992 vagas de emprego para Lider de Manutencaono estado deSanta Catarina

..., esse é o momento de fazer parte da nossa equipe! Estamos com oportunidade na área de construção civil, para o cargo de Encarregado de Manutenção. Se você possui interesse e atende aos requisitos da vaga, ficaremos felizes em conhecê-lo! Requisitos:Técnico em edificação, noção em gestão de pessoas, indispensável ter ...

Supervisor de manutenção (FIAÇÃO) Salário:R$ 8. 000,00 Bonificação:variável, conforme metas e desempenho (detalhes a serem apresentados na entrevista). Descrição da Vaga:Buscamos um Supervisor de Manutenção Têxtil para atuar em indústria de fiação, com foco em garantir a alta disponibilidade dos equipamentos, eficiência operacional e liderança da equipe de manutenção. Este profissional será responsável por planejar, coordenar e supervisionar as atividades de manutenção preventiva, corretiva e preditiva, assegurando o bom funcionamento das máquinas e o cumprimento das metas de produção, qualidade e segurança. Principais Responsabilidades:Supervisionar e liderar a equipe de manutenção, promovendo organização, disciplina e desenvolvimento técnico do time. Planejar e acompanhar manutenções preventivas, corretivas e emergenciais dos equipamentos da fiação. Garantir o pleno funcionamento da linha de abertura Trützschler e das máquinas Open End, atuando de forma técnica e estratégica. Diagnosticar falhas mecânicas, elétricas e pneumáticas, propondo soluções eficazes para redução de paradas. Acompanhar indicadores de manutenção. Trabalhar em conjunto com as áreas de produção, qualidade e segurança do trabalho. Assegurar o cumprimento das normas de segurança, boas práticas de manutenção e organização do setor. Apoiar a gestão na definição de melhorias contínuas, investimentos e padronização de processos. Requisitos:Experiência comprovada na função de Supervisor de Manutenção Têxtil. Conhecimento técnico sólido em linha de abertura e open end. Vivência em gestão de equipes de manutenção. Perfil de liderança, organização, proatividade e foco em resultados. Disponibilidade para atuação em ambiente industrial. Descubra agora quais empresas estão contratando e envie seu currículo diretamente para elas. Confira o contato na legenda da postagem:www. instagram. com/zhafenoficial DIVULGAÇÃO DE VAGAS EM TEMPO REAL:Telegram:ceurh/https:t. me/Ceurh Grupos no Whatsapp (solicite o link através do whatsapp 47 3351-9756) Para dúvidas referente ao site/candidatura/cadastro:https:www. youtube. com/user/Ceurh Curta, compartilhe e interaja conosco nas Redes Sociais:Facebook:www. facebook. com/CeuRH Instagram:www. instagram. com/CeuRH Tiktok:https:www. tiktok. com/ceurh.

SUPERVISOR DE MANUTENÇÃO DE VEICULOS DE CARGA (Caminhões – Diesel)– PALHOÇA - SCSalário inicial: R$ 3.000,00Horário de trabalho:Seg. a sex. das08h às 12h / 13:15h à 17:15h e sábados das 08h às 12h Benefícios: Vale-alimentação sem desconto em folha; adicional de insalubridade; prêmio por assiduidade; refeição no local; vale-transporte ou auxílio combustível; adiantamento salarial; uniforme completo; convênios médico, odontológico, psicológico e nutricional; convênio farmácia; convênios com academia e universidade para colaborador e dependentes.Resumo das tarefas do cargo:Orientar e acompanhar a equipe de manutenção, garantir o cumprimento dos serviços e normas de segurança, supervisionar o uso de ferramentas e EPI, apoiar em diagnósticos e reparos complexos, controlar materiais e peças, manter a organização do setor, registrar falhas recorrentes e realizar visitas técnicas para suporte operacional, telemetria e troca de pneus.Experiência profissional: Desejável experiência anterior em oficina mecânica ou manutenção de veículos pesados - DIESEL. NR 35. Competências: Atenção; Concentração; Capacidade de trabalhar e gerir equipe; Comunicação; Flexibilidade; Foco em resultados; Conhecimentos Técnicos: Conhecimento de ferramentas e equipamentos

Venha fazer parte do time de Manutenção da RIO! Esta vaga é apta para PCD (pessoa com deficiência ). Suas principais atividades serão:Atuar para que a equipe conheça e cumpra normas da empresa. Administrar conflitos. Manter equipe integrada sobre metas, resultados e mudanças relacionadas à empresa e ao setor. Coordenar equipes de trabalho, analisando e definindo prioridades para execução das atividades. Atender indicadores de pessoas (satisfação, absenteísmo, reclamatórias, rotatividade, treinamento). Administrar o programa de avaliação para o desenvolvimento (feedback, treinamento). Atuar nas auditorias internas/externas. Coordenar e controlar a execução dos planos de ação e processos estabelecidos com o gestor imediato. Controlar o consumo de matéria-prima e insumos. Pesquisar e desenvolver projetos de automação para máquinas e equipamentos. Atuar no desenvolvimento de fornecedores, materiais e equipamentos com objetivo de reduzir custos. Pesquisar e desenvolver projetos de melhorias em layout, modificações e automação de máquinas e ambiente trabalho. Desenvolver peças e componentes inexistentes e especiais. Planejar manutenção corretiva e preventiva. Efetuar atualizações em máquinas, equipamentos, instalações e layout de acordo com exigências. Demais atividades relacionadas ao setor. Requisitos:Ensino superior completo em áreas de Administração, Engenharia Mecânica, Elétrica ou de Produção. Experiência com gestão de times na área de Manutenção de Fundição. Benefícios:Alimentação na empresa. Transporte (disponível em alguns locais e turnos). Plano odontológico (após três meses-mensalidade do colaborador 100% paga pela empresa). Plano de saúde (após seis meses-mensalidade do colaborador 100% paga pela empresa). Seguro de vida. Convênio com farmácias, academias, posto de combustível, óticas, cursos técnicos e universidades. Participação nos Lucros e Resultados. E uma oportunidade de trilhar uma carreira de sucesso e criar movimento em uma empresa com mais de 79 anos de história! #Sejachama #VempraRIO #Manutenção #Fundição.

Responsabilidades:Supervisionar e gerenciar a equipe de manutenção (técnicos e mecânicos), distribuindo tarefas e acompanhando o desempenho. Elaborar cronogramas de manutenção preventiva e coordenar reparos emergenciais (manutenção corretiva). Monitorar e controlar indicadores de desempenho (KPIs), como MTBF, MTTR, disponibilidade de máquinas e custos de manutenção. Gerenciar o estoque de peças e insumos críticos, além de realizar negociações com fornecedores. Garantir a conformidade de todas as atividades com as normas de segurança e regulamentações ambientais. Alinhar paradas programadas com a área de produção para minimizar impactos operacionais. Implementar projetos de melhoria contínua para aumentar a eficiência energética e otimizar processos. Capacitar e desenvolver a equipe em novas tecnologias e boas práticas de manutenção. Requisitos:Graduação completa em Engenharia Mecânica, Elétrica, Produção ou áreas correlatas. Experiência em manutenção industrial, preferencialmente no setor de bens de consumo ou manufatura. Domínio em sistemas pneumáticos e hidráulicos, além de máquinas de corte, colagem e prensagem. Conhecimento sólido nas normas NR-10, NR-12 e NR-35. Conhecimento em Gestão de Manutenção Baseada em Confiabilidade (RCM). Liderança inspiradora, planejamento estratégico, tomada de decisão e comunicação clara/assertiva. Proatividade para antecipar problemas, resiliência sob pressão e foco total ...

...o seu cliente e colaboradores, fazendo seu dia a dia ser mais leve. E confere o que estamos buscando para a vaga de Coordenador de Manutenção:Ensino Superior Completo em Engenharia Mecânica ou Engenharia Elétrica. Especialização na área ou áreas afins. Gestão de manutenção. Ferramentas de análise de falhas (Diagrama de Ishikawa, 5 Porquês, etc. ). Sistemas de gestão da manutenção (CMMS). CNH Categoria B. Afinal, oque você irá fazer Coordenar as atividades de manutenção preditiva, preventiva e corretiva. Garantir os recursos necessários para a realização das atividades de manutenção. Desenvolver e implementar planos de manutenção preventiva, garantindo a execução nos prazos definidos. Acompanhar o desempenho e o estado dos equipamentos. Planejar, coordenar e executar projetos de manutenção complexos. Garantir que os equipamentos assegurem a qualidade dos produtos fabricados. Garantir os custos de manutenção, otimizando o uso de recursos e respeitando o orçamento previsto. Garantir a conformidade com as normas regulamentadoras de segurança no trabalho para a equipe de manutenção. Assegurar o cumprimento das normas de segurança do trabalho e a utilização de equipamentos de proteção individual (EPIs) pelas equipes de manutenção. Garantir o uso eficiente de todos os equipamentos e componentes, assegurando seu descarte adequado. Gerir compra de peças de reposição e materiais necessários para a manutenção dos equipamentos. Trabalhar em conjunto com outras áreas da empresa para planejar e coordenar paradas de manutenção sem impactar a operação. Garantir e monitorar o estoque de componentes e materiais de manutenção. Gerir e acompanhar a realização de serviços terceirizados, assegurando a segurança e eficiência. Planejar e implementar alterações do layout das instalações e equipamentos. Pesquisar equipamentos e inovações para aprimorar o processo industrial. Identificar e implementar melhorias nos processos de manutenção. Garantir a meta de confiabilidade das máquinas e equipamentos. E Para Melhorar, os nossos benefícios são:Cesta básica. Plano de Saúde. Alimentação na empresa. Kit ...

A Adservi está divulgando vaga para Servente Líder. Buscamos um profissional responsável, organizado e com perfil de liderança, para coordenar as atividades de limpeza, orientar a equipe e garantir a qualidade dos serviços. Principais Competências:Liderança, organização e postura profissional. Boa comunicação e capacidade de orientar equipes. Atenção aos detalhes e compromisso com padrões de limpeza. Agilidade e proatividade na solução de demandas. Capacidade de organizar rotinas e distribuir tarefas. Principais Obrigações:Coordenar e acompanhar as atividades de limpeza da equipe. Distribuir tarefas e garantir que os procedimentos sejam cumpridos. Realizar inspeções nos ambientes e assegurar a qualidade dos serviços. Auxiliar na execução das rotinas de limpeza quando necessário. Controlar materiais, solicitar reposições e zelar pelo uso adequado dos insumos. Reportar demandas, ocorrências e necessidades ao responsável do setor. Manter a equipe alinhada às normas e orientações da empresa. A Adservi convida profissionais comprometidos, responsáveis e com perfil de liderança a participarem deste processo seletivo.

Liderar a estratégia de growth marketing , focando em aquisição, conversão e retenção de cliente. Gerenciar e otimizar campanhas de mídia paga (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, etc. ) e estratégias de tráfego orgânico (SEO e inbound marketing). Acompanhar e analisar métricas de performance, garantindo a otimização contínua das campanhas e ROI positivo. Coordenar o time de mídias sociais, conteúdo e criação , garantindo consistência na comunicação da marca e alinhamento com objetivos estratégico. Desenvolver e testar novas estratégias de crescimento e engajamento , com foco em dados e experimentação (A/B Testing, CRO, automações, etc. ). Trabalhar em conjunto com times de Vendas e Produto para gerar demanda qualificada e melhorar a jornada do cliente. Gerenciar orçamento de marketing digital e garantir a alocação eficiente de recurso. Acompanhar tendências e inovações no mercado digital, propondo melhorias e novas abordagens para aquisição de cliente. O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Experiência em growth marketing, marketing de performance e aquisição de clientes . Conhecimento avançado em gestão de tráfego pago (Google, Meta, LinkedIn, etc. ) , SEO, automação de marketing e funil de conversão. Experiência com ferramentas de análise de dados (Google Analytics, Data Studio, CRM, etc. ) e teste de hipótese. Capacidade de liderar e desenvolver um time criativo e orientado a resultado. Mentalidade data-driven e perfil analítico para tomada de decisões estratégica. Experiência na gestão de orçamentos e metas de marketing digital. Excelente comunicação e habilidade de articulação com diferentes áreas da empresa. Diferenciais: Experiência em empresas SaaS, startups ou negócios com modelo de assinatura . Certificações em Google Ads, Meta Ads, ou cursos de growth marketing. Experiência com CRM e estratégias de nutrição de leads e retenção . O QUE ACONTECE SE VOCÊ ENTRAR PARA NOSSA VIZINHANÇA Você terá acesso a benefícios como: Auxílio alimentação e/ou refeição. Auxílio saúde, mobilidade e educação (entregues no cartão de benefício flexível, com bandeira MasterCard) Vale transporte (com desconto de até 6% em folha). Plano de Saúde (com mensalidade descontada em folha). Uniodonto - plano odontológico (com mensalidade descontada em folha). GoGood - desconto em academias, nutricionistas e psicólogo. Guapeco - desconto em serviços de pet shops e clínicas veterinária. Descontos na mensalidade em faculdade. Cultura que valoriza o 1:1. HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO: Presencial no bairro Santa Mônica em Florianópolis-SC. 40 horas semanais em horário comercial. Contratação CLT. O nosso processo de seleção começa já no momento da sua inscrição! Capriche nessa primeira etapa - nós analisamos todos os candidatos e damos retorno mesmo para quem não irá seguir para as próximas fase. Os dados pessoais coletados durante este processo seletivo serão utilizados exclusivamente para fins do processo seletivo, respeitando a LGPD e garantindo a segurança e confidencialidade das informações fornecida. Ao se candidatar a esta vaga, você concorda com o uso de seus dados conforme descrito neste aviso. Lembrete: nossas oportunidades são extensíveis e abertas a todos, incluindo Pessoas com Deficiência (PCD).

PARA TRABALHAR EM EMPRESA CIDADE: BLUMENAU BAIRRO: BOM RETIRO LÍDER DE IMPLANTAÇÃO PLENO Buscamos um Líder de Implantação Pleno para atuar de forma estratégica na condução de projetos, garantindo entregas eficientes, dentro dos prazos e com alto padrão de qualidade. ...

BUSCAMOS CAIDDATOS QUE TENHAMA TUADO RECENTEMENTE E COM A COMPROVAÇÃO NA CARTEIRA COMO LÍDER DE OPERAÇÕES, QUE SEJAM COMPROMETIDOS, COM BOA LIDERANÇA. LÍDER DE OPERAÇÕES SALÁRIO R$ 3. 000,00 FRETADO REFEIÇÃO O LOCAL + 260,00 VALE ALIMENTAÇÃO HORÁRIO:MANHÃ E TARDE LOCAL:GOVERNADOR CELSO RAMOS-SC ESTUDO:SUPERIOR COMPLETO EM LOGÍSTICA ...

PARA TRABALHAR EM EMPRESA CIDADE: BLUMENAU BAIRRO: BOM RETIRO LÍDER DE IMPLANTAÇÃO PLENO Buscamos um Líder de Implantação Pleno para atuar de forma estratégica na condução de projetos, garantindo entregas eficientes, dentro dos prazos e com alto padrão de qualidade. ...

Escolaridade:Ensino médio completo. Requisitos:Necessário experiência comprovada em operação de teares circulares Orizon. Conhecimento em tipos de malhas, regulagem de máquinas e manutenção preventiva. Atividades:Orientar tecelões e auxiliares. Ajudar na manutenção preventiva das máquinas realizando inspeções. Abastecer as máquinas repondo materiais necessários para o funcionamento. Identificar e corrigir falhas para evitar interrupções. Lubrificar as máquinas ...

Atribuições Gestão da carteira cuidando de cada necessidade dos cliente. Contato com parceiros para relacionamento e gerenciamento de demanda. Acompanhar a produção mensal (MMR) e demais indicadores da área garantindo os resultados esperado. Gerir e apoiar o suporte e o cliente em situações mais complexas e urgente. Incentivar renovações de contrato e identificar novas oportunidades de receita. Requisitos Visão estratégica e sistêmica com orientação ao cliente e aos dado. Perfil colaborativo e ágil com excelentes habilidades de comunicação. Experiência em áreas de Relacionamento com o Cliente, Customer Success e/ou Atendimento ao Cliente. Formação superior em Administração, Gestão de Negócios ou áreas correlata. Experiência com B2B é um diferencial. Remuneração e Condições Fixo: R$ 5. 000,00. Variável: R$ 2. 500,00 mediante atingimento de meta. Benefício: R$ 1. 100,00 no cartão Swile com saldo livre. Modelo de Trabalho: Atuação híbrida na Pedra Branca (Palhoça, SC). Tipo de Contratação: PJ.

Escolaridade:Ensino médio completo. Requisitos:Vivência como liderança de equipe e operações de máquina carrossel de estampa localizada. Atividades:Programar e organizar rotina de trabalho do setor conforme programação do PCP e orientação do Superior. Monitorar a entrada e saída de lotes entregues pelos setores de corte e recebimento/contagem. Liberar a produção de acordo com peça piloto e ficha técnica. Registrar resultados produzidos. Acompanhar a produção nas máquinas. Participar diretamente na aprovação técnica de qualquer produto testado. Operar máquina carrossel, quando necessário. Preparar pasta, gravar telas e estampar lotes pequenos manualmente. Horário de Trabalho:1 Turno:das 05:00 às 14:50 (segunda a sexta, com 1h05 de intervalo). Local de Trabalho:Itoupavazinha-Blumenau/SC.

ATIVIDADES DESENVOLVIDAS:Liderar a equipe nas atividades das linhas de produção, interpretar ordens, analisar relatórios diários para identificar desvios dos padrões e providencia correções, garantir o cumprimento das metas, eficiência e volume de fabricação. Trabalhar junto à programação e controle da produção (PCP), recebendo e dando feedback sobre a produção. Manter a equipe motivada. REQUISITOS:Ensino médio completo. Mínimo 02 anos experiência na função. HORÁRIO:Segunda a sexta-feira, das 8:00 as 18:00. SALÁRIO:R$ 3. 000,00. BENEFÍCIOS:Alimentação no local + Vale Transporte.

Liderar a estratégia de growth marketing , focando em aquisição, conversão e retenção de cliente. Gerenciar e otimizar campanhas de mídia paga (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, etc. ) e estratégias de tráfego orgânico (SEO e inbound marketing). Acompanhar e analisar métricas de performance, garantindo a otimização contínua das campanhas e ROI positivo. Coordenar o time de mídias sociais, conteúdo e criação , garantindo consistência na comunicação da marca e alinhamento com objetivos estratégico. Desenvolver e testar novas estratégias de crescimento e engajamento , com foco em dados e experimentação (A/B Testing, CRO, automações, etc. ). Trabalhar em conjunto com times de Vendas e Produto para gerar demanda qualificada e melhorar a jornada do cliente. Gerenciar orçamento de marketing digital e garantir a alocação eficiente de recurso. Acompanhar tendências e inovações no mercado digital, propondo melhorias e novas abordagens para aquisição de cliente. O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Experiência em growth marketing, marketing de performance e aquisição de clientes . Conhecimento avançado em gestão de tráfego pago (Google, Meta, LinkedIn, etc. ) , SEO, automação de marketing e funil de conversão. Experiência com ferramentas de análise de dados (Google Analytics, Data Studio, CRM, etc. ) e teste de hipótese. Capacidade de liderar e desenvolver um time criativo e orientado a resultado. Mentalidade data-driven e perfil analítico para tomada de decisões estratégica. Experiência na gestão de orçamentos e metas de marketing digital. Excelente comunicação e habilidade de articulação com diferentes áreas da empresa. Diferenciais: Experiência em empresas SaaS, startups ou negócios com modelo de assinatura . Certificações em Google Ads, Meta Ads, ou cursos de growth marketing. Experiência com CRM e estratégias de nutrição de leads e retenção . O QUE ACONTECE SE VOCÊ ENTRAR PARA NOSSA VIZINHANÇA Você terá acesso a benefícios como: Auxílio alimentação e/ou refeição. Auxílio saúde, mobilidade e educação (entregues no cartão de benefício flexível, com bandeira MasterCard) Vale transporte (com desconto de até 6% em folha). Plano de Saúde (com mensalidade descontada em folha). Uniodonto - plano odontológico (com mensalidade descontada em folha). GoGood - desconto em academias, nutricionistas e psicólogo. Guapeco - desconto em serviços de pet shops e clínicas veterinária. Descontos na mensalidade em faculdade. Cultura que valoriza o 1:1. HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO: Presencial no bairro Santa Mônica em Florianópolis-SC. 40 horas semanais em horário comercial. Contratação CLT. O nosso processo de seleção começa já no momento da sua inscrição! Capriche nessa primeira etapa - nós analisamos todos os candidatos e damos retorno mesmo para quem não irá seguir para as próximas fase. Os dados pessoais coletados durante este processo seletivo serão utilizados exclusivamente para fins do processo seletivo, respeitando a LGPD e garantindo a segurança e confidencialidade das informações fornecida. Ao se candidatar a esta vaga, você concorda com o uso de seus dados conforme descrito neste aviso. Lembrete: nossas oportunidades são extensíveis e abertas a todos, incluindo Pessoas com Deficiência (PCD).

Candidatar-se 6061-Líder de Curvadeiras Regime de trabalho CLT Tipo de vaga Presencial Cargo: Líder de Curvadeiras Atividades: Administrar e orientar operações de dobra de tubos e terminais, acompanhar ajustes e preparação de máquinas conforme ordens de fabricação. Fiscalizar cumprimento das programações diárias, avaliar qualidade dos produtos, avaliar indicadores e atuar como facilitador. Salário: R$4. 000,00 Horário: 14: 30 às 23: 34 ( Seg á Sex ) Benefícios: Assistência Médica – Unimed e Clinipam Assistência Odontológica – Uniodonto Auxílio Creche Vale-Alimentação ou Refeição (Cartão Alelo ) Seguro de Vida Estacionamento Privado Vale Transporte Convênio com o SESC Parceria com Instituições de Ensino Superior Biblioteca Corporativa Oportunidade de crescimento profissional Candidatar-se.

Líder de logística Atividades Gestões de time Gestões de indicadores Analises de rotinas administrativas Padronização de melhoria continua Atua com referencia técnica Tomada de decisões Roteirização negociação de frete gestões de frotas Formação superior Salario + Benefícios.

Responsável pela distribuição das atividades, treinamento e qualificação dos colaboradores. Melhoria de processos, qualidade e produtividade. Cumprir com os prazos de entrega e garantia do pleno funcionamento das máquinas e equipamentos.