59 vagas de emprego para Produtor de Conteudono estado deMinas Gerais

.... Garantir consistência da marca em todas as plataformas. Analisar métricas, definir KPIs e ajustar estratégias. Negociar com parceiros, fornecedores e agências. Produzir e supervisionar conteúdo relevante e alinhado à identidade da marca. Realizar pesquisas de mercado e acompanhar tendências. Requisitos indispensáveis Graduação completa em Marketing, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Relações Públicas ou áreas afins. Experiência comprovada na função. Conhecimentos necessários SEO. Google Ads. Marketing de Conteúdo. Mídias Sociais. Google Analytics. Diferenciais MBA ou especialização em Marketing, Gestão Estratégica ou áreas correlatas. E se você ainda tem alguma dúvida se somos ...

SOBRE A CEDRO Nossa missão:desenvolver softwares de altíssima qualidade que escale o negócio do cliente Nossa visão:ser referência nacional em tecnologias de investimentos para o ecossistema financeiro Nosso propósito:transformar o complexo em simples para melhorar a vida das pessoas e organizações Buscamos, a cada dia, construir uma Cedro mais plural e inclusiva, com profissionais que estejam com um olhar sempre à frente e buscando novos desafios, pois acreditamos que o respeito à pluralidade e à individualidade é a base das nossas relações. VENHA SER CEDRENSE! Estamos em busca de uma pessoa estagiária em Endomarketing para apoiar as ações de comunicação interna e engajamento dos colaboradores, contribuindo para fortalecer a cultura, o clima organizacional e a experiência dos times no dia a dia. (6hras/dia-9h-15h ou das 13h-19h-com 15 minutos de intervalo). Para adquirir experiência prática em um ambiente de trabalho, com acompanhamento de profissionais e foco no desenvolvimento de habilidades específicas. ATUAÇÃO PRESENCIAL EM UBERLÂNDIA-MG. Principais atividades Apoiar na criação e execução de campanhas de endomarketing. Auxiliar na comunicação interna (e-mails, comunicados, murais, intranet, redes internas). Participar da organização de ações internas, eventos corporativos e datas comemorativas. Apoiar iniciativas de engajamento, clima organizacional e cultura. Contribuir com ideias criativas para melhorar a experiência do colaborador. Apoiar na produção de conteúdos institucionais (textos, artes simples, apresentações). OS REQUISITOS QUE ESPERAMOS DE VOCÊ Estar cursando Marketing, Comunicação, Publicidade e Propaganda, Jornalismo, RH ou áreas correlatas. Boa comunicação escrita e verbal. Organização e proatividade. Vontade de aprender e colocar a mão na massa. Conhecimento básico em Pacote Office ou Google Workspace. DIFERENCIAIS Noções de ferramentas de IA. Noções de design (Canva, Figma ou similares). Experiência com redes sociais ou comunicação interna. Interesse por cultura organizacional e experiência do colaborador. NOSSOS BENEFÍCIOS PARA VOCÊ Bolsa auxílio (salário). Auxílio transporte. Orientação profissional.

Programa Trainee em Engenharia – Elmaz Caminhões Dê o primeiro grande passo da sua carreira conosco! A Elmaz Caminhões e Ônibus, concessionária da Volkswagen Caminhões e Ônibus, faz parte de um grupo empresarial sólido, com mais de 74 anos de história, mais de 15 empresas ativas. Agora, estamos em busca de jovens talentos da Engenharia Mecânica, Elétrica e Mecatronica, formandos ou recém-formados, que queiram acelerar seu desenvolvimento profissional e construir uma carreira de impacto! Sobre o Programa Trainee Nosso Programa Trainee terá duração de 18 meses e foi desenhado para desenvolver futuros líderes da organização por meio de: Área de atuação:Assistência Técnica Job Rotation pelos principais setores da empresa, proporcionando uma visão completa do negócio Capacitação técnica e comportamental por meio da nossa Universidade Corporativa Treinamentos presenciais e online Leitura orientada de livros de desenvolvimento profissional Acompanhamento contínuo e desafios práticos Projeto de Conclusão do Programa, com ideias inovadoras O que você ganha ao participar Desenvolvimento acelerado de carreira Experiência prática em uma empresa consolidada Contato direto com lideranças Formação completa para posições estratégicas Possibilidade real de efetivação e crescimento após o programa Quem buscamos Formandos ou Recém-formados em Engenharia Perfil proativo, curioso, com vontade de aprender e crescer! Interesse por inovação, processos, negócios e gestão! CLT, 100% Presencial Atiriubuições:Atuará nas funções direcionadas pelo programa com foco na absorção de conhecimento de cada departamento da empresa. Realizar a leitura de todos os livros e conteúdos propostos pelo programa. Elaborar projeto focado em alguma melhoria dentro da Assistência Técnica no final do programa. Desenvolver bom relacionamento com todos os colaboradores e lideranças. Apoiar os consultores e chefes de oficina na operação diária. Identificar a necessidade de treinamentos técnicos com base nos desvios coletados e apontados em auditorias, operações diárias e atualizações de procedimentos da Volkswagen. Participar das reuniões diárias da oficina e dos consultores. Apoiar o chefe de oficina em suas funções diárias. Apoiar o gerente de serviços em ações estratégicas. Criar controles efetivos de acompanhamentos de execução de campanhas técnicas. Participar de reuniões técnicas e visitas da Volkswagen. Participar de reuniões com clientes com foco no desenvolvimento da relação com o cliente. Apoiar no diagnóstico de veículos na oficina quando necessário. Entrar em contato com o representante da AT da Volkswagen quando necessário. Propor melhorias para processos. Apoiar o setor da reforma e BTS caso seja necessário. Auxiliar nas férias de colaboradores caso houver necessidade (chefe de oficina, garantistas, consultores, supervisores).

...o de pastas. Controle semanas de planilhas. Apoio em demanda operacionais. Fornecedores e institucional:Contato e relacionamento com fornecedores. Participação em treinamentos, eventos, etc. Criação de conteúdo durante viagens. Formação:Ensino médio completo. Formação superior em turismo e hotelaria ou áreas correlatas será considerado diferencial. Experiência:Experiência em logística de viagens (aérea, hoteis, ...

Vaga:Analista de Recursos Humanos (RH) Salário:R$ 3. 500,00 Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos para atuar de forma estratégica e operacional, contribuindo para o desenvolvimento de pessoas, fortalecimento da cultura organizacional e melhoria contínua dos processos de RH. Organização, Normas e Conduta Organizar a área de trabalho conforme normas e procedimentos técnicos de qualidade, segurança e prevenção ao meio ambiente. Definir funções e respectivas competências. Criar, implantar e gerir o código de conduta ética da empresa. Recrutamento, Seleção e Admissão Conduzir processos de recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos e entrevistas. Realizar processos seletivos e admissionais de menores aprendizes. Apoiar e acompanhar processos de admissão de novos colaboradores. Treinamento e Desenvolvimento Ministrar treinamento introdutório (integração) de novos colaboradores. Planejar treinamentos específicos conforme necessidades da equipe e da organização. Gerenciar treinamentos externos, acompanhando fornecedores, conteúdos e qualidade. Avaliar a eficácia dos treinamentos, propondo melhorias contínuas. Avaliar competências dos colaboradores e identificar necessidades de desenvolvimento. Gestão de Pessoas e Carreira Definir parâmetros salariais por função e nível, assegurando equidade interna e competitividade de mercado. Acompanhar e consensuar movimentações internas e trocas de função, visando melhor aproveitamento de talentos. Desenvolver ações voltadas a benefícios, engajamento e retenção de colaboradores. Clima Organizacional e Desligamentos Realizar pesquisas de clima organizacional, propor planos de ação e monitorar resultados. Conduzir entrevistas de desligamento, analisando causas e sugerindo ações para redução da rotatividade. Outras Atividades Executar outras atividades inerentes à função.

Você é comunicativo(a), apaixonado(a) por beleza e gosta de trabalhar com pessoas e metas Então essa vaga é para você! Na Sfera Multifranquias, você fará parte de um time que apoia e impulsiona os(as) revendedores(as) da marca O Boticário, garantindo um atendimento próximo e contribuindo para o sucesso e crescimento desses parceiros. Principais responsabilidades:Realizar atendimento presencial e por telefone ao time de revendedores(as). Apoiar na captação de pedidos e na retenção da base ativa. Acompanhar e analisar indicadores de performance. Criar cards e conteúdos para redes sociais. Orientar o uso de ferramentas digitais, como o aplicativo do revendedor. Divulgar campanhas, promoções, treinamentos e lançamentos de produtos. Pré-requisitos:Ensino Médio completo. Experiência com atendimento ao cliente. Boa comunicação verbal e escrita. Desejável conhecimento em redes sociais e ferramentas digitais de vendas. Disponibilidade para horários flexíveis, incluindo fins de semana e feriados. O que oferecemos:Um ambiente colaborativo, com incentivo ao desenvolvimento profissional e reconhecimento do talento de cada pessoa. Se você gosta de desafios, é orientado(a) para resultados e busca crescimento, envie seu currículo e venha fazer parte do nosso time!

...e cortar) de Vídeos Longos:Editar vídeos institucionais e educacionais (10 a 30 minutos).Exportar e organizar arquivos conforme padrão definido.3) Edição de Shorts / Reels / Conteúdo CurtoEditar vídeos verticais curtos (shorts).Adaptar formatos para Instagram, TikTok e outras redes.Programar publicações conforme calendário.4) Apoio à Execução de CampanhasOrganizar materiais físicos (folders, banners, ...

O Shopping Jardim Norte está em busca de um(a) estagiário(a) de Marketing para apoiar as ações de comunicação e relacionamento com lojistas e clientes, contribuindo para o fortalecimento da marca e das campanhas do shopping. Principais atividades Apoiar na criação, manutenção e atualização de conteúdos para as mídias sociais do shopping. Auxiliar na divulgação e execução de campanhas online. Realizar a gestão do Serviço de Atendimento ao Consumidor (SAC), de forma online e presencial. Dar suporte aos lojistas na divulgação, desempenho e performance de suas marcas. Apoiar na análise de demandas relacionadas a projetos de vitrines e letreiros. Acompanhar pagamentos e realizar o controle e arquivamento de documentos do setor. Apoiar o acompanhamento da plataforma de CRM e na elaboração de comunicados aos lojistas. Requisitos Estar cursando graduação nas áreas de Comunicação, Marketing, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Interesse por redes sociais e marketing digital. Boa redação. Diferencial Ter concluído, no mínimo, 50% da graduação. Organização e aptidão para controle de pagamentos e rotinas administrativas. Se você gosta de comunicação, marketing e quer vivenciar a rotina de um shopping center, essa oportunidade é para você!

...s melhores produtos e pelos mais capacitados profissionais do mercado. Consultor Comercial R ealizar e acompanhar toda interação nas redes sociais Realizar/acompanhar a produção de conteúdo e impulsionamento nas mídias sociais Captação de leads e devidas tratativas para captação de clientes. Realizar e acompanhar prática da equipe comercial para encantar ...

...m IA (ex:ChatGPT, Midjourney, Uizard, Galileo AI) Compreensão inicial sobre como IA pode ser aplicada à personalização de interfaces, automação de fluxos ou geração de conteúdo. Curiosidade em explorar experiências inteligentes, como assistentes virtuais, sugestões baseadas em comportamento ou interfaces adaptativas.

...o pela escola. Esclarecer dúvidas e prestar suporte pedagógico aos alunos. Realizar lançamento de aulas no sistema operacional da escola, incluindo chamada e registro de conteúdo. Cumprir diretrizes pedagógicas, metodológicas e administrativas da instituição. Atuar conforme a grade de horários definida pela escola. Requisitos Inglês em nível compatível com a ...

...s e solicitando auxílio médico, quando necessário. Realizar treinamento frequente de primeiros socorros e salvamento aquáticocom equipe de guarda vidas e outros corgos que o conteúdo se fizer necessário. Atender o público (interno e externo) de forma educada e cortês,recebendo, informando e orientando os mesmos, de forma a prestar um ...

...l metódico, disciplinado, rápido pra aprender Transformar “ideias soltas” em tarefas com prazos e responsáveis Não se perde com um contexto que mistura negócios + conteúdo + propósito Remuneração A combinar (conforme experiência) Plano de crescimento 0–12 meses: Assistente Executivo(a) Júnior (rotina + execução) 12–24 meses: Pleno (aumento + bônus ...

Responsabilidades: Geração de pipeline Gerar indicaçoes através de abordagens estruturadas Nutrir leads com casos de sucesso e conteudos relevantes ao contexto de cada prospecto Manter Pipeline organizado e atualikzado no CRM Realizar o fechamento de vendas consultivas por telefone ou videoconferência. Identificar as necessidades dos clientes e apresentar soluções personalizadas. Construir e manter relacionamentos com potenciais clientes. Negociar e superar objeções para garantir o fechamento do negócio. Requisitos Obrigatórios : Minimo 1 ano de experiencia comprovada em inside sales B2B Historico de atingimento de metas (queremos ver números!) Excelente comunicação oral e escrita Perfil hunter: orientado a resultados, resiliente e competitivo Capacidade de conduzir demos consultivas e apresentações Habilidade para entender dores complexas e propor soluçôes Competências Comportamentais: Orientação a metas e senso de urgência Comunicação clara, empatica e persuasiva Aprendizado rapido e adptabilidade Trabalho em equipe e espirito colaborativo Organização e gestão de pipeline

..., como Adobe Photoshop, Illustrator, Premiere. Excelente compreensão dos princípios de design, tipografia, cores e layout. Conhecimento em design responsivo e habilidades em criação de conteúdo para mídias sociais são um diferencial. Capacidade de trabalhar em equipe, receber feedback e lidar com prazos apertados. Escolaridade:Formação em Design Gráfico, Design de ...

Principais Responsabilidades Planejar, desenvolver e implementar programas de treinamento técnico, comportamental, presenciais e/ou online. Conduzir treinamentos voltados a atendimento ao cliente, vendas, produtos, processos operacionais, normas internas e cultura organizacional. Realizar manutenções necessárias na plataforma de treinamentos online. Levantar necessidades de treinamento (LNT) junto às lideranças, considerando indicadores de desempenho, metas comerciais e necessidades operacionais das lojas. Apoiar a integração (onboarding) de novos colaboradores, garantindo rápida adaptação ao ambiente do varejo. Desenvolver materiais didáticos, conteúdos digitais, trilhas de aprendizagem e manuais de apoio. Acompanhar e avaliar a eficácia dos treinamentos por meio de indicadores (KPI’s), feedbacks e resultados de performance. Atuar em parceria com gestores de loja e áreas corporativas para garantir a aplicação prática dos treinamentos no dia a dia. Controlar cronogramas, registros de treinamentos, listas de presença, avaliação de reação e indicadores da área. Apoiar ações de engajamento, cultura, clima organizacional e gestão de talentos. Acompanhar a evolução dos colaboradores após os treinamentos, apoiando gestores na aplicação do aprendizado no dia a dia. Apoio em avaliação de desempenho e pesquisas de clima, quando necessário. Requisitos do Cargo Formação:Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Pedagogia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Vivência anterior em Treinamento e Desenvolvimento em operações com grande volume de colaboradores. Conhecimentos Desejáveis:Metodologias de aprendizagem (presencial e EAD) Pacote Office (nível intermediário) Plataformas de aprendizagem (LMS), Universidade corporativa Benefícios:Salário compatível com o mercado. Vale-transporte. Vale-refeição. Plano de saúde e odontológico. Convênio com instituições de ensino. Convênio com o SESC. Oportunidade real de desenvolvimento profissional.

Atividades:Gerenciar a operação da loja virtual;Prestar suporte para assegurar o bom funcionamento e o sucesso das vendas online;Cadastrar produtos no site próprio e fazer anúncios no marketplace;Controle de estoque;Gestão de conteúdos;Suporte ao cliente e separação dos produtos para envio.Requisitos:Conhecimento em informática e habilidades com computador;Proatividade;Diferencial: Conhecimento em plataformas de IA´s (Inteligência Artificial);Salario: 1800,00 + Comissionamento após 3 mesesBenefícios: VT + plano de saúdeHorário: segunda a sexta de 8:00 as 18:00Local: Bairro Ouro Preto

Responsabilidades: Criação e publicação de conteúdos para Instagram (posts, stories e reels); Edição de vídeos institucionais e promocionais; Gravação de vídeos para redes sociais e comunicação interna; Criação de apresentações em PowerPoint para reuniões, treinamentos e clientes; Apoio na criação e execução de campanhas de anúncios digitais; Atendimento ao cliente via WhatsApp, prestando informações e suporte; Envio de documentos e materiais informativos aos clientes; Agendamento e organização de reuniões, internas e externas; Apoio geral às demandas de comunicação e marketing da empresa. Requisitos: Cursar ensino superior em Marketing, Publicidade e Propaganda, Design Gráfico ou Jornalismo. Conhecimento em Corel Draw. Habilidade em ferramentas de edição de vídeos.

Responsabilidades Principais:Liderar a estratégia de SEO on-page e técnico, alinhada aos objetivos de negócio e metas digitais. Realizar auditorias completas de SEO (conteúdo, performance técnica, UX e acessibilidade). Propor e priorizar melhorias estruturais em colaboração com conteúdo, tecnologia, produto e branding. Apoiar analistas de conteúdo na criação de pautas e planos editoriais orientados por dados e oportunidades de busca. Utilizar GA4, GSC, Semrush, Ahrefs e ferramentas correlatas para diagnóstico, modelagem de oportunidades e definição de ações estratégicas. Acompanhar tendências, atualizações de algoritmos e evolução de plataformas, propondo inovações. Garantir boas práticas de SEO para vídeos e novas mídias (YouTube, TikTok, Shorts). Conduzir testes A/B e provas de conceito para validar hipóteses de crescimento. Elaborar relatórios executivos e dashboards estratégicos para a alta liderança. Promover a cultura de SEO na empresa, oferecendo capacitações, mentoring e disseminação de conhecimento. Atividades Gerais:Participar de treinamentos promovidos ou recomendados pela empresa. Apoiar no treinamento onthejob de novos colaboradores. Garantir qualidade, confiabilidade e sigilo das informações geradas. Executar atividades conforme orientações do líder imediato e em conformidade com normas internas e de Segurança. Identificar e comunicar irregularidades para providências corretivas. Manter-se atualizado sobre práticas de SEO e tecnologias associadas, contribuindo com sugestões de melhorias. Executar outras tarefas correlatas atribuídas pela liderança. Requisitos Obrigatórios:Ensino superior completo em Marketing, Publicidade, Jornalismo, Análise de Dados, Tecnologia ou áreas correlatas. Profissionais com ampla experiência poderão ser considerados independentemente da formação acadêmica. Pacote Office Google Analytics 4 (GA4) Google Search Console Semrush (ou similares como Ahrefs, Moz, Screaming Frog) Yoast SEO ou ferramentas de otimização para WordPress e CMSs Requisitos Desejáveis (Diferenciais):Conhecimento em SEO para YouTube, TikTok e otimização para novas mídias. Estratégias de otimização para IAs generativas. Noções básicas de HTML e CSS. Experiência com auditoria de SEO e interação com desenvolvedores. Vivência em liderança técnica ou mentoria em SEO ou conteúdo. Conhecimento avançado em auditorias técnicas, performance web e acessibilidade. TikTok Studio YouTube Studio CMSs (WordPress, Webflow etc. ) Google Tag Manager Análise de Core ...

Descrição da Vaga BM Vagas, em parceria com instituição de ensino de idiomas, seleciona Instrutor de Idiomas (MEI) para atuação presencial, com aulas ministradas conforme metodologia, material e treinamento fornecidos pela escola. Responsabilidades Ministrar aulas seguindo o material didático previamente preparado e disponibilizado pela escola. Esclarecer dúvidas dos alunos e prestar suporte durante as aulas. Realizar chamada e registro das aulas no sistema da instituição. Lançar conteúdos ministrados conforme orientação pedagógica. Cumprir padrões metodológicos, pedagógicos e administrativos definidos pela escola. Requisitos Disponibilidade para atuação como MEI. Inglês em nível compatível com a função (avaliado no processo). Boa comunicação, empatia e postura profissional. Disponibilidade para atuar nos horários definidos. Treinamento será fornecido pela escola. Conhecimentos Desejáveis Inglês: Básico / Intermediário / Avançado. Word: Básico / Intermediário / Avançado. Excel: Básico / Intermediário / Avançado. PowerPoint: Básico / Intermediário / Avançado. Formação Acadêmica Ensino médio completo ou superior cursando/completo (flexível). Competências Comportamentais Boa energia e empatia. Boa apresentação pessoal. Comunicação clara e didática. Organização e cumprimento de processos. Responsabilidade e ética profissional. Benefícios Não há benefícios adicionais. Estrutura com espaço para refeições disponível no local. Modelo de Trabalho Presencial Tipo de trabalho:Interno Regime de Contratação MEI (PJ) Carga Horária / Horários Segunda a sexta-feira. Horários variáveis conforme grade de aulas:07h0018h0019h0020h00 Salário da Vaga Remuneração:R$ 26,00 por hora/aula