7 vagas de emprego para Gerente de Restaurante em Rio Grande, RS

Estamos em busca de um Auxiliar de Atendimento dedicado e proativo para se juntar à nossa equipe. As principais responsabilidades incluem:Realizar atendimento ao cliente com excelência. Manter a limpeza e higienização adequada de talheres, pratos e mesas. Organizar o salão de atendimento. Realizar entregas em áreas próximas. Contribuir com a gestão das redes sociais. Se você possui boa comunicação, é proativo(a) e tem interesse em trabalhar em um ambiente dinâmico, queremos conhecê-lo(a)!

VAGA:ASSADOR/MONTADOR DE CARNES Local:Restaurante – Pelotas/RS Atividades:Manuseio, preparo e montagem de carnes Assar carnes na parrilla e na chapa Requisitos:Experiência prévia com carnes, parrilla ou chapa Agilidade, responsabilidade e comprometimento Disponibilidade para trabalho em ambiente de cozinha (ambiente com alta temperatura) Remuneração e benefícios:Salário:R$ 1. 770,00 Vale-refeição:R$ 100,00 a R$ 200,00 Vale-transporte.

Gestão da equipe. Gestão comercial da empresa. Contratação e treinamento de novos colaboradores. Negociação direta com clientes e fornecedores. Acompanhamento dos números da equipe de vendas. Montar e conduzir reuniões. Dar suporte aos setores internos através de reuniões de planejamento, números e alinhamento com a equipe de vendas. Organizar rotas. Acompanhamento do time de vendas em rota. Viagens semanais. Planejar e montar materiais de trabalho. Dar suporte aos supervisores e vendedores. Apresentar números de vendas em reuniões semanais.

Tipo de vaga: Presencial / Externa Nível: Pleno / Sênior MISSÃO DO CARGOAtuar de forma estratégica e ativa na prospecção de novos clientes, expansão de mercado e fortalecimento da presença da marca Sallubi nos canais varejo, atacado e food service, garantindo crescimento sustentável, aumento de faturamento e controle eficiente de quebras e estoques. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESProspectar ativamente novos clientes nos canais varejo, atacado e food serviceRealizar visitas comerciais externas e desenvolver relacionamento direto com decisores (donos, compradores e gerentes)Desenvolver e executar estratégias comerciais para atingimento das metas de vendasAcompanhar indicadores de performance (KPIs), propondo ajustes e planos de açãoGerenciar e acompanhar a positivação da carteira de clientesAtuar diretamente com os principais clientes da região, garantindo relacionamento sólido e de longo prazoApoiar a execução de ações de trade marketing no ponto de vendaMonitorar e atuar na redução de quebras por produtos vencidos, mantendo índice abaixo de 3%Apoiar o controle e a rotatividade de estoques junto aos clientesRegistrar informações e oportunidades em CRM INDICADORES DE DESEMPENHOFaturamentoCrescimento de faturamento (YoY)Número de novos clientes ativosTaxa de conversão de prospecçãoPositivação de carteira (meta = 85%)Índice de quebras (meta Frequência de visitas REQUISITOSExperiência comprovada em prospecção ativa (Hunter)Vivência em vendas externas e negociaçãoExperiência com canais varejo, atacado ou food serviceConhecimento em CRM e indicadores de vendasDisponibilidade para viagens e visitas frequentesDesejável experiência no segmento de alimentos ou bens de consumo COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAISPerfil proativo e comunicativoForte habilidade de negociaçãoCapacidade de ouvir e entender o clienteSenso de responsabilidade e comprometimentoAmbição por crescimento e resultadosÉtica e profissionalismoCapacidade de auto desenvolvimento OFERECEMOSAtuação estratégica em empresa sólida do segmento alimentícioAutonomia e espaço para crescimento profissionalRemuneração compatível com o mercado + variável por resultados

Estamos em busca de um Supervisor de Marketing estratégico e dinâmico para atuar em rede de óticas. O profissional responsável por planejar e supervisionar as estratégias de marketing, garantindo a padronização da comunicação visual e a força das nossas campanhas em todas as unidades. Se você possui perfil orientado a resultados, excelente capacidade de comunicação e experiência na função, essa oportunidade é para você! Responsabilidades e Atribuições Planejamento e Execução:Elaborar e supervisionar as estratégias de marketing da rede de óticas. Comunicação Visual:Garantir a padronização visual e de campanhas em todas as lojas. Gestão de Campanhas:Criar ações promocionais para datas sazonais e regionais. Análise de Indicadores:Acompanhar métricas como fluxo de clientes, conversão, ticket médio e vendas. Marketing Digital:Gerenciar tráfego pago, redes sociais, Google e estratégias via WhatsApp. Suporte à Rede:Apoiar gerentes de loja com materiais e ações locais. Gestão de Fornecedores:Coordenar o trabalho de gráficas, agências e parceiros estratégicos.

No mercado desde 1988, a Atrio Hotel Management é especializada no desenvolvimento, implantação e gerenciamento de hotéis de negócios e lazer.Possui um modelo único de negócios que associa marcas hoteleiras internacionais a um sistema de gestão focado no retorno para o investidor e a manutenção do seu patrimônio.Atualmente a Atrio conta com mais de 80 hotéis em operação, sendo a maior franqueada da Accor no Brasil, trabalhando com as marcas Ibis Budget, Ibis, Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Atendente Hospedagem Jr. para atuar na região de cidade/ESTADO! Responsabilidades e atribuições:Realizar o processo de check-in e check-out dos hóspedes de forma eficiente e cordial, assegurando que todas as informações sejam devidamente registradas no sistema de gestão do hotel. Acolher os hóspedes com simpatia e profissionalismo, oferecendo orientações sobre as instalações do hotel e serviços disponíveis. Responder prontamente às solicitações dos hóspedes, seja presencialmente, por telefone ou e-mail, garantindo a resolução de problemas e a satisfação do cliente. Oferecer informações sobre atrações locais, restaurantes e atividades, e auxiliar na reserva de serviços adicionais como transporte ou passeios turísticos. Auxiliar na gestão de reservas, verificando disponibilidade, registrando alterações e garantindo que as informações sejam atualizadas no sistema. Colaborar com a equipe de reservas para otimizar a ocupação do hotel e assegurar a precisão dos registros. Gerir operações de caixa relacionadas ao check-in/check-out, incluindo o recebimento de pagamentos, emissão de notas fiscais e fechamento de caixa diário. Colaborar com as equipes de governança, manutenção e outros departamentos para atender prontamente às solicitações dos hóspedes e resolver qualquer questão que possa surgir durante a estadia. Manter registros precisos de todas as transações e interações com hóspedes, e preparar relatórios diários conforme necessário. Assegurar a conformidade com os procedimentos operacionais padrão do hotel, bem como com as normas de segurança e regulamentações locais.Requisitos:Ensino Médio Completo, sendo desejável Superior em Andamento.Sem experiência requeridaInformações Adicionais:Horário de trabalho:Tipo de contrato: CLTO que oferecemos:Vale Refeição ou Alimentação ou refeitório no local;Plano de Saúde;Premiação por Produtividade;Curso de Inglês;Participação nos Resultados;Gympass;Zenklub.

...a de alimentos e outros suprimentos para cozinha. Executar e/ou coordenar a limpeza da cozinha, bem como sua conservação, providenciando para que os suprimentos do restaurante sejam guardados em locais apropriados, prevenindo quanto a extravios, roubos, deteriorações e outros danos. Realizar atividades referentes ao preparo da área para início das ...