2.220 vagas de emprego para Analista de Suporte Tecnico em São Roque, SP

Analista Field Service PLTipo de oportunidade: CLT; Modelo: Presencial - Período Indeterminado; Barueri, São Paulo/SP Segunda à Sexta-feira | Horário Comercial. Responsabilidades: Prestar suporte técnico presencial e remoto, solucionando incidentes de infraestrutura, hardware, software e redes;Instalar, configurar e manter equipamentos de TI, sistemas operacionais Windows/Linux e aplicativos corporativos;Atuar em redes cabeadas e Wi-Fi, telefonia IP, dispositivos móveis, substituição de peças, upgrades e inventário de ativos;Garantir cumprimento de SLA’s, registrar atendimentos em ferramentas de chamados e elaborar relatórios e documentações técnicas;Realizar visitas técnicas, apoiar projetos de TI, acompanhar terceiros e atuar como multiplicador técnico da equipe. Requisitos e Qualificações: Proficiência em Microsoft Intune/Endpoint Manager, ServiceNow, Windows 10/11, Active Directory, Office 365, redes e segurança da informação;Vivência com ferramentas de gerenciamento remoto, criação de imagens, automação de processos e gestão de ativos de TI;Formação superior na área de TI, certificações desejáveis (ITIL, MS-102, MD-102), CNH válida, carro próprio e disponibilidade para viagens.

Vaga de Analista de Marketing Descrição Estamos em busca de um profissional para atuar como Analista de Marketing. Este profissional irá apoiar as operações de marketing da ECCOX, garantindo organização, execução eficiente das demandas e suporte às iniciativas institucionais, comerciais e de posicionamento da marca, atuando sob orientação da liderança da área. Responsabilidades Apoiar a gestão do pipeline editorial, organizando cronogramas, prazos e publicações. Executar e acompanhar entregas junto a fornecedores e parceiros externos (designers, gráficas, freelancers). Apoiar ações de endomarketing e iniciativas da empresa. Dar suporte operacional na organização de eventos (contato com fornecedores, convites, materiais gráficos e brindes). Apoiar a execução de campanhas conjuntas com parceiros, acompanhando entregáveis e agendas. Elaborar relatórios básicos de performance semanal e mensal. Revisar, ajustar e publicar apresentações para os times da Eccox, seja de vendas, pré-vendas e técnicos (layout, clareza visual e comunicação). Apoiar demandas administrativas e operacionais da área de marketing. Disponibilidade para eventuais viagens nacionais e internacionais, quando necessário. Requisitos Inglês Avançado Formação em Marketing, Publicidade, Comunicação Social ou áreas relacionadas Experiência prévia em funções de marketing Conhecimento prático em PowerPoint, Word e Canva. Noções de branding e comunicação institucional. Conhecimento em ferramentas de análise de dados e métricas de marketing Habilidade para trabalhar em equipe e com prazos definidos Boa comunicação e criatividade Será um diferencial Espanhol intermediário. Bons conhecimento em Adobe Illustrator. Noções de edição de vídeo. Conhecimento básico em LinkedIn Ads e Google Ads. Experiência em empresas de tecnologia.

.... SPO Principais Atividades:Coordenar a manutenção preventiva, preditiva e corretiva nas instalações prediais em geral, automação, cabeamento de dados e demais dispositivos de facilities de suporte ao DC. Analisar e revisar o plano de manutenção dos equipamentos. Aprovar manutenções de rotinas planejadas no Service Now. Garantir a qualidade de entrega dos serviços e atividades pelos Analistas de Infraestrutura. Consultar mensalmente o calendário de manutenção do site e garantir a execução de todas as atividades. Coordenar as atividades do Líder Técnico e Analistas de Infraestrutura. Preencher relatórios de causa raiz interno e de fornecedores. Efetuar os simulados do PCN – Plano de Continuidade dos Negócios. ...

Descritivo Sumário:O Analista Administrativo Comercial será responsável por fornecer suporte direto aos representantes comerciais, garantindo a solução de problemas e a eficácia das estratégias de vendas. Atuará no atendimento ao cliente, recepcionando e validando pedidos, acompanhando o pós-venda e oferecendo suporte contínuo. Além disso, fará a análise de dados de vendas, identificando oportunidades de crescimento e colaborando ativamente com o Coordenador Comercial para otimizar estratégias comerciais e aumentar as vendas. Requisitos (Hard e Soft Skills):Requisitos Técnicos (Hard Skills):Formação em Administração , Gestão Comercial , Processos Gerenciais ou áreas correlatas. Experiência com atendimento a representantes comerciais e suporte no pós-venda. Habilidade em análise de dados de vendas , com capacidade para gerar relatórios e sugestões de aumento de vendas. Conhecimento em ferramentas de análise de dados (Excel ou Google Sheets) para acompanhar vendas por cliente, produto e região. Experiência em gestão de pedidos , atendimento telefônico e por e-mail no pós-venda. Capacidade de solução de problemas de representantes e clientes com agilidade e eficiência. Comunicação clara e objetiva , com habilidade para enviar materiais de vendas, tirar dúvidas e fornecer suporte contínuo. Competências Comportamentais (Soft Skills):Ser capaz de identificar necessidades e problemas antes que se tornem críticos, oferecendo soluções rápidas. Habilidade para interagir com representantes e clientes de forma clara e objetiva. Manter o controle de pedidos, ocorrências, dados de vendas e materiais de suporte de forma organizada e acessível. Capacidade de interpretar dados de vendas e sugerir estratégias para melhorar a performance comercial. Empatia ao lidar com representantes e clientes, buscando sempre soluções que atendam às suas necessidades de forma satisfatória. Responsabilidades:Atendimento aos Representantes Comerciais e Clientes:Suporte contínuo aos representantes comerciais, resolvendo dúvidas e problemas relacionados às vendas. Realizar o atendimento direto ao cliente, recebendo e validando pedidos, enviando e-mails de pós-venda e mantendo contato telefônico para tirar dúvidas ou solucionar problemas. Enviar materiais de apoio e estratégias de venda, sempre com foco no sucesso das negociações. Gestão do Pós-Venda e Solução de Problemas:Atuar no acompanhamento pós-venda, garantindo que todas as ocorrências sejam devidamente registradas e encaminhadas para apuração interna. Garantir que as soluções para problemas identificados sejam rápidas e eficientes, evitando impactos nas vendas e na satisfação do cliente. Análise de Dados e Sugestões Estratégicas:Analisar dados de vendas de representantes, por cliente, produto e região. Identificar padrões, gargalos e oportunidades de crescimento nas vendas. Enviar relatórios de análise de vendas e sugerir estratégias comerciais ao Coordenador Comercial. Suporte às Estratégias Comerciais:Colaborar com o Coordenador Comercial para definir e implementar estratégias comerciais baseadas nos resultados das análises de vendas. Acompanhar e sugerir melhorias nas estratégias de vendas, com foco em aumentar a performance comercial.

...a das obrigações acessórias. Análise crítica da legislação tributária e gestão de riscos fiscais. Revisão e validação de notas fiscais e processos fiscais da empresa. Suporte técnico às áreas internas e orientação a analistas juniores. Requisitos:Ensino Superior em Ciências Contábeis ou áreas correlatas Horário:Segunda à quinta 08:00 às 17:00 Sexta das ...

...e carga de dados de várias fontes. Experiência em alguma linguagem de programação. Obrigatório Experiência em Excel. Experiência em MS 365, Google Sheets. Experiência em Suporte Computacional/TI. Noções em Segurança da Informação. Obrigatório: Conhecimento em sistemas de tratamento de dados, preferencialmente GMC / Inspire Designer (Quadient), In Design (Adobe) ou Plannet Press Connect, para parametrização de dados, análise de banco, análise de produtos, conferência, alteração de erros, programação de novos templates/layouts, entre outros. Obrigatório graduação completa em Ciência da Computação ou Gestão de TI ou Engenharia de Software ou Sistemas de Informação ou similares. Desejável: Experiência em tratamento de massa de dados para gráficas digitais. Experiência em sistemas de monitoramento e controle de acesso. Experiência em infraestrutura de rede. Diferencial: Ter atuado anteriormente em uma cadeira de: Desenvolvimento e/ou Analista de Sistemas e/ou Desenvolvimento de Banco de Dados e/ou Desenvolvimento de ETL. Experiência em alguma linguagem de programação. Experiência com Banco de dados MySQL. Conhecimentos em LGPD. Conhecimentos e/ou Certificação em Norma NBR-15.540 (Sistema De Segurança Da Tecnologia Gráfica). Idioma: Inglês Técnico Benefícios Vale Refeição Vale Alimentação Vale Transporte conforme lei (CLT) Assistência Odontológica Seguro de vida Contratação : CLT Prazo : Indeterminado Local : Santana ...

...l analítico, experiência em custos industriais e ERP. Sua missão é garantir a acurácia dos dados financeiros e transformar informações em decisões estratégicas, atuar como Analista de Controladoria sendo o braço direito da Diretoria no planejamento e controle econômico-financeiro. Seu Objetivo no Cargo: Atuar no planejamento, controle e análise econômico-financeira, assegurando a integridade e confiabilidade das informações do sistema ERP. Seu trabalho fornecerá dados cruciais à diretoria para fundamentar decisões estratégicas e operacionais. Suas Principais Responsabilidades: Análise de Desempenho: Elaborar, analisar e validar demonstrativos financeiros-chave (DRE, Fluxo de Caixa, Relatório de Orçado x Realizado). Gestão de Custos: Controlar custos industriais, parametrizar centros de custo e fornecer suporte essencial na formação de preço de produtos. Acurácia Contábil/ERP: Realizar análise crítica de lançamentos e registros contábeis no ERP, garantindo a aderência às normas e a consistência entre áreas (compras, estoque, produção e faturamento). Projetos de Sistema: Apoiar ativamente na implantação e manutenção do novo sistema ERP, participando do mapeamento de processos e da integração contábil/fiscal. Planejamento Orçamentário: Apoiar a elaboração do orçamento anual (Budget) e realizar o acompanhamento mensal do desempenho (Budget x Real). Relatórios Estratégicos: Elaborar relatórios gerenciais e indicadores (KPIs) de desempenho econômico e operacional para a alta gestão. Compliance: Apoiar auditorias internas e externas, garantindo o compliance e as boas práticas contábeis da empresa. Melhoria Contínua: Contribuir ativamente para a melhoria dos controles internos e da acurácia das informações financeiras. Requisitos Formação: Graduação completa em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas. Experiência Essencial: Comprovada em controladoria e análise de custos industriais. Conhecimento em ERP: Vivência prática em sistemas ERP, incluindo implantação, parametrização ou conferência de lançamentos (Experiência em módulos de custos será um grande diferencial). Análise de Dados: Excel avançado. Conhecimento Técnico: Atualizado em legislação fiscal e contábil. Perfil: Analítico, detalhista, com forte raciocínio lógico e visão crítica de processos. Benefícios Vale Alimentação Convênio Odontológico Convênio ...

...e fazer parte do nosso #DNAAscenty! Já imaginou fazer parte de uma empresa que valoriza seu crescimento e bem-estar Aqui na Ascenty estamos buscando um(a) Analista de Automação para se juntar ao nosso time e fazer a diferença! Escolaridade:Curso Técnico ou Ensino Superior em Automação, Elétrica, Eletrônica. Cursos:NR 10 e SEP, NR 35 Local de Trabalho:Osasco-SP Horário de Trabalho:Administrativo – 08h30 às 17h30 Sigla:AUTO. SPO Principais Atividades:Instalação e manutenção em Sistemas de Automação Predial (CFTV, Controle de Acesso e Software Supervisórios). Atendimento de Chamados e Incidentes dentro do SLA. Ativar e manter em bom funcionamento os sistemas de supervisão predial (BMS). Instalação e manutenção de CLPs, Sensores, Transmissores e Atuadores. Comissionamento de Sistemas de Automação Predial. Suporte para equipe de operação em troubleshooting de problemas. Experiência anterior:Conhecimentos em sistemas de CFTV, Controle de Acesso e Softwares Supervisórios. Conhecimentos em sistemas de ...

ANALISTA DE P&D Estamos com uma oportunidade em Barueri/SP, para atuar no Laboratório de Pesquisa e Desenvolvimento de uma Distribuidora de ingredientes alimentícios referência no segmento! Configurações de trabalho: Contrato CLT. Horário de Trabalho: Segunda a Sexta (8h às 17h). Modelo totalmente presencial. Empresa localizada no bairro Jardim Belval em Barueri-SP. Principais responsabilidades: Atuar no laboratório de P&D com foco principal nos seguimentos de laticínios e suplementos. Contato com fornecedores parceiros. Análise sensorial. Suporte técnico à clientes e equipe comercial. Apresentações e treinamentos à clientes e equipe comercial. Organização e participação em feiras e eventos. Requisitos Formação: Técnico/Tecnólogo em laticínios e/ou Alimentos, Engenharia de Alimentos, Química, Engenharia Química ou outras relacionadas. Experiência em P&D. Conhecimento em aromas será um diferencial. Perfil dinâmico, criativo, organizado, comunicativo, comprometido e aberto a desafios. Gostar de viajar e interagir com pessoas. CNH B. Benefícios O que a empresa oferece: Salário competitivo. Vale-transporte. Vale Refeição/Alimentação Alelo (R$39/dia-sem desconto em folha). Plano de saúde Bradesco Coparticipativo. Plano odontológico MetLife (R$ 23,90/mês). Seguro de vida. Participação nos resultados (até 4 salários). Junte-se a equipe e contribua para o sucesso da empresa. Candidate-se agora!

*VAGA ABERTA – ANALISTA FISCAL Local de trabalho:SÃO ROQUE/SP DESCRIÇÃO DE VAGAS Classificar documentos, efetuar lançamentos e conciliações de contas de ativo, passivo, despesas e receitas, identificando e providenciando os ajustes necessários. Assegurar que todos os relatórios e registros sejam feitos de acordo com os princípios e normas contábeis e legislação pertinente, dentro dos prazos e das normas e procedimentos estabelecidos pela empresa. Efetuar todo o processo de escrituração fiscal, visando assegurar o cumprimento da legislação. Administrar tributos da empresa, atender as solicitações de órgãos fiscalizadores. ATIVIDADES PRINCIPAIS:Elaborar contrato social/estatuto, p reencher relatórios específicos inerentes a atividade da empresa, n otificar encerramento junto ao s órgãos competentes, p reparar documentação para certidões negativas, e fetuar registros em órgãos e repartições públicas. Enquadrar a empresa no sistema de tributação, apurar os impostos devidos, apontar possibilidade de uso dos incentivos fiscais, compensar tributos, g erar os dados para preenchimento das guias, l evar informações para recuperação de impostos, s olicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais. Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais. Identificar possibilidades de redução de impostos. Identificar as necessidades de informações da empresa, estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa, d efinir procedimentos contábeis (internos), fazer manutenção do plano de contas, p arametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte, a dministrar fluxo de documentos, e scriturar livros fiscais e contábeis, conciliar saldo de contas, gerar diário/razão. Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial, e scriturar ficha de crédito de impostos na aquisição do ativo fixo, manter controle e realizar inventários dos bens patrimoniais. Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão, registrar a movimentação dos ativos, r ealizar o controle físico com o contábil. Emitir balancetes, m ontar balanços demonstrativos contábeis , c onsolidar demonstrações contábeis e p reparar as notas explicativas das demonstrações contábeis. Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados, disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores, preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes, atender a auditorias externas. Preparar documentação e relatórios auxiliares, disponibilizar documentos com controle, acompanhar os trabalhos de fiscalização e preparar defesa.

...é 2 anos de estágio Estudar no período noturno Conhecimento em Pacote Office Inglês avançado (conversação) Atividades:Atuação na área Comercial/Vendas Entrada de pedidos em sistema Suporte aos analistas do setor (BackOffice) Atendimento telefônico e por e-mail Envio de documentações em portais de clientes Benefícios:Refeição no local-Vale-transporte-Seguro de Vida-Assistência médica.

Buscamos um(a) Analista de BackOffice 2. 0 para atuar no suporte às operações, garantindo fluidez nos processos, organização das informações e excelência no atendimento aos clientes e parceiros. Esse profissional será peça-chave na análise, controle e acompanhamento das demandas, atuando como elo entre áreas internas, equipes externas e a Central de Atendimento. Principais Responsabilidades Atualizar e acompanhar relatórios diários, semanais e mensais , assegurando a confiabilidade das informações. Elaborar e manter planilhas de controle de produtividade e indicadores operacionais. Realizar atendimento receptivo e ativo a clientes, parceiros e áreas internas. Realizar tratativas por e-mail e telefone , garantindo retorno claro e dentro dos prazos estabelecidos. Solicitar e acompanhar pagamentos, reembolsos, certificados e documentos necessários aos clientes. Prestar suporte administrativo e processual às áreas envolvidas na operação. Realizar a extração, análise e organização de dados a partir dos sistemas operacionais. Analisar demandas encaminhadas pela Central de Atendimento , realizando triagem conforme o tipo de solicitação ou reclamação. Desenvolver e alimentar planilhas, bancos de dados e controles internos , assegurando histórico e rastreabilidade das demandas. Acompanhar ocorrências recorrentes e apoiar na identificação de melhorias nos fluxos operacionais. Intermediar a comunicação entre solicitantes, parceiros e áreas responsáveis, acompanhando os casos até sua finalização. Apoiar as equipes externas e Consultores , garantindo alinhamento das ações e prazos. Encerrar processos nos sistemas disponíveis, assegurando registros completos e atualizados. Manter sigilo absoluto sobre todas as informações e processos, conforme legislação vigente. Perfil Esperado Organização, senso de prioridade e atenção aos detalhes. Boa comunicação verbal e escrita. Perfil analítico, com facilidade para trabalhar com controles, relatórios e dados. Proatividade e habilidade para lidar com múltiplas demandas simultaneamente. Facilidade para atuar como ponto de apoio entre diferentes áreas. #LI-Onsite.

O(a) Analista de Logística com ênfase em Inventário e Estoque será responsável por garantir o controle, a acuracidade e a organização dos estoques, atuando diretamente nos processos de inventário, movimentação de materiais e análise de divergências. Terá papel estratégico no suporte às operações logísticas, contribuindo para a eficiência, redução de perdas e melhoria contínua dos processos. Principais Responsabilidades Realizar o controle e acompanhamento dos níveis de estoque. Planejar, executar e acompanhar inventários cíclicos e gerais. Analisar divergências de estoque, identificando causas e propondo ações corretivas. Conferir entradas e saídas de materiais, assegurando a conformidade com notas fiscais e sistemas. Garantir a acuracidade das informações no sistema de gestão (ERP). Elaborar relatórios de inventário, indicadores de estoque e análises gerenciais. Apoiar a organização física do estoque e a padronização dos processos. Atuar em conjunto com as áreas de compras, logística e operação. Contribuir com melhorias contínuas nos processos de armazenagem e controle de materiais. Requisitos Ensino superior completo ou em andamento em Logística, Administração ou áreas correlatas. Experiência prévia com controle de estoque e inventários. Conhecimento em sistemas de gestão (ERP). Pacote Office, especialmente Excel. Organização, atenção aos detalhes e perfil analítico. Diferenciais Experiência com inventário rotativo. Vivência em centros de distribuição ou operações logísticas. Conhecimento em indicadores de desempenho (KPIs logísticos).

O vaga é para atuar como Analista de Transportes, sendo responsável pelo acompanhamento das operações logísticas, controle de indicadores, suporte às rotinas de transporte e contato com áreas internas e clientes, garantindo o cumprimento de prazos, qualidade e eficiência nas entregas. Responsabilidades e Atribuições Acompanhar e controlar as operações de transporte Analisar indicadores de desempenho (prazo, custo e qualidade) Apoiar no controle de rotas, cargas e entregas Realizar contato com transportadoras e áreas internas Elaborar relatórios em Excel Garantir boa comunicação com clientes e equipe operacional Profissional organizado, comunicativo, com vivência em rotinas de transporte e facilidade para trabalhar com controles e relatórios. Requisitos Conhecimento em Excel Intermediário Boa comunicação escrita e oral Organização e atenção aos detalhes Ensino Superior completo ou cursando em Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.

ASSISTENTE ADM. VENDAS-Itapevi Formação:técnica ou superior:Mecânica-Industrial, Metalurgia, Siderurgia, Administração, afins. Atuar no suporte à equipes de vendas (back office) Inserção de pedidos no sistema Lançamentos de notas de pedidos Acompanhamento junto aos portais Atualização e manutenção de registros de clientes e vendas no sistema de gestão e CRM. Auxílio na organização e controle de documentos relacionados às vendas, podendo incluir arquivos. Suporte na comunicação com clientes, fornecedores e equipe de vendas dos processos pendentes em andamento. Acompanhamento de pedidos, estoques e prazos de entrega. Desenvolvimento de toda a rotina administrativa de vendas internas e suporte à gestão, vendedores, analistas e engenheiros. Salário R$ 2. 800,00 + Benefícios Atividade presencial Base de trabalho:Itapevi.

VAGA: ANALISTA FISCAL JR.Empresa localizada em Sorocaba. (VAGA EFETIVA)Requisitos:- Superior completo ou cursando na área fiscal- Experiência na funçãoAtividades:- Conferir e lançar notas fiscais de entrada e saída;- Apoiar na apuração de tributos (ICMS, IPI, PIS, COFINS, ISS) conforme o regime tributário.- Auxiliar na emissão de guias de recolhimento de tributos;- Participar de escrituração fiscal e atualização dos registros no sistema ERP;- Apoiar na elaboração de obrigações acessórias (SPED fiscal, SPED contribuições, DCTF, EFD-Reinf, entre outras);- Organizar e arquivar documentos fiscais;- Acompanhar atualizações da legislação tributária com orientação de profissionais mais experientes;- Suporte no atendimento a auditorias e fiscalizações;Salário:R$ 3.000,00Benefícios:- Refeição no local;- Vale refeição - PLR- Vale farmácia- Convenio médicoHorário:Segunda a sexta, das 08 ás 17h48 com 1 hora de intervalo.

Área e especialização profissional:Recursos Humanos-Recursos Humanos (Generalista) Nível hierárquico:Analista Local de trabalho:Osasco, SP Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Modelo de Trabalho:Presencial Oportunidade para Analista de RH na BIG ASSESSORIA E RECURSOS HUMANOS Estamos em busca de um profissional dinâmico e com forte engajamento para o cargo de Analista de RH. O candidato ideal deverá ter experiência em processos de recrutamento e seleção, além de possuir habilidades para gerenciar atividades administrativas e operacionais do departamento de recursos humanos. Você será responsável por auxiliar na elaboração e implementação de políticas de gestão de pessoas, acompanhamento de processos de admissão e demissão, bem como suporte ao desenvolvimento de programas de treinamento e capacitação. Além disso, deverá contribuir para a melhoria contínua dos processos internos, garantindo a conformidade com as ...

...e fazer parte do nosso #DNAAscenty! Já imaginou fazer parte de uma empresa que valoriza seu crescimento e bem-estar Aqui na Ascenty estamos buscando um(a) Analista de Infraestrutura para se juntar ao nosso time e fazer a diferença! Escolaridade:Técnico em Elétrica, Eletrotécnica ou refrigeração. Cursos:NR10 e SEP, NR35 Local de Trabalho:Osasco-SP Horários de Trabalho:das 06h00 às 18h00 ou 18h00 às 06h00 ou 08h00 às 07h00 Sigla:INFRA. OSASCO Principais Atividades:Manutenção preventiva/corretiva de painéis elétricos, operação de geradores de grande porte, conhecimento em UPS, ATS, STS e Subestações de baixa e média tensão. Operar e executar manutenção sistema BMS e de automação predial. Executar ativações e movimentações nas instalações elétricas e equipamentos elétricos de suporte ao data center. Manutenção preventiva/corretiva de equipamentos de refrigeração industriais (chillers, fancoils, bombas) Operação de sistemas de Ar-condicionado de grande porte. Acompanhar e supervisionar ...

...o nos principais KPIs de venda;Monitorar o desempenho dos vendedores, identificando oportunidades de melhoria e implementando planos de ação para otimização de resultados;Oferecer orientação e suporte para melhorar a experiência dos vendedores na plataforma;Acompanhamento e análise de KPIs de vendas e performance;Elaboração de reports e participação em reuniões gerenciais e ...

...a com a liderança da área, garantindo processos ágeis, confiáveis e alinhados ao ritmo de expansão da empresa. O que você vai fazer Atendimento e suporte aos colaboradores em dúvidas relacionadas a folha, benefícios, férias, ponto, entre outros; Execução das rotinas de Departamento Pessoal (admissão, rescisão, férias, controle de ponto, gestão de benefícios etc.); Conferência e envio das informações para a contabilidade responsável pelo fechamento da folha de pagamento; Garantir a integridade e consistência dos dados enviados; Condução de processos de integração de novos colaboradores e comunicação interna. O que esperamos de você Experiência prévia como analista de RH, especialmente em contextos de estruturação; Vivência em ambientes profissionais exigentes (como escritórios, consultorias ou empresas premium); Forte conhecimento em legislação trabalhista e rotinas de DP; Formação superior em áreas relacionadas a Gestão de Pessoas, Psicologia e Administração. Pós-graduação é um diferencial. Por que essa oportunidade é única Você terá a oportunidade de contribuir ativamente para o fortalecimento de uma área essencial em uma empresa em plena expansão, que valoriza pessoas, processos bem definidos e uma gestão orientada a resultados. Aqui, o Departamento Pessoal vai além do operacional — é peça-chave para garantir uma operação eficiente, a satisfação dos colaboradores e o suporte ao crescimento do negócio. Se você busca protagonismo, quer crescer junto com a empresa e atuar em um ambiente em constante evolução, essa vaga ...