95 vagas de emprego para Agente de Hoteisno estado doRio de Janeiro

Jovem Aprendiz para atuar em hotel de luxo no Leblon - RJ. -> Irá auxiliar nas rotinas operacionais do departamento da Governança junto a equipe;-> Necessário ter fácil acesso a zona sul do RJ e estar cursando o ensino médio;-> Turno da manhã, às 08h, com escala 5x2 (30h semanais).

No Emiliano, somos impulsionados incessantemente pela busca de surpreender com atitudes extraordinárias e atenção aos detalhes. Buscamos oferecer uma hospitalidade genuína por meio do empoderamento da autoestima, confiança e alegria dos nossos colaboradores. Dessa maneira, conseguimos criar um ambiente de trabalho cada vez mais saudável, formado por uma abordagem humanizada e autêntica. Acreditamos que a verdadeira grandiosidade de um Time Vencedor se reflete na atenção dedicada a princípios fundamentais, como:transparência, sustentabilidade, diversidade, equidade e inclusão. Cada um desses elementos é peça-chave na construção de uma base sólida e duradoura para o nosso sucesso. Nossas oportunidades são para todas as pessoas, sem discriminação de cor, raça, orientação sexual, gênero, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade. Se você se identifica com nosso propósito, você está pronto para jogar no nosso #TimeVencedor. Responsabilidades:Atividades Preparo dos alimentos, cozimentos, molhos e carnes. Elaborar refeições à La carte, empratados e Buffet-Supervisionar e orientar os Ajudantes de Cozinha no decorrer das atividades. Manter a cozinha em ordem organizando os materiais utilizados. Requisitos Ensino Superior em Gastronomia será em diferencial. Padrões de altos de limpeza. Sólida experiência em Cozinha e preparação de pratos. Habilidade para trabalhar em equipe, com bom relacionamento interpessoal. Flexibilidade e adaptabilidade para trabalhar em um ambiente dinâmico. Vontade de aprender e crescer profissionalmente na área gastronômica. Capacidade de lidar com situações de pressão e cumprir prazos. Equipe de Recrutamento e Seleção Hotel Emiliano Benefícios:Vale-refeição-Convênio SESC-Vale-transporte-Seguro de Vida-Auxílio farmácia-Assistência médica-Assistência odontológica-Vale-alimentação-TotalPass.

Sobre a Vaga No mercado desde 1988, a Atrio Hotel Management é especializada no desenvolvimento, implantação e gerenciamento de hotéis de negócios e lazer. Possui um modelo único de negócios que associa marcas hoteleiras internacionais a um sistema de gestão focado no retorno para o investidor e a manutenção do seu patrimônio. Atualmente a Atrio conta com mais de 80 hotéis em operação, sendo a maior franqueada da Accor no Brasil, trabalhando com as marcas Ibis Budget, Ibis, Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. ...

Será responsável por supervisionar as Camareiras, ASG e Manutenção;Realizar inventário do enxoval;Verificar as áreas publicas do hotel;Realizar a conferencia das roupas que irão para a lavanderia.

Oportunidade Interna – Gerente Geral | ibis Styles Rio de Janeiro (RJ)Estamos em busca de um(a) Gerente Geral para atuar no hotel Ibis Styles Botafogo, localizado no Rio de Janeiro. A unidade conta com 133 UHs, dispõe de academia e do restaurante Sponta, atendendo predominantemente aos públicos corporativo e de lazer. Apresenta nota de satisfação de 8,3, com metas qualitativas já consolidadas.Principais Responsabilidades:Gerenciar as operações diárias do hotel (recepção, governança, manutenção e A&B).Garantir a execução dos processos operacionais e o cumprimento dos padrões de qualidade e segurança.Liderar, engajar e desenvolver a equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo.Acompanhar o desempenho da equipe, realizar avaliações, definir metas e promover treinamentos.Gerir o orçamento da unidade, controlando receitas, despesas e buscando maximizar a rentabilidade.Monitorar indicadores como ocupação, ADR e RevPAR, ajustando estratégias conforme necessário.Assegurar um atendimento de excelência aos hóspedes, lidando com solicitações e reclamações de forma eficaz.Supervisionar a manutenção preventiva e corretiva da estrutura do hotel.Cumprir e fazer cumprir normas de segurança e regulamentações locais.Apoiar ações comerciais e estratégias de marketing para aumentar a visibilidade e a demanda do hotel.Representar o hotel em ações de relacionamento com clientes, parceiros, comunidade e eventos locais.Garantir a organização e segurança da operação, incluindo a adesão à Política de Segurança da Informação.Estar atento(a) às tendências do setor, promovendo melhorias e inovação contínua.Importante: Para se candidatar, é necessário alinhar previamente com seu gestor direto.

Sobre a Vaga No mercado desde 1988, a Atrio Hotel Management é especializada no desenvolvimento, implantação e gerenciamento de hotéis de negócios e lazer. Possui um modelo único de negócios que associa marcas hoteleiras internacionais a um sistema de gestão focado no retorno para o investidor e a manutenção do seu patrimônio. Atualmente a Atrio conta com mais de 80 hotéis em operação, sendo a maior franqueada da Accor no Brasil, trabalhando com as marcas Ibis Budget, Ibis, Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. ...

Garçom / Garçonete para atuar em restaurante dentro de hotel de luxo 5 estrelas no Leblon! -> Necessário ter fácil acesso a Zona Sul;-> Necessário ter inglês avançado;-> Necessário ter disponibilidade pro turno tarde/noite.

Oportunidade Interna – Gerente Geral | ibis Styles Rio de Janeiro (RJ)Estamos em busca de um(a) Gerente Geral para atuar no hotel Ibis Styles Botafogo, localizado no Rio de Janeiro. A unidade conta com 133 UHs, dispõe de academia e do restaurante Sponta, atendendo predominantemente aos públicos corporativo e de lazer. Apresenta nota de satisfação de 8,3, com metas qualitativas já consolidadas.Principais Responsabilidades:Gerenciar as operações diárias do hotel (recepção, governança, manutenção e A&B).Garantir a execução dos processos operacionais e o cumprimento dos padrões de qualidade e segurança.Liderar, engajar e desenvolver a equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo.Acompanhar o desempenho da equipe, realizar avaliações, definir metas e promover treinamentos.Gerir o orçamento da unidade, controlando receitas, despesas e buscando maximizar a rentabilidade.Monitorar indicadores como ocupação, ADR e RevPAR, ajustando estratégias conforme necessário.Assegurar um atendimento de excelência aos hóspedes, lidando com solicitações e reclamações de forma eficaz.Supervisionar a manutenção preventiva e corretiva da estrutura do hotel.Cumprir e fazer cumprir normas de segurança e regulamentações locais.Apoiar ações comerciais e estratégias de marketing para aumentar a visibilidade e a demanda do hotel.Representar o hotel em ações de relacionamento com clientes, parceiros, comunidade e eventos locais.Garantir a organização e segurança da operação, incluindo a adesão à Política de Segurança da Informação.Estar atento(a) às tendências do setor, promovendo melhorias e inovação contínua.Importante: Para se candidatar, é necessário alinhar previamente com seu gestor direto.

No Emiliano, somos impulsionados incessantemente pela busca de surpreender com atitudes extraordinárias e atenção aos detalhes. Buscamos oferecer uma hospitalidade genuína por meio do empoderamento da autoestima, confiança e alegria dos nossos colaboradores. Dessa maneira, conseguimos criar um ambiente de trabalho cada vez mais saudável, formado por uma abordagem humanizada e autêntica. Acreditamos que a verdadeira grandiosidade de um Time Vencedor se reflete na atenção dedicada a princípios fundamentais, como:transparência, sustentabilidade, diversidade, equidade e inclusão. Cada um desses elementos é peça-chave na construção de uma base sólida e duradoura para o nosso sucesso. Nossas oportunidades são para todas as pessoas, sem discriminação de cor, raça, orientação sexual, gênero, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade. Se você se identifica com nosso propósito, você está pronto para jogar no nosso #TimeVencedor. Responsabilidades:Atividades Preparar corretamente os pratos, cuidar da qualidade dos produtos a serem utilizados. Cuidar da apresentação dos pratos. Obedecer aos critérios em relação ao peso e porções dos pratos e respeitar as receitas estipuladas pelo chef de cozinha. Liderar a praça que for responsável. Gestão de pessoas. Requisitos Ensino Superior em Gastronomia será em diferencial. Padrões de altos de limpeza. Experiência com gestão de pessoas. Sólida experiência em Cozinha e preparação de pratos. Habilidade para trabalhar em equipe, com bom relacionamento interpessoal. Flexibilidade e adaptabilidade para trabalhar em um ambiente dinâmico. Vontade de aprender e crescer profissionalmente na área gastronômica. Capacidade de lidar com situações de pressão e cumprir prazos. Equipe de Recrutamento e Seleção Hotel Emiliano Benefícios:Vale-refeição-Convênio SESC-Vale-transporte-Seguro de Vida-Auxílio farmácia-Assistência médica-Assistência odontológica-Vale-alimentação-TotalPass.

Sobre a Vaga No mercado desde 1988, a Atrio Hotel Management é especializada no desenvolvimento, implantação e gerenciamento de hotéis de negócios e lazer. Possui um modelo único de negócios que associa marcas hoteleiras internacionais a um sistema de gestão focado no retorno para o investidor e a manutenção do seu patrimônio. Atualmente a Atrio conta com mais de 80 hotéis em operação, sendo a maior franqueada da Accor no Brasil, trabalhando com as marcas Ibis Budget, Ibis, Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. ...

Barman / Bartender para atuar em hotel de luxo 5 estrelas no Leblon - RJ. -> Necessário ter conhecimento em coquetelaria de luxo com drinks clássicos e noções de autorais. -> Necessário ter inglês avançado;-> Necessário ter fácil acesso ao Leblon; -> Necessário ter disponibilidade para atuar no turno das 16h às 00h.

No Emiliano, somos impulsionados incessantemente pela busca de surpreender com atitudes extraordinárias e atenção aos detalhes. Buscamos oferecer uma hospitalidade genuína por meio do empoderamento da autoestima, confiança e alegria dos nossos colaboradores. Dessa maneira, conseguimos criar um ambiente de trabalho cada vez mais saudável, formado por uma abordagem humanizada e autêntica. Acreditamos que a verdadeira grandiosidade de um Time Vencedor se reflete na atenção dedicada a princípios fundamentais, como:transparência, sustentabilidade, diversidade, equidade e inclusão. Cada um desses elementos é peça-chave na construção de uma base sólida e duradoura para o nosso sucesso. Nossas oportunidades são para todas as pessoas, sem discriminação de cor, raça, orientação sexual, gênero, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade. Se você se identifica com nosso propósito, você está pronto para jogar no nosso #TimeVencedor. Executar pequenos reparos em instalações elétricas, hidráulicas e de alvenaria. Apoiar na manutenção de ar-condicionado, elevadores, bombas e geradores. Verificar e corrigir falhas em equipamentos e sistemas. Realizar rondas periódicas para identificar necessidades de reparo. Apoiar a equipe na organização da área de manutenção. Preencher relatórios de manutenção preventiva e corretiva. Atender chamados internos dos demais setores do hotel. Requisitos:Ensino médio completo. Experiência prévia na função ou em áreas correlatas (manutenção predial, facilities, etc. ). Conhecimentos básicos em elétrica, hidráulica e reparos gerais. Facilidade para trabalho em equipe. Proatividade, organização e responsabilidade. Horario:5x2-08h às 17h48 Benefícios:Vale-alimentação-Vale-refeição-Vale-transporte-Assistência médica-Assistência odontológica-Seguro de Vida-Auxílio farmácia-TotalPass.

Principais Responsabilidades: - Prestar suporte e apoio administrativo às equipes e setores da empresa; - Auxiliar na organização de arquivos, documentos e informações; - Apoiar a equipe nas atividades do dia a dia, como atendimento telefônico, envio de e-mails e outras tarefas administrativas; - Participar de treinamentos e capacitações para desenvolvimento profissional; - Contribuir com ideias e sugestões visando a melhoria dos processos e atividades. Requisitos Necessários: - Ensino médio cursando/completo; - Facilidade de comunicação e bom relacionamento interpessoal; - Organização, proatividade e comprometimento; - Conhecimentos básicos em informática (Word, Excel, e-mail); - Disponibilidade para cumprir a jornada de trabalho. Diferenciais: - Conhecimento ou experiência prévia em atividades administrativas; - Iniciativa, criatividade e capacidade de trabalhar em equipe; Informações Complementares: - Regime de trabalho: Presencial

Principais Responsabilidades: - Prestar suporte e apoio administrativo às equipes e setores da empresa; - Auxiliar na organização de arquivos, documentos e informações; - Apoiar a equipe nas atividades do dia a dia, como atendimento telefônico, envio de e-mails e outras tarefas administrativas; - Participar de treinamentos e capacitações para desenvolvimento profissional; - Contribuir com ideias e sugestões visando a melhoria dos processos e atividades. Requisitos Necessários: - Ensino médio cursando/completo; - Facilidade de comunicação e bom relacionamento interpessoal; - Organização, proatividade e comprometimento; - Conhecimentos básicos em informática (Word, Excel, e-mail); - Disponibilidade para cumprir a jornada de trabalho. Diferenciais: - Conhecimento ou experiência prévia em atividades administrativas; - Iniciativa, criatividade e capacidade de trabalhar em equipe; Informações Complementares: - Regime de trabalho: Presencial

Título do Cargo: Atendente de Hospedagem JúniorPrincipais Responsabilidades: - Recepcionar e atender os hóspedes de forma educada e cordial, fornecendo informações sobre serviços e acomodações. - Realizar o check-in e check-out dos hóspedes, processando reservas, emitindo notas fiscais e efetuando cobranças. - Solucionar eventuais problemas ou reclamações dos hóspedes, buscando atendê-los com agilidade e eficiência. - Manter organização e limpeza do ambiente de trabalho, zelando pela aparência e conservação das instalações. - Auxiliar na entrega de malas e bagagens dos hóspedes, quando necessário. - Colaborar com a equipe de hospedagem em outras atividades pertinentes ao cargo. Requisitos Necessários: - Ensino médio completo. - Experiência anterior em atendimento ao público, preferencialmente na área de hotelaria. - Habilidades de comunicação, cordialidade e simpatia no trato com os hóspedes. - Capacidade de resolução de problemas e atendimento eficaz. - Conhecimento básico em sistemas de gestão hoteleira e pacote Office. - Disponibilidade para trabalhar em regime de escala 24h, incluindo finais de semana e feriados. Diferenciais: - Formação técnica ou superior em Hotelaria, Turismo ou áreas afins. - Proficiência em idiomas, especialmente inglês. - Experiência prévia em atendimento de clientes internacionais. Horários: 24h - 19:00 às 07:00, em regime de escala 12x36 móvel.

Principais Responsabilidades: - Prestar suporte e apoio administrativo às equipes e setores da empresa; - Auxiliar na organização de arquivos, documentos e informações; - Apoiar a equipe nas atividades do dia a dia, como atendimento telefônico, envio de e-mails e outras tarefas administrativas; - Participar de treinamentos e capacitações para desenvolvimento profissional; - Contribuir com ideias e sugestões visando a melhoria dos processos e atividades. Requisitos Necessários: - Ensino médio cursando/completo; - Facilidade de comunicação e bom relacionamento interpessoal; - Organização, proatividade e comprometimento; - Conhecimentos básicos em informática (Word, Excel, e-mail); - Disponibilidade para cumprir a jornada de trabalho. Diferenciais: - Conhecimento ou experiência prévia em atividades administrativas; - Iniciativa, criatividade e capacidade de trabalhar em equipe; Informações Complementares: - Regime de trabalho: Presencial

Título do Cargo: Atendente de Hospedagem JúniorPrincipais Responsabilidades: - Recepcionar e atender os hóspedes de forma educada e cordial, fornecendo informações sobre serviços e acomodações. - Realizar o check-in e check-out dos hóspedes, processando reservas, emitindo notas fiscais e efetuando cobranças. - Solucionar eventuais problemas ou reclamações dos hóspedes, buscando atendê-los com agilidade e eficiência. - Manter organização e limpeza do ambiente de trabalho, zelando pela aparência e conservação das instalações. - Auxiliar na entrega de malas e bagagens dos hóspedes, quando necessário. - Colaborar com a equipe de hospedagem em outras atividades pertinentes ao cargo. Requisitos Necessários: - Ensino médio completo. - Experiência anterior em atendimento ao público, preferencialmente na área de hotelaria. - Habilidades de comunicação, cordialidade e simpatia no trato com os hóspedes. - Capacidade de resolução de problemas e atendimento eficaz. - Conhecimento básico em sistemas de gestão hoteleira e pacote Office. - Disponibilidade para trabalhar em regime de escala 24h, incluindo finais de semana e feriados. Diferenciais: - Formação técnica ou superior em Hotelaria, Turismo ou áreas afins. - Proficiência em idiomas, especialmente inglês. - Experiência prévia em atendimento de clientes internacionais. Horários: 24h - 19:00 às 07:00, em regime de escala 12x36 móvel.

Título do Cargo: Atendente A&B Jr.Principais Responsabilidades: - Atender clientes de maneira cordial e eficiente, prestando informações e orientações sobre os serviços e produtos oferecidos pela empresa. - Realizar o registro e controle de pedidos, acompanhando o fluxo de atendimento até a finalização. - Auxiliar na organização e manutenção do espaço de atendimento, mantendo-o limpo e abastecido. - Apoiar a equipe em atividades administrativas do setor, como arquivamento, digitação e organização de documentos. - Participar de reuniões e treinamentos para manter-se atualizado sobre os processos e novidades da empresa. Requisitos Necessários: - Ensino Médio completo. - Experiência de 6 meses a 1 ano em atendimento ao público. - Ótimas habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal. - Facilidade em lidar com diversas demandas e situações de forma paciente e resolutiva. - Conhecimento básico em informática (Word, Excel, internet). - Disposição para trabalhar em horários flexíveis. Diferenciais: - Conhecimento no ramo de alimentos e bebidas. - Experiência prévia em sistema de gestão de pedidos. - Proficiência em um segundo idioma, preferencialmente inglês. Informações Complementares: - Regime de trabalho: Presencial - Horário: 14:00 - 22:17, com 1 hora de intervalo

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.