70 vagas de emprego para Tech Lead em Jarinu, SP

...e em vídeos, legendas, roteiros e estratégias de expansão de marca (branding) nas redes sociais. Intencionalidade: Cada peça produzida deve ter um objetivo claro (gerar lead, demanda ou consciência). O que oferecemos (Benefícios) Mentoria com Referência: Treinamento direto com Izabelle Polo, uma das maiores estrategistas do país. Ambiente de Alta ...

Estamos buscando uma Secretária Comercial para atuar em nossa clínica de fisioterapia, garantindo o funcionamento impecável da unidade por meio de organização administrativa e atendimento de excelência ao público. A profissional será responsável pela abertura e fechamento diário da clínica, gestão de estoque, captação e conversão de leads via WhatsApp, elaboração de relatórios, organização da agenda de pacientes, emissão de contratos, controle de caixa, atendimento presencial e digital, além da produção de conteúdo para redes sociais. A atuação ocorre de segunda a sexta-feira, em horário comercial, com necessidade de disponibilidade para horas extras quando necessário. A empresa oferece salário fixo, bonificação por vendas.

...e possa vir sofrer alteração como nome do contato, telefone, e-mail, toda vez que tomar conhecimento de mudança de dados durante a qualificação/relacionamento com o lead. Entrar em contato telefônico com a base de leads, diariamente para identificar e validar o responsável pela compra para qualificação deste, por meio de aplicação de roteiro que conduzirá a abordagem no CRM. Manter as atividades da agenda atualizada diariamente, para identificar as oportunidades mais quentes, acessando a lista de atividades no CRM. Manter os potenciais leads aquecidos, com contatos por e-mail, whats app ou telefone até surgimento de demanda ou descarte, tendo como base os roteiros de abordagem disponíveis na Rede (Pasta Pré-Vendas), para assim conquistarmos os resultados de conversão esperados pela empresa. Direcionar as demandas para o setor comercial com o devido registro nos sistemas Exact e DBCorp, toda vez que tivermos demanda de orçamento e assim o vendedor poder dar continuidade de forma mais assertiva na demanda do lead. Atender chamadas receptivas bem como inbound quando solicitado pela gerência, puxando os atendimentos telefônicos ou de algum canal de entrada pré-estabelecido pela gerência (whats/e-mail) ...

...e possa vir sofrer alteração como nome do contato, telefone, e-mail, toda vez que tomar conhecimento de mudança de dados durante a qualificação/relacionamento com o lead. Entrar em contato telefônico com a base de leads, diariamente para identificar e validar o responsável pela compra para qualificação deste, por meio de aplicação de roteiro que conduzirá a abordagem no CRM. Manter as atividades da agenda atualizada diariamente, para identificar as oportunidades mais quentes, acessando a lista de atividades no CRM. Manter os potenciais leads aquecidos, com contatos por e-mail, whats app ou telefone até surgimento de demanda ou descarte, tendo como base os roteiros de abordagem disponíveis na Rede (Pasta Pré-Vendas), para assim conquistarmos os resultados de conversão esperados pela empresa. Direcionar as demandas para o setor comercial com o devido registro nos sistemas Exact e DBCorp, toda vez que tivermos demanda de orçamento e assim o vendedor poder dar continuidade de forma mais assertiva na demanda do lead. Atender chamadas receptivas quando solicitado pela gerência, puxando os atendimentos telefônicos ou de algum canal de entrada pré-estabelecido pela gerência (whats/e-mail) para mantermos o ...

Sobre a Brokers Brasil A Brokers Brasil é uma empresa de educação focada no setor imobiliário, que atua com produtos de alto valor agregado e lançamentos digitais. Por meio de nossa metodologia e soluções, auxiliamos corretores de imóveis, imobiliárias, incorporadores e construtores a venderem mais e melhor, fortalecendo o posicionamento de marca e otimizando seus processos comerciais. O papel do Estrategista de Growth Marketing O Estrategista de Growth Marketing na Brokers Brasil terá o desafio de coordenar o setor de Growth, com foco total em Performance e Funis de Vendas que gerem demanda qualificada pro comercial. Buscamos um profissional "360º" que domine a estratégia, mas que também tenha a capacidade de executar e colocar os projetos no ar. Não procuramos um estrategista que apenas orienta, mas sim um funileiro de elite focado em aquisição e escala que coloque a mão na massa caso seja preciso. Suas Responsabilidades Coordenação de Growth: Liderar a execução e implementação do escopo de funis da empresa. Implementação de Funis: Criar e rodar funis de aplicação para High Ticket, funis de isca, funis de quiz e funis de lives (Webinários e Lançamentos Digitais). Copywriting Estratégico: Desenvolver teses e Big Ideas de comunicação para funis, utilizando IA (ChatGPT) para suporte e refinando o conteúdo final. Desenvolvimento de Produtos: Criar e otimizar produtos de entrada (Low Ticket) e produtos isca para captura de leads qualificados (ICP). Execução Ponta a Ponta: Garantir que toda a peça do funil esteja operando, desde o criativo e as páginas até o tráfego. Pesquisa de Mercado: Analisar constantemente o mercado e o perfil do cliente ideal para ajustar a tese de comunicação. Perfil Desejado (Qualificações e Diferenciais) Experiência no Digital: Histórico comprovado em lançamentos, direct response ou projetos de crescimento de empresas através de Growth. Perfil Funileiro: Domínio completo da jornada do usuário dentro de um funil de marketing. Conhecimento Técnico (360º): Embora tenhamos especialistas em infra e tráfego, você deve entender como as pontas (Copy, Tráfego, Páginas e Infra) se conectam. Perfil de Lançador: Buscamos alguém que entenda de lançamentos e webinários, preferencialmente que já tenha alcançado resultados expressivos (como um 6 em 7). Foco em Prática: Capacidade de tirar as ideias do papel e operacionalizar o que foi definido. O que oferecemos (Benefícios) Plano de Carreira: Oportunidade real de se tornar o Líder do Setor de Marketing conforme os resultados forem gerados, liderando uma equipe em expansão. Treinamento de Elite: Acesso aos melhores programas de aceleração do mercado. Crescimento Financeiro: Modelo de ganhos atrelado ao sucesso e escala do setor.

Cargo: SDR – Pré vendas Missão do Cargo: Realizar o primeiro contato com potenciais clientes de forma estratégica, consultiva e eficiente, qualificando oportunidades e gerando agendamentos qualificados para os Consultores (Closers). Sua missão é ser o elo inicial do processo comercial, garantindo que cada reunião marcada tenha real potencial de conversão em venda. Sobre a Empresa: Full Sales System é uma empresa de estruturação de processos e times comerciais. Nós ajudamos empresas e negócios a estruturarem seus times comerciais de alta performance através de soluções e processos e através de recrutamento, treinamento e seleção de profissionais de alta performance. Descrição Geral do Cargo: O SDR é responsável por conduzir as etapas iniciais do funil de vendas, com foco em prospecção, qualificação e agendamento de reuniões comerciais.Atuará diretamente com os leads gerados pelo marketing, aplicando técnicas de vendas consultivas como SPIN Selling, Rapport e escuta ativa para entender as dores do cliente, gerar interesse e conectar o potencial comprador ao Consultor responsável pela negociação. Principais Responsabilidades: O que faz: Realiza contato com leads, conduz diagnósticos iniciais, agenda reuniões e faz follow-ups de presença e pós-reunião.Como faz: Por meio de ligações, mensagens e e-mails, utilizando roteiros comerciais e técnicas consultivas de qualificação. Para que serve: Garantir que os leads repassados aos Consultores sejam qualificados e com real potencial de compra, otimizando a taxa de conversão do funil. Quando faz: Diariamente, conforme volume de leads disponibilizados pelo marketing e metas de agendamento definidas. Requisitos Técnicos: Experiência prévia em Pré-Vendas, SDR ou Social Seller. Boa comunicação verbal e escrita. Conhecimento básico em CRM (HubSpot, Pipedrive ou similar). Familiaridade com técnicas de qualificação (SPIN, BANT, Rapport). Competências Comportamentais: Proatividade e foco no resultado. Escuta ativa e empatia com o cliente. Organização e disciplina para manter a rotina comercial. Disposição para aprender e aplicar feedbacks. Resiliência diante de objeções e desafios. Modelo de Remuneração Fixo mensal inicial: R$ 2.500 Fixo de R$ 3.000 após 6 meses ou 3 meses consecutivos atingindo a Meta 2 Ajuda de custo para deslocamento: R$ 18,76 por dia Bônus por performance (diário) R$ 120 5 agendamentos/dia R$ 160 7 agendamentos/dia R$ 250 10 agendamentos/dia Desenvolvimento e incentivos Treinamentos técnicos e comerciais Desenvolvimento contínuo Acompanhamento de performance Bonificações por resultados Day off no aniversário Informações complementares Modelo de contratação: Prestador de serviços (PJ) Atuação: Presencial — São Paulo (Vila Olímpia) Dedicação: Integral Ferramentas utilizadas: CRM, planilhas de controle, WhatsApp, Zoom, entre outras

Sobre o contratante:Clínica Médica que atende duas especialidades localizada em Botucatu. Responsabilidades:Assegurar atendimento premium para os clientes da clínica, proporcionando experiência positiva. Cuidar das agendas dos profissionais, garantindo o cumprimento de horários. Realizar o cadastro dos pacientes. Sanar dúvidas dos pacientes sobre os procedimentos a serem realizados. Apresentar o orçamento dos procedimentos ao paciente e formas de pagamento. Acompanhar os pagamentos realizados pelos pacientes. Realizar as compras de insumos para o bom funcionamento da clínica. Manter a clínica organizada e limpa. Resgatar clientes que não retornaram na clínica para realizar os procedimentos. Fazer a interface entre a clínica e a assessoria em MKT, sugerindo demandas. Responder aos leads oriundos das mídias sociais. Requisitos:Formação superior ou cursando Fisioterapia, Enfermagem ou Biomedicina. Domínio do Pacote Office, inclusive Excel. Vivência em CRM será considerado diferencial. Vivência comprovada no atendimento ao cliente (foco em público A e B). Vivência em vendas. Conhecimento em rotinas administrativas e financeiras. Disponibilidade para atuar de 2 a 6 das 08 às 18h, com intervalo para almoço de 2h. Desejável disponibilidade para atuar eventualmente aos sábados das 8h às 13h (quando necessário). Buscamos por profissional comunicativo, carismático, desenvolto, organizado, que busque o aprimoramento contínuo (goste de estudar) e que goste muito do contato com pessoas. Remuneração e Benefícios:O profissional selecionado contará com remuneração fixa em regime CLT + Vale Alimentação + Vale Transporte + Bonificação Anual + Programa robusto de Treinamento + Plano de Carreira.

Sobre a Brokers Brasil A Brokers Brasil é uma empresa de educação focada no setor imobiliário, que atua com produtos de alto valor agregado e lançamentos digitais. Por meio de nossa metodologia e soluções, auxiliamos corretores de imóveis, imobiliárias, incorporadores e construtores a venderem mais e melhor, fortalecendo o posicionamento de marca e otimizando seus processos comerciais. O Papel do Closer O Closer deve ser um especialista em vendas de alto impacto. O objetivo central é conduzir reuniões de vendas e finalizá-las com uma resposta definitiva: um "sim", um "não" ou o agendamento de uma segunda chamada. Não há espaço para o "talvez". Ticket Médio: O profissional lidará com produtos que variam de R$ 26.000 a R$ 120.000. Perfil do Cliente: Atendimento a clientes extremamente qualificados e empresários de alto nível. Postura: É exigida uma postura de empresário, demonstrando confiança para lidar com grandes players sem se intimidar. Principais Responsabilidades Realizar negociações e fechamentos de contratos. Fazer a gestão completa do CRM. Contornar objeções de forma estratégica. Oferecer alinhamento e consultoria estratégica aos clientes. Fomentar networking e solicitar indicações. Participar do "Pregão Mensal": ação de fim de mês para reativar todos os leads do pipeline, buscando reagendamentos e recuperando vendas perdidas. Requisitos e Qualificações Experiência: Necessário ter experiência prévia com vendas de produtos de alto valor agregado. Diferenciais: Experiência no mercado imobiliário (ex-corretores) ou vivência em vendas de mentorias e consultorias em empresas digitais (como G4, V4, Board Academy, etc.). Habilidade Técnica Crucial: Domínio profundo de Spin Selling, com capacidade prática de explorar implicações reais sobre os problemas do cliente. Disponibilidade: Trabalho presencial na região da Berrini (São Paulo), com capacidade para realizar pelo menos 5 atendimentos por dia. Diferenciais Experiência no Mercado Imobiliário: Ter atuado anteriormente em imobiliárias ou como corretor de imóveis é um diferencial importante, embora não seja um requisito obrigatório. Vendas no Mercado Digital: Ter vendido mentorias ou consultorias de alto valor em empresas como G4, V4 ou Board Academy. Vendas Industriais/B2B de Alto Valor: Experiência como representante comercial que realiza vendas de grande porte (ex: R$ 500 mil) para fábricas. Conhecimento sobre o Processo Full Sales: Ter familiaridade e intimidade com os processos da Full Sales. Domínio de Spin Selling: Este é o diferencial máximo; quanto mais habilidoso o candidato for em realizar implicações reais sobre os problemas do cliente usando a metodologia Spin, maior o destaque. O que a Brokers Brasil oferece Infraestrutura no escritório da Berrini (incluindo fones de ouvido; o computador deve ser próprio). Comissionamento agressivo. Cultura focada em alta performance e resultados. Treinamento contínuo para desenvolvimento pessoal e profissional.

Sobre nós: Com mais de 70 anos de história e o olhar voltado para o futuro, somos movidos pelo propósito de construir jeitos mais humanos e prazerosos de viver coletivamente nas cidades. Na Lello, acreditamos que viver é um ato coletivo, por isso colocamos as pessoas no centro da jornada e usamos a tecnologia com empatia para simplificar processos e fortalecer conexões. Mais do que administrar imóveis e condomínios, cultivamos vínculos que transformam o cotidiano e regeneram a vida nas cidades. Se você busca um ambiente que valoriza o bem-estar, a colaboração, a diversidade e a inovação com propósito, aqui é o seu lugar. Lello. Viver une. Sua missão aqui será: Recepcionar e qualificar os leads em potencial (oriundos do site Lello e portais parceiros) através de perguntas estratégicas, entendendo suas necessidades a fim de oferecer a Lello como solução imobiliária. Garantir um contato eficiente e informativo, coletando dados relevantes e preparando o terreno para as etapas subsequentes do processo de intermediação e administração. Desempenhar um papel fundamental na atração de novos imóveis para a carteira, contribuindo diretamente para o crescimento e o sucesso da empresa no mercado imobiliário. Responsabilidades: Através de contatos telefônicos, mapear e prospectar novas oportunidades de negócios (outbound e Inbound); Qualificar leads originados pelas ações de marketing e comercial, coletando todas as informações necessárias, seguindo a metodologia adotada pela Lello; Cadastrar e registrar via CRM (Hubspot) as informações sobre o perfil do cliente atendido; Realizar tentativas de contato com o (a) interessado (a) com base nas cadências de atividades previstas (follow up); Efetuar pesquisa em sistema e realizar a descrição dos imóveis que foram solicitados pelos clientes; Realizar o primeiro atendimento do cliente (via canais de atendimento) que entra em contato interessado em anunciar um imóvel, esclarecendo eventuais dúvidas e realizando oferta dos serviços de intermediação e administração Lello; Solicitar informações e autorização para a divulgação do imóvel, por telefone ou whatsapp para cadastrá-lo nos sistemas da Lello; Agendar as fotos do imóvel para a divulgação no site e portais imobiliários; Acompanhar a liberação do cadastro do imóvel em controle interno realizado pelo Backoffice da área para a divulgação do imóvel, e se necessário realizar ajustes nas informações; Direcionar para as filiais e/ou backoffice os atendimentos que foram qualificados. Requisitos: Ensino médio completo, desejável cursando superior; Experiência no atendimento e relacionamento com o cliente; Desejável experiência no segmento de Locação de Imóveis; Conhecer a legislação aplicada a locação de imóveis, conhecimento na Lei do Inquilinato / Intermediação de conflitos / Customer Success (desejável); Conhecimentos e habilidades no pacote Office e canais digitais. Jornada: Seg à Sexta, 08h30 às 18h (Presencial) Sábados, 08h às 13h (Home-office) Local: Avenida Paes de Barros, 960 - Mooca

Descrição das Atividades:Atuará em clinica de estética avançada e SPA com foco em resultados e alto padrão de atendimento. conversão de leads. fechamento de vendas. reativação de pacientes. atendimento ativo e consultivo via whatsapp, telefone e presencial. apresentação dos protocolos e planos de tratamento. follow-up ativo de leads quentes, frios e pacientes inativos. organização e atualização de informações em CRM. pós venda. Horário de Trabalho:Terça a Sexta das 10h às 18h e Sábado das 9h às 18h Requisitos:Experiência comprovada em vendas, preferencialmente no segmento estético, saúde, clínicas ou serviços). Vivência com metas e comissionamento. Facilidade com whatsapp business, CRM e ferramentas digitais. Disponibilidade para trabalho presencial. Possuir fácil acesso a Arujá.

Vaga:SDR (Sales Development Representative) Belo Horizonte – MG. Presencial. CLT Escritório jurídico em expansão busca SDR para atuar no time comercial, com foco em qualificação de leads e apoio ao fechamento de novos contratos. A oportunidade é ideal para quem tem boa comunicação, organização e interesse em atuar na área comercial. Principais responsabilidades Tratar e qualificar leads por meio de plataformas digitais multicanais. Solicitar, conferir e organizar documentos. Elaborar contratos e procurações. Apoiar o acompanhamento do processo de negociação e fechamento de contratos. Executar atividades administrativas relacionadas à área comercial. Requisitos Ensino superior incompleto (curso indiferente). Experiência mínima de 6 meses na área (desejável 1 ano). Conhecimento básico em Excel, Word e CRM. Inglês em nível básico. Boa comunicação, organização e foco em resultados. Modelo de trabalho Presencial – Belo Horizonte/MG Contratação CLT Horário:segunda a sexta-feira, das 9h às 18h Remuneração e benefícios Salário fixo + comissão Vale Transporte Vale Refeição/Alimentação Perfil comportamental Proatividade e iniciativa Organização e atenção aos detalhes Comunicação clara e objetiva Trabalho em equipe Capacidade de atuar sob pressão.

Buscamos profissionais com:• Ensino médio completo• Conhecimento em Pacote Office, CRM/ERP• Experiência com multicanais de atendimentoPrincipais responsabilidades:• Qualificação de leads (BANT, SPIN, GPCT)• Prospecção outbound e inbound (cold call, e-mail, LinkedIn e WhatsApp)• Criação e execução de cadências de contato• Agendamento de reuniões para o time comercialBenefícios:• Refeitório no local + Café da manhã• Vale Alimentação: R$ 265,00• Vale Transporte• PLR• Comissões atrativas • Salário inicial: R$ 2.300,00 • Auxílio combustívelEnvio de currículos:E-mail: rh@inbrax.net.brWhatsApp: (11) 93009-2765

Consultor(a) Comercial. Inside Sales #1288 Atividades a desenvolver:Atendimento comercial online (WhatsApp, CRM, sistema) Abordagem consultiva de clientes (empresas) Gestão de carteira de clientes no CRM Follow-up e fechamento de vendas Cumprimento de metas comerciais Os leads já vêm qualificados. seu papel será atender bem, entender a necessidade, apresentar soluções e fechar vendas. Necessário:Boa comunicação Perfil comercial e foco em resultados Organização e disciplina Facilidade com ferramentas digitais Experiência com vendas será um diferencial Modelo de trabalho:Atendimento online (Inside Sales)-100% presencial Horário de trabalho:2 a 6 das 08h45 a 18h00 Benefícios:Vale transporte + Vale alimentação R$430,00 + Subsídio farmácia R$150 Após experiência comissão sobre vendas..

Franquia de Cursos busca Vendendor Interno focado em resultados e apaixonado por vendas e educação. Se você busca um desafio com excelente potencial de ganhos, esta vaga é para você! Realizar vendas ativas e receptivas de cursos (telefone, WhatsApp e presencial). Gerenciar e fazer follow-up estratégico de leads no CRM. Executar prospecção ativa (parcerias, ações externas e networking). Garantir a alimentação e manutenção do CRM para gestão do funil de vendas. Trabalhar com metas diárias, semanais e mensais de conversão. Requisitos Desejáveis Experiência anterior com vendas , preferencialmente em cursos, educação, serviços ou franquias. Vivência com CRM (independente da ferramenta). Conhecimento básico de técnicas de vendas e negociação. Conforto para atuar com metas agressivas e comissões. Facilidade com tecnologia, WhatsApp Business e ferramentas digitais. Diferenciais Experiência com vendas híbridas (telefone + presencial). Atuação anterior em franquias ou escolas de cursos. Histórico consistente de alcance de metas. Remuneração e Benefícios:Salário Fixo compatível com o mercado + Comissão/Bonificação por Vendas (Escalonada):Benefícios:Vale Transporte (desconto 6%). Seguro de Vida. Auxílio Alimentação R$ 192,00 (Cartão Caju). Assistência Médica Unimed Venha fazer parte da nossa equipe!.

Atividades:Prospeccao:Prospectar novos clientes com abordagens diretas, participacao em acoes especificas, acoes em regioes definidas pela coordenacao, entre outros, com o objetivo de trazer novos clientes. Online:Receber leads atraves das acoes de Marketing e ofertar nossos Planos. Fechamento:Realizar o preenchimento das documentacoes necessarias para venda dos produtos e servicos, receber os valores relativos as vendas realizadas e encaminhar para o responsavel da area.

Prospectar e captar leads e realizar o processo de agendamento para o comercial (É dado treinamento pela empresa).

BM VAGAS em parceria com empresa de Marketing Digital, seleciona na cidade de São Paulo na região da Zona Sul - Avenida das Nações Unidas Estamos em busca de um(a) SDR (Sales Development Representative) para integrar nosso time comercial. Esse profissional será responsável por prospectar, qualificar oportunidades e agendar reuniões estratégicas para o time de vendas. Se você gosta de conversar com pessoas, tem perfil comercial e quer se desenvolver na área de vendas e marketing, essa vaga é pra você. Principais Responsabilidades Realizar prospecção ativa de potenciais clientes Entrar em contato com leads via WhatsApp, e-mail, telefone e redes sociais Qualificar leads, entendendo perfil, dores e momento de compra Agendar reuniões qualificadas para o time de vendas Atualizar e organizar informações no CRM Trabalhar em conjunto com os times de marketing e vendas para otimizar a estratégia de prospecção Requisitos Experiência prévia em vendas, atendimento ao cliente ou áreas correlatas Boa comunicação verbal e escrita Perfil proativo, organizado e com senso de responsabilidade Capacidade de lidar com objeções e rejeições Disciplina para trabalhar com metas e processos Diferenciais Experiência com CRM Conhecimento em vendas consultivas ou marketing digital Experiência em outras agências de marketing digital Benefícios Treinamento contínuo e acompanhamento Plano real de crescimento dentro da empresa Bonificação por performance (R$30 por reunião qualificada) Ambiente colaborativo, com foco em aprendizado e evolução

SOBRE A EMPRESA: A Biztrip é uma traveltech que transforma a forma como empresas gerenciam viagens corporativas. Desenvolvemos tecnologia própria, processos inteligentes e soluções B2B voltadas para eficiência, controle e escala. Não somos uma agência tradicional. Se você valoriza inovação, comprometimento e um ambiente colaborativo, temos certeza de que vai se identificar com a nossa cultura. Aqui, cada colaborador tem papel fundamental no crescimento da empresa e na satisfação dos nossos clientes. Conheça mais sobre a Biztrip: https://biztrip.com.br SOBRE A VAGA: Você é um super profissional de vendas, ama captar de novos negócios, é movido por desafios e com fome de resultados Então esta oportunidade é sua! Buscamos um(a) Consultor Comercial (Hunter) para ser a linha de frente na aquisição de novos clientes. Sua missão será identificar oportunidades, qualificar leads e convertê-los em clientes pagantes, gerando nova receita e impulsionando nosso crescimento. SOBRE A OPORTUNIDADE! Suas principais atividades serão: Realizar prospecção ativa de empresas que possam se beneficiar da nossa plataforma de gestão de viagens; Conduzir demonstrações do software, destacando o valor e o retorno sobre o investimento (ROI) para os potenciais clientes; Fazer visitas para clientes e parceiros; Elaborar e negociar propostas comerciais de forma estratégica e persuasiva; Fechar novos contratos, garantindo o atingimento das metas de vendas mensais e trimestrais; Manter um pipeline de vendas organizado e constantemente atualizado em nosso CRM. REQUISITOS: Requisitos Obrigatórios: Experiência comprovada em vendas B2B no setor de tecnologia (SaaS) ou turismo; Habilidade excepcional de prospecção e qualificação de leads; Domínio de técnicas de negociação e fechamento de vendas; Forte orientação para resultados e histórico de superação de metas. Buscamos alguém que tenha: Comunicação persuasiva e grande poder de argumentação; Autonomia, disciplina e organização para gerenciar o próprio funil de vendas; Perfil resiliente e motivado por desafios e comissões agressivas. Será um diferencial: Experiência com a venda de software para o mercado corporativo; Conhecimento em ferramentas de CRM (ex: Salesforce, HubSpot). O QUE OFERECEMOS: Remuneração: Salário fixo competitivo + comissão variável agressiva baseada em performance Benefícios: Confirmar Jornada: Híbrida Carreira: Oportunidade de crescimento rápido para posições de liderança Ambiente: Cultura de alta performance, dinâmica e focada em resultados. ETAPAS DO PROCESSO: 1.Análise de currículo. 2.Entrevista inicial com o RH/Gestor de Vendas. 3.Apresentação de um case/simulação de venda. 4.Entrevista final com a diretoria. 5.Proposta. E aí Pronto(a) para caçar grandes resultados e crescer conosco Se você se identifica com nossa cultura e com os desafios da vaga, queremos te conhecer!

Requisitos e funções: RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: REALIZAR ATENDIMENTO E PROSPECÇÃO DE LEADS VIA WHATSAPP E LIGAÇÕES, OFERECENDO PRODUTOS E TIRANDO DÚVIDAS. REGISTRAR TODAS AS INTERAÇÕES COM OS CLIENTES NO CRM, MANTENDO INFORMAÇÕES ATUALIZADAS. CONDUZIR NEGOCIAÇÕES E FINALIZAR VENDAS DE FORMA CONSULTIVA, RESPEITANDO AS NECESSIDADES DO CLIENTE. ACOMPANHAR O ANDAMENTO DAS VENDAS, DESDE O PRIMEIRO CONTATO ATÉ O FECHAMENTO. ATUALIZAR STATUS DAS VENDAS, PAGAMENTOS E ENTREGAS, GARANTINDO A SATISFAÇÃO DO CLIENTE. CUMPRIR AS METAS DE VENDAS ESTABELECIDAS E REPORTAR RESULTADOS À EQUIPE RESPONSÁVEL. REQUISITOS: EXPERIÊNCIA EM VENDAS, PREFERENCIALMENTE POR WHATSAPP OU TELEMARKETING. DOMÍNIO DO WHATSAPP BUSINESS E CONHECIMENTO EM FERRAMENTAS DE CRM. BOA COMUNICAÇÃO VERBAL E ESCRITA. PRO ATIVIDADE PARA INICIAR E CONDUZIR VENDAS. FOCO EM METAS E RESULTADOS. ORGANIZAÇÃO E ATENÇÃO AOS DETALHES. RESIDIR EM ATIBAIA. Tipo de contratação: Efetivo/CLT Quantidade: 1 Salário: Á COMBINAR Turno: SEG À SEXTA DAS 9H ÀS 18H + 2 Local: ATIBAIA Benefícios: REMUNERAÇÃO A COMBINAR. BONIFICAÇÕES POR METAS ATINGIDAS, COMISSIONAMENTO EM CIMA DAS VENDAS, BONIFICAÇÕES SEMANAIS E MENSAIS. SEG À SEXTA DAS 9H ÀS 18H + 2 DOMINGOS NO MÊS DAS 9H ÀS 18H. CLT EFETIVO. Voltar.

Uma das mais fortes empresas de vendas de automóveis do Brasil. Local: Jundiaí-Jardim Ana Maria Horário: Segunda à Sexta, das 9h às 16h Bolsa-auxílio: R$1. 200,00 Benefícios: Assistência Médica, Odontológica, Auxílio Transporte, Celular da Empresa, Day-off, Participação em Cursos, Seguro de Vida e Uniforme. Atividades: Atendimento a clientes por telefone e WhatsApp, prestando suporte e esclarecendo dúvidas sobre produtos e serviços. prospecção, cadastro, organização e atualização de clientes e leads no sistema da empresa. acompanhamento das leads nas etapas do funil, realizando follow-ups e apoiando o processo de conversão. apoio à equipe comercial, com participação em reuniões e colaboração na melhoria dos processos administrativos e operacionais na área de Marketing Comercial.