226 vagas de emprego para Assistente de Treinamento E Desenvolvimento em Ascurra, SC

...s de famílias. Agora, queremos você para seguir escrevendo esse legado com a gente! Estamos em busca de um(a) profissional protagonista, criativo(a) e apaixonado(a) por desenvolvimento humano para atuar na construção de uma cultura de aprendizagem contínua e alto desempenho! Seus principais desafios:Diagnosticar necessidades de treinamento. Curadoria de conteúdos e escolha de metodologias inovadoras que façam sentido para diferentes públicos. Promoção de uma cultura de aprendizagem contínua, colaborativa e voltada ...

.... O que você precisa para concorrer a essa oportunidade: Cursando Engenharia Química, Engenharia de Materiais ou Química. Diferencial: Experiência anterior em laboratório, pesquisa e desenvolvimento de produto. O que a empresa oferece: Restaurante na empresa. Vale-transporte. Seguro de vida. Convênio Farmácia. Plano de saúde ( após 2 meses ) ...

...e inovação e qualidade. O que você precisa para concorrer a essa oportunidade: Cursando Engenharia Química ou Química. Diferencial: Experiência anterior em laboratório, pesquisa e desenvolvimento de produto. O que a empresa oferece: Restaurante na empresa. Vale-transporte. Seguro de vida. Convênio Farmácia. Plano de saúde ( após 2 meses ) ...

...e inovação e qualidade; O que você precisa para concorrer a essa oportunidade: Cursando Engenharia Química ou Química. Diferencial: Experiência anterior em laboratório, pesquisa e desenvolvimento de produtos. O que a empresa oferece: Restaurante na empresa; Vale-transporte; Seguro de vida; Convênio Farmácia; Plano de saúde ( após 2 meses ) ...

...s de RH. Definir e acompanhar KPIs estratégicos da área, assegurando indicadores claros de desempenho, eficiência e impacto nos resultados do negócio. Implementar práticas de Desenvolvimento Humano e Organizacional alinhadas à estratégia da empresa, promovendo ações de capacitação, engajamento e cultura. Desenvolver, coordenar e executar treinamentos e programas de desenvolvimento, a partir do mapeamento de necessidades de qualificação, garantindo equipes preparadas e alinhadas aos objetivos organizacionais. Coordenar e conduzir os processos de recrutamento e ...

...s de RH. Definir e acompanhar KPIs estratégicos da área, assegurando indicadores claros de desempenho, eficiência e impacto nos resultados do negócio. Implementar práticas de Desenvolvimento Humano e Organizacional alinhadas à estratégia da empresa, promovendo ações de capacitação, engajamento e cultura. Desenvolver, coordenar e executar treinamentos e programas de desenvolvimento, a partir do mapeamento de necessidades de qualificação, garantindo equipes preparadas e alinhadas aos objetivos organizacionais. Coordenar e conduzir os processos de recrutamento e ...

...o Nacional Você quer fazer parte de uma empresa sólida, com atuação nacional e internacional, que valoriza o crescimento profissional e a inovação Estamos contratando Assistente Operacional para integrar uma equipe de alto desempenho no setor de transporte e logística! Sobre a vaga:Vaga:Analista de Pricing – Transporte Rodoviário Nacional Descrição da Vaga:Estamos em busca de um(a) Analista de Pricing para atuar diretamente na elaboração de cotações e propostas comerciais voltadas ao transporte rodoviário nacional. A pessoa será responsável por realizar contato com transportadoras parceiras, coletar tarifas, analisar custos e montar propostas estratégicas que atendam às necessidades dos clientes. Importante:Essa vaga não tem função comercial ativa. Os clientes serão prospectados e trazidos para a carteira pela liderança. O foco do(a) profissional será 100% técnico-operacional, garantindo precisão e agilidade nas cotações. Responsabilidades:Realizar cotações de fretes com transportadoras parceiras. Montar propostas comerciais completas, bem estruturadas e competitivas. Enviar propostas aos clientes dentro dos prazos definidos. Analisar custos e garantir coerência entre preço, modalidade e operação. Atualizar planilhas, tabelas de frete e banco de dados de transportadoras. Auxiliar no alinhamento entre operação, clientes e transportadoras quando necessário. Acompanhar prazos, SLA e garantir que as cotações sejam precisas e consistentes. Requisitos:Experiência com pricing, cotações ou custos no transporte rodoviário. Conhecimento em fretes, tabelas, modais e indicadores de transporte. Excel intermediário (mínimo). Organização, atenção aos detalhes e capacidade analítica. Boa comunicação escrita. Experiência em transportadoras, operadores logísticos ou embarcadores. Vivência com frete fracionado e/ou carga lotação. Conhecimento em sistemas TMS. Perfil Ideal:Profissional analítico(a), organizado(a), com visão numérica e capacidade de estruturar propostas com clareza. Deve ter autonomia para conduzir cotações, mantendo excelente relacionamento com transportadoras. Perfil desejado:Pessoas proativas, organizadas, atentas aos detalhes, com boa comunicação, espírito de equipe e comprometidas com resultados. Benefícios:Vale-alimentação (R$ 30,00 por dia útil trabalhado) Vale-transporte (11,00 por dia/conforme valores locais) Plano odontológico (após experiência) Clube de benefícios (saúde) e seguro de vida Ajuda de custo para cursos – investimento no seu crescimento profissional! Horário:Segunda a sexta, das 08h às 18h Local:Bairro Garcia, Blumenau (fácil acesso por transporte público) Início previsto:Março/2026 Formação:Ensino médio completo Treinamento inicial disponível Por que essa é uma grande oportunidade Essa é a chance de fazer parte de uma empresa em expansão, que acredita na ...

...a pioneira e líder no mercado têxtil, reconhecida por nossa trajetória de inovação e qualidade. Nosso compromisso é garantir a satisfação dos clientes e o desenvolvimento de nossos colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho que incentiva a colaboração e o crescimento profissional. O QUE VOCÊ VAI FAZER: Atuar nas rotinas de Tesouraria e Contas a Pagar , prestando apoio ao assistente da área. Realizar o controle e a atualização do fluxo de caixa , analisando e solucionando divergências entre valores previstos e realizados. Executar movimentações ...

O Assistente de atendimento irá atual na área de Customer Service realizando atividades que competem ao pós vendas do pedido até a entrega ao cliente. Além disso, será responsável pelo atendimento aos clientes internos e externos para garantia do melhor atendimento e fluxo de informações. Responsável pela criação e gestão de indicadores da área, bem como auxiliar com ações para melhorar o atendimento. Gestão e acompanhamento de clientes chave de forma verticalizada (Acompanhamento e ações de pé a ponta da cadeia sendo o responsável pelo cliente nos assuntos relacionados ao pós vendas). Realizar a gestão dos pedidos pendentes de faturamento (Ajuste de data de requisição, cancelamento de saldos, ajuste de datas de requisição, valor mínimo, etc. ). Gestão de faturamento dos pedidos na condição de pagamento antecipado e cartão de crédito. Informar previsões de faturamento para pedidos com data de requisição vencidas ou próximas ao vencimento. Acompanhamento de entregas junto aos portais e transportador para informar ao cliente e cumprir os prazos combinados. Realizar agendamento das entregas para os clientes que carregam esta especificidade. Gestão de protocolos e SAC junto ao sistema e áreas correlatas para resolução no menor prazo possível (Problemas de entrega, qualidade, erros de operação, erro de venda etc. ). Criação e gestão de indicadores da área para contribuir no controle de dados e antecipação dos problemas. Participação ativa no desenvolvimento de ações para resolução de problemas com o atendimento.

...a área. Analisar dados e gerar insights para melhorar produtos e processos. Gerar relatórios detalhados, apresentando resultados da área e sugerindo melhorias. Apoiar gestores no desenvolvimento do portfólio de produtos. Coordenar a definição e supervisão de pesquisas de mercado, preferências de clientes, ações da concorrência e oportunidades de mercado para subsidiar decisões estratégicas. Liderar a equipe de marketing, garantindo o cumprimento dos indicadores estratégicos e promovendo um ambiente de alta performance. Representar o departamento em reuniões estratégicas, fornecendo insights técnicos e operacionais para decisões corporativas. Elaborar e gerenciar o orçamento, otimizando custos e assegurando investimentos estratégicos no marketing. Promover a criação e atualização de bases de conhecimento, manuais técnicos e FAQs, aumentando a autonomia dos clientes e colaboradores. Participar de feiras, eventos e atividades de capacitação, buscando aprimorar competências técnicas e comportamentais. Identificar necessidades de treinamento e capacitação, garantindo que a equipe possua as habilidades técnicas e comportamentais necessárias para atender às demandas. Desenvolver, em parceria com Gente e Gestão, campanhas e iniciativas de marketing interno alinhadas à cultura organizacional, promovendo o clima, a valorização e o engajamento dos times. Conduzir treinamentos para as equipes do seu setor e outras áreas, promovendo a capacitação técnica e a padronização. Coordenar e treinar o time de SDRs, monitorar as atividades. Acompanhar o pipeline de vendas, garantindo os leads qualificados para o time de vendas. Apoiar o desenvolvimento de produtos, com layouts de produtos, rótulos e embalagens. Participar e ajudar a conduzir a evolução do CRM da companhia.

...a área comercial, mas com muita vontade de fazer negócios e ganhar dinheiro!Aqui você irá contar com leads qualificados, estrutura de loja completa e moderna, treinamento comercial e de produto, a melhor plataforma de vendas do mundo, além de suporte gerencial e de desenvolvimento humano.Com a MRV você ainda tem:- Uma das maiores comissões do mercado imobiliário;- Programas de premiações, bonificações e incentivos;- Acesso a maior carteira de ...

...a área comercial, mas com muita vontade de fazer negócios e ganhar dinheiro!Aqui você irá contar com leads qualificados, estrutura de loja completa e moderna, treinamento comercial e de produto, a melhor plataforma de vendas do mundo, além de suporte gerencial e de desenvolvimento humano.Com a MRV você ainda tem:- Uma das maiores comissões do mercado imobiliário;- Programas de premiações, bonificações e incentivos;- Acesso a maior carteira de ...

...a 07h30 às 16h30 Bairro: Fidelis Quais serão as suas responsabilidades: Processamento de pedidos, devoluções e parceria. Atendimento aos representantes, prestando suporte, realizando integrações e treinamento. Suporte ao time interno e demais demandas administrativa. O que você precisa para concorrer a essa oportunidade: Boa comunicação e desenvoltura. Domínio do Pacote Office a partir de intermediário. Experiência com atendimento a representante. Disponibilidade de horas extras no fechamento do mês: Último dia do mês (podendo ser em finais de semana). O que seria legal se você tivesse: Conhecimento no sistema ERP Sapiens (Senior sistemas) Superior cursando ou completo em Administração, Processos Gerenciais, Gestão Comercial ou áreas afins O que a empresa oferece: Plano de saúde. Plano Odontológico (pago pelo colaborador). Parceria com academias (Gympass). Parceria com instituições de ensino. Seguro de Vida. Auxílio Creche. Day Off no mês do aniversário. Sistema de Participação dos Resultado. Almoço na empresa com desconto mensal de R$ 1 (simbólico). Prêmio Indicação de R$ 500 após efetivação. Programa de Desenvolvimento Individual – PDI. Programa de cargos e salários (atrelado ao desempenho). Programa de Educação Continuada - PEC (é um incentivo aos estudos que reembolsa ...

...r em horários flexíveis, incluindo finais de semana e feriados. Benefícios e Salário: Salário competitivo baseado na experiência. Vale-transporte e vale-refeição. Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Treinamentos contínuos e suporte da equipe. Localização: Cultura da Empresa: Na Dinâmica Merchandising, promovemos um ambiente de trabalho colaborativo e inclusivo. Valorizamos a ...

...r em horários flexíveis, incluindo finais de semana e feriados. Benefícios e Salário: Salário competitivo baseado na experiência. Vale-transporte e vale-refeição. Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Treinamentos contínuos e suporte da equipe. Localização: Cultura da Empresa: Na Dinâmica Merchandising, promovemos um ambiente de trabalho colaborativo e inclusivo. Valorizamos a ...

...s logísticos, aumentar a eficiência operacional e impulsionar o crescimento dos negócios dos nossos clientes. Nosso ambiente de trabalho é dinâmico e colaborativo. Valorizamos o desenvolvimento profissional e oferecemos oportunidades de crescimento em um setor em constante evolução. Estamos em busca de uma pessoa para integrar nosso time de Marketing para atuar com foco em Design, atuando diretamente no desenvolvimento e manutenção da comunicação visual da empresa. Se você tem perfil criativo, atenção aos detalhes e facilidade para transformar informações em materiais visuais claros ...

Temos uma oportunidade incrível para você! Estamos em busca de um(a) Trader de Importação para integrar nosso time e atuar no desenvolvimento e prospecção de produtos globais, alinhados às necessidades da empresa. Somos a Círculo , uma empresa pioneira e líder no mercado têxtil, reconhecida por nossa trajetória de inovação e qualidade. Nosso compromisso é garantir a satisfação dos clientes e o desenvolvimento de nossos colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho que incentiva a colaboração e o crescimento profissional. O QUE VOCÊ VAI FAZER Desenvolver fornecedores e ...

.... Sistema de Participação dos Resultado. Almoço na empresa com desconto mensal de R$ 1 (simbólico). Prêmio Indicação de R$ 500 após efetivação. Programa de Desenvolvimento Individual – PDI. Programa de cargos e salários (atrelado ao desempenho). Programa de Educação Continuada - PEC (é um incentivo aos estudos que reembolsa ...

...s compras e assegurar que todos os procedimentos de higienização e segurança sejam rigorosamente seguidos. Além disso, você deverá estar preparado para oferecer suporte e treinamento aos funcionários, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivador. Experiência anterior em gestão de equipes de açougue é essencial, assim como um profundo entendimento das normas de segurança alimentar e regulamentações locais. O candidato deverá demonstrar habilidades de liderança, com uma forte capacidade de comunicação e resolução de problemas. Habilidades de organização e gestão de tempo também são cruciais para garantir que todas as operações do açougue funcionem de maneira eficiente. Juntar-se ao nosso time significa fazer parte de uma empresa que valoriza o desenvolvimento profissional e oferece oportunidades de crescimento dentro da organização. Se você tem paixão pelo setor de alimentos e está pronto para assumir um papel ...

Escolaridade:Ensino médio completo. Requisitos:Desejável conhecimento de sistemas de gestão:ERP SAP e legislação fiscal básica (ICMS, IPI, CFOP). Atividades:Emissão de Notas Fiscais:Elaborar notas fiscais de saída, transferência, remessa, devolução e venda. Conferência Documental:Verificar pedidos, notas fiscais de entrada e saída para garantir a conformidade com a legislação tributária. Emissão de Boletos e Faturas:Gerar documentos de cobrança e notas de débito/crédito, quando necessário. Acompanhamento de CT-e:Lançar e conferir Conhecimentos de Transporte Eletrônico para liberação de cargas. Atendimento a Fornecedores/Clientes:Resolver dúvidas sobre pedidos e faturamento. Elaboração de Relatórios:Criar indicadores de logística (KPIs) sobre entregas, estoque e faturamento. Logística Reversa:Processar o recebimento de mercadorias devolvidas. Horário de Trabalho:Segunda a sexta-feira das 8h às 17h48 com intervalo de 1h almoço – sábado por escala das 8h às 12h Local de Trabalho:Pomerode-SC.