669 vagas de emprego para Programador Forms Reports em Nova Iguaçu, RJ

..., bem como a análise do fluxo financeiro realizado versus previsto, suportando o fechamento financeiro mensal e a tomada de decisão gerencial por meio de reports operacionais consistentes e confiáveis.Atividades do cargo:- Consolidar as informações operacionais provenientes das rotinas executadas por Assistente Financeiro, Analista Financeiro, Analista de Bancos e Conciliação e Analista de Contas a Receber.- Validar, de forma cruzada, as baixas de pagamentos, baixas de recebimentos, adiantamentos, reembolsos e movimentações bancárias entre as empresas do Grupo, assegurando coerência entre os sistemas legados, extratos bancários e controles internos.- Consolidar a posição diária e mensal de caixa, garantindo a aderência entre saldos bancários, conciliações e controles financeiros.- Analisar o fluxo de caixa previsto versus realizado, identificando desvios relevantes, atrasos, antecipações ou inconsistências operacionais.- Controlar e monitorar saldos vencidos, adiantamentos em aberto e pendências financeiras, sinalizando riscos e necessidades de regularização.- Executar e coordenar o fechamento financeiro mensal, assegurando a conclusão das rotinas operacionais prévias, validações e consolidações necessárias.- Elaborar e disponibilizar reports operacionais e gerenciais ao Gestor, contendo visão consolidada de caixa, movimentações, pendências e indicadores de desempenho financeiro.- Atuar como interface entre a operação financeira ...

Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Atuar na liderança e governança de projetos estratégicos de alta relevância para a companhia, com foco em transformação de processos, eficiência operacional, controle financeiro e evolução da jornada de vendas e atendimento. A posição é responsável por garantir o alinhamento entre as áreas, a execução disciplinada, a visibilidade para a liderança e a entrega de valor ao negócio.O cargo está alocado no Escritório de Projetos (PMO), estrutura responsável pela governança dos principais projetos estratégicos e de investimentos relevantes da companhia, com reporte ao nível de Vice-Presidência de Tecnologia. O portfólio envolve de 23 a 25 iniciativas simultâneas, exigindo forte capacidade de priorização, visão sistêmica, disciplina na execução e comunicação executiva.O profissional atua de forma transversal, conectando áreas estratégicas, táticas e operacionais, com participação ativa desde a concepção até a entrega dos projetos. A companhia vive um momento de reformulação, padronização e fortalecimento da governança, o que amplia a relevância estratégica da função.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo em Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas;Experiência comprovada em gerenciamento de projetos;Vivência em ambientes de PMO;Experiência em projetos estratégicos e de alta complexidade;Conhecimento de metodologias ágeis e/ou tradicionais;Vivência em projetos com interface financeira;Conhecimento em Excel, Access, Windows, PowerPoint e Word – nível intermediário.Diferenciais:Certificação PMP (desejável);Experiência em projetos financeiros ou de transformação;Atuação em empresas de grande porte ou ambientes regulados;Inglês básico a intermediário;Cases de sucesso em projetos estratégicos.#EspecialistaEmProjetos #PMO #VagaAfirmativa #PCD #Inclusão

...) Home Office Inglês Avançado / Fluente Requisitos técnicos:• Experiência com SAP ABAP focado em UX;• SAP Fiori;• OData;• CDS Views;• ABAP OO;• ABAP Clássico (Reports, ALV, SmartForms e/ou Adobe Forms);• BAPIs, BADIs, User-Exits;• IDocs e RFC;• Domínio em debug, análise de performance e correção de erros;• Vivência em AMS ou suporte técnico SAP;• Experiência ...

...e insertos. Metrologia básica (instrumentos de medição e controle dimensional). Conhecimento intermediário em programação CNC (ajustes em G-code, corretores de ferramenta, parâmetros de corte-Dispomos de programador sênior na empresa) Diferenciais desejáveis (não eliminatórios): Experiência com usinagem de aços ligados, peças de precisão ou componentes para sistemas hidráulicos. Vivência em ambiente ...

...e insertos. Metrologia básica (instrumentos de medição e controle dimensional). Conhecimento intermediário em programação CNC (ajustes em G-code, corretores de ferramenta, parâmetros de corte-Dispomos de programador sênior na empresa) Diferenciais desejáveis (não eliminatórios): Experiência com usinagem de aços ligados, peças de precisão ou componentes para sistemas hidráulicos. Vivência em ambiente ...

...e insertos. Metrologia básica (instrumentos de medição e controle dimensional). Conhecimento intermediário em programação CNC (ajustes em G-code, corretores de ferramenta, parâmetros de corte-Dispomos de programador sênior na empresa). Diferenciais desejáveis (não eliminatórios): Experiência com usinagem de aços ligados, peças de precisão ou componentes para sistemas hidráulicos. Vivência em ambiente ...

Buscamos um(a) Coordenador(a) de Suporte de TI para liderar a equipe de atendimento N1, responsável pelo suporte inicial aos usuários das lojas, Centro de Distribuição, escritório e empresas do grupo. Este profissional terá papel estratégico na continuidade da operação, garantindo qualidade no atendimento, cumprimento de SLAs e organização dos processos de suporte. Principais responsabilidades:Coordenar, desenvolver e acompanhar a equipe de Suporte de TI (N1). Organizar e monitorar atendimentos realizados por meio de:WhatsApp (plataforma BOT – atendimentos emergenciais). Sistema de chamados. Garantir o cumprimento de SLAs, bem como a correta priorização dos chamados. Atuar na gestão de incidentes críticos, especialmente aqueles que impactam lojas e operação. Criar, documentar e manter processos, fluxos e procedimentos de atendimento. Atuar como interface entre o suporte, demais áreas de TI e fornecedores. Apoiar projetos de TI, principalmente implantações e rollouts. Gerar e acompanhar indicadores, relatórios e reportes gerenciais para a gestão de TI entre outras atividades inerentes ao cargo. Requisitos:Superior completo em Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Ciência da Computação ou áreas correlatas. Experiência prévia em coordenação de Suporte de TI ou Service Desk. Vivência com ferramentas de chamados. Conhecimento em processos de atendimento e boas práticas (ITIL). Experiência em ambientes de alta demanda e operação crítica. Boa comunicação e habilidade para lidar com usuários não técnicos. Experiência em varejo ou ambientes com PDV. Vivência com gestão de SLAs e indicadores. Perfil organizado, colaborativo e orientado a processos. Venha fazer parte da nossa casa e liderar um time de gigantes!

Descrição do cargo / Responsabilidades:Estamos em busca de um(a) Representante Comercial para atuar na prospecção de clientes, manutenção da carteira ativa e fechamento de negócios, representando nossa marca com foco em resultados e relacionamento com o cliente.Prospecção e positivação;Rotina de visitas;Negociação e fechamento de pedidos;Pós-venda e gestão de carteira para fidelização;Reporte semanal com resultados e oportunidades.RequisitosEnsino médio completo;Experiência com vendas;Experiência como representante será um diferencial.O que oferecemosComissionamento competitivo + prêmios por performance;Portfólio com puxadores de demanda, materiais de PDV e treinamentos;Território definido com potencial de crescimento.

Estamos contratando Analista de Testes Pleno para projetos de transformação digital, desenvolvendo ferramentas inovadoras para entregar a melhor experiência para os usuários da plataforma de uma grande empresa.Entendemos que para essa evolução, é necessário o conhecimento em:· Executar testes manuais e automatizados (Carga, Integração e Regressão);· Documentação dos testes executados e elaboração de evidências de testes;· Relatórios com resultados de testes;· Report e acompanhamento do ciclo de vida de defeitos, bem como realização dos testes de confirmação e regressão;· Identificar melhorias e auxiliar na disseminação da cultura de qualidade dentro do time. Diferencial:· Ter experiência com levantamento de requisitos;· Kanban no Azure DevOps; Atuação presencial – Rio de Janeiro.Tem interesseCandidate-se a nossa vaga que teremos o grande prazer de dividir essa experiência com você.“Grandes coisas em termos de negócios nunca são feitas por uma pessoa. São feitas por uma equipe de pessoas”

Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Realizar a manutenção preditiva de conjuntos motobombas, efetuando inspeções, medições e monitoramento de parâmetros operacionais e de desempenho, assegurando o bom funcionamento e a máxima disponibilidade dos sistemas da embarcação;Emitir relatórios semanais e mensais, reportando anomalias, tendências e recomendações, visando assegurar o bom desempenho dos sistemas envolvidos;Supervisionar e analisar a qualidade das manutenções planejadas;Elaborar escopos, supervisionar e coordenar os serviços de manutenção corretiva, interagindo com subcontratados, área de planejamento e cliente, garantindo qualidade e cumprimento de prazos;Prestar suporte técnico sob demanda, atuando na investigação de defeitos, apoio técnico e auxílio na retificação de falhas;Apoiar a equipe de gestão nas atividades de planejamento, reportes de avanço e reuniões com o cliente.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !!Requisitos e qualificaçõesFormação em ensino superior completo em Engenharia Mecânica;Formação em ensino superior completo em Engenharia Elétrica;Experiência preferencial no setor naval, especialmente com embarcações de médio e grande porte, ou experiência no setor de óleo e gás;Proficiência no Pacote Office;Inglês avançado, com habilidade para conversação.#EngenheiroDeManutencao #VagaPCD #Inclusao #OportunidadeDeEmprego #Engenharia #Manpowergroup #Vagasmanpower

Estamos em busca de um Vendedor Externo com perfil comercial e foco em resultados para atuar no segmento de suprimentos para animais de estimação. Responsabilidades: Realizar atendimento a clientes externamente Prospectar novos clientes e identificar oportunidades de negócio Realizar visitas comerciais e apresentar produtos de forma consultiva Elaborar propostas comerciais e acompanhar negociações até o fechamento Atualizar informações no CRM e manter controle da carteira de clientes Trabalhar com metas de vendas e indicadores de desempenho Requisitos: Experiência anterior com vendas ou promotoria de vendas Vivência com vendas B2B ou B2C Transporte proprio e CNH ativa Boa comunicação verbal e escrita Perfil proativo, organizado e orientado a resultados Oferecemos: Salário fixo + comissão atrativa Treinamento técnico e comercial Ambiente de trabalho colaborativo e inovador

Responsabilidades Prospecção ativa de clientes e oportunidades de negócio. Realização de visitas técnicas para avaliação das necessidades dos clientes. Elaboração de propostas comerciais e negociação de contratos. Acompanhamento do processo de vendas desde a prospecção até a entrega do produto. Manutenção do relacionamento com clientes, visando a fidelização e a identificação de novas oportunidades. Requisitos Desejável ensino superior completo ou andamento. Experiência em vendas consultivas é um dierencial. Disponibilidade para viagens. Possuir CNH categoria B. Habilidades Excelentes habilidades de comunicação e negociação. Capacidade de análise e interpretação de dados técnicos. Orientação para resultados e foco no cliente. Proatividade e capacidade de trabalhar de forma autônoma.

Sobre Nós Na Qualificar TI, somos especialistas em Governança de Dados, Gerenciamento de Projetos, Transformação Digital e Outsourcing. Há mais de 24 anos, entregamos soluções estratégicas e as melhores práticas de TI para gerar valor real aos nossos clientes e à sociedade. Se você gosta de aprender, compartilhar conhecimento e construir soluções que fazem diferença, esta vaga é para você. Atividades: Receber, controlar, processar e atender as solicitações de serviços de TI encaminhadas pelos usuários internos e elegíveis para atendimento pelo segundo nível, de acordo com o Catálogo de Serviços de TI. Acompanhar e prestar apoio in loco nas eleições, votações, sessões administrativas, sessões judiciais e demais eventos até o seu início, permanecendo no local, quando necessário, ou permanecendo de sobreaviso para atendimento imediato a qualquer solicitação nesses locais, nas situações em que não foi possível realizar o atendimento remotamente. Classificar ou reclassificar as solicitações de acordo com o Catálogo de Serviços de TI. Esclarecer dúvidas e orientar os usuários internos. Investigar, diagnosticar, resolver e documentar as causas e as soluções de problemas referentes à microinformática. Substituir itens de suprimentos e efetuar manutenção em geral nos equipamentos de microinformática. Efetuar teste, ativação e desativação de pontos de rede e equipamentos de microinformática. Confeccionar e instalar cabeamento lógico entre os equipamentos de rede e o patch panel e entre os pontos de rede e os equipamentos dos usuários. Elaborar e disseminar instruções de configuração, instalação e operação de softwares e equipamentos de microinformática. Realizar homologação, configuração e instalação de softwares e equipamentos de microinformática e periféricos, relatando eventuais impactos nos sistemas e ambientes do Contratante. Criar e aplicar, nos microcomputadores, imagens padronizadas dos sistemas operacionais com todas as configurações e softwares utilizados pelo Contratante. Registrar, controlar e encerrar junto aos fornecedores do Contratante as solicitações de assistência técnica dos softwares, equipamentos e periféricos cobertos por garantia ou suporte. Receber, controlar, processar e atender às solicitações da CSTI-N1 e das unidades de TI do Contratante. Documentar todos os atendimentos e respectivas soluções. Encaminhar a outras unidades as solicitações que necessitem da atuação de outras áreas, exclusivamente se não puderem ser atendidas pela própria N2, devidamente documentado no sistema. Prestar os serviços seguindo técnicas, procedimentos e scripts padronizados e documentados. Realizar, sempre que possível, intervenção remota no microcomputador do usuário interno, mediante sua autorização prévia e expressa, encaminhando a outras áreas apenas as solicitações que não puderem ser atendidas pela N2. Esclarecer dúvidas e orientar os usuários quanto a problemas de comunicação com o ambiente do Contratante. Apoiar na especificação de softwares, equipamentos de microinformática, periféricos, Termo de Referência ferramentas e suprimentos de TI afetos aos serviços contratados. Os procedimentos adotados no atendimento às solicitações deverão ser descritos no sistema de forma clara e objetiva. Quaisquer intercorrências observadas na N1 e na N2 devem ser informadas imediatamente aos respectivos supervisores. Requisitos Obrigatórios: Possuir uma das seguintes formações: Formação mínima de ensino médio completo e 1 (um) ano de experiência comprovada em atividade de atendimento de usuários corporativos de TI; Curso técnico profissionalizante na área de TI;ou Curso nível superior completo na área de TI. Ter conhecimento de operação e manutenção de microcomputadores em nível de hardware, configuração, software básico e aplicativos de automação de escritório. Ter conhecimento de redes de computadores, com e sem fio, bem como do protocolo TCP/IP. Ter participado de curso formal de montagem e configuração de microcomputadores com, pelo menos, 20 (vinte) horas. Ter treinamento em ITIL, versão 4 ou mais atual. Requisitos Desejáveis: Não se aplica. Certificações Obrigatórias: Não se aplica. Por Que Trabalhar na Qualificar TI Ambiente Inovador: Aqui você trabalha com um time diverso e colaborativo, que valoriza o seu conhecimento e incentiva seu crescimento. Desenvolvimento Contínuo: Oferecemos treinamentos, certificações e programas de capacitação para você evoluir sempre. Impacto Real: Atuamos em projetos estratégicos que transformam empresas e entregam resultados concretos. Cultura que acolhe: Valorizamos a diversidade como parte da nossa cultura e acreditamos que a inovação nasce das diferenças.

Estamos em busca de um Vendedor Externo com perfil comercial e foco em resultados para atuar no segmento de energia solar fotovoltaica. Esse profissional será responsável por realizar atendimentos internos, entender as necessidades dos clientes e oferecer soluções em sistemas de placas solares, contribuindo para a expansão da energia limpa e sustentável. Responsabilidades: Realizar atendimento a clientes por telefone, WhatsApp, e-mail e outros canais digitais Prospectar e qualificar leads interessados em energia solar Apresentar soluções de sistemas fotovoltaicos de forma consultiva Elaborar propostas comerciais e acompanhar negociações até o fechamento Manter relacionamento com clientes e realizar follow-up Atualizar informações no CRM e manter controle da carteira de clientes Trabalhar com metas de vendas e indicadores de desempenho Requisitos: Ensino médio completo (superior será um diferencial) Experiência no segmento de energia solar ou vendas técnicas Conhecimento básico em sistemas fotovoltaicos Vivência com vendas B2B ou B2C Boa comunicação verbal e escrita Facilidade com ferramentas digitais e CRM Perfil proativo, organizado e orientado a resultados Diferenciais Cursos ou certificações na área comercial ou de energia renovável Oferecemos: Salário fixo + comissão atrativa Treinamento técnico e comercial Oportunidade de crescimento profissional Ambiente de trabalho colaborativo e inovador

Atividades:Repor mercadorias e abastecer prateleiras e gôndolas. Retirar mercadorias defeituosas e embalagens violadas da área de vendas, além de produtos com data de validade próxima ao vencimento. Manter o padrão de exposição das mercadorias nos setores de atuação, observando o sortimento adequado. Embalar e etiquetar produtos de forma correta. Organizar e armazenar produtos no estoque de maneira eficiente. Acompanhar e realizar contagem de produtos nas áreas internas e externas do departamento durante os dias de inventário. Requisitos:Ensino médio completo Disponibilidade para atuar em escala 6x1 Incentivamos a candidatura de pessoas de todos os gêneros, raças, com deficiência, diferentes gerações, crenças e orientações sexuais. #LI-Onsite.

Atividades:Repor mercadorias e abastecer prateleiras e gôndolas. Retirar mercadorias defeituosas e embalagens violadas da área de vendas, além de produtos com data de validade próxima ao vencimento. Manter o padrão de exposição das mercadorias nos setores de atuação, observando o sortimento adequado. Embalar e etiquetar produtos de forma correta. Organizar e armazenar produtos no estoque de maneira eficiente. Acompanhar e realizar contagem de produtos nas áreas internas e externas do departamento durante os dias de inventário. Requisitos:Ensino médio completo Disponibilidade para atuar em escala 6x1 Incentivamos a candidatura de pessoas de todos os gêneros, raças, com deficiência, diferentes gerações, crenças e orientações sexuais. #LI-Onsite.

Estamos em busca de uma Gestor(a) de Recursos Humanos para atuar de forma estratégica e operacional em empresa do segmento de eventos, garantindo a gestão eficiente de pessoas, alinhada à cultura organizacional e às demandas dinâmicas do setor. A profissional será responsável por conduzir os processos de RH e Departamento Pessoal, além de atuar fortemente na análise de perfil comportamental, desenvolvimento de equipes e suporte à liderança. Principais Responsabilidades Gerir e estruturar os processos de Recursos Humanos e Departamento Pessoal; Conduzir processos de recrutamento e seleção, incluindo análise de perfil técnico e comportamental; Aplicar e interpretar ferramentas de avaliação comportamental Atuar no desenvolvimento organizacional, clima e cultura da empresa; Apoiar líderes na gestão de pessoas, feedbacks e planos de desenvolvimento; Gerenciar rotinas de DP: admissão, demissão, folha de pagamento, controle de ponto, benefícios, férias e encargos; Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e normas internas; Desenvolver e acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, desempenho etc.); Implementar ações de treinamento, integração e engajamento de equipes; Atuar como ponte entre colaboradores e diretoria, promovendo comunicação clara e humanizada. Requisitos Formação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas; Experiência comprovada em RH generalista e DP; Vivência com análise de perfil comportamental; Conhecimento sólido em legislação trabalhista; Perfil estratégico, organizado, proativo e com excelente comunicação interpessoal. Competências Comportamentais Liderança e visão estratégica; Capacidade analítica e tomada de decisão; Flexibilidade e adaptação a ambientes dinâmicos; Inteligência emocional; Organização e senso de prioridade. Diferenciais Experiência com equipes temporárias e freelancers; Conhecimento em sistemas de folha e gestão de RH; Atuação em empresas de ritmo acelerado ou projetos sazonais.

Atividades:Repor mercadorias e abastecer prateleiras e gôndolas. Retirar mercadorias defeituosas e embalagens violadas da área de vendas, além de produtos com data de validade próxima ao vencimento. Manter o padrão de exposição das mercadorias nos setores de atuação, observando o sortimento adequado. Embalar e etiquetar produtos de forma correta. Organizar e armazenar produtos no estoque de maneira eficiente. Acompanhar e realizar contagem de produtos nas áreas internas e externas do departamento durante os dias de inventário. Requisitos:Ensino médio completo Disponibilidade para atuar em escala 6x1 Incentivamos a candidatura de pessoas de todos os gêneros, raças, com deficiência, diferentes gerações, crenças e orientações sexuais. #LI-Onsite.

Atividades:Repor mercadorias e abastecer prateleiras e gôndolas. Retirar mercadorias defeituosas e embalagens violadas da área de vendas, além de produtos com data de validade próxima ao vencimento. Manter o padrão de exposição das mercadorias nos setores de atuação, observando o sortimento adequado. Embalar e etiquetar produtos de forma correta. Organizar e armazenar produtos no estoque de maneira eficiente. Acompanhar e realizar contagem de produtos nas áreas internas e externas do departamento durante os dias de inventário. Requisitos:Ensino médio completo Disponibilidade para atuar em escala 6x1 Incentivamos a candidatura de pessoas de todos os gêneros, raças, com deficiência, diferentes gerações, crenças e orientações sexuais. #LI-Onsite.

Atividades:Repor mercadorias e abastecer prateleiras e gôndolas. Retirar mercadorias defeituosas e embalagens violadas da área de vendas, além de produtos com data de validade próxima ao vencimento. Manter o padrão de exposição das mercadorias nos setores de atuação, observando o sortimento adequado. Embalar e etiquetar produtos de forma correta. Organizar e armazenar produtos no estoque de maneira eficiente. Acompanhar e realizar contagem de produtos nas áreas internas e externas do departamento durante os dias de inventário. Requisitos:Ensino médio completo Disponibilidade para atuar em escala 6x1 Incentivamos a candidatura de pessoas de todos os gêneros, raças, com deficiência, diferentes gerações, crenças e orientações sexuais. #LI-Onsite.