33 vagas de emprego para Lider de Caixa em Miguel Pereira, RJ

Estamos em busca de um Líder de Limpeza-Higienização Hospitalar para se juntar à nossa equipe na Brasanitas. Como líder, você será responsável por supervisionar e coordenar as atividades de limpeza e higienização em ambientes hospitalares, garantindo a manutenção de altos padrões de higiene e segurança. Sua função será vital para assegurar que todos os espaços estejam livres de contaminantes e atendam aos rigorosos padrões sanitários exigidos. Você deverá gerenciar uma equipe de profissionais de limpeza, treiná-los e orientá-los sobre as melhores práticas de higienização hospitalar. Além disso, será necessário garantir que todos os procedimentos de limpeza estejam alinhados com as normas regulatórias e as políticas internas da empresa. Experiência anterior em gestão de equipes de limpeza, especialmente em ambientes hospitalares, é um requisito fundamental. É essencial que você possua conhecimentos profundos sobre produtos e equipamentos de limpeza hospitalar, além de ser capaz de implementar e monitorar protocolos de higienização eficazes. Você deve ser uma pessoa organizada, responsável e capaz de trabalhar sob pressão, com uma forte ética de trabalho e comprometimento com a qualidade. Habilidades de comunicação e liderança são cruciais para garantir que as instruções sejam passadas corretamente e que a equipe esteja sempre alinhada com os objetivos da empresa. Se você tem paixão por manter ambientes limpos e higienizados e deseja fazer uma diferença significativa na saúde e segurança dos pacientes, esta é uma oportunidade perfeita para você. Junte-se à Brasanitas e contribua para criar um ambiente hospitalar seguro e limpo. Aplicar diretamente na Brasanitas é simples e rápido. Basta preencher o formulário de candidatura disponível em nosso site. #LI-Onsite.

Auxiliar na realização de serviços em geral como recebimento, separação e distribuição de correspondência e materiais, atividades de limpeza, copa e conservação de instalações. Deslocar máquinas móveis e equipamentos. Conservar vidros e fachadas, limpar recintos e acessórios e Tratar de organizações de ambientes em geral. Escala:12x36 Horário:18:00 as 06:00 #LI-Onsite.

...s #ManutençãoIndustrial #QualidadeEProdução #SegurançaNoTrabalho #VagasManpowerEmpresaA Supergasbras é uma dasprincipais distribuidoras de Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) no Brasil, pertencente ao grupo holandês SHV Energy , líder mundial no setor, levando energia para milhões de casas e empresas com botijões de cozinha e soluções a granel. Com mais de 75 anos ...

UNIBE, empresa líder no mercado de preparatório militar, busca identificar profissionais para seu time comercial: Promotora de Vendas e Telemarketing. Atividades:- Realizar agendamento via telefone;- Prospectar alunos; Pré-requisitos:* Residir próximo a Caxias;* Possuir celular próprio;* Ter disponibilidade para trabalhar em horário integral com carteira assinada;* Não exigimos experiencia.Benefícios:Salário/premiacaoVTPlano OdontologicoPlano de Carreira

..., com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;''Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, ...

...o e encaminhar ao Laboratório para análise. Monitorar periodicamente o funcionamento dos equipamentos utilizados no processo de filtração, identificando necessidade de manutenção e comunicando ao líder responsável. Manter a organização e limpeza do ambiente de trabalho, bem como dos equipamentos utilizados. Buscar e propor sugestões de melhoria aos processos operacionalizados ...

Descrição do CargoResponsável pela execução da estratégia comercial no ponto de venda, assegurando a disponibilidade, correta exposição e visibilidade dos produtos em supermercados e atacados. Atua diretamente no fortalecimento da presença da marca no PDV, contribuindo para o aumento das vendas, maior rotatividade dos produtos, redução de rupturas e melhoria da experiência do consumidor final. Principais Atividades Abastecer gôndolas, ilhas e pontos extras de venda Verificar validade, preços, layout e organização dos produtos Identificar, registrar e reportar rupturas no ponto de venda Apoiar a execução de ações promocionais e campanhas comerciais Garantir o cumprimento dos acordos comerciais negociados com as lojas Manter relacionamento e comunicação com líderes de loja, encarregados e repositores Requisitos Experiência anterior como promotor(a) de vendas ou repositor(a) no varejo Conhecimento básico em montagem e organização de expositores, visando melhor visibilidade do produto Organização, atenção aos detalhes e disciplina na execução das rotinas Boa comunicação para interação com equipes de loja Diferenciais Experiência em supermercados de médio e grande porte Conhecimento em indicadores como ruptura, participação de mercado e quebra de volume em gôndola Familiaridade com aplicativos de coleta de dados no ponto de venda

...o e encaminhar ao Laboratório para análise. Monitorar periodicamente o funcionamento dos equipamentos utilizados no processo de filtração, identificando necessidade de manutenção e comunicando ao líder responsável. Manter a organização e limpeza do ambiente de trabalho, bem como dos equipamentos utilizados. Buscar e propor sugestões de melhoria aos processos operacionalizados ...

Empresa líder no mercado está contratando!Se você busca crescimento profissional, liberdade financeira e altos ganhos, essa oportunidade é para você. Atividades:• Prospecção e captação de clientes• Relacionamento e atendimento ao cliente• Negociação e acompanhamento de oportunidades Não exigimos experiência!Você receberá treinamento completo e contínuo, com encontros semanais, para desenvolver suas habilidades e acelerar seus resultados. O que buscamos: Postura profissional e comprometimento Boa comunicação e poder de negociação Facilidade com ferramentas digitais Perfil proativo e foco em resultados Requisitos:• Ensino médio completo• Disponibilidade de horárioModelo de contratação: ComissionadoDiferencial: ALTOS GANHOS, sem limite de comissões — quanto mais você produz, mais você ganha!Aqui, seu esforço define seu sucesso.Venha construir uma carreira de resultados com a gente.

Estamos à procura de indivíduos apaixonados por automóveis que desejam se juntar a uma equipe líder no setor de inspeção de veículos. Se você busca uma oportunidade emocionante e desafiadora em um setor em crescimento, você está no lugar certo! ...

Estamos em busca de uma Gestor(a) de Recursos Humanos para atuar de forma estratégica e operacional em empresa do segmento de eventos, garantindo a gestão eficiente de pessoas, alinhada à cultura organizacional e às demandas dinâmicas do setor. A profissional será responsável por conduzir os processos de RH e Departamento Pessoal, além de atuar fortemente na análise de perfil comportamental, desenvolvimento de equipes e suporte à liderança. Principais Responsabilidades Gerir e estruturar os processos de Recursos Humanos e Departamento Pessoal; Conduzir processos de recrutamento e seleção, incluindo análise de perfil técnico e comportamental; Aplicar e interpretar ferramentas de avaliação comportamental Atuar no desenvolvimento organizacional, clima e cultura da empresa; Apoiar líderes na gestão de pessoas, feedbacks e planos de desenvolvimento; Gerenciar rotinas de DP: admissão, demissão, folha de pagamento, controle de ponto, benefícios, férias e encargos; Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e normas internas; Desenvolver e acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, desempenho etc.); Implementar ações de treinamento, integração e engajamento de equipes; Atuar como ponte entre colaboradores e diretoria, promovendo comunicação clara e humanizada. Requisitos Formação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas; Experiência comprovada em RH generalista e DP; Vivência com análise de perfil comportamental; Conhecimento sólido em legislação trabalhista; Perfil estratégico, organizado, proativo e com excelente comunicação interpessoal. Competências Comportamentais Liderança e visão estratégica; Capacidade analítica e tomada de decisão; Flexibilidade e adaptação a ambientes dinâmicos; Inteligência emocional; Organização e senso de prioridade. Diferenciais Experiência com equipes temporárias e freelancers; Conhecimento em sistemas de folha e gestão de RH; Atuação em empresas de ritmo acelerado ou projetos sazonais.

Buscamos um profissional estratégico, líder e orientado a resultados, para atuar na supervisão da equipe comercial, garantindo o alcance de metas, a excelência no atendimento e o crescimento de captação de alunos.Principais responsabilidades:• Supervisionar, acompanhar e desenvolver a equipe comercial• Definir estratégias de vendas e captação de novos alunos• Monitorar indicadores de desempenho (metas, conversão, leads e resultados)• Acompanhar funil de vendas e CRM• Garantir a padronização dos processos comerciais e da abordagem de atendimento• Elaborar relatórios gerenciais e propor ações de melhoria contínuaRequisitos: • Ensino superior completo ou em andamento (Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas)• Experiência comprovada em gestão de equipes comerciais• Forte habilidade em negociação, liderança e comunicação• Vivência com metas, indicadores e estratégias comerciais• Conhecimento em CRM, funil de vendas e relatórios• Perfil proativo, organizado e focado em resultadosDiferenciais:• Experiência no segmento educacional / EAD• Conhecimento em tráfego pago, marketing digital e captação de leads

DeMillus, empresa líder no mercado de lingerie no Brasil, busca identificar profissionais para seu time comercial: Promotora Adjunta de Relacionamento. Atividades:- Prospectar, treinar e desenvolver pessoas;- Administrar os resultados através dos indicadores de performance. Pré-requisitos:* Ensino médio completo (Curso superior será diferencial);* Possuir CNH e carro próprio;* Possuir computador próprio com acesso a internet e smartphone;* Ter disponibilidade para trabalhar em horário integral com carteira assinada;* Experiência com venda será diferencial.Benefícios:Salário/comissãoSeguro de vidaSeguro do carroAuxílio CombustívelPLRA partir de 120 dias plano de saúde Unimed

DeMillus, empresa líder no mercado de lingerie no Brasil, busca identificar profissionais para seu time comercial: Promotora Adjunta de Relacionamento. Atividades:- Prospectar, treinar e desenvolver pessoas;- Administrar os resultados através dos indicadores de performance. Pré-requisitos:* Ensino médio completo (Curso superior será diferencial);* Possuir CNH e carro próprio;* Possuir computador próprio com acesso a internet e smartphone;* Ter disponibilidade para trabalhar em horário integral com carteira assinada;* Experiência com venda será diferencial.Benefícios:Salário/comissãoSeguro de vidaSeguro do carroAuxílio CombustívelPLRA partir de 120 dias plano de saúde Unimed

.... Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta das 9h as 18h e aos sábados das 9h as 13h. Facilidade com uso de sistemas de vendas/caixa. Residir nas imediações de Miguel Pereira (RJ). Diferenciais: Experiência anterior em ótica (vendedor, consultor óptico, atendente de ótica). Conhecimento básico de tipos de lentes, ...

.... Responsabilidades:Acompanhamento da abertura e fechamento da agência Controle de entrada e saída de pessoas Informar colaborador da agência caso constatado não funcionamento de algum caixa eletrônico ou objeto estranho instalado no equipamento Recepção e atendimento aos clientes Atividades de apoio Organização de filas Mediação de conflitos Suporte em emergências ...

VENHA FAZER PARTE DA NOSSA COMUNIDADE DE TALENTOS! Se você é uma pessoa comprometida, objetiva, simples, empreendedora, íntegra e que valoriza o respeito às individualidades, você tem tudo a ver com o Grupo Petrópolis! Somos a maior empresa de bebidas com capital 100% brasileiro e estamos sempre em busca de talentos que queiram crescer com a gente. Produzimos marcas que você com certeza conhece:Itaipava, Petra, Crystal, Cabaré, Black Princess, TNT, Magneto, It! , Nordka, Cacildis, Biritis, Forévis. e muito mais! Aqui, a diversidade é prioridade. Valorizamos cada pessoa pelo que ela é e oferecemos oportunidades iguais para todos. Nossos processos seletivos são abertos para PCDs, pessoas de todas as idades, gêneros, religiões e etnias. Se você quer crescer junto com a gente, desenvolver sua carreira e fazer parte de um ambiente que valoriza o respeito, a inovação e o trabalho em equipe, o seu lugar é aqui! Principais desafios:Classificar garrafas no processo de bicada, enviando para refugo as que não estiverem em conformidade com os padrões de qualidade. Paletizar manualmente as caixas com vasilhames reprovados pelo envase para devolução ao armazém. Inspecionar visual e manualmente os vasilhames reprovados pelo inspetor eletrônico. Selecionar paletes para acondicionamento de produtos. Apoiar o processo de carregamento, verificando etiquetas, acondicionamento das cargas e confirmações de barris. Manter setor e equipamentos limpos e organizados, garantindo conformidade com SSMA e qualidade de processo Requisitos:Ensino médio completo. Residir em Petrópolis RJ ou regiões próximas. Benefícios:Vale Alimentação. Refeitório no local. Assistência Médica. Odontológica. Seguro de Vida. Transporte Fretado. Pack de produto mensal. Wellhub.

VENHA FAZER PARTE DA NOSSA COMUNIDADE DE TALENTOS! Se você é uma pessoa comprometida, objetiva, simples, empreendedora, íntegra e que valoriza o respeito às individualidades, você tem tudo a ver com o Grupo Petrópolis! Somos a maior empresa de bebidas com capital 100% brasileiro e estamos sempre em busca de talentos que queiram crescer com a gente. Produzimos marcas que você com certeza conhece: Itaipava, Petra, Crystal, Cabaré, Black Princess, TNT, Magneto, It!, Nordka, Cacildis, Biritis, Forévis.. e muito mais! Aqui, a diversidade é prioridade. Valorizamos cada pessoa pelo que ela é e oferecemos oportunidades iguais para todos. Nossos processos seletivos são abertos para PCDs, pessoas de todas as idades, gêneros, religiões e etnias. Se você quer crescer junto com a gente, desenvolver sua carreira e fazer parte de um ambiente que valoriza o respeito, a inovação e o trabalho em equipe, o seu lugar é aqui! Principais desafios: Classificar garrafas no processo de bicada, enviando para refugo as que não estiverem em conformidade com os padrões de qualidade. Paletizar manualmente as caixas com vasilhames reprovados pelo envase para devolução ao armazém. Inspecionar visual e manualmente os vasilhames reprovados pelo inspetor eletrônico. Selecionar paletes para acondicionamento de produtos. Apoiar o processo de carregamento, verificando etiquetas, acondicionamento das cargas e confirmações de barris. Manter setor e equipamentos limpos e organizados, garantindo conformidade com SSMA e qualidade de processo Requisitos: Ensino médio completo. Residir em Petrópolis RJ ou regiões próximas. Benefícios: Vale Alimentação Refeitório no local Assistência Médica Odontológica Seguro de Vida Transporte Fretado Pack de produto mensal Wellhub.

...l pela gestão administrativa e financeira da empresa, além de dar suporte às rotinas de Recursos Humanos. Principais Responsabilidades Controle e análise do fluxo de caixa Contas a pagar e a receber Conciliação bancária Emissão e conferência de notas fiscais Elaboração de relatórios financeiros e administrativos Apoio na gestão de ...

Organizar as mercadorias de forma atrativa, em pontos estratégicos de vendas, abastecendo as bancadas, e realizando atendimento ao cliente com atenção, educação e cordialidade. Relacionar-se com colegas do estoque, de modo a manter a fluidez da reposição de mercadorias e no retorno de materiais, tais como caixas, papelão e embalagens, para o estoque. Sinalizar e organizar as avarias sendo mais prático e acertivo, além de alocá-las em local adequado reservado para tais mercadorias. Apoiar a frente de loja no tocante às necessidades do cliente quando está no fechamento de suas compras, tais como:retirada de carrinhos e cestinhas que estejam atrapalhando. Apoiar os colegas de outras seções, quando notar a necessidade de reposição de mercadorias, mesmo quando não forem de sua responsabilidade direta. Ouvir sugestões sobre produtos e serviços, entendendo as suas necessidades. Registrar reclamações para repassá-las à gerência. Atender o cliente, fornecendo a ajuda ou informação necessária, tais como:verificar preços e levá-lo até a mercadoria solicitada. Prezar pelo bom relacionamento com os clientes, procurando satisfazer as suas necessidades e estabelecer vínculos que levem-nos ao maior grau de fidelidade possível. Atuar como vendedor na relação com os clientes, procurando cativar a sua fidelidade. Ser cortês, educado, bom ouvinte e cooperar no sentido de ajudar o promotor a organizar seus produtos na loja, bem como verificar se pode solucionar problemas de ruptura de produtos procurados pelos clientes. Sempre informar aos clientes sobre os benefícios das mercadorias, bem como sobre sazonalidade e receitas quando questionado. Acompanhar e fiscalizar as ações de promotores, visando manter os procedimentos operacionais padrão da empresa. Reportar ocorrências ou problemas na reposição, sugestões ou reclamações dos clientes, solicitando orientações e providências, bem como dando sugestões. Sugerir reposição (pedido) de mercadorias. Sinalizar produtos próximos de seus vencimentos, de modo a permitir a suas colocações em promoção. Abastecer bancadas com as mercadorias, seguindo o ENCARTE e conforme exposição pré definida e sempre que necessário. Conferir precificação. Trocar ou colocar as etiquetas quando necessário. Auxiliar o time de prevenção, acompanhando os índices de perdas e buscar medidas para redução deste índice. Retirar de exposição os produtos vencidos ou com aparência inadequada. Arrumar as bancadas e pontos extras no layout exigido, primando pela limpeza, aparência (beleza e fartura) e facilidade de transitar do setor, além de varrer o local sempre que necssário devido acúmilo de poeiras, folhas, terra e sujeiras em geral. Fazer a devolução de produtos deixados nos caixas para a área de vendas. Retirar as mercadorias do depósito para abastecer a loja, quando houver necessidade de reposição. Aplicar as técnicas de reposição e organização de mercadorias específicas para o seu setor. Operar a descarga de mercadorias que chegam à loja. Executar a limpeza e higienização das bancadas antes da reposição das mercadorias. Receber reclamações com calma e empatia, tentando resolver o problema quando for simples fazê-lo, quando não, chamar outra pessoa que possa finalizar o atendimento e resolver o problema. Não entrar em embate com os clientes. Solicitar a abertura de chamado de manutenção de equipamentos, quando necessário. Manter o uniforme sempre limpo e utilizar o crachá funcional.