989 vagas de emprego para Supervisor de Folha de Pagamento em Várzea Paulista, SP

Somos fanáticos por nossas pessoas! Demonstramos isso oferecendo uma cultura de pertencimento, caminhos claros para desenvolvimento de carreira, programas de apoio profissional, coaching e mentoria, além de uma rede global de amigos e colegas que estarão ao seu lado. (E tem muito mais! ). Quer trabalhar em uma multinacional certificada como Great Place to Work, apoiar as melhores marcas do mercado, inovar e mudar o mundo – tudo isso enquanto constrói conexões reais e desenvolve sua carreira Então venha ser um #gamechanger com a gente! O que você fará:Liderar e desenvolver a equipe de teleatendimento, promovendo engajamento e crescimento profissional. Monitorar o desempenho dos colaboradores, fornecer feedback constante e realizar coaching. Identificar oportunidades de melhoria, elaborar planos de ação e implementar medidas corretivas. Acompanhar e analisar KPIs, garantindo que os resultados atendam às expectativas do negócio. Atuar como referência técnica no atendimento de chamados críticos ou escalados. Supervisionar assiduidade, produtividade e qualidade da equipe, em conformidade com políticas internas. Participar de projetos estratégicos voltados para aumento de eficiência, qualidade e satisfação do cliente. Representar e disseminar os valores da empresa por meio da sua liderança e atitudes. Se você:Possui experiência em operações de call center/BPO. Tem habilidades avançadas em Microsoft Office (Excel e PowerPoint são essenciais). Já atuou na gestão de equipes, liderando, motivando e desenvolvendo times de alta performance. Sabe gerir KPIs e metas, garantindo resultados consistentes. Tem comunicação eficaz, sabe dar feedback claro e se relacionar bem com a equipe e outras áreas. Possui capacidade de resolução de conflitos, atuando com profissionalismo. É organizado(a), sabe gerenciar múltiplas demandas e prazos. Tem perfil analítico, interpretando relatórios e métricas para otimizar processos. É adaptável, lidando bem com mudanças e novos desafios. É orientado(a) para resultados e melhoria contínua. Tem experiência com ferramentas de CRM e sistemas de teleatendimento. O que oferecemos:Oportunidade de crescimento e desenvolvimento de carreira. Assistência médica e odontológica. Seguro de vida. Vale-Refeição e/ou Vale-Alimentação. Vale-Transporte. Auxílio-creche. Parcerias com o SESC e com instituições de ensino (idiomas, cursos técnicos e faculdades). Venha fazer parte de algo especial. Queremos ver você crescer com a gente! Vaga INCLUSIVA para PCD. Candidate-se agora e seja um #gamechanger!

...m áreas internas. Apoiar inventários, controles de estoque e organização do pátio. Identificar gargalos operacionais e propor soluções práticas para ganho de eficiência. Requisitos:Experiência como Supervisor(a) ou Líder de Logística. Vivência sólida em controle de atividades de pátio. Experiência prática com sistemas WMS. Conhecimento em processos de recebimento, expedição e ...

Supervisor de Bilheteria A Empresa Grupo Dogma Serviços está em busca de um talentoso Supervisor de Bilheteria para se juntar à nossa equipe. Se você possui habilidades de comunicação excepcionais, é apaixonado por liderança e possui experiência em trabalhar com equipes grandes, esse pode ser o emprego perfeito para você! Responsabilidades:Supervisionar a equipe de bilheteria das linhas da CPTM, garantindo um atendimento eficiente e amigável aos passageiros. Gerenciar o desempenho da equipe, fornecendo feedbacks, treinamento e desenvolvimento contínuos. Assegurar que todos os procedimentos operacionais e de segurança sejam seguidos de acordo com as diretrizes da empresa. Resolver quaisquer problemas ou reclamações do cliente de forma rápida e profissional. Acompanhar os indicadores de desempenho da equipe, como venda de bilhetes e satisfação do cliente. Colaborar com outros departamentos para garantir uma experiência positiva para os passageiros. Requisitos:Experiência prévia como Supervisor de Bilheteria ou em uma posição de liderança similar. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita. Forte capacidade de liderança, com comprovada capacidade de motivar e inspirar uma equipe. Experiência em lidar com reclamações e resolução de problemas de clientes. Capacidade de trabalhar efetivamente em equipe, colaborando com colegas de diferentes áreas. Oferecemos:Remuneração competitiva e benefícios atrativos. Oportunidade de trabalhar em uma empresa líder do setor, com possibilidade de crescimento profissional. Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. Formação contínua e desenvolvimento de habilidades. Estamos ansiosos para conhecer você e discutir como você pode contribuir para o sucesso contínuo da nossa empresa. Equipe de Recrutamento Grupo Dogma Serviços

Liderar a equipe de vendas, definindo metas e objetivos, além de fornecer treinamento e orientação. Desenvolver e manter relacionamentos com clientes, fornecedores e parceiros de negócios. Desenvolver e monitorar os indicadores de desempenho da área, em conjunto com o Coordenador e Gerente de Vendas, tais como: metas diárias, taxa de conversão, ticket médio, entre outros. Identificar oportunidades de melhoria nos processos suporte de vendas, propondo e implementando soluções que visem à otimização das vendas. Garantir a qualidade do atendimento ao cliente e a qualidade nos prazos de entrega. Treinar a equipe, provendo orientação e apoio necessário para o cumprimento das metas estabelecidas. Participar de planejamento das vendas. Quando necessário negociar vendas de produtos e serviços, objetivando fidelizar clientes de potencial. Manter canal aberto de relacionamento junto as demais áreas da empresa, para troca de informações e participar do processo de vendas e de melhoria continua. Participar das reuniões da empresa, com cliente, equipe de vendas, eventos e feiras. Manter os follow-ups em dia, junto aos clientes de modo a superar suas expectativas e necessidades. Constante mapeamento da região e prospecção de novos clientes. Supervisionar as rotinas e agendas semanais/diárias das equipes de vendas. Atuar como 'provedor de soluções' prestando consultoria de vendas quando demandado. Realizar visitas a clientes especiais para manter relacionamento, fidelizar e treinar equipe de vendas.

Horário: Necessário ter disponibilidade para trabalhar em turnosAtividades: Supervisionar a execução dos serviços de impressão e preparação de tintas, garantindo o cumprimento das especificações técnicas e padrões de qualidade. Acompanhar o desempenho das máquinas, realizar ajustes e regulagens, identificar necessidades de manutenção preventiva e corretiva e assegurar a continuidade da produção conforme as ordens de serviço. Controlar materiais via sistema DataSul e aprovar montagens de processo para validação junto ao setor de Qualidade.Requisitos: Experiência em gráficas de embalagens (papel cartão) de médio a grande porte, impressão de tintas e vernizes UV, máquinas de impressão Offset Manroland e KBA. Desejável conhecimento em colorimetria.Escolaridade: Ensino Superior Completo

Área e especialização profissional:Engenharia-Engenharia de Segurança do Trabalho Nível hierárquico:Supervisor Local de trabalho:Jundiaí, SP Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Modelo de Trabalho:Híbrido Supervisionar as atividades ligadas a Segurança ...

· Coordenar e supervisionar as operações relacionadas ao seguro fiança do callcente de cobrança.· Gerenciar a equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e de alta performance.· Garantir o cumprimento de todos os processos internos e normas regulatórias.· Desenvolver e implementar estratégias para otimização de resultados.· Realizar treinamentos e capacitações para a equipe. · Experiência na área de cobrança no ramo de Callcenter.· Conhecimento em processos comerciais, metas e estratégias.Necessario superior em Administração de Empresas

Vaga Efetiva. Formação em engenharia elétrica. Experiência em obras, liderança de equipes, leitura de projetos, planejamento de campo e interface com Engenharia. Segunda a Sexta, das 7:00 às 17:00 e sexta das 7:00 às 16:00. Salário:R$ 5. 500 + 30% de periculosidade + Seguro de vida, Alimentação no local e Vale-Transporte. Residir em Barueri, Osasco, Santana de Parnaíba ou Carapicuíba

...e R$ 1. 698,00*Expediente de segunda à sábado Turnos TAdm 07h00 às 17h00/T1 06h00 às 14h00/T2 14h00 às 22h00/T3 22h00 às 06h00*Modelo de contratação:CLT-Contrato Intermitente. Pagamento proporcional junto ao salário mensalmente de: 1/12 de Férias + 1/3 de Férias 1/12 de 13 salário Benefícios:Alimentação e Transporte:fornecidos sem desconto em folha Plano de Carreira:Oferecemos plano de cargos e salários com possibilidade de crescimento do nível Auxiliar I até Auxiliar V. Em 3 meses já temos ...

...m ênfase em Excel; Excelente redação, organização e clareza na comunicação escrita. Diferenciais: Experiência com os sistemas Domínio e/ou Mega; Conhecimento das obrigações sociais, incluindo Folha de Pagamento e eSocial; Vivência prática em Contabilidade Imobiliária; Experiência prévia em escritórios contábeis de médio ou grande porte; Atuação prática relacionada à Reforma Tributária.

...a e movimentações de produtos via RF. Inventário e controle de carregamento. Vaga para:INICIO IMEDIATO! Operador de Logística I Salario-R$2804,00 Ônibus Fretado. sem desconto em folha de pagamento Alimentação no Local. sem desconto em folha de pagamento Horários de Trabalho Disponíveis:INICIO IMEDIATO! T2-Segunda a Sábado das 14:10 as 22:30 (Folgas aos Domingos) Perfil desejado:Ensino Medio Completo*Curso de Operador de Empilhadeira (mínimo ...

.... •Administração de Pessoal: Gerenciar a administração de pessoal, incluindo novas contratações, movimentações e atualizações, em coordenação com o escritório de contabilidade externo. •Gestão da Folha de Pagamento: Supervisionar e coordenar o processo de folha de pagamento, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas brasileiras. •Estruturação Organizacional: Apoiar na criação e implementação de políticas de RH, como organogramas, planos de cargos ...

...a ou superior completa/cursando em Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas afins.Experiência anterior em funções administrativas do Departamento Pessoal (desejável).Conhecimento em rotinas trabalhistas, eSocial, folha de pagamento e admissão/rescisão.Familiaridade com sistemas de gestão de folha (domínio de algum software específico é diferencial).Organização, atenção a detalhes e sigilo profissional.Atribuições principais:Auxiliar no processamento da folha de pagamento.Realizar lançamentos e controle de ponto eletrônico.Elaborar documentos de admissão, rescisão, férias e benefícios.Prestar suporte na elaboração de obrigações acessórias (eSocial, DIRF, GFIP).Atendimento interno a ...

Admissão e Demissão: Apoiar os processos de admissão e demissão, realizando a documentação necessária e orientando os colaboradores. Processamento de Folha de Pagamento: Auxiliar na elaboração da folha de pagamento, calculando salários, descontos e benefícios. Benefícios: Gerenciar e atualizar informações sobre benefícios, como vale-transporte, vale-refeição e planos de saúde. Controle de Ponto: Monitorar e ...

.... Atar fortemente em homologaçõe, aegurando cumprimento da legilação trabalhita e prazo legai. Realizar atendimento ao colaboradore em plantão de dúvida obre benefício, ponto, fretado, folha e demai tema de RH. Adminitrar benefício (V, VR/A, fretado, aitência médica, odontológica, entre ouro), realizando incluõe, excluõe e conferência. Controlar e acompanhar ponto eletrônico, tratativa de inconitência, banco de hora e uporte ao getore. Apoiar a folha de pagamento com conferência e envio de informaçõe. Garantir organização de documento trabalhita e prontário. Atar em interface com área interna, getore e fornecedore. Aegurar cumprimento da política interna e da legilação trabalhita. Apoiar melhoria de proceo e rotina de Adminitração de Peoal. Requiito: Graduação uperior completa ou curando em Picologia, Recuro Humano, Adminitração ou área correlata. Vivência em rotina de Adminitração de Peoal/RH generalita. Experiência breve com proceo de deligamento e homologação. Atendimento ao colaborador (plantão ou uporte interno). Controle de ponto eletrônico e benefício. Pacote Office. Diferenciai Experiência com alto volume de atendimento. Vivência em ambiente indurial ou operaçõe. Conhecimento em itema de ponto e folha (Sênior). .

...L VAGA URGENTE Região:Centro-Diadema. Salário:R$ 3. 200,00 Horário:Segunda à sexta. Atividades:Admissão e demissão. Administração da grade de treinamento. Gestão de uniformes e benefícios. Fechamento da folha de pagamento. Descontos de multas. Gestão do Atestado de Saúde Ocupacional (ASO). Programação e emissão de férias. Atendimento aos colaboradores. Gestão de encargos e impostos. Documentação ...

...r em Itupeva ou região Ensino médio completo Superior em administração ou correlatas. Conhecimento em manuais de manutenção e sistema integrado. CNH B Conhecimento com folha de pagamento e documentação mensal de obra. Experiência anterior Atividades:Realizar a analise do cargo com o gestor da área para documentar os requisitos e objetivos das tarefas. Controlar o recebimento e distribuição da cesta básica mensal. Conferir , separar mensalmente os documentos relativos ao processamento da folha de pagamento , para envio aos clientes nas plataformas e e-mails. Elaborar resumo de obra mensal. Receber a informação por parte dos gestores de obras referente ...

...r em Itupeva ou região Ensino médio completo Superior em administração ou correlatas. Conhecimento em manuais de manutenção e sistema integrado. CNH B Conhecimento com folha de pagamento e documentação mensal de obra. Experiência anterior Atividades:Desenvolver ações educativas na área de recursos humanos e reuniões periódicas de interesse da empresa. Organizar e ...

Principais Atividades: Executar e acompanhar rotinas de Departamento Pessoal, incluindo folha de pagamento, benefícios, admissões, desligamentos, registros e controles legais; Apoiar a gestão de contratos, documentação trabalhista e interface com áreas jurídicas, contabilidade e demais parceiros externos; ...

...o Pessoal, você será responsável por auxiliar na gestão de todos os processos relacionados ao pessoal da empresa. Suas principais tarefas incluirão o acompanhamento de folha de pagamento, benefícios, controle de ponto, gestão de contratos de trabalho, e suporte nas atividades de recrutamento e seleção. Além disso, você trabalhará em estreita colaboração ...