606 vagas de emprego para Lider Tecnico em Itaboraí, RJ

SOBRE A VAGA Cargo:Coordenador Técnico Tipo de Contrato:CLT – Efetivo Local de Trabalho:São Cristóvão Horário:8h – 17:48h (Segunda a Sexta) Salário:R$ 13. 500,00 BENEFÍCIOS*Plano de Saúde Amil (Sem taxa)*Plano Odontológico Amil (Sem taxa)*Vale Refeição (R$ 23,00/dia)*Seguro de Vida*Reembolso de Combustível ou VT*Ajuda de custo em caso de uso de carro próprio REQUISITOS*Ensino superior em Engenharia Mecânica e Engenharia Elétrica*Conhecimentos Específicos:Normas técnicas (ABNT, NR-10, NR-35 etc. )/Gestão de equipes técnicas/Interpretação de relatórios técnicos e diagramas/Planejamento estratégico em manutenção >. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES. Coordenar e supervisionar todo o corpo técnico responsável pela manutenção de elevadores, escadas e plataformas. Elaborar laudos técnicos e relatórios detalhados sobre as condições de equipamentos e serviços prestados. Acompanhar, analisar e responder notificações de possíveis problemas ou falhas identificadas nos sistemas. Atender diretamente clientes, prestando suporte técnico e assegurando a qualidade no relacionamento. Atuar na gestão estratégica da área técnica, alinhando planos de ação com a gerência e demais áreas. Fornecer suporte à diretoria e às demandas gerenciais, contribuindo para a tomada de decisões. Garantir o cumprimento de normas técnicas, padrões de qualidade e requisitos legais do setor. Acompanhar os resultados e indicadores de desempenho (KPIs), assegurando melhorias contínuas. Conduzir reuniões internas e externas, promovendo alinhamento entre equipe técnica, clientes e gestão.

VAGA – SUPERVISOR TÉCNICO PLENO | TELECOM Estamos em busca de um(a) profissional experiente para atuar como referência técnica na supervisão de equipes e na condução estratégica das operações de redes de telecomunicações. Principais responsabilidades:• Supervisionar equipes técnicas de alta complexidade• Planejar e coordenar operações;• Atuar na resolução de incidentes diários;• Acompanhar indicadores estratégicos e propor melhorias;• Elaborar relatórios gerenciais com análise crítica;• Apresentar resultados em reuniões estratégicas internas e com clientes; Requisitos:• Forte atuação com indicadores operacionais e estratégicos;• Perfil analítico, decisivo e orientado a melhoria contínua;• Domínio de ferramentas de monitoramento e análise de dados;• Excel avançado;• Residir na região de São Gonçalo, Niterói, Itaboraí, Maricá e regiões; Oferecemos:• Agregamento de veículo próprio ou disponibilização de veículo da empresa;• Remuneração compatível com o mercado;• Premiação por produtividade; • Plano de Saúde coparticipativo;• Plano Odontológico Bradesco (independente do plano de saúde);• VA/VR;

VAGA:Líder de Logística/Encarregado de CD Local de trabalho:Centro de Distribuição-Aeroporto do Galeão/RJ Horário:Segunda a sexta-feira, das 07h30 às 17h18 Salário:R$ 2. 877,26 Benefícios:Vale Transporte (VT) Vale Refeição (VR) Cesta Básica Principais Atividades Gestão completa da equipe operacional do Centro de Distribuição. Controle e acompanhamento de folha de ponto. Agendamento e participação em processos seletivos. Programação e controle de férias. Solicitação, controle e gestão de recursos materiais e insumos. Acompanhamento dos prazos de exames médicos ocupacionais. Controle, distribuição e registro de EPIs. Organização de documentação para credenciamento de colaboradores. Supervisão das atividades dos setores operacionais. Monitoramento de produtividade e desempenho da equipe. Garantia da correta armazenagem das cargas liberadas. Requisitos Experiência comprovada em liderança na área operacional. Ensino Superior cursando. Perfil organizado, proativo, com boa comunicação e foco em resultados.

Perfil: Ensino Médio Completo; Forte capacidade de liderança e gestão de equipe; Experiência comprovada em liderar equipe de cozinha; Boa comunicação e postura profissional. Atividades: Liderar e organizar a equipe de cozinha no dia a dia; Elaborar, aplicar e acompanhar fichas técnicas dos pratos; Realizar controle de estoque, insumos e desperdícios; Garantir padrões de qualidade, higiene e boas práticas; Apoiar a gestão geral da cozinha, processos e rotinas. Salário: R$ 2.500,00 Benefícios: Vale-transporte + Refeição no local. Horário: Segunda a sexta: 11h20 às 20h30 e Sábados: 4 horas (a combinar entre 9h e 17h) Local: Santo Cristo – Rio de Janeiro. Modalidade: Presencial.

Responsável por liderar e orientar a equipe de promotores nos pontos de venda, garantindo a correta execução das estratégias de exposição de produtos, visibilidade de marca e presença no PDV. Atua no planejamento de campo,relacionamento com áreas comerciais e clientes, além de acompanhar resultados e propor melhorias contínuas. Liderar, orientar e motivar a equipe de promotores Garantir a execução das estratégias de merchandising nos pontos de venda. Elaborar e gerenciar o plano de campo (roteiros de visitas). Manter relacionamento próximo com o time de vendas e clientes estratégicos. Negociar espaços privilegiados de exposição nos PDVs. Monitorar a frequência das visitas da equipe, coleta de dados e envio de fotos dos PDVs. Analisar resultados e propor ajustes nas ações para atingir metas.

Perfil: Ensino Médio Completo; Forte capacidade de liderança e gestão de equipe; Experiência comprovada em liderar equipe de cozinha; Boa comunicação e postura profissional. Atividades: Liderar e organizar a equipe de cozinha no dia a dia; Elaborar, aplicar e acompanhar fichas técnicas dos pratos; Realizar controle de estoque, insumos e desperdícios; Garantir padrões de qualidade, higiene e boas práticas; Apoiar a gestão geral da cozinha, processos e rotinas. Salário: R$ 2.500,00 Benefícios: Vale-transporte + Refeição no local. Horário: Segunda a sexta: 11h20 às 20h30 e Sábados: 4 horas (a combinar entre 9h e 17h) Local: Santo Cristo – Rio de Janeiro. Modalidade: Presencial.

Vaga de Emprego:Líder de Limpeza*Estamos em busca de um profissional dinâmico e comprometido para assumir o papel de Líder de Limpeza em nossa empresa, Adilis Trade Marketing. Este cargo é fundamental para garantir a manutenção de um ambiente de trabalho limpo, organizado e seguro. O Líder de Limpeza será responsável por supervisionar e coordenar as atividades da equipe de limpeza, garantindo que todos os espaços da empresa estejam em perfeitas condições. Será necessário planejar e organizar as tarefas diárias, garantir o cumprimento de normas de higiene e segurança, e interagir com a equipe para promover um ambiente de trabalho agradável e eficiente. Experiência anterior em gestão de equipes de limpeza é um diferencial importante. O candidato deve ser uma pessoa comunicativa, com habilidades de liderança e capacidade de motivar e orientar os membros da equipe. Além disso, é essencial que o candidato demonstre comprometimento com a qualidade e eficiência nas atividades de limpeza. Horário de trabalho:das 13:40 às 22:00. Se você tem experiência em gestão de limpeza e está procurando um desafio que combine responsabilidade com crescimento profissional, esta é uma oportunidade que pode ser perfeita para você. Junte-se à Adilis Trade Marketing e faça parte de uma equipe dedicada a manter um ambiente de trabalho impecável. A Adilis Trade Marketing valoriza profissionais que buscam excelência e estão dispostos a contribuir para o sucesso da empresa. Se você se identifica com esses requisitos e está pronto para assumir um novo desafio, candidate-se e faça parte dessa equipe dinâmica e comprometida.

.... Dúvidas Entre em contato com rodrigomollicait.com.br Requisitos O que você precisa ter: Experiência comprovada em migração de dados para sistemas SAP. Atuação prévia como líder ou responsável técnico por projetos de data migration. Sólido conhecimento em estratégias de migração de dados (end-to-end). Experiência em processos de extração, transformação e carga de dados ...

Estamos em busca de um(a) Líder de Limpeza para coordenar e apoiar a equipe, garantindo a organização, qualidade e eficiência dos serviços prestados nas acomodações. Objetivo do Cargo Atuar na liderança do time de limpeza, organizando a rotina diária, acompanhando as atividades, assegurando o padrão de qualidade e contribuindo para o desenvolvimento da equipe. Principais Atividades Registrar a chegada da equipe Montar bolsas com materiais e kits de limpeza do dia Orientar a equipe antes do deslocamento para as acomodações Realizar inspeções de limpeza conforme cronograma Garantir o padrão de qualidade e realizar correções quando necessário Prestar suporte à equipe durante o expediente (presencial e remoto) Apoiar o fechamento do plantão ao final do dia Realizar avaliações mensais de desempenho, com feedbacks e planos de melhoria Horário e Escala Escala 6x1-Segunda à sábado das 9h20 às 17h40-Folga fixa aos domingos Requisitos Experiência como camareira, auxiliar de limpeza ou diarista Organização, atenção aos detalhes e agilidade Comprometimento com horários e qualidade do serviço Benefícios VT + VR de R$ 28,00 por dia trabalhado Sobre a empresa Empresa de administração de aluguel por temporada. Benefícios:VT VR de R$ 28,00 por dia trabalhado.

Responder pelas atividades da Cafeteria, assegurar o bom atendimento ao cliente, atender a legislação sanitária e o atingimento de metas de vendas do setor. Acompanhar os relatórios de vendas e resultados, propor projetos de melhorias. Elaborar pedidos, negociação de preços, prazos e qualidade com fornecedores externos e internos, lançamento de pedidos no sistema. Responsável pela entrega dos indicadores de operações, resultados das metas de vendas. Responsável pela gestão de equipe e indicadores de RH, conferência de ponto, controle da escala de folgas, aplicar treinamentos, atuar no desenvolvimento de pessoas. #LI-Onsite.

Responder pelas atividades da Cafeteria, assegurar o bom atendimento ao cliente, atender a legislação sanitária e o atingimento de metas de vendas do setor. Acompanhar os relatórios de vendas e resultados, propor projetos de melhorias. Elaborar pedidos, negociação de preços, prazos e qualidade com fornecedores externos e internos, lançamento de pedidos no sistema. Responsável pela entrega dos indicadores de operações, resultados das metas de vendas. Responsável pela gestão de equipe e indicadores de RH, conferência de ponto, controle da escala de folgas, aplicar treinamentos, atuar no desenvolvimento de pessoas. #LI-Onsite.

Responder pelas atividades da Cafeteria, assegurar o bom atendimento ao cliente, atender a legislação sanitária e o atingimento de metas de vendas do setor. Acompanhar os relatórios de vendas e resultados, propor projetos de melhorias. Elaborar pedidos, negociação de preços, prazos e qualidade com fornecedores externos e internos, lançamento de pedidos no sistema. Responsável pela entrega dos indicadores de operações, resultados das metas de vendas. Responsável pela gestão de equipe e indicadores de RH, conferência de ponto, controle da escala de folgas, aplicar treinamentos, atuar no desenvolvimento de pessoas. #LI-Onsite.

Responder pelas atividades da Cafeteria, assegurar o bom atendimento ao cliente, atender a legislação sanitária e o atingimento de metas de vendas do setor. Acompanhar os relatórios de vendas e resultados, propor projetos de melhorias. Elaborar pedidos, negociação de preços, prazos e qualidade com fornecedores externos e internos, lançamento de pedidos no sistema. Responsável pela entrega dos indicadores de operações, resultados das metas de vendas. Responsável pela gestão de equipe e indicadores de RH, conferência de ponto, controle da escala de folgas, aplicar treinamentos, atuar no desenvolvimento de pessoas. #LI-Onsite.

Responder pelas atividades da Cafeteria, assegurar o bom atendimento ao cliente, atender a legislação sanitária e o atingimento de metas de vendas do setor. Acompanhar os relatórios de vendas e resultados, propor projetos de melhorias. Elaborar pedidos, negociação de preços, prazos e qualidade com fornecedores externos e internos, lançamento de pedidos no sistema. Responsável pela entrega dos indicadores de operações, resultados das metas de vendas. Responsável pela gestão de equipe e indicadores de RH, conferência de ponto, controle da escala de folgas, aplicar treinamentos, atuar no desenvolvimento de pessoas. #LI-Onsite.

Monitorar e vistoriar diariamente a Equipe de Limpeza nas atividades da Empresa. Fiscalizar o Cronograma de atividades:Limpeza Diárias/Semanais/Mensais/Semestrais, etc. Orientar e acompanhar o uso consciente de produtos químicos de Limpeza (identificação). Orientar e acompanhar o uso consciente de equipamentos e máquinas. Realizar controle de insumos e distribuição nos setores. Cumprir Normas de Segurança do Trabalho da BB e contratante:ASO/Fichas de EPIs atualizados. Monitorar a Equipe:uniformes, acompanhando de ponto eletrônico, faltas, atrasos, higiene e postura. Pedido de material junto ao Supervisor e Controle mensal de material. Cumprir os procedimentos e Normas de Trabalho da Empresa. Necessário experiência em liderança. Experiência em mercados será um diferencial. Disponibilidade para escala 6x1 13:40 as 22:00 Residir próximo ao Largo do Machado-Catete-RJ

Vaga:Líder de Atendimento Local:Rio de Janeiro-RJ Salário:R$2. 589 Benefícios:Vale Refeição (VR) + Vale Transporte (VT) + Seguro de Vida (SV) + Assistência médica + Assistência odontológica + ajuda de custo Descrição da vaga:Estamos em busca de um(a) Líder de Atendimento para atuar diretamente com a equipe de atendentes, garantindo a qualidade do atendimento ao público e a eficiência dos processos internos. Este profissional será responsável por oferecer suporte à equipe, acompanhar indicadores e lidar com situações de conflito de forma empática e resolutiva. Responsabilidades:Dar suporte técnico e operacional aos atendentes Monitorar a qualidade do atendimento e propor melhorias Resolver conflitos e dúvidas com clientes e equipe Acompanhar metas e indicadores de desempenho Realizar treinamentos e reciclagens periódicas Ser ponte entre a equipe e a supervisão Requisitos:Ensino médio completo (desejável superior em andamento) Experiência comprovada com atendimento ao público Habilidade para lidar com resolução de conflitos Boa comunicação, empatia e senso de liderança Conhecimento básico em ferramentas de atendimento (chat, telefone, e-mail)

...a Patológica, mesmo sem experiência prévia. Com duração média de 6 meses, o Programa oferece formação teórica e prática, estrutura exclusiva de aprendizado e acompanhamento técnico contínuo por profissionais experientes. Quais serão seus desafios:Prestar suporte nas atividades histológicas como processamento de amostras, com grau mínimo de complexidade. Realiza a inclusão de fragmentos em parafina, corte histológico, colorações de rotina Hematoxilina Eosina e colorações histoquímicas. Auxiliar na manutenção dos equipamentos, abastecimento, limpeza, troca de reagentes e demais atividades de acordo com a rotina do setor. O que você precisa ter:Cursando Ensino Técnico em Análises Clínicas, Enfermagem, Farmácia ou Biotecnologia. O que oferecemos para você:Plano Odontológico. Seguro de Vida. Welhub (Gympass). Ginástica Laboral. Day Off Aniversário. Brinde ...

Estamos em busca de um Técnico de Manutenção para se juntar ao nosso time na ATACADÃO. Este é um papel fundamental para garantir que nossas operações funcionem sem problemas e que nossos equipamentos estejam sempre em ótimas condições. O candidato certo será responsável por realizar manutenção preventiva e corretiva em uma variedade de máquinas e sistemas, garantindo a eficiência e a segurança operacional. Você será o responsável por diagnosticar problemas técnicos, realizar reparos e substituir peças quando necessário. Além disso, deverá manter registros detalhados de todas as atividades de manutenção e colaborar com a equipe de produção para minimizar qualquer interrupção. Experiência em manutenção de equipamentos industriais é essencial, assim como conhecimento em eletrônica, mecânica e sistemas de automação. O candidato ideal deve ter formação técnica em eletroeletrônica, mecânica ou áreas afins. Certificações adicionais em manutenção industrial são um diferencial. É importante que você tenha boas habilidades de resolução de problemas, capacidade de trabalhar em equipe e uma abordagem metódica para a manutenção preventiva. Juntar-se à ATACADÃO significa fazer parte de uma equipe dedicada e comprometida com a excelência operacional. Oferecemos um ambiente de trabalho desafiador e gratificante, com oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento contínuo. Se você tem paixão por manutenção e busca um ambiente onde suas habilidades podem ser aplicadas ao máximo, esta é a oportunidade perfeita para você. A ATACADÃO valoriza diversidade e está comprometida em criar um ambiente de trabalho inclusivo. Se você se identifica com esses requisitos e está pronto para fazer a diferença, esta é a sua chance de se juntar a uma equipe dinâmica e comprometida com a excelência. #LI-Onsite.

Descrição gerada automaticamente' height='174' width='1467' Quais serão seus desafios:Auxiliar no preparo de reações e etapas de processos analíticos de menor complexidade. Realizar o controle de temperatura, abastecimento, organização, registros, limpeza dos equipamentos e recipientes em geral. O que você precisa ter:Formação técnica concluída em Patologia Clínica ou Análises Clínicas, ou estudante de graduação em Ciências Biológicas, Biomedicina ou Farmácia, preferencialmente no início do curso. Disponibilidade para atuação em horário noturno. Experiência laboratorial será considerada um diferencial. O que oferecemos para você:Vale Refeição. Vale Alimentação. Auxílio Creche. Plano Odontológico. Plano de Saúde. Seguro de Vida. Welhub (Gympass). Ginástica Laboral. Day Off Aniversário. Brinde de Aniversário. Programa +Saúde (teleatendimento medicina e psicologia sem custo). Presente Futuras Mamães e Papais. Bonificação Natalina. Universidade Corporativa. Petlove (Plano de saúde para Pets). Bolsa de Estudos. Vale Transporte e Fretado. Onhappy (plataforma de viagens tarifas exclusivas) Informações Gerais:Tipo de contrato:Efetivo. Horário de trabalho:Segunda a Sábado das 22h50 às 06h40. Local de Trabalho:DB Aparecida de Goiânia-All Park Polo Empresarial-Alameda Antônio Elías de Deus-Aparecida de Goiânia, GO, 74988-820 Que tal conhecer um pouco sobre o DB Desde o seu início o DB diagnósticos segue com o mesmo propósito, ser um laboratório exclusivo de apoio e com alto padrão de excelência. São 12 anos atuando na promoção da saúde, com reconhecimento em todo território nacional o DB tem uma estrutura moderna e com ampla capacidade diagnóstica. Temos um time de alta performance, focado em qualidade e desenvolvimento, que atua diariamente impactando a vida de milhares de pessoas em todo o Brasil, através de diagnósticos precisos e confiáveis. Quer saber mais detalhes Acompanhe a nossa página:https:lnkd. in/dhmTzG2n O que esperar de nós! Trabalhamos em prol da vida, por isso levamos muito a sério a nossa missão! Queremos fazer a diferença e impactar a vida das pessoas através do nosso negócio, trazemos agilidade e confiança nos resultados. E como fazemos para conquistar tudo isso Valorizamos as pessoas, o conhecimento, a qualidade e a evolução! Somos uma empresa inquieta, que acredita na mudança e na inovação! Sabemos que para oportunizar isso precisamos de muita diversidade, de pessoas, de ideias, de etnias, de cultura, de religião, de gênero, de tudo, pois somente a pluralidade proporciona diferentes perspectivas e estimula a inovação e o crescimento. Temos um ambiente seguro e colaborativo, pautado pelo respeito e dignidade. Aqui você vai encontrar um espaço livre de estereótipos, preconceitos e discriminação. E aí, conhecendo um pouco mais sobre o DB, se identificou com a nossa forma de ver o mundo Então venha evoluir com a gente! Vem ser DB!

O Grupo Arpoador busca Técnico de Manutenção para nos ajudar a encantar nossos clientes com nossos espaços bem cuidados, seguros e funcionais, proporcionando uma experiência inesquecível em cada detalhe. Valorizamos os princípios da ética, elegância natural, sustentabilidade, excelência, gentileza e união em todos os aspectos do nosso negócio. Se você compartilha desses valores e gosta de lidar com o público, candidate-se! Analisaremos o seu currículo com prazer. Requisitos:Experiência na função. Conhecimento de manutenção elétrica. Experiência com hotelaria será um diferencial. Responsabilidades:1. Realizar manutenção corretiva e preventiva:Executar reparos em sistemas elétricos, hidráulicos e mecânicos de máquinas, equipamentos e instalações. Identificar e diagnosticar defeitos por meio de manuais técnicos, desenhos ou avaliação prática. Realizar a substituição de peças danificadas ou desgastadas, garantindo o pleno funcionamento dos equipamentos. Efetuar ajustes técnicos necessários para otimizar o desempenho de máquinas e sistemas. 2. Atender solicitações das áreas do hotel:Responder prontamente às demandas de manutenção de diferentes setores. Priorizar tarefas de acordo com a urgência e impacto nas operações. 3. Garantir o bom funcionamento das instalações:Inspecionar regularmente máquinas e equipamentos para prevenir falhas. Documentar serviços realizados, mantendo registros precisos de reparos e intervenções. Seguir normas de segurança e boas práticas durante todas as atividades. 4. Contribuir para a excelência operacional:Colaborar com a equipe para assegurar ambientes seguros e bem cuidados. Participar ativamente de iniciativas para melhorar os processos de manutenção.