652 vagas de emprego para Analista de Planejamento Estrategico em Curitiba, PR

...a e sustentável. Aqui, construímos juntos o futuro do comércio. com conexão, impacto e propósito. Como você vai fortalecer a nossa missão: Seu papel como Analista de SEO Pleno no time de Growth Marketing da Olist será essencial para traduzir a inteligência técnica e de mercado em estratégias orgânicas de alto impacto. Você usará IA e automação para ganhar velocidade no dia a dia, enquanto roda experimentos de CRO e SEO para otimizar nossa arquitetura e conversão para atingir os objetivos de crescimento da empresa Esta vaga é híbrida , em regime CLT, com uma logística de trabalho perfeita para quem mora em Curitiba e região. Suas principais responsabilidades: Impulsionar o Crescimento pelo Conteúdo: Gerenciar o Calendário Editorial e ativos de conteúdo, garantindo que tudo esteja alinhado à nossa narrativa de produto (product-led storytelling) e gere demanda qualificada. Explorar o Potencial da Busca com IA (AEO/GEO): Desenvolver e aplicar táticas de GEO/AEO (Google & AI Overviews), explorando as novas oportunidades de tráfego e visibilidade que surgem com a Inteligência Artificial nos motores de busca. Garantir a Saúde Técnica do Ecossistema (Hands-on): Conduzir auditorias e otimizações de SEO Técnico de ponta a ponta. Foco em Core Web Vitals, rastreabilidade, indexabilidade e escalabilidade das propriedades digitais. Construir Autoridade Digital via PR e Parcerias: Trabalhar junto ao time de Comunicação/PR em projetos de Link Building para aquisição de backlinks de alta qualidade e elevação do Domain Authority. Unificar o Ecossistema Digital: Liderar a integração e consolidação de SEO das soluções e empresas que se juntaram ao grupo, criando uma presença orgânica unificada e fortalecendo todas as nossas marcas. Acelerar Resultados com Experimentos de Growth: Monitorar KPIs, gerar insights acionáveis e executar Experimentos de Growth em parceria direta com os times de Conteúdo, Produto e Engenharia. Executar a Otimização de Conversão (CRO): Mais do que pedir alterações, você vai configurar testes A/B, analisar heatmaps e propor ajustes de UX 'na página' para garantir que o tráfego orgânico se converta em receita. O que buscamos: Vivência em SEO Técnico e Estratégico focado em Growth. Uso avançado de LLMs (ChatGPT, Gemini, etc. ) e ferramentas de IA no seu fluxo de trabalho diário para análise de dados, automação de tarefas de SEO ou criação de scripts (Python/Regex) para ganho de produtividade. Experiência com ferramentas de teste e análise de comportamento (Hotjar, Clarity, VWO) e capacidade de olhar para o SEO como um canal de performance. Habilidade hands-on para diagnosticar problemas de crawling e indexação e proficiência nas ferramentas clássicas (GSC, Screaming Frog, Semrush, Ahrefs). Capacidade de traduzir complexidade técnica em ações de impacto imediato. Capacidade de estruturar estratégias de Conteúdo SEO-driven (clusters, pillar pages) mapeando a jornada do usuário. Foco em dados, mentalidade de experimentação e proatividade para colocar a mão na massa e escalar resultados. Vai brilhar ainda mais se tiver: Esses requisitos não são obrigatórios, mas podem destacar ainda mais seu perfil: Pioneirismo em Otimização para IA (AEO/GEO). Experiência em projetos de migração e integração de diferentes marcas e soluções digitais. Análise Avançada de Dados (Conhecimentos em SQL, BigQuery ou Looker Studio). Familiaridade com PR Digital e Link Building estratégico. Como funciona o nosso processo seletivo Acreditamos que grandes parcerias começam com boas conversas. Nosso processo é construído em etapas para que você conheça ...

Buscamos um(a) Analista de DHO com visão 360º de Recursos Humanos para atuar de forma estratégica e operacional no Desenvolvimento Humano e Organizacional. O foco principal da posição é Recrutamento e Seleção em volume e Treinamento & Desenvolvimento, com atuação integrada às rotinas administrativas de RH, como remuneração e controle de ponto.Este(a) profissional será o elo entre a atração de talentos e a conformidade dos processos internos da área.Responsabilidades:Atuar de forma generalista nas rotinas de Desenvolvimento Humano e Organizacional, apoiando processos de atração, gestão e desenvolvimento de pessoas.Conduzir processos de Recrutamento e Seleção em volume, desde o alinhamento de perfil com gestores, triagem de currículos, entrevistas, elaboração de pareceres e fechamento das vagas.Realizar análise de perfil técnico e comportamental, avaliando aderência à função e à cultura organizacional.Apoiar processos relacionados à remuneração, controles e acompanhamento de informações da área.Atuar na gestão e acompanhamento de programas de Jovem Aprendiz, estagiários e no cumprimento de cotas legais (PCD).Executar e acompanhar processos de admissão, integração (onboarding) e desligamento (offboarding).Realizar o controle e acompanhamento de empresas terceirizadas, garantindo organização, cumprimento de prazos e conformidade contratual.Apoiar ações de Treinamento e Desenvolvimento, comunicação interna, endomarketing e iniciativas de engajamento.Utilizar sistemas de RH para controle, acompanhamento e atualização das rotinas da área.Requisitos:Experiência sólida em RH generalista, com atuação consistente em Recrutamento e Seleção.Vivência em entrevistas por competência e avaliação comportamental.Experiência comprovada com rotinas de remuneração, controle de ponto eletrônico e gestão de terceiros.Vivência na gestão de Jovem Aprendiz, estagiários e PCD.Conhecimento dos processos de admissão, integração e desligamento.Conhecimento em sistemas como Datasul e RHGestor será considerado diferencial.Pacote Office em nível intermediário.

A BM Vagas, em parceria com uma empresa referência no segmento de equipamentos fitness, está com oportunidade aberta para o cargo de Analista de Logística, com atuação presencial no bairro Portão, Curitiba. Responsabilidades • Realizar análise de estoque, incluindo entradas e saídas• Executar a programação de produção ...

...e onde todos se sintam valorizados e tenham a oportunidade de prosperar. No momento, estamos procurando uma nova pessoa para ocupar a vaga de Pessoa Analista de Midia Digital. Se interessou Então dá uma olhada nas atividades dessa pessoa (:RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Criar planos de mídia a partir de briefings e diretrizes aprovadas, considerando canais de mídia, investimentos e táticas. Desenvolver estratégias de mídia que aproveitem os recursos de cada plataforma, conforme as diretrizes do briefing e plano de mídia. Incorporar insights sobre o mercado imobiliário e tendências do setor nas estratégias de marketing, buscando constantemente novos conhecimentos. Monitorar diariamente as contas de anúncios e implementar campanhas em Google Ads, Meta Ads e demais plataformas, garantindo alinhamento com a estratégia aprovada. Realizar otimizações constantes nas campanhas de mídia a partir de feedback de resultados, análise de dados das plataformas de mídia e análise de relatórios de Google Analytics. Criar e atualizar relatórios de desempenho, analisando dados e trazendo insights para otimizar campanhas e propor próximos passos. Definir e monitorar as metas de resultados dos clientes, sugerindo soluções para os pontos de melhoria identificados. Participar de reuniões de alinhamento com suporte do líder de mídia e/ou atendimento, auxiliando na defesa de ajustes e alinhamento de resultados com o cliente. Orientar estagiários na execução de tarefas do squad, reportando ao líder de mídia possíveis pontos de melhoria e acompanhando o desenvolvimento da equipe. É responsável por planejar, implementar e otimizar campanhas de mídia em diversas plataformas, garantindo resultados alinhados às estratégias de marketing dos clientes. O Analista de Mídia atua de forma proativa nas reuniões de alinhamento, contribuindo com insights estratégicos e de mercado.

..., por isso buscamos talentos que refletem nossos valores e que estejam dispostos a contribuir com o sucesso da organização. Estamos em busca de um Analista Administrativo Financeiro para atuar na área de Family Office . Procuramos um profissional analítico, proativo, organizado e com bom relacionamento interpessoal , capaz de ...

Vaga. Engenheiro(a) de Dados – Pleno e Sênior Local:Remoto ou Híbrido (Escritórios Solo Network – SP ou PR) Modelo de contratação:Cooperado Área:Dados, IA e Modernização Sobre a Solo Network A Solo Network é uma das principais integradoras Microsoft da América Latina , reconhecida por entregar projetos de alto impacto, com excelência técnica e forte proximidade com seus clientes. Estamos em plena expansão da nossa prática de Dados e IA e buscamos profissionais que queiram ir além da execução:aqui, você terá espaço para protagonizar soluções, influenciar arquiteturas e gerar valor real para grandes organizações. Se você é movido por desafios técnicos, aprendizado contínuo e gosta de trabalhar com pessoas que realmente entendem de dados, seu lugar pode ser aqui. Sobre a Vaga Buscamos Engenheiros(as) de Dados Pleno e Sênior para atuar em projetos de consultoria estratégica , apoiando clientes na construção de plataformas modernas de dados , pipelines escaláveis e ambientes robustos, seguros e governáveis. Você fará parte de um time que atua com autonomia, profundidade técnica e colaboração , lidando com cenários complexos e tecnologias de ponta. Principais Responsabilidades Desenvolver pipelines de dados para ingestão, transformação e entrega em escala. Atuar com arquiteturas modernas como Lakehouse, Data Mesh e Medallion. Garantir qualidade, rastreabilidade, versionamento e reprocessamento seguro de dados. Apoiar a implementação de práticas de DataOps , monitoramento e observabilidade. Construir soluções com foco em performance, governança e segurança. Colaborar com arquitetos, cientistas e analistas de dados. Participar de discussões técnicas com clientes, recomendando boas práticas e soluções eficientes. Requisitos Obrigatórios Experiência com ETL/ELT para coleta, transformação e carga de dados. Atuação com arquiteturas de dados em nuvem e on-premise (Azure e/ou Google Cloud). Monitoramento e otimização de pipelines de dados. Estratégias de qualidade, validação e integridade de dados. Implementação de Data Lakes e Data Warehouses. Automação de processos com Python e SQL. Conhecimento em:Python e SQL avançado Bancos relacionais e não relacionais (SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, etc. ) Azure Data Factory, Synapse, Databricks, Fabric ou similares Versionamento com Git Conceitos de DataOps e Governança de Dados Documentação técnica clara e estruturada. Diferenciais (Desejáveis) Experiência com dbt, Airflow, Dagster. Vivência com plataformas como Databricks, Snowflake, BigQuery. Certificações Microsoft (DP-203, DP-700, entre outras). Atuação em projetos de IA, MLOps ou Analytics avançado. O que oferecemos Projetos desafiadores com grandes empresas de diversos setores. Time técnico experiente, colaborativo e aberto a novas ideias. Liberdade para propor soluções e evoluir tecnicamente. Contato direto com tecnologias Microsoft e soluções emergentes. Incentivo ao aprendizado contínuo, com programas de certificação, treinamentos e comunidades técnicas.

Analista de Crédito #500 Informações da Vaga:Modalidade:CLT – Presencial Local:São José dos Pinhais/PR Horário:Segunda a sexta, das 08h00 às 18h00 Banco de horas:Semestral Salário:R$ 2. 800,00 Benefícios:VR:R$ 30,00/dia (16% de desconto) VA:R$ 300,00/mês (sem desconto) VT:Transporte público (desconto de 6%) Plano de Saúde Amil:30% da mensalidade + 40% de coparticipação (após experiência) Plano Odontológico Dental Uni:apenas mensalidade (após experiência) Gympass:após experiência Principais Atividades:Realizar diariamente análises de crédito para liberação de pedidos, avaliando histórico cadastral, referências comerciais, dados societários e informações de mercado. Acompanhar pagamentos de clientes, controlar recebimentos e realizar cobranças relacionadas ao Conama, incluindo agendamento e conferência de coletas. Emitir boletos em aberto do Conama e dar suporte aos consultores sempre que necessário. Efetuar baixas de títulos pagos, acompanhar pedidos devolvidos e cancelados e registrar no sistema e no banco. Monitorar carteira de clientes inadimplentes acima de 120 dias (PDD) e realizar arquivamentos no sistema. Apoiar o time comercial com informações estratégicas sobre a carteira e contribuir com melhorias nos processos internos. Propor ações que fortaleçam o crescimento e a eficiência da empresa. Experiência Desejada:Vivência na área Financeira/Contas a Receber , com experiência em:análise documental de clientes PJ (CNH, contrato social etc. ). concessão e liberação de crédito. consultas a SERASA/SPC. coleta de referências comerciais. atividades de cobrança e controle de recebimentos..

Vaga. Engenheiro(a) de Dados – Pleno e Sênior Local:Remoto ou Híbrido (Escritórios Solo Network – SP ou PR) Modelo de contratação:Cooperado Área:Dados, IA e Modernização Sobre a Solo Network A Solo Network é uma das principais integradoras Microsoft da América Latina , reconhecida por entregar projetos de alto impacto, com excelência técnica e forte proximidade com seus clientes. Estamos em plena expansão da nossa prática de Dados e IA e buscamos profissionais que queiram ir além da execução:aqui, você terá espaço para protagonizar soluções, influenciar arquiteturas e gerar valor real para grandes organizações. Se você é movido por desafios técnicos, aprendizado contínuo e gosta de trabalhar com pessoas que realmente entendem de dados, seu lugar pode ser aqui. Sobre a Vaga Buscamos Engenheiros(as) de Dados Pleno e Sênior para atuar em projetos de consultoria estratégica , apoiando clientes na construção de plataformas modernas de dados , pipelines escaláveis e ambientes robustos, seguros e governáveis. Você fará parte de um time que atua com autonomia, profundidade técnica e colaboração , lidando com cenários complexos e tecnologias de ponta. Principais Responsabilidades Desenvolver pipelines de dados para ingestão, transformação e entrega em escala. Atuar com arquiteturas modernas como Lakehouse, Data Mesh e Medallion. Garantir qualidade, rastreabilidade, versionamento e reprocessamento seguro de dados. Apoiar a implementação de práticas de DataOps , monitoramento e observabilidade. Construir soluções com foco em performance, governança e segurança. Colaborar com arquitetos, cientistas e analistas de dados. Participar de discussões técnicas com clientes, recomendando boas práticas e soluções eficientes. Requisitos Obrigatórios Experiência com ETL/ELT para coleta, transformação e carga de dados. Atuação com arquiteturas de dados em nuvem e on-premise (Azure e/ou Google Cloud). Monitoramento e otimização de pipelines de dados. Estratégias de qualidade, validação e integridade de dados. Implementação de Data Lakes e Data Warehouses. Automação de processos com Python e SQL. Conhecimento em:Python e SQL avançado Bancos relacionais e não relacionais (SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, etc. ) Azure Data Factory, Synapse, Databricks, Fabric ou similares Versionamento com Git Conceitos de DataOps e Governança de Dados Documentação técnica clara e estruturada. Diferenciais (Desejáveis) Experiência com dbt, Airflow, Dagster. Vivência com plataformas como Databricks, Snowflake, BigQuery. Certificações Microsoft (DP-203, DP-700, entre outras). Atuação em projetos de IA, MLOps ou Analytics avançado. O que oferecemos Projetos desafiadores com grandes empresas de diversos setores. Time técnico experiente, colaborativo e aberto a novas ideias. Liberdade para propor soluções e evoluir tecnicamente. Contato direto com tecnologias Microsoft e soluções emergentes. Incentivo ao aprendizado contínuo, com programas de certificação, treinamentos e comunidades técnicas.

Sobre a oportunidadeRede de clínicas psiquiátricas busca um(a) Analista de RH Generalista, com foco em Desenvolvimento Humano Organizacional (DHO). O Departamento Pessoal conta com apoio da contabilidade, cabendo ao RH a gestão estratégica e operacional de pessoas, com autonomia para estruturar processos, propor melhorias e crescer junto com a empresa.Principais atividadesConduzir processos completos de Recrutamento e Seleção.Executar e acompanhar rotinas básicas de Departamento Pessoal, realizando interface com a contabilidade (controle de ponto, admissões, demissões e documentação).Atuar no desenvolvimento e implantação de processos de DHO, como:– Plano de cargos e salários– Pesquisa de clima organizacional– Avaliação de desempenho– Integração, treinamentos e desenvolvimentoPlanejar e executar eventos internos, campanhas e ações de endomarketing.Elaborar e acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, headcount).Atuar em suporte administrativo simples ao setor financeiro.Propor melhorias contínuas e novas ideias aos sócios, que possuem abertura para inovação na gestão de pessoas.Salário negociável de acordo com experiência - Teto máximo R$4500,00 Requisitos obrigatóriosFormação completa em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.Experiência comprovada como Analista de RH Generalista, com foco em DHO.Conhecimento intermediário em legislação trabalhista.Experiência com sistemas de RH.Excel intermediário para controle de indicadores e relatórios.Perfil proativo e ...

Sobre a vaga Somos uma empresa líder em soluções digitais para gestão de pessoas, com foco em inovação e excelência operacional. Buscamos um Analista de Rh para fortalecer nosso time de People & Culture, contribuindo para processos estratégicos que impulsionam o crescimento e a satisfação de nossos colaboradores. ...

Estamos em busca de um profissional dinâmico e com forte visão estratégica para se juntar à nossa equipe como Analista de Controladoria na TRANSMORENO TRANSPORTE E LOGISTICA. A TRANSMORENO é uma empresa líder no setor de transporte e logística, comprometida em oferecer soluções inovadoras e eficientes para nossos clientes. Como Analista de Controladoria, você será responsável por analisar e interpretar dados financeiros, desenvolver relatórios de controle e apoiar na tomada de decisões gerenciais. Suas principais ...

Sobre a oportunidade Rede de clínicas psiquiátricas busca um(a) Analista de RH Generalista, com foco em Desenvolvimento Humano Organizacional (DHO). O Departamento Pessoal conta com apoio da contabilidade, cabendo ao RH a gestão estratégica e operacional de pessoas, com autonomia para estruturar processos, propor melhorias e crescer junto com a empresa. Principais atividades Conduzir processos completos de Recrutamento e Seleção. Executar e acompanhar rotinas básicas de Departamento Pessoal, realizando interface com a contabilidade (controle de ponto, admissões, demissões e documentação). Atuar no desenvolvimento e implantação de processos de DHO, como: – Plano de cargos e salários – Pesquisa de clima organizacional – Avaliação de desempenho – Integração, treinamentos e desenvolvimento Planejar e executar eventos internos, campanhas e ações de endomarketing. Elaborar e acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, headcount). Atuar em suporte administrativo simples ao setor financeiro. Propor melhorias contínuas e novas ideias aos sócios, que possuem abertura para inovação na gestão de pessoas. Salário negociável de acordo com experiência - Teto máximo R$4500,00 Requisitos obrigatórios Formação completa em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Experiência comprovada como Analista de RH Generalista, com foco em DHO. Conhecimento intermediário em legislação trabalhista. Experiência com sistemas de RH. Excel intermediário para controle de indicadores e ...

Vaga:Coordenador(a) Fiscal Pleno Quantidade de Vagas:01 Método de Trabalho:Presencial Tipo de Contrato:Efetivo-CLT Cidade:São José dos Pinhais Bairro:CENTRO Horário:Segunda a Sexta das 08h12 às 18h00 Remuneração:Salário R$ 5. 116,21 + Co-Participação 50% Plano de Saúde Unimed + Plano odontológico + PLR + Seguro de Vida + Bonificação de acordo com metas + Wellhub + Conexa (Academias e apoio psicológico). Requisitos:Ensino superior completo em Ciências Contábeis ou Administração com Especialização nas área fiscal e tributária. Carteira Nacional de Habilitação (CNH) Categoria B. Experiência mínima de 2 anos em escritório contábil. Conhecimento avançado no sistema Domínio. Atuação estratégica técnica, com liderança de pessoas e comunicação institucional. Responsabilidades Atendimento ao Cliente de Alta Complexidade:Gerenciar casos complexos que envolvem múltiplas variáveis, como questões tributárias e fiscais complexas. Atuar como ponto de contato para clientes estratégicos ou VIPs. Coordenar a resolução de problemas críticos e garantir a satisfação do cliente. Supervisionar o departamento fiscal, garantindo a conformidade com a legislação tributária Supervisionar e revisar atividades complexas, como a apuração de impostos não cumulativos (ICMS, IPI, PIS e COFINS) com múltiplas variáveis e regimes tributários mais complexos (Lucro Real e Presumido). Coordenar a equipe, garantindo a execução eficiente das tarefas diárias. Elaborar e acompanhar o Plano de Trabalho mensal Desenvolver e revisar conteúdos informativos sobre mudanças legais. Revisar diariamente as novas legislações e os possíveis impactos para os clientes. Criar scripts para vídeos no YouTube e Instagram, além de blogs, para educar e informar clientes e seguidores Supervisionar e executar auditorias fiscais Elaborar a revisão e o plano de ação da seção Tributária e Fiscal do Diagnóstico Novak Propor melhorias contínuas para o departamento e para a Novak Manter atualizados os controles de OKRs e apresentar controle semanal das tarefas para a gestão. Treinamento e Desenvolvimento:Treinar novos analistas e sugerir cursos complementares para educação continuada. Acompanhar a evolução dos analistas por meio de feedback 1:1 e da plataforma de cursos disponibilizada pela Novak Elaborar e Propor para a gestão o PDI (Planos de Desenvolvimento Individual) dos Analistas e seus assistentes e auxiliares (PDI) para ajudar os colaboradores a entenderem o que é necessário para avançar para o próximo nível. Manter registros detalhados das metas alcançadas e das realizações dos colaboradores do departamento fiscal.

Engenheiro DevSecOps PL-Cooperado Local:Remoto ou Híbrido (escritórios da Solo Network) Modelo de contratação:Cooperado Área:Dados, IA e Modernização Sobre a Solo Network A Solo é uma das principais integradoras Microsoft da América Latina. Estamos acelerando a expansão da nossa prática de Dados e IA e buscamos talentos técnicos que queiram protagonizar essa jornada conosco. Atuamos em projetos de alto impacto, sempre com foco em geração de valor, excelência técnica e relacionamento próximo com os clientes. Sobre a Vaga Estamos em busca de Engenheiro(a)s de Dados Pleno e Sênior para atuar em projetos de consultoria, com foco na construção de plataformas e pipelines escaláveis, arquitetura de ingestão e processamento de dados, e apoio direto à democratização de dados em clientes estratégicos. Buscamos pessoas com solidez técnica, experiência prática com ferramentas modernas e capacidade de atuar em ambientes complexos com autonomia. Responsabilidades Desenvolver pipelines de dados para ingestão, transformação e entrega em escala. Trabalhar com arquiteturas modernas como Lakehouse, Data Mesh e Medallion. Garantir qualidade, rastreabilidade, versionamento e reprocessamento seguro de dados. Apoiar na construção de ambientes monitoráveis e com práticas de DataOps. Implementar soluções com foco em performance, governança e segurança. Colaborar com arquitetos, cientistas e analistas de dados para promover integrações eficientes. Participar de discussões técnicas com os clientes e recomendar boas práticas. Requisitos Obrigatórios:Experiência com CI/CD Automação e segurança integrada no ciclo de desenvolvimento Infraestrutura como Código Kubernetes Cloud pública (preferencialmente Azure) Boas práticas de arquitetura, segurança, observabilidade e governança Metodologias ágeis e ambiente orientado a esteiras de entrega contínua. Certificações Diferenciadas:AZ-400 Azure DevOps Engineer Expert CKS Certified Kubernetes Security Specialist Terraform Associate HashiCorp DevSecOps Essentials Linux Foundation OWASP Top 10/Secure Coding for DevOps Desejáveis:Experiência com CI/CD, automação e segurança integrada no ciclo de desenvolvimento. Infraestrutura como Código, Kubernetes, cloud pública (preferencialmente Azure). Boas práticas de arquitetura, segurança, observabilidade e governança. Metodologias ágeis e ambiente orientado a esteiras de entrega contínua. Escolaridade:TI, Sist. Informação, Eng. Software, Redes, Eng. da Computação, Ciência da Computação etc. Idioma:Inglês Técnico O que oferecemos Projetos desafiadores com grandes empresas de diferentes setores. Time técnico experiente, colaborativo e com liberdade para propor soluções. Oportunidade de atuar com as principais ferramentas Microsoft e tecnologias emergentes. Ambiente que valoriza aprendizado contínuo e autonomia técnica. Acesso a programas de certificações, treinamentos e comunidades técnicas. Se você gosta de colocar a mão na massa, é apaixonado por dados e quer fazer parte de um time que valoriza excelência, vem conversar com a gente.

...e diretoria na tomada de decisões. Acompanhar indicadores financeiros, custos, margens e resultados. Garantir a conformidade financeira, fiscal e contábil das operações. Apoiar processos de planejamento financeiro e orçamentário. Experiência Profissional Experiência sólida em coordenação financeira. Vivência em gestão financeira de múltiplas unidades. Experiência comprovada em liderança de equipes administrativas. Requisitos Obrigatórios Experiência em gestão financeira completa. Conhecimento em Lucro Real e Lucro Presumido. Forte capacidade analítica e visão estratégica. Conhecimento em rotinas fiscais, contábeis e controladoria. Experiência em análise de DRE gerencial e contábil. Liderança de equipes e gestão de processos. Domínio do Pacote Office , com Excel em nível avançado. Conhecimento em tecnologias e sistemas de gestão financeira. Requisitos Desejáveis. Experiência em empresas com alto volume financeiro. Vivência no segmento automotivo. Atuação próxima à controladoria ou planejamento financeiro. Experiência em estruturação e melhoria de processos financeiros. Formação Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Gestão Financeira, Economia ou áreas correlatas. Desejável pós-graduação ...

Será responsável pelo planejamento estratégico, a execução operacional e de alinhar com a Supervisão. Bem como por gerenciar todo o fluxo de produção.

...e R&S No Dia a Dia: Administrar o sistema de chamados e SLAs, com monitoramento diário e alertas de prazos críticos. Planejar e atualizar o planejamento operacional do recrutamento, com projeções de demanda e alocação de recursos. Supervisionar e desenvolver a equipe de Recrutamento e Seleção, promovendo treinamentos, feedbacks contínuos ...

...a equipe, realizando o controle de prazos. Revisar orçamentos, estimativas de custos e listagens de materiais. Atuar na negociação com fornecedores e no apoio ao planejamento financeiro dos projetos. Conduzir reuniões com clientes, garantindo organização, preparo dos materiais e follow-up pós-reunião. Acompanhar a compatibilização dos projetos e o suporte à ...

...m busca de um Coordenador Financeiro/Controladoria para atuar de forma estratégica na liderança da área econômico-financeira, com responsabilidade direta sobre controladoria, análise avançada de DRE, planejamento orçamentário e suporte à tomada de decisões da alta gestão, em empresa de médio/grande porte e estrutura complexa. Principais Responsabilidades Atuar como responsável técnico pela Controladoria e Gestão Financeira da empresa. Liderar e estruturar as áreas de Financeiro, Controladoria e Planejamento. Elaborar, analisar e interpretar DRE gerencial e contábil , com visão crítica e estratégica. Conduzir o planejamento orçamentário anual , forecasts, revisões periódicas e análises de desvios. Desenvolver e acompanhar indicadores estratégicos de desempenho (KPIs) financeiros e operacionais. Realizar análises aprofundadas de custos, margens, rentabilidade, lucratividade e viabilidade econômica. Atuar como interface estratégica entre financeiro, contábil, fiscal e diretoria. Apoiar a alta gestão com relatórios gerenciais, cenários financeiros e análises de impacto para decisões assertivas. Garantir a conformidade financeira, contábil e fiscal das operações. Identificar riscos financeiros e propor ações corretivas e preventivas. Liderar, desenvolver e estruturar equipes de alta performance. Atuar na melhoria contínua e maturidade dos processos de controladoria. Experiência Profissional Experiência sólida em Coordenação Financeira e Controladoria. Atuação em empresas de médio ou grande porte , com estruturas complexas. Vivência prática em DRE gerencial, orçamento, forecast e gestão de indicadores. Experiência consistente em planejamento financeiro estratégico. Histórico comprovado de apoio à tomada de decisão da alta gestão. Experiência em liderança de equipes financeiras e administrativas. Requisitos Obrigatórios Formação superior completa ...

...o e resultados). Implementar e melhorar processos e controles internos. Apoiar a diretoria em decisões estratégicas financeiras e investimentos. Realizar gestão de riscos financeiros e planejamento de capital. Coordenar equipe financeira. Relacionar-se com bancos, contadores e auditoria quando necessário. Requisitos:Formação:Graduação completa em Ciências Contábeis, Administração ou áreas afins. Experiência:Experiência comprovada ...