49 vagas de emprego para Analista de Planejamento Estrategico em Juiz de Fora, MG

Nós da Rheserva, em parceria com a EPM Embalagens, estamos trabalhando em uma posição de Analista de Recursos Humanos I. A EPM Embalagens é especializada na fabricação de bandejas e tampas para ovos, com base no conceito de crescimento e ...

Estamos recrutando um Analista de Sistemas de Automação para atuar em uma empresa de destaque no setor de mineração. Se você é apaixonado por automação, possui experiência na área e busca uma oportunidade para desenvolver sua carreira em um ambiente dinâmico e desafiador, esta vaga é para você! Principais Responsabilidades:Desenvolver e integrar pipelines de percepção com múltiplos sensores. Criar modelos e algoritmos para detecção, mapeamento, rastreamento e navegação autônoma. Realizar testes de campo e aplicar métodos de segurança funcional (FMEA, HARA, HAZOP). Diagnosticar falhas, apoiar operações e propor melhorias contínuas. Colaborar com equipes multidisciplinares, revisar código e manter documentação técnica. Para isso, é preciso que você tenha:Engenharia Mecatrônica, Elétrica/Eletrônica, Computação ou áreas correlatas. Experiência com LiDAR, radar, câmeras e fusão de sensores. Conhecimentos em visão computacional, aprendizado de máquina, SLAM e odometria. Domínio de ROS/ROS2 e C++. Vivência em testes de campo, ambientes off-road e sistemas de percepção para robótica móvel. Diferenciais:Familiaridade com normas de segurança funcional para equipamentos pesados (ISO 17757/19014). Comunicação fluente no idioma inglês. Horário de Trabalho:Segunda a sexta-de 7h às 17h. Salário:Pretensão Salarial Benefícios:Seguro de vida, Plano de Saúde (Unimed Nacional para funcionário e dependentes legais), PLR, Vale alimentação, Vale refeição(podem ser transferidos VR-VA).

Um escritório de advocacia busca por analista de marketing que será responsável por criar e executar estratégias de marketing digital com foco em resultados; Produzir conteúdos para redes sociais e outros canais de comunicação; Planejar e executar campanhas e ações para fortalecer nossa marca e atrair clientes; Editar vídeos curtos no CapCut e criar artes no Pacote Adobe; Analisar métricas e performance para otimizar estratégias; Organizar e apoiar eventos internos e externos; Criar e atualizar páginas no WordPress; Realizar o tráfego pago da empresa.

Estamos recrutando um(a) Analista de Processos-Ferramentaria, para atuar na U&M Mineração. Buscamos um(a) profissional analítico(a), organizado(a) e com visão de melhoria contínua, que tenha interesse em contribuir para a padronização, controle e eficiência dos processos corporativos. Se você possui experiência na área e busca uma oportunidade para desenvolver sua carreira em um ambiente estruturado e dinâmico, essa vaga pode ser para você! Principais Responsabilidades:Realizar a gestão corporativa de ferramentas , garantindo controle, rastreabilidade e disponibilidade para as operações. Estruturar, padronizar e documentar processos internos , como recebimento, armazenamento, utilização, manutenção, calibração e descarte de ferramentas. Atuar como ponto focal do sistema de gestão de ferramentas , realizando cadastros, atualizações, análises de dados e suporte aos usuários. Desenvolver, acompanhar e analisar indicadores de desempenho (KPIs) , como disponibilidade, giro, perdas, custos de manutenção e conformidade dos processos. Apoiar as áreas operacionais em iniciativas de melhoria contínua , visando redução de custos, aumento de produtividade e mitigação de riscos. Garantir a aderência às normas internas, requisitos de segurança e boas práticas , apoiando auditorias e revisões periódicas. Suportar projetos de padronização corporativa e expansão de processos para outras unidades, quando aplicável. Requisitos para a vaga:Requisitos obrigatórios:Vivência com rotinas administrativas e processos corporativos. Vivência com na área de ferramentaria Experiência com implementação de processos e fluxos. Requisitos desejáveis:Conhecimento em SAP. Domínio do Pacote Office. Conhecimento em Power BI será considerado um diferencial. Outros requisitos:Disponibilidade para viagens Informações adicionais Horário de Trabalho:Segunda a sexta-de 7h às 17h. Salário:Pretensão Salarial Benefícios:Seguro de vida, Plano de Saúde (Unimed Nacional para funcionário e dependentes legais), PLR, Vale alimentação, Vale refeição(podem ser transferidos VR-VA).

...à melhoria contínua, assegurando conformidade com normas internas e requisitos legais. Além disso, acompanhar fluxos de treinamentos internos garantindo que eles sejam cumpridos dentro do planejamento da empresa. O que buscamos Alguém atento aos detalhes, com forte capacidade analítica e comunicação clara. Uma pessoa proativa, focada em soluções e que ...

Estamos em busca de um(a) Analista de Sistemas para atuar em uma empresa que valoriza inovação, eficiência e melhoria contínua. Se você tem perfil analítico, gosta de resolver problemas e deseja atuar em um ambiente dinâmico, essa oportunidade pode ser ideal para você! Suas principais responsabilidades incluirão:Prestar suporte técnico aos usuários, garantindo a resolução de incidentes e o uso adequado dos sistemas corporativos. Analisar o funcionamento, desempenho e aderência dos sistemas aos processos internos. Acompanhar integrações entre sistemas (internas e externas), assegurando consistência e confiabilidade das informações. Identificar falhas, propor melhorias e atuar preventivamente para otimizar rotinas e sistemas. Atuar como ponto de contato entre usuários, TI e fornecedores. Apoiar implantações, testes, homologações e atualizações de sistemas. Elaborar e manter documentação funcional, além de orientar usuários quanto a boas práticas e segurança da informação. Para isso, é importante que você tenha:Requisitos obrigatórios:Formação em Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou áreas correlatas. Inglês básico. Conhecimento em sistemas de gestão (ERP, sistemas corporativos ou similares). Noções de integração entre sistemas (APIs, fluxos de dados, interfaces). Conhecimentos básicos em bancos de dados e elaboração de relatórios. Requisitos desejáveis:Vivência com implantação, suporte ou melhorias em sistemas corporativos. Experiência em levantamento de requisitos ou mapeamento de processos. O que esperamos de você:Perfil analítico e organizado. Atenção aos detalhes. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Proatividade, iniciativa e foco em solução de problemas. Capacidade de trabalhar em equipe e apoiar diferentes áreas da empresa. Informações adicionais:Modelo de trabalho:Presencial Formato de contratação:PJ Salário:pretensão salarial Se você se identifica com essa oportunidade e deseja atuar em uma empresa sólida, comprometida com tecnologia e inovação, candidate-se!

Estamos em busca de um(a) Analista Fiscal Sênior para atuar com rotinas fiscais, apuração de tributos e obrigações acessórias, garantindo a conformidade tributária de um cliente parceiro do ramo varejista. Principais Responsabilidades:Apurar e conferir ICMS, PIS/COFINS, ISS, IPI e DIFAL. Gerar, conferir e transmitir os SPED Fiscais (Matriz e Filiais) e SPED Contribuições. Conferir e arquivar documentos fiscais. Realizar o arquivamento digital dos livros fiscais (ICMS e IPI), livros de entradas e saídas, bem como documentos relacionados ao processo de recuperação de crédito de PIS e COFINS (PER/DCOMP). Elaborar e organizar obrigações acessórias como DAPI, DCTFWeb, GIA, planilhas de conferência de DIFAL e arquivos do SPED. Conferir e corrigir cadastros de itens, clientes e fornecedores quanto aos aspectos tributários. Solicitar e acompanhar regimes especiais. Realizar análise tributária dos estados MG, RJ, SP, ES, MT e PA. Participar de reuniões e treinamentos internos e externos para atualização técnica. Executar outras atividades correlatas, conforme orientação do superior imediato. Requisitos Desejáveis:Formação em Ciências Contábeis, Administração ou áreas correlatas. Experiência comprovada na área fiscal. Conhecimento sólido em legislação tributária estadual e federal. Vivência com SPED Fiscal e SPED Contribuições. Perfil analítico, organizado e com atenção a detalhes. Experiência com sistema Totvs – Protheus será um diferencial. Informações adicionais:Modelo de trabalho:Presencial Local:Juiz de Fora Salário:Pretensão SalariaL Benefícios que fazem a diferença:Plano de saúde e odontológico Cartão alimentação/refeição Bônus de assiduidade VT Participação nos lucros

...e inovação rural. A atuação do bolsista consiste na aplicação de ferramentas ágeis que trabalham a aplicação de diagnóstico, levantamento e priorização de problemas, identificação, planejamento e monitoramento da implantação da solução e mensurações inicial e final.

...a instituição. Realização de cotações e orçamentos junto a fornecedores. Atuação em parceria com o setor financeiro, com envio, organização e conferência de notas fiscais. Planejamento e acompanhamento do orçamento anual. Organização das notas fiscais, verificação de pagamentos e posterior envio à contabilidade. Interface direta com a contabilidade externa. Organização ...

...A Buscamos um Supervisor de Almoxarifado/Compras dinâmico e orientado a resultados para integrar a equipe de uma empresa líder em Equipamentos Hospitalares. Deverá realizar o planejamento de demanda e liderança de equipe, contribuindo para a otimização dos processos internos e garantindo a disponibilidade de materiais. RESPONSABILIDADES-Identificar fornecedores internacionais-Negociar preços e condições de pagamento-Gerenciar ordens de compra e embarque-Coordenar logística e transporte-Verificar conformidade com regulamentações aduaneiras-Gerenciar riscos de câmbio e pagamento-Comunicar-se com fornecedores e equipes internas-Gerenciar o fluxo de entrada e saída de materiais, assegurando a correta classificação e armazenagem. Supervisionar as atividades do almoxarifado, garantindo organização e conservação dos materiais. Liderar a equipe de almoxarifado, faturamento e fiscal. Controlar documentação de entrada e saída de materiais. Realizar análise de consumo e previsão de demanda para subsidiar compras. Gerenciar requisição de compras e participar do processo de aquisição. Acompanhar inventários e garantir a acuracidade de estoque. Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) e garantir o cumprimento de normas e processos. Atuar como interface entre áreas e mediar conflitos. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES. Habilidade em planejamento de demanda e controle de giro de estoque. Boa comunicação e capacidade de liderança. Conhecimento em normas de segurança do trabalho e boas práticas de armazenagem. Capacidade analítica para tomada de decisões em compras e gestão de estoques. Conhecimento sólido em processos de compras, negociação e gestão de fornecedores. DESEJÁVEL. Ensino Superior completo em Logística, Suprimentos ou áreas correlatas. Vivência em liderança de equipes. Conhecimento com controle de estoque e inventários. Conhecimento na gestão do processo de compras, desde a requisição até o recebimento. Conhecimento intermediário em Excel. Domínio de sistemas WMS (Warehouse Management System). Controle de estoque. Inglês Intermediário/Avançado. RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES. Controle de estoque. Acuracidade de inventário. Faturamentos no Prazo. BENEFÍCIOS. Assistência médica. Assistência odontológica. Auxílio mobilidade. Vale alimentação JORNADA DE TRABALHO. 44 horas semanais de segunda à sexta, 8h às 18h. SALÁRIO. A combinar. Habilidade em planejamento de demanda e controle de giro de estoque. Boa comunicação e capacidade de liderança. Conhecimento em normas de segurança do trabalho e boas práticas ...

...r análises básicas de dados para controle interno e suporte à tomada de decisão. Auxiliar na padronização e organização das informações, contribuindo para um melhor planejamento e controle operacional. Para isso, é importante que você tenha:Requisitos obrigatórios:Ensino médio completo. Requisitos desejáveis:Graduação em andamento em áreas afins (Administração, Gestão, Logística ou correlatas). Vivência na área administrativa de forma geral, preferencialmente com foco em planejamento e controle de dados. O que esperamos de você:Perfil organizado, disciplinado e metódico. Facilidade para lidar com números, sistemas e Excel. Atenção aos detalhes ...

...s áreas da empresa (marketing, financeiro, logística, entre outras). Requisitos:Experiência prévia em coordenação/supervisão comercial. Forte domínio de números, métricas, indicadores e KPIs comerciais. Perfil analítico, estratégico e orientado a resultados. Habilidade em gestão, liderança e motivação de equipes. Boa comunicação, organização e capacidade de negociação. Conhecimento em ferramentas de análise, ...

Com experiência em gestão de negócios, desde 1955, a WLM atua no segmento automotivo e no agronegócio. O principal foco dos negócios da WLM é a comercialização de produtos e serviços da marca Scania , como caminhões pesados e extrapesados, chassis para ônibus rodoviários e urbanos, venda de peças genuínas, na prestação de serviços de manutenção corretiva e preventiva e assistência técnica especializada. No segmento de concessionárias Scania , a WLM está presente em mais 20 pontos do país, atendendo a 06 estados diferentes, sendo Equipo-RJ, Itaipu-MG, Itaipu Norte-PA, Quinta Roda-SP e Supermac-AM e RR. No segmento do agronegócio , por meio de suas controladas Fartura (Sul do Pará) e Itapura (Norte do Mato Grosso, Sul de Minas e região de Campinas/SP) , a WLM atua nas atividades de cria, recria e engorda de bovinos e produção e comercialização de café, soja e milho. Com grande preocupação pela conservação do meio ambiente, as atividades produtivas são executadas visando as melhores práticas de preservação da fauna e flora nativas e cuidados com as águas e o solo. Em 2025, a WLM anunciou a aquisição de 60% da CHP Brasil , empresa referência em geração distribuída e eficiência energética. Com essa aquisição, a WLM amplia sua presença estratégica, diversifica seu portfólio e dá um passo significativo em direção ao futuro, reforçando seu compromisso com a sustentabilidade e a criação de novas oportunidades de negócio no setor de energia. A localização estratégica das unidades permite uma atuação com abrangente cobertura geográfica, garantindo presteza, qualidade e agilidade no atendimento. A sua holding está localizada no Rio de Janeiro e possui uma filial corporativa em Minas Gerais, na Cidade de Contagem. Vem acelerar a sua carreira com o Grupo WLM! Confira as atribuições e vantagens da vaga de APRENDIZ ADMINISTRATIVO abaixo e venha fazer parte desse time de sucesso:Sua missão:Auxilia na execução dos serviços administrativos na área técnica. trata de documentos variados, cumprindo os procedimentos necessários. Requisitos:Ensino médio em andamento ou concluído. Pacote Office Intermediário. Ter idade entre 16 a 18 anos. Vantagens/Benefícios:Alimentação na empresa Vale transporte Horário de trabalho:25 horas semanais-sendo 7 horas teóricas na Instituição parceira e 18 horas práticas na empresa. Ficou interessado (a) Clique abaixo no link Quero me candidatar!

Nós, da Rheserva Consultoria , em parceria com uma indústria referência no setor , estamos em busca de um(a) Técnico(a) em Segurança do Trabalho para atuar de forma estratégica na promoção da saúde, segurança e integridade dos colaboradores, garantindo o cumprimento da legislação vigente e a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais. Principais responsabilidades:Participar da elaboração e implementação da política de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) da instituição. Realizar diagnósticos da situação de SST, identificando variáveis de controle de doenças, acidentes, qualidade de vida e meio ambiente. Desenvolver e conduzir ações educativas, treinamentos e campanhas na área de saúde e segurança do trabalho. Fornecer e manter atualizada a documentação do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), em interface com os setores de Recursos Humanos e Jurídico, quando necessário. Investigar acidentes de trabalho, elaborando análises e propondo medidas de prevenção e controle. Controlar, orientar e ser responsável pela entrega e uso adequado de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs). Realizar o preenchimento e acompanhamento das tabelas do eSocial relacionadas ao SESMT , por meio do sistemas. Prestar suporte ao Engenheiro de Segurança do Trabalho nas atividades de AVCB. Atuar como responsável pela brigada de incêndio, incluindo treinamentos e simulados. Requisitos desejáveis:Formação técnica completa em Segurança do Trabalho, com registro ativo. Conhecimento em legislação trabalhista e normas regulamentadoras (NRs). Experiência com eSocial, SESMT e sistemas de gestão (desejável TOTVS). Perfil organizado, analítico e com boa comunicação para atuação junto às equipes. Informações adicionais:Localização:Distrito Industrial-Juiz de Fora

Estamos em busca de um(a) Especialista de RH – Business Partner para atuar de forma estratégica no Ibiti Projeto , com papel central na integração das pessoas que compõem o ecossistema da organização. Este(a) profissional será responsável por fortalecer a conexão entre equipes, lideranças e parceiros, garantindo alinhamento cultural, comunicação fluida e práticas de gestão de pessoas conectadas à estratégia do negócio. Principais responsabilidades:Atuar de forma consultiva junto às lideranças, apoiando decisões sobre estrutura organizacional, gestão de desempenho, clima e cultura. Conduzir e acompanhar processos de recrutamento e seleção. Apoiar a gestão de conflitos e o fortalecimento das relações internas. Desenvolver ações de engajamento, retenção e desenvolvimento de talentos. Acompanhar indicadores de RH, propondo melhorias contínuas. Contribuir para a construção de um ambiente colaborativo e alinhado aos valores do Ibiti Projeto. Requisitos e qualificações:Formação superior completa. Experiência sólida em posições estratégicas de RH. Vivência anterior como Business Partner ou em atuação consultiva de RH. Inglês fluente (diferencial) Disponibilidade para residir em Ibitipoca de segunda a sexta-feira (moradia oferecida pela empresa). Perfil comportamental esperado:Profissional com forte orientação para pessoas, empático(a), acolhedor(a) e integrador(a), com elevada sensibilidade emocional e maturidade para lidar com questões humanas e organizacionais. Espera-se postura ética, discrição, escuta ativa, boa comunicação e capacidade de criar vínculos de confiança com lideranças e equipes. Principais desafios da função:Integrar e alinhar as pessoas do ecossistema do Ibiti Projeto, garantindo engajamento, comunicação efetiva e coerência cultural. No dia a dia, atuará apoiando lideranças, mediando conflitos, estruturando processos de RH e sustentando a cultura organizacional em um ambiente dinâmico e em evolução. Benefícios:Vale Alimentação, Plano de Saúde Plasc e Seguro de Vida.

Sobre nós:Há mais de 38 anos no mercado, somos uma das maiores redes de clínicas odontológicas do Brasil, presentes em mais de 20 estados, com mais de 2. 100 colaboradores e um dos melhores corpos clínicos do país. Informações da vaga:Horário:segunda a sexta das 09h as 19h sabado das 08h as 12h Regime:CLT. Benefícios:Vale Transporte + Vale Refeição R$ 222,18/mês + TotalPass + Comissão atrelada a metas Requisitos:Ensino méd io completo Responsabilidades do cargo:Responsável pela abertura, prospecção e administração de novos clientes. Será responsável em administrar carteira de clientes, com intuito de captar, fidelizar trazendo novos clientes a clínica. Irá negociar e traçar novas estratégicas de fidelização e realização de fallow-up do nível de satisfação. Responsável em receber ligações e mensagens (por telefone, chat e – mail) e conduzir com as tratativas conforme procedimento, esclarecendo dúvidas, fornecendo informações de atendimento, receber e registar elogios, críticas ou reclamações. Responsável em consolidar os resultados através de relatórios e apresentações.

Estamos em busca de profissionais para atuar como Assistente Comercial na Clínica Islla , referência em ortopedia, que em breve irá inaugurar sua unidade em Juiz de Fora. Se você gosta de desafios, busca um ambiente dinâmico e deseja contribuir com seu talento, carisma e organização para garantir a eficiência dos processos comerciais, essa oportunidade pode ser para você! Suas principais atividades incluirão:Atuação na área comercial com foco em vendas consultivas, encantamento do paciente e excelência no atendimento. Será responsável por vendas diretas, complementares e recorrentes, incluindo a conversão de pacientes de convênios para serviços particulares, a partir de indicações médicas. Realizará contato ativo com pacientes por telefone, WhatsApp e Instagram, conduzindo-os ao longo do funil de vendas e fortalecendo o relacionamento. Acompanhará o paciente durante todo o processo de reabilitação, com follow-ups frequentes, controle de qualidade e ações estratégicas de retenção e fidelização. Atuará com atendimento humanizado e personalizado, compreendendo as necessidades, expectativas e perfil de cada paciente. Trabalhará de forma integrada entre Vendas e Customer Success (CS), garantindo satisfação, recorrência e um pós-venda eficiente e acolhedor. Para isso, é importante que você tenha:Requisitos obrigatórios:Ensino médio completo-Conhecimento em CRM, facilidade para utilização de sistemas e Instagram. O que esperamos de você:Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e capacidade de resolver problemas. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Comprometimento com prazos e qualidade nas entregas. Informações adicionais:Modelo de trabalho:Presencial Local:Rua Eng. Gentil Forn, Jardim Glória Benefícios:Comissão, Plano de Saúde e VT Salário:R$ 2. 000,00 Jornada de Trabalho:Segunda a Sexta-horário comercial Se você se identificou com esta oportunidade e deseja crescer junto com uma empresa sólida e inovadora, candidate-se!

Estamos em busca de profissionais para atuar como Farmer em uma empresa referência no setor de seguro para bicicletas. Se você gosta de desafios, busca um ambiente dinâmico e quer contribuir com seu talento para impulsionar resultados e proporcionar a melhor experiência ao cliente, essa oportunidade pode ser para você! Suas principais atividades incluirão:Gerir e expandir a carteira de clientes com foco em upsell e cross-sell Acompanhar renovações e propor soluções consultivas Atuar em parceria com pré-vendas, marketing e atendimento Monitorar indicadores como churn, LTV e NPS Atualizar informações estratégicas no CRM Para isso, é importante que você tenha:Requisitos obrigatórios:Conhecimento em tecnologias, conhecimento em CRM e métricas-Pacote office intermediário Requisitos desejáveis:Ensino Superior cursando em Administração, Gestão Comercial ou áreas afins-Vivência com vendas B2B O que esperamos de você:Profissional enérgico e dinâmico Excelente comunicação e habilidade de relacionamento Foco em resultados e mindset orientado à performance Informações adicionais:Modelo de trabalho:Remoto Benefícios:Comissão + VA R$ 25,00 por dia Salário:R$ 2. 500,00 Jornada de Trabalho:Segunda a sexta-feira de 09h às 18h Se você se identificou com esta oportunidade e deseja crescer junto com uma empresa sólida e inovadora, candidate-se! #LI-Remote.

Nós, da Rheserva Consultoria , estamos em busca de um(a) Assistente de Recursos Humanos para atuar diretamente em nosso time interno! A Rheserva é uma consultoria especializada em recrutamento e seleção, desenvolvimento humano e soluções estratégicas em gestão de pessoas. Nosso propósito é conectar talentos e empresas, promovendo experiências transformadoras que geram valor e resultados sustentáveis. Principais responsabilidades:Apoio aos processos de recrutamento e seleção (triagem de currículos, agendamentos e contato com candidatos). Suporte na aplicação e organização de avaliações e testes de perfil. Apoio em rotinas administrativas de RH. Atualização de controles, planilhas e sistemas internos. Interface com clientes e candidatos, garantindo uma experiência positiva. Para isso, é importante que você tenha:Formação superior em Psicologia (preferencial) ou cursando áreas como Recursos Humanos, Administração ou correlatas. Interesse ou vivência prévia na área de Recursos Humanos. Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação. Diferenciais:Conhecimento ou experiência com avaliações psicológicas e testes de perfil. Pacote Office em nível intermediário. Proatividade, senso de responsabilidade e facilidade para trabalhar em equipe. Se você é uma pessoa organizada, comprometida, gosta de desafios e deseja se desenvolver em um ambiente colaborativo e em constante evolução , cadastre seu currículo e venha fazer parte da Rheserva Consultoria!

Nós, da Rheserva Consultoria , estamos em busca de um(a) Estagiário(a) de Recursos Humanos para atuar diretamente em nosso time interno! A Rheserva é uma consultoria especializada em recrutamento e seleção, desenvolvimento humano e soluções estratégicas em gestão de pessoas. Nosso propósito é conectar talentos e empresas, promovendo experiências transformadoras que geram valor e resultados sustentáveis. Principais atividades:Apoio aos processos de recrutamento e seleção (triagem de currículos, agendamentos e contato com candidatos). Suporte na organização e aplicação de avaliações e testes de perfil. Apoio nas rotinas administrativas de RH. Atualização de planilhas, controles e sistemas internos. Contato com candidatos e suporte ao time de consultores. Para isso, é importante que você tenha:Cursando Psicologia ou áreas correlatas. Interesse em atuar na área de Recursos Humanos e Recrutamento & Seleção. Boa comunicação, organização e vontade de aprender. Diferenciais:Conhecimento básico em Pacote Office. Interesse em avaliação psicológica e comportamento organizacional. Proatividade, responsabilidade e facilidade para trabalhar em equipe. Se você é uma pessoa comprometida, curiosa, organizada e busca aprendizado prático em um ambiente dinâmico, colaborativo e em constante evolução , cadastre seu currículo e venha crescer com a Rheserva Consultoria!