2.624 vagas de emprego para Governanta Hospital

Supervisionar, treinar e motivar a equipe de governança, garantindo que todos os membros da equipe cumpram com os padrões estabelecidos e com as políticas do hotel. Elaborar escalas de trabalho, distribuir tarefas e monitorar o desempenho da equipe para assegurar a eficiência e a qualidade dos serviços. Garantir a limpeza e a manutenção diárias dos quartos e áreas comuns do hotel, incluindo a realização de inspeções para assegurar que os padrões de qualidade sejam cumpridos. Supervisionar a execução de tarefas de limpeza e organização, coordenando com outras áreas do hotel, como manutenção e recepção, para atender a necessidades específicas. Gerenciar o estoque de produtos de limpeza, amenidades e outros suprimentos necessários para a operação do departamento. Realizar pedidos e controle de inventário, garantindo que os itens estejam sempre disponíveis e dentro dos padrões de qualidade. Responder a solicitações e reclamações dos hóspedes relacionadas à limpeza e organização dos quartos e áreas comuns, garantindo uma solução rápida e satisfatória. Implementar ações corretivas conforme necessário para resolver problemas e melhorar a experiência dos hóspedes. Desenvolver e implementar procedimentos e normas de limpeza e manutenção, assegurando que estejam alinhados com as políticas do hotel e as regulamentações de saúde e segurança. Realizar inspeções regulares e auditorias para garantir que todos os procedimentos sejam seguidos corretamente. Preparar relatórios diários sobre a limpeza e o estado dos quartos e áreas comuns, destacando quaisquer problemas ou necessidades especiais Manter comunicação efetiva com a equipe de recepção e outros departamentos para coordenar a limpeza e a preparação dos quartos para novos hóspedes.

...ê está pronto para jogar no nosso #TimeVencedor. Funções Supervisionar toda a limpeza, organização e conservação dos quartos, áreas comuns e lavanderia, juntamente com a Governanta Auxilio na coordenação de equipe, controlando estoques (enxovais, materiais de limpeza). Auxilio na realização de treinamentos. Presar pela higiene e conforto para os hóspedes, ...

Atendimento à hóspedes/condôminos Auxílio a governanta/supervisão de governança na contagem de inventário de enxoval Discriminar as roupas de hóspedes detalhadamente antes de enviar à Lavanderia; verificar atentamente se não há manchas/rasgos Fazer a conferencia das roupas de hóspedes e condôminos que retornam da lavanderia e realizar a entrega das mesmas Fazer passadoria de uniformes e roupas de hóspedes/condôminos Fazer pequenos reparos nos uniformes Limpeza e organização do setor Organizar e entregar uniformes aos colaboradores Organizar o enxoval nas prateleiras e/ou armários Organizar os enxovais para a distribuição para as camareiras Seguir procedimento de Achados e Perdidos para itens encontrados em meio ao enxoval Separação de enxoval danificado e desgastado para descarte

Oportunidade de Carreira em Santa Marcelina Saúde Estamos em busca de um profissional dedicado e comprometido para o cargo de Auxiliar de Farmácia no Hospital Itaim Paulista. Se você tem interesse em trabalhar em um ambiente de saúde que valoriza o bem-estar dos pacientes auxiliando no desempenho das rotinas ...

Setor:Divisão de Administração e Finanças Endereço:Hospital Universitário Júlio Müller-HUJM Horário:8h00 às 12h00 ou 13h00 às 17h00 Modalidade:Presencial Atividades:Atividades relativas às áreas de administração e finanças.

VAGA PARA COPEIRA – PACIENTE HOSPITALAR Local:BAIRRO:ZONA SUL-SP Escala:12x36 DIURNO-HORÁRIO A DEFINIR ESCALA:12X36 NOTURNO-HORÁRIO A DEFINIR Salário:R$ 1. 796,34 + 20% DE INSALUBRIDADE Benefícios:Reembolso creche (até 6 anos) Vale Alimentação:R$ 250,60/mês Refeição no local Vale Transporte Após 3 meses:Plano de saúde e odontológico

Buscamos profissional empático e com experiencia em portaria, controle de acesso recepção e etc-Vaga:Portaria-Salário:R$ 2. 134-Vale Transporte-Alimentação-É preciso ter disponibilidade horário

Requisito:Experiência comprovada com limpeza hospitalar Limpeza terminal A limpeza terminal é feita em ambientes hospitalares, geralmente em:Hospitais (públicos ou privados) Clínicas médicas Centros cirúrgicos Unidades de pronto atendimento (UPAs) Salas de internação ou isolamento

Processo Seletivo Externo para Lider de Engenharia Clínica para o Hospital Geral de Guaianases Dados da vaga Benefícios:Vale transporte, Rfeição no Local, Vale Alimentação. Carga horária:220h mensais. Horário de trabalho:De segunda a quinta das 08h ...

Que tal integrar o quadro de colaboradores de uma instituição cujo valores de atuação são baseados no amor e na humanização O Hospital de Amor conta com diversas unidades hospitalares, acredita e desenvolve a sua equipe constantemente, proporcionando um bom clima organizacional e o bem-estar no ambiente ...

Setor:Unidade de Administração de Pessoal Endereço:Hospital Universitário Júlio Müller-HUJM Horário:8h00 às 12h00 ou 13h00 às 17h00 Modalidade:presencial Atividades:Atividades relativas à administração de pessoal.

...l e sexual e de desrespeito à diversidade. Participar e apoiar os processos de ensino e pesquisa institucional. Participar nos processos educativos que ocorrem no Hospital Santa Marcelina, sejam em nível técnico, superior, de Pós-graduação ou residência, organizando-se para o acolhimento dos alunos, apresentação dos processos de trabalho e das ...

Processo Seletivo para o Hospital Santa Marcelina Itaquera Dados da vaga Benefícios:VT, VA e Refeição no local 6x1-13H ás 19H Setor:U. I MATERNIDADE Requisitos:Diploma de Graduação de Enfermagem. Certificado de conclusão de Pós-Graduação Lato Sensu (Especialização ou Residência) em Obstetrícia. Registro no Conselho Regional de Enfermagem ativo como Especialista. Ter experiencia na área (mínimo de 6 meses). Não ter participado de processos seletivos nos últimos 06 meses. Atribuições:Zelar pela sua imagem profissional projetada respeitando a identidade, missão, visão e valores institucionais, bem como manter atitude segura e hábitos saudáveis zelando pelo equilíbrio e bem-estar. Realizar tratativas dos processos de trabalho com a liderança da área para discussão das decisões e alinhamento das ações. Participar da elaboração e execução de plano de ação para melhorias assistenciais e educacionais no processo de trabalho da equipe de enfermagem de sua área de atuação. Liderar as equipes de Enfermagem, acolhendo, orientando, supervisionando, avaliando e investindo no seu desenvolvimento técnico e no alinhamento à cultura organizacional. Planejar e coordenar a assistência de enfermagem juntamente com a equipe sob sua responsabilidade. Planejar, realizar, registrar, avaliar e aprimorar os procedimentos assistenciais e educacionais da equipe de enfermagem em sua área de atuação. Fazer o relatório do turno anotando:intercorrências, presença da equipe sob sua responsabilidade, conferindo com a escala de serviço e registrando as trocas ou faltas que por ventura existam. Acompanhar as anotações de Cuidados de Enfermagem realizada pelos Enfermeiros Júnior, Técnicos e Auxiliares de enfermagem. Inserir as informações em sistemas, para acesso e consulta por todas as equipes para fundamentar as condutas e a continuidade assistencial. Receber e passar plantão junto com a equipe e horário estabelecido, devidamente uniformizado, com a presença do enfermeiro do período anterior. Planejar, realizar, registrar, avaliar e aprimorar os procedimentos assistenciais, fortalecendo análises e decisões com as equipes multiprofissionais. Monitorar e garantir a realização dos exames periódicos de suas equipes e gerenciar os indicadores de absenteísmo, turnover, adoecimento de acidentes de trabalho, analisando estratégias com os apoiadores e supervisores. Manter a comunicação técnica, clara, objetiva e afável com pacientes, familiares, equipe multiprofissional, alunos e demais colaboradores da Instituição, mediando conflitos e promovendo convivência respeitosa, livre de assédio, dano moral ou desrespeito à diversidade, fortalecendo a Política de Humanização. Manter o gestor informado quanto aos fatos relevantes e intercorrências que acontecem na sua unidade, transmitindo com precisão as informações. Ser facilitador no desenvolvimento dos Auxiliares, Técnicos de Enfermagem e Enfermeiros Junior. Colaborar e participar de programas de treinamento e educação continuada e identificar necessidade de capacitação para os Auxiliares e Técnicos de Enfermagem, bem com Enfermeiros Junior, mantendo treinamento contínuo com implantação de normas, rotinas e procedimentos posteriormente aos programas executados. Participar de reuniões, contribuindo com os processos assistenciais e tomada de decisão. Participar nos processos educativos que ocorrem no Hospital Santa Marcelina, sejam em nível técnico, superior, de Pós-graduação ou residência, organizando-se para o acolhimento dos alunos, apresentação dos processos de trabalho e das equipes. ATENÇÃO A rede Santa Marcelina Saúde alerta que NÃO realiza nenhum tipo de cobrança ou solicitação de pagamentos via PIX, boleto ou outros. As participações nos processos seletivos da Instituição são totalmente isentas de qualquer tipo de pagamento. Caso você seja abordado(a) e/ou cobrado(a) para receber informações sobre processos seletivos, NÃO pague e denuncie às autoridades competentes.

Enfermeira do trabalho para trabalhar em ambiente hospitalar. Função:Supervisionar a qualidade da execução dos serviços, realizar o treinamento da equipe para o cumprimento das rotinas de higienização, conforme os protocolos estabelecidos, o uso adequado de uniforme e EPI. Elaborar plano de capacitação. Capacitar os serventes recém admitidos. Obrigatório ter o registro no COREN ENFERMEIRA HORISTA- Ganha valor de 61,63 por hora trabalhada Carteira Assinada Vale alimentação+ vale transporte

Setor:Divisão de Gestão de Pessoas Endereço:Hospital Universitário Júlio Müller-HUJM Horário:08h00 às 12h00 Modalidade:Presencial Atividades:Atividades administrativas relativas à Administração de Pessoal e Desenvolvimento de Pessoal.

Processo Seletivo-Assistente Administrativo para o Hospital Santa Marcelina. Dados da vaga Os dados referentes a salário e demais condições serão comunicados aos candidatos convocados ao longo do processo seletivo. Benefícios:Vale ...

...a de entrada da instituição de saúde. Requisitos: Ensino Médio Completo, sendo Ensino Superior um diferencial, Pacote Office Completo, EXCEL INTERMEDIÁRIO, preferência com experiência em Hospital 12 x 36, experiência em atendimento na área da saúde um diferencial. Salário: À combinar. Benefícios: SERÃO PASSADOS NA ENTREVISTA. Observações: Atuação em clínica ...

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de (Saúde). Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Horário de Trabalho:11h40 às 20h na escala 6x1 Local de Trabalho:Bela Vista-SP Modelo de Atuação:Presencial. Realizar lavagem e higienização dos utensílios:panelas, talheres e louças de porcelana, limpeza dos equipamentos e do ambiente (do piso). Montagem e distribuição das refeições no carrinho dos copeiros. Reposição de produtos alimentares e de limpeza. Registro das ações de higienização do ambiente, equipamentos e utensílios. Auxílio em higienização e cortes de vegetais e frutas quando solicitado. Participar das reuniões do setor para garantir qualidade e segurança do. Atendimento ao público interno e externo O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Ensino Fundamental completo com comprovação. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

...o da Vaga: Que tal integrar o quadro de colaboradores de uma instituição cujo valores de atuação são baseados no amor e na humanização O Hospital de Amor conta com diversas unidades hospitalares, acredita e desenvolve a sua equipe constantemente, proporcionando um bom clima organizacional e o bem-estar no ambiente ...

Estamos em busca de um profissional dinâmico e organizado para o cargo de Assistente de Eventos. O candidato ideal será responsável por auxiliar na organização, planejamento e execução de eventos corporativos e sociais, garantindo que cada detalhe esteja perfeito. Cumprir com o contrato de trabalho, respeitando as políticas, diretrizes e protocolos institucionais. Zelar pela sua imagem profissional projetada respeitando a identidade, missão, visão e valores institucionais, bem como manter atitude segura e hábitos saudáveis zelando pelo equilíbrio e bem-estar. Realizar tratativas dos processos de trabalho com a liderança da área para discussão das decisões e alinhamento das ações. Apoiar na organização e planejamento de eventos. Auxiliar na definição do orçamento do evento. Contatar e gerenciar fornecedores. Realizar cotações de preços e negociar com fornecedores. Agendar reuniões com as comissões e setores. Reservar o espaço e equipamentos para realização dos eventos. Auxiliar equipe de apoio (buffet e demais prestadores). Acompanhar a montagem e desmontagem do evento. Auxiliar na supervisão da equipe de trabalho durante o evento. Responder as dúvidas e solicitações dos setores da instituição. Analisar os resultados do evento. Elaborar e apresentar relatório final. Zelar pelo patrimônio, estrutura, equipamentos, materiais e ambiente de trabalho. Atender as demais demandas do processo de trabalho, conforme políticas, protocolos, manuais, normativas e regimentos institucionais. Se você é uma pessoa apaixonada por organização, com atenção aos detalhes e comprometimento com a excelência, esta oportunidade pode ser ideal para você. Venha fazer parte da nossa equipe e contribuir para a realização de eventos de alta qualidade, proporcionando experiências positivas e memoráveis aos participantes. Interessados devem enviar seu currículo diretamente pelo sistema de candidaturas. Aguardamos ansiosamente por sua candidatura para fazer parte dessa jornada emocionante.