94 vagas de emprego para Supervisor de Transportesno estado doPará

...o o índice de defeito nas operações de Mineração. Apoiará no correto diagnóstico de falhas de equipamentos e acessórios em período de garantia, reportando ao Supervisor de Área de Mineração o parecer técnico e sugerindo, quando necessário, o envio do caso para análise da Engenharia de Serviços, para solicitação de reembolso de garantia junto ao fabricante. Atenderá à prestação de serviços (definida como hora rentável) na operação do cliente, realizando o escopo pré-definido de atividades e reportando ao Supervisor de Área de Mineração os casos não previstos, possibilitando o alinhamento entre as definições empresa x cliente. Manterá e assegurará o cumprimento dos padrões estabelecidos pelo fabricante, a partir da correta manutenção indicada nos manuais, contribuindo para a longevidade dos equipamentos, maior disponibilidade dos mesmos na operação e para a imagem positiva da empresa (e marcas representadas) frente ao cliente. Reportará ao Supervisor de Área de Mineração as manutenções diárias realizadas, bem como informará possíveis situações de dependência, possibilitando melhor alinhamento entre Operação, Programação e Análise de ...

...a em sistemas elétricos de alta complexidade. Testar, calibrar e ajustar sensores, atuadores, alternadores, módulos de controle e chicotes elétricos. Apoiar o Engenheiro e o Supervisor na revisão de planos e padrões elétricos de manutenção. Orientar e treinar Técnicos Eletricistas de níveis inferiores nas boas práticas de manutenção elétrica. Elaborar ...

...e inversores de energia; Realizar manutenção em sistemas de proteção (SPDA); Executar diagnósticos elétricos em painéis de controle; Registrar serviços realizados e reportar ocorrências ao supervisor; Seguir normas e padrões técnicos de segurança; Apoiar na instalação de novos equipamentos quando necessário;

...s de alta complexidade. Testar, calibrar e ajustar sensores, atuadores, alternadores, módulos de controle, painéis de comando e chicotes elétricos. Apoiar o Engenheiro e o Supervisor de Manutenção na revisão e padronização de planos e procedimentos elétricos. Orientar, treinar e apoiar técnicos de níveis inferiores nas boas práticas de manutenção ...

...e hidráulicos. Diagnosticar falhas de alta complexidade e propor soluções corretivas e preventivas, contribuindo para a melhoria contínua dos ativos. Apoiar o Engenheiro e o Supervisor de Manutenção em análises técnicas, diagnósticos avançados e recomendações de melhoria. Orientar, treinar e desenvolver técnicos de níveis inferiores, garantindo a correta aplicação dos ...

..., equipamentos auxiliares e grupos geradores. Testar, calibrar e substituir módulos eletrônicos, sensores, relés, chicotes elétricos e componentes de controle. Apoiar o Engenheiro e o Supervisor de Manutenção na elaboração, revisão e padronização de planos elétricos e procedimentos técnicos. Treinar, orientar e apoiar técnicos de níveis inferiores nas boas práticas ...

...m compressores, bombas de água, PTAs e torres de iluminação. Executar intervenções em sistemas de ar-condicionado veicular e sistemas pneumáticos. Apoiar o Engenheiro e o Supervisor de Manutenção na elaboração, revisão e padronização de planos e procedimentos técnicos. Orientar e treinar técnicos de níveis inferiores, disseminando boas práticas de manutenção. ...

Responsabilidades Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até o agendamento de entrevistas. Prestar suporte na organização de treinamentos e eventos internos. Manter atualizados os arquivos de documentos dos colaboradores. Auxiliar na elaboração de relatórios e planilhas de controle de dados. Atender e orientar os colaboradores em relação a dúvidas e informações básicas de RH. Requisitos Ensino Médio completo ou em curso. Conhecimento básico em pacote Office (Word, Excel, PowerPoint). Disponibilidade para trabalhar em horário comercial. Ter entre 18 e 24 anos. Habilidades Boa comunicação verbal e escrita. Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e vontade de aprender. Capacidade de trabalhar em equipe. Conhecimento em sistemas de gestão de RH (desejável).

Responsabilidades: Auxiliar no controle e organização de documentos da frota. Apoiar na atualização de planilhas e sistemas de gestão de veículos. Realizar o acompanhamento de manutenções preventivas e corretivas. Prestar suporte em atividades administrativas relacionadas à frota. Requisitos: Ensino médio completo ou em curso. Conhecimento básico em informática (Pacote Office). Disponibilidade para trabalhar em horário comercial. Desejável: Conhecimento em rotinas administrativas. Ter entre 18 e 24 anos. Habilidades: Organização e atenção aos detalhes. Boa comunicação e proatividade. Capacidade de trabalhar em equipe. Conhecimento em Excel (nível básico).

Descrição da vaga Oi, somos a CS BRASIL! Somos mais de 4 mil colaboradores altamente comprometidos, por isso investimos no desenvolvimento de nossa gente através de programas contínuos de treinamento, valorizando as competências individuais e os valores organizacionais. Nossa jornada é movida pela responsabilidade com nosso CLIENTE , pelo comprometimento com a nossa GENTE , pela TRANSPARÊNCIA sendo um relacionamento pautado em ética, com processos que assegurem o registro no cumprimento das nossas obrigações, pela QUALIDADE e agilidade na entrega das obrigações contratuais, tendo o LUCRO como garantia da renovação dos nossos ciclos. Buscamos pessoas que apresentam simplicidade, paixão por servir e que tenham interesse em aprender, desafiar-se e desenvolver-se junto ao crescimento da empresa. Se você tem esse perfil e quer trabalhar em um local em que a nossa Gente faz a diferença, confira nossas vagas ou cadastre seu currículo em nosso banco de talentos. Todos os processos seletivos conduzidos pela CS BRASIL são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios. Responsabilidades e atribuições Realizar manutenção preventiva, corretiva e preditiva. Realizar abertura de Ordens de Serviços. Realizar solicitação de materiais ao almoxarifado. Realizar verificação eletrônica com aparelho. Realizar verificações de óleo, filtros, peças e componentes para identificar possíveis necessidades de substituição. Realizar balanceamento e troca de pneu. Realizar limpeza de DPF, sistema de arrefecimento. Realizar inspeção de sistema motor/turbina/catalizador para possível mal funcionamento. Demais demandas inerentes a função de mecânico. Requisitos e qualificações CNH B. Desejável Ensino Médio completo. Desejável Curso Técnico Mecânico (DIESEL/GASOLINA). Desejável experiência com motores DPF. Desejável experiência com motores diesel (caminhonetes). Informações adicionais Os benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos. Queremos te mostrar que vamos além:Clube de benefícios:Plataforma exclusiva com descontos em diversas categorias-gastronomia, entretenimento, serviços, educação, lazer e esporte. Ligado em você:canal com atendimento especializado para você e sua família, com suporte psicológico, social, financeiro, jurídico e muito mais, disponível 24 horas, com total sigilo. Licença Maternidade e Paternidade estendidas, além de um Kit nascimento para recém-mamães e recém-papais. Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante. Aqui na CS BRASIL , damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente. Universidade CS BRASIL , plataforma para o seu autodesenvolvimento e aprendizado contínuo. Evento Veteranos:reconhecemos celebramos nossa Gente veterana, com eventos especiais para quem completa mais de 15 anos de casa. Cantinho da Mamãe:O espaço, na Matriz no Itaim Bibi e Sede Administrativa em Mogi das Cruzes, é dedicado as mamães que retornam de licença maternidade e querem seguir com o aleitamento materno. No local, há todos os itens para retirar e armazenar o leite, com privacidade e conforto. Totalpass:para você cuidar da sua qualidade de vida, saúde e bem-estar. Kit escolar com preços acessíveis (para você garantir materiais de qualidade e com custo benefício.

Descrição da vaga Oi, somos a CS BRASIL! Somos mais de 4 mil colaboradores altamente comprometidos, por isso investimos no desenvolvimento de nossa gente através de programas contínuos de treinamento, valorizando as competências individuais e os valores organizacionais. Nossa jornada é movida pela responsabilidade com nosso CLIENTE , pelo comprometimento com a nossa GENTE , pela TRANSPARÊNCIA sendo um relacionamento pautado em ética, com processos que assegurem o registro no cumprimento das nossas obrigações, pela QUALIDADE e agilidade na entrega das obrigações contratuais, tendo o LUCRO como garantia da renovação dos nossos ciclos. Buscamos pessoas que apresentam simplicidade, paixão por servir e que tenham interesse em aprender, desafiar-se e desenvolver-se junto ao crescimento da empresa. Se você tem esse perfil e quer trabalhar em um local em que a nossa Gente faz a diferença, confira nossas vagas ou cadastre seu currículo em nosso banco de talentos. Todos os processos seletivos conduzidos pela CS BRASIL são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios. Responsabilidades e atribuições Apoiar a execução de tarefas de manutenção mecânica. Auxiliar na limpeza e lubrificação de peças e equipamentos. Realizar transporte de equipamentos e ferramentas de uso necessários ao trabalho. Realizar a limpeza, conservação e guarda das peças, ferramentas e equipamentos utilizados. Auxiliar o mecânico nas tarefas de montagem e desmontagem de peças e motores automotivos em geral. Requisitos e qualificações Escolaridade:Desejável Ensino Médio completo. CNH categoria B. Experiência na área ou funções correlatas. Disponibilidade para atuar de forma 100% presencial. Informações adicionais Os benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos. Queremos te mostrar que vamos além:Clube de benefícios:Plataforma exclusiva com descontos em diversas categorias-gastronomia, entretenimento, serviços, educação, lazer e esporte. Ligado em você:canal com atendimento especializado para você e sua família, com suporte psicológico, social, financeiro, jurídico e muito mais, disponível 24 horas, com total sigilo. Licença Maternidade e Paternidade estendidas, além de um Kit nascimento para recém-mamães e recém-papais. Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante. Aqui na CS BRASIL , damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente. Universidade CS BRASIL , plataforma para o seu autodesenvolvimento e aprendizado contínuo. Evento Veteranos:reconhecemos celebramos nossa Gente veterana, com eventos especiais para quem completa mais de 15 anos de casa. Cantinho da Mamãe:O espaço, na Matriz no Itaim Bibi e Sede Administrativa em Mogi das Cruzes, é dedicado as mamães que retornam de licença maternidade e querem seguir com o aleitamento materno. No local, há todos os itens para retirar e armazenar o leite, com privacidade e conforto. Totalpass:para você cuidar da sua qualidade de vida, saúde e bem-estar. Kit escolar com preços acessíveis (para você garantir materiais de qualidade e com custo benefício.

Estamos em busca de uma Assistente Comercial organizada, proativa e com foco em resultado, para apoiar o time comercial, dar agilidade aos processos e garantir que nenhuma oportunidade se perca no caminho. Se você gosta de rotina dinâmica, contato com clientes e sabe se virar bem sob pressão, essa vaga é pra você.

SOLDADOR Canaa dos Carajas, Pa DESCRIÇÃO DA VAGA Estamos buscando Soldador para compor o time de um de nossos clientes. Esta vaga é para trabalho Presencial. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES (OBRIGATÓRIO):Curso profissionalizante em soldagem e em caldeiraria. Conhecimento em Metrologia. Sólida experiência em processos de soldagem (MIG/MAG e eletrodo) e em processos de cortes em geral (oxicorte, plasma, etc). Experiência em equipamentos de grande porte, linha amarela. Sólido conhecimento e vivência em Leitura em desenho técnico. RESPONSABILIDADES E ATIVIDADES:Atuar em reformas de caçambas, desde a montagem até a aplicação de revestimentos. Realizar fabricações com base em desenhos técnicos e executar serviços e caldeiraria diversos, em conformidade com normas e procedimentos técnicos. Manejar equipamentos de oxicorte, plasma e demais ferramentas de corte. JORNADA DE TRABALHO Segunda a sexta, 07h às 17h BENEFÍCIOS:Salário compatível com o mercado. Vale alimentação. Vale Refeição. Transporte Fretado. Plano de saúde Unimed. PLR anual. Seguro de vida.

No mercado desde 1988, a Atrio Hotel Management é especializada no desenvolvimento, implantação e gerenciamento de hotéis de negócios e lazer.Possui um modelo único de negócios que associa marcas hoteleiras internacionais a um sistema de gestão focado no retorno para o investidor e a manutenção do seu patrimônio.Atualmente a Atrio conta com mais de 80 hotéis em operação, sendo a maior franqueada da Accor no Brasil, trabalhando com as marcas Ibis Budget, Ibis, Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Mensageiro para atuar na região de Belém/Pará. Responsabilidades e atribuições:Recepcionar os hóspedes na entrada do hotel, auxiliando com bagagens e oferecendo orientação sobre as instalações e serviços disponíveis. Carregar e transportar as bagagens dos hóspedes até os quartos, garantindo que sejam manuseadas com cuidado e segurança. Entregar correspondências, encomendas e outras mensagens aos hóspedes de forma eficiente e confidencial. Coordenar serviços de transporte para os hóspedes, como táxis ou transferências para aeroportos, garantindo que cheguem a seus destinos com segurança e pontualidade. Auxiliar a equipe da recepção com tarefas administrativas, como atender telefones, fazer reservas e realizar check-ins/check-outs conforme necessário. Estar familiarizado com as instalações do hotel e com as atrações locais para fornecer informações e recomendações precisas aos hóspedes. Manter uma aparência profissional e uniforme, representando a imagem do hotel com cortesia e competência. Responder prontamente a todas as solicitações dos hóspedes, seja para fornecer informações adicionais ou assistência com necessidades específicas.Requisitos:Ensino MédioSem experiência requeridaInformações Adicionais:Escala de trabalho: 6x1Tipo de contrato: CLTO que oferecemos:Refeição no local;Plano de Saúde;Premiação por Assiduidade;Curso de Inglês;TotalPass;Zenklub.

Líder de Manutenção Elétrica Buscamos um profissional experiente, responsável e com perfil de liderança para atuar em empresa de grande porte do setor industrial localizada em Xinguara – PA , garantindo a confiabilidade, segurança e eficiência dos sistemas elétricos da planta. O Líder de Manutenção Elétrica será responsável por coordenar equipes, acompanhar normas e procedimentos técnicos, planejar manutenções e assegurar o bom funcionamento dos equipamentos elétricos, contribuindo para a continuidade operacional e melhoria dos processos. Requisitos Experiência com baixa, média e alta tensão. Conhecimento em CLP, Soft Starter e Inversor de Frequência. Vivência com manutenções preventivas, preditivas e corretivas , incluindo planejamento de manutenção. Conhecimento em metodologias ISO 9001, Kaizen e 5S. Experiência desejável em planta industrial. Vivência em liderança de equipes. Preferencialmente experiência em indústrias alimentícias (não impeditivo). Informática básica. Responsabilidades Liderar e orientar a equipe de manutenção elétrica. Acompanhar procedimentos e normas técnicas durante a execução das atividades. Avaliar condições de uso de componentes, máquinas e equipamentos elétricos. Documentar informações técnicas e registros de manutenção. Auxiliar na elaboração e acompanhamento do plano de manutenção preventiva e preditiva. Atuar na melhoria contínua dos processos de manutenção. Formação Curso técnico completo em:Elétrica Eletrotécnica Eletromecânica Automação ou Instrumentação Industrial Remuneração e Benefícios Salário total:R$ 5. 928,00 Salário base:R$ 3. 487,00 Adicional de Periculosidade:R$ 1. 046,00 Gratificação:R$ 1. 395,00 Refeitório na empresa (desconto mensal de R$ 5,00). Prêmio assiduidade + comportamento:R$ 280,00 (cartão alimentação). Vale Transporte ou Auxílio Combustível. Plano de saúde médico e odontológico. Informações Adicionais Tipo de contratação:Efetivo (CLT). Local de trabalho:Xinguara – PA.

Sobre a Oportunidade TÉCNICO DE SUPORTE Horário de trabalho:08:00h às 18:00h de segunda a sexta-feira (podendo ser alterado a critério da empresa ou do cliente). Endereço do local de trabalho:Avenida Brasil, n 2327-Morada da Paz, Redenção/PA. Regime:CLT. O Que Procuramos:Formação:Ensino médio completo ou curso técnico equivalente, comprovado por certificado. Informática:Básica. Idioma:Português. Experiência:1 ano. Principais atividades essenciais ao cargo (responsabilidades/tarefas):Atuação para solucionar as demandas não resolvidas via atendimento remoto da DTI/PF, e na instalação, distribuição e/ouredistribuição de equipamentos. Recebimento, análise, acompanhamento e a solução dos problemas hardware, software, rede local, conectividade, produtos, serviços e soluções disponibilidades aos usuários da rede corporativa e aos seus dispositivos (estação de trabalho, telefonia IP, switches de borda, videoconferência e dispositivos móveis), assim como a instalação, configuração, conexões de rede e distribuição de dispositivo, tanto devido a novas aquisições para atender demandas pontuais. Alguns usuários serão definidos como VIP e terão preferência na classificação de prioridade no atendimento. O número máximo de usuários VIPs previsto é de 9 (nove) usuários. Conhecimentos Específicos, Certificados e Certificações necessárias:Declaração ou outro documento que comprove conclusão de curso de montagem, manutenção e configuração de computadores, com carga horária mínima de 60 horas. Certificação Microsoft ' MD-100:Windows 10' ou equivalente. Podendo ter uma janela de até 06 meses para apresentação da certificação após a inclusão do profissional no quadro técnico da Policia Federal. Características pessoais imprescindíveis ao cargo: Cordialidade Agilidade Boa comunicação oral e escrita Paciência O Que Oferecemos:Salário R$1. 583,49 Vale Alimentação de R$33,28 por dia trabalhado (desconto PAT 5). Vale Transporte (desconto 6%). Convênio Sesc. Seguro de Vida. Plano de Saúde.

TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO Colatina/ES Estamos buscando Técnico em Segurança do Trabalho para compor o time de um de nossos clientes. Esta vaga é para atuação presencial REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:Curso técnico completo. Experiência anterior na área. Disponibilidade para eventuais viagens. RESPONSABILIDADES E ATIVIDADES:Participa da elaboração e implementa política de saúde e segurança do trabalho. Realiza diagnóstico da situação de SST da empresa. Identifica variáveis de controle de doenças do trabalho, acidentes, qualidade de vida e meio ambiente. Desenvolve ações educativas na área de saúde e segurança do trabalho. Integra processos da CIPA. Investiga e analisa acidentes de trabalho e recomenda medidas de prevenção e controle. HORÁRIO DE TRABALHO Segunda à Sexta, 07h30 às 17h18 BENEFÍCIOS:Ticket alimentação. Plano de saude participativo – Unimed. Plano odontológico. PPR. Transporte gratuito. Café da manha e da tarde. Campanhas internas de final de ano. Material escolar para filhos de funcionários de 5 a 10 anos. Plataforma de cursos online que gera certificado.

Pronto para decolar com a gente Queremos profissionais que não têm medo de pensar fora da caixa, amam trabalhar em equipe e entendem que grandes resultados vêm do esforço coletivo e de relacionamentos sólidos. Apoiamos quem quer crescer junto com a gente, com responsabilidade, criatividade e paixão pelo que faz. Se você se encaixa nesse perfil, vem construir o futuro com a gente. Missão do cargo: Prestar apoio de atividades administrativas nas áreas operacionais do Aeroporto de Santarém - PA. Atividades: Auxiliar em áreas administrativas da empresa; Apoiar no controle e organização de documentos; Auxiliar na atualização de planilhas e sistemas internos; Contribuir no acompanhamento de prazos e conferências de processos, seguindo as normas da empresa e a legislação vigente; Dar suporte no atendimento a clientes internos e externos com cordialidade e atenção. Requisitos: Idade entre 18 e 24 anos (conforme a Lei de Aprendizagem); Ensino médio completo; Não ter participado do Programa Jovem Aprendiz anteriormente Conhecimento em pacote office; Disponibilidade para atuar 4h dia Conhecimento e Habilidades: Pacote Office Benefícios: Gympass, Plano de Saúde, Plano Odontológico, Vale Transporte, Seguro de Vida Carga horária semanal: 20 Horas

ESTAGIÁRIO DE RECURSOS HUMANOS Vitória/Es DESCRIÇÃO DA VAGA Estamos buscando Estagiário de Recursos Humanos para compor o nosso time. Esta vaga é para trabalho Híbrido. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:Ensino Superior cursando Administração, RH, Psicologia ou correlatas. Pacote office básico. Será considerado diferencial ter conhecimento da ferramenta Canva. RESPONSABILIDADES E ATIVIDADES:Apoiar o setor na implantação de políticas e procedimentos de gestão de pessoas (integração, desempenho, desligamento, entre outros). Ajudar na organização dos programas de capacitação e desenvolvimento. Execução das ações de Endomarketing e auxiliar na interface com os fornecedores de presentes, brindes e kits. Garantir que todos os projetos da área sejam concluídos no prazo, dentro do orçamento e atendam aos altos padrões de qualidade. JORNADA DE TRABALHO Segunda a sexta-8h30 às 15h30, com 01 hora de almoço. BENEFÍCIOS:Bolsa estágio Vale Transporte Seguro de Vida.

ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS:Conduzir o carro forte com segurança, observando as normas da empresa, padrões de segurança estabelecidos e observância da legislação de trânsito. Certificar-se de que toda a documentação do veículo está em ordem:licenciamento, seguro e certificado de vistoria da Polícia Federal. Verificar o estado do veículo em seus aspectos mecânicos, elétricos e pneumáticos, executando o check-list. Permanecer atento aos veículos que circulam e aos que estão à sua retaguarda, detectando possível perseguição ou ataque. Manter velocidade compatível com as condições da via e do veículo. Escolher os itinerários mais apropriados entre um ponto e outro, tendo em mente alternativas para os casos de congestionamentos, inundações e outras emergências. Nas paradas, estacionar em local seguro e mais próximo do ponto de entrega/coleta. Permanecer dentro do veículo durante as operações, mantendo-se atento ao ambiente externo e preparado para deslocar o veículo em caso de emergência. Zelar pela limpeza e apresentação do veículo. REQUISITOS IMPRESCINDÍVEIS PARA SUA INSCRIÇÃO:Ensino Médio completo. Curso de Extensão em Transporte de Valores atualizado. Disponibilidade de horário. Conhecimento em informática. Habilitação categoria D ou E atualizada. Experiência como motorista de veículos pesados e conhecimento básico em mecânica e elétrica com veículos pesados. Cursos:MOPP, Direção Defensiva, Transporte de Passageiros, Motorista de ambulância ou similares. LOCAL DE TRABALHO:ITAITUBA-PA.