45 vagas de emprego para Gerente de Suporte Tecnico em Ponta Grossa, PR

...s de semana e feriados. Benefícios e Salário: Salário competitivo baseado na experiência. Vale-transporte e vale-refeição. Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Treinamentos contínuos e suporte da equipe. Localização: Ponta Grossa. Cultura da Empresa: Na Dinâmica Merchandising, promovemos um ambiente de trabalho colaborativo e inclusivo. Valorizamos a inovação, integridade e ...

...a vaga é para você! Responsabilidades:Atendimento a candidatos (presencial e por telefone). Triagem de currículos e análise de candidatos. Agendamento de entrevistas e processos seletivos. Suporte administrativo ao departamento de Recrutamento. Comunicação regular com candidatos (feedback e cadastro de currículos). Atualização e organização do banco de dados de candidatos. Apoio ...

...a abertura e o fechamento do caixa. Manter o ambiente de trabalho limpo e organizado. Prestar atendimento ao cliente com excelência, esclarecendo dúvidas e oferecendo suporte. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Experiência prévia na função será considerada um diferencial. 'Incentivamos a candidatura de pessoas de todos ...

...a abertura e o fechamento do caixa. Manter o ambiente de trabalho limpo e organizado. Prestar atendimento ao cliente com excelência, esclarecendo dúvidas e oferecendo suporte. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Experiência prévia na função será considerada um diferencial. 'Incentivamos a candidatura de pessoas de todos ...

...a abertura e o fechamento do caixa. Manter o ambiente de trabalho limpo e organizado. Prestar atendimento ao cliente com excelência, esclarecendo dúvidas e oferecendo suporte. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Experiência prévia na função será considerada um diferencial. 'Incentivamos a candidatura de pessoas de todos ...

...a abertura e o fechamento do caixa. Manter o ambiente de trabalho limpo e organizado. Prestar atendimento ao cliente com excelência, esclarecendo dúvidas e oferecendo suporte. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Experiência prévia na função será considerada um diferencial. 'Incentivamos a candidatura de pessoas de todos ...

...e segunda a sexta, das 12h00 às 18h00, com 30 minutos para intervalo.Salário: Bolsa auxílioModalidade de trabalho: PresencialBenefícios• Vale-transporte e seguro de vida.Responsabilidades e atribuições• Suporte no atendimento ao cliente;• Realização de cotações de seguros;• Organização de documentos;• Lançamento de informações no sistema.Requisitos e qualificações• Cursando ensino superior em Administração, ...

...a abertura e o fechamento do caixa. Manter o ambiente de trabalho limpo e organizado. Prestar atendimento ao cliente com excelência, esclarecendo dúvidas e oferecendo suporte. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Experiência prévia na função será considerada um diferencial. 'Incentivamos a candidatura de pessoas de todos ...

Principais responsabilidades:Acompanhar as atividades do Setor de Tratamento, Envase e Expedição da UBS, conduzindo e motivando a equipe, orientando e oferecendo suporte necessário para que os resultados desejados sejam alcançados. Promover reuniões com sua equipe, periodicamente, a fim de acompanhar as atividades realizadas, levantando necessidades de ...

...s da empresa (Fiscal, Financeiro, Controladoria) para alinhamento e esclarecimento de informações contábeis. Utilizar ferramentas avançadas de Excel para análises, controles e relatórios gerenciais. Dar suporte em auditorias internas e externas, fornecendo informações e documentos necessários. Contribuir para melhorias nos processos contábeis, buscando eficiência e conformidade. Operar sistemas ERP (desejável ...

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento:Multinacional do Segmento do Agronegócio-Localizado em Ponta Grossa-Paraná. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Temporária por 9 meses com possibilidade de efetivação. Horário de Trabalho:De segunda a sexta-Horário Administrativo Local de Trabalho:Fabrica de Ponta Grossa-Paraná. Modelo de Atuação:Hibrido, podendo ser 2 dias home office e 3 dias presenciais. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Recrutamento de Seleção, processo do inicio ou fim para posições operacionais da fabrica. Responsável pelo atendimento da área. Garantir a atração, seleção e contratação de pessoas com as habilidades e perfil aderentes as necessidades atuais e futuras da Organização. Propor melhorias e novas soluções nos processos seletivos entendendo o mercado e necessidades dos parceiros internos, propondo soluções inovadoras e consistentes. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Superior completo em Administração de Empresas, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas. Conhecimentos:Pacote office e ATS da área de Recrutamento e Seleção. Desejável:ERP:SAP. Experiência:Vivência com processos de recrutamento e seleção do inicio ao fim para posições operacionais e técnica em Indústria. O QUE É DESEJÁVEL:Inglês intermediário será um diferencial Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional. #LI-Hybrid.

...s carnes, descartando produtos impróprios para consumo. Armazenar as carnes de forma correta para evitar contaminação. Auxiliar no recebimento e conferência de mercadorias. Requisitos desejáveis(diferencial):Conhecimento técnico sobre tipos de carnes e cortes. Noções básicas de higiene e segurança alimentar. Boa destreza manual e atenção para cortes precisos. Comunicação para atendimento ...

Requisitos:- Desejável formação superior ou técnica na área de Agronomia- Experiência com vendas de softwareJornada de Trabalho: - Home Office, segunda à sexta das 08h30 às 17h30Atividades:- Realizar vendas de software de gestão voltados ao agronegócio- Manutenção e prospecção de clientes- Realizar demonstrações e treinamentos do sistema- Participar, eventualmente, de congressos- Demais atividades comerciaisBenefícios:- Plano de saúde Unimed (após 3 meses)- Vale-alimentação: R$ 800,00- Notebook fornecido pela empresa

ANALISTA DE PROJETOS JR / CIVIL – MULTINACIONALVAGA TEMPORÁRIAEnsino superior completo ou cursando Engenharia Civil, Mecânica ou Elétrica Habilidades Competências Técnicas:- Gerenciamento de projetos – obras civis- Conhecimento básicos em instalações mecânicas e elétricas- Conhecimento no software Auto Cad- Conhecimento em Legislações sobre Alvarás em Prefeituras- Conhecimento básico em MS Project- Habilidade como usuário Totvs/ SAP Atribuições:- Desenvolver e gerencias projetos de pequeno porte para construção, ampliação e reforma de prédios industriais e administrativos- Desenvolver escopos técnicos, cronogramas, memorial, implantação e apoio de projetos civis- Analisar projetos executivos, memorial descritivo, edital de concorrência, lista de materiais- Desenvolver projetos de natureza civil no AUTO CAD- Participar de reuniões com clientes internos- Acompanhamento de visitas técnicas de fornecedores- Contribuir com o desenvolvimento de fornecedores para área civil- Acompanhamento de implantação de projetos- Desenvolver e apresentar follow – up dos projetos nas reuniões de produçãoSalário + Vale Transporte + Vale Refeição + Vale Alimentação + PO + PS + Seguro de VidaEscala 6x2 Horário: 8h as 16h20

VAGA PRESENCIAL EM PONTA GROSSA, PARANÁRequisitos:Experiência comprovada em solda MIGDisponibilidade para horas extras;Diferencial:Curso com Certificação em Técnica de Soldagem;Horário: Segunda a sexta-feira 07:30 às 17:30 (1:00 de intervalo)Benefícios:Refeição na empresaVale alimentaçãoVale-transportePlano de saúdePlano WellhubConvênio de descontosImportante:Estamos localizados na Av. Continental, 555 - Cara-cará (Distrito Industrial)Essa vaga é para vocêEnvie seu currículo e venha fazer parte da BR7 Sistemas!

ANALISTA DE PROJETOS JR – MECÂNICA- MULTINACIONALVAGA TEMPORÁRIAEnsino Superior completo ou cursando a partir do 3º ano em Engenharia Mecânica, Engenharia de Produção, Engenharia Civil ou área correlatas – diferencial conhecimento e atuação em área de projetos. Competências técnicas:* Desenvolver e acompanhar projetos de pequeno e médio porte com foco em instalações e sistemas mecânicos industriais* Elaborar escopos técnicos, cronogramas e memoriais descritivos mecânicos* Analisar e interpretar projetos mecânicos executivos, especificações técnicas, editais e listas de materiais* Desenvolver projetos mecânicos em AutoCAD* Participar de reuniões com áreas usuárias para levantamento de necessidades e validação de soluções mecânicas* Realizar visitas técnicas e acompanhamento de fornecedores* Acompanhar a execução e a implantação de projetos mecânicos em campo* Desenvolver apresentações técnicas para validação e aprovação de projetos * Atuar conforme as normas e procedimentos internos de qualidade, segurança, saúde e meio ambiente (QSMS);* Apresentar relatórios e follow-ups periódicos de andamento dos projetos em reuniões técnicas e de produção;Salário + Vale Transporte + Vale Refeição + Vale Alimentação + PO + PS + Seguro de VidaFrequência: Segunda / sexta-feira Horário: 8h ás 17h48

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento:Multinacional do Segmento do Agronegócio-Localizado em Ponta Grossa-Paraná. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Temporária por 9 meses com possibilidade de efetivação. Horário de Trabalho:De segunda a sexta-Horário Administrativo Local de Trabalho:Fabrica de Ponta Grossa-Paraná. Modelo de Atuação:Hibrido, podendo ser 2 dias home office e 3 dias presenciais. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Recrutamento de Seleção, processo do inicio ou fim para posições operacionais da fabrica. Responsável pelo atendimento da área. Garantir a atração, seleção e contratação de pessoas com as habilidades e perfil aderentes as necessidades atuais e futuras da Organização. Propor melhorias e novas soluções nos processos seletivos entendendo o mercado e necessidades dos parceiros internos, propondo soluções inovadoras e consistentes. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Superior completo em Administração de Empresas, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas. Conhecimentos:Pacote office e ATS da área de Recrutamento e Seleção. Desejável:ERP:SAP. Experiência:Vivência com processos de recrutamento e seleção do inicio ao fim para posições operacionais e técnica em Indústria. O QUE É DESEJÁVEL:Inglês intermediário será um diferencial Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional. #LI-Hybrid.

Responsabilidades e Atribuições: Receber os clientes de forma amistosa, oferecendo assistência e orientação personalizada durante todo o processo de compra. Desenvolver um profundo conhecimento dos produtos da loja, incluindo características, vantagens e benefícios, tamanhos e estilos, para fornecer informações precisas e recomendações aos clientes. Identificar as necessidades e preferências dos clientes, oferecendo sugestões de produtos e ajudando-os a encontrar itens que atendam às suas necessidades. Utilizar técnicas de vendas para fechar vendas e atingir metas individuais e da equipe. Manter a área de vendas organizada, limpa e visualmente atraente, garantindo que todos os produtos estejam devidamente expostos. Ser organizado(a) e aplicar a habilidade em diferentes ocasiões, desde o estoque até questões financeiras da loja. Acompanhar as tendências da moda e atualizações de produtos para fornecer um serviço de alta qualidade e manter-se informado sobre as últimas novidades. Resolver qualquer problema, contornar objeções ou reclamações dos clientes de forma rápida e eficaz, garantindo a satisfação do cliente em todas as interações. Colaborar com colegas de trabalho e gestor para alcançar metas de vendas, participar de treinamentos e contribuir para um ambiente de trabalho positivo e colaborativo. Requisitos e qualificações: Experiência anterior em vendas, mínimo 6 meses, no segmento de moda. Paixão pela moda e conhecimento das últimas tendências, será um diferencial. Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de construir relacionamentos com os clientes. Orientação para resultados e capacidade de atingir metas de vendas. Atitude proativa, positiva e orientada para o cliente. Flexibilidade para trabalhar em diferentes horários, incluindo finais de semana e feriados, conforme necessário. Apresentação pessoal profissional e alinhada com a imagem da marca. Ensino médio completo e ou cursando ensino superior.

Faça parte de uma indústria multinacional que transforma potencial em resultados. O que você precisa ter ou saber:Ensino Superior cursando ou completo. Desejável formação técnica na área de Manutenção e/ou pós-graduação. Vivência em Planejamento e Controle de Manutenção (PCM), com experiência em processos de manutenção e gestão de indicadores. O que consideramos como diferencial:Vivência no ramo industrial, preferencialmente com segmento de bebidas, plástico ou alimentícia.