1.473 vagas de emprego para Vendedor de Veiculosno estado doRio Grande do Sul

...a presencial e online (WhatsApp, telefone e redes sociais). Gestão de Leads:Captação, atendimento imediato e acompanhamento rigoroso de novos contatos. Experiência do Cliente:Apresentação técnica dos veículos e condução de test-drives. Negociação Estratégica:Negociar valores, formas de pagamento e avaliação de trocas. Jornada Completa:Acompanhar o cliente desde o primeiro 'olá' até o ...

.... Expertise Técnica:Diagnosticar problemas, elaborar orçamentos detalhados e explicar os serviços de forma clara e objetiva. Gestão Eficiente:Agendar serviços, acompanhar o check-in e check-out de veículos e garantir a organização do fluxo de trabalho. Relacionamento Duradouro:Cultivar um relacionamento de confiança com nossos clientes, fidelizando-se e incentivando a recomendação da nossa ...

A BM VAGAS em parceria com a Motomecânica Volkswagen seleciona Vendedor de Acessórios para atuar na cidade de Lajeado-RS. Responsabilidades Atuar integrado à equipe de vendas e F&I. Identificar oportunidades de venda de acessórios, na oficina e venda de veículos novos e seminovos. Apresentar acessórios e seus benefícios técnicos e estéticos. Elaborar propostas e pacotes promocionais. Registrar vendas no sistema. Programar instalação junto à ...

Operador de Veículos Industriais #1300 Realizar conferências, abastecimentos, separação de materiais e movimentação de produtos, materiais com o uso de empilhadeira, rebocador, trator e/ou paleteira dos almoxarifados para a linha de produção e estoques. Zelar pela organização dos produtos entre outras atividades correlatas. REQUISITOS:Experiência na função. CNH B e/ou E. Curso NR 11 é considerado um diferencial. Organização e disciplina. Comprometimento e responsabilidade. BENEFÍCIOS:Transporte da empresa, Refeitório, Plano de Saúde, Prêmio Assiduidade, PPR..

...o - Participação nos Lucros - Previdência Privada - Gym Pass - Programas internos de treinamento e desenvolvimento - Desconto em compra e aluguel de veículos Requisitos : Experiências e qualificações: Disponibilidade de horários para trabalhar em regime de escala. Possuir carteira de habilitação categoria B. Ensino Fundamental completo. Experiência na área. Outros requisitos: Carteira nacional de habilitação: B Resumo das atividades : Higienizar os carros da empresa, observando rigorosamente as partes internas e externas. Executar a calibragem dos pneus dos carros, conforme a tabela de calibragem. Contribuir na identificação de problemas nos veículos, através de comunicação ao líder, sobre qualquer defeito, avaria ou falta de acessórios observados nos carros. Cuidar diariamente da limpeza dos carros disponíveis no ...

1164 – Vendedor Externo – Porto Alegre/RS Modelo:Presencial Regime:CLT Horário:Turno integral Benefícios:Vale-alimentação (VA), Vale-refeição (VR), Auxílio-combustível, Bônus por resultado, Plano de saúde, Seguro de vida, Aluguel de veículo Atividades Prospecção de novos clientes Atendimento da carteira atual Realização de orçamentos e vendas de lubrificantes automotivos e industriais Controle diário de vendas e pedidos Prospecção ativa em Autopeças, Oficinas Mecânicas e segmentos relacionados Identificação de oportunidades de melhoria Orientação técnica sobre produtos e serviços Acompanhamento e interpretação de indicadores de vendas Negociação de condições e suporte à cobrança quando necessário Visitas externas e manutenção de relacionamento comercial Requisitos Residir na região CNH categoria B e veículo próprio com ABS e Airbag Disponibilidade para viagens Boa comunicação e habilidade de negociação Experiência em vendas externas e uso de sistemas de gestão Organização para gestão de rotas, metas e tempo Interesse em atualização constante sobre novos produtos e tecnologias Foco em resultados, metas e rentabilidade Escolaridade Ensino médio completo.

...o por vendas, gosta de desafios e quer crescer junto com uma empresa sólida, essa oportunidade é para você! Buscamos um profissional para atuar como Vendedor Externo, responsável por executar a estratégia comercial da companhia, garantindo a satisfação dos clientes e o crescimento sustentável da carteira. Reportando a(ao) Gerente de ...

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1164 – Vendedor Externo – São Leopoldo/RS Local:São Leopoldo – RS Regime:CLT Horário:Turno integral Modelo:Presencial ATIVIDADES Prospecção ativa de novos clientes. Atendimento, visitas e elaboração de orçamentos. Vendas de lubrificantes automotivos, industriais e agregados. Controle diário de vendas, pedidos e follow-up. Atendimento a segmentos como autopeças e oficinas mecânicas. Acompanhamento de indicadores e metas de vendas. Orientação técnica sobre produtos e serviços da empresa. Negociação de condições comerciais e apoio à cobrança quando necessário. Gestão da carteira ativa de clientes e expansão regional. REQUISITOS Ensino médio completo. Residir na região. CNH categoria B e veículo próprio com ABS e Airbag. Disponibilidade para viagens. Experiência em vendas externas e uso de sistemas de gestão. Boa comunicação, habilidade de negociação e gestão de metas. Organizacao para gerir tempo, rotas e oportunidades. Interesse em atualização constante sobre produtos e tecnologias do setor. BENEFÍCIOS Vale-refeição (VR). Vale-alimentação (VA). Auxílio-combustível. Plano de saúde. Seguro de vida. Bônus por resultado. Aluguel de veículo..

1164 – Vendedor Externo – Passo Fundo/RS Local:Passo Fundo – RS Regime:CLT Horário:Turno integral Modelo:Presencial ATIVIDADES Prospecção ativa de novos clientes. Atendimento, visitas e elaboração de orçamentos. Vendas de lubrificantes automotivos, industriais e agregados. Controle diário de vendas, pedidos e follow-up. Atendimento a segmentos como autopeças e oficinas mecânicas. Acompanhamento de indicadores e metas de vendas. Orientação técnica sobre produtos e serviços da empresa. Negociação de condições comerciais e apoio à cobrança quando necessário. Gestão da carteira ativa de clientes e expansão regional. REQUISITOS Ensino médio completo. Residir na região. CNH categoria B e veículo próprio com ABS e Airbag. Disponibilidade para viagens. Experiência em vendas externas e uso de sistemas de gestão. Boa comunicação, habilidade de negociação e gestão de metas. Organizacao para gerir tempo, rotas e oportunidades. Interesse em atualização constante sobre produtos e tecnologias do setor. BENEFÍCIOS Vale-refeição (VR). Vale-alimentação (VA). Auxílio-combustível. Plano de saúde. Seguro de vida. Bônus por resultado. Aluguel de veículo..

Vendedor Externo-#1405 Híbrido em Porto Alegre/RS-Bairro Hípica. Efetivo CLT Remuneração:Salário fixo + Comissões por abertura de novos cliente e manutenção da carteira. Bônus por performance Ajuda de custo Aluguel do seu veículo Requisitos:Vivência com prospecção ativa. Conhecimento em funil de vendas, contorno de objeções e técnicas de fechamento. Ensino Superior (cursando ou completo) em Gestão Comercial, Administração ou áreas afins. Veículo Próprio disponível para o trabalho. CNH Categoria B ativa. Domínio intermediário do Pacote Office (principalmente Excel). Atividades a serem desenvolvidas:Realizar mapeamento de mercado e visitas para abertura de novos Pontos de Venda (PDVs). Atuar no atendimento direto aos clientes transformando novos contatos em clientes recorrentes. Apresentar o portfólio de produtos, negociar volumes, prazos e condições de pagamento visando atingir as metas mensais de vendas. Acompanhar o desempenho das vendas nos PDVs e garantir a satisfação do cliente para manutenção da conta. Reportar atividades e vendas através de planilhas de controle (Excel) e/ou ferramentas internas. #LI-Hybrid.

ROTA:LITORAL NORTE Atribuições:Realizar pré venda de tabaco e sinergias ao varejo, atender e auxiliar clientes durante e pós venda. Gestão de carteira e prospecção ativa, execução de merchandising nos PDVs e sugestão de pedidos de estoque. Negociação de volumes e condições de pagamento, auxiliar em cobranças a clientes inadimplentes. Requisitos:CNH Categoria B. Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar aos sábados. Desejável experiência na área comercial externa, com rotas na região do Litoral Norte. Carga horária:Segunda a Sexta-feira (07:00 às 17:00). Salário e benefícios:R$2. 320,00 (R$2. 550,00 após 90 dias) + variável + comissões + carro da empresa + vale alimentação (média de R$650,00 mensal) + seguro de vida + auxílio educação + plano de saúde e odontológico (após 90 dias)..

Descrição ATRIBUIÇÕES E RESPONSABILIDADES: Promove vendas de Máquinas e Implementos agrícolas; Confecção e manutenção de relatórios e rotinas administrativas da atividade; Realiza visitas à campo em clientes e prospecção de novos; Apresenta particularidades do produto em conformidade as necessidades do cliente; Cumprimento das estratégias comerciais da empresa; Atende clientes, organizando o processo e promovendo a agilidade nos negócios. A C.Vale Disponibiliza vagas para pessoas com Deficiência, conforme Art. 93, Lei 8.213/91 e art. 3 e 4 Dec.3.29899. REQUISITOS: Ensino médio completo; CNH categoria B; Ter veículo próprio; Disponibilidade de viagem; Disponibilidade para atuar em horário comercial; Disponibilidade para atuar em Cruz Alta / RS e região; Desejável experiência em vendas de maquinários agrícolas. BENEFÍCIOS: Vale Alimentação; PLR; Plano de Assistência Odontológica; Plano de Assistência Médica; Treinamentos e oportunidades de desenvolvimento; Universidade Corporativa; Seguro de Vida. Local da vaga: Unidade de Insumos e Grãos – Cruz Alta / RS.

VENDEDORA INTERNA (Venda de convênio) Atividades:Atendimento ao público-Prospecção de clientes-Apoio em vendas Requisitos:Conhecimento em prospecção de clientes e vendas Remuneração e Benefícios:Salário:R$ 1. 872,00-Bonificação por atingimento de metas-Acesso à plataforma de cursos-Vale-transporte (com desconto de 6% conforme legislação)-Refeitório no local (necessário trazer o próprio almoço)-Horário:8:00-18:00. Segunda a sexta (2 horas de intervalo). Sabado 8:00-12:00.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Realizar venda de planos, aparelhos, acessórios e serviços via telefone, realizar o cadastro do cliente, lançamento de vendas no sistema. Realiza a abordagem do cliente de forma educada e cordial, prezando pelo bem estar do mesmo, no ambiente de atendimento. Interage com o cliente, construindo estratégias de negociação, a fim de conhecê-lo e identificar suas necessidades. Busca oferecer produtos e serviços de acordo com a realidade de cada cliente, repassando o maior número de informações, visando minimizar desconfortos sobre a aquisição. Utiliza as plataformas digitais para coletar o histórico do cliente na telefonia e realizar o lançamento das informações coerentes com a solicitação acordada. Conduz o fechamento da negociação, ressaltando o que foi adquirido pelo consumidor com o intuito de satisfazer a busca inicial. Acompanha e assessora o cliente após a venda realizada à fim de fideliza-lo. Participa integralmente de treinamentos voltados a área para aprimorar seus conhecimentos e técnica, performando de forma satisfatória nos resultados. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Ensino Médio Completo. Diferencial:Experiência em vendas.

Atividades:Atender e dar todo apoio aos clientes, visita à clientes, desenvolver novos clientes e produtos, fazer cotações de preços (telefone/whatsapp), realizar venda, dar assistência pós venda e ao comprador, fazer cobrança, gerenciamento de classes de produtos. Executar funções correlacionadas visando o bom desempenho do setor e da unidade Requisitos:Escolaridade Mínima:Ensino Médio Completo, noções do pacote office e ferramentas Google. #LI-Onsite.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Realiza a abordagem do cliente de forma educada e cordial, prezando pelo bem estar do mesmo, no ambiente de atendimento. Interage com o cliente, construindo estratégias de negociação, a fim de conhecê-lo e identificar suas necessidades. Busca oferecer produtos e serviços de acordo com a realidade de cada cliente, repassando o maior número de informações, visando minimizar desconfortos sobre a aquisição. Utiliza as plataformas digitais para coletar o histórico do cliente na telefonia e realizar o lançamento das informações coerentes com a solicitação acordada. Conduz o fechamento da negociação, ressaltando o que foi adquirido pelo consumidor com o intuito de satisfazer a busca inicial. Acompanha e assessora o cliente após a venda realizada à fim de fideliza-lo. Participa integralmente de treinamentos voltados a área para aprimorar seus conhecimentos e técnica, performando de forma satisfatória nos resultados. PRÉ REQUISITOS:Ensino Médio Completo. Experiência em vendas. Argumentação e persuasão.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Realizar venda de planos, aparelhos, acessórios e serviços via telefone, realizar o cadastro do cliente, lançamento de vendas no sistema. Realiza a abordagem do cliente de forma educada e cordial, prezando pelo bem estar do mesmo, no ambiente de atendimento. Interage com o cliente, construindo estratégias de negociação, a fim de conhecê-lo e identificar suas necessidades. Busca oferecer produtos e serviços de acordo com a realidade de cada cliente, repassando o maior número de informações, visando minimizar desconfortos sobre a aquisição. Utiliza as plataformas digitais para coletar o histórico do cliente na telefonia e realizar o lançamento das informações coerentes com a solicitação acordada. Conduz o fechamento da negociação, ressaltando o que foi adquirido pelo consumidor com o intuito de satisfazer a busca inicial. Acompanha e assessora o cliente após a venda realizada à fim de fidelizá-lo. Participa integralmente de treinamentos voltados a área para aprimorar seus conhecimentos e técnica, performando de forma satisfatória nos resultados. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Ensino Médio Completo. Diferencial:Experiência em vendas.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Realizar venda de planos, aparelhos, acessórios e serviços via telefone, realizar o cadastro do cliente, lançamento de vendas no sistema. Realiza a abordagem do cliente de forma educada e cordial, prezando pelo bem estar do mesmo, no ambiente de atendimento. Interage com o cliente, construindo estratégias de negociação, a fim de conhecê-lo e identificar suas necessidades. Busca oferecer produtos e serviços de acordo com a realidade de cada cliente, repassando o maior número de informações, visando minimizar desconfortos sobre a aquisição. Utiliza as plataformas digitais para coletar o histórico do cliente na telefonia e realizar o lançamento das informações coerentes com a solicitação acordada. Conduz o fechamento da negociação, ressaltando o que foi adquirido pelo consumidor com o intuito de satisfazer a busca inicial. Acompanha e assessora o cliente após a venda realizada à fim de fideliza-lo. Participa integralmente de treinamentos voltados a área para aprimorar seus conhecimentos e técnica, performando de forma satisfatória nos resultados. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Ensino Médio Completo. Diferencial:Experiência em vendas.