642 vagas de emprego para Gerente de Lavanderia em São Caetano do Sul, SP

Supervisionar e coordenar as atividades da equipe de lavanderia, incluindo lavagem, secagem, passagem e dobragem de itens. Garantir o cumprimento de padrões de qualidade, higiene e segurança, seguindo normas da franqueadora e regulamentações ...

Requisitos:Ensino médio completo. Empresa localizada em SBC. Vaga Efetiva. Salario:1. 900,00 p/mês + comissão (por produção e atendimento) variável aproximadamente de R$200,00 a R$300,00. Benefícios:VT + VA (cartão) R$ 370,00 p/mês. Horário:das 10:00 às 19:00 de segunda a sexta-feira e sábados das 09:00 às 13:00 (alternados). Sábados fazem rodízio na equipe para trabalhar sábados alternados. Atividades:lavagem manual e lavagem nas máquinas, atendimento na loja. Interessados incluir o currículo no site:https:smaempregos. tweezer. jobs/E candidatar-se diretamente na vaga. Contato whatsApp:11 99823-0314.

Realizar a operação de remoção de manchas conforme procedimento específicos e treinamento recebido. Realizar a separação de roupas por tipo e processo de levagem adequados, processo de lavagem em máquina conforme processo definidos para cada tipo de roupa, otimizando sempre a carga de máquina. Realizar secagem em máquina para cada tipo de roupa. Realizar o acondicionamento adequado das roupas pós processo de secagem. Realizar o atendimento no balcão dos clientes da loja, quando necessário. Auxiliar o cliente na operação do auto-serviço, ou executar esse processo conforme a compra.

Principai Atividade: Dobrar manualmente a toalha verificando a qualidade da lavagem e agrupando-a em monte pré-definido para erem embalada. Alimentar maquina colocando o enxovai na pinça ou eteira, para erem paado e ou dobrado. Retirar e inpecionar o enxovai dobrado e paado pela calandra a fim de identificar poívei defeito no proceo. Horário de Trabalho: 1o Trno (da 05:00 a 14:00) ou 2oTrno (da 14:00 às 22:52) - Ecala Epanhola (6x1 - 5x2) Local de Trabalho: Caieira- P Requiito: Ecolaridade: Enino Fundamental Completo. Diponibilidade de horário. Não é neceário experiência. Reidir em Caieira e região. .

Receber as roupas do setor de atendimento*Identificar e separar as roupas de acordo com tipo de tecido e processo de lavagem*Lavar e secar as roupas em máquina industrial, garantindo a qualidade, padrão da franquia. Lavar e passar as roupas de acordo com o procedimento da franquia*Embalar as roupas, edredom, guardar na prateleira. Auxiliar a área de atendimento, embalagem e delivery. Limpeza e organização do ambiente de trabalho.

Vaga de Auiliar de Lavanderia Horário de Trabalho: 1o Trno (da 05:00 a 14:00) ou 2oTrno (da 14:00 às 22:52) Ecala Epanhola (6x1 - 5x2) Local de Trabalho: Caieira- P Principai Atividade: Dobrar manualmente a toalha verificando a qualidade da lavagem e agrupando-a em monte pré-definido para erem embalada. Alimentar maquina colocando o enxovai na pinça ou eteira, para erem paado e ou dobrado. Retirar e inpecionar o enxovai dobrado e paado pela calandra a fim de identificar poívei defeito no proceo. Requiito: Ecolaridade: Enino Fundamental Completo. Diponibilidade de horário. Não é neceário experiência. Reidir em Caieira e região. .

...m nosso propósito e quer estar em um ambiente de aprendizado, você está pronto para jogar no nosso hashtag #TimeVencedor Descrição da posição:O(a) Atendente de Lavanderia será responsável por apoiar as rotinas operacionais da lavanderia do hotel, garantindo a correta triagem, manuseio e controle das peças, contribuindo para a qualidade e o padrão de excelência do enxoval e uniformes. Principais responsabilidades:Atender às demandas internas relacionadas à lavanderia. Realizar a triagem, separação e organização das roupas e enxoval. Apoiar no controle de entrada e saída de peças. Zelar pela conservação das roupas, identificando necessidades de reparo. Auxiliar em atividades básicas de costura, quando necessário. Manter o ambiente de trabalho organizado e em conformidade com os padrões de higiene e segurança. Seguir os procedimentos operacionais definidos pelo hotel. Requisitos:Experiência prévia em lavanderia, preferencialmente em lavanderia de rua ou hotelaria. Noções básicas de costura (considerado um diferencial importante). Comprometimento com qualidade e prazos. Benefícios:Vale refeição-Vale alimentação-Vale transporte-Total pass-Convenio farmácia-Convenio medico-Convenio ...

Requisitos:Ensino médio completo. Empresa localizada em SBC. Vaga Efetiva. Salario:1. 900,00 p/mês + comissão (por produção e atendimento) variável aproximadamente de R$200,00 a R$300,00. Benefícios:VT + VA (cartão) R$ 370,00 p/mês. Horário:das 10:00 às 19:00 de segunda a sexta-feira e sábados das 09:00 às 13:00 (alternados). Sábados fazem rodízio na equipe para trabalhar sábados alternados. Atividades:lavagem manual e lavagem nas máquinas, atendimento na loja. Interessados incluir o currículo no site:https:smaempregos. tweezer. jobs/E candidatar-se diretamente na vaga. Contato whatsApp:11 99823-0314.

Principais tarefas:Realizar a operação de remoção de manchas conforme procedimento específicos e treinamento recebido. Realizar a separação de roupas por tipo e processo de levagem adequados, processo de lavagem em máquina conforme processo definidos para cada tipo de roupa, otimizando sempre a carga de máquina. Realizar secagem em máquina para cada tipo de roupa. Realizar o acondicionamento adequado das roupas pós processo de secagem. Realizar o atendimento no balcão dos clientes da loja, quando necessário. Realizar a passadoria das roupas conforme metodologia OMO, quando necessário. Auxiliar o cliente na operação do auto-serviço, ou executar esse processo conforme a compra

Operar máquina de lavar e ecar roupa Não é neceário experiência Recebe inalubridade Neceário cumprir a rotina do etor, recolher a roupa em geral com carrinho (é neceário carregar peo).

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Objetivo do Cargo Liderar e estruturar o Setor de Serviço de Atendimento ao Cliente (SAC), garantindo a excelência no relacionamento com clientes corporativos e assegurando que as demandas sejam atendidas de forma ágil, humanizada e alinhada às exigências legais e técnicas da área de Saúde e Segurança do Trabalho. Principais Responsabilidades Gestão Estratégica do SACEstruturar, implementar e acompanhar indicadores de performance (KPIs) e SLA’s de atendimento.Garantir a melhoria contínua dos processos e ferramentas utilizadas no atendimento. Relacionamento com ClientesSupervisionar atendimentos de maior complexidade e demandas críticas.Garantir comunicação clara, assertiva e personalizada para clientes corporativos.Atuar como elo entre o cliente e as demais áreas da empresa (técnica, comercial, jurídica). Gestão de EquipeLiderar, treinar e desenvolver a equipe de atendimento.Distribuir demandas, monitorar produtividade e aplicar feedbacks. Compliance e NormasAssegurar que os atendimentos estejam em conformidade com as legislações trabalhistas e normas regulamentadoras (NRs).Apoiar a equipe com orientações técnicas sobre Saúde e Segurança do Trabalho para melhor direcionamento das respostas. Análise e RelatóriosElaborar relatórios de desempenho e apresentar resultados à diretoria.Identificar padrões de problemas recorrentes e propor soluções preventivas. Requisitos Formação: Graduação em Administração, Gestão de Pessoas, Engenharia de Produção, ou áreas correlatas. Desejável pós-graduação/MBA em Gestão de Atendimento, Experiência do Cliente (CX) ou Gestão Empresarial. Experiência:Mínimo de 2 anos em gestão de SAC ou áreas de atendimento ao cliente, preferencialmente em empresas de serviços B2B.Vivência no segmento de Saúde e Segurança do Trabalho será um diferencial. Conhecimentos:Normas Regulamentadoras (NRs) e legislações aplicáveis à SST.Ferramentas de CRM e sistemas de gestão de chamados.Pacote Office avançado (principalmente Excel e PowerPoint). Competências Comportamentais Liderança inspiradora e capacidade de motivar equipes. Comunicação clara e empática. Resolução de conflitos e tomada de decisão rápida. Visão estratégica e foco em resultados. Organização e atenção aos detalhes.Salário: A combinar

Principais Atribuições / Responsabilidades: Para atuar em Assessoria de Seguros em todos os Ramos. - Capacitar o corretor de sua carteira através de treinamentos. - Apoio operacional e comercial relacionado a demandas diárias e analises junto as Seguradoras. - Realizar visitas comerciais promovendo aumento da carteira do corretor. Requisitos Requisitos e qualificações: Ensino Superior Completo ou Cursando. - Experiência mínima em todos os ramos de seguros mínimo 3 anos. - Disponibilidade para trabalhar em São Caetano do Sul. Será considerado diferencial: Possuir carteira de corretor de seguros. Benefícios Benefícios: Salário fixo + variável. Vale Transporte. Vale Refeição. Seguro de Vida. Ajuda de custo para visitas. Informações adicionais: Contratação CLT 100% presencial Segunda-feira a sexta-feira das 8:30 às 17:30 São Caetano do Sul - SP Sobre a empresa Assessoria de seguros, com mais de 30 anos de crescimento, colocando a serviço dos clientes com inovação.

Requisitos e funções: EPPERIÊNCIA NA ÁREA. COM UMA GRANDE CARTEIRA DE CLIENTES. JÁ TER TRABALHADO EM BANCO SERÁ O DIFERENCIAL. Tipo de contratação: Efetivo/CLT Quantidade: 6 Salário: A COMBINAR Turno: A COMBINAR Local: SÃO PAULO Benefícios: VARIA COM O TIPO DE CONTRATAÇÃO Voltar.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

VAGA PARA ATUAÇÃO EM SÃO PAULO Requisitos:Experiência em Seguro Transporte. Capacidade de persuasão e negociação. Boa comunicação verbal e escrita. Proatividade e iniciativa. Resiliência e foco em resultados. Organização e disciplina. Ensino médio completo, (cursando ensino superior em áreas correlatas). CNH B ativa. Atividades:Prospectar novos clientes e identificar oportunidades de negócio para a venda de serviços de gerenciamento de risco. Realizar apresentações e reuniões, compreendendo as necessidades dos clientes e oferecendo soluções personalizadas. Elaborar e apresentar propostas comerciais, negociar condições e formalizar contratos. Manter um relacionamento contínuo com os clientes, visando à sua satisfação e fidelização. Acompanhar o ciclo de vendas, desde a prospecção até a assinatura do contrato. Monitorar o mercado, identificar tendências e ajustar as estratégias de vendas, conforme necessário. Cumprir as metas e os objetivos de vendas estabelecidos pela empresa.

Informamos a abertura de vaga para GERENTE CONDOMINIAL em nossa empresa.Requisitos básicos:Formação superior completa em Administração, Engenharia, Ciências Contábeis ou áreas afins (desejável).Experiência mínima comprovada em gestão condominial.Conhecimento da Lei do Condomínio (Lei nº 10.406/2002) e normas correlatas.Habilidades em gestão de pessoas, finanças, conflitos e fornecedores.Conhecimento de softwares de gestão administrativa e planilhas.Atribuições principais:Gestão administrativa, financeira e técnica de um ou mais condomínios.Supervisão de equipes internas (zeladoria, portaria, limpeza) e prestadores de serviço.Convocação e participação em assembleias condominiais.Elaboração de orçamentos, prestação de contas e cobrança de taxas condominiais.Implementação e fiscalização de normas internas e medidas de segurança.Interface entre condôminos, síndico e conselho consultivo.Oferecemos:Salário compatível com o mercado e a experiência.Pacote de benefícios conforme política da empresa.Oportunidades de crescimento profissional.Estrutura e suporte de uma empresa consolidada no setor.

É*requisito mandatório*experiência no Segmento Supermercadista. Gerenciamento das atividades operacionais e administrativas da loja, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas e o giro ideal de produtos, visando a excelência no atendimento. Supervisionar e manter o padrão de lay out e limpeza da loja assim como o desempenho de sua equipe visando manter o padrão da empresa. Monitoramento do cumprimento das normas internas de segurança e higiene. Perfil 'hands on' Disponibilidade total de horário (inclusive aos finais de semana)

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.