95 vagas de emprego para Motorista Executivo em Limeira, SP

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Responsabilidades: Realizar carga e descarga de mercadoriasRequisitos: Ensino médio completo; ter trabalhado com carga e descarga; ter disponibilidade de horário; residir em Americana

Responsabilidades Transporte de cargas entre unidades e clientes, garantindo a segurança e integridade dos materiai. Inspeção e manutenção básica do veículo, verificando níveis de óleo, água, pneus e freio. Cumprimento das normas de trânsito e legislação vigente, garantindo a segurança nas estrada. Requisitos Ensino fundamental completo. Carteira de habilitação categoria D ou E, com experiência comprovada em direção de caminhõe. Disponibilidade para viagens e horários flexívei. Habilidades Conhecimento em mecânica básica de caminhõe. Habilidade em direção defensiva e econômica. Capacidade de organização e planejamento de rota. Boa comunicação e relacionamento interpessoal.

A Mouallem & Brunialti é uma consultoria estratégica que apoia empresas em transformação, conectando finanças, estratégia, pessoas e tecnologia para gerar resultados concretos. Buscamos um(a) Analista de FP&A para atuar em um ambiente consultivo e dinâmico, com foco em análises financeiras, planejamento, controle orçamentário, relatórios gerenciais e apresentações , apoiando a tomada de decisão e a melhoria de resultados dos clientes. Responsabilidades:Conduzir a coleta, consolidação e análise de dados financeiros e operacionais, garantindo a integridade das informações para suporte à tomada de decisão. Elaborar, revisar e automatizar relatórios gerenciais, dashboards e apresentações executivas, assegurando clareza na comunicação dos resultados e indicadores-chave. Atuar de forma ativa na construção e revisão do Business Plan , desenvolvendo projeções financeiras, análises de cenários e estudos de viabilidade econômica. Monitorar e analisar variações entre realizado vs. orçado, identificando desvios, propondo planos de ação e apoiando as áreas na melhoria de performance. Desenvolver e atualizar dashboards e indicadores estratégicos em ferramentas de BI ou Excel, propondo melhorias contínuas na visualização e interpretação dos dados. Participar de forma analítica no planejamento financeiro da empresa, contribuindo com insights para otimização de custos, aumento de eficiência e maximização de resultados. Estruturar modelos financeiros para suporte a decisões estratégicas, incluindo análises de rentabilidade, fluxo de caixa projetado e estudos de sensibilidade. Garantir a organização, atualização e governança das bases de dados utilizadas pela área, propondo melhorias em processos e controles. Atuar como parceiro financeiro das demais áreas, apoiando na leitura de indicadores, elaboração de estudos financeiros e construção de planos de ação. Planejar e acompanhar o cronograma de entregas da área de FP&A, assegurando cumprimento de prazos e qualidade das informações reportadas. Demais atividades pertinentes a função. Requisitos:Formação Superior cursando ou completa em Administração, Ciências Contábeis, Finanças, Economia ou áreas relacionadas. Possuir Veículo próprio Possuir CNH A/B. Possuir experiência na área financeira, domínio de finanças. Conhecimento em Excel e Power Point (Intermediário a avançado). Ter disponibilidade para trabalhar presencialmente em Holambra/SP.

Na ComBio, colocamos nossa energia onde ela faz a diferença. Somos movidos pelo propósito de acelerar a transição energética da indústria, com soluções que unem inovação, eficiência e impacto positivo. O desafio da posição é fortalecer a área de Inteligência de Dados, garantindo análises consistentes, monitoramento de indicadores estratégicos e apoio à tomada de decisão em diferentes frentes do negócio. Se você acredita no poder da energia para transformar o mundo, vem fazer parte do nosso time. O que você vai fazer por aqui: Coletar, organizar e tratar dados provenientes de diferentes sistemas e áreas da empresa, garantindo integridade e qualidade das informações; Desenvolver e manter dashboards interativos no Power BI, integrando dados relevantes ao negócio; Acompanhar os principais KPIs operacionais, estratégicos e financeiros, identificando desvios e oportunidades de melhoria; Realizar análises exploratórias, estatísticas e preditivas para apoiar planos de ação e otimização de processos; Apoiar projetos de transformação digital e iniciativas de inteligência artificial aplicada; Apoiar a consolidação de informações estratégicas para a diretoria, preparando relatórios e apresentações executivas; Disseminar boas práticas de análise de dados e cultura data-driven dentro da empresa. O que esperamos de você: Formação superior em Engenharia, Economia, Administração, Ciência de Dados ou áreas correlatas; Conhecimento avançado em Excel e Power BI (modelagem de dados, DAX e visualizações interativas); Experiência com SQL e manipulação de bancos de dados relacionais; Forte capacidade analítica para transformar dados em insights acionáveis; Conhecimentos em BI, automação de processos ou linguagens de programação (Python ou R) serão considerados diferenciais. Benefícios para você: PLR anual: participação nos lucros baseada em metas e resultados. Mobilidade via Flash (cartão flexível). Alimentação via FLASH, podendo incluir refeição no local conforme a unidade. Licença-maternidade de 6 meses e licença-paternidade de 20 dias. Assistência médica, odontológica e seguro de vida. Convênio farmácia, para facilitar o cuidado com a saúde. Programa de Saúde e Bem-Estar ComBio: Parceria TOTALPASS com +1.300 academias Convênio com o SESI Universidade Corporativa ComBio + descontos em diversas instituições de ensino

Realizar trabalhos que requeiram conhecimentos de normas e procedimentos internos na área operacional da Transportadora. Efetuar Emissão de Conhecimento de Transporte Eletrônico e Manifesto Eletrônico, conforme a legislação e normas da empresa, enviando toda a documentação para cliente. Gerar guia de ICMS (antecipado) e realizar respectivo pagamento. Interface com a programação, comercial e usinas, atendimento aos motoristas. Requisitos:Ensino Médio completo. Desejável cursando nível superior em administração de empresas, finanças, contábeis ou Logística. Experiência:6 meses, desejável 1 ano de experiência. Salário:a combinar Benefícios:VT/VR/VA/TOTALPASS/CONVÊNIO MEDICO COOPARTICIPATIVO UNIMED E CONV. ODONTOLÓGICO UNIODONTO.

Descrição da Vaga:Auxiliar de Gerenciamento de Risco Atividades:Monitorar veículos e cargas em tempo real, garantindo segurança e pontualidade nas operações. Prevenir perdas, identificando desvios de rota e situações de risco. Manter contato com motoristas para orientações e alinhamento de rotas. Acionar protocolos de segurança em casos de emergência. Registrar ocorrências e elaborar relatórios operacionais. Apoiar no agendamento e acompanhamento de entregas. Monitorar alertas de sensores e atualizar status de viagens. Contribuir para a melhoria do Sistema de Gestão de Segurança Viária. Requisitos:Ensino Médio completo. Desejável curso técnico ou superior em Logística, Administração ou áreas afins. Conhecimento em Pacote Office (Excel intermediário é um diferencial). Familiaridade com sistemas ERP e rastreamento veicular (desejável). Carga horária:6X1 Disponibilidade de horário. Tipo de vaga:Efetivo CLT Benefícios:Assistência médica Assistência odontológica Vale-alimentação Vale-refeição Vale-transporte Pagamento adicional:13 salário Adicional de periculosidade.

Responsável pela manutenção da frota filial, manutenção preventiva e corretiva, negociar com fornecedores pacotes de serviços, prestar apoio ao departamento financeiro em pagamentos à fornecedores, validar processos com prestadores de serviço. Gerar e monitorar controles de custos de manutenção e improdutividade da frota, coordenar indicadores e qualidade e todos as funções pertinentes ao setor. Coordenar jornada de motoristas e todos os processos da gestão dos mesmos e equipamentos em todas as unidades. Coordenar oficina.

Vaga: Conferente Logístico (Noturno) | THX Group Local: Sumaré – SP (presencial)Modelo de contratação: PJJornada: 23:00 às 09:00 am, domingo á sexta (folga fixa aos sábados) Sobre a THX Somos uma logtech focada em excelência operacional, combinando tecnologia, agilidade e disciplina para garantir a melhor experiência de entrega aos nossos clientes. Nosso time de operação é o coração da empresa — e agora buscamos um profissional híbrido, com perfil tanto para chão de fábrica (conferência, carga e descarga) quanto para rotinas administrativas e sistêmicas da operação. Sobre a vaga Como Conferente Logístico (Assistente Operacional) da THX, você será responsável por: Apoiar os motoristas no momento de carregamento e descarregamento dos caminhões. Conferir volumes, notas fiscais e documentos de transporte, garantindo a integridade e a exatidão das cargas. Registrar informações operacionais em nossos sistemas (ClickUp, SSW e planilhas de controle). Emitir CTEs e controlar documentos como checklists de entrega e comprovantes. Acompanhar a jornada de motoristas e apoiar a operação em tempo real. Manter a organização da área de carregamento e do pátio, garantindo fluidez e segurança no fluxo de carga. Reportar divergências, avarias ou ocorrências operacionais ao gestor imediato. Atuar de forma colaborativa com o time de Operação e Comercial, assegurando o cumprimento dos SLAs e metas de disponibilidade. Requisitos obrigatórios Ensino médio completo. Disponibilidade para atuação presencial em Sumaré/SP. Conhecimento básico em Excel (filtros, planilhas, preenchimentos). Atenção a detalhes na conferência de documentos e volumes. Agilidade, disciplina e responsabilidade na execução de rotinas operacionais. Boa comunicação com motoristas e equipes internas. Facilidade para aprender sistemas de gestão (ClickUp, SSW, ERPs). Diferenciais (não obrigatórios) Experiência anterior como conferente, auxiliar de logística, operador de carga ou assistente operacional. Vivência em transportadoras, centros de distribuição ou operadores logísticos. Conhecimento prático em emissão de CTEs, controle de jornada e conferência de carga. O que esperamos de você Comprometimento com a qualidade, segurança e precisão dos processos operacionais. Organização e constância na execução diária. Capacidade de manter o controle emocional em ambientes dinâmicos e de alta demanda. Proatividade para identificar e resolver pequenos problemas antes que impactem a operação. Mentalidade de crescimento e melhoria contínua. O que oferecemos Ambiente dinâmico, colaborativo e orientado a resultados. Treinamento prático e desenvolvimento operacional. Cultura baseada em disciplina, execução e meritocracia. Salário compatível com o mercado + benefícios.

Descrição:Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos Pleno, para atuação em contratações operacionais e administrativas, responsável por conduzir processos seletivos de ponta a ponta, desde o alinhamento de perfil com os gestores, abertura e divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas, aplicação de testes e avaliações psicológicas, até o apoio na gestão dos treinamentos obrigatórios, contribuindo para a formação de equipes qualificadas e alinhadas aos padrões de segurança e desempenho da empresa. Responsabilidades:Conduzir processos de recrutamento e seleção de motoristas em alto volume, do alinhamento de perfil à admissão. Aplicar e analisar testes psicológicos e comportamentais Realizar entrevistas individuais e por competências. Gerenciar e acompanhar os treinamentos obrigatórios e integrações de novos colaboradores. Atuar em parceria com gestores operacionais para entendimento das demandas e prazos de contratação. Atualizar indicadores de R&S (tempo de vaga, taxa de aprovação, turnover e aderência ao perfil). Utilizar plataformas de recrutamento e seleção para divulgação de vagas, triagem e acompanhamento de candidatos. Requisitos:Formação superior em Psicologia. CRP ativo. Disponibilidade para viagens, conforme necessidade das operações. Experiência em R&S, aplicação de testes psicológicos e avaliações comportamentais. Diferencial:atuação em transportadora de grande porte ou com alto volume de contratações. Conhecimento em indicadores de seleção e análise de resultados de processos seletivos. Diferencial:conhecimento em plataformas de recrutamento e seleção. Boa comunicação, organização e habilidade para atuar sob prazos e metas.

...e coleta para cada veículo. Realizar o romaneio. Realizar a roteirização das coletas para o dia seguinte. Realizar relatório de coletas atrasadas. Dar suporte ao motorista sobre as coletas, bem como as entregas e em rota. E outras atividades pertinentes à função. Remuneração:Salário fixo. Benefícios:Vale transporte. Cesta Básica. Vale refeição ...

O Supervisor de Logística será responsável por garantir a eficiência máxima na gestão da frota e motoristas, otimizando roteirizações, oportunidades de viagens e garantindo a produtividade dos veículos. Além disso, você terá um papel estratégico na negociação com clientes internos e externos, buscando sempre maximizar a produtividade e, consequentemente, o faturamento da empresa. Este profissional deve possuir habilidades especializadas de comunicação e persuasão, além de demonstrar resiliência e uma mentalidade antifrágil para enfrentar os desafios do setor logístico. Requisitos Técnicos (Hard Skills). Experiência consolidada em gestão de frotas e motoristas no setor de transportes e logística. Conhecimento avançado em roteirização e planejamento de viagens. Habilidade em análise de indicadores de desempenho logístico (KPIs). Domínio de ferramentas e softwares de gestão de frota e roteirização. Experiência em negociações comerciais e gestão de contratos com clientes e fornecedores. Conhecimento em regulamentações de transporte e segurança viária. Noções de gestão financeira aplicada à logística (custos operacionais, rentabilidade e lucro). Formação e Experiência. Graduação em Administração, Logística, Engenharia de Transportes ou áreas correlatas. Pós-graduação ou MBA em Logística, Gestão de Frotas ou áreas afins será um diferencial. Experiência mínima de 5 anos em posições de liderança na gestão de frotas e motoristas. Vivência em negociação e relacionamento com clientes internos e externos.

Requisitos e funções: ENSINO MÉDIO COMPLETO, EXPERIÊNCIA COMPROVADA COM TORNO CONVENCIONAL. DE SEGUNDA A SEXTA DAS 07: 00 ÀS 17: 00. RESIDIR EM SANTA BÁRBARA D'OESTE E AMERICANA Tipo de contratação: Efetivo/CLT Quantidade: 1 Salário: 25,50 P/HORA Turno: SEGUNDA A SEXTA Local: AMERICANA Benefícios: REFEIÇÃO NO LOCAL, AJUDA DE CUSTO PARA O TRANSPORTE Voltar.

Responsabilidades Inspecionar produtos e materiais para garantir conformidade com os padrões de qualidade. Identificar e documentar defeitos,reportando inconformidades. Realizar testes e medições utilizando instrumentos de precisão. Participar da elaboração de planos de inspeção e controle de qualidade. Requisitos Ensino médio completo, desejável curso técnico em áreas afins. Experiência em inspeção de qualidade e uso de instrumentos de medição. Residir em Piracicaba, SBO ou Rio das Pedras HorárioSegunda a Quinta 06h - 16h Sexta 06h - 15h

Requisitos e funções: ENSINO MÉDIO. EXPERIÊNCIA NA FUNÇÃO. CONHECIMENTO EM PROCESSOS DE TRATAMENTO. RESIDIR EM SANTA BÁRBARA D OESTE E OU AMERICANA. Tipo de contratação: Temporária Quantidade: 1 Salário: R$ 2. 699,00 Turno: SEG A SEX DAS 07H AS 17H Local: SANTA BARBARA D OESTE Benefícios: 20% DE INSALUBRIDADE + CESTA BÁSICA NO VALOR DE R$ 120,00 + VA DE R$ 17,50 AO DIA + AJUDA DE CUSTO. Voltar.

Responsabilidades Processamento da folha de pagamento. Gestão de benefícios (VT, VR, plano de saúde). Admissão e demissão de funcionários. Controle de ponto eletrônico. Aplicação de medidas disciplinares. Requisitos Ensino superior completo em RH ou áreas correlatas. Experiência em departamento pessoal. Domínio em legislação trabalhista (CLT). Conhecimento em eSocial. Excel intermediário. Residir em Americana ou região. Habilidades Boa comunicação verbal e escrita. Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e dinamismo. Capacidade de trabalhar em equipe. Resolução de problemas.

Requisitos e funções: SUPERIOR EM TURISMO, INGLÊS FLUENTE. TER DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO PARA ESCALA 6X1. RESIDIR EM AMERICANA, NOVA ODESSA E SANTA BARBARA. Tipo de contratação: Efetivo/CLT Quantidade: 1 Salário: PRETENSÃO SALARIAL Turno: ESCALA 6X1 Local: AMERICANA Voltar.

Requisitos e funções: EXPERIENCIA NA FUNÇÃO. DISPONIBILIDADE DE HORARIO. Tipo de contratação: Efetivo/CLT Quantidade: 1 Salário: R$ 1. 789,16 Turno: 5X1 DAS 15H00 AS 23H00 Local: AMERICANA Benefícios: VR, VA, VT OU COMBUSTIVEL Voltar.

Responsabilidades Apoio em processos de recrutamento e seleção. Agendamento de entrevistas e comunicação com candidatos. Auxílio na organização de treinamentos e eventos internos. Suporte na administração de benefícios e folha de pagamento. Atualização de arquivos e sistemas de RH. Requisitos Ensino médio completo. Conhecimento em pacote Office (Word, Excel, PowerPoint). Experiência em rotinas administrativas. Desejável experiência anterior em RH. Disponibilidade para início imediato.