocial. Excel avançado. Capacidade analítica e atenção aos detalhes. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Habilidade em gestão de tempo e cumprimento de prazos.

O Grupo Exímia, especializado em BPO de folha de pagamento e gestão de benefícios, com sede em Jacareí/SP, está em busca de um profissional com experiência em rotinas de departamento pessoal, incluindo processamento de folha, conciliação e conferência de encargos sociais, eSocial e DCTFWeb. Requisitos:Ensino Superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins. Domínio da legislação trabalhista e normas vigentes. Perfil analítico, com facilidade para lidar com cálculos relacionados à folha de pagamento. Conhecimento intermediário em Excel Responsabilidades:Processamento e conferência da folha de pagamento. Apuração de encargos e cumprimento das obrigações acessórias. Realização de processos admissionais, férias e rescisórios. Administração de benefícios. Atendimento às exigências do eSocial. Demais atividades inerentes à função Diferencial:Inglês fluente Conhecimento no sistema LG – Suite Nuvem.

Estamos em busca de estudantes universitários(as) com inglês fluente , interessados(as) em atuar e desenvolver conhecimentos na área de folha de pagamento. O (a) estagiário(a) apoiará as rotinas de admissão, férias, folha de pagamento e rescisões, adquirindo experiência prática no dia a dia da área. O estágio oferece contato com sistemas modernos de folha de pagamento e aprendizado contínuo das melhores práticas do mercado. Requisitos:Inglês fluente (fala e escrita) Cursando Administração, Contabilidade ou Recursos Humanos Excel básico Venha construir sua ...

Estagiário de Folha de Pagamento Estamos em busca de universitários que estejam cursando Administração, Contabilidade ou Recursos Humanos, que tenham habilidades com Excel e que queiram ter uma experiência prática nos processos de rotinas trabalhistas (admissão, férias, movimentação de pessoal, folha de pagamento, encargos, rescisão e demais rotinas correlatas). Nessa experiência, você vai poder aprender a trabalhar com os mais modernos sistemas de gestão de folha de pagamento, além de adquirir conhecimento prático nas melhores técnicas de trabalho do nosso segmento. Venha aprender uma profissão com a gente!

O Assistente de Folha de Pagamento desempenha um papel crucial, sendo responsável por apoiar os processos de cálculo e fechamento da folha de pagamento, especialmente os processos relacionados a férias e rescisões de contrato dos funcionários. REQUISITOS:Ensino Médio Completo. Experiência prévia em rotinas de Recursos Humanos, especialmente nos processos de férias e rescisões. Conhecimento sólido da legislação trabalhista e das regulamentações aplicáveis. Habilidade analítica e capacidade para realizar cálculos financeiros relacionados a férias e rescisões. Conhecimento intermediário em Excel. Diferencial:Inglês fluente Conhecimento no sistema LG – Suite Nuvem.

...s um Talento para atuar como assistente de Departamento pessoal. Em São Jose dos Campos Dar Suporte nas rotinas trabalhistas, incluindo cálculo e processamento da folha de pagamento, controle de ponto, administração de benefícios, auxílio em admissões/demissões, gestão de férias, organização de documentos, atendimento a colaboradores e cumprimento de obrigações legais. conhecer sobre E-Social, Gestão de Ponto, Folha de Pagamento, Demissão e Contratação, Plano de Saúde, Vale Alimentação. Domínio das ferramentas, Excel, Word, Google Drive, e Introdução básica em ferramentas de IA como ChatGPT ...

...e demissão de colaboradores/Conferência e organização de documentos/Controle de contratos, férias e ponto eletrônico/Inclusão e exclusão em planos de benefícios/Atualização de planilhas e relatórios/Apoio na folha de pagamento/Atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas.

...s de RH, com uso de Excel avançado para elaboração e gestão de planilhas;Criação de requisições de compras e acompanhamento dos pedidos da área de RH;Pagamento das despesas de RH;Tratativa de ponto eletrônico em sistema;Lançamentos diversos relacionados à folha de pagamento, com input no sistema para o time responsável no GBS e follow-up da resolução;Atendimento aos empregados e à liderança;Realização de homologações de rescisões contratuais ...

...a salarial mensal (220h):Aproximadamente entre R$ 1. 900 e R$2. 100,00 Turno:1T 05h30 às 15h18/2T 15h18 às 01h30/Turno Adm 07h30 às 17h18*Modelo de contratação:CLT-Contrato Intermitente. Pagamento proporcional junto ao salário mensalmente de, devido ao modelo de contrato CLT Intermitente: 1/12 de Férias + 1/3 de Férias 1/12 de 13 salário Benefícios:Alimentação fornecida no refeitório da empresa sem desconto em folha*Transporte:pagamento do valor da passagem sem desconto em folha Plano de Carreira:Oferecemos plano de cargos e salários com possibilidade de crescimento Requisitos:Ensino Médio completo*Experiência anterior como Conferente Logístico*NR11-exigido*Disponibilidade de horário para turnos e ...

...s de viagem. EXCEL Apoio ao treinamento de liderança, preparação de sessões, avaliação e implementação. Gerenciar equipamentos de escritório (laptops, celulares, acessórios). Reportar incidentes de folha de pagamento à equipe de Folha de Pagamento. Apoiar a conformidade com as regulamentações trabalhistas locais. No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, ...

Atender a carteira de clientes e realizar todas as rotinas do departamento pessoal Férias Admissão Rescisão Folha de pagamento Homologação Análise de convenção coletiva do trabalho E-social.

Responsabilidades Gerenciar o departamento de pessoal, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista. Processar a folha de pagamento, encargos sociais e impostos. Administrar benefícios, como planos de saúde e vale-transporte. Coordenar processos de admissão e demissão de funcionários. Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de desempenho do setor. Requisitos Ensino superior completo em áreas correlatas. Sólido conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária. Experiência em gestão de folha de pagamento e encargos sociais. Domínio de sistemas de gestão de RH (ex: SAP, ADP). Excel avançado. Habilidades Liderança de equipes. Capacidade analítica e atenção aos ...