151 vagas de emprego para Programador Forms Reports em Suzano, SP

Responsabilidades:Construir, reformar e reparar alvenaria, utilizando instrumentos como prumo, nível e esquadro. Assentar tijolos, blocos e pedras, preparando a argamassa e aplicando-a de forma uniforme. Interpretar plantas e projetos, seguindo as especificações técnicas e dimensões. Realizar o revestimento de paredes e pisos com argamassa, cerâmica, azulejos e outros materiais. Construir bases e estruturas de concreto, armando ferragens e preparando o concreto. Requisitos:Experiência comprovada em construção civil como pedreiro. Conhecimento em leitura e interpretação de projetos e plantas. Domínio no manuseio de ferramentas e equipamentos de construção (betoneira, nivel a laser, etc). Conhecimento das normas de segurança do trabalho. Disponibilidade para trabalhar em diferentes locais e horários, se necessário. Habilidades:Organização e atenção aos detalhes. Trabalho em equipe e comunicação. Capacidade de resolver problemas e tomar decisões. Compromisso com a qualidade e prazos. Flexibilidade e adaptabilidade.

O Especialista precisará identificar a necessidade do cliente e trazer uma solução prática e objetiva, conforme procedimento do produto e/ou serviço. Vendas de produtos e serviços. Em cada atendimento prestado, poderá tratar diferentes tipos de situações indicadas pelo cliente. Tarefas técnicas específicas: Atendimento Call Center, receptivo de vendas para oferta de serviços ou produtos de telefonia de voz ou dados, atuando com pacotes de serviços para linha telefônica residencial ou móvel, pacote de dados, banda larga e serviços de fibra. Utilizará sistemas para realização de registros e aplicações do atendimento. Ter no mínimo 18 anos de idade. Ter Certificado Militar/Reservista (Exclusivo sexo masculino). Formação acadêmica: Ensino Médio. Boa fluência verbal e poder de persuasão. Habilidade de negociação/argumentação. Ter experiência com vendas é um diferencial, porém a oportunidade se estende aos candidatos em busca do primeiro emprego. Conhecimentos básicos em informática e digitação. Ter fácil acesso a Unidade Atento de São José dos Campos. A Atento é referência no setor de BPO há muitos anos. Agora, estamos dando um passo além, liderando o movimento de Business Transformation Outsourcing (BTO), uma nova forma de transformar a experiência do cliente. Fazemos isso unindo consultoria, inteligência artificial, valorização das pessoas e excelência operacional. Nossa força está em nossas pessoas. Especialistas apaixonados, capazes de tornar a tecnologia algo simples, eficaz e com impacto real. Se você se identifica com esse propósito, valoriza a empatia e acredita que a tecnologia deve servir às pessoas, vem com a gente! Aqui, você fará parte de experiências que transformam, gerando conexão e resultados reais. .

Descrição Será responsável por garantir a satisfação do cliente e a eficiência das operações de serviços pós-venda, liderando uma equipe com conhecimento em processos de atendimento ao cliente e habilidade em resolver conflitos e problemas. Responsabilidades:Gerenciar a equipe de pós-venda, promovendo treinamentos e desenvolvimento contínuo. Implementar estratégias para aumentar a fidelização e satisfação dos clientes. Supervisionar o atendimento ao cliente e resolver reclamações de forma eficaz. Analisar indicadores de desempenho e propor melhorias nos processos. Controlar o estoque de peças e insumos, garantindo a disponibilidade para serviços. Desenvolver relatórios mensais sobre desempenho e resultados da área. Coordenar campanhas promocionais de serviços e manutenção. Assegurar a conformidade com as normas e políticas da concessionária. Requisitos:Formação superior completa. Domínio na rotina da concessionária Ser focado(a) em pessoas e resultados.

Responsabilidades Realizar chamadas ativas para oferecer produtos ou serviços. Atender chamadas receptivas e fornecer informações claras e precisas. Registrar informações de clientes e interações no sistema CRM. Cumprir metas de vendas e indicadores de desempenho estabelecidos. Resolver problemas e reclamações de clientes de forma eficiente. Requisitos Ensino médio completo. Experiência prévia em telemarketing ou áreas relacionadas. Conhecimento básico de informática e sistemas de CRM. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis. Habilidades Excelente comunicação verbal e escrita. Habilidade de persuasão e negociação. Orientação para resultados e foco em metas. Capacidade de lidar com objeções e resolver problemas. Empatia e capacidade de construir relacionamento com clientes.

A Roeslein Brasil, líder em soluções de manufatura avançada, busca um(a) Coordenador(a) de Projetos para apoiar a coordenação das fases de projetos industriais, integrando engenharia, suprimentos, fabricação e execução em campo, garantindo prazos, escopo e qualidade na entrega ao cliente. Local:Arujá/SP (Presencial) Horário de Trabalho:Segunda à quinta-feira das 07h às 17h e sexta-feira das 07h às 16h (44 hs) Tipo de Contrato:CLT Seu Desafio:Assumir atuação hands-on na coordenação de projetos industriais, atuando diretamente com clientes estratégicos, garantindo planejamento, controle de cronograma, integração das áreas e excelência na execução. Em detalhes:Coordenar de forma hands-on todas as fases do projeto:engenharia, documentação, compras, fabricação, subcontratos, logística e execução em campo Atuar na interface direta com clientes estratégicos , representando a imagem da empresa no projeto Planejar e controlar cronogramas (CPM, PERT, Gantt) e fluxo de entregas de materiais e documentos Apoiar processos de licitação e gestão de subcontratados e fornecedores, garantindo o cumprimento de prazos, escopo, qualidade e segurança, integrando todas as áreas envolvidas Em projetos menores, assumir a condução do projeto, com suporte do Gerente de Projetos, além de atuar em instalação, start-up e inspeções Participar de reuniões, apresentações e alinhamentos em inglês. Requisitos-chave:Graduação em Engenharia ou áreas técnicas correlatas Experiência comprovada em projetos industriais , integrando engenharia, fornecedores e execução em campo. Inglês fluente para comunicação técnica e interação com times globais Perfil hands-on , com alto nível de engajamento, capacidade de organizar prioridades, tomar decisões e assumir responsabilidades técnicas. Conhecimentos em planejamento, controle de custos e CAPEX, com uso de MS Project e Excel Excelente comunicação, organização e capacidade de relacionamento com clientes e equipes multidisciplinares Disponibilidade para atuação presencial e viagens nacionais e internacionais (10% a 50%) Diferenciais:Pacote de benefícios robusto (saúde, alimentação, seguro de vida). Incentivos para educação. Foco em bem-estar (TotalPass) Programa de bônus e gratificação por viagens. Se você tem paixão por projetos industriais, organização, planejamento e atuação hands-on em ambientes técnicos, esta é uma oportunidade estratégica de crescimento em uma empresa multinacional.

Realizar a lavagem e embelezamento de veículos conforme os padrões da empresaZelar pela limpeza e organização do local de trabalhoManusear produtos e equipamentos de forma adequada e seguraExperiência prévia como lavador de automóveisConhecimento em técnicas de lavagem automotivaCapacidade de trabalhar em equipeConhecimento em produtos e equipamentos de limpeza automotivaCarteira de motorista válida

Estamos em busca de um Auxiliar de Serviços Gerais para integrar nossa equipe. O profissional será responsável por diversas atividades, incluindo:Amarração e desamarração de cargas utilizando cintas, catracas e acessórios adequados. Enlonamento de cargas para garantir sua integridade durante o transporte. Auxílio na descarga de materiais e matérias-primas, organizando a área de trabalho de forma eficiente. Sinalização para estacionamento de caminhões, garantindo a segurança no local. Preenchimento de check-lists e documentos pertinentes à sua função, mantendo registros organizados e atualizados. Realização de bloqueio e retenção de chaves conforme procedimentos estabelecidos. Manutenção da limpeza na área de trabalho, incluindo a remoção de cacos e resíduos de cargas derramadas durante o carregamento. Separação e escolha de paletes para otimização do processo logístico. Apoio ao almoxarifado com a descarga de produtos, assegurando a correta integridade de mercadorias recebidas. Contribuição na integralização de produtos e suporte aos conferentes e lideranças na execução de suas funções.

Intalação de itema de refrigeração conforme projeto e epecificaçõe técnica Manuenção preventiva e corretiva, com diagnótico e olução de falha Reparo em câmara frigorífica, mortária e equipamento imilare Carga, recuperação e manueio de gae refrigerante conforme norma ambientai Tete, ajue e monitoramento para garantir eficiência operacional e energética Realização de vitoria e inpeçõe periódica Cumprimento da norma de egurança e uo adequado de EPI Orientação ao cliente obre uo e manuenção do itema Regitro e elaboração de relatório técnico do erviço realizado Apoio em intalaçõe elétrica e hidráulica relacionada Trabalho integrado com oura equipe técnica e de engenharia Formação técnica em Refrigeração, Climatização, Mecânica ou área correlata. Experiência anterior em manuenção e intalação de itema de refrigeração e climatização. Conhecimento em montagem e reparo de itema de ar-condicionado, câmara frigorífica, chiller, entre ouro. Conhecimento da norma e regulamentaçõe de egurança e ambientai para manueio de refrigerante e gae. Habilidade para trabalhar com ferramenta e equipamento epecífico de refrigeração. Conhecimento báico em elétrica e hidráulica, relacionado à intalação e manuenção de itema de refrigeração. Capacidade de diagnótico e olução de problema técnico de forma rápida e eficiente. .

Responsabilidades e atribuições:Preparar sushis, sashimis e outros pratos típicos da culinária japonesa e chinesa. Realizar a limpeza, conservação e corte de peixes e frutos do mar, garantindo a qualidade dos alimentos. Manipular alimentos in natura de forma segura e adequada. Verificar a qualidade dos produtos e observar normas técnicas de higiene e segurança alimentar. Minimizar riscos de contaminação e controlar desperdícios. Requisitos e qualificações:Ensino Fundamental completo. Experiência prévia na manipulação de peixes, frutos do mar ou cozinha oriental (diferencial). Atenção aos detalhes, organização e agilidade. Facilidade para seguir padrões e procedimentos de qualidade. Disponibilidade para atuar em escala, incluindo finais de semana e feriados. O que oferecemos:Assistência Médica e Odontológica (opcionais). Restaurante na empresa. Vale-transporte. Telemedicina. Programa de benefícios (Shin Clube). Desconto de 20% em FLV e Floricultura. Ofertas exclusivas. Empréstimo consignado. Wellhub. Convênio Sesc. Voucher de Natal. Seguro de vida.

Contexto do Projeto Atuação em projeto extenso e de alta complexidade de implantação SAP S/4HANA, em ambiente corporativo de grande porte, com múltiplas áreas envolvidas, consultoria parceira e gestão compartilhada. O(a) profissional será responsável pela governança completa do projeto, desde o planejamento até a operação assistida (go-live). Escopo do Serviço O(a) Gerente de Projetos será responsável por liderar, planejar, executar, monitorar e controlar todas as atividades relacionadas à implantação de sistemas/aplicações de software, garantindo o cumprimento de prazos, custos, escopo e qualidade definidos junto ao cliente. Conhecimentos Requeridos Forte atuação em gestão de projetos de implantação de sistemas. Habilidades de:LiderançaComunicação executivaNegociaçãoGestão de conflitosResolução de problemasGestão de tempo e prioridades Conhecimento sólido em boas práticas de gerenciamento de projetos. Vivência em Gerenciamento de Projetos Gerenciamento da integração do projeto Gerenciamento do escopo Gerenciamento de prazo Gerenciamento de custos Gerenciamento de aquisições Gerenciamento de riscos Gerenciamento das comunicações Principais Responsabilidades Garantir a entrega do projeto dentro de prazo, custo, qualidade e escopo acordados. Acompanhar e participar do processo de seleção da consultoria responsável pelo desenvolvimento da solução. Atuar de forma alinhada na gestão compartilhada do projeto com o Gerente de Projetos da consultoria contratada. Utilizar a metodologia vigente de gerenciamento de projetos do cliente, bem como as ferramentas de apoio à gestão. Planejar, conduzir e participar das reuniões do projeto (status, governança, alinhamentos e comitês). Elaborar e manter o Plano do Projeto, incluindo:CronogramaMatriz de riscosControle de custosPlano de comunicação Garantir a entrega de toda a documentação exigida pela metodologia do cliente, por fase do projeto, pela consultoria contratada. Promover e acompanhar alinhamentos com áreas de interface (negócio, acessos, suporte, infraestrutura, entre outras). Planejar e acompanhar a execução de testes integrados, assegurando a geração das evidências necessárias. Gerenciar a correção dos erros identificados durante a fase de testes. Planejar e acompanhar os treinamentos de usuários-chave e equipe de suporte do cliente. Planejar e acompanhar a preparação do ambiente produtivo para o go-live. Acompanhar a gestão de erros e correções durante a operação assistida. Participar das reuniões semanais de Portfólio de Projetos do cliente. Gerenciar simultaneamente até 4 projetos, sendo:1 projeto de alta complexidadeAté 3 projetos de média ou baixa complexidade Entregáveis Esperados Cronograma detalhado por fase do projeto, elaborado em conjunto com a consultoria e validado pelo arquiteto de negócios e área usuária. Atas de reuniões, com controle de ações, prazos e responsáveis. Organização e manutenção da documentação do projeto em SharePoint, conforme metodologia de projetos. Plano de entregas, gestão de riscos, comunicação e pendências. Controle de custos e pagamentos do projeto via JIRA. Atualização contínua do status e avanço do projeto no Portal PMO.

Estamos em busca de um Carpinteiro para se juntar à equipe de empresa parceira. Este é um projeto de grande escala e estamos procurando alguém com experiência comprovada em carpintaria para contribuir para a qualidade e eficiência do nosso trabalho. O Carpinteiro será responsável por interpretar desenhos técnicos e especificações detalhadas para criar e montar estruturas de madeira conforme necessário. A posição exige precisão, habilidade manual e uma compreensão profunda das técnicas de carpintaria. O candidato deverá trabalhar em ambientes de construção, muitas vezes em alturas consideráveis e em condições variadas. Experiência em trabalhos de acabamento, montagem de armários, portas, janelas e outros elementos arquitetônicos é essencial. O Carpinteiro deverá colaborar efetivamente com outros profissionais da equipe, garantindo que todos os projetos sejam concluídos dentro do prazo e de acordo com os padrões de qualidade estabelecidos. Habilidades em leitura de plantas e desenhos técnicos, habilidade manual afiada e uma abordagem meticulosa ao trabalho são fundamentais para este cargo. O candidato deverá demonstrar capacidade de resolver problemas de forma independente e colaborar em equipe. Se você é um Carpinteiro dedicado e tem um histórico de sucesso em projetos de construção, esta oportunidade é para você. Junte-se à nossa equipe e contribua para a realização de projetos de alta qualidade. Entre em contato conosco para mais informações sobre como se juntar à nossa equipe. Chame no telefone ou whatsapp (12)98303-1203 Unidade #1048.

Estamos em busca de um Carpinteiro para se juntar à equipe de empresa parceira. Este é um projeto de grande escala e estamos procurando alguém com experiência comprovada em carpintaria para contribuir para a qualidade e eficiência do nosso trabalho. O Carpinteiro será responsável por interpretar desenhos técnicos e especificações detalhadas para criar e montar estruturas de madeira conforme necessário. A posição exige precisão, habilidade manual e uma compreensão profunda das técnicas de carpintaria. O candidato deverá trabalhar em ambientes de construção, muitas vezes em alturas consideráveis e em condições variadas. Experiência em trabalhos de acabamento, montagem de armários, portas, janelas e outros elementos arquitetônicos é essencial. O Carpinteiro deverá colaborar efetivamente com outros profissionais da equipe, garantindo que todos os projetos sejam concluídos dentro do prazo e de acordo com os padrões de qualidade estabelecidos. Habilidades em leitura de plantas e desenhos técnicos, habilidade manual afiada e uma abordagem meticulosa ao trabalho são fundamentais para este cargo. O candidato deverá demonstrar capacidade de resolver problemas de forma independente e colaborar em equipe. Se você é um Carpinteiro dedicado e tem um histórico de sucesso em projetos de construção, esta oportunidade é para você. Junte-se à nossa equipe e contribua para a realização de projetos de alta qualidade. Entre em contato conosco para mais informações sobre como se juntar à nossa equipe. Chame no telefone ou whatsapp (12)98303-1203 Unidade #1048.

Responsabilidades: Garantir a eficiência e a assertividade do processo de planejamento e execução de pedidos para os canais de Lojas e Venda Direta, assegurando o abastecimento adequado, o equilíbrio de estoques e a performance comercial da franquia; Atuar de forma estratégica e colaborativa com as áreas comercial, financeira, logística e de marketing, utilizando dados e indicadores para tomada de decisão, com foco na saúde operacional e financeira do negócio; Liderar e orientar o time de Demanda e Abastecimento, promovendo a melhoria contínua dos processos econtribuindo para o crescimento sustentável das marcas do portfólio; Planejar, coordenar e executar o ciclo completo de compras, desde previsão de demanda até fechamento de pedidos. Garantir níveis de estoque adequados, evitando rupturas e excessos; Analisar, construir e colocar os pedidos de itens regulares, lançamentos, datas comemorativas e promocionais; Definir a estratégia de pedidos da franquia (alinhado com o operador, time comercial, financeiro e logístico), priorizando ações com maiores ganhos; Gerenciar os principais indicadores de performance de P&A dos canais Loja e Venda Direta, incluindo ruptura, cobertura, meta sell in, % atendimento, % giro de estoque e indicadores de excelência (IAF), buscando a saudabilidade da operação; Analisar a performance das categorias dentro de cada PDV, acompanhando o giro das vendas dos SKUs e os resultados de campanhas para suportar a construção dos pedidos; Assegurar o equilíbrio de estoque entre e canais/PDVs, executando transferências possíveis, de modo a evitar perdas ou excessos; Reportar periodicamente os resultados da área ao gestor imediato (Supply Chain). Requisitos: Ensino superior completo em Administração, ou áreas correlatas; Experiência em compras, desejável ser em empresas de varejo (preferencialmente beleza, cosméticos, perfumaria ou bens de consumo); Vivência em gestão de equipes de estoque, logística e compras; Experiência com indicadores operacionais e ferramentas de planejamento; Residir em São José dos Campos. Habilidades: Liderança de equipes. Negociação avançada. Análise de dados.

Sobre a Zero35 Filmes: Somos uma produtora audiovisual que trabalha com empresas, treinadores e educadores. Nosso dia a dia envolve organização, produção, prazos, pessoas e muitos detalhes acontecendo ao mesmo tempo. Aqui, todo mundo aprende fazendo e entende como o negócio funciona de verdade. Estamos buscando alguém para apoiar o administrativo e a organização interna, ajudando a manter a casa funcionando enquanto os projetos acontecem. O que essa pessoa vai fazer no dia a dia. Apoiar o administrativo e financeiro básico: -organização de pagamentos, notas fiscais e comprovantes -apoio no controle de contratos e documentos -Ajudar na organização de rotinas internas (Trello, planilhas simples, agendas) Apoiar o time com: -organização de informações de projetos -acompanhamento de prazos e demandas operacionais Apoiar o RH no básico: -organização de documentos de colaboradores e fornecedores -apoio em admissões, desligamentos e comunicados internos -Dar suporte geral para que tudo funcione de forma organizada e fluida O que esperamos dessa pessoa: -Organização e atenção aos detalhes -Boa comunicação escrita e vontade de aprender -Responsabilidade com prazos e combinados -Proatividade (avisar, perguntar, se antecipar) -Conforto em trabalhar com rotina administrativa Para vaga de Estágio: -Estar cursando Administração, Contabilidade, RH, Gestão, Comunicação ou áreas correlatas -Ter disponibilidade para aprender na prática Para vaga de Assistente Administrativo Júnior -Experiência básica ou inicial com rotinas administrativas -Já ter lidado com organização de documentos, pagamentos ou apoio financeiro é um diferencial Diferenciais: -Já ter usado o Conta Azul, Trello, Google Drive ou planilhas -Ter trabalhado com equipes remotas -Interesse em aprender como funciona uma produtora por dentro O que oferecemos: -Ambiente de trabalho humano, direto e colaborativo -Aprendizado real sobre operação, financeiro e bastidores de uma produtora -Acompanhamento próximo e troca constante -Possibilidade de crescimento conforme a pessoa evolui Modelo de contratação: Estágio ou CLT (a definir conforme perfil) Horário: Comercial (flexível dentro do combinado)

Qualy Farma está em busca de um Balconista de Medicamentos, qualificado para se juntar à nossa equipe. Se você é apaixonado por auxiliar pessoas, possui excelentes habilidades de comunicação e conhecimento em medicamentos, essa oportunidade é para você! Responsabilidades:Atendimento aos clientes fornecendo assistência personalizada, na seleção de medicamentos e produtos relacionados. Manter o inventário organizado e gerenciar o estoque de medicamentos. Processar receitas médicas e orientar os clientes sobre a forma correta de uso dos medicamentos. Oferecer informações relevantes sobre efeitos colaterais, interações medicamentosas e contra-indicações. Garantir que os produtos estejam adequadamente rotulados e que os registros sejam mantidos conforme as regulamentações estabelecidas. Identificar as necessidades dos clientes e oferecer sugestões adequadas para melhor atender às suas expectativas. Manter-se atualizado com as novidades do setor farmacêutico e participar de treinamentos regulares para aprimorar conhecimentos. Requisitos:Experiência em dispensação de medicamentos. Conhecimento sólido em medicamentos, incluindo suas características, doses recomendadas e possíveis efeitos colaterais. Habilidade para lidar com clientes de forma empática e cordial, oferecendo um serviço excepcional. Capacidade de trabalhar em equipe. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis, incluindo fins de semana e feriados. Fácil acesso para região da Sapopemba. Escala 5x1. VT oou KM no valor de R$ 200,00. Horário de Trabalho das 12h40 às 22h00 com 2h de almoço. Plano de Carreira. Convênio com Universidade Cruzeiro do Sul ( EAD ). Convênio Farmácia, após a experiência. VR no valor de R$ 210,00 após a experiência. #LI-Onsite.

Qualy Farma está em busca de um Balconista de Medicamentos, qualificado para se juntar à nossa equipe. Se você é apaixonado por auxiliar pessoas, possui excelentes habilidades de comunicação e conhecimento em medicamentos, essa oportunidade é para você! Responsabilidades:Atendimento aos clientes fornecendo assistência personalizada, na seleção de medicamentos e produtos relacionados. Manter o inventário organizado e gerenciar o estoque de medicamentos. Processar receitas médicas e orientar os clientes sobre a forma correta de uso dos medicamentos. Oferecer informações relevantes sobre efeitos colaterais, interações medicamentosas e contra-indicações. Garantir que os produtos estejam adequadamente rotulados e que os registros sejam mantidos conforme as regulamentações estabelecidas. Identificar as necessidades dos clientes e oferecer sugestões adequadas para melhor atender às suas expectativas. Manter-se atualizado com as novidades do setor farmacêutico e participar de treinamentos regulares para aprimorar conhecimentos. Requisitos:Experiência em dispensação de medicamentos. Conhecimento sólido em medicamentos, incluindo suas características, doses recomendadas e possíveis efeitos colaterais. Habilidade para lidar com clientes de forma empática e cordial, oferecendo um serviço excepcional. Capacidade de trabalhar em equipe. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis, incluindo fins de semana e feriados. Fácil acesso para região da Sapopemba. Escala 5x1. VT oou KM no valor de R$ 200,00. Horário de Trabalho das 12h40 às 22h00 com 2h de almoço. Plano de Carreira. Convênio com Universidade Cruzeiro do Sul ( EAD ). Convênio Farmácia, após a experiência. VR no valor de R$ 210,00 após a experiência..

Responsabilidades:Garantir a eficiência e a assertividade do processo de planejamento e execução de pedidos para os canais de Lojas e Venda Direta, assegurando o abastecimento adequado, o equilíbrio de estoques e a performance comercial da franquia. Atuar de forma estratégica e colaborativa com as áreas comercial, financeira, logística e de marketing, utilizando dados e indicadores para tomada de decisão, com foco na saúde operacional e financeira do negócio. Liderar e orientar o time de Demanda e Abastecimento, promovendo a melhoria contínua dos processos econtribuindo para o crescimento sustentável das marcas do portfólio. Planejar, coordenar e executar o ciclo completo de compras, desde previsão de demanda até fechamento de pedidos. Garantir níveis de estoque adequados, evitando rupturas e excessos. Analisar, construir e colocar os pedidos de itens regulares, lançamentos, datas comemorativas e promocionais. Definir a estratégia de pedidos da franquia (alinhado com o operador, time comercial, financeiro e logístico), priorizando ações com maiores ganhos. Gerenciar os principais indicadores de performance de P&A dos canais Loja e Venda Direta, incluindo ruptura, cobertura, meta sell in, % atendimento, % giro de estoque e indicadores de excelência (IAF), buscando a saudabilidade da operação. Analisar a performance das categorias dentro de cada PDV, acompanhando o giro das vendas dos SKUs e os resultados de campanhas para suportar a construção dos pedidos. Assegurar o equilíbrio de estoque entre e canais/PDVs, executando transferências possíveis, de modo a evitar perdas ou excessos. Reportar periodicamente os resultados da área ao gestor imediato (Supply Chain). Requisitos:Ensino superior completo em Administração, ou áreas correlatas. Experiência em compras, desejável ser em empresas de varejo (preferencialmente beleza, cosméticos, perfumaria ou bens de consumo). Vivência em gestão de equipes de estoque, logística e compras. Experiência com indicadores operacionais e ferramentas de planejamento. Residir em São José dos Campos. Habilidades:Liderança de equipes. Negociação avançada. Análise de dados.

Responsabilidades Operar empilhadeira de forma segura e eficiente. Transportar e armazenar materiais em áreas designadas. Realizar inspeções diárias na empilhadeira e reportar problemas. Carregar e descarregar mercadorias de caminhões. Manter a área de trabalho limpa e organizada. Requisitos Ensino médio completo. Certificação válida para operar empilhadeira. Experiência comprovada na operação de empilhadeira. Conhecimento de normas de segurança no trabalho. Residir ou ter fácil acesso à Guararema-SP. Habilidades Operação de diferentes tipos de empilhadeira (elétrica, a gás). Interpretação de simbologia de cargas. Manuseio de equipamentos de movimentação de carga. Noções básicas de manutenção de empilhadeiras. Atenção a detalhes e organização.

1. Missão do Cargo Atuar como gerente-treinador, sendo o responsável direto pelo resultado da loja, garantindo alta performance comercial, excelência operacional, desenvolvimento da equipe e gestão eficiente de estoque, sempre alinhado à cultura do Grupo e da marca. O gerente é o dono do resultado, com atuação ativa no salão de vendas, domínio de indicadores e disciplina operacional, sustentando o conceito de Básico Muito Bem Feito. 2. Papel-chave do Cargo Este cargo exige um gerente: Presente no salão de vendas Forte em desenvolvimento de pessoas Extremamente disciplinado na operação Orientado por indicadores Alinhado à cultura de transparência, liderança e meritocracia Não se trata de um cargo apenas administrativo. 3. Principais Responsabilidades 3.1. Gerente-Treinador (Desenvolvimento da Equipe) Desenvolver continuamente a equipe de vendas. Acompanhar atendimentos no salão e corrigir abordagens em tempo real. Treinar a equipe com foco em: Atendimento de qualidade Venda consultiva Aumento da taxa de conversão Realizar feedbacks constantes (formais e informais). Desenvolver talentos e formar sucessores. Liderar pelo exemplo, com energia, postura e profissionalismo. 3.2. Gestão de Vendas e Indicadores Responsável direto pelos principais KPIs da loja: Taxa de conversão Ticket médio Peças por atendimento (PA) Faturamento Acompanhar indicadores de forma semanal (e diária quando necessário). Garantir que a equipe compreenda os números e saiba como impactá-los. Criar e executar planos de ação quando os resultados estiverem abaixo do esperado. Atuar com transparência total de resultados, conforme cultura do Grupo. 3.3. Gestão Operacional e de Estoque Responsável pela gestão completa do estoque da loja, incluindo: Recebimento de mercadorias junto aos estoquistas Organização e controle do estoque Gestão de coleções e giro de produtos Cancelamentos e ajustes necessários Liderar, cobrar e garantir a execução de: Inventários cíclicos Inventário semestral Garantir acuracidade de estoque e redução de perdas. Organizar e acompanhar as atividades diárias da equipe operacional. Desenvolver e cobrar disciplina dos estoquistas. 3.4. Experiência do Cliente Garantir uma experiência de compra clara, eficiente e memorável. Resolver reclamações e conflitos com foco em fidelização. Garantir execução correta de campanhas, lançamentos e ativações da marca. 3.5. Gestão de Pessoas e Cultura Liderar a equipe com base em: Transparência Disciplina Meritocracia Garantir alinhamento total com a cultura do Grupo. Sustentar no dia a dia o conceito de Básico Muito Bem Feito, incluindo: Bom atendimento Organização Indicadores claros Execução consistente Requisitos Experiência mínima de 3 anos como gerente ou subgerente de loja. Vivência em varejo de moda, esportivo ou lifestyle. Forte domínio de indicadores de vendas e performance. Perfil operacional, presente e ativo no salão de vendas. Capacidade de liderar, cobrar e desenvolver pessoas. Organização, disciplina e senso de dono. 4.2. Perfil Comportamental Esperado Liderança pelo exemplo Transparência Energia e atitude Capacidade de dar e receber feedback Foco em resultado Resiliência Benefícios Salário fixo mensal de R$ 3.500,00 + variável % sobre o faturamento mensal da loja ( com expectativas de ganhos mensais entre fixo e variável em torno de R$ 5.000,00 a R$ 7.500,00). Além da remuneração fixa e variável a empresa paga premiação sobre as metas atingidas. Vale Refeição: R$ 350,00 a/m. Vale Transporte ou reembolso de Km. Desconto nos produtos da loja para uso próprio.

Descrição: Responsável por realizar atividades técnicas de implantação de novos sistemas, de manutenção ativa, preventiva e corretiva em sistemas elétricos, eletrônicos e demais disciplinas inerentes a operação da rodovia/tuneis. Manter o funcionamento dos equipamentos, garantindo a disponibilidade dos recursos, iluminação de vias, tuneis, praças de pedágio, pórticos de freeflow, prédios e passarelas, além de manter a estrutura elétrica das instalações Requisitos: Ensino Médio completo; Curso Completo em técnico em Manutenção, Eletrotécnica ou áreas afins. Conhecimento em normas de segurança do trabalho (NRs). Carteira de habilitação categoria B. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis e em diferentes trechos rodoviários. Habilidades: Habilidade em leitura e interpretação de projetos. Conhecimento em mecânica, hidráulica e elétrica. Capacidade de diagnosticar e solucionar problemas de forma eficiente. Boa comunicação e trabalho em equipe.