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38 vagas de emprego para Tech Lead em Pomerode, SC

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Publicada há 239 dias

PRÉ VENDAS SDR BDR, Blumenau/SC Modelo: Híbrido! Empresa de tecnologia em expansão busca profissional para integrar sua equipe em um time de pré-vendas (SDR/BDR). Aqui, você terá a chance de crescer profissionalmente e fazer parte de um time que valoriza a inovação. PRINCIPAIS ATIVIDADES: Realizar a primeira abordagem e qualificação de leads, tanto por prospecção ativa (cold call, e-mail, WhatsApp) quanto receptiva. Apresentar a proposta de valor da empresa e encaminhar oportunidades qualificadas para a equipe de Vendas. Qualificar leads de acordo com nosso Perfil de Cliente Ideal (ICP). Manter o CRM atualizado e gerar relatórios gerenciais. Realizar pesquisas de mercado para identificar novos clientes e entender a concorrência. Esclarecer dúvidas sobre nossos produtos e plataformas. Prestar apoio administrativo à equipe comercial. REQUISITOS: Formação: Ensino Médio completo. Estar cursando Ensino Superior em áreas correlatas será um diferencial. Experiência: Necessário mais de 1 ano em pré-vendas ou vendas por telefone. Diferencial (não é obrigatório): Conhecimento prévio em empresas SaaS. Localização: Residir em Blumenau/SC e região. OUTRAS INFORMAÇÕES: Contratação: Regime CLT. Remuneração: Salário Fixo + Variável + Ajuda de custos. Trabalho Híbrido – Trabalhará 3 dias no escritório e 2 dias em Home Office. Horário: De segunda a sexta-feira, das 08h às 12h e das 13h30 às 18h.
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Publicada há 239 dias

PARA TRABALHAR EM CONSTRUTORA CIDADE: BLUMENAU e CAMBORIU GERENTE DE MARKETING CONTRATAÇÃO CLT OU PJ Construtora em constante crescimento, com foco em qualidade, inovação e excelência em empreendimentos. Buscam um Gerente de Marketing para liderar estratégias que fortaleçam sua marca, impulsionem vendas e posicionem os projetos de forma estratégica no mercado imobiliário. Nas cidades de Blumenau e Camboriu. ATIVIDADES E REQUISITOS: Coordenar e executar o planejamento estratégico de marketing da construtora Gerenciar campanhas de lançamentos imobiliários Desenvolver estratégias de branding e posicionamento da marca Gerenciar redes sociais, campanhas digitais, tráfego pago e geração de leads Atuar em conjunto com as áreas comercial e diretoria Planejar e executar ações para estandes de vendas, eventos e lançamentos Formação em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação ou áreas correlatas Experiência anterior em marketing, Vivência com marketing digital, campanhas de performance e gestão de marca Perfil estratégico, analítico e com visão de negócio Habilidade em liderança, organização e gestão de projetos Ter CNH B Disponibilidade para deslocamento entre Blumenau e Camboriu. Horário Comercial de Segunda a Sexta-feira.
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Publicada há 240 dias

PARA TRABALHAR EM CONSTRUTORA CIDADE: BLUMENAU e CAMBORIU GERENTE DE MARKETING CONTRATAÇÃO CLT OU PJ Construtora em constante crescimento, com foco em qualidade, inovação e excelência em empreendimentos. Buscam um Gerente de Marketing para liderar estratégias que fortaleçam sua marca, impulsionem vendas e posicionem os projetos de forma estratégica no mercado imobiliário. Nas cidades de Blumenau e Camboriu. ATIVIDADES E REQUISITOS: Coordenar e executar o planejamento estratégico de marketing da construtora Gerenciar campanhas de lançamentos imobiliários Desenvolver estratégias de branding e posicionamento da marca Gerenciar redes sociais, campanhas digitais, tráfego pago e geração de leads Atuar em conjunto com as áreas comercial e diretoria Planejar e executar ações para estandes de vendas, eventos e lançamentos Formação em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação ou áreas correlatas Experiência anterior em marketing, Vivência com marketing digital, campanhas de performance e gestão de marca Perfil estratégico, analítico e com visão de negócio Habilidade em liderança, organização e gestão de projetos Ter CNH B Disponibilidade para deslocamento entre Blumenau e Camboriu. Horário Comercial de Segunda a Sexta-feira.
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Publicada há 243 dias

Atuar de forma hibrida dando suporte ao time de vendas e contribuindo para o resultado da empresa. responsável pela qualificação inicial de leads, rotinas administrativas e de apoio comercial. entre outras atividades. Desejável vivência na função. Diferencial residir próximo ao bairro Velha. #LI-Hybrid.
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Bdr Pleno | Presencial

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Publicada há 254 dias

Estamos em busca de um talento para atuar como BDR Pleno em uma oportunidade especial para um de nossos clientes, uma empresa em crescimento que aposta em inovação, autonomia e em pessoas com vontade de fazer acontecer!Nesta posição estratégica, você será responsável por identificar e iniciar conexões com potenciais clientes, gerando novas oportunidades de negócio e contribuindo diretamente para a expansão comercial da empresa.Seu papel será abrir portas, conectar pessoas e transformar abordagens em resultados concretos. Se você é curioso(a), comunicativo(a) e tem aquela energia de quem gosta de construir oportunidades do zero, essa é a sua chance de deixar sua marca e ser o ponto de partida para muitas histórias de sucesso. Responsabilidades:Prospecção ativa: Buscar novos leads em diferentes canais, redes sociais, e-mail, eventos, cold calls, entre outras.Qualificação de leads: Entender o perfil do cliente, identificar dores e despertar interesse para as próximas etapas.Conexão com o time de vendas: Agendar reuniões e repassar contatos qualificados.Atualização do CRM: Manter as informações organizadas no CRM.Geração de demanda: Trabalhar com oportunidades de forma estratégica.Apoiar a operação comercial: Contribuir para um funil de pré-vendas mais eficiente e replicável.Requisitos:Experiência relevante na áre de pré-vendas e com prospecção outboundConhecimento em metodologias de Vendas (SPIN Selling e BANT)Familiaridade com ferramentas de CRM (Pipedrive é um diferencial) e domínio do pacote OfficeEnsino superior cursando ou concluído em Gestão Comercial, Marketing ou áreas afins é um plus!Boa comunicação verbal e escrita, resiliência e organizaçãoPerfil proativo, comprometido e com vontade de aprender continuamenteVontade de se desenvolver e fazer parte do crescimento da empresaBenefícios:Salário fixo, de acordo com o nível; Comissões: média entre R$400,00 a R$1.150,00 (dependendo do atingimento de metas);Ajuda de custo de deslocamento: R$ 11,00/dia útil;R$70,00 por mês em produtos da empresa — pra você aproveitar o que a marca tem de melhor! Se você busca uma oportunidade para crescer, aprender e deixar sua marca em um time comercial em expansão, essa é a sua chance!
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Publicada há 246 dias

PARA TRABALHAR EM CLÍNICA DE ESTÉTICA CIDADE: BLUMENAU BAIRRO: VILA NOVA COMERCIAL-SDR – PRÉ-VENDAS (LEADS) Estamos em busca de um(a) SDR (Sales Development Representative) para atuar no atendimento, qualificação e conversão de leads que chegam pelos nossos anúncios, Instagram e WhatsApp. Essa pessoa será responsável por transformar interesse em avaliação agendada. Sua missão é garantir agenda cheia , alto índice de conversão de leads e excelente experiência do cliente no primeiro contato com a clínica. ATIVIDADES E REQUISITOS: Atendimento rápido e estratégico de leads (WhatsApp, Instagram e telefone) Qualificação de leads (entender dor, objetivo e momento do cliente) Agendamento de avaliações presenciais e online Resgate de leads frios e clientes que não fecharam Follow-up diário com leads ativos Organização e atualização do funil de atendimento Cumprimento de metas diárias, semanais e mensais Atuação direta em campanhas promocionais da clínica Ensino médio completo Experiência com vendas, telemarketing, SDR ou atendimento comercial Excelente comunicação escrita e verbal Perfil persuasivo, organizado e focado em metas Agilidade com WhatsApp Business, Instagram e sistemas Capacidade de lidar com volume de mensagens sem perder qualidade Diferenciais Experiência em clínicas de estética ou saúde Conhecimento em funil de vendas e follow-up Vivência com tráfego pago e leads quentes Interesse no universo da estética e beleza Horário de Trabalho de Segunda-feira a Sexta-feira das 9h às 18: 48h. BENEFÍCIOS: Vale-transporte, Cozinha para levar almoço.
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KEEP TALENT

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Publicada há 253 dias

...e componentes eletrônicos. Planejar demandas, consolidação de cargas e processos de importação. Conduzir cotações e negociações com fornecedores globais (preços, prazos e Incoterms). Acompanhar embarques, lead times e conformidade documental. Atuar de forma integrada com áreas internas e avaliar desempenho de fornecedores. Elaborar análises e relatórios estratégicos de compras e ...
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Analista de Vendas Interno

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Publicada há 253 dias

Será responsável por desenvolver novos clientes principalmente na região, entre empresas e pessoas físicas. Será responsável por converter leads, buscar novos clientes e realizar vendas por vários canais - whatsapp, telefone, e-mail.
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Publicada há 253 dias

Prospecção e qualificação de Leads, fazendo contato através do LinkedIn, WhatsApp, e-mails, ligações, entre outros, para agendar reuniões para o vendedor, alimentando CRM.
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Vendedor Interno

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Indaial, SC

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Publicada há 263 dias

...o aos Leads que chegam através de whatsapp, e formulário, para fins de venda do processo de registro de marca e serviços afins, acompanhamento desse lead até o fechamento, emissão do contrato de prestação de serviços, preenchimento de planilhas de controle, e eventualmente prospecção ativa.
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Publicada há 259 dias

PRÉ VENDAS SDR BDR, Blumenau/SC Empresa de tecnologia em expansão busca profissional para integrar sua equipe em um time de pré-vendas (SDR/BDR). Aqui, você terá a chance de crescer profissionalmente e fazer parte de um time que valoriza a inovação. PRINCIPAIS ATIVIDADES: Realizar a primeira abordagem e qualificação de leads, tanto por prospecção ativa (cold call, e-mail, WhatsApp) quanto receptiva. Apresentar a proposta de valor da empresa e encaminhar oportunidades qualificadas para a equipe de Vendas. Qualificar leads de acordo com nosso Perfil de Cliente Ideal (ICP). Manter o CRM atualizado e gerar relatórios gerenciais. Realizar pesquisas de mercado para identificar novos clientes e entender a concorrência. Esclarecer dúvidas sobre nossos produtos e plataformas. Prestar apoio administrativo à equipe comercial. REQUISITOS: Formação: Ensino Médio completo. Estar cursando Ensino Superior em áreas correlatas será um diferencial. Experiência: Vivência de 1 ano em pré-vendas ou vendas por telefone. Diferencial: Conhecimento prévio em empresas SaaS. Localização: Residir em Blumenau, SC. OUTRAS INFORMAÇÕES: Contratação: Regime CLT. Remuneração: Salário Fixo + Variável + Ajuda de custos. Trabalho em modelo híbrido – Horário: De segunda a sexta-feira, das 08h às 12h e das 13h30 às 18h.
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Coordenador de Desenvolvimento Humano e Organizacional

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Publicada há 250 dias

Atuar na estruturação e fortalecimento da área de DHO, com foco na criação e padronização de processos de RH. Definir e acompanhar KPIs estratégicos da área, assegurando indicadores claros de desempenho, eficiência e impacto nos resultados do negócio. Implementar práticas de Desenvolvimento Humano e Organizacional alinhadas à estratégia da empresa, promovendo ações de capacitação, engajamento e cultura. Desenvolver, coordenar e executar treinamentos e programas de desenvolvimento, a partir do mapeamento de necessidades de qualificação, garantindo equipes preparadas e alinhadas aos objetivos organizacionais. Coordenar e conduzir os processos de recrutamento e seleção, desde a atração até a retenção de talentos, assegurando a contratação de profissionais aderentes ao perfil e à cultura da empresa. Coordenar as atividades do Departamento Pessoal, garantindo a correta execução dos processos de folha de pagamento, admissões, demissões, gestão de benefícios e conformidade legal.
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Coordenador de Desenvolvimento Humano e Organizacional

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Publicada há 249 dias

Atuar na estruturação e fortalecimento da área de DHO, com foco na criação e padronização de processos de RH. Definir e acompanhar KPIs estratégicos da área, assegurando indicadores claros de desempenho, eficiência e impacto nos resultados do negócio. Implementar práticas de Desenvolvimento Humano e Organizacional alinhadas à estratégia da empresa, promovendo ações de capacitação, engajamento e cultura. Desenvolver, coordenar e executar treinamentos e programas de desenvolvimento, a partir do mapeamento de necessidades de qualificação, garantindo equipes preparadas e alinhadas aos objetivos organizacionais. Coordenar e conduzir os processos de recrutamento e seleção, desde a atração até a retenção de talentos, assegurando a contratação de profissionais aderentes ao perfil e à cultura da empresa. Coordenar as atividades do Departamento Pessoal, garantindo a correta execução dos processos de folha de pagamento, admissões, demissões, gestão de benefícios e conformidade legal.